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金山中學義務教育均衡發展彙報材料

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一、 基本情況:

金山中學義務教育均衡發展彙報材料

金山中學的前身是金山農業中學,於一九六一年八月建立。一九六七年八月金山鄉農業中學改為梨樹縣金山中學,位於金山鄉人民政府所在地。

目前,學校佔地面積3萬平方米,建築總面積2418平方米。生均佔地面積92平方米,建築面積7.4平方米。現有10個教學班,學生325人,有教職工36人,大本以上學歷34人,高階職稱 7人,中級職稱13人,學歷達標率94%,教師隊伍合格穩定、思想健康、專業素質優秀。

學校教學區、生活區、活動區 佈局合理,教育教學設施完善,建有微機室、多媒體室、儀器室、實驗室、體育器材室、圖書室、等部室。現有理化生等教學儀器6900件,圖書室藏書約2000冊,音美教學裝置10餘種,體育器材10種80件,微機40臺。校園綠化、美化、現代化融為一體,環境舒適、優雅。

多年來,學校積極踐行“以德立校、以法治校、以研興校、以績強校”的路線,按照“德育先行、教學中心、後勤保障”這個工作思路,狠抓常規管理和隊伍建設,全面推進素質教育和教育創新,教育教學質量和辦學效益穩步提高,取得了一系列輝煌的成果。在連年榮獲“目標考評先進單位”、“質量教學先進單位”的基礎上,為學生、教師、學校和諧可持續發展創造廣闊的空間,素質教育結出了豐碩的

成果。

二、主要措施和作法:

(一)各級領導高度重視,“義務教育均衡發展”工作紮實有效。 縣、鄉兩級多次下發檔案,真正落實了政府包入學,學校包鞏固的責任制。學校的輟學率連年控制在1%以內。校園建設,部室建設,教學手段現代化,師生辦公、學習條件的改善等方面投入了大量的資金,使學校面貌煥然一新。學校根據上級檔案要求,成立了相應的“義務教育均衡發展”工作領導小組,分工明確,並抽出專人具體負責“檔案建設”。體現了領導重視,學校組織落實,人員安排到位,保障措施得力。

(二)加強教育教學管理,積極推動新課改,努力提高教育教學質量。一直以來,我校堅持以育人根本、教學為中心、質量為生命,以常規管理為突破口,以素質教育為著眼點,強化管理、優化管理,使學校管理制度化、規範化、科學化。

1、抓德育管理,做好管理育人

我校始終把德育工作擺放在首位,成立以校長為首的德育工作領導小組,各部門、各班級、各學科各展其長、各負其責、相互配合、相互促進,制定計劃、落實措施,齊抓共管,做到管理育人、教書育人、環境育人、服務育人。

一是建立文明單位活動常抓不懈。學校充分發揮德育處、共青團的作用,組織全校師生有計劃、有步驟地開展爭當文明學生、爭當文明教師、建立文明班級、建立文明學校活動,師生在活動中接受教育,

陶冶情操,學校的精神面貌發生了喜人的變化;二是嚴格執行升國旗制度,堅持每週一次班級代表國旗下講話,使學生受到愛國主義的教育和薰陶。為災區、敬老院、貧困學生等捐款捐物,培養學生獻一份愛心,培養愛家、愛國的情感,發動全校師生捐款,為災區人民獻上一份愛心,陶冶了學生的情操,增強學生團結協作和麵對困難的堅忍不拔的精神;三是加強學生《行為規範》、《守則》、《八榮八恥》的教育、訓練和學習,把德育工作具體落實到政治課、班團隊活動,滲透到各科教學、各種課外活動,堅持從嚴、從細、從實、經常抓,抓經常,使學生形成良好的行為習慣; 四是以“五愛”為內容,開展德育活動,以養成教育為重點,培養學生良好的行為習慣,促進道德品質和科學文化素質齊頭並進;五是通過家長會、家訪等形式和家長建立經常性聯絡。爭取家長、社會的理解、配合與積極支援,形成教育合力,根據實際,印發致學生家長一封信、召開座談會,廣泛地、誠懇地徵詢意見和建議,及時歸類、認真整理、積極整改,力求營造一個和諧的教育氛圍。

2、抓行政管理,做到服務育人。

學校健立健全合理的行政機構,目標一致,靈活運轉;實行計劃決策,穩步推進學校工作;有明確的校風、校訓和辦學方略,強化師生養成教育訓練;完善各種制度,依法按章治理學校;嚴控學籍管理,控制流生取消重複教育現象,禁止擇校生,收齊適齡生,培養合格生。

3、加強校園文化建設,做到環境育人。

一是立足長遠,認真做好學校建設的整體規劃,大力整治校園環

境; 二是綠化、美化環境,狠抓衛生工作的落實,責任到班,責任到人,保持窗明桌淨,花草鮮豔;三是加強校園文化建設,強化“三風”建設,定期佈置展板、板報,定時、不定時檢查、評比,獎優促劣;四是加強廣播室建設,保持課餘時間有音樂,營造良好的育人環境,充分發揮其育人功能。

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