導語：參加考試的人員須在1個考試年度內通過全部科目的考試。經濟師考試科目不具備連續性。下面就由小編為大家介紹初級經濟師考試人力資源專業考點:工作日誌法，供學習參考！
1.概述
工作日誌法要求任職者在一段時間內實時記錄自己每天發生的工作，按工作日的時間記錄下自己工作的實際內容，形成某一工作職位一段時間以來發生的工作活動的全景描述。在缺乏工作文獻時，工作日誌法的優勢尤為明顯。
2.操作流程
工作日誌法操作流程主要包括以下三個階段：
(1)準備階段。包括表單設計、目標定位、培訓相關人員和確定填寫週期四個環節。其中，目標定位是指根據目標任職者的多少決定選擇哪些任職者為考查物件。當目標任職者較少的時候，可以全部作為考查物件;當目標任職者較多的時候，可選5～10位任職者填寫工作日誌，同時應選取績效水平較高的任職者。
(2)日誌填寫階段。通過中期講解、階段成果分析、工作分析交流會等方法進行過程監控，督促被調查物件保質保量地填寫好工作日誌。
(3)資訊分析整理階段。包括提煉工作活動、工作職責描述、工作任務性質描述、工作聯絡、工作地點描述及工作時間描述。
3.操作注意事項
(1)應採取措施加強與填寫者的構通交流，以削弱資訊交流的單向性，如事前培訓、過程指導、中期輔導等。
(2)應按照後期分析整理資訊的'要求，設計結構化程度較高的填寫表格，以控制任職者在填寫過程中可能出現的偏差和不規範之處。
4.優缺點
工作日誌法的優點是成本低、所需費用較少;對分析高水平與複雜的工作而言比較經濟有效。其缺點在於無法對日誌的填寫過程進行有效的監控;任職者可能不會按照規定的填寫時間及時填寫工作日誌;需要佔用任職者足夠的填寫時間;資訊可能記錄不全;資訊量大，整理歸納工作煩瑣。
