如果你在職場上熱愛你的工作，改掉影響工作的壞習慣，那麼你就能超越自己，獲得更大的成績。以下是小編整理而成的是職場上不能有的壞習慣，希望大家有所收穫!
習慣1：對上司很隨意，不尊敬
戒掉原因：會傷害和上司之間的感情，對自己的名譽不好
解決辦法：問問自己你所說的或所做的是否影響了上司的權威。即使你和上司私人關係很好，但是如果你覺得在單位你們是平等的話，那你就越線了。而且你的上司還有上司，在公眾場合叫他(她)的綽號或在其他同事面前沒有支援他(她)的觀點顯然是對他(她)的不尊重。但是尊重不是絕對的服從，你只需知道哪些話適合私人之間講哪些話適合在公開場合講就可以了。
習慣2：總是做份內最保險的事情
戒掉原因：每個人都會滑冰，你很容易被取代
解決辦法：如果你最出眾的成就也不引人注目的話，你得到晉升或獲得推薦的機會很小。提出一些新想法，改善當前的規程，提高自己的工作質量，做任何顯示你的價值高於你工資的事情。
習慣3：完全服從職位描述
戒掉原因：服從很好，但是靈活一點更好
解決辦法：要知道自己的工作職責是會隨著時間改變的，經濟危機影響了每個企業的每個職位。也許你受僱做的是具體的工作，但是也許公司需要你做額外的工作或完全轉變到一個新的職位。一定要認識到也許公司已經不需要你做的這些工作了，要時刻隨著公司的節奏而改變。
習慣4：忘記了自己的職責
戒掉原因：如果你不做自己的工作，那麼為什麼還要付你工資呢
解決辦法：如果你做了使你分心的工作，那麼你就沒在做自己的工作。即使公司的政策很鬆，也不要在上班時間收私人電郵或聊天。
習慣5：忽視了指揮系統
戒掉原因：你會讓其他人難堪，讓自己顯得幼稚
解決辦法：通過規定的程式去表達自己的關切。遇到不能解決的事情時，先詢問自己的直屬上司，如果你越級，那麼更高級別的上司就會想為什麼你的上司不能解決問題呢，從而使你的上司限於難堪的地位。
習慣6：總是按照自己的時間做事
戒掉原因：不是每個人都會按照你的計劃錶行事
解決辦法：工作時要準時可靠。雖然截止日期和會議時間很煩人，但是並不是只有你一個人受影響。但是如果你遲到，你就會給別人帶來不便，而且你會被認為是辦事不可靠的人，而人們大多不想和這樣的人共事。
習慣7：說同事的壞話
戒掉原因：你永遠也不知道有誰會聽到
解決辦法：你對別人的意見很可能會傳到那個人耳朵裡，甚至會讓上司知道。也許他不同意你的'看法，至少他不喜歡你的這種態度。所以如果要發洩，在下班時間工作場合之外發洩。
習慣8：炫耀你的關係
戒掉原因：你的關係不會持續永遠
解決辦法：也許你炫耀的那個人並不想讓別人知道你們的關係，這會讓別人覺得他在偏袒你。而且更重要的是，如果那個人突然被調走，那麼你的地位也可能會動搖。
職場中的壞習慣1、挑撥離間
有些人就是愛挑撥離間。原來有個同事，跟這個人說那個人不好，跟那個人就說這個不好，到最後，大家反而都認清並遠離了這種人。其實在一個單位裡，大家都想著完成工作，換取養家的銀子，挑撥是非會弄得大家都很累。
2、工作不配合，推卸責任
工作中，難免會不同人或不同的部門進行協同工作，如果有一個環節的人不配合就會造成整體的工作拖後，大家都得陪著受罪，自然會得到大家的反感。
有些人出了事情後，不是找原因，想辦法彌補，而是拼命的找理由，找原因來推卸責任。其實大家都明鏡似的，誰對誰錯，心裡都有個秤。推得了一時，推不了一世啊。
3、八卦同事
這個習慣不但會害了自己，也會害了同事。有些人喜歡到處說，跟甲說了後，又跟乙說，如果甲不好意思附合了幾句，跟乙說的時候就會說甲也這麼認為等等。無形中把甲給坑了。所以遇到這種喜歡八卦的同事，還是躲開些好。
4、整天報怨
給他活多了，報怨累;給他活少了，報怨不重視;上午報怨來得早;下午報怨走得晚;開個會報怨不幹正事;直接幹事來又報怨不開會說說。這種人反正都都有理由報怨。有個這種同事，本來很累的工作，還弄得很累心，滿滿的一身負能量。
其他，報怨也是幹，高興也是幹，何必不高興點呢?
5、自以為是
啥事都他懂得多，知道得多。整天跟神仙似得，你那面還沒幹，他就念叨開了。萬一真如他所說，就會大大表功一番，自己早就知道了云云。你讓他真出個主意，真去幹點事，他躲得比誰都遠，逃脫得比誰都清。這種人，也不受人先見。
6、能力不足，馬屁補
這種倒是有自知之明，知道自己不行，就拼命的拍馬屁，整天跟著領導轉，狐假虎威。幹事見不著人，表功的時候都是他。開個會把領導拍的得二里地都能聽見啪啪想，顯得其他人都愣是沒眼色。
不能有的職場壞習慣1.發出莫名其妙的噪音。
莫名其妙的噪音，沒有任何懸念地成為了讓人抓狂的辦公室壞習慣之首。雖然絕大部分白領都不希望一整天辦公室裡都沒有一點聲音，但是如果是過度的重複的噪音，則會讓人心煩意亂。
想想看，如果你正在工作，而隔壁隔間裡的女同事卻在不停地弄出簡訊、微信提示音，你還會有心情繼續工作嗎?除了這些提示音，像是大聲講電話、吹泡泡糖、吃冰塊和薯片、小聲唱歌、不停地清喉嚨等等，也是應該儘量避免的。
2.在電話會議或是視訊會議時引起混亂。
在開電話會議或是視訊會議的時候，一些你覺得沒什麼的小聲音可能會在耳機裡成為惹人心煩的背景音。不要覺得參加會議的人只能聽見講話的聲音，否則你就是太低估話筒的能力了。
通過你的話筒，大家肯定能聽出你正從塑料袋裡拿出一塊椒鹽餅乾，或是在喝熱咖啡。這些聲音很容易讓人分心，從而無法集中精神在回憶的內容上。
3.散發出強烈的氣味。
也許你太喜歡蒜蓉麵包或是蘸了蒜醬的餃子了，但是你的同事可不一定跟你有同樣的西奧。如果你帶著一股大蒜味或者韭菜味走進辦公室，那麼也許惹惱的不僅是同事，還有你的頂頭上司。
除了食物，還得注意你使用的香水或化妝品，濃重味道的香水絕對不適合出現在辦公室。因為它們除了把同事們薰得頭昏眼花外，也只能讓別人懷疑你是不是有什麼異樣的體味需要這麼濃烈的香水來幫你掩蓋了。
4.不分時間地點地閒聊。
在辦公室裡最首要的任務， 毫無疑問，是把工作做完。如果你把太多的上班時間浪費在閒聊上，一定讓別的同事非常惱火。你要學會觀察同事的肢體語言。
你在跟他們講述自己週末的旅行時，他們是看著你的眼睛，還是盯著自己的顯示器呢?如果是後者，那就趕緊閉上嘴，回到自己位置上幹活吧。而且，在以後的時間裡，除非同事特意問起，否則就再也不要提起這個話題了，因為除了你自己，打架根本對你釣了幾條魚開了多遠的路不感興趣。
5.入侵私人空間
在辦公室裡，什麼樣的行為算是入侵他人的私人空間呢?比如說不請自到，去別人的格子間裡借一下訂書器雙面膠什麼的，這就是典型的惹人煩的行為。
雖然辦公室格子間並沒有門，但卻建立起了一個私人的空間。即便是你自己一個人坐在辦公桌前對著電腦的時候，也一定不喜歡有人沒打招呼就過來告訴你說“嘿，原來你也常逛這個網站”吧?所以，請換位思考，記住照顧別人的感受。
