各位親愛的同仁：
從本年9月份開始，大家都知道我們公司最近發生了一些問題，這些問題給公司經濟造成了一定的壓力，我們的生產產量下跌了50%，導致我們無法再繼續僱用一批優秀的員工。
公司一直很滿意大家在受聘期間所展示的素質，併為失去您這樣的員工感到遺憾。 然而，我們公司現在經營發生嚴重困難。連續幾個月虧損若再繼續虧損下去，不作相應的戰略調整，將有可能發展到破產境界，所以只有儘快進行戰略調整，發展有機會的產品，
才有可能保證企業的存續。所以我們不得不遺憾地通知大家，我們將裁掉20%的員工。 您忠誠的x x x有限公司在這裡祝福大家有個美好的未來！ x x x有限公司
2017年10月10日星期四
公司裁員書面通知書 [篇2]
________先生/女士：
根據本公司與您簽訂的'勞動合同第____條第____款的規定，決定終止合同，請您於____年____月____日離開本公司。
您的一切待遇按照________規定辦理。
________有限責任公司
年 月 日
________先生/女士：
因為本公司的經營方針和業務發生重大的調整和變化，您所學的專業和您的經歷、能力均不符合公司的要求，故請您於____年____月____日離開本公司。
謝謝您多年來對本公司的支援和幫助。
您的一切待遇均按照國家法律法規、我公司的________規定和勞動合同的約定處理。
________有限責任公司
年 月 日
公司裁員書面通知書 [篇3]
你與AA公司於 年 月 日簽訂/續訂的勞動合同，因 原因，根據《AA公司勞動合同制實施辦法》第 條第 款的規定，決定從 年 月 日起解除勞動合同。
經濟補償為 元。 請你於勞動合同解除之日前一週內到所在單位勞動人事部門辦理勞動合同解除手續，逾期不辦理手續者責任自負。 特此通知 AA公司 年 月 日
