7月4日，記者從馬鞍山市人社部門瞭解到，從今年7月1日起，馬鞍山統一調整2016年度(2016年7月1日至2017年6月30日)職工養老、失業、醫療、工傷、生育五項社會保險費繳費基數。新繳費基數上、下限分別調至每月14244元和2849元。
新基數基礎上下限均上調
據介紹，針對下列四類人群，馬鞍山分別制定了此次基數調整的相應方案。企業(單位)及職工方面：企業(單位)2016繳費年度月繳費工資基數為職工個人2016繳費年度月繳費工資基數之和。職工個人2016繳費年度月繳費工資基數以職工本人2015年月平均工資總額計算確定。個人繳費基數低於2015年度全省非私營單位在崗職工月平均工資(4748元)60%的，按60%即2849元申報；高於2015年度全省非私營單位在崗職工月平均工資300%的，按300%即14244元申報。
機關事業單位及職工方面：機關事業單位2016繳費年度月繳費工資基數為職工個人2016繳費年度月繳費工資基數之和。公務員和參公人員個人2016繳費年度月繳費工資基數以本人2015年月均基本工資、國家統一的津補貼、已經規範後的津補貼和年終一次性獎金(13個月工資)計算確定；事業單位人員以本人2015年月均基本工資、國家統一的津補貼以及績效工資計算確定。上述人員個人繳費基數低於2015年度全省非私營單位在崗職工月平均工資(4748元)60%的`，按60%即2849元申報；高於2015年度全省非私營單位在崗職工月平均工資300%的，按300%即14244元申報。
退養、協保人員的養老保險方面：財政繳費及已改制企業的退養人員工資基數按2015年度全省非私營單位在崗職工月平均工資的60%即2849元申報，財政繳費及已改制企業的協保人員工資基數按2015年度全省非私營單位在崗職工月平均工資即4748元申報。醫保方面，財政繳費的退養、協保人員繳費工資基數按其養老保險基數標準調整。已改制企業的退養、協保人員繳費工資基數暫維持上年度實際繳費基數不變。失業保險方面，財政繳費的退養人員繳費工資基數按其養老保險基數標準調整。已改制企業的退養人員繳費工資基數暫維持上年度實際繳費基數不變。
靈活就業人員方面：養老保險繳費工資基數按2015年度全省非私營單位在崗職工月平均工資4748元申報；對暫時確有困難的，可選擇按2015年度全省非私營單位在崗職工月平均工資的60%即2849元、70%即3324元、80%即3798元、90%即4273元申報，養老保險繳費率為20%。醫保的繳費工資基數與養老保險保持一致，費率為10%或7%(費率10%的配置個人賬戶資金，費率7%的不配置)。
個人每月最少要多交24元
據測算，按調整後的下限2849元繳納社保的職工，每月個人負擔養老保險費最低為227.92元(2849×8%)，基本醫療保險費為56.98元(2849×2%)，另加大病救助4元，失業保險費14.245元(2849×0.5%)，工傷、生育保險個人無須繳費。總的來說，一名參保職工每月個人負擔的社會保險費最低為303.145元，而按照調整前的下限2620元計算，參保職工個人每月負擔的社會保險費最低為279.1元。這樣算來，調整後，個人每月至少要多交24元。“表面上看，賬面工資減少了，但未來的保障增強了。”市人社局相關負責人說。
另據瞭解，7月26日前，各參保單位要將《用人單位參加社會保險承諾書》、《參保職工繳費基數花名冊》的電子及紙質材料、本單位2015年度統計年報和2015年12月份會計憑證(含職工工資表)報送至市社會保險費徵繳管理中心辦理稽核、調整手續，逾期市徵繳中心將根據社會保險有關規定處理。
市民可上網查詢個人參保情況
作為全國首批“全民參保登記計劃”國家級試點城市，馬鞍山自2014年6月啟動全民參保登記工作以來，該市完善了社保系統，依託市級全民參保登記計劃基礎資料庫和資訊系統，為全市每位市民建立了完整準確的個人社保基礎資訊，使之成為每位市民唯一的社保標識，實現了社保業務資料實時更新、動態管理和資料資訊跨業務、跨地區、跨部門共享，市民將能通過網路實時查詢自己的參保情況。
