職場生涯發展中，處理好職場人際關係相當重要。職場人際關係處理不好會成為職業發展的絆腳石，所以剛畢業的學生們要試著學會處理人際關係。
不管你對目前的領導有多麼的不滿意，也不管領導有多差勁，在私底下是不能偷偷的跟同事之間議論領導的。有時候可以選擇回家跟自己的親人傾訴，同事之間存在利益關係，說不定你們之間的議論會成為告密的`把柄，那時候你會很慘。
2.學會察言觀色
這點在如何處理好職場人際關係當中十分重要。工作中要學會看同事以及老闆的喜好，儘量不要去做一些惹同事以及老闆厭煩的事情，平時要學會多觀察，多積累，少說話。
3.低調行事
初入職場，一定要切記不能太過高調，容易引起別人的厭惡跟嫉妒。要學會虛心進步，不斷提升自我，能力到了時機成熟自然能彰顯自我。
4.工作中要學會多吃虧
有時候多吃虧不一定是壞事。剛剛工作不要對事事爭，也不要對事事斤斤計較。要學會禮讓上級以及有經驗的同事，學會多吃一些小葵，以後的工作才能夠更加順利的發展。
5.工作中不能太小氣
同事之間相處一定記住不能太小氣，學會大方做事。平時出去吃飯的時候多請客，不能太過於心疼錢。因為這些錢是值得的。等公司有什麼投票選舉的時候，你會發現同事的重要性。
6.工作溝通中要學會誇獎讚美
職場溝通交流中除了認可同事觀點外，有時候也要學會讚美。這是如何處理好職場人際關係中必不可少的。這裡所說的誇獎不是阿諛奉承，阿諛奉承只會引來別人的厭煩。要學會適當的讚美。比如同事工作表現出色，這時候不要吝嗇你的讚美。
