尊敬的各位領導：
我代表******有限責任公司熱烈歡迎各位領導蒞臨我公司進行檢查指導工作。現將本公司日產2500噸熟料新型幹法水泥生產線專案概況、職業健康工作開展情況作一簡要彙報：
******有限責任公司日產2500噸熟料新型幹法水泥生產線專案是******與******水泥有限責任公司合作的專案，根據雙方合作協議，註冊資本1.44億元，******佔股比例82.87%，******佔股比例17.13%。專案總投資5.0722億元（含配套的餘熱發電系統投資約4500萬元），其中安全設施總投資1132萬元，職業衛生投資約佔工程總投資的9%，於2017年7月29日開工建設，設計年產水泥140萬噸。
該專案可行性研究階段的職業病危害預評價工作於2017年12月由貴州省勞動保護科學技術院承擔，職業健康初步設計專篇於2017年9月由中國中材國際工程股份有限公司編寫，工程於2017年3月開工，防護設施與主體工程已按照初步設計進行施工，達到了“三同時”要求，工程於2011年6月全部竣工投入試生產,職業危害控制效果評價於2011年12月由貴州省勞動保護科學技術研究院承擔。
該專案採用DCS工藝自動化控制，作業人員採用定時巡視作業方式，以減少職業危害的時間，產生高溫的生產裝置採用露天佈置，為崗位作業人員配備了符合國家標準的防火服、石棉衣、防護頭盔等防護用品；產生粉塵的生產環節共安裝除塵器53臺，為崗位操作人員
配備了防塵口罩、防塵帽等防護用品；噪聲較大的空壓機、風機等裝有消音器34臺，為接觸噪聲人員配備了耳塞等防護用品。同時在窯尾、煤粉製備除塵器安裝了CO濃度監測報警裝置，因此該專案職業危害因素得到了有效預防和控制。
一、職業危害工作治理情況
根據國家、貴州省職業危害治理工作文件精神及通知要求，為切實搞好職業危害治理工作，轉變安全理念，創新工作思路，從源頭上消除職業危害隱患，實現作業場所職業健康。公司成立了職業健康領導小組，制定了職業健康防治實施方案，並提出了工作要求。我們主要做了以下工作：
（一）、成立組織機構
公司成立了職業健康管理機構，由總經理為組長，分管副總經理為副組長，其他副總、主要部室負責人為成員的管理機構，配備了兼職職業健康管理人員。結合公司工作實際情況，制定了職業病防治實施方案，明確了職責，設立了職業健康標準化辦公室，安全環保部負責公司日常職業健康監督管理工作。
（二）、建立健全管理制度
根據國家安全生產監督管理總局、貴州省職業健康標準化考核標準要求，結合本公司實際，建立、健全了職業危害防治責任制度、警示與告知、申報制度、宣傳教育培訓制度、防護設施維護檢修制度等十二項職業健康制度和迴轉窯、水泥磨、破碎機、袋式收塵器、輥壓機崗位等十四項職業健康操作規程，要求公司各部門認真貫徹執行，規範了職業健康工作，提升了職業健康管理水平。
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（三）、做好職業危害應急演練、宣傳培訓工作
公司利用職業危害告知欄、電子大螢幕以及防粉塵、防噪音、防毒等警示標誌牌，加強了作業現場的宣傳和告知。2017年6月14日，進行了職業危害應急演練，讓作業人員明白自己所在場所的職業危害和預防措施。公司制定了年度職業健康培訓計劃，明確了各階段培訓工作內容及培訓方式，培訓內容包括職業危害因素、職業危害預防措施與控制辦法、有關法律、法規、各項職業健康管理制度以及各崗位職業健康操作規程等，內容切合實際，針對性與可操作性強，每月對以上培訓進度進行跟蹤檢查並做了培訓總結，提升了員工的職業危害防治能力。
（四）、做好職業健康監護工作
自開展職業健康工作以來，公司委託具有職業健康體檢資質的大方同仁醫院作為我公司職業健康體檢機構，做好了員工上崗前、在崗期間、離崗時的體檢工作，如實向員工提供體檢結果，建立健全了各類人員的職業健康監護檔案，避免了職業病損害的發生。
（五）、做好勞動人員的職業健康保護工作
公司與員工簽訂了勞動合同，勞動合同中載明瞭崗位職業危害因素、防護措施及待遇，簽訂了職業危害告知書，為全公司人員辦理了工傷保險，各崗位工作人員配備了符合國家標準的勞動防護用品，為工作人員提供了職業健康安全保障。
（六）、做好職業危害日常監測、檢查工作
公司配備了粉塵檢測儀和噪聲監測儀器，將每次現場監測資料填寫在“職業危害公示欄”中進行了公示。每月對作業場所進行不少於
兩次職業健康檢查、檢測，主要檢查作業環境的.粉塵、噪音、有害有毒氣體及勞保用品佩戴使用情況，發現問題責令現場整改，不能當場整改的下達“隱患整改通知書”，限期進行整改。
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（七）、做好職業健康資金投入工作
制定了職業病防治管理措施專項經費管理制度、年度職業健康措施計劃，保證了經費投入，投入經費專案包括防護設施檢修、勞動防護用品購買、職業健康培訓、宣傳、應急救援、員工體檢、工傷保險、勞動合同等，2011年至2012年8月，共計投資1914.8萬元，2017年共計投資93.68萬元，為推動職業健康有序開展提供了物質保障。
（八）、建立工會組織保障體系
公司成立了工會組織，積極開展了群眾監督檢查工作，利用工會組織保障力量，不斷提升職業健康管理水平。
二、取得的
通過以上切實可行的舉措，公司的職業健康管理水平有了很大提高，試生產以來，未發生職業危害事故，員工的健康得到了有效保證，得到了上級部門的肯定和表揚，通過了以下認證：
（一）2011年12月21日，取得了職業健康安全管理體系（GB/T28001-2011）認證證書；
（二）2012年2月23日，通過了貴州省安全生產監督管理局對我公司職業病防護設施竣工的驗收；
（三）2012年8月13日，通過了貴州省職業健康標準化二級企業驗收。
三、下一步工作
我公司雖然在職業健康工作上取得了一定成績，但也有不足之處，公司將不斷強化工作力度，積極貫徹執行《中華人民共和國職業病防治法》、《作業現場職業健康管理規定》等一系列相關法律、法規，按照公司職業危害防治措施和計劃，進一步做好以下工作：
一、堅持以人為本、安全發展的職業健康理念，嚴格遵守相關法律法規要求進一步強化職業健康管理工作，確保各項制度落實到位；
二、認真學習各種職業健康先進的管理經驗，完善我公司的職業健康體系，持續改善工作環境；
三、加強職業病危害事故的應急與救援管理，定期組織員工進行演練與培訓，全力打造一流的職業健康企業。
職業安全健康工作事關職工的切身利益和生命健康安全，事關公司生產的和諧穩定，必須始終擺在一切工作的重中之重來抓。因此，我們將進一步完善措施，加大工作力度，牢牢堅持“預防為主、防治結合”的原則不動搖，不遺餘力地把職業安全健康工作抓實抓牢，切實維護好職工的生命健康，努力推動公司健康、穩定、和諧發展，為社會做出積極的貢獻！
最後，向各位領導來我公司檢查指導工作表示衷心感謝！誠懇希望多多指導，提出寶貴意見。
謝謝大家！
健康企業彙報材料 [篇2]
集團是專業生產電線電纜、電纜材料、變壓器、開關櫃、母線槽、橋架等電氣產品的國有控股大型企業。2017年順利實現“百億集團”目標，成為首家過百億的地方工業企業。目前先後通過ISO9001質量體系、ISO14001環境體系、OHSAS18001體系以及“3C”、“煤礦安全標誌”等國內外權威機構認證。
集團公司長期堅持以人為本的發展理念，注重安全生產人文關懷，在搞好生產經營工作的同時，始終把員工的健康當件大事、實事來抓。2017年集團成立“建立健康促進企業工作領導小組”，開展推行“省級健康促進示範企業”建立活動，通過連續兩年的努力，建立工作取得了階段性成效。下面，就集團建立工作從以下方面彙報。
一、建立職業健康安全管理組織，構建職工健康管理網路，建立、健全各種職業健康安全管理制度
在集團管理層重視和推動下，2017年底，公司策劃建立《環安衛管理體系》獲得通過，2017年對體系進行補充修訂，把保護職工健康納入環安衛方針，並向員工、社會作出鄭重承諾。體系正式啟動後，成立“寶勝集團職工健康安全管理委員會”，委員會主任由時任集團董事長夏禮誠擔任，集團副總裁房權生、楊應華任副主任，各部門經理為委員會成員，職工健康管理辦公室設在工會，將員工的職業健康納入委員會的日常管理工作。2017年，集團安委會進行分工，成立“建立健康促進工作領導小組”，明確各部門負責人為所在部門職工健康和建立工作的第一責任人，與集團簽訂了安全生產責任書。通過制定職業健康安全績效工作考核標準，在落實職業健康管理和促進措施上加以規範。2017年職工代表大會，也將員工健康作為一項會議主要議題之一，制定了集團長期、短期職工健康促進目標，在保障職工健康權益上立章建制，建立如《關於有毒有害作業工種的管理規定》、《勞動防護用品採購、發放、使用管理規定》等制度。 1
建立省級健康促進示範企業彙報資料
自集團建立職業健康安全管理體系以來，已經建成一套完整的檔案管理系統，包括職業健康安全管理手冊、程式檔案、作業指導書、安全事故應急預案等。結合各種危害源，安監部編制了職工安全守則和各工種安全操作規程，通過培訓和現場指導，讓接觸危害源工種的作業人員掌握必備的防範步驟和方法。
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尊敬的各位領導：
我代表******有限責任公司熱烈歡迎各位領導蒞臨我公司進行檢查指導工作。現將本公司日產2500噸熟料新型幹法水泥生產線專案概況、職業健康工作開展情況作一簡要彙報：
******有限責任公司日產2500噸熟料新型幹法水泥生產線專案是******與******水泥有限責任公司合作的專案，根據雙方合作協議，註冊資本1.44億元，******佔股比例82.87%，******佔股比例17.13%。專案總投資5.0722億元（含配套的餘熱發電系統投資約4500萬元），其中安全設施總投資1132萬元，職業衛生投資約佔工程總投資的9%，於2017年7月29日開工建設，設計年產水泥140萬噸。
該專案可行性研究階段的職業病危害預評價工作於2017年12月由貴州省勞動保護科學技術院承擔，職業健康初步設計專篇於2017年9月由中國中材國際工程股份有限公司編寫，工程於2017年3月開工，防護設施與主體工程已按照初步設計進行施工，達到了“三同時”要求，工程於2011年6月全部竣工投入試生產,職業危害控制效果評價於2011年12月由貴州省勞動保護科學技術研究院承擔。
該專案採用DCS工藝自動化控制，作業人員採用定時巡視作業方式，以減少職業危害的時間，產生高溫的生產裝置採用露天佈置，為崗位作業人員配備了符合國家標準的防火服、石棉衣、防護頭盔等防護用品；產生粉塵的生產環節共安裝除塵器53臺，為崗位操作人員
配備了防塵口罩、防塵帽等防護用品；噪聲較大的空壓機、風機等裝有消音器34臺，為接觸噪聲人員配備了耳塞等防護用品。同時在窯尾、煤粉製備除塵器安裝了CO濃度監測報警裝置，因此該專案職業危害因素得到了有效預防和控制。
一、職業危害工作治理情況
根據國家、貴州省職業危害治理工作檔案精神及通知要求，為切實搞好職業危害治理工作，轉變安全理念，創新工作思路，從源頭上消除職業危害隱患，實現作業場所職業健康。公司成立了職業健康領導小組，制定了職業健康防治實施方案，並提出了工作要求。我們主要做了以下工作：
（一）、成立組織機構
公司成立了職業健康管理機構，由總經理為組長，分管副總經理為副組長，其他副總、主要部室負責人為成員的管理機構，配備了兼職職業健康管理人員。結合公司工作實際情況，制定了職業病防治實施方案，明確了職責，設立了職業健康標準化辦公室，安全環保部負責公司日常職業健康監督管理工作。
（二）、建立健全管理制度
根據國家安全生產監督管理總局、貴州省職業健康標準化考核標準要求，結合本公司實際，建立、健全了職業危害防治責任制度、警示與告知、申報制度、宣傳教育培訓制度、防護設施維護檢修制度等十二項職業健康制度和迴轉窯、水泥磨、破碎機、袋式收塵器、輥壓機崗位等十四項職業健康操作規程，要求公司各部門認真貫徹執行，規範了職業健康工作，提升了職業健康管理水平。
2
（三）、做好職業危害應急演練、宣傳培訓工作
公司利用職業危害告知欄、電子大螢幕以及防粉塵、防噪音、防毒等警示標誌牌，加強了作業現場的宣傳和告知。2017年6月14日，進行了職業危害應急演練，讓作業人員明白自己所在場所的職業危害和預防措施。公司制定了年度職業健康培訓計劃，明確了各階段培訓工作內容及培訓方式，培訓內容包括職業危害因素、職業危害預防措施與控制辦法、有關法律、法規、各項職業健康管理制度以及各崗位職業健康操作規程等，內容切合實際，針對性與可操作性強，每月對以上培訓進度進行跟蹤檢查並做了培訓總結，提升了員工的職業危害防治能力。
（四）、做好職業健康監護工作
自開展職業健康工作以來，公司委託具有職業健康體檢資質的大方同仁醫院作為我公司職業健康體檢機構，做好了員工上崗前、在崗期間、離崗時的體檢工作，如實向員工提供體檢結果，建立健全了各類人員的職業健康監護檔案，避免了職業病損害的發生。
（五）、做好勞動人員的職業健康保護工作
公司與員工簽訂了勞動合同，勞動合同中載明瞭崗位職業危害因素、防護措施及待遇，簽訂了職業危害告知書，為全公司人員辦理了工傷保險，各崗位工作人員配備了符合國家標準的勞動防護用品，為工作人員提供了職業健康安全保障。
（六）、做好職業危害日常監測、檢查工作
公司配備了粉塵檢測儀和噪聲監測儀器，將每次現場監測資料填寫在“職業危害公示欄”中進行了公示。每月對作業場所進行不少於
兩次職業健康檢查、檢測，主要檢查作業環境的.粉塵、噪音、有害有毒氣體及勞保用品佩戴使用情況，發現問題責令現場整改，不能當場整改的下達“隱患整改通知書”，限期進行整改。
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