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績效考核管理論文參考文獻有哪些

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很多企業都在採用績效考核體系,以謀求企業長遠發展。下面為您精心推薦了員工績效考核論文參考文獻,希望對您有所幫助。

績效考核管理論文參考文獻有哪些

  績效考核論文參考文獻:淺談國有銀行全面績效考核體系的構建

[1]白海琦,彭永芳.商業銀行二級分行績效考核困境及改進策略[J].銀行家,2017(4):64-66

[2]中國工商銀行鎮江市分行課題組.商業銀行二級分行績效考評機制探討[J].金融論壇,2010(4):75-80

[3]徐向真,陳振鳳,董大海.現代企業績效考核方法述評[J].華東經濟管理,2008(10):129-132

[4]付小非.從績效考核看績效管理[J].人力資源管理,2016(2):98-99

[5]上官永清,牟卿.商業銀行公司業務考核指標設計研究[J].經濟與管理研究,2013(3):88-93

[6]李宋嵐,劉嫦娥,LISonglan等.基於平衡計分卡的商業銀行績效考核分析[J].財經問題研究,2010(4):76-79

[7]賈文穎.我國商業銀行績效管理的失效與應對[J].學術交流,2011(4):102-104

  績效考核論文參考文獻:以績效考核促進督辦工作落地的.創新探討

[1]管理法在績效評估中的應用[J],人才瞭望,2001.

[2]劉笑飛,實施績效考核,促進會議督辦工作落實,2017.

[3]王麗紅,新時期加強和改進督查督辦工作的思考[J],辦公室業務,2015(11).

[4]水藏璽,唐曉斌,冉斌.績效指標詞典[M].中國經濟出版社,2005.

[5]王輝,新時期國有企業督察督辦工作實踐與思考[J],企業研究,2013(9).

[6]範法明,談戴明管理思想的十四要點[J],經濟與管理,1996.

[7]鄒化鑫,現代績效考核方法的比較分析[J],人口與經濟,2006.

  績效考核論文參考文獻:績效考核在企業薪酬管理中的作用

[1]馮曉芸.如何發揮績效考核對薪酬管理的作用[J].經營管理者,2015,05:210-211.

[2]馬俊英.如何發揮績效考核對薪酬管理的作用[J].企業改革與管理,2016,02:64.

[3]王豔平.如何發揮績效考核在崗位管理工作中的作用[J].現代經濟資訊,2013,13:59.

  績效考核論文參考文獻:工商管理績效考核的主要問題及對策

[1]金龍.論述工商管理中金融方面績效考核[J].全國商情,2016,(23):22-25.

[2]趙玉瑩.工商管理中金融方面的績效考核[J].中外企業家,2015,(14):20-22.

  績效考核論文參考文獻:煤礦裝置維修績效考核實踐分析

[1]閆生武.關於崗位績效工資的探索與思考[J].河北能源職業技術學院學報,2006(1):35-38.

[2]傅清晨.探索績效考核與薪酬分配結合新模式[J].中國外資,2013(288):226.

[3]李鵬.從崗位技能工資制到崗位績效工資制的理論與實踐[J].上海企業,2001(3):47-48.

[4]張同全,王飛鵬.構建煤礦安全生產以人為本管理模式研究[J].中國煤炭,2005(10):59-61.

[5]郭霞.企業如何有效開展績效考核[J].中小企業管理與科技(下旬刊),2011(6):35-36.

[6]逯志輝.構建基於績效的薪酬管理體系[J].勞動保障世界(理論版),2011(3):27-28.

[7]王妍妍.對企業實行績效薪酬的認識[J].中國科技資訊,2011(10):18-19.

[8]楊禮曉.績效薪酬制度發展綜述及趨勢分析[J].阜陽師範學院學報(社會科學版),2010(5):24-25.