嘉興銀行是一傢俱有法人資格的地方性城市商業銀行。為進一步推進嘉興銀行改革發展，拓寬選人用人渠道，經研究，決定面向全省公開遴選嘉興銀行行長人選。現公告如下：
一、遴選職位及名額
嘉興銀行行長人選1名。
二、遴選條件
思想政治素質好，有較高的政策理論素養;實際工作能力強，有良好的工作業績;自覺遵守法律法規和廉潔自律各項規定;有較豐富的銀行從業經驗和履行崗位職責所需的組織領導、行政管理、業務拓展等能力;具有《中資商業銀行行政許可事項實施辦法》規定的任職資格條件。同時，還須符合以下條件：
1.具有國有銀行地(市)分行行長，或者3年以上國有銀行地(市)分行副行長，或者3年以上股份制商業銀行地(市)級分(支)行行長，或者3年以上地方城市商業銀行總行副行長以上任職經歷(任職時間截止2015年8月1日)。
2.一般年齡在55歲以下(1960年8月1日及以後出生)。
3.一般具有浙江省行政區域常住戶口(特別優秀的，可不受地域、戶籍限制)。
4.身體健康。
具有地(市)級分(支)行行長及以上任職經歷的優先考慮。
三、報名時間、方式和要求
1.報名時間：本公告發布之日起至2015年8月23日止。
2.報名方式和要求：符合條件的人員，可採用組織推薦或個人自薦方式，向嘉興市公開遴選工作辦公室報名。報名人員可通過快遞、電子郵件或傳真方式提交《報名登記表》(通訊地址：嘉興市廣場路1號行政中心5號樓6樓640室，郵箱地址：;傳真號碼：0573—82511117)。報名人員應提供本人身份證、學歷學位證書、有關任職檔案和其他相關材料的影印件，並如實填寫個人有關情況。如發現弄虛作假的'，一律取消資格。報名人員的個人資料和有關情況將予以全程保密。
四、遴選方法和程式
本次遴選主要採用面試和考察相結合的方式進行，主要包括宣傳動員、組織報名、稽核初選、面試、考察、決定聘任等環節。
五、任期和待遇
遴選產生的嘉興銀行行長實行任期制，每屆任期3年，首次任期含一年試用期。試用期滿經考核合格的正式聘任，不合格的予以解聘。任期屆滿考核合格的可以連聘連任。
遴選的嘉興銀行行長享有《嘉興銀行股份有限公司章程》規定的職權，並承擔相應責任。薪酬由基本年薪、績效年薪、任期激勵收入三部分組成，具體辦法由嘉興銀行董事會另行制定。
諮詢電話：0573—82511117。
嘉興銀行行長人選公開遴選工作辦公室
