一、招聘單位簡介
山東建築大學座落於文脈綿延、山水秀美的泉城濟南，是一所以工科為主，以土木建築學科為特色，工、理、管、文、法、農、藝術等學科交叉滲透、協調發展的多科性大學。學校是首批山東省應用型人才培養特色名校、服務國家特殊需求“綠色建築技術及其理論”博士人才培養高校、山東省高校協同創新中心首批立項建設單位。
學校校園佔地面積2500餘畝，位於濟南東部新城，緊鄰奧體中心、經十東路、世紀大道，交通便捷，周邊配套設施完善。學校現有教職工1985人，其中專任教師1358人，具有高階職稱的教師738人，兼職博士生導師26人，碩士生導師314人。有雙聘院士3人，國家新世紀人才工程人員5人，享受國務院特殊津貼專家16人，國家級教學名師1人，全國優秀教師13人，全職“泰山學者”特聘教授2人，泰山學者特聘教授及海外特聘專家9人，山東省有突出貢獻的中青年專家20人，山東省級教學名師9人，山東省優秀教師13人。
目前，學校面向全國30個省(市、自治區)招生，現有全日制在校生近2.3萬餘人，設有16個學院(部)和繼續教育學院，57個本科專業，涵蓋工學、理學、管理學、文學、法學、藝術和農學七大學科門類。學校現有1個服務國家特殊需求博士人才培養專案， 14個一級學科碩士點，53個二級學科碩士點，7種碩士專業學位授權類別，其中工程碩士具有10個培養領域。學校擁有9個省級重點學科1個教育部重點實驗室，1個山東省綠色建築協同創新中心，3個省級重點實驗室，4個省高校重點實驗室，7個省級工程技術研究中心，1個山東省人文社會科學研究基地，1個山東省非物質文化遺產研究基地，3個“泰山學者”崗位。“綠色建築技術及其理論”入選首批泰山學者優勢學科人才團隊支援計劃。“建築學”獲批博士後科研工作站。
二、招聘崗位和人數
根據省委組織部、省人力資源社會保障廳《關於2016年省屬事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》要求，結合工作需要，山東建築大學擬面向社會公開招聘中級專業技術崗位工作人員18名。具體崗位及條件詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位彙總表》(附件1)。
三、招聘條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律;
3、身心健康，熱愛高等教育事業，具備良好的品行和職業道德;
4、年齡應在45週歲以下(1970年8月1日以後出生);
5、符合省屬事業單位公開招聘工作人員的相關要求。
(二)崗位條件
詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位彙總表》(附件1)。
(三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人，以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應迴避親屬關係的'崗位。
四、招聘工作程式
(一)釋出招聘資訊
通過省人力資源社會保障廳網站(http://www. sdhrss. )和山東建築大學校園網()面向社會發布招聘資訊。
(二)報名與資格審查
1、報名
報名方式: 以電子郵件方式投送報名材料，報名郵箱為：。郵件主題欄為“姓名，應聘崗位，應聘專業”，如：張**，教師1、建築學專業)。
報名時間：自資訊釋出之日起7個工作日內
報名材料包括：
(1)《山東建築大學公開招聘審批表》(見附件2);
(2)國家承認的學歷和學位證書，海外留學人員應聘的，必須提供經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》;
(3)全日制普通高校應屆畢業生應聘的，提交就業推薦表。
報名時以上所有材料提供掃描件。原件及影印件和《山東建築大學公開招聘審批表》中所填證明材料原須在面試時提供。
2、資格審查
對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人資訊資料。應聘人員提供的相關材料資訊如有不實，一經發現取消資格。
(三)考試
根據省屬事業單位公開招聘有關規定，面向具有博士學位工作人員的招聘經審批後可簡化程式，採取直接面試的方式進行。
面試採用模擬教學和專家提問的方式，面試總分100分。按模擬教學和專家提問成績各佔50%的比例合成考試總成績。總成績計算到小數點後兩位數，尾數四捨五入。面試主要測試應聘人員專業知識、教學方法與技能、語言表達能力、臨場應變能力等。面試結束後，當場公佈成績。面試成績設定合格分數線70分，達到合格分數線的應聘人員方可進入
考察範圍。
(四)考察體檢
按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分以招聘人數1：1.2的比例確定進入考察範圍人選。學校成立考察、體檢工作小組，具體負責考察工作。
考察採取查閱檔案、個別談話、重點走訪、網上搜索等方式進行，主要考察擬聘用人員思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等方面的情況。並對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件，提供相關資訊、材料是否真實準確等進行復審。
對考察合格人員，根據考試總成績由高分到低分按招聘人數1：1的比例確定進入體檢範圍人選。在指定的省級醫院進行，體檢標準和專案參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)和《關於修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(人社部發〔2010〕19號)執行，國家另有規定的從其規定。按規定需要複檢的，不得在原體檢醫院進行。複檢只能進行1次，結果以複檢結論為準。
應聘人員未按照規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格人員造成的空缺，從其他進入同一崗位考察、體檢範圍的人員中依次等額遞補。
(五)公示、聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在省人力資源社會保障廳網站統一公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報省人力資源社會保障廳稽核備案，符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員備案通知書》，憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續，聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關係。受聘人員按規定實行試用期，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
聘用人員為我校編制內正式職工，工資、福利執行國家、省有關事業單位工作人員標準。
六、聯絡方式
聯絡人： 盛會
電 話： 0531—86367182
通訊地址：山東省濟南市臨港開發區鳳鳴路山東建築大學人才工作處 郵 編： 250101
七、其他
未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關於2016年省屬事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》(魯人社發〔2016〕12號)的相關規定執行。
