法國留學趣聞：法國人喜歡抱團登報應聘。法國是出了名的失業率高，年輕人失業現象尤其嚴重。程迅所念的高等商學院在法國有近百所，多數是用英語授課。法國有關就業的`流行話題是CPE(contrat permiere embauche)，指的是針對26歲以下年輕人找第一份工的工作合同。如果一個公司超過20人，就可以籤這個。它最大的特點是試用期為2年，在這2年裡，僱主可以解僱職員，並且無須任何正當理由。
政策的出發點本來打算緩解一下就業壓力，法國公司不太願意招聘人是因為解僱太難，僱主選人特別謹慎。政府覺得CPE的頒佈至少能降低門檻，促進就業，然而，很多人卻覺得使年輕人的工作更加得不到保障。
據說，法國年輕人對就業焦慮的挺多，看好某些工作然後就開始撒網投簡歷。一些大學會通過媒體釋出團體求職廣告，介紹某個班級的畢業生情況，以吸引用人單位的注意；一些小公司在申請破產或被其他公司兼併前，也會通過媒體釋出類似廣告。團體求職很受企業的歡迎，因為能減少招聘工作量。用人單位在團隊中隨機抽出幾名求職者進行筆試和麵試，如果滿意，基本上一個團隊就可以定下來。團隊的相對穩定性和凝聚力也是吸引用人單位的一大優勢，可減少人員重新磨合的時間，節省管理和溝通成本。
