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2016物業管理師綜合能力測試題

物業管理師 閱讀(1.23W)

 單項選擇題

2016物業管理師綜合能力測試題

1、 統計的職能主要包括( )職能。

A.資訊、諮詢、監督

B.預測、監督、分析

C.資訊、預測、監督

D.管理、溝通、預測

2、統計具有資訊、諮詢和( )等主要職能。

A.抽樣

B.排序

C.監督

D.調查

3、 群體可分為專案群體、友誼群體、興趣群體、協會群體等,這種分類方法是根據群體的( )。

A.聯絡方式

B.任務特點

C.形成方式

D.組織結構

4、 根據赫茨伯格“雙因素理論”,能產生好的激勵作用的需要是( )。

A.生存需要

B.安全需要

C.社交需要

D.尊重需要

5、市場上經營決策的利潤最大化原則是(   )。

=MC

=TC

=MP

=TC

6、如果消費者所購買的商品是(  ),那麼需求的'變化與消費者的收入反方向變化。P12

A.正常品

B.劣等品

C.奢侈品

D.高檔品

多項選擇題

7、 公共關係的基本構成要素有( )。

A.社會組織

B.管理職能

C.公眾

D.資訊傳播

E.目標市場

8、 下列能力中,屬於心理學上所說的一般能力的有( )。

A.物業維修能力

B.記憶力

C.抽象概括能力

D.觀察力

E.專案管理能力

9、以下(  )是靜態分析指標。

A.計劃完成度相對指標

B.比例相對指標

C.比較相對指標

D.動態相對數

E.幾何平均數

10、影響供給價格彈性的主要因素有(   )。

A.時間長短

B.生產週期和自然條件

C.產品成本

D.投入品替代性大小和相似程度

E.產品耐用性