一、村監會主任工作例會制度
1、街道紀工委每月8號召開村監督委員會主任例會，如遇雙休日順延。
2、組織學習政治理論和監督業務知識學習。
3、討論研究工作中出現的新情況、新問題。
4、根據新形勢新任務的要求提出加強和改進村監委工作的.意見，強化對村級工作的監督檢查，找出存在的問題。
5、街道紀工委檢查各村監督委員會工作臺帳。
6、每村彙報上月各村監督委員會工作開展情況及存在問題。
7、總結本月工作，部署下月工作。
二、村務監督委員會向街道紀工委報告制度
1、 村務監督委員會在街道紀工委指導下開展工作。
2、主要負責對村級黨務、村務等實行全面監督；對村“兩委”任期目標的執行和村幹部的廉潔自律等情況進行監督；發現村幹部有違法違紀問題，要及時向街道紀工委報告情況。
3、對涉及村民利益的重大事項徵集村民意見和建議，及時向村“兩委”反饋村民代表和村民的意見和要求；
4、監督村級財務及相關經濟活動；及時向村民宣傳上級政策和村兩委決策情況等。
5、工作情況每季度向街道紀工委報告一次。如遇特殊情況或重大問題，應及時主動向街道紀工委請示報告，半年和年底要召開總結會議，並寫出書面工作總結報街道紀工委。
三、定期培訓制度
1、街道紀工委不定期召開村務監督委員會開展集體學習，學習的內容以黨的政治理論、黨在農村的政策和有關法律法規、農村基層黨風廉政法規制度、基層黨建和民主政治制度等為主。
2、街道紀工委加強對村務監督委員會成員培訓，每年不少於1次。邀請區紀委、區農林局、區民政局等相關部門不定期對村監委主任進行培訓。
3、堅持集中學習與自學相結合，以自學為主，集體輔導為輔。堅持理論聯絡實際，講究學習方法，定時交流，總結提高，確保學習質量。
4、村民監督委員會成員要積極參加上級安排或組織的政治理論和業務工作培訓學習。
四、村務監督委員會工作協調製度
1、當村務監督委員會無法履行合法有效的監督時，街道紀工委負責及時妥善協調處理。
2、街道下派駐村幹部是村監委工作的協調員，積極主動幫助協調解決村監委工作中的矛盾和困難。
3、當村務監督委員會與村兩委出現意見分歧或矛盾時，首先由駐村幹部溝通協調，協調不了的，再由街道紀工委溝通協調解決。
