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工廠採購員崗位職責

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在現在的社會生活中,崗位職責對人們來說越來越重要,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。那麼什麼樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編為大家收集的工廠採購員崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

工廠採購員崗位職責

工廠採購員崗位職責1

1.根據要求編制採購計劃,確保採購按計劃進行。

1.1根據年度經營計劃及銷售計劃,協助編制年度、月度的採購計劃,報上級領導審批;

1.2根據物資採購程序,保障合格品及時入庫。

2.負責供應商的管理,為採購詢價和供應商評價提供依據。

2.1收集供方資訊,尋找供應商並選擇供應商;

2.2開展市場調查,及時收集、整理、更新物料、服務等的市場價格資訊及近期動態;

2.3廣開渠道、開發符合標準要求的供貨商並協助進行評價分級;

2.4根據供應商報價、供貨能力以及供貨及時度等,協助、參與對供應商進行分析、評級;

2.5落實不合格品退貨工作,聯絡供應商,並協助處理相關的索賠工作。3、採購執行,保障生產所需物料的供給。

3.1根據公司的要求,進行其他物資的採購;

3.2負責每月到期應付貨款申請工作,並負責及時將物料採購發票交予入帳;

3.3負責其他指定的採購具體工作。

4、開發外協生產廠商,簽訂外協生產合同。

4.1收集產品生產工藝、檢測標準等相關資訊;尋找並選擇外協廠商;

4.2組織外協廠資格評審認定;技術質量資格、供貨能力、技術能力、質控能力、信譽及財務狀況

等;

4.3簽訂試購合同/協議/確認函;下達試產訂單;

4.4組織試產評估,確定合格供應商;簽訂正式外協生產合同;

4.5建立並保管外協廠檔案。

5、下達外協生產訂單,跟蹤外協生產,確保合格外協產品按時到庫。

5.1制定委外生產訂單;

5.2提供物料生產工藝及效能檢測標準等給委外廠家;

5.3下達外協生產訂單,跟蹤產品外協生產過程,並跟催送貨;

5.4確認採購合同期內外協產品無質量問題;外協產品採購請付款。

6、合同檔案管理,確保合同資料完整併科學存檔。

6.1組織相關業務部門確定合同條款,並組織法律事務專員或外聘法律顧問進行法律審查,保證合

同條款的合法性;

6.2協助上級進行採購合同洽商;

6.3負責公司採購合同檔案的日常管理,包括整理、分類、歸檔、監督執行等;

6.4將採購合同原件報備財務部公司、檔案管理專員,並採取必要備份措施。

7、參與部門管理。

7.1參與部門管理,提出改善工作的建議;

7.2參加部門的相關工作會議,參與部門相關重要事項的決策;

7.3參與採購管理相關制度的制定和修訂工作。

8、完成崗位職責相關工作及上級交辦的其他任務。

工廠採購員崗位職責2

1、貫徹執行公司的質量方針、目標和各項管理制度。

2、負責市場調研,提供符合公司要求的供應商名單,建立合格分供方檔案。

3、執行詢價、比價、議價制度,努力降低採購成本。

4、對商務談判、採購進度、質量檢驗等全過程負責,按時完成採購任務,保證生產的正常進行。

5、辦理部分需要現金採購物資的個人借款和採購貨款的結算手續。

6、負責不合格品的處理。

7、對採購業務進行彙總、分析,需要時向採購經理(番禺經理)提供採購報告。

8、負責供應商的管理,與供應商維持健康、良好的商業合作關係;協助公司法律顧問處理與供應商的各種糾紛。

9、參與合同評審,配合有關部門做好報價、採購成本、交貨期方面的方案。十、參與設計評審,配合研發部門開發新產品供應商。

10、完成總經理交辦的其他工作。

11、虛心接受監督,努力使採購工作公開、公正、透明,廉潔高效。

工廠採購員崗位職責3

1、主動與申購部門聯絡,核實所購物資的規格、型號、數量、驗貨時間等,避免差錯,按需進貨,及時採辦保證按時到貨。

2、熟悉市場行情及進貨渠道,堅持“貨比三家,比質比價,擇優選購”的採購原則,努力降低進貨成本,嚴把質量關,杜絕假冒偽劣商品的流入。

3、以搞好“採購供應,保障經營需要”為原則,抓好採購管理,瞭解公司及下屬各企業的物資需求及市場供應情況,掌握酒店有關財務規定以及對物資採購成本、費用資金控制的要求,熟悉各種物資採購計劃。

4、熟悉和掌握本人分管的各種物料的名稱、型號、規格、產地、單價、品質及供應商品的廠家、供應商,要準確瞭解、掌握市場供求即時行情,適時組織採購。

5、按“誰經手誰負責”的原則,要對本人分管的.採購業務的質量、數量、成本負責,要儘可能多渠道採購,降低採購成本,提高採購質量;

6、及時完成部門下達的各項採購任務,及時保障企業正常經營需求,嚴格執行酒店採購管理制度,採購均以“物資申購單”為依據。

7、嚴格執行公司各項財務制度及規定,並堅持“憑單採購”的原則,購進的一切物資要及時通知收貨員及用貨部門負責人,按規定辦理驗收入庫手續。共同把好質量、數量關。

8、服從公司財務監督,遵守公司有關規章制度及員工守則。

工廠採購員崗位職責4

1、嚴格執行公司規章軌制,當真履行其工作職責;

2、組織制訂工藝執行、生產監控、收發產品的軌制擬訂,檢查、監視、控制及執行;

3、天天接收各生產線或者品質部、各加工廠出線未成品,並在跟蹤表上雙方簽字,不得任意拒收,及時擺設人員查貨,分歧格產品在第一時間內反回生產線,要求在規按期限內完成,隨時跟蹤督促產品歸回後道,如有不按時完成,有權向生產部經理提出投訴,以包管生產單的完整性;

4、嚴格按工藝規定的包裝要求生產,監視廠房工人的產品質量、工作程序項度,對產品的打疊整頓、包裝方式提出合理化建議;

5、每單走貨,按生產製單配碼配色,數量全部出完,不留尾巴;如有時會,必須於第一時間上報生產部經理;

6、按生產程序項度擺設協調本部門各項工作程序項度,解決工人操作過程中的問題,包管交貨期;

7、逐日填報生產日報表交生產部經理室,如實反饋產量、品種、出勤情況;

8、抓好一線生產人員的專業培訓工作。負責組織燙工、包裝工、雜工、收發等崗位的業務指導和培訓工作,並對其技術水平和工作能力按期檢查、查核、評比;

9、貫徹、執行公司的成本控制目標,踴躍減少生產過程中的各種華侈,確保在提高產量、包管質量的前提下不斷減低生產成本;

1、瞭解各部門物資需求及各種物資的市場供應情況,掌握財務部及採購部對各種物資採購成本及採購資金控制要求,熟悉各種物資採購計劃。

2、各部門急用的物品要優質採購,要做到按計劃採購,認真核實各部的申購計劃,根據倉庫存貨情況,定出採購計劃,對定型、常用物資按庫存規定及時辦理,與倉管員經常溝通,防止物資積壓,做好物資使用的週期性計劃工作。

3、採購物品應做到價廉物美、擇優錄取。時鮮、季節性物資如部門尚未提出申購計劃,應及時提供樣板、資訊供經營部門參考選用。

4、採購物資應嚴格把好質量關,對不符合質量要求的要堅決拒收,根據銷售動向和市場資訊,積極爭取定購貨源,根據“暢銷多進、滯銷不進”的原則,保證貨源充足。

5、認真貫徹執行合同法,嚴格稽核合同款項,訂購業務,必須上報經理或主管級,研究後方可實施。

6、經常到櫃檯和倉庫瞭解商品銷售情況,以銷定購。積極組織適銷對路的貨源,防止盲目進貨。儘量避免積壓商品,提高資金週轉率。經常與倉庫保持聯絡,瞭解庫存情況,對庫存商品要做到“瞭如指掌”和“心中有數”,有計劃、有步驟地安排好日常工作。

7、努力學習業務知識,提高業務水平,接待來訪業務要熱情有禮,外出採購時要注意維護公司的禮儀、利益和聲譽,不謀私利。

8、嚴格遵守財務制度、遵紀守法、不索賄、受賄,在平等互利下開展業務活動。購進物資要儘量做到單據(發票)隨貨同行,交倉管員驗收,報賬手續要及時,不得隨意拖賬掛賬。