一、目前招商引資進展情況
區委區政府今年分配給我鎮的招商引資任務為1、4億元，自營出口創匯3750萬美元。截止到目前，全鎮實際到位資金8800萬元，佔全年任務的62、9%，自營出口創匯1900萬美元，完成全年任務的50、6%。
二、上半年招商引資專案共12個
1、大盛食品專案： 5條新上fd生產線已建成投產，檢測中心室內裝飾工作正在進行，裝置即將安裝，計劃8月底全部竣工投入使用。
2、天工塑料專案：生產車間已建成，裝置已安裝完畢，現已投產。
3、**花園小區：已有兩幢居民樓開工建設，正在施工。
4、三財脫水機械製造專案：車間改造工程已完成，裝置已安裝，現正邊改造邊生產。
5、**農貿市場專案：商品批發樓已完成主體工程，2個大棚已完成，7月上旬投入使用。
6、嘉禾食品專案：粉粒加工車間裝置已安裝完畢，正在進行除錯；鋼結構大棚已建成，烘箱生產線正在建設，計劃7月10日投產。
7、匯鑫食品專案：化驗室裝置已到位，正在進行除錯；速凍車間正在進行改造，計劃7月10日投產。
8、圪墩食品專案：粉粒加工車間，土建工程已完成，生產裝置正在安裝。計劃6月30日投產。
9、金剛嶺鋼砂專案：生產廠房已開工建設，現正在砌牆，計劃10月30日投產。
10、創新養殖專案：豬舍已開工建設，現正在砌牆，計劃7月30日竣工。
11、開澤食品專案：計劃投資xx萬元， 新上5條md生產線，粉粒加工車間，於6月16日開工建設。
12、圪墩木材加工專案：計劃投資600萬元，新上木材加工生產線。於6月6日開工建設。
三、在談專案共2個
1、凱源塑料製品專案，計劃與韓國客商合作，投資60萬美元，新上兩條塑料編織袋生產線。
2、仁蔣鋼化玻璃專案，計劃投資500萬元，新上鋼化玻璃生產裝置。
四、下步的工作打算和工作措施：
（一）繼續重點實施以企招商、以商招商。一是突出規模企業的提升和擴大。充分依託和發揮蔬菜脫水加工企業密集、規模企業多和外向度高的優勢，通過廣泛吸引資金注入，鼓勵企業增資擴股等形式，擴大招商引資，進一步膨脹企業的規模，提升規模企業的檔次和水平。充分利用國際國內兩個市場、兩種資源，大力發展外經外貿，重點在對外出口、加工貿易和利用外資上下功夫，力爭今年全鎮出口創匯額突破3800萬美元。二是突出技術改造，增加技改投入。堅持以市場為導向，不斷優化工業結構，堅持依靠科技進步，不斷推動工業增長方式的轉變。今年全鎮企業的技改共16個，用技術改造提升企業的生產水平，做大做強支柱產業。三是突出管理水平的提升。運用現代企業的管理手段和經營理念，廣招人才，增加技術力量，大力實施名牌和標準化戰略，形成一批較高品牌和較強市場競爭力的產品，扶持民營經濟發展，儘快使民營經濟成長壯大，使企業儘快向現代企業過渡。四是突出骨幹企業的培植。把優勢產業和骨幹企業做強。按照做大產業、做強企業、做優產品的要求，重點培育脫水蔬菜等產業叢集。通過擴大規模，技術改造，形成聯合艦隊，抗禦市場風險。今年我們將以大林、萬全、全益等企業為支柱企業，組織脫水行業協會，通過1－2年時間，培植成大的產業群體，今年全鎮規模以上企業力爭達到32家，新增5家，2年內力爭突破40家。全力支援大林集團努力成為上市公司，力爭2年內產值過10億元，利稅過億元，並全力培植萬全、全益、大鵬、中霸、齊創、田源等骨幹企業，迅速膨脹規模，成為象大林一樣的龍頭企業，力爭2年內產值過億元，利稅過千萬元。培植國家級龍頭企業1家，省級龍頭企業5家，市級龍頭企業10家。五是突出招商引資專案的落地率。加強對建設預留地的監管，提高投資強度，嚴禁非法佔地，最大限度的為大專案、好專案提供用地保證，同時搞好土地資源的挖潛利用，多渠道招商引資，使專案落得下，安得住。六是提高招商引資的質量，依託產業優勢和環境優勢，引進大專案和重點專案，引進增加財政收入的專案，提高經濟和社會效益。
（二）繼續實施名牌戰略。充分利用我鎮蔬菜脫水加工和金剛嶺萬畝荷塘生態園這兩張名片，突出產業招商、特色招商、環境招商。對金剛嶺萬畝荷塘生態園進行綜合開發，爭取上級環保、旅遊和農業等部門立項，建成集生態、科研、示範、特色於一體的觀光和旅遊景點，建設特色生態鎮，實現全方位招商引資。
（三）繼續搞好環保治理的提升改造。在xx、xx年連續兩年對企業進行環保治理的基礎上，今年要繼續抓好環保治理，以汙染整治促進蔬菜脫水行業上規模、上水平、上檔次，搞好分析論證，聘請技術專家，對全鎮企業的汙染治理進一步改進提升，用最嚴密的手段和更加規範嚴格的管理，加大環保治理，支援、扶持、保護好大的、環保治理好的企業，逐步關停小的、環保治理差的企業，確保我鎮蔬菜脫水產業健康科學的發展、可持續發展。真正把**蔬菜脫水產業做大做強。近期，我們已多次召開脫水企業主要負責人會議，統一思想，提高了搞好環保治理重要性的認識，廣大業主認識到位，積極性空前高漲。同時進一步優化招商引資環境，搞好全鎮基礎設施的建設改造，建成圪墩大橋。
20xx年上半年我區的農機總動力達3.75萬千瓦，各類拖拉機總數達1733臺，以及各類配套農業機械數千臺套，超額完成了年初確定的目標。為了確保這些機械能夠順利安全的投入到農業生產中去，我們的工作除了平時的監理、管理、推廣工作外，最主要的就是搞好一年一度的農機檢審工作，在今年年初，我站就結合我區的實際，下發了“關於開展2010年度拖拉機年檢及駕駛員安全宣傳教育工作的通知”的檔案，召開了三個鄉鎮的站長會議，強調了年檢工作的任務、要求、措施。在年檢中我們主要採取集中年檢，任務到人，鎮站配合的辦法。截止到目前為止，我區今年檢拖拉機84臺，變形拖拉機226臺，聯合收割機20臺，佔應檢車輛的90%以上。對300多名駕駛員進行了安全教育。（因今年駕駛員實行記分制，在有效期內不需要年審，所以沒有年審人數和年審率。）。截止到6月底，我站共辦理補證、變更、過戶、換牌等手續達百起，制行駛證150多本，換行駛證100本，登記證書95本，制駕駛證25本，發放號牌90多副。我們對已年檢的車輛都建立了文字和電子檔案，可以隨查隨知。
今年我區的農機監理工作還同時緊緊抓住農機安全生產這個中心，圍繞全年農機監理工作目標任務，認真落實農機安全生產專項治理措施，層層鑑定農機安全生產責任狀，依法行政，切實加強田檢路查，排查事故隱患，到目前為止，共查運輸80多臺，糾正違章20多人次。
今年我們在農機管理工作方面，主要是積極組織抓好以機耕、機播、為重點的農機化作業服務，認真做好“三夏”，準備工作，發放跨區作業證18本。
根據檔案精神，我區今年補貼農機200多臺/套。聯合收割機20多臺/套，補貼資金達439萬元，為了使農業機械購置補貼資金得到充分、有效、合理的使用，使其在農業生產中發揮作用，提高農業綜合生產能力，促進農民增收。
下半年工作打算：
一、進一步抓好農機安全生產工作；
二、組織機手參加“三秋”農機大會戰；
三、做好農機考試、檢驗、發牌發證等工作。
四、做好駕駛員的考核工作,確保機手有較高的素質。
五、做好農機推廣工作,重點推廣大型耕作機械和小麥機條播技術。
今年上半年以來，我村婦聯工作在街道婦聯的精心指導下，以加快我村新農村建設、構建和諧為目標，服從服務於黨工委工作的大局，切實維護婦女兒童合法權益，促進男女平等，富有創造性地開展了一系列工作，為我村的經濟和各項事業的發展做出了不懈的努力。現將上半年具體工作總結如下:
一、提高女性自身素質，完善文化陣地建設。
為了提高婦女整體素質，充分利用現有條件，以豐富多彩的文化生活為載體，寓教於樂，用豐富的文化生活來達到逐步提升婦女素質的目的。一是“三八”婦女節，向全村婦女發放一些生活小物品，禮品雖小，卻體現了村兩委會對婦女的關心，也同時說明女性在社會中的地位被認可。二是成立了腰鼓隊、廣場舞隊等。每天晚上到廣場上進行排練，增進了鄰里間的和睦。在健身的同時也愉悅身心。
二、加強維權，保護合法權益。
受中國幾千年重男輕女的.影響，婦女整體的社會地位、個人自信程度、社會參與熱情，相對男人來說，仍然較低。因此，維權工作仍然是今年工作的重點。我村堅決貫徹“熱心、耐心、關心、愛心、盡心”等五心原則，認真接待每一位來訪者，妥善處理每一項糾紛，直到來訪者滿意為止。在具體的糾紛調處中，我們充分運用新《婚姻法》、《婦女兒童權益保護法》等法律法規為廣大婦女、兒童伸張正義，打擊邪氣，消除偏見。據不完全統計，半年來沒有一起因接待而出現重複上訪，沒有一起惡劣案件發生，受到村民的一致好評。
三、加強團結，維護穩定局面。
村婦女主任及計生聯絡員既是全村婦女的代言人，又是廣大婦女的知心朋友，更是全村婦女姐妹工作和感情聯絡的橋樑和紐帶。作為女幹部，如果不加強學習，提高自身素質，就不能起到橋樑和紐帶作用，更談不上促進團結和維護改革開放穩定的大局面。因此，我們在日常工作和學習中，一是加強學習，提高自身素質；二是工作吃苦，迎難而上，樹立良好的婦女形象，以紮實的工作作風來影響全體婦女；三是當好婦女的守門人，做好婦女的貼心人。
雖然，我村上半年的婦聯工作，取得了一定的成績，但也存在著不少問題。為了更好地使我村的發展，下半年我們會更加努力工作，在工作中多做自我檢查，尋找差距，多多學習。特制定了我村下半年婦聯工作計劃，具體內容如下：
一、完成街道婦聯下達的各項工作與任務，保證村級婦聯工作依法有效開展
上半年我村婦聯工作所取得的成績，與街道婦聯的指導與幫助是分不開的。因此下半年，村婦聯更是要積極配合街道婦聯工作，完成街道婦聯佈置的各項工作與任務，推動婦聯事業，為全村婦女的發展貢獻自己的一點力量 。
二、加大宣傳力度，大力倡導婚育新風
在要求實行計劃生育的同時，積極向全體村民宣傳計劃生育法律法規，大力倡導科學、文明、進步的婚育新風尚。
三、經常活動，服務內容不斷豐富。
積極開展形式多樣的宣傳教育活動，並根據群眾的需要，幫助他們解決生活中的實際困難,從而形成宣傳、教育、服務與一體的計生工作氛圍。
