在發展不斷提速的社會中，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，崗位職責可以明確每個人工作職責是什麼內容，該承擔什麼樣的工作、擔當什麼樣的責任、如何更好的去做、什麼是不該做的等等。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編幫大家整理的營銷行政崗位職責，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。
營銷行政崗位職責1
工作職責
1)定期做好本部門行政檔案資料進行收集分類、編制目錄、整理裝訂、立卷歸檔、妥善保管
2)定期申領部門所需辦公文具用品，每月根據實際情況及時填報考勤表
3)負責建立、健全部門檔案分類及管理辦法;
4)負責部門檔案的收集、整理、歸檔、登記、保管，建立方便的檔案查詢目錄，並保證檔案處於良好狀態;
5)負責部門檔案的收發、統一編號和並對通過審批程式的檔案資料進行蓋章;
6)協助部門內部的影印、列印工作;
7)負責部門辦公用品、固定資產的申購、領取、分發;
8)負責部門人員的考勤統計，並上報集團人力資源行政中心;
9)維護部門公用辦公裝置、固定資產(公用檔案櫃等);
10)完成上級領導和公司交辦的其他工作。
營銷行政崗位職責2
高階營銷行政專員 第一三共 第一三共(中國)投資有限公司,第一三共,第一三共集團,第一三共 市場部資料、文件、報告、差旅的管理和支援
2. 市場部活動預算的管理、核銷和支援
3. 跨部門的溝通和協調
4. 大型活動及部門工作的支援
5. 及時完成上級交給的任務
營銷行政崗位職責3
職責描述：
1、根據專案的安排，負責專案行政及文件的列印，影印，掃描，上傳，下載，分發，建檔，歸檔等工作。
2、學習識別、掌握專案檔案類別及其後續處理，配合專案組人員共同完成專案文件的管理工作
3、在部門或專案的文件控制工程師的指導下，參與編制專案文件管理規劃與執行程式，保證專案文件管理工作有序進行。
4、熱愛專案行政和文件管理工作，具有團隊精神，服從工作安排。
任職要求：
1）大專以上學歷，專業不限。
2）有一定的英語能力
3）個性踏實，細心有條理
營銷行政崗位職責4
職責描述：
1、負責後廚的切配，開餐前準備的各項工作
2、用餐後餐廳衛生的打掃，餐具的清洗等工作
3、聽從分配和安排。
任職要求：
1、男女不限，年齡在20——45歲之間。
2、責任心強，能吃苦耐勞。
3、具有良好的團隊精神。
營銷行政崗位職責5
崗位職責
1）根據公司的工作目標，擬定專案人事行政工作目標及計劃，推進落實各項工作計劃，監督實施過程，確保結果的實現，對實施過程的費用加以管控確保在預算內。
2）負責專案基層員工招聘工作、負責專案員工的考勤、入離職、調動、及各類人事流轉稽核工作，協助公司人事完成人事基礎工作。
3）定期組織收集/聽取專案員工想法和建議並反饋給相關部門，受理員工投訴，調查後落實相關部門解決，確保高品質的'服務質量。
4）負責對專案辦公裝置、辦公用品、制服、工程用具、勞防用品、易耗品及固定資產採購等的審批。負責專案採購及倉庫管理、印章檔案管理、員工活動等各類行政工作推進執行，負責5S辦公環境及安全，確保為員工工作提供強大的後勤保障。
5）負責策劃、組織專案各類對內、對外活動，協助做好公司各項重大活動的安排、落實，負責公司各類接待事務，確保活動的順利開展。
6）負責專案固定資產的申購、保管、編碼、盤點、報廢的督導管理，確保公司財產不受損失。
任職要求：
1、25—35歲，大專及以上學歷。
2、3年以上行政人事相關工作經驗，有物業管理從業經驗者優先。
3、持人事上崗證或三級人力資源管理師證書者優先。
4、熟練使用各類辦公軟體。
營銷行政崗位職責6
人事行政主管-新鮮營銷中心nt52 光明 光明乳業股份有限公司,光明,光明乳業 崗位職責:
1、分公司人員編制及工資總額控制在預算範圍內;
2、熟悉國家及所在市相關勞動、社保法律法規,與 公司員工建立合法的勞動關係,保證公司用工合法;
3、及時提交各類人事報表,並對員工檔案、招聘、用工、退工及年休假、社保繳納等進行有效、有序 管理;
4、銷售人員薪資考核及薪資計算,按公司規定對第三方外包公司和外包工進行規範管理,建立相關外包檔案;
5、各類檔案資料管理,相關制度彙編、下發及管理(含人員資料檔案);
6、辦公室相關費用等其它各類行政事務的費用立項、核銷及管控;
7、辦公用品、物料、固資、公章的申請、保管、發放及臺賬管理工 作;
8、做好對外接待,協調分公司各部門關係及對外相關部門關係;
9、辦公室,宿舍,辦公用品和車輛的租賃與管理。
崗位要求:
1、專科以上學歷,具備三年以上相關工作經驗,有快消行業工作經歷尤佳;
2、具有良好的洞察與判斷力,擁有較強的人際溝通協調能力;
3、熟悉華東地區人力資源市場的特點和相關的勞動法規;
4、電腦操作熟練,具備良好的學習能力。
