導語：那些新生給出的答案比預期的要好很多。他們對部門的認識雖然不是很充分，但是作為一個新生能達到這樣的水平已經是相當的不錯。以下是小編為大家整理分享的學生會面試奇葩問題，歡迎閱讀參考。
一、 有關部門
1、 說說你對“實踐”，對“實踐部”自己的理解。
2、 為什麼選擇實踐部？
3、 實踐部最吸引你的地方是什麼？（敢給我答承擔法律人責任等假大空的直接轟出去）
4、 你有沒有想過，如果實踐部跟你想象中的不一樣，你會怎麼辦？
5、 你希望從實踐部得到什麼？
6、 你認為一個部門，什麼最重要？
7、 收到我們的海報了嗎？（沒：那是這麼知道我們實踐部的；有：最吸引你的地方時什麼？）
二、 有關個人
1、 你喜歡和哪種人合作？（看看為人處世的能力）
2、 你如何獲得其他部員的信任？
3、 你的興趣愛好是什？（電腦的可以多問問）
4、 你的理想是什麼？
5、 可不可以簡單介紹一下大學的規劃，這四年你都想要得到些什麼？
6、 在一個團隊，或者小組中，結合自己的素質、性格等等，分析自己跟適合領導者的角色，還是參與者的角色。
7、 談談你理解的.“部長”是什麼樣的角色。
8、 說一說你所認為的部員與部長的關係
9、 談談你與人交流，與人交涉的優勢，或者，分析下自己這方面的能力。
10、 你喜歡仰望星空的人還是腳踏實地的人？
11、 你自己是更偏向與理想化的人，還是更重實際的人呢？
12、 有沒有感動你的瞬間？（可以講講）
13、 你覺得最能動搖你內心的是什麼？（意志不堅定者進入待定環節）或者什麼能打動你。
三、 有關社團與學習
2、 如何協調社團與學習？ 如果衝突，如果佔用時間過多，如何調整？
3、 你報名參加了幾個社團？如果實踐部的活動與其他社團相沖突，你將如何解決？（想要的再問）
四、 有關活動
1、 帶隊需要注意什麼？如果有人走丟了怎麼辦？
3、 你認為參觀者與組織者有什麼不同？列舉一些在活動中應特別注意的事項【學生會招新面試問題】
4、 談談你對一項活動宣傳工作的認識與看法（可以選擇一個活動具體描述自己設計的一些宣傳方式）
5、 如果有項分配給你的任務對你來說真的很困難，你將如何處理？
6、 如果你跟師兄師姐的意見又不一致的地方，你會表達自己的見解、向他們解釋呢？還是聽從師兄師姐的意見呢？
7、 如果跟你一個小組的同學打醬油了怎麼辦？（師姐/兄，會把這個部或者這件事看成是自己的事，對小組的同學也沒抱怨啦，曉之以情）
9、 你怎麼看待辦活動中的體力活？比如搬桌子之類？（態度不端正的不要！）
10、你覺得我們除了現有的活動之外還有什麼是我們可以拓展的？
五、 有關調節氣氛
1、 這三個師姐誰更漂亮？（個有千秋，美的標準不是唯一的）
2、 今天你一定收到了很多很多很多份小海報，哪些最吸引你？談談你認為怎樣的小海報最有效果、最吸引人? （言簡意賅？版式新穎？which is the most important?）
3、 你是個喜歡動換的人麼？還是更喜歡宅在屋裡？
4、 用一種水果形容下師兄或者師姐
5、 軍訓好玩兒不？辛苦不？講一件軍訓中印象最深的事情。
6、 請說出實踐四位部長的名字
7、 幸福的定義是什麼？
8、 什麼樣的事情能讓你很滿足？（隨便舉一些例子）
9、 描述下實踐部宣傳單的整體佈局
10、你覺得在座的師兄師姐都有哪些特點？（看他的眼光犀利不犀利）
