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學校食堂營銷方案範文(精選15篇)

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為了確保工作或事情順利進行,就不得不需要事先制定方案,方案是書面計劃,是具體行動實施辦法細則,步驟等。方案應該怎麼制定呢?以下是小編幫大家整理的學校食堂營銷方案範文(精選15篇),希望對大家有所幫助。

學校食堂營銷方案範文(精選15篇)

學校食堂營銷方案1

一、目的

為了規範公司飯堂管理工作,共同營造一個衛生、美觀、優雅有序的用餐環境,特制定本制度。

二、餐費標準

1、公司為員工免費提供正常工作日工作午餐,如不在公司用工作午餐,公司不予額外餐補。

2、工作午餐標準為一葷一素一湯一米飯。菜量由廚工進行分配,米飯、湯等由員工根據個人情況自取。

3、早餐和晚餐由員工自行解決,公司按正常出勤給予早餐1元,晚餐4元的餐補。如請假或其他非公務事由缺勤者,不予補貼。

4、報餐:為節約成本,合理分配菜量,請各部門用餐人員,在上午9:30前將用餐安排報總經辦前臺,如未有通報者,則預設為正常用餐。如未及時通報造成飯菜浪費者,作為日常行為表現的考核參考之一。

三、用餐紀律

1、用餐時間:12:00-13:00

2、用餐地點:在飯堂門口制定位置文明就餐,不得在辦公區域用餐。

3、餐具應輕拿輕放,不得損壞盤、碗、筷等,有意破壞飯堂公用物品者,按價賠償。

4、用餐時不得將餐具帶出制定區域之外,用餐完畢請將餐盤放置在指定的位置。

5、力行儉省節約,飯食多少盛多少,杜絕剩菜剩飯;

6、用餐過程應注意維護公共衛生,食物殘渣放置在餐盤上倒入回收桶。

7、飯堂內及就餐區禁止吸菸;

四、飯堂安全管理

1、未經許可,除飯堂工作人員外任何人員不得進入廚房;

2、廚房清潔用品應與調味品、菜品等分開放置;

3、廚房及就餐區嚴禁吸菸;

4、使用炊事械具或用具要嚴格遵守操作規程,防止事故發生;

5、飯堂工作人員下班前,要關好門窗,檢查各類電源開關、裝置等。

6、管理人員要經常督促、檢查,做好防盜工作。

五、飯堂的衛生管理

(一)飯堂衛生要求

1、飯堂人員必須於開餐前完成就餐區及廚房的清潔工作:

2、將餐桌上的剩餘物倒入垃圾桶內;

3、用潔淨的抹布擦兩次以上桌面,保證桌面無水跡、油汙;

4、保證廚房、就餐區地面無垃圾、無油跡、防滑;

5、飯堂人員將餐桌、椅凳擺放整齊;

6、飯堂的牆、天花板應每週清潔,以保證牆面、天花板上無蜘蛛網;

7、飯堂的燈具、消毒櫃、排風扇、灶臺等每天清潔一次,以保證清潔;

8、飯堂人員每日在開飯後完成就餐區、餐具、廚具的清潔工作:

9、將需要清潔的餐具、廚具分別放置;

10、用潔淨的抹布將使用過的佐、配料等物品清潔後,整齊放置在指定地點;

11、用潔淨的布清洗廚具、餐具、灶臺兩次以上,直至乾淨,保證無油汙、汙漬;

12、將清潔乾淨的餐具抹乾、放入消毒櫃內消毒;

13、用清潔乾淨的拖布清潔工作間地面,直至乾淨、無水跡;

(二)食物採購要求

1、嚴格執行“三不”,即不購買變質的食物和含有農藥殘毒的蔬菜,不使用過期偽劣的食品和調味品,不混放或混切生熟食物。

2、採購的物品應保證新鮮,嚴禁購買病死豬肉和過期、變質的蔬菜、調味品及肉製品;

3、總經辦前臺負責對所購食物進行驗收核實,保證新鮮衛生,符合食物標準。一定要確保食品在保質期內使用,嚴禁使用過期食物。

4、總經辦前臺將每天採購的物品等級在採購收支表上,並做出統計。

(三)餐具衛生規定

1、每餐開飯前一小時必須開啟消毒櫃對餐具進行消毒,廚具應用開水浸泡消毒。

2、所有餐具、爐具,必須經過“一洗、二唰、三衝、四消毒、五保潔”。

六、飯堂人員的管理

(一)要求

1、飯堂人員嚴禁挪用採購款,嚴禁以少報多;

2、飯堂人員應禮貌待人,熱情服務,不得刁難就餐人員;

3、飯堂工作人員應按總經辦提供的菜譜準備,並按時、保質、保量提供菜品。

4、嚴格遵守公司各項規定,講究個人衛生、勤剪指甲、勤理髮、不要隨地吐痰。

5、工作時必須自查食物是否變質、變味現象,發現問題及時處理。

6、嚴格按照食品衛生要求去操作,防止食物中毒。

7、洗乾淨後的餐具要整理齊備且有規律地擺好。

8、工作中嚴格按伙食標準精打細算,以最大限度內儘量做到色香味,花樣、品種多樣化。

9、整個烹食過程必須認真清洗乾淨並按時、按質、按量供給。

10、每天清理,確保廚房環境衛生。

(二)獎懲

1、遵守公司各項管理規定,違者罰款10-100元,情節嚴重者承擔賠償責任並辭退。

2、保證為員工提供衛生、合理的飲食,不得采購劣質、腐爛、過期食物,違者公司予以辭退,並承擔相應經濟責任,情節嚴重者將送公安機關處理。

3、保證廚房餐具及飯堂環境清潔衛生,若達不到檢查要求,處以警告處分並罰款10-100元。

4、為員工提供好的服務與質量較高的伙食,若接到員工有效投訴,視其情況處以20-100元罰款。

5、採購廚房物資、菜品、調料必須如實記錄開支,不得謊報,否則予以辭退並賠償公司損失,情節嚴重者以“貪汙”論處,並送公安機關處理。

6、妥善保管、使用飯堂用具、電器等物品,不得故意損壞,損壞物品原值賠償並處以50元以上罰款;

7、對就餐人員一視同仁,若發現徇私、態度惡劣情況發生,予以降級處分並罰款50-100元,情節嚴重者予以辭退。

8、應對菜品準備的量進行合理控制,杜絕浪費,若發現浪費現象處以警告並罰款50-100元,情節嚴重者予以辭退。

9、飯堂菜品、用具嚴禁帶回家,否則視貪汙處理並處以100元以上的罰款或薪資降級,情節嚴重者予以辭退。

10、服從工作安排,發現問題應及時報告上級,不服從工作安排者扣罰50-100元,嚴重者予以辭退。

11、準時開伙,不得消極怠工,否則處以警告並扣罰50-100元,嚴重者辭退。

12、遵守飯堂安全管理規定,未經許可,帶外來人員進入飯堂工作區者罰款50元,嚴重者辭退。

13、擅自用藥水滅蠅、滅鼠者或擅自將有毒物品帶入飯堂工作區者,一經發現立即辭退,情節嚴重者送公安機關處理。

七、飯堂賬目結算

1、每天早上9:00,總經辦前臺將日均購菜金額交給廚工採購,實行多退少補原則。總經辦對購菜數量和數量進行統計與監督。

2、每月1-5日,行政人事部將上月選單量收據及該月米油收據進行統計並請款;

3、每月10日前,行政人事部根據飯堂支出情況,就餐人員明細等,編制飯堂帳務表並存檔。

八、本管理制度解釋權歸總經辦。

學校食堂營銷方案2

一、目的

為了規範公司食堂管理工作,共同營造一個衛生、美觀、優雅有序的用餐環境,特制定本管理規定。

二、適用範圍

本規定的適用範圍為超威總公司全體員工、食堂全體工作人員。

三、管理部門及職責

1、行政部總務科為公司總部食管管理的歸口部門,負責公司總部食堂的日常管理。

2、負責食堂日常管理,保證食堂各項的正常有序進行。管理內容包括:食品市場價格的評估及選擇供應商、食堂衛生、飯菜質量、日常開支、監督食堂人員、反饋員工意見,處理雙方關係等等。

3、負責對食堂的工作人員工作效率、飯菜質量、工作態度、減少浪費、降低成本的培訓教育工作。

4、負責食堂安全、衛生管理。

5、負責食堂小餐廳接待(招待)管理。

6、負責對食堂的費用結算管理。

四、食堂經營模式及隸屬關係

1、食堂為無利潤直營,公司為食堂工作提供必要的硬體保證。

2、食堂工作人員為公司正式員工,隸屬公司行政部總務科管理。

五、食堂管理規定及要求

1、人員上崗要要求

①食堂工作人員必須取得《健康證》持證上崗,廚師必須持《廚師證》上崗。

②食堂人員必須要有良好的衛生習慣,敬業愛崗精神。

2、食堂工作人員的衛生要求;

①所有食堂工作人員每半年進行一次體檢,如不符合條件不允許上崗,體檢費用自行承擔,體檢結果報公司行政部總務科備案。

②上崗工作人員必須穿戴整齊、統一著裝、外表整潔、美觀;嚴禁拖鞋、赤膊、衣冠不整等拖沓和不文明行為;

③上崗的工作人員嚴禁帶手飾及任何形式的手部美容、化妝存在(殘留);嚴禁留長指甲,同時保證指甲的健康和清潔衛生、無深色甲垢;

④嚴禁的手部染恙(灰指甲、凍傷龜裂、發炎、上藥包紮的創傷等)者上崗;

3、食堂工作人員的工作要求

①食堂工作人員在提供服務時應在溫和、文明、禮貌,同時也有權對違規的就餐員工提出批評建議,但不得在任何地方以任何形式因此和員工爭執,如果有爭議,應向行政部總務科反映;

②食堂工作人員未經允許不得進入公司辦公、生產、倉儲等場地;

③入住公司的員工必須服從公司統一的住宿管理;

④食堂工作人員應遵守公司相關的規章制度及上述規定要求,如有違反應接受公司處罰。

六、食物的管理規定

1、採購要求

①由專人按需採購,專人驗收。

②貨比三家,原則上做到質優價廉,根據用量適當採購,以市場批發價購買,保持新鮮。

③行政部總務科每個工作日對食堂採購的食物進行檢驗並做記錄,檢驗主要內容為食物的新鮮度,對於檢驗中發現不符合的食品,檢驗人員立即報告公司領導並有權現場監督其處理過程。

④第月採購的食品必須做好祥細記錄,做好日清月結。

2、食物衛生要求

①食物(食品、副食品、蔬菜、水產品、肉類、食用油、調味品)均要保證新鮮衛生,符合食物標準;

②食物均在保質期內使用,嚴禁使用過期食物;

3、安衛生規定

①持證上崗,杜絕傳染病源。

②食堂應嚴格執行“三不”,即不購買變質的食物和含有農藥殘毒的蔬菜;不使用過期偽劣的食品和調味品;不混放或混切生熟食物。

③採購蔬菜、葷菜應從正規的菜場購買。蔬菜應選擇新鮮,禁止購買流動攤販的熟食,更不準購買病、死的肉類及製品;新鮮的錢類、禽類應購活體。

④分菜、擇菜應儘量在工作臺上進行,洗菜要認真,確保將菜清洗乾淨。

⑤調味品應定位密封存放,防止汙染。

⑥午餐剩餘的飯菜可以放在冰箱或冰櫃內,在晚餐時加熱食用,但晚餐剩餘的飯菜應及時處理,不得留到第二天食用。

4、餐具衛生規定

①每餐開飯前一小時必須開啟消毒櫃對餐具進行消毒;廚具應用開水浸泡消毒。

②廚具應用專用的托盤存放(或懸掛),不準隨意放置在灶臺、工作臺上。

③所用餐具、灶具、必須經過“一洗、二涮、三衝、四消毒、五保潔”。

5、環境衛生規定

①每次就餐完畢,食堂工作人員應立即整理、清洗餐具、炊具、水池,擦試餐桌、餐椅、灶臺和工作臺,打掃地面殘渣。特別是晚餐後的工作絕對不能過夜。

②冰箱、冰櫃、消毒櫃、物品櫃等上面不得擺放無關雜物。消毒櫃必須保持有效並採取除(驅)蚊、蠅措施;冰箱、冰櫃內的物品應隔離、分割槽存放,防止串味;物品櫃應經常整理保持清潔,不得放置與工作無關的私人物品。

③每週的星期天應對廚房、餐廳的地面、桌椅、灶臺、工作臺、水池、廚櫃、餐具、炊具等進徹底整理和清潔;每月的第一個星期日內應對食堂的門窗、牆面、牆角、天花扳、換氣扇等進行徹底清潔。

④食物殘渣、垃圾等應每天清理,保持周圍環境衛生,防止蚊蠅生。

⑤負責所屬範圍內的環境、裝置、設施的清潔衛生及保養。

⑥下班前謹記切斷電源、杜絕火災及其它意外事故的發生。

七、員工就餐要求

1、就餐時間規定

全體員工午餐11:30—12:00,晚餐17:00—17:30。

2、用餐要求

①購菜時請按先來後到的順序自覺排隊,不得插隊,違者,給予處罰20元/次,各員工互相監督。

②就餐過程應注意維護公共衛生,食物殘渣放置在餐盤上倒入回收桶;餐巾紙、各類包裝紙等廢棄物應放入垃圾桶內。

③就餐時應愛惜糧食,不得隨意浪費,故意多打飯造成剩飯者罰款50元/次。

④就餐者應愛惜食堂公用物品,不得隨意移動餐桌、餐椅,有意破壞者按價賠償。

⑤就餐時不準將餐具帶出公司外,就餐完畢,請將餐盤放置在指定的回收桶內。

⑥員工家屬進入食堂就餐的,也應遵守本管理規定,其就餐費用按公司有關規定收取,門衛處監督外帶情況。

八、用餐管理規定及標準

1、用餐標準

1)員工用餐

①按照成本價不高於5元/餐。

②“成本”是指除去人工工資,水、電、燃油、裝置以外的大米、葷菜、素菜、佐料的成本價。

③總部員工實行刷卡用餐制,當天第一次刷卡為自負2元/次,第二次後(含第二次)刷卡用餐為自負4元/次,餐費在本月工資中扣除。

④物流中心員工用餐實行餐券制,到行政部總務科購買餐券,第餐2元,中餐為2元/次,晚餐為4元/次。

⑤部分臨時回公司的駐外售後服務人員及銷售人員實行購買餐券制,每餐5元,每次為5元。

2)領導、客人(業務)、應聘人員等用餐

①公司相關部門因工作需要需加班的員工用餐,標準為工作餐5元/餐,需經部門主管批准後方可生效。

②應聘人員就餐標準為工作餐5元/餐,必經人力資源部、行政部總務科長簽字批准後可生效。

③小餐廳包廂原則上每人為10—20元,需相關業務人源、行政部總務科務長簽字批准後方可生效。

2、用餐程式

①公司相關部門因工作需要需加班、應聘的員工用餐必須填寫〈工作聯絡單〉,註明用餐部門、用餐人數、時間並需經部門主管簽字批准,由行政部總務科科長簽字批准後通知食堂安排就餐,就餐人員憑〈工作聯絡單〉到公司食堂就餐,〈工作聯絡單〉一式二份,一份是總務科存根,一份交食堂。

②領導或領導授權委託人通知行政部總務科用餐物件、人數、標準、時間通知食堂安排,總務科必須填寫〈工作聯絡單〉,食堂廚師長收到〈工作聯絡單〉方可安排,〈工作聯絡單〉一式二份,一份是總務科存根,一份交食堂,用餐人員用餐完畢必須在小餐廳日報表上如實填寫用餐金額並簽名確認。

3、費用結算

①員工刷卡用餐餐費由專人統率彙總,彙總月報表後交總務科核實後報人力資源部薪資專員處,作為財務支出的依據。

②領導、客人(業務)、部門加班人員等費用入帳到小餐廳費用中,由食堂負責人和總務科核對彙總後交人力資源部,作為財務支出的根據。

③食堂負責人做好採購庫存臺帳,小餐廳支出,交總務科,進支核對。

④由總務科做每月採購、支出、小餐廳帳目《食堂月報表》。

⑤月報表經各級領導審批後報財務部請款、報銷。

⑥食堂日常採購開支,由食堂負責人填寫《借款單》經相關領導簽字認可後到財務部預支,並在下月請款報銷時沖帳。

學校食堂營銷方案3

一、首先各店食堂必須由一位店長主抓,確保員工餐的質量。

二、選出一位合適的食堂管理人員,負責食堂的日常管理工作,如開菜、安排每日菜譜、安排食堂員工工作及各項工作的調配。

三、在天津區域做出一個樣板食堂,對員工食堂做出規範化標準如下:

(一)食品、衛生質量標準

1、保證原材料新鮮,無腐爛變質、無過期、有毒食品;保證原料清洗乾淨。

2、保證菜品熱度(尤其是營業末期值班員工就餐時必須保證菜品是熱的)。

3、保證食堂所用的炒菜裝置、廚具、員工餐桌、餐具等整齊乾淨無油漬。

4、保證員工餐具每餐必須經過消毒,要求所有餐具全部放入消毒櫃消毒,並確保達到消毒標準,消毒後方可提供使用。

5、保證食堂地面平整無汙漬,有防滑措施,燈光明亮。

6、保證食堂物品架、菜品架與就餐區獨立或隔離,並要求擺放整齊有序。

7、保證餐廳內無鼠害,並須配有滅蠅設施等。

8、保證食堂工作人員儀容儀表整潔,工裝乾淨,上崗必須持有健康證,並佩戴帽子。

(二)食譜標準

1、員工餐費標準(員工用餐一律免費)費用控制在5-7元之間。

2、菜樣標準:

(1)早餐:簡單營養,至少二個自拌菜、麵食、粥或豆漿等。

(2)午、晚餐:確保二菜(一葷一素)一湯或粥。

(3)每週至少改善一次。

(4)根據我們店內的綜合情況,陝西人和東北人佔的比例較大,食堂管理人員可以考慮,午、晚餐按二種口味準備,雖然麻煩些,但既然我們做了,可以做的更完美。

(5)對於員工過生日提供生日面,員工生病,提供病號餐等,讓員工深切感受到家的溫暖。

(6)食譜每週更新一次(或可隨市場情況做適當調整)

(三)環境、裝置、設施標準

1、保證食堂溫度冬暖夏涼(空調、風扇、坐墊等)。

2、保證食堂通風無油煙,要求有排風設施。

3、保證食堂就餐餐位,配備餐桌、餐椅。

4、配備足夠的餐盤、湯碗、湯匙、筷子等。

5、配備能正常使用的消毒櫃。

6、餐桌配備員工需求的醋、辣椒油等小料。

(四)食堂文化標準

1、在食堂內張貼食堂管理標準及員工就餐管理制度。

2、在食堂內張貼一週食譜。

3、在食堂內文化宣傳語。

4、員工活動圖片展示等。

(五)食堂滿意率標準

1、每月末各店行政部負責組織各部門代表進行食堂滿意度調查(表附後),要求參與人員不低於全員的1/4;並將結果彙總,進行落實改進,區域總經辦進行檢查跟進。

2、每月評選出區域最好的員工食堂,並對優秀食堂的管理人員及員工給予獎勵。

3、食堂滿意率平均超過80分,獎勵食堂管理員100元,員工50元。未達到80分,將給予主抓食堂的店長做200元的處罰。

學校食堂營銷方案4

一、活動背景

為了提高xx工程大學機電學院食堂營養配餐,科學飲食,飯菜可口,而且不耽誤大家等待就餐。現與食堂聯手,力求達到雙贏效果,增加三樓食堂收入,現由xx工程大學機電學院《大學生設計協會》為食堂策劃本活動的宣傳。

食堂是在校大學生一日三餐就餐的地方,是每個同學都必到的場所。xx工程大學機電學院內食堂有一樓、二樓以及三樓等,各個食堂之間也存在很大的競爭,而且校外有小吃一條街和許多小型餐館,總是人滿為患,出去就餐耽誤大量的時間。大家都只知道一樓、二樓可以就餐,卻總認為三樓是老師、領導就餐之地,在這裡告訴大家,三樓不僅可以就餐,還可以送外賣到宿舍。

二、活動名稱

“無塵食堂,科學膳食,打造理工品質”

三、活動主題

飲食新時尚,科學價更優

四、活動目的

1. 使目標受眾中99%的人都知道;通過在校園內貼海報、拉橫幅等方式反覆宣傳一些簡單明瞭的資訊。

2. 使目標受眾中70%的人感興趣;在宣傳過程中,要讓受眾瞭解各食堂擁有的與其不同的特點,口味也結獨到但合了學生的大眾口味,並且食堂內的每個服務員態度都特別好,也很熱情耐心。

3. 使40%的目標受眾喜歡,25%的受眾較偏愛該食堂,通過促銷活動等方式使受眾進一步瞭解並且產生認同感。

4. 對到食堂就餐的新顧客以及老客戶儘量讓他們滿意,形成二次,三次的回頭消費,形成一部分穩定的客源。

五、活動內容

由《大學生設計協會》為三樓食堂做宣傳活動。主要內容包括為食堂製作宣傳海報,在活動條幅下方打出食堂為贊助單位,幫助食堂宣傳,每年都向新生介紹該食堂,節日時在食堂舉行活動藉此宣傳食堂。

六、活動時間

20xx年10月19日---20xx年10月20日

七、活動物件

全體師生和教職工

八、活動方法

做廣告

1. 製作海報及宣傳單,發放到校內人口聚集處,因為可以宣傳本食堂特色、各菜單價格和外送號碼等;

2. 大力宣傳食堂的口號:清淨無染、真誠待人,以及它的精神品質;

3. 在協會對外活動的主條幅上打出食堂為贊助單位;

九、活動流程

(一) 由協會宣傳部為食堂製作海報,表明食堂地點,羅列食堂特色食物,並註明其營養搭配的科學道理。張貼在學校主要地方。也可由食堂印刷宣傳單,我們為其傳送。

(二) 在協會對外活動的主條幅上打出食堂為贊助單位,提高食堂知名度,提高食堂人氣。倡導健康 、安全、科學的餐飲理念。

(三) 在每年的新生軍訓期間,為食堂宣傳,使新生最先了解食堂飲食,為食堂創造新客源從而在競爭中處於不敗之地。

(四) 如果可以的話,有食堂和學院聯合,由我們《大學生設計協會》負責全院烹飪大賽,以提高食堂的知名度,同時可以豐富大學生的業餘生活。

十、資金預算

1、設計海報 A4雙面彩色宣傳單(850元 包送)

設計費:150元

發放費:200元

宣傳費:200元

2、易拉寶: 2個設計 + 成品(200元)

3、合計:1600元

學校食堂營銷方案5

一、活動主題

為學生提供更好的飲食,服務學生。

二、活動時間、地點

時間:3月1日——3月20日

地點:南北食堂門口

三、活動目的

通過此次活動的策劃舉辦,選出學校食堂最美味的菜。

四、活動意義

1、讓學生充分參與到學校的活動中,豐富學生的大學生活。

2、讓學生了解學校幾大食堂的不同和特色菜餚。

3、選出優秀食堂,使落後的食堂的食堂負責人有警覺,針對本食堂做出改進,更好地服務於學生。

五、活動流程

(一)前期準備(3月1日——3月4日)

1、宣傳途徑:

(1)確定宣傳海報,請宣傳部製作,海報兩張(南北食堂各一張)(張貼時間<3月6日——3月10日>)

(2)在學校的人人、西祠、微博、qq上釋出活動告示

(3)製作宣傳單100份,由本部幹事負責分發

(4)撰寫廣播站通訊稿,並聯系學校方山之聲廣播站播出,播出時間為3月5日至3月8日

2、特色菜名稱簡介:

(1)聯絡各食堂負責人,讓他們推薦各自食堂的3道招牌菜,並附有介紹)

(2)對每道菜進行拍照,並進行編號,1、2——17、18,整理食堂負責人的發言(菜的配料、價格、營養價值),帖子照片旁,便於學生觀看

(二)具體流程

1、任務分配:3月1日前,生管部召開部門例會,讓部長協調好具體的工作細節,將任務分配給每位幹事。

2、工作分配:在pk賽那天,所有生管部成員分成兩組,一組在南食堂,一組在北食堂,11:30在食堂門口集合,做好準備工作,12:00準時進行活動

3、評選:

(1)現場評選,由過往學生作為評委,給他們每人一票,並做登記,留下他們的聯絡方式

(2)簡訊評選,學生編輯簡訊,如“1”或“18”到xxxxx(1或18代表菜的編號)

4、獎勵方式:統計參與投票的同學,篩選出20名幸運者,給他們免費的食堂餐券(由食堂負責人提供)

(三) 活動後期

1、清理場地,確保乾淨整潔

2、pk賽用具及時清理、歸還

3、及時向中獎學生髮放食堂餐券

六、活動注意事項

1、確保學生都遵循意願投票,嚴禁工作人員影響學生投票

2、確保抽獎活動的公正公開

學校食堂營銷方案6

一、學校餐飲自主經營的優缺點

1.自主經營的優點。學校具有經營的主動權,可以真正提高服務質量,讓利給學生,社會效益顯著。食品衛生安全可以得到保障。食品質量、伙食價格等學校能夠有效監控。

2.自主經營的缺點。管理隊伍薄弱,制度不夠健全。缺乏一套責權利相結合的分配激勵機制,員工的工作積極性沒有充分調動起來,員工思想上缺乏競爭意識,沒有內憂外患意識,認為學校裡的學生不得不在食堂就餐,以至於思想上不思進取,管理手段不科學,經營方式不創新,面對市場的變化缺乏應變能力。原料採購環節因資訊有限,較難採購到質優價廉的原料;加工及成品的銷售環節缺乏節約開支,控制成本的意識和行為,材料浪費、毀損等不合理,消耗大。烹飪技術一成不變,無專業人員研究膳食搭配,菜色單調。

二、外包經營的優缺點

外包的優點簡單點說,就是什麼也不用操心,全託式的交給承包人負責,只負責一些日常食品衛生安全,食品質量、伙食價格監督,及每月往來賬務結算。管理流程簡化,菜餚品種多樣,就餐質量得以提高。

缺點就是承包人有很多都是昧著良心做食堂,說的是一套,做的是另一套,也許開始好點,後面就很差,用的食品有很多是變質的,食堂監督也很麻煩,通常承包方都會和負責學校食堂的人搞好關係,較難監督。衛生部辦公廳《關於2010年全國食物中毒事件情況的通報》中,2010年共報告學生食物中毒事件37起,中毒2086人,死亡1人。其中26起發生於學校集體食堂,中毒1541人,發生在集體食堂的中毒人數最多,佔中毒總人數的28.25%。從食物中毒原因來看,學生微生物性食物中毒事件的報告起數和中毒人數最多,分別佔學生中毒總數的45.95%和46.6%。微生物性食物中毒事件主要是由食物汙染或變質、生熟交叉汙染等原因引起。這樣的局勢下,餐飲外包是否能讓廣大師生吃的放心呢?

三、自主經營與外包經營的博弈

(一)自主經營是學校餐飲服務的定心丸

自主經營模式下,食堂的各項資產、裝置由學校投入,食堂的管理人員及員工都由學校選聘,食堂經營管理的各項規章制度也由學校制定。食堂經營管理學校說了算。食堂經營的各種食材集中定點採購,保證了採購環節的食品衛生安全;且食堂員工耳濡目染都深知學生飲食安全的重要性,加工銷售環節的食品安全也能得到保障。物價飛漲的今天,自主經營模式的優勢自不必說,學校給予食堂多種形式的補貼,食堂也能體諒學校的難處,儘量保持基本大夥價格的穩定,讓廣大師生能吃得放心,吃得實惠。

(二)外包經營是學校餐飲服務的新方向

外包經營模式下,學校只提供經營場所和基本的經營裝置,餐廳的改造裝修及後續週轉型資產都由承包方投入。學校還可以收取風險保證金及一定的管理費,對於食堂的補貼也可以適當減少,學校財務上的壓力驟然減輕。外包經營的食材一般都由外包方片區統一採購配送,原料成本降低了,伙食價格也相對低廉,且有自主經營的大夥牽制,外包方也不得不維持伙食價格的合理穩定。外包方一般都配有專業的營養師,可提供品種多樣,色、香、味俱全的菜餚,極大地豐富了廣大師生不斷提高的飲食需求。

(三)自主經營與外包經營能否和平共處

我校在充分調研、論證的基礎上保留了食堂一樓的自主經營模式,食堂的二樓、三樓對外公開招標,選取資質較強,在多家學校經營餐飲的兩家企業進駐,改頭換面的餐飲經營一下就吸引了大批的學生,僅開學的第一個月餐廳(二樓)營業收入高達原自主經營時的三倍,最為可喜的是自主經營的一樓餐廳及教工餐廳也明顯感受到來自外包經營的巨大壓力,積極創新菜餚,改善服務態度,加強管理,節約成本,全力投入到這場前所未有的競爭中來。眾所周知,有競爭才會有發展,才會出效益,廣大師生才會得到更好更優惠的服務。當然因為自主經營食堂的牽制,外包經營的餐廳也不得不時刻關注伙食價格的合理穩定,不能肆無忌憚的提高餐飲價格,降低服務質量,賺取超額利潤。而且學校有自主經營的餐廳做保障,就掌握了餐飲經營的話語權,可以有效地對食堂工作進行監督和檢查,對師生的投訴做出及時處理,讓廣大師生吃的健康、吃的放心、吃的實惠。

總之,學校飲食工作是維護學校的教學、科研及師生員工生活服務的最具基礎性和重要性的工作。開放校內餐飲市場,既要符合市場規律、產業規律和教育規律,又要符合經濟體制、教育體制和後勤社會化改革方向。為了確保師生員工的身體健康,維護學校的穩定,適應學校的建設與發展,這種循序漸進的開放,不失為一種穩妥的管理模式和經營機制,當然這種探索和實踐,必定會和原有的經營管理方式發生碰撞,會產生各種新的問題需要思考、研究、解決,但其最終目的都是要建立“市場提供服務,學校自主選擇,政府巨集觀調控,行業自律管理、職能部門監管”的新型學校後勤保障體系。

學校食堂營銷方案7

一、計劃摘要

本專案計劃開一家大學校園餐廳,該餐廳位於鹽城師範新長校區內,主要經營早餐、午餐、晚餐,以及夜宵和各種飲品。對於鹽師新校區的學生來說,吃飯門口的流動攤點又不衛生安全,平時想聚個餐,120且一點也不油膩,而且對於女生來說,早晨醒來最好要喝一杯溫熱的蜂蜜水,這樣既有益於面板,又有益於順腸排毒,因此本餐廳每天早晨特免費為每一位來就餐的顧客提供一杯溫熱的蜂蜜水。

而本餐廳的午餐和晚餐則以中餐為主。很多同學經常會抱怨學校食堂每天都是一樣的菜,6樣與530熱菜,然後每月進行統計,淘汰1—2在30且本餐廳在各時點均提供各種飲品。夏天的時候,本餐廳可提供各種冷飲,如水果杯,刨冰,冰奶茶等。而冬天的時候則可提供各種熱飲,如熱咖啡,熱奶茶,熱柚汁等。此外,本餐廳特為女生供應美容養顏的蔬果粥,蔬果飲品等。

本餐廳裝飾自然,隨意,同時負有現代氣息,牆面採用偏淡的溫色調,廚房佈置合理精緻,採光性好,整體感觀介於家庭廚房性質與酒店廚房性質之間。

二、餐廳介紹

本餐廳取名為“第三地”,意為學生在學校除了宿舍和班級常去的第三地,給學生一種歸屬感和親切感。

我們餐廳的經營理念是讓學生感受別樣的我們。

(一)別樣的產品

具有美容養顏功效的蜂蜜水,以及每日不一樣的特色菜,讓顧客品嚐到不一樣的.味道與感受。而且西餐部分給學生準備了不一樣的氛圍。

(二)別樣的服務

提供網上訂餐,電話訂餐以及外帶服務,從細微之處為顧客著想,切實讓顧客感受到我們不一樣的服務。

(三)別樣的環境

本餐廳的裝修風格簡單卻又不失前衛,樸素卻又不失個性。充分體現學生群體的個性特徵,迎合他們的喜好。

三、餐廳的人事和組織結構

會員會在節日以及生日那天得到豐厚的折扣和優惠。會員消費累計滿一千元,即可享受8.8折優惠。

餐廳工作人員的工資:店長本人擔任,廚師每月三千,服務員每月一千五,收銀員每月一千一。同時,我還會找學校裡的學生打打臨時工,每小時七元,包午餐。

四、店面設計

(一)視覺識別

店名:“第三地”。一方面和自己的經營業務有緊密的相關,另一方面要照顧到經營的場所是在校園內部,要貼近校園特色,易於為校園群體喜愛和接受,店名既有格調,又意味悠長。

LOGO:如果有可能,應該為自己設計LOGO,並且貫穿始終。例如餐廳餐具上,名片上,服裝上,等等。

顏色:以黃色,紅色,橙色等暖系色調為主,輔以輕快活潑的冷系色調。彰顯時尚,潮流,雅緻,品位。

(二)店面佈局

恰當運用燈光,地毯,隔斷等元素,儘量一方面有效利用空間,一方面顯得錯落有致,不顯開闊平淡之感。可適當設計一些較為私密的桌位,讓長時間逗留的顧客充分享受那份怡然自得的情調。分割槽佈局,讓每個細分群體的消費者都有自己喜愛的角落和桌位。

燈飾和燈光:燈飾是餐廳裝飾的重要元素,選擇各種不同樣式的燈飾可以有效增加餐廳的美感。燈光是重要部分,可以選擇不同顏出餐廳宜人的氣氛。同時,自己的空間按照自己的要利。

牆面裝飾和窗簾:按照季節及時調整,烘托餐廳氣氛的色的燈光,烘托顧客應該保留在求調節燈光的便各種織物材質,圖案,顏色儘量顯得和諧,顯示餐廳的格調,貼近消費者感官享受。

桌位:桌位設計和擺放應該總體上和諧,個體上有差異,避免給消費者大排檔那樣的感受。

工藝品擺放:工藝品的選擇應該貼近餐廳氣氛和消費者偏好,烘托出餐廳的品位。

餐具:乾淨,整潔,應該體現餐廳特色或者形象。

背景音樂:以浪漫,柔和的輕音樂為主,響度適中,切合季節變化和餐廳格調。

五、餐廳市場分析

在大學中一直被詬病的就是大學食堂的飲食問題,大學的飲食質量不高已成為公認的問題,僅僅是滿足了學生們的溫飽問題,而質量卻遠遠沒有達到學生們的要求。部分大況令人擔憂,甚食堂出現了集件。本企劃就點,為了保障大安全,提高大學是根據這一學生的飲食生的飲食質學的飲食狀至有的大學體中毒事量,成立大學飲食聯盟,旨在為學校大學生提供價格低廉安全高質並富有特色的食品,並且同時為各學校提供一定的勤工助學崗位,幫助貧困生更好的完成學業。

六、本餐廳的營銷策略

(一)定價策略

本餐廳價格適中,然而相對於所提供的產品與服務而言,價效比較高。本店中餐採取點菜和套餐兩種模式,同學們可自主選擇。而且我們贈送免費的湯和小菜。西餐可能價格較貴,適用於同學們生日或者請女朋友吃飯時採取。

(二)促銷策略

前期宣傳:廣告促銷為主,大規模,高強度,投入較大。 主要通過發放傳單進行宣傳,宣傳單上要主要突出本餐廳的特色與開業期間的優惠活動。開業前三天在本餐廳消費滿50元以上者可贈送一張10元優惠券。

後期宣傳:重視已有顧客關係管理,藉此進行口碑營銷。定期進行具體活動的策劃和組織,通過活動時時提醒顧客的消費意識。可贊助學生社團活動。

(三)服務特色

任何一家餐廳如果沒有良好的服務就不能長久興旺地生存,服務的背後其實是員工的態度,只有員工滿意,才能讓顧客滿意。因此我們要對員工進行培訓和激勵,先培訓後上崗,同時門店制定細化標準以供實施操作與監督考核。有了滿意的員工,我們就能為顧客提供良好的服務,高品質的菜餚。而我們的服務特色就是要從細微之處體現專業,站在顧客的立場去移情設想 , 及時的去了解和提供客人所真正所需。我們的特色服務專案則是網上訂餐業務(一次性訂餐50元以上才送)。現在很多學生越來越依賴於網路,尤其週末的時候甚至願意窩在寢室而不願意出去,然而吃飯問題卻不能解決。現在只要登陸本餐廳的主頁,點選“網上訂餐”,即可選擇所需的餐點以及數量,再填寫一下寢室號就可輕鬆完成,送餐上門後付款。另外也可電話訂餐,我們有專門配有2名送餐人員。

七、財務規劃

(一)初始階段的成本主要是:場地租賃費用(一萬),餐飲衛生許可等證件的申領費用、場地裝修費用(5000元),廚房用具購置費用、基本設施費用(5000元)等。據計算可初步得出餐廳開業啟動資金約需20000元,資金來源是父母,我想可以先跟他們借。

(二)運營階段的成本主要包括:員工工資,物料採購費用,水電燃料費,固定資本等。

(三)每日經營財務預算及分析

據預算分析及調查,可初步確定市場容量,並大致估算出每日總營業額約5000元,收益率30%,毛利潤約1500元。由此可計算出投資回收期約為一個月。

八、風險與風險管理

(一)市場風險

市場風險主要來自於兩個方面:一是由於競爭者的存在而導致銷售不足,從而引起銷售收入下降;二是由於原材料價格的上升而導致成本急劇增加。

(二)內部管理風險

伴隨著餐廳每日的經營活動,組織結構、管理方法等可能不適應不斷變化的內外環境,這也許會面臨一定的風險。

(三)對餐廳關鍵人員依賴的風險

一般而言,餐飲業對其廚師的依賴性特別嚴重。因為一家餐廳經營的好壞與其所提供產品的味道息息相關,而這主要是由廚師來掌控的。因此,廚師作為餐廳中的關鍵人員,可能會對他們的依賴性偏大。若有廚師離職,則可能會面對一定的風險。

(四)應對措施

1、市場風險應對措施

保持本餐廳特有的服務與食品特色,採取差異化戰略,在其他競爭者形成不可替代的地位,以此來面對銷售收入下降的風險。另一方面,要與食品原材料供應商形成良好的關係,建立完善的供銷制度,保證以最低價格採購到質量較高的原材料。但也不可只由一家供應商供貨,萬一這家供應商斷貨,則可能會帶來很嚴重的後果。

2、內部管理風險應對措施

採取內部培訓、外部培訓等多種措施,提高管理團隊的整體素質;倡導組織創新、思想創新,以適應不斷變化的外部環境。

3、對餐廳關鍵人員依賴的風險

與餐廳關鍵員工簽訂勞動協議,若由其不正當理由或無故離職的,應由其賠償相應的損失。

九、計劃與展望

(一)初期(1-6月)

餐廳剛剛起步,最主要的是吸引顧客,可以做多一點廣告,多辦一些活動,增加知名度。樹立良好的信譽和形象,以助未來的發展。

(二)中期(1年)

鞏固、擴充套件已有的市場分額,進一步健全餐廳的經營管理體制。著手準備品牌擴張所必須的企業形象識別系統、統一的特色優勢餐品、統一的管理模式等方面的建設。

(三)長期(3年)

屆時,餐廳運營已經步入穩定良好的狀態,隨著企業的勢力與影響力的增強,服務範圍不再能滿足潛在顧客的需要時,以特許經營的方式,開拓新的市場空間,擴大餐廳的輻射範圍和影響力。可以考慮開個分店之類的。

我還會用PDCA迴圈分析法來不停地執行、檢查分析我的餐廳發展。

學校食堂營銷方案8

近年來,由於xxxxx的不斷髮展,東校區的學生數量一年比一年增多,這也使得學校的食堂擁有了大量的學生市場資源,但同時也充滿了競爭。校外的小吃種類繁多,深受學生們的喜愛,這樣學校食堂就受到校外小吃的巨大沖擊。那麼食堂要怎樣才能夠吸引學生前去消費呢?我從市場、消費者行為、競爭對手三方面進行了分析。

一、市場分析

1、目標市場

女學生:由於保定職業技術學院東校區女學生佔據了學校學生的.百分之七十左右,所以女學生是學校食堂的主要顧客。女生對食堂的選擇是挑剔的,她們當中大多數人對食堂的口味和就餐環境要求比較高。此外女生大多數都是好吃的,她們對小吃的`喜愛程度很高,如麻辣燙、燒烤等小吃。所以要想去的女學生的青睞就要在特色小吃和口味上下功夫。

男學生:男學生雖在本校僅僅佔了百分之三十左右,但這也是一個相對來說比較可觀的一個數目。男學生與女學生不同,他們更注重的是飯菜的飯量。在哪裡吃飯沒多大的關係,關鍵是在哪裡能吃飽。因此要想吸引男學生的眼球就要在飯量上下功夫!

2、市場定位

在市場定位這一方面。學校食堂需要迎合大多數人的口味。但是也要顧及一小部分人的感受。東校區的大部分都為北方人。南方人偏少。因此做飯的口味就要以北方人為主。南方人為輔。所以要進行差異化營銷策略。根據上述分析,餐廳的目標市場主要是:學生個人、情侶、學生團體、校內協會、教職工等。

二、消費者行為分析

1、文化因素:每個人都希望能夠被尊重,如果服務態度不好,就會很影響銷售的業績。作為大學生來講,我們也希望身邊的人能夠都是有一定的文化素養的,這樣在就餐時能夠留下一個很愉快的心情,從而享受就餐的樂趣,並且加深了對賣方的好印象。

2、社會因素:作為學生來講,他們關注的不光是“物美”,更重要的是“價廉”。作為學校食堂除了讓飯菜符合學生口味,更要注意它的價錢是否合適。因此它所面對的主要社會因素是來自市場上菜價的波動。菜價波動小無妨,如果菜價波動大,食堂的飯價一會相應的漲,那麼這勢必對食堂的聲譽會有或多或少的影響。

3、個人因素:個人的因素就有很多了,但主要是個人飯菜口味的喜好和食堂的距離。食堂的距離是一個客觀因素,我們改變不了。但在飯菜的口味上還是可以提高的。

4、心理因素:影響心理的因素包括該食堂的衛生、服務態度等方面。這些方面食堂可以通過對自身的整改和改進,不斷地完善自己,才能更好的抓住顧客的心理。

三、競爭對手分析

1、快餐店:

優勢:學校周邊有不少的快餐店,而且口味眾多、分量充足、服務周到、價格適中。在學校的就餐上佔據了絕對的市場份額。深受廣大學生的喜愛。並且營銷方法適中。會適時推出一些特價餐點。提升營銷競爭力。

劣勢:快餐店的面積小,由於空間有限,裡面的空氣比較渾濁,就餐環境比較差。另外學生吃完飯後不收拾餐具,使得那裡的衛生較差。

2、校外的小吃:

優勢:距離學生宿舍很近,方便學生購餐。口味眾多,品種多樣,並且價格適中。而且會根據學生的要求作出相應的合適的餐點。滿足了學生的需求。自然客流量就大。

劣勢:衛生沒有保障,而且地方小,不方便學生就餐。

四、營銷環境分析——SWTO分析

1、優勢

(1)地理位置優越,位於舊教學樓和舊宿舍樓處。

(2)隸屬學校,食品安全信賴度高。衛生條件好。統一制度管理。

(3)空間大,方便學生就餐。

(4)有電視,就餐時可以看電視,瞭解國家大事。

(5)管理制度健全。有專業負責人。並且每週會推出一些特價食品。營銷方案比較新奇。吸引人。

2、劣勢

(1)距離新教學樓新宿舍較遠,不方便新樓的學生購買。

(2)缺乏核心食品。都是一些比較常見的食品。沒有自己的特色。

(3)供飯時間侷限。

3、機會

(1)與學校合作,即是瞭解同學們的反饋資訊。

(2)管理規範,執行穩定;用餐硬體設施改善有相應的資金技術支援保障。

(3)隨著學生人數的增加,其市場潛在消費空間巨大。

(4)學校周邊目前尚無市場影響力大的餐廳,以及周邊市場的不規範導致服務質量跟不上等原因,都是餐廳發展的機會。

(5)利用餐廳與學校的良好關係,進一步加強合作,通過承辦各類師生宴會,生日 宴會等擴大其市場影響力。開發外賣等潛在市場需求。

4、威脅

食堂的服務於產品的質量的高低於經營成本又直接和必然的聯絡,如此則產品價格必然不會比競爭對手低,雖然總體上價格並不會太高,但相比之下客戶的經濟承受能力就成為一大考驗了。並且成本與利潤也是直接掛鉤的,盈利的多少則又是能否在競爭中生存下去的一大決定因素。再者各地風俗與飲食習慣的不同,又產生了另外一個問題,即是否大多數學生都能對產品認可或滿意呢,這也是需要接受考驗的。此外,現在物價變化很頻繁,如果進貨的價格上漲,那食堂食物的價格也會漲,這對食堂的信譽是一種損害。在營銷的4p當中。產品是很重要的一個方面。需要有一個好的產品。這樣後續的營銷計劃才有意義。

五、營銷策略

1、產品方面

針對調查中食物品種不夠豐富,飯菜口味欠佳方面。我們採用以下策略提高食堂在產品上的競爭力。

(1)充分利用食堂的閒置視窗,增加各種被廣大同學喜歡的特色菜。

(2)提高飯菜的質量,不斷督促師傅認真負責的做菜。迎合大眾對飯菜口味和質量的要求。

(3)不斷加強對食物的管理,保持食物的新鮮度,保持食物的安全度。

學校食堂營銷方案9

一、指導思想

公司以構建職工“滿意食堂、貼心食堂”為目標,在辦好、管好職工食堂上下功夫。為讓職工吃上放心飯、舒心飯,職工食堂認真實施以“內部管理標準化、衛生管理規範化、伙食安排集約化、服務措施人本化”為主要內容的“食堂四化管理”。每週一至週五中午為職工開設午餐,以職工的身體健康需要為本;力求達到科學配餐,營養配餐,提高膳食質量;堅持預防為主,確保職工飲食衛生安全。

二、食堂定位

本食堂主要針對公司職工,所以在菜品經營上以大眾菜餚為主,按300人就餐設計,具體經營專案如下:

1、菜品:以北方菜為主,適當新增特色風味菜餚,每餐廚房烹製葷菜6款、素菜4款,保證三天內菜品不重複;菜品品種有廚師長制定,提前一週報主管稽核,毛利潤控制在30%左右;

2、麵點:經營米飯、麵條、包子、油條、餅、炒飯等;

3、湯類:免費,一般有西紅柿蛋湯、土豆絲湯、瓜片湯、紫菜湯等

經營形式:劃卡就餐

三、裝置配置

裝置採購需在開業前15天開始,開業前5天安裝除錯完畢,具體裝置如下:

xxxx、xx、xxx、xx、xx

以上為必備裝置,價格以當地價格依據,估計10萬左右;

四、食堂崗位設定及培訓

(一)食堂崗位設定配置:

食堂管理員1人

會計員1人

保管員1人

採購員1人

廚師長1人

付廚師1人

砧板3人

麵點師1人

付麵點師1人

餐廳領班1人

餐廳服務員3人

洗涮工2人

保潔員2人

共計19人

(二)人員培訓計劃

1、招聘人員:

開業前20天招聘餐廳主管,制定具體管理方案;開業前10天招聘其他工作人員到崗;

2、員工培訓:

1)新入制培訓:熟悉餐廳運營情況及崗位要求;學習食品衛生要求、生產安全要求;考核合格上崗。

2)繼續培訓:定期請人對員工進行業務培訓;開展技能比賽,交流學習;

五、基本工作流程要求

1、採購。食堂設採購員1名。日耗品由炊事人員開列清單後交採購員及時採購,大件物品和批量食品採購由後勤部指派2人以上一起採購。採購物品後交食堂管理員或炊事員驗收,憑發票由主任簽名證實。

2.驗收和保管。採購物品經食堂管理員或廚師長驗收後方可入庫保管。

3.制訂選單和領用物品。廚師長和保管員負責根據當天採購員採購原料及倉庫儲存,協同管理員擬製好次日早餐計劃,然後領用各項所需材料。

4.飯菜加工。每餐飯菜必須在就餐前10分鐘準備好。加工後的飯菜要注意保熱、保潔。

5.就餐。就餐期間,食堂內部事務統一由管理員進行協調。負責打菜的服務員,固定視窗,固定事項。管理員要根據就餐情況及時調配飯菜,如有飯菜不足情況要及時採取措施。

6.餐後清洗、清理與打掃。組織分工,對餐桌、廚具、餐具進行清洗,並分類放在固定位置,廚房、餐廳進行打掃、沖洗;對剩餘飯菜進行適當處理。

學校食堂營銷方案10

為了保障我校食堂飲食安全,為師生提供優質的膳食,提高食堂服務質量,根據20xx年2月26日食品藥品監督局和工商局聯合檢查監督意見精神要求,結合我校實際,學校及時召開會議,認真研究,剖析存在的問題,特制定本整改方案。

一、整改檢查出的問題

1、各食堂備餐間應該增設紫外線消毒燈。

2、各食堂排水溝增設網眼孔徑小於6mm的金屬網罩(限2014年3月15日前整改完畢)。

3、食堂立即清理木質用品,從業人員馬鳳英、楊彩霞限於2014年2月28日前辦理有效內的健康證。

4、食堂應採用食品專用袋。

5、消洗池和蔬菜清洗池不得混用。

6、從業人員不得佩戴首飾。

7、採購的食品原料100%索證,並做好查驗登記記錄。

8、食堂不得超範圍經營加工冷盤。

9、落實嚴格食品留樣制度。

二、整改措施

學校接到整改通知書後,積極進行了安排部署,做出詳細整改辦法,現已全部整改完畢。具體如下

1、建立完善管理機構。學校成立了由校長任主任,分管副校長任副主任,各處室主任及學生代表為成員的膳食管理委員會。嚴格按照《金塔縣學校食堂管理辦法(試行)》規定,進一步明確工作職責,建立了以校長負總責,分管校長、總務主任負主責,相關管理人員各負其責的工作機制,有力的提高了我校食堂服務師生的能力。

2、健全食堂衛生設施。進一步完善了食堂衛生設施。更新和改造炊事裝置,食堂的裝置、設施基本實現了餐具、廚具不鏽鋼化,1牆面瓷磚化。目前食堂功能齊全、防蠅、防塵、防鼠等設施健全,各加工區佈局合理,周圍環境整潔優美。

3、進一步規範內部管理。一是健全組織。開學初,及時成立了由校長任組長,各相關人員為組員的“食品衛生管理領導小組”,負責食堂的監督、管理、檢查工作,“食品衛生管理領導小組”定期、不定期的對食堂進行衛生檢查,發現問題及時督促整改;二是規範管理。進一步完善了食堂管理制度,對食堂的全面工作進行了制度化、規範化。從人員、調入、裝置、採購、保管、加工、出售等所有管理環節進行了細化並狠抓落實。

4、進一步加強了食品採購、貯存、加工的管理。食品採購嚴格按照《食品安全法》的要求進行採購,所有統一採購的食品(包括大米、麵粉、肉類、食油、種類調味、柴油等)都進行嚴格的考察把關,並按國家規定進行索證。加工程式比較合理,生熟、縈素分開,嚴格執行清洗消毒制度。

5、加強食堂證照管理。食堂工作人員每年進行體格檢查,進行衛生知識的培訓,並做到持證上崗。

6、加強了各種裝置的安全檢查。現在,學校食堂配屬的各類炊事機械、用電裝置、電路、開關插座的安全狀況都比較好,管理比較規範、到位,操作規程明確。學校每月對食堂安全情況進行一次徹底的排查,對出現的問題及時督促整改,保證了教師、學生的飲食安全。

7、為了改變食堂炊事用具欠缺的問題學校投入資金2萬多元,購置三聯洗菜盆五套;購置更衣櫃五個;統一製作食品留樣專櫃一個,食品留樣冰櫃五個,筷子消毒機五個;健全食堂衛生設施。進一步完善了食堂衛生設施。更新和改造炊事裝置,食堂的裝置、設施實現了餐具、廚具不鏽鋼化,牆面瓷磚化。目前食堂功能齊全、防蠅、防塵、防鼠等設施健全,各加工區佈局合理,周圍環境整潔優美。

學校食堂營銷方案11

為深入貫徹落實《xx市人民政府關於深化養老服務改革全面提升養老服務水平的實施意見》(x政發[201x]32號)精神,按照市南區關於推進社群助老食堂建設工作部署,積極應對人口老齡化趨勢,滿足管區老年群體就餐服務需求,紮實推進社群助老食堂建設,確保xxx社群助老食堂如期運營。特制定本方案!

目的、目標

1、目的。民以食為天,對老年人來說,餐飲不僅是他們生活的必須設施,也是最需要解決的問題,老年人行動不便,渴望有適合他們的老年食堂,食堂專業的營養配套、適合老年人的就餐環境、人性化服務專案等,這些都能為他們帶來生活的便利。尤其是那些特困、低保失能、失獨等困難老年人群體,更加需要適合老年人特點的食堂。好的老年食堂,好的膳食營養服務也是構建老有頤養幸福社群的一大亮點。

2、目標任務。通過太平角社群助老食堂的成立,以點帶面,實現八大關街道社群助老食堂服務全覆蓋,基本滿足管區老年人的就餐需求,確保八大關社群助老食堂健康持續發展。

開業時間、地點

時間:20xx年9月上旬

地點:xxx路32號

就餐範圍

社群助老食堂堅持公益屬性,以60週歲及以上市南區戶籍且在八大關街道居住的社群老年人,特別是生活不能自理、孤寡、獨居、空巢老年人,為主要服務物件,提供價格優惠的就餐送餐服務。

服務標準及管理規定

社群助老食堂每日至少向老年人提供一頓午餐,午餐為15元的老年人優惠套餐,套餐供應標準為於一葷一素一湯和主食,每週可提供一頓包子、水餃等麵食。提倡老年人到社群助老食堂就餐,對有送餐需求的老年人,由小林餐廳提供有償送餐服務,費用為5元錢;

為失能、半失能、重度殘疾的困難家庭老人,實行免費送午餐服務,送餐費用由區財政承擔。接下來,社群助老食堂將根據低保、特困、生活不能自理、孤寡、獨居、空巢、高齡等老年人群體的不同需求,適時調整餐品價格,對有經濟能力的老年人,且有就餐需求者,適當上調套餐價格;適時推出價格為10元的優惠套餐,只為前來就餐的老年人提供;

對助老食堂的就餐環境、菜品質量進行嚴格的管理,定期分析總結,按照老年人的營養需求,對飯菜進行合理搭配,達到讓老年人吃好、吃飽、吃健康的目的;

前來就餐的老年人要按照疫情防控的要求出示健康碼,出入佩戴口罩,不要大聲喧譁,文明用餐,認真遵守助老食堂管理規定。

報名及要求

1、報名時間:從8月15日開始報名登記;

2、需要提供的證件:個人身份證原件、戶口簿(蓋章索引頁、人口登記卡、身份證號碼登記表)

3、補貼金額:根據社群助老食堂(包括存量和新建)每天給社群老年人提供午餐數量,按照每人每餐8元的標準予以補助;低保、特困家庭老人就餐,按照每人每餐14元的標準予以補助。每月底按照老人當月實際就餐次資料實結算,以虛擬貨幣形式發放至助老食堂安裝的智慧人臉識別監管裝置的專用充值卡上,僅供在助老食堂就餐使用,不得折現和抵扣其他用途。

4、有就餐需求的居民,攜帶相關證件到各社群報名,或直接到小林餐廳報名(報名前需要跟各社群報備),由小林餐廳負責證件上傳,做好就餐資格認證。

學校食堂營銷方案12

為了給員工提供一個更好的用餐環境,保證大家在食堂能夠吃到更加健康、安全的飯菜,為大家提供更多便利的條件,改善食堂現有的問題,本年度行政部將對食堂進行全面改造。

首先,目前食堂存在的問題如下:

1、食堂公共區域及操作間牆面多年未粉刷,牆面因氣候原因出現了翹皮和生黴的現象,看上去極為不美觀,並且牆面暗沉有髒跡。

2、包間牆面也比較陳舊,裝修簡單,配件不專業,需要整修。

3、食堂操作間物品堆放太多,佈局不合理不美觀。

4、用餐筷子敞開防止、隨手伸入拿取,使用不衛生。

5、菜系板不明顯,每日菜系大家很少注意。

6、廚師服裝不夠專業,廚師打菜沒有帶口罩。

7、食堂所採購菜價普遍漲幅,需增加採購成本價。

8、員工的物品、箱包均放置在用餐桌上,雜亂堆放、無規則,並且侵佔桌面無法利用桌面用餐。

9、食堂多油漬,桌面、擺放物品難擦洗。

10、牙籤、抽紙雜亂放置。

11、視窗左側員工自帶的食品雜論放置,看著不美觀。

這是目前食堂存在的一系列問題,根據以上問題,結合公司實際情況,將對食堂進行如下改造:

1、食堂用餐區域及操作間牆面進行重新粉刷。

2、包間進行重新粉刷並修建牆圍,桌布更換、燈飾更換,桌面配置花束。

3、操作間進行整理,建立倉儲間,建立食堂原料使用明細。

4、採購筷子消毒機、米桶、放置架等配件。

5、採購新菜系板並安裝明顯裝飾物放於打菜視窗。預計報價100元

6、統一服裝,服裝上標誌立汰字樣或佩帶徽章。廚師打菜需帶口罩。預計報價100元

7、申請提升菜價。

8、添置箱包物品放置櫃。

9、購買安利多功能清潔劑。預計報價50元

10、食堂放置抽紙、牙籤供用餐員工使用,並放置在打菜視窗左側。

11、將食堂視窗左側員工自帶的食品統一放置在打菜視窗下。

以上是有關食堂改進的主要方案,整體報價按照諮詢價格制定,可能跟實際情況有所差距,屬正常情況。食堂改造與管理是行政後勤工作的重要組成部分,食堂衛生安全工作也是關係到員工健康的頭等大事,行政部今後會更加努力完善食堂各項工作,使我公司食堂管理能上一個新的臺階。

學校食堂營銷方案13

一、食堂現狀:

1、食堂現最主要的問題是菜品質量不過關(主要指色、香、味、衛生)評判標準為飯菜浪費較多。

2、食品衛生不夠好反應在食材存放和廚房、庫房、餐廳環境衛生和廚師個人衛生方面。

3、食品安全也是首要考慮的,用餐時間過後食堂不能完全封閉的狀況,對於存放於廚房的食物和調配料是不安全的,擔心人為做手腳,引發用餐人員的身體不適。食材清洗不夠達標,特別到夏季,蔬菜等食材含有大量農藥,需進行反覆清洗,才能保證入口衛生,保證用餐人員食用健康食物。

4、食材存放,冷藏的食物完整的直接進入冰箱和冷櫃。食用時不利於凍住的不利於清洗,部分量比較大食物化開後分割不用部分再進入冰櫃食材的不新鮮會引起浪費。

5、食用餐票引起的侷限性,餐票設定目的是避免浪費,和便於統計用餐人數。

引起車間工人的不便和不滿,導致工作很忙的沒有票餓肚子,有票的可能吃不飽,還有不願意吃倒掉,有票不用最後在宿舍吃泡麵等。

公司免費給員工提供吃住,雖然不是不計成本的,但公司不在飲食上刻扣大家,既然錢花了,大家沒有吃好,就是浪費,這就需要對廚房工作進行改進。

二、食堂現有人員配置及工資水平(共6人,月工資支出預計17700元含保險)

炒鍋3人(負責回漢灶早餐、中餐、晚餐、夜宵的製作)

1人已轉正3500元/月,1人20xx年1月待轉正工資3500元,1人還未到期工資2700元。幫廚2人(負責回漢灶廚房、餐廳衛生清理,洗撿菜、配菜、打飯、

1人20xx年1月待轉正預計工資1800元,1人還未到期工資1500元。

車間送飯員1人(負責中晚餐夜宵配送,食堂垃圾的清運,送餐車的維護,衛生的打掃)未轉正工資1500元。

三、改進方案

1、首先廚房、餐廳環境衛生改進,廚房內部物品重新整理擺放,清理地面不長期擺放食材小件用具,所有物品上架入櫃,工具、器皿擺放整齊,每天清洗,定期(10天一次消毒,夏季5天一次消毒)。廚房操作間在用餐時間結束後不存放任何食材及成品食物。

購入的食材入庫儲存前需進行初次清洗和分解,袋裝存入冰箱和冷櫃。肉類購入後,統一初清洗後,按照每次的用量袋裝,每頓用一袋,可以杜絕食物反覆融化導致的不新鮮。其他蔬菜等食材購入後也應初步檢摘後儲存。需使用時食材清洗也要遵守操作規程,行政部隨時抽查。

學校食堂營銷方案14

食堂供餐是針對農村義務教育學生的一項重要民生工程,為確保此工程順利進行,切實保障學生利益,特制訂本工作方案。

一、工作要求:

1、嚴格按照國家規定的每生每天4元、每學年200天實施標準為學生提供免費午餐。

2、各校成立相應的領導小組,明確分工,強化職責。學校是食堂管理的主體,校長是第一責任人。各校要抓好日常管理,細化措施,確保工作得到有效落實。

3、各校安排值班領導和教師負責學生就餐前和就餐後的秩序和安全。

4、各校要建立食堂供餐經費專賬,報賬員負責。

5、食堂內各項規章制度要健全,要上牆。

6、食堂從業人員要辦理健康證,應具備良好的個人衛生習慣,工作時穿戴清潔的工作衣、帽等。

7、要注重膳食的科學營養搭配,週一至週五的膳食表要在餐廳顯著位置公示。

8、食品儲存應當分類、分架、隔牆、離地存放,遵循先進先出的原則。

9、嚴格執行陪餐制度、食品留樣制度、銷燬制度,做好消毒工作。

10、嚴把簽字關,誰簽字誰負責,逐級稽核。

11、制定安全突發事件應急處置預案,建立安全責任追究制度,堅持食品安全問題“零容忍”。

二、明確職責:

(一)學區校長職責

1、學校成立食堂膳食指導委員會,學區校長任主任,分管任副主任,由學生代表不少於2人、家長代表不少於2人、教師代表不少於1人等組成,此委員會名單及電話每學期初報總校,總校定期瞭解情況,委員會每學期最少召開一次專門研究會議並存檔備查。必要時總校召集膳食委員會中的家長開會。

2、企業供餐學校要主動和供貨商、承包公司溝通,相互協作,學區校長要嚴格查對食材的進貨渠道。

3、按照上級要求,結合我鎮實際,學區校長每天須保證兩飯兩菜,可根據季節時令調整,冬季每天要有燉菜,再加一個炒菜,不宜過鹹。吃餡包時(肉餡不能買現成的),必須要有雞蛋湯;吃麵條時要有肉絲滷或雞蛋滷,以上為一道飯菜,同時也要保證兩飯兩菜。

4、學區校長鬚保證每天都要有肉、豆腐。肉每餐每生要高於1兩以上(肉要進優質的肘子肉或五花肉,不能進其它部位劣質肉);豆腐生均1兩左右;吃麵要打雞蛋滷,生均一個雞蛋左右。

5、食堂供餐要專款專用,須全部用於食堂,嚴禁任何形式的截留、剋扣、擠佔、挪用,不得用於補貼教職工伙食或做它用,教師餐費自理,確保資金正常運轉。

(二)主任職責:

1、各校明確一名主任具體負責食堂記錄,總校提供專用記賬本,主任負責記錄。

2、主任負責一天一記、一週一總、一總一篇。

3、主任監管食堂不能進熟食,不能做冷盤,不能吃剩菜。

4、主任負責每日上傳圖片到局營養辦群和總校晒菜群,以便相互比對交流。

5、食堂進出臺賬要清楚規範,分類管理,不得任意塗抹。報賬單據必須真實,每天就餐學生數,每月實際就餐天數要準確無誤。

(三)總校職責:

1、總校定期召開負責食堂供餐的主任會議。

2、本著查對、記錄、負責的原則,總校要求供貨商提供原始單據,一定要記錄實數、實底,總校簽字時和原始單據比對,和主任原始記錄比對。要求供貨商每次送貨後,隨時將送貨單交到總校,供貨商須簽字。

3、總校是學區、教學點食堂供餐的直接監管單位,以上工作總校定期下鄉督導檢查,並對財務進行監督管理。

三、規範健全食堂財務管理:

1、根據上級要求,學校食堂必須配備相應的財會人員,按規定設定總賬、日記賬、明細賬等,要做到帳實、賬清、賬單相符。

2、食堂供餐學校必須設會計一名、出納一名,會計負責貨物的接驗收、入庫工作,並及時登記入賬;出納負責資金的週轉、支出、結算等,每次出賬,要同會計核清數目,須學區校長簽字、蓋章後方可執行。出納負責食堂銀行卡(須為食堂專用卡)的保管,學區校長不得持有銀行卡,一經發現,嚴肅處理。

3、學校每月都要對食堂收支情況進行公示。

4、學校食堂的月結餘款要併入下月伙食開支,不得用於其它項開支。

四、注意事項:

1、校長全面監督,主任負責落實。

2、非食堂從業人員及管理人員嚴禁進入食堂。

3、嚴防因飯菜質量問題出現上訪事件,並做好預案。

4、要從源頭抓起,主任要“真管實抓”,對於問題較大學校,總校將責令學校和供貨商解除合約。

5、鑑於此項工作的特殊性,務必保證食品安全,務必合理使用

專項資金,真正把工作做好。

五、違反本規定相關處理:

1、立即責令整改。

2、總校班子對有關人員進行誡勉談話。

3、通報全鎮批評。

4、免職或撤職。

5、上報教育局政法股處理。

6、構成違法的上報有關部門處理。

學校食堂營銷方案15

學校食堂衛生安全工作,是關係到學校師生健康和生命安全的一件大事,也是關係到各個學校和全市教育系統安全穩定的一項重要工作。但目前我市學校食堂量化分級等次偏低,存在較多安全隱患,成為學校安全最薄弱的環節。為了加快學校食堂升級改造,消除學校的食品安全隱患,預防食物中毒事件的發生,特制定本實施方案。

一、工作目標

到今年秋季開學前,全市學校(包括幼兒園)食堂食品衛生監督量化分級(即食品衛生信譽度等級)B級以上達到100%,學校自備水源安裝消毒設施裝置達到100%。

二、工作步驟

(一)制定方案階段(20xx年3月23日—4月10日)

1、全面普查。全市未達到B級食堂的學校要統一組織力量,主動積極邀請當地衛生監督分所,按照《學生食堂與學生集體用餐衛生管理規定》的要求,對照《浙江省國小、幼兒園食堂衛生監督量化評分表》、《浙江省大中型餐飲業、學校食堂衛生監督量化評分表》迅速對學校食堂進行全面檢查,查漏洞,找盲區。及時彙總情況,制定解決辦法。

2、制定方案。各學校要按照本方案的要求,結合本單位實際情況,制定細緻、翔實、操作性強的實施方案,明確學校食堂升級改造的主要內容、方法步驟、工作進度和責任人員。請各校認真填寫附件,並於4月10日前報局安管科。

(二)改造升級階段(20xx年4月11日—8月20日)

1、做好預防性衛生審查工作。做好預防性衛生審查工作是降低食源性疾病發生的基礎。各校要積極主動與當地衛生監督分所聯絡,主動申請預防性衛生監督,使衛生部門從選址規劃、問題排查到改造興建、軟體完善,每一個環節,都能自始至終全程參與監管,最終能保證改造後的食堂布局設施符合衛生要求。使用自備水的學校要抓緊做好安裝消毒設施裝置的前期工作,確保裝置一到就能立即安裝。

2、抓緊食堂硬體改造。各校要結合學校食堂的實際情況,根據食堂改造各項工作的輕重緩急及難易程度,按照“學校主體、改造為主、分步實施、整體推進”的原則,加快食堂改造,使學校食堂的硬體設施得到完善,流程佈局、功能分割槽更加合理。教育局將適時召開食堂升級改造現場會,通報各校工作進度,督促學校如期完成改造任務。

3、強化食品衛生軟體建設。全市學校食堂在全部達到衛生許可條件的基礎上,要做到規範化管理。全面規範建立食品原料進貨索證、購進食品原料驗收,進貨和使用臺帳登記、食品留樣記錄、紫外線消毒紀錄、餐飲具消毒、食堂從業人員持健康證上崗等各項制度,最終使軟、硬體全部達到食品衛生監督量化B級以上標準。

(三)評定驗收階段(20xx年8月21日—10月31日)

今年秋季學校開學後,教育局聯合衛生局將組織對所有學校食堂和學生餐生產單位進行學校食堂量化分級評定。對檢查評定中發現的問題,將發出整改通知書責令限期整改,並對整改情況再進行驗收。

三、工作要求

(一)加強領導。各學校要充分認識學生食堂是容易引發學校安全事故、特別是食物中毒和食源性疾患事故的要害部位。各學校要將食堂升級改造建設納入學校建設的整體規劃,從早規劃,抓緊實施。校長作為學校安全工作第一責任人要親自研究部署,分管領導要認真抓好各項工作的落實,確保食堂升級改造工程圓滿完成。

(二)加大投入。各學校要根據學校食堂的實際情況,合理安排資金,改造所需資金原則上由學校自籌為主。各校可通過食堂結餘、學校行政結餘等渠道中列支,並在儘可能短的時間內添置學校有關設施裝置。對資金安排確有困難的學校,教育局將在全市校舍維修經費中列出專款進行補助。對局下撥給學校的校舍維修專項經費(20%部分)應重點用於學校食堂升級改造中。

(三)強化督查。建立改造升級工程月報制度,實行工期倒排,動態掌握全市食堂改造進度。全市各學校必須嚴格按照教育局的時間要求、標準要求,認真抓緊落實。局將對該項工作進行全過程督查,督查情況將在《學校安全工作簡報》進行通報。

(四)規範有序。各校在食堂改造升級過程中,必須嚴格按照有關檔案精神要求,在物品採購、基建改造等工作中做到分工明確、程式規範、責任到人。同時,學校領導要強化廉政意識,加強自身廉政建設,做到嚴於律己、廉潔奉公。

(五)嚴格獎懲。教育局將學校食堂改造升級工程納入學校領導班子集體工作考核、學校安全綜治工作目標責任制考核以及“平安校園”考核。對於成績突出的學校,給予表彰;對於沒有完成目標任務的學校,將給予通報批評。