【案例分析題四】(本題10分)
A 公司是國內具有一定知名度的大型企業集團，近年來一直致力於品牌推廣和規模擴張，每年資產規模保持20%以上的增幅。為了對各控股子公司進行有效的'業績評價， A 公司採用了綜合績效評價方法，從盈利能力、資產質量、債務風險和經營增長狀況等四個方面對各控股子公司財務績效進行定量評價。具體指標及其權數如下：
| 評價內容 | 基本指標 | 權數 |
| 盈利能力狀況 | 淨資產收益率、總資產報酬率 | 20、14 |
| 資產質量狀況 | 總資產週轉率、應收賬款週轉率 | 10、12 |
| 債務風險狀況 | 資產負債率、已獲利息倍數 | 12、10 |
| 經營增長狀況 | 銷售增長率、資本保值增值率 | 12、10 |
同時，A 公司還從戰略管理、發展創新、經營決策、風險控制、基礎管理、人力資源、行業影響和社會貢獻等八個方面對各控股子公司進行管理績效定性評價。
為便於操作，A 公司選取財務指標中權數最高的基本財務指標——淨資產收益率作為標準，對淨資產收益率達到15%及以上的子公司總經理進行獎勵，獎勵水平為該總經理當年年薪的20%。下表為A 公司下屬的M 控股子公司2010 年的相關財務資料：
| 專案 | 金額(億元) |
| 營業收入 | 7.48 |
| 利息支出 | 0.12 |
| 利潤總額 | 0.36 |
| 淨利潤 | 0.26 |
| 年末負債總額 | 3.06 |
| 年末資產總額 (年初與年末數相等) | 6.8 |
| 應收賬款(平均) | 1.87 |
| 所有者權益(平均) | 3.8 |
經過對M 公司業績指標的測算，M 公司最終財務績效定量評價分數為83 分，管理績效定性評價分數為90 分。
要求：
1. 分別計算M 公司2010 年淨資產收益率、總資產報酬率、總資產週轉率、應收賬款週轉率、資產負債率和已獲利息倍數(要求列出計算過程)。
2.測算M 公司綜合績效評價分數，並依據綜合績效評價分數判斷其歸屬的評價級別和評價型別(要求列出計算過程)。
3.判斷A 公司僅使用淨資產收益率作為標準對子公司總經理進行獎勵是否恰當，並簡要說明理由。
【分析與解釋】
1. 淨資產收益率=0.26/3.8×100%≈6.84%(1 分)
總資產報酬率=(0.12+0.36)/6.8×100%≈7.06%(1 分)
總資產週轉率=7.48/6.8×100%=110%(或1.1 次)(1 分)
應收賬款週轉率=7.48/1.87×100%=400%(或4 次)(1 分)
資產負債率=3.06/6.8×100%=45%(1 分)
已獲利息倍數=(0.12+0.36)/0.12=4 倍(1 分)
2. M 公司綜合績效評價分數=83×70%+90×30%=85.1 分(1 分)
根據其評價分數，M 公司評價級別為A(0.5 分)，評價型別為優(0.5 分)。
3. A 公司僅使用淨資產收益率作為獎勵標準不恰當。
理由：僅使用淨資產收益率進行評價不全面(或：不符合全面性原則;或：沒有綜合考慮財務、非財務業績評價指標)(0.5 分)，並對管理層經營管理水平進行定性評價(0.5 分)。
