總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料，它可以促使我們思考，不如靜下心來好好寫寫總結吧。你想知道總結怎麼寫嗎？下面是小編幫大家整理的衛生系統個人年終工作總結，歡迎大家分享。
衛生系統個人年終工作總結1
20xx年是付出與回報、挑戰與機遇並存的一年，歲首年終，靜心回顧這一年的工作，收穫頗多。一年來，我以求真務實的工作態度，腳踏實地、埋頭苦幹的工作作風，戰鬥在公共場所衛生監督工作的第一線，較好地完成了領導交辦的各項工作任務，受到了領導和同志們的肯定，現將我這一年來的工作情況總結如下：
一、努力學習，全面提高自身素質
首先，自覺加強政治理論學習，提高政治修養。堅持學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真學習領會十七屆五中全會精神，提高自己的思想覺悟和理論水平；積極參加單位組織的各項學習活動，努力提高政治理論素養，增強工作能力。其次，在業務學習方面，通過多看多聽多想多問，利用網路下載了許多相關的業務知識，努力提高自己的業務水平。
二、腳踏實地，認真做好本職工作
今年是公共場所全面推行量化分級管理的一年，也是新的《公共場所衛生管理條例實施細則》開始實施的一年，我也是第一年進入環境衛生科，新的開端，新的起點，新的挑戰。為此，我在工作中力求做到積極主動，勤學多問，一絲不苟，縝密處理，確保了日常工作的順利進行。
（一）堅持文明執法，熱情指導，全面提升監督質量；
（二）認真學習新知識，做好“新細則”和量化分級管理的.宣傳與指導；切實完成了量化分級管理率75%的目標。
（三）不厭其煩，認真書寫每一份文書，我們的文書有時候是千篇一律的，但是，它是我們工作的痕跡，證據，更是我們將來對違法行為處罰的依據，因此，我們做到了監督覆蓋率100％，文書書寫率300％，為以後的案件辦理打下了堅實基礎，今年我們科共立案32起，結案22起，等待強制執行3家。不予處罰7家。
（四）抓住重點，紮實工作，並認真完成領導臨時交辦的其他工作。生活飲用水，量化分級是重點，因此，我們在領導的支援下投入大量的人力、物力和精力，協助鐵西水廠投入了運營，結束了我縣水廠多年來無證經營的歷史。
一年來，我在學習和工作中更加成熟，但這些還遠不能適應工作發展的需要，還有許多不盡人意的地方，在以後的工作中，我要進一步加強紀律觀念，積極進取，以高昂的鬥志、飽滿的工作熱情投入到各項工作中去，繼續發揚腳踏實地、愛崗敬業的精神，努力完成領導交辦的各項工作任務，為衛生監督工作的又好又快發展盡一份薄力。
衛生系統個人年終工作總結2
為進一步改善城鎮衛生面貌，淨化城鎮環境，促進村容整潔，有效預防和控制春季傳染病的發生和流行，保障群眾身體健康，根據《枝江市愛衛辦關於開展XXXX年度愛國衛生月活動的通知》(枝愛衛辦[20xx]2號)檔案精神，我鎮以“整治環境衛生，人人享有健康”為核心，以鞏固衛生鄉鎮和開展各種建立為抓手，以全面建設小康社會為目標，以城鄉環境綜合治理為突破口，推進愛國衛生各項工作的開展。現將我鎮愛國衛生工作總結如下：
一、加強領導，落實責任
搞好愛國衛生月活動，是加強新農村建設的需要，是全面開展城鄉環境衛生整潔行動的需要，也是城鎮環境綜合治理工作的需要。我鎮黨委、政府領導高度重視，成立了以鎮政府一把手任組長，分管領導為副組長，鎮級單位、部門和各村支部、村委負責人為成員的`領導小組。並將相關責任落實到人，做到責任到人，任務明確到人，工作措施到落實位。
二、廣泛宣傳，全民參與
我鎮結合“講衛生、樹新風、展風采”活動和“春季傳染病”防控等工作，在國小及托幼機構開展了衛生知識講座和督查，讓學生把學到的相關健康知識回家向家長宣傳;借計生“三查”之機，為廣大婦女同志進行義務檢查，講解健康的理念、健康的生活方式和行為，提高廣大群眾的衛生防病意識和健康意識，確保人民的身體健康。通過一系列的宣傳，讓老百姓更深入地瞭解並掌握衛生基本常識，提高人們的自我保健能力，改變不衛生的行為和習慣，逐步樹立文明健康的生產、生活方式和衛生行為。
三、認真組織，合力推進
為紮實有效開展愛衛工作，進一步整治改善城鎮環境衛生狀況，建立優美整潔的.生活環境，提高廣大人民群眾的衛生意識。我鎮結合實際，精心安排、廣泛宣傳，動員全鎮人民參與到此項活動當中。
(一)是在學校開展環境整治美化活動，使校園煥然一新。
(二)是在街道開展每月一次的清潔衛生評比活動，所有居民非常重視，在房前屋後認真打掃。
(三)是在場鎮及公路沿線開展治理“五亂”活動。對場鎮攤點亂擺的現象予以糾正;對於垃圾亂丟的人員予以勸誡，;對於廣告亂貼的組織相關人員予以清除;對於車輛亂停亂放的予以處罰;
(四)是在城鎮及公路沿線開展白色垃圾清理活動，確保無白色垃圾及各類垃圾。
四、狠抓“除四害”工作
為了搞好衛生防疫，切實改善農村環境衛生面貌，我鎮堅持以環境治理為主的綜合防治方針，完善各項環境治理措施，狠抓“除四害”工作，更好的為老百姓服務。在城鎮、公路沿線以及居住集中地舉行環境衛生消殺活動，清除“四害”滋生場所。同時組織專門人員分村、組、片將滅鼠藥挨家挨戶送到村民手中，對街道各房前屋後、下水道等地進行統一投放，全面降低鼠密度，進一步提高妨害防病水平。
五、開展健康宣教，積極推進控煙履約工作
衛生院採取了群眾喜聞樂見的形式，有針對性地向病人及其親屬、單位職工進行健康教育。倡導健康生活理念，傳播衛生防病知識，提高人們的自我保健意識和健康文明素養。如開展了“xxxx年4月26日消除瘧疾，履行”為主題瘧疾防治宣傳活動;開展了以“堅持科學補碘，預防碘缺乏病”為主題的第十八屆“防治碘缺乏病日”宣傳活動等。加強控煙履約工作，鎮各單位嚴格按上級主管部門所明確的目標任務和進度要求，切實加強了對禁菸工作的領導，逐項逐條落實單位禁菸措施，確保按照既定的時序進度，高質量地建立了無煙單位。愛國衛生月期間，鎮衛生院出了一期禁菸宣傳櫥窗，開展了禁菸知識講座或座談，並給每個吸菸者傳送一份宣傳材料。同時極積參加了枝江市人民政府4月28日組織的控煙啟動儀式，給公共場所控煙創造了良好聲勢。
愛國衛生工作是一項長期任務，我鎮在今後的愛國衛生工作中將發揮主動性，打好主動仗，更好地宣傳和開展愛衛工作，使愛國衛生工作的各項措施落到實處，為居民群眾創造一個乾淨、舒適、整潔的生活環境。
衛生系統個人年終工作總結3
我院的艾滋病防治工作在縣委、縣政府的正確領導下，在縣衛生局、縣疾控中心的業務指導和各有關部門的大力支援、幫助下，認真貫徹落實上級有關艾滋病防治工作的方針、政策，按照縣衛生局、縣疾控中心關於防治艾滋病工作的有關要求，根據《艾滋病防治工作責任目標》、《仁壽縣疾病預防控制工作意見彙編》，以保障人民群眾的健康為工作的出發點和落腳點，採取適合XX鎮情的方法和措施，進一步加強領導，廣泛深入開展防治艾滋病知識宣傳，重點開展以技術服務為重點的優質服務工作，紮實推進防治艾滋病工作，為XX鎮經濟健康持續發展、社會事業進步、構建和諧XX起到了積極的促進作用。現將XX鎮20xx年艾滋病防治工作作如下總結：
一、基本情況
全鎮轄區包括花灣、民權、香楠、永固、象寨、民權、果園、永和、印河、水晶、松鶴、鶴形、柏嶺、龍騰、紅花、社群15個村民委員會20xx年末全鎮總人口32474人。
二、工作開展情況和基本作法
（一）調整充實工作領導小組，加強對防治艾滋病工作的領導
院領導高度重視防治艾滋病工作，從建立建全組織機構入手，加強對防治艾滋病工作的領導。調整充實了防治艾滋病工作領導小組，以院長為組長，副院長為副組長，其他職工、村醫生為成員的防治艾滋病工作領導小組，為全鎮紮實有效開展防治艾滋病工作提供了強有力的組織保障。
（二）統一思想，提高認識
防治艾滋病工作關係到社會穩定和諧、人民安康，關係到社會的可持續發展。通過對上級有關防治艾滋病工作會議精神和領導講話的學習，我院充分認識到了加強防治艾滋病工作的重要性和緊迫性，高度重視艾滋病防治工作的開展，將防治艾滋病工作納入我鎮工作的重要議事日程，制定了防治艾滋病工作計劃，進一步明確工作職責，協調各方面力量，狠抓落實，做到領導到位、投入到位、保障到位、措施到位，紮紮實實地開展防治艾滋病工作。
（三）簽訂防治艾滋病工作責任目標書，層層落實責任
年初，我院與各村衛生站簽訂了《防治艾滋病責任目標書》，將防治艾滋病工作任務分解到各村衛生站，進一步明確職責、狠抓落實，並定期不定期的對相關成員單位進行督查，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作格局，20xx年共簽訂責任書16份。
（四）加大宣傳教育力度，提高廣大幹部群眾對防治艾滋病工作的認識
宣傳工作關係每一項工作的成功與否，加強宣傳工作，夯實基礎是做好工作的前提。為進一步提高廣大幹部群眾對防治艾滋病重要性的認識，我院積極採取多種措施加強對艾滋病防治知識的宣傳與教育。我院採取由院長親自抓，各相關成員具體抓的工作局面，把防治艾滋病的有關政策、基本知識，《中華人民共和國艾滋病防治條例》和《中國遏制與防治艾滋病五年行動計劃》用廣播、發放宣傳單、開展知識講座等方式在全鎮範圍內宣傳，讓防治艾滋病的有關知識及其政策、條例走進每個單位、走進村村寨寨、走進每個家庭，不留死角，在開展防治艾滋病宣傳教育過程中，各成員充分發揮了職能作用，加大了對防治艾滋病工作的宣傳教育。
一年來，我院在世界人口日、國際獻血日、《獻血法》紀念日聯動開展宣傳活動達4次（期），共發放宣傳材料9000餘份，發放安全套50餘支。我院還利用村級列會開展指導、宣傳，向村四職幹部進行宣傳教育和培訓，培養骨幹並通過他們向各村民小組的村民進行宣傳教育，並在每個村衛生站、村辦公室張貼艾滋病防治知識的宣傳畫及宣傳資料，在全鎮範圍內營造了良好的防治艾滋病工作宣傳氛圍。
（五）加大培訓力度，加強隊伍建設
為培養防治艾滋病骨幹，擴大防治隊伍，壯大防治力量，增強防治艾滋病服務能力，提高防治艾滋病效果。一年來院防治艾滋病領導小組辦公室針對衛生院技術人員和鄉村醫生舉辦防治艾滋病知識培訓班2期，受訓人員達52人次。通過不斷加大業務知識的培訓，提高了防治艾滋病工作人員隊伍的素質，加強了隊伍建設。積極開展醫療救助活動，年內完成30名孕產婦HIV，其他人群50名的監測任務，並要求全鎮醫務人員要廣泛宣傳動員，狠抓工作落實，把全鎮防治艾滋病工作推上一個新臺階。
（六）做好行為干預，增強防範意識
1、配合計生辦堅持在轄區內的所有旅社和娛樂服務場所，採取每個月擺放一次的方式，免費擺放安全套，促進了安全套的推廣使用。
2、建立高危人群行為干預工作隊，深入管轄內的旅館、娛樂場所開展高危人群基線調查和定期不定期的健康教育。
3、對轄區內所有娛樂服務場所實行防治艾滋病業主負責制，由業主負責向高危人群進行宣傳教育，灌輸防治艾滋病的`基本知識，提高高危人群艾滋病防治意識。
三、存在的問題和困難
雖然通過一年的努力，我鎮的防治艾滋病工作取得了一定的成績，但在開展工作中還存在著一定的困難和問題，主要表現在：
（一）部分幹部對防治艾滋病工作缺乏充分認識，把防治艾滋病工作看作是單純的衛生工作問題，未能從社會、文化和經濟發展的深度來認識艾滋病流行的危害性、複雜性，以及防治工作的艱鉅性和長期性。
（二）知識普及力度不夠，缺乏廣度和深度。艾滋病可防不可治，要控制艾滋病的蔓延，要消除艾滋病，在於全社會對艾滋病病人的關愛，在於我們向廣大群眾宣傳教育，在於全民行動共同抗擊，全鎮廣大人民群眾參與程度不夠廣泛，雖然開展了形式多樣的防治艾滋病知識宣傳教育活動，但邊遠山村村民的知識知曉率仍然偏低。
（三）各單位間的聯動與合作有待進一步加強。
（四）群眾文化素質低，思想觀念落後，制約了防治艾滋病知識及政策的普及。
（五）我院經濟底子薄，收入低，經費不足，長期穩步推進艾滋病防治工作有一定的難度。
四、下一步工作打算
（一）按照全國、省、市、縣防治艾滋病工作會議有關精神和《國務院關於切實加強艾滋病防治工作的通知》的要求，加強對防治艾滋病工作的領導，進一步明確站、單位一把手負總責制，落實責任，提高對防治艾滋病工作的認識和重視，加強對防治艾滋病工作的領導，鞏固階段性成果，促進長足發展。
（二）進一步加大各單位間的聯動與合作力度。
（三）根據幾種傳播途徑，堅持預防為主的方針，進一步加大宣傳教育力度和深入開展行為干預，有針對性地採取預防和控制措施，加大安全套的推廣使用工作力度。
（四）普及艾滋病防治知識，全民共同行動、共同抗擊艾滋。
（五）多渠道爭取資金，加大經費投入力度，穩步推進防治艾滋病工作。
衛生系統個人年終工作總結4
x年，全區衛生工作在區委、區政府的正確領導下，認真貫徹落實科學發展觀，始終堅持以保障和改善民生作為衛生工作的根本出發點，以體制改革和機制創新為動力，不斷提高醫療衛生服務質量、服務效率和群眾滿意度。全區醫療衛生服務能力取得新提升，公共衛生服務工作取得新突破，衛生人才隊伍建設取得新成效，各項工作成效明顯，為全區廣大群眾的健康安全提供了堅實的衛生服務保障，促進了社會和諧穩定，使得全區的醫療衛生事業繼續保持良好的發展態勢。
一、全年工作情況回顧
今年以來，衛生系統緊緊圍繞醫改五項重點工作，按照“保基本、強基層、建機制”的總體要求和讓所有群眾看得上病、看得起病、看得好病的工作目標,以實現“四個轉變”為工作指導思想，以推進公立醫院優化工程，公共衛生強化工程，基層衛生完善工程，全民健康促進工程，人才、科技強衛工程，衛生文化提升工程等“六項工程”為重點，充分發揮醫療衛生工作對改善民生、推動經濟社會全面協調可持續發展的重要作用。
（一）縱深推進醫藥衛生體制改革，政策惠民力度讓百姓更安心。
1.強化基層醫療服務體系建設，讓人民群眾能看得好病。一是實施區域影像診斷中心建設，實現醫療資源的整合和共享機制，提高醫務人員的閱片水平，減輕老百姓的就醫負擔。二是深化醫療協作機制，讓老百姓在家門口看專家。區人民醫院通過開展“名醫點將”手術活動，根據患者病情，由患者與主管醫生協商選擇浙大一院知名專家來院手術，讓老百姓在家門口享受“點將”手術服務。區二院繼續深入加強與寧波眼科醫院、寧波大學醫學院附屬醫院的醫療合作，深化與寧波婦兒醫院課題、基層適宜技術合作專案，併成立與寧波大學附屬醫院的對口支援新的聯合體，整體醫療服務能力得到快速提升。區中醫院進一步深入與浙江省中醫院、寧波市中醫院、市李惠利醫院、市六院開展醫療合作，邀請相關專家來院坐診，使群眾不出便能得到省、市級專家的醫療服務，極大地方便了群眾，同時與江西醫學院上饒分院展開合作，成為該學院的實習基地。小港醫院與寧波市李惠利醫院建立整體協作關係，多科室達成緊密合作，通過人才交流、專業進修、遠端會診、協助重點專科建設等一系列舉措，合理利用醫療衛生資源，不斷提升醫療科研水平。
2.新農合保障制度進一步完善，讓人民群眾能看得起病。一是進一步擴大我區新農合覆蓋人群，基本實現我區新農合全人群覆蓋，x年全區共受理參合12.94萬人，應參合人口參合率達到99.49％。二是進一步擴大我區籌資與保障水平，廣大參合群眾的受益水平得到了大幅提升，今年我區人均籌資856元。截至今年9月份，x區新型農村合作醫療已對10930例住院人次和63.95萬例門診人次進行了補償，共支付住院補償資金5130.81萬元，門診補償資金2503.42萬元，人均補償分別為4694.24元和39.15元，住院和門診費用的實際補償率分別達到50.65％和34.99％。三是進一步擴大農民群眾醫療保障面，全區今年農意險累計獲賠參合群眾404人次，總賠付金額達100.18萬元。四是進一步擴大新農合重大疾病保障範圍，近年來我區先後將“農村兒童雙病”、“終末期腎病”及“重症精神病”等重大疾病的參合患者納入到新農合優先重點保障範圍，有效緩解了農村患病家庭的醫療負擔。
3.醫院醫藥價格改革穩步實施，讓人民群眾看病有實惠。一是穩步推動公立醫院醫藥價格改革政策與財政補償機制的有效對接，同時重點調研分析公立醫院改革政策實施後醫院在收費環節、醫院業務收入結構調整、醫院補償機制等存在的問題，確保改革醫院經濟穩定、有序的執行；二是繼續深化我區基本藥物制度，今年目前全區基層醫療單位使用國家基本藥物品種203只，省增補藥物品種109只，區增過渡藥物品種76只，截至今年10月份，全區共零差價銷售藥品29369萬元，讓利近11965萬元。三是持續推進“醫療服務陽光用藥”政策，將“陽光用藥”公示制度拓展至各社群衛生服務中心。另外，開發區中心醫院經我局與區醫改辦、物價部門研究，批覆了其參與公立醫院改革的方案。
4.重大公共衛生專案有效落實，讓人民群眾能提早防病。有效推進全區居民健康檔案、健康教育、婦幼保健、傳染病防治等11大類基本公共衛生服務專案的落實，不斷促進基本公共衛生服務逐步均等化的實現。一是居民健康檔案以寧波市“今年城鄉居民健康檔案規範化電子建檔率達到85%”為推進目標，至9月份全區已建立戶籍規範化電子健康檔案313738份，建檔率為88.23%。二是健康教育以深入深入千家萬戶為主旨，大力發展宣傳陣地，開展社會性健康教育，今年《x新區時刊》每週一刊“祝您健康”專欄深受讀者喜愛。三是繼續深入做好全區重大婦幼衛生專案，今年新一輪“兩癌”篩查專案開展宮頸癌篩查23526例，乳腺癌篩查23936人；全區農村孕產婦住院分娩894人，補助925人，補助率103.46%；農村戶籍產婦葉酸增補服用率98.88%，依從率96.98%，知曉率97.17%。四是繼續優化婚檢一站式服務，全區全年應檢3680人，實檢3545人，婚檢率91.84%。
（二）重點突出衛生服務能力提升，改善民生需求讓百姓更放心。
1.著力提高醫療護理質量水平。一是繼續加強醫療服務質量監管體系建設。以質控組織為依託，加強日常監督管理，今年新成立超聲影像質控中心，至此全區共有12個專業質控中心進行常態化運作，對全區各醫療衛生單位的醫療服務質量控制發揮了積極作用。二是大力推進抗菌藥物臨床應用專項整治行動，進一步明確各級醫師使用抗菌藥物的處方許可權，嚴格落實抗菌藥物臨床應用分級管理度，杜絕醫師違規越級現象。三是組織實施醫院感染專項檢查和基層醫療機構集中整治工作，深入推進臨床路徑管理試點，加強控費管理，嚴控均次費用增長，避免過度治療現象。四是積極開展優質護理服務活動，組織系統內優秀護理人員赴臺灣學習先進的護理管理經驗，並舉行了護理出境學習心得交流活動，積極推廣護理品管圈活動，不斷提高優質護理內涵質量。
2.著力提升醫療安全管理能力。一是加強醫療安全、醫患溝通等安全培訓。今年，全區開展相關培訓共計二十餘次，接受培訓的醫務人員達到5000餘人。二是進一步加強醫療糾紛的預防與處置工作。今年全區共發生醫療糾紛事件176起；其中重大糾紛事件73起；公安介入18起。針對醫療糾紛有所增加的形勢，組織召開了由各綜合性醫院分管院長、市理賠中心、區醫調委共同參與的醫療糾紛預防與處置座談會，共同探討醫療糾紛的預防、重大醫療糾紛的應急處置等相關話題，對全區醫療糾紛的預防和處置起到了積極的作用。
3.著力促進社群衛生服務發展。一是多渠道培養基層社群衛生服務工作人才，成功舉辦第一期國家健康管理師培訓班，全區共有238名社群全科醫生參加培訓。組織9家社群衛生服務中心相關人員參加復旦大學與寧波市衛生局合辦的社群衛生管理高階研修班，並取得培訓合格證書。二是多載體開展社群衛生服務建立活動，今年我區戚家山街道社群衛生服務中心成功建立全國社群衛生服務示範中心，3家五站，7家四站順利通過評審驗收，全區9家社群衛生服務中心接受省級規範化社群衛生服務中心“回頭看”複評。三是全鋪開家庭醫生簽約制服務工作，在借鑑前期試點經驗基礎上，家庭醫生簽約制服務工作在全區推廣，截止目前，各社群衛生服務中心已簽約家庭總戶數為17928戶，簽約人數達46421人。
4.著力完善急診急救體系建設。一是重視全區急診急救的規範管理，通過分管領導帶隊突擊檢查和針對性的指導，進一步提高了綠色通道和突發事件的應急救治能力。二是重視各綜合性醫院的急救管理和能力水平建設，人民醫院急診轉院的病人逐步減少；中醫院的急診演練持續開展，急診考核和管理不斷加強；二院和小港醫院重視急診科管理，引入5s急診急救管理。全區的急救能力進一步提高，在8.18軌道交通1號線二期坍塌事故以及人感染h7n9禽流感疫情應急救治工作中就充分體現出我區醫療急診急救的綜合能力和水平上有顯著提升。
5.著力鞏固中醫藥事業發展成果。一是繼續加強中醫藥發展經費的投入，積極推進區域中醫適宜技術的推廣和應用。今年組織舉辦了《中醫適宜技術在慢性病中的應用》市級繼續教育班。二是加強中醫藥人才的培養，通過加強第二屆西學中班的學習管理、啟動區中醫院的首批名師帶徒等工作，為中醫藥人才培養重要助推力量。三是穩步推進我區基層中醫藥服務能力提升工程，根據五部委聯合印發的《關於實施基層中醫藥服務能力提升工程的意見》的要求，重點加強了對基層中醫藥適宜技術的推進工作，一方面通過我區中醫藥適宜技術推廣基地，開展社群中心和服務站的適宜技術推廣和應用；另一方面利用中醫藥學會的專家對鄉村醫生進行面對面的傳授，以及通過村會結對的形式，推動基層中醫藥知識的普及和應用。
6.著力保障用血管理和用血安全。加強醫療機構臨床用血管理，推進臨床科學合理用血，保護血液資源，保障臨床用血安全和醫療質量。一是無償獻血工作再掀高潮。截止x年9月底，我區完成無償獻血3330人次，獻血量1012.7升，成分獻血155人次，成分獻血量1890u。二是科學推進臨床合理用血。我區今年醫療救治用血375人，臨床用血量達834升；開展自體輸血95例，回輸血量89100毫升，有效緩解臨床用血的壓力。三是廣泛宣傳無償獻血。開展瞭如2.14“情人節”獻血活動、學雷鋒日獻血活動、寧職院“無償獻血”海報設計比賽等大型無償獻血活動，同時深入到學校、深入到社群、農村，將無償獻血知識從城區延升到了社群、農村，提高群眾獻血意識。四是無償獻血工作再獲肯定。今年，我區榮獲寧波市20xx-20xx年度無償獻血先進區，我局被授予20xx-20xx年度無償獻血促進獎單位。
（三）統籌優化區域醫療資源配置，享受就醫便捷讓百姓更省心。
1、切實保障衛生重大基本建設專案進度。今年，我區濱海新城醫院功能定位、管理模式及建設方案進行了調整，專案目前已進入專業工程招標階段。區二院改擴建專案目前正實施各項室內專業安裝工程，預計住院樓將於明年上半年竣工。白峰鎮社群衛生服務中心改擴建專案進展順利，目前已進入各專業工程招標階段。宗瑞醫院門診樓區域性改造專案、春曉衛生院改造專案完成專案立項並進入到施工階段，專案建設順利。
2、切實加快衛生資訊化建設程序。我區衛生資訊化建設緊跟寧波市智慧健康保障體系步伐，穩步推進我區衛生資訊化建設工作。一是進一步提升社群衛生資訊化建設水平，接受了市級對我區社群衛生資訊化組織保障、硬體建設、軟體建設、應用評價及資訊保安五大體系建設和基層醫療資訊系統、基層公共衛生資訊系統、居民電子健康檔案系統和社群衛生行政管理四大平臺建設評審驗收。二是進一步提升數字化醫院建設水平。區人民醫院已經完成以電子病歷為核心的臨床資訊系統建設。區二院升級病案統計軟體和社群醫生服務管理系統，完善功能需求。小港醫院作為寧波市首批“新首頁”的試點醫療單位，對收費系統、醫生桌面系統進行整合，紮實推進試點工作。三是進一步提升區域衛生資訊化建設水平，寧波市智慧健康保障體系x專案一期工程增補列入政府投資專案，並獲得區發改局專案批覆，工程總投入約797萬元，現已進入專案採購階段。
3、切實支援和引導民營醫療機構健康發展。一是嚴格按標準設定民營醫療機構。按照醫療機構基本標準，規範設定口腔醫院和寧波海爾施醫學檢驗所，口腔醫院經過稽核驗收已准予依法執業。寧波海爾施醫學檢驗經前期的準備，現處執業驗收申請，我們將進一步做好實地檢查與稽核及相關驗收工作。二是強化對民營醫療機構的監管。將民營醫療機構納入各種質量監管體系，依託各質控中心定期或不定期對民營醫療機構進行技術指導和專業檢查，結合醫療機構校驗、換證及基層醫療機構集中整頓工作，對民營醫療機構執業情況進行檢查、評估和稽核，並依法進行不良執業行為扣分處理。
（四）科學推動醫療衛生事業發展，醫療水平提升讓百姓更稱心。
1.衛生人才隊伍建設取得新成效。一是完善人才隊伍建設政策保障。擬訂下發了《進一步加強x區衛生人才隊伍建設和學科建設若干意見》，該意見體現了一系列如人才引進安家費補助、科研經費、職稱補助、學歷補助、進修補助、特殊崗位津貼、引進人才子女入學、家屬就業等諸多方面的優惠政策。二是拓寬高階人才引進渠道。採取網路宣傳、公開招考以及實地考察相互結合的形式,深入挖掘實用型人才。截止目前，我區共引進中、高階衛生人才5人，其中副主任醫師2人，主治醫師3人。三是創新醫學畢業生招聘程式。由陸亞芬副區長帶隊，區人力社保局、區衛生局和基層醫療單位參與的招聘團隊赴浙江中醫藥大學設專場招聘，並首次採取網路報名以及將考點設在區外（浙江中醫藥大學）的方式，大大方便了考試報考。該次招聘共推出22個崗位36個招聘指標，報名資格初審通過人數131人，最終錄用6名優秀畢業生。
2.衛生科研專案建設取得新成績。一是新一輪重點學科建設籌備完成。起草修訂了《x區醫學重點學科建設管理辦法（草案）》，按照優勢突出、平衡發展、專業互補等原則適時啟動第二輪區級醫學重點學科建設專案。二是科研能力和學術水平有效提升。x年我區衛生系統新增廳局級科研立項5項。獲得x區科技進步獎二等獎1項、三等獎1項。發表各級各類論文80餘篇，其中sci論文8篇，一級雜誌9篇，二級60餘篇。今年全區共舉辦各類繼教專案14項，其中主辦省繼教專案4項，承辦專案3項，主辦市級繼教專案7項。
3.醫療衛生技術發展取得新進展。我區各醫院在開展新技術新專案的同時，持續做到高新技術的發展、完善和提高。今年，區人民醫院設立第一個跨學科綜合治療中心—頸腰痛診治中心，對頸腰痛患者開展規範化“三階梯”治療，新開展輸尿管軟鏡技術在泌尿外科的應用等新技術，急性肺栓塞的溶栓治療等新專案。小港醫院新開展消化內科內鏡下定標準活檢和康復醫學科“浮針”療法等新技術。
（五）深入鞏固公衛服務體系建設，保障公眾健康讓百姓更貼心。
1.不斷鞏固發展國家衛生城市工作成果。一是建立了分工明確、工作高效的組織網路。在區委、區政府的高度重視下，成立了x區國家衛生城市複查迎檢工作領導小組並下設辦公室，全面協調國家衛生城市複查迎檢整體工作。通過日常督查、專項檢查，進一步提升我區在愛國衛生組織管理、健康教育、市容環境整治、環境保護等方面的`工作力度，取得良好效果。二是在全區開展以“美麗中國，健康生活—摒棄亂吐亂扔陋習”為主題的“愛衛月”活動和秋季除“四害”活動。活動期間共投放各類滅鼠藥11.62噸，滅蚊蠅藥1.5噸，全年全區投入除“四害”藥物經費39.07萬元元。三是鞏固提升各級衛生建立成果，春曉鎮作為我區今年一家成功申報浙江省省級衛生鎮建立的單位，在鎮黨委、政府的高度重視下，建立工作順利推進。今年全區衛生建立複評，共有2家街道鄉鎮迎接市級衛生街道（鄉鎮）複評，有10家單位申報省、市、區級衛生先進單位，8個行政村申報省、市級衛生村，還有145家單位、35個行政村申報省、市、區級衛生單位、衛生村複評。
2.不斷提升基層衛生應急工作水平。一是強化能力建設，全面做好各類突發公共衛生事件應對。科學組織開展了人感染h7n9禽流感防控、x年我區首例霍亂病例疫情、馳援餘姚颱風“菲特”災後衛生防疫工作，特別是餘姚災後衛生防疫工作上，我區衛生應急隊伍響應迅速，準備充分，勇敢奮戰，獲得餘姚市政府、市衛生局等領導高度讚賞並獲贈“無私奉獻施大愛、抗洪防疫惠百姓”錦旗。二是以建立為抓手，提升基層衛生應急工作水平。組織開展了市級衛生應急示範街道（鄉鎮）建立活動，全區8家街道、鄉鎮申報，工作有序開展。
3.不斷加大衛生監督執法力度。一是認真開展預防性和經常性衛生監督工作。今年共對各類監管單位實施監督檢查8200餘戶次，行政許可688戶次，受理立案各類案件130起，受理並查處群眾投訴舉報148起。二是積極開展專項整治行動，深化監督成效。今年非法行醫和非法採供血打擊專項工作、公共場所禁菸專項監督、公共場所集中空調通風系統衛生監督、公共場所艾滋病防治監督檢查等10餘個專項行動。三是大力創新衛生監督監管手段。新開發許可系統應對新的工作內容、需求的變化；利用遠端監控、二維碼識別等手段強化對消毒服務企業的監管；實施醫療機構線上監控專案、落實醫療機構資訊公示制度等辦法強化民營醫療機構監管；組建打擊非法行醫專職科室以化解我區打非難題。
4.不斷加強疾病防治和宣傳教育工作。一是不斷提高疫情監測報告質量，落實人感染h7n9禽流感、手足口病、霍亂、結核病、艾滋病等重點傳染病防控措施，法定傳染病報告、稽核及時率達100%。二是加強免疫規劃安全接種和疫苗冷鏈管理，全各接種門診按操作規範接種，提高接種質量。1-10月全區接種一類疫苗18.4萬人次（流動兒童13.6萬人次），接種二類疫苗5.9萬人次。三是積極開展慢性病社群綜合防治工作，強化死因報告和精神衛生工作，鞏固慢性病綜合防控示範區和省級高血壓社群綜合防治示範區。四是精心組織區人民醫院開展市級醫防整合示範醫院建立工作。通過以創促建，積極探索創新縣區級公立醫院管理執行模式，提高區域醫防整合協作水平。
5.不斷提升婦幼保健工作質量。一是全力保障母嬰安全，通過倡導自然分娩，落實危重孕產婦、圍產兒死亡評審，進一步加強產科質量管理，我區已連續16年無本地孕產婦死亡，全區發生的新生兒窒息72例，均搶救成功。二是大力提高服務質量，通過婦兒保門診、婦幼保健家庭醫生簽約等服務體系建設，進一步加強婦幼保健質量體系建設，全區今年孕產婦保健覆蓋率99.96%；本地戶籍圍產兒死亡率3.07‰；7歲以下兒童保健覆蓋率98.25%；五歲以下兒童死亡率3.74‰。三是傾力提高出生人口素質，進一步規範產前篩查工作，進一步加強新生兒疾病篩查和ddst、兒童孤獨症篩查管理工作，今年全區活產數為7272人，篩查7233人，開展行為發育篩查共15581例，開展孤獨症篩查2621餘例。
（六）準確定位衛生行業形象建設，推動行風轉變讓百姓更暖心。
1.深化黨風廉政建設成效，保障衛生行業健康發展。一是紮實推進反腐倡廉教育工作，今年分批組織局管領導幹部及配偶、關鍵崗位人員、局機關幹部、赴區警示教育基地開展警示教育活動，組織參加x區庭審警示教育活動，提升反腐倡廉意識。二是認真落實黨風廉政建設責任制。制定下發《x區衛生局x年反腐倡廉建設工作要點》、《x區衛生局黨政領導黨風廉政建設責任分工》和《x區衛生局x年反腐倡廉建設組織領導與責任範圍》，並逐級簽訂《黨風廉政建設責任狀》，嚴格執行領導幹部問責制，並列入年度目標管理考核。三是深入開展廉政文化建設，推進廉政文化進機關、進醫院、進科室活動，局機關及衛生監督所、戚家山社群衛生服務中心等單位不斷加強廉政文化宣傳陣地建設。
2.抓實行業作風建設舉措，提升衛生行業優良形象。一是進一步深化“醫療服務陽光用藥工程”，重點對藥品採購、配備、銷售等環節實施監控，目前，對11家醫療機構、5個季度的藥品收入佔比、基本藥物使用金額比、抗菌藥物佔藥品使用比等28項重點指標進行上網公示。二是進一步推動“三好一滿意”活動不斷深入，積極開展“人民滿意醫院”建立，全區各醫療單位將改善人民群眾看病就醫感受作為加強醫療服務工作的創新點和突破點，從優化就醫環境、就醫流程等環節入手，努力使人民滿意醫院建立落到實處。今年區內5家綜合性醫院參加全市建立評議，區婦幼保健院、7家各社群衛生服務中心及7家民營醫療單位參加區級建立評議。
3.推進幹部作風建設活動，凝聚衛生行業發展能量。一是認真落實中央“八項規定”、省委“六個嚴禁”及區委作風建設相關規定，在衛生系統紀檢幹部和全體幹部職工中分別開展了會員卡清退活動和違章建築排除活動。二是加大機關效能建設和行政效能監察力度，嚴肅查處違反行為，嚴格落實責任追究，督促整改存在問題，規範“三公”管理，嚴格落實厲行節約措施，堅決杜絕各類浪費現象。
4.重視黨建工作建設水平，承擔衛生行業發展責任。一是進一步弘揚“三思三創”精神，努力實現市委王輝忠書記提出的“看病不太貴，看病有良醫”的目標，在全區衛生系統開展以“雙聯”“雙帶”為主要內容的服務品牌建立活動。二是堅持走群眾路線教育，成立了機關黨員志願服務隊並開展人民醫院晨曦志願活動。三是注重黨員思想教育工作，邀請區委黨校老師開展黨的十八大精神講座。四是傳遞行業文明正能量，開展我身邊的“民醫”評選活動，自8月份開展活動推選以來，共產生了23名“民醫”候選人，將通過網路、簡訊等方式進行公開投票，並最終結合選票數和評委會意見，評選出群眾認可、信任的"我身邊的民醫"。
5.擴大資訊宣傳建設力度，構建衛生行業和諧環境。一是進一步拓展思路，通過各類主題宣傳活動傳遞醫療衛生行業正能量。今年通過繼續製作《健康》欄目，加大了衛生改革與發展中典型經驗和典型人物的宣傳力度；通過依託區海享大舞臺舉行“醫揚風采”衛生系統專場文藝演出，以藝術的表現形式向公眾宣傳衛生改革發展的各項成果；通過組織開展“從醫意願”大討論，讓社會了解醫務人員的工作、體會醫務人員的處境和理解醫務人員的心境，構建良好的醫患關係。二是進一步強化網路輿情應對處置能力，加強對新論壇、騰訊新浪微博等主流資訊平臺的輿情收集、研判和處置工作，及時主動引導社會輿論走向。今年在h7n9疫情事件中，及時有效迴應了網民疫情傳言，維護了社會穩定。
二、工作中存在的問題
從外部環境看，隨著社會建設轉型、經濟模式轉軌、發展方式轉變，在政府財力有限、衛生執行效率有待進一步提高的情況下，x區衛生工作必須通過深化投入機制、執行機制和管理體制的改革，釋放內在潛力來全面提升自主“造血”能力。從衛生自身來看，發展中還存在一些不平衡、不協調、不可持續的問題，難以適應x區經濟社會轉型發展和進入全國第一方陣的要求。主要表現在：一是衛生資源基礎依舊薄弱，服務人口不斷增長與千人醫護配比不足的矛盾依舊突出。二是醫學學科與人才梯隊建設相對薄弱，人才引進難、畢業生招錄不足、人員編制不足等問題制約全區醫療衛生核心競爭力。三是醫患形式依舊嚴峻，從患者聚眾鬧事、糾纏不休向襲擊醫務工作者轉變，今年我區發生多起患者毆打醫務人員事件，醫務人員人身安全得到不有效保障。
要解決好這些問題就必須理清思路、鼓足幹勁，科學謀劃今年乃至未來一段較長時間的發展目標和路徑，以發展方式創新、體制機制創新、技術服務創新來突破發展瓶頸、破解發展難題、彌補發展差距，以更大的勇氣和智慧開創x區衛生事業發展的新局面，加快建立健全符合x區情的醫療衛生服務體系，不斷滿足x區人民新的更高期待。
三、明年工作思路
x年，全區衛生工作繼續把牢穩中求進的總基調，以黨的十八大精神為工作綱領，把為民辦事作為一切衛生工作的出發點，認真貫徹落實國家、省、市有關衛生工作方針政策，咬定深化醫改不放鬆，緊盯我區衛生事業發展規劃各專案標不回頭。今年衛生工作的重點繼續放在為民辦事上，以醫療衛生體制改革出成效，重在成效取信於民；公共衛生服務建設有實力，重在實力服務於民；醫療服務能力建設保質量，重在質量保障於民；衛生人才科技建設強內涵，重在內涵惠及於民；基層黨建工作機制順民意，重在民意問需於民的工作思路，繼續開創我區衛生事業改革發展的新局面。
（一）醫療衛生體制改革出成效，重在成效取信於民。
1.積極穩妥推進公立醫院改革。一是繼續完善公立醫院法人治理結構，形成決策、執行、監督相互制衡的權力執行機制，落實區級醫院獨立法人地位和自主經營管理權。二是建立健全現代醫院管理制度。完善院長負責制和任期目標責任考核制度，繼續深化和完善院長收入分配激勵和約束機制。三是加強醫院監管力度。加強對醫療質量安全的監管，通過各種方式提升醫院服務質量，規範醫院診療行為，控制醫療事故的發生。加強對醫藥費用增長的監管，定期或不定期對醫院費用進行監測，建立控制醫藥費用增長的有效機制，鞏固公立醫院改革成效。四是進一步完善公立醫院財政補償機制。目前醫院收入來源主要通過服務收費和財政補助兩個渠道，積極推動政府繼續加大對衛生事業的投入，是保障我區衛生事業健康發展的堅實基礎。
2.積極穩妥推進區域醫療衛生資源配置調整和功能定位。一是依託人民醫院軟、硬體和浙醫一院技術優勢，加快濱海新城分院開業程序。二是繼續促進醫療資源的優化和共享，深入探索和調研區消毒供應中心、檢驗診斷中心及放射診斷中心等各類專業中心設定可行性，爭取年內完成1個專業中心的建設。三是準確定位我區新改擴建社群衛生服務中心（白峰鎮社群衛生服務中心和大碶街道社群衛生服務中心）的服務功能，在做好前期調研的基礎上，考慮試點社群康復中心。四是進一步加強對外交流與合作，通過與省、市綜合性醫院開展學科、技術協作，充分揮發自身資源優勢，在學科技術上有創新，實現我區各綜合醫院的錯位發展。
3.積極穩妥推進基層醫療機構綜合配套改革。一是繼續深化用人機制改革。落實區級醫院用人自主權，全面推行聘用制度。堅持競聘上崗、按崗聘用、合同管理，建立能進能出、能上能下的靈活用人機制。新進人員實行公開招聘，擇優聘用。二是繼續推行人事制度改革。在基層社群衛生服務中心推行按需設崗、競聘上崗、全員聘用、合同管理，建立績效考核、優勝劣汰的用人機制。三是繼續落實醫院內部收入分配激勵機制。加強醫務人員績效考核，健全以服務質量、數量和患者滿意度為核心的內部分配機制，做到多勞多得、優績優酬。收入分配向臨床一線、關鍵崗位、有突出貢獻人員傾斜。
4.積極穩妥推進新型農村合作醫療平穩移交。一是強化工作移交的組織網路，要根據市、區政府要求成立相應領導機構，組織實施新農合移交的各項具體工作。二是認真落實制定移交方案，確保移交工作期間工作不斷、隊伍不亂、政策不變、待遇不減，圓滿實現新農合管理職能的順利移交。三是確保經費、基金、固定資產、檔案全面移交，將需移交的資產、檔案及業務資料要求整理、歸檔、編目後編制移交清單，準確移交至區人力資源和社會保障局。
5.積極穩妥推進民營醫療機構的健康規範發展。一是積極加強現有民營醫療機構的行業管理，嚴格執行醫療機構管理法律、法規；繼續促進開發區中心醫院參與公立醫院價格改革工作。二是繼續改善民營醫療機構的執業環境，在醫療服務價格、醫保定點、技術職稱評定、醫療技術准入、科研立項、學術交流和政府購買服務等政策上平等對待，引導和規範民營醫院持續健康發展。
（二）公共衛生服務建設有實力，重在實力服務於民。
1.紮實推進基本公共衛生服務均等化。一是進一步拓展政府免費向全人群提供基本公共衛生的服務內涵，將浙江省公共衛生服務十一大類專案，按照“分項管理、分類指導”的原則，規範專案管理，嚴格服務標準，科學確定專案任務目標，明確各級各類醫療衛生機構職責。二是進一步強化各級疾病預防、婦幼保健、健康教育機構對基層醫療衛生機構開展各項基本公共衛生服務的技術指導職責，確保基本公共衛生服務專案規範實施。
2.紮實推進重大疾病防控工作。一是積極探索新形勢下疾病預防控制策略，進一步加強疾病預防控制中心、衛生監督所能力建設，認真組織實施精神病、艾滋病防控等重大公共衛生專案，繼續積極探索符合區域實情的公共衛生專案服務新模式，實現治療、隨訪、康復全程管理。二是大力加強重大傳染病衛生應急工作，完善疾病監測網路，提高綜合防治水平。三是進一步加強兒童計劃免疫接種門診規範化管理，深入開展計劃免疫資訊化管理工作，鞏固流動兒童計劃免疫管理成果，進一步提高接種質量和接種率，加強成人麻疹控制工作。
3.紮實推進婦幼衛生保健工作。一是繼續推進婦兒保門診建立工作，通過建立持續規範基層婦幼保健工作。二是進一步加強產科管理和兒童早期干預與分級管理工作，努力降低剖宮產率。三是繼續深入做好婦女惠民工作，紮實推進“兩癌”篩查工作。四是進一步規範婦幼保健家庭醫生簽約流程，提高服務質量，保障孕產婦、0-6歲兒童簽約率均達到80%以上。
4.紮實推進衛生應急能力建設。一是進一步健全衛生應急管理體制，加強衛生應急專業隊伍建設，提高正確處理重大疫情和突發公共衛生事件的能力。二是進一步加大衛生應急演練和培訓工作，增強衛生應急實戰能力，注重演練的科學性、規範性和實戰性，堅持科學指導、科學組織、科學實施，積極創新方式方法，開發運用先進手段，不斷提高衛生應急人員層次和質量。三是進一步落實應急儲備，提高保障能力，各單位要進一步充實衛生應急救援隊伍，加強人員培訓，儲備一定數量的應急物資，認真做好衛生應急的各項準備工作。我區各衛生應急隊伍建設在13年餘姚救災中表現出“拉得出，打的響”氣勢，今年我們要能夠總結提高。
5.紮實推進衛生監督執法工作。一是加強衛生監督執法體系建設，重點突出醫療衛生（重點是民營醫療機構）和公共場所衛生監管，加大對無證行醫的打擊力度。二是抓好衛生監督協管服務，要全面落實衛生監督協管服務，形成覆蓋城鄉的衛生監督網路體系，建立橫到邊、縱到底的衛生監督協管員隊伍。三是加強衛生監督執法資訊化手段，提高衛生監督執法工作水平，適應新形勢下衛生執法形式。
6.紮實推進愛國衛生工作。一是進一步強化愛國衛生工作長效管理，加強全區愛衛組織建設，夯實愛國衛生工作基礎。二是繼續深入開展多項衛生建立活動，通過建立促進城鄉愛國衛生工作協調發展。三是認真開展好“愛國衛生月”活動，集中開展環境衛生綜合整治工作。
（三）醫療服務能力建設保質量，重在質量保障於民。
1.加快醫療衛生服務體系建設。一是基礎設施建設上狠下功夫。有序推進區人民醫院濱海新城醫院專案、區二院擴建專案、白峰鎮社群衛生服務中心改擴建專案、春曉鎮社群衛生服務中心改建專案的建設進度，進一步改善我區整體醫療衛生條件；繼續爭取對小港醫院擴建專案的立項工作。二是在醫療裝置配套上狠下功夫，確保x年醫療裝置採購計劃穩步實施，要在各類改擴建專案建設中積極向上爭取更多的裝置配套專案，增加醫院硬體的投入，在全區範圍內進一步更新先進醫療裝置，提高診療技術水平。
2.加快衛生資訊化建設程序。一是推動區域資訊化建設力度。深入實施“寧波市智慧健康保障體系建設”x專案一期工程，初步實現區域影像、區域心電、雙向轉診等協同醫療服務的開展，實現區域臨床診療資訊的共享，以及開放居民電子健康檔案、居民診療資訊查詢等公眾服務平臺功能。二是推動醫院數字化建設力度。要積極建設以電子病歷為核心的臨床資訊系統建設，不斷探索構建符合衛生部和寧波市電子病歷標準的醫院資料中心，將醫院資訊化與區域資訊化整合。
3.加快社群衛生服務能力提升。一要繼續完善基層社群衛生服務網底建設，確保規劃內村衛生室（社群衛生服務站）公有業務用房比例、緊密型一體化管理率、基本藥物制度實施率均達到60%以上。二要繼續推動各項社群衛生服務建立工作。開展寧波市數字化社群衛生服務中心、國家社群衛生服務示範中心、社群衛生服務站建立，推進社群衛生服務機構標準化、規範化建設。三要進一步塑造社群衛生服務服務品牌。在社群衛生服務保健、康復等內容形成特色服務，增強社群衛生服務機構自我造血功能。四要進一步拓展社群衛生服務內涵。全面實施“社群家庭醫生簽約服務”工作，確保在15年底全區家庭醫生制服務簽約率達到65%，全區家庭醫生制服務覆蓋率達到85%。
4.加快醫院綜合服務能力提升。一是進一步加強醫療護理質量，保障醫療安全。通過多種平臺，強化基礎醫療質量的培訓、檢查和考核，努力基礎醫療質量，保障醫療安全。通過12個質控中心加強對全區各醫療機構的質量監管。通入深入開展“優質護理服務示範工程”活動，提升全區護理質量。二是繼續深入開展臨床路徑管理。積極擴大臨床路徑管理的覆蓋面，不斷增加臨床路徑管理的病種數。建立我區臨床路徑管理工作評價指標體系，完善綜合評估機制。三是進一步加強合理用藥督察。促進以抗菌藥物為重點的臨床合理用藥，繼續開展抗菌藥物臨床應用專項整治活動，組織做好“抗菌藥物專項整治”工作，落實處方點評制度。四是進一步控制醫療均次費用，全區醫療機構要以控制藥品費用增長幅度和均次費用增長幅度為重點，進一步降低藥品收入佔醫藥總收入比重，優化醫藥收入結構。
5.加快中醫藥事業發展程序。一是繼續完善基層中醫藥服務網路建設。確保全區100%的社群衛生服務中心、65%的社群衛生服務站和村衛生室提供中醫藥服務，將中醫藥服務運用在最基層。二是繼續推廣中醫藥適宜技術。加強中醫藥適宜技術區級基地建設，抓好社群衛生服務中心、社群衛生服務站和村衛生室中醫藥適宜技術服務能力專案建設。三是進一步強化中醫藥理念傳播。加強中醫“治未病”建設，組織推廣常見疾病高危人群中醫預防保健服務技術與膏方、貼服等中醫醫療技術的使用管理。
（四）衛生人才科技建設強內涵，重在內涵惠及於民。
1.堅持衛生人才隊伍協調發展。一是做好現有人才培養、考核工作。鼓勵系統內人才走出去學習、培訓，通過與上級醫療衛生機構的聯絡，增加帶教、培訓機會。二是做好人才引進工作。優先引進高職稱領軍人才、成熟實用型人才以及我區學科建設急需人才。三是做好人才結構調整。繼續通過崗位設定、崗位聘任等辦法形成結構合理的人才梯隊。
2.堅持衛生科教科研工作創新發展。一是重點提升科技創新能力和水平，以區域重點學科為發力點，以重大疾病防治為主攻方向，外引內聯，群策群力，合力打造一批高水平、高層次的科技專案和成果。二是繼續做好基層衛生人員培訓工作，支援和引導基層衛技人員積極參加提升學歷教育和繼續醫學教育，培養終身教育的觀念，營造濃厚的學習氛圍。三是深入做好住院醫師規範化培訓工作，做好住院醫師規範化培訓全過程監管，完善培訓基地的制度、帶教師資，加強對學員的管理和考核評價，確保培訓質量。
（五）基層黨建工作機制順民意，重在民意問需於民。
1.切實抓好反腐倡廉工作，深入推進黨風廉政建設。一是要繼續加大防腐工作力度，深入開展理想信念教育、廉政法規教育、醫德醫風教育和警示教育，做好反腐倡廉網路輿情收集研判、應對處置和引導工作，正確引導網路輿論導向，及時化解矛盾。二是要高度重視信訪案件辦理，認真辦理區長信箱、區長電話和媒體曝光事件。三是要繼續深入落實廉政風險防控工作，貫徹落實廉政風險防控有關規定。四是要認真落實黨風廉政建設責任制，全面落實黨風廉政建設責任書各項工作任務，擔負起防腐倡廉的政治任務。
2.重點解決職業精神建設和滿意度提升中的熱點難點。一是持續改善服務水平，開展醫院優質服務活動。多渠道查詢和整改服務環節存在的問題，組織人大代表、政協委員、行風監督員開展明察暗訪，幫助查詢問題、改進存在問題。二是持續改進服務管理，提升巾幗文明崗、青年文明號等服務品牌的內涵，進一步改善視窗環境，優化服務流程，重點加強視窗服務人員的服務溝通培訓。三是大力推進預約診療服務，逐步形成“開放、方便、順暢”的門診預約服務體系。四是持續深入開展醫德醫風教育，促使醫務人員職業精神風貌顯著提升，醫療服務行為更加規範、文明。
3.構建和諧醫患關係營造良好的醫療執業環境。一是加強自身服務能力、服務質量建設，通過服務環境和服務流程的改善，通過醫療差錯的減少，通過醫德醫風建設的建設，營造自身優良的衛生工作風氣。二是加強外部投入、法制、正面宣傳力度，通過緩解群眾越來越高的衛生健康需求與現有的醫療服務供應嚴重不足的矛盾，通過公民法制宣傳教育和對擾亂正常醫療秩序違法行為的執法力度，通過對醫務工作者真實、情感的正面宣傳，正確引導輿論導向，創造良好的工作生活環境，更是為患者提供優質醫療服務的重要保障。
4.突出衛生資訊宣傳要點，重點提升我區衛生行業形象。一是進一步健全衛生宣傳工作網路。要組建一支專人負責的宣傳工作隊伍，配置一套適宜的宣傳器材，制訂一個年度宣傳計劃。二是進一步健全宣傳工作協調機制。定期開展資訊工作交流會議、研討會，形成統一的宣傳計劃和要點。三是進一步明確衛生宣傳工作定位，堅持正面宣傳，及時、準確、全面、客觀地宣傳衛生改革發展大局和各級各類先進典型，客觀宣傳生命醫學科學，讓群眾瞭解臨床醫學的特殊性、高科技性和高風險性，增進社會各界對醫學和醫療衛生工作的尊重、理解和支援。
衛生系統個人年終工作總結5
我衛生站在縣衛生局和衛生站的業務指導下，我站遵守國家法律法規，嚴格執行上級有關政策和相關檔案精神，恪守衛生職業道德。在衛生站的正確領導下，完成了各項醫療保障工作，取得了一定成績，也存在不足之處，為了取長補短，更好地開展工作，現對過去一年的工作總結如下：
一、建立居民健康檔案
按照《城鄉居民健康檔案管理規範》的要求，協助村衛生站偉居民建立檔案，我村目前現所有村民，規範建立居民建檔人數為份，建檔率為99%，檔案專案填寫基本齊全，健康檔案使用更新及時。
二、健康教育
健康教育宣傳內容每月更新一次，更換兩次版面。開展健康教育知識講座9次，發放和常見多發病防治宣傳資料約xxx餘份，宣傳普及率以及健康知識知曉率不斷提高。
三、老年人及高血壓、糖尿病。重症精神病人的管理
對我村65歲以上居民進行登記病並管理，協助衛生站對我村老年人xxx人進行體格檢查，並在飲食習慣。用藥及自我保健方面進行了全面指導。對我村高血壓xx人和糖尿病x人進行登記管理，每年進行四次定期隨訪，並進行一次全面體格檢查，每次隨訪進行面對面訪視，詢問病情及用藥情況，使隨訪率達到100%，並在飲食。用藥。運動。心理等生活習慣方面進行指導。對重症精神病患者建檔建卡x份，配合專業機構人士給重症精神病人進行心理疏導和康復指導，並進行隨訪和指導。
對以上人群要做到心中有數，管理到位。及時發現並及時建檔造冊納入管理，並每月上報。
四、預防接種
我站盡一切能力完成上級下達的各項預防接種疫苗計劃免疫任務。為適齡兒童接種國家免疫規劃疫苗，使我村接種率達到100%以上。同時，組織對0-3歲兒童開展脊灰減毒活疫苗強化免疫活動，接種率達到上級要求。
五、傳染病及突發公共衛生事件報告和處理以及衛生協管監督
我站在轄區內積極收集有關傳染性疾病和突發公共衛生事件，一經發現疫情和突發事件及時處理病按規定及時上報。開展衛生服務諮詢指導和飲用水衛生安全摸摸底，協助開展學校衛生服務。食品安全。非法醫療和傳染病疫情等資訊。
六、婦幼保健
對待孕婦女進行免費發放葉酸，積極配合xx村衛生站對轄區內的孕產婦開展孕期保健服務和產後隨訪，對孕婦進行一般的體格檢查及孕期營養。心理和健康指導。對新生兒進行積極登記，配合xx村衛生站積極完成兒童體檢和隨訪工作。
七、新型合作醫療
我村參加新型合作醫療人數為98%。我站嚴格執行基本藥物目錄，合理用藥，合理收費，為農村居民提供安全。有效。方便。價廉的'醫療服務。積極穩妥地開展新型農村醫療合作醫療服務，最大限度的為全村人民群眾的健康保駕護航。
我們的工作還存在許多不足之處，仍需進一步去努力完善，力爭做好每一項工作。爭取在新的一年裡，繼續努力學習，克服理論和實際能力的不足，把衛生站的工作提升到一個新的高度。
衛生系統個人年終工作總結6
20xx年，全面加強健康分宜建設，努力推動衛生與健康各方面工作實現大變樣，現將20xx年工作總結如下：
一、特色工作
（一）常態化精準化開展疫情防控，全力保障人民生命安全。一是強化組織領導。自新冠肺炎疫情發生以來，由縣委縣政府主要領導任雙組長的疫情防控領導小組、“黨建+疫情防控”特別行動組和縣長任指揮長的應急指揮部的指揮體系始終保持不變。二是堅持精準施策。全面落實“四早”防控措施和“四個集中”救治原則，從1月26日出現首例確診病例，到2月21日確診病例實現“清零”，僅用時27天便實現疫情防控阻擊戰的“逆襲”。對境外、重點地區以及中高風險等地區來鈐返鈐人員做到應查盡查，截至目前，共摸排自境外、邊疆省份及湖北、北京、雲南、青島、喀什等疫情中高風險地區來鈐返鈐人員1585人次。對所有治癒出院患者、密切接觸者等重點人群實行追蹤和集中隔離醫學觀察，做到應隔盡隔，累計集中隔離240人。對中高風險地區來鈐返鈐人員、密切接觸者、發熱門診患者等重點人群做到“應檢盡檢”，對有檢測意願的一般人群實行“願檢盡檢”，累計核酸檢測34438人次，血清抗體檢測3716人次。三是提升防疫能力。按照國家標準，在縣人民醫院、縣中醫院、鈐東醫院重新規範建設發熱門診。縣人民醫院在全市縣（區）率先改建核酸實驗室，5月29日正式投入使用。新建或改建的6家核酸檢測實驗室已成功開展了核酸模擬檢測，全縣建有核酸檢測實驗室的醫療機構已達7家，單日最大檢測量可達5000人份，具備5天完成全員核酸檢測能力。加強物資儲備，為各醫療衛生機構儲備30天滿負荷運轉需求量的防疫物資。不斷提升應急處置能力，以不同場景開展應急演練5次。
（二）標準化資訊化促進醫療體制改革，不斷優化醫療服務體系。一是理順管理機制。組建由縣長擔任組長的縣域綜合醫改工作領導小組，成立醫共體管理委員會、緊密型縣域醫共體理事會和監事會,完善縣醫管委、縣醫管辦工作規則和醫共體章程。構建醫共體“1+6+6”模式，建設以醫共體理事會辦公室為內部管理總排程中心，人力資源管理中心、財務管理中心等6個排程管理機構和醫療質量控制中心、影像中心等6個業務共享機構。二是推行智慧醫療。在縣人民醫院設立遠端排程中心，各成員單位設立遠端會診室，實現龍頭單位、成員單位與中國人民解放軍301醫院專家開展遠端會診。整合縣、鄉、村醫療衛生資訊資源，搭建覆蓋醫共體所有成員單位的一體化資訊管理平臺。三是推進對口支援。選派21名縣級醫院專家定期到基層醫療機構開展對口支援工作，不斷提升基層醫療機構學科建設水平。
（三）高質量高標準推進戶廁建設，助力改善農村人居環境。一是堅持高位推動。成立縣長任組長的農村“廁所革命”整改工作領導小組，並制定了分宜縣農村“廁所革命”整改方案，從組織領導、任務細化、資金保障、加強督導等方面作了全面部署和安排。二是營造濃厚氛圍。通過入戶上門、電子顯示屏、橫幅標語、摺頁宣傳單等方式廣泛宣傳政策和意義，切實增強農村群眾的改廁主體意識，摒棄“等、靠、要”思想。三是加大政策扶持。按照每戶1000元標準由財政獎補給鄉鎮，用於各鄉鎮統籌安排使用新建改建戶廁、拆除旱廁等工作專項經費。截至目前，今年全縣共新建改建10500座農戶戶廁，任務完成率155.60%；歷年累計建設完成55496座農戶戶廁，改廁率達97.79%，超額完成了二類縣85%的農村戶廁建設目標。
二、主要做法及成效
（一）改善醫療基礎設施。一是投入1.01億元實施縣中醫院整體搬遷專案一期，7月份完成搬遷並投入使用。二是推進縣人民醫院兒科大樓新建專案，爭取到地方政府債券6000萬元，已完成前期初設工作和招標檔案製作。三是打造縣婦幼保健院示範性托育服務機構，已爭取地方政府債券140萬元，已完成可研評審。四是投入25餘萬元為每所曉康診所統一更換了門牌，為村醫配備夏、冬工作服四套及病房被子、枕頭一套；投入30餘萬元為每所曉康診所安裝了壁掛式空調；投入7萬元對鈐山鎮苑坑衛生院進行房屋維修及環境改造，有效改善基層醫療衛生機構工作環境和群眾就醫體驗。
（二）提升醫療衛生服務。一是深入實施健康扶貧工程。確保貧困患者住院醫療費用報銷比例達到90%適度要求。為全縣建檔立卡貧困患者補償住院醫療費用1541.48萬元，實際補償比達到90.86%；“六免除”政策惠及1992人次，減免費用12.33萬元。二是加強重大疾病防治工作。及時調整部分重大疾病救治病種，截止現在，累計救治兒童先天性心臟病13人，兒童白血病3人，為37名尿毒症患者免費實施血透13092次，貧困家庭重性精神病免費救治477人，白內障免費手術121例。城鄉貧困人口重大疾病289人。三是落實基本公共衛生服務。將基本公共衛生服務經費人均標準提至65元，截至目前，累計管理0-6歲兒童、孕產婦、65歲以上老年人等重點人群71692人次。四是開展優質服務基層行活動。9所鄉鎮衛生院通過了省、市優質服務基層評審，其中分宜鎮衛生院通過推薦標準評審，楊橋鎮中心衛生院等8家鄉鎮衛生院通過基本標準評審。五是開展城區夜間看病就醫服務能力提升。出臺《分宜縣提升城區夜間看病就醫服務能力實施方案》，縣人民醫院打造急診一站式服務，縣中醫院進一步健全夜間專科會診制度，縣婦幼保健院安排副主任醫師負責夜間的二線、三線醫師值班。六是嚴格按照家庭醫生簽約服務要求，在全縣組建144個家庭醫生服務團隊與群眾“一對一”簽約。截止目前，全縣家庭醫生簽約服務覆蓋率達37.63%，重點人群簽約服務覆蓋率達72.06%，貧困人口家庭醫生簽約服務實現應籤盡籤。
（三）強化“一老一小”服務。一是實施“樂齡陪伴農村留守老人關愛工程”。投入100萬元洞村鄉程家坊村、鈐山鎮下田村、雙林鎮青竹村、湖澤鎮鬧洲村開展“樂齡陪伴工程”試點，為農村留守老人提供生活照料、健康管理、心理關愛等服務。二是不斷促進醫養融合。各鄉鎮衛生院與所在地鄉鎮敬老院簽訂《醫養結合協議》，為入住老人提供便利服務的綠色通道、生活照料以及臨終關懷一體化的健康和養老服務。三是保障母嬰安全。與市婦幼保健院、市人民醫院建立了孕產婦和新生兒急救轉診綠色通道，形成了醫院專案管理、鄉鎮隨訪管理、孕管中心統一協調的高危孕產婦三級管理體制。8月份，縣人民醫院和分宜鈐東醫院雙雙通過產前篩查省級評審。
（四）打造惠民服務專案。一是投入18萬元在府前社群為計生特殊家庭打造一個“暖心家園”，於10月23日正式揭牌啟用，目前已開展了2次講座，1次重陽節連心聯誼活動。二是落實計生利導政策。發放國家獎勵扶助、特別扶助、農村47週歲計生純女戶一次性生產生活補助、獨生子女父母獎勵等資金1044.7餘萬元，惠及群眾6883人次。
（五）實施健康分宜行動。全面啟動健康分宜行動和全國健康促進縣建立工作，制定出臺《健康分宜行動實施方案》《“健康分宜2030”規劃綱要》《分宜縣健康促進縣試點專案工作方案》。統籌健康環境促進等6類健康促進行動，累計投入2500多萬元用於鈐山公園、體育中心體育館等健康環境建設，實現了15分鐘健身圈全覆蓋。建立國家慢性病綜合防控示範區。在統籌4類慢病防治要求的基礎上，同步加強健康社群等健康支援性環境建設，累計建成健康社群、健康單位、健康學校、健康食堂、健康餐廳酒店共計28家。
（六）強化衛生監督管理。一是對全縣近200個經營單位和公共場所的`進行了衛生監督，督促47家公共場所辦理了公共場所衛生許可證。二是嚴厲打擊違法、非法行醫。查處2起無證非法醫療行為，對5家超許可權開具抗菌藥物的醫療機構進行了處罰，對67個違法單位進行警告、罰款，共罰沒款人民幣近9萬元。三是健全完善“雙隨機一公開”監管制度。制定年度“雙隨機”抽查計劃，已基本完成70家涉及單位的檢查。四是對全縣29家重點職業健康用人單位實行衛生監管，督促8家新改擴職業健康單位開展職業衛生“三同時”工作，目前已完成5家。
三、存在的問題與不足
今年以來，縣衛健委堅持疫情防控與衛生健康工作兩手抓，做了大量的工作，但因疫情影響，對照年初工作要點，還存在一些差距。主要是：縣域醫共體建設還沒有全面鋪開，目前很多工作還停留在方案上，沒有落到實處。鄉鎮衛生院運轉困難，2月至3月疫情嚴重期間，鄉鎮衛生院基本沒有業務收入，作為差額補款單位，讓效益本身就不好的鄉鎮衛生院更加雪上加霜，大部分鄉鎮衛生院發放職工工資都困難。基本公共衛生專案、家庭醫生簽約服務質量有待進一步提升，由於城鎮化的快速推進，全縣農村常住人口銳減，人口流動性加大，對重點人群特別是孕產婦、0-6歲兒童規範化管理造成很大困擾。
四、20xx年工作計劃
1.堅決打贏疫情防控阻擊戰。把愛國衛生運動與疫情防控結合起來，有效發揮愛國衛生運動對促進和保護人民健康的重要作用。科學研判疫情形勢，常態化精準化落實新冠肺炎各項防控措施，嚴防境外疫情輸入。強化突發公共衛生事件預防控制，加強突發公共衛生事件風險評估工作，全面提升突發公共衛生事件報告、預警、監測和處置能力。
2.加快推進縣域綜合醫改工作。按照縣域綜合醫改省級試點和醫共體國家試點工作要求，全面推進“1+6+6”改革模式。
3.持續推進“放管服”改革。將全部審批事項納入服務中心視窗集中辦理。擴大“一次不跑”“只跑一次”事項辦理範疇，推進政務服務事項“一網通辦”“全省通辦”力度，擴大“贛服通”辦事服務覆蓋面，通過“政務服務+郵政”的方式，達到企業和群眾“在家可辦”目標。
4.增強“三爭”工作質量與專案建設。計劃爭取地方債券資金5億元，用於縣域醫共體建設。計劃爭取地方債券6.5億元，用於縣中醫醫院二期專案建設。爭取中央計劃內5000萬元用於縣人民醫院兒科大樓，年度完成完成主體封頂。完成縣婦幼保健院托育示範機構建設並投入使用，完成縣中醫院救治服務能力專案建設。
5.優化人口環境。著力推進全面兩孩政策、獎扶政策和各項服務政策的落實，完成省、市下達的人口監測與家庭發展各項工作任務。
衛生系統個人年終工作總結7
20xx年，認真落實市委、市政府關於衛生健康工作的決策部署，大力推進健康池州建設，連續5屆獲“全國無償獻血先進市”稱號，圓滿完成人均期望壽命、嬰兒死亡率、孕產婦死亡率、居民健康素養水平、每萬人口全科醫生數、出生人口性別比、千常住人口床位數、執業（助理）醫師數等“十三五”規劃衛生健康核心指標，計劃生育工作目標責任制考核列全省第五，獲省政府通報表揚。現將有關情況報告如下：
一、以黨建為統領，衛生健康工作邁上新臺階
（一）堅持高位推動。研究衛生健康、疫情防控工作19次，市政府常務會議組織專題研究26次，市委深改委、市醫改領導小組研究部署醫改工作5次，市人大常委會、市政協多次進行調研、評議。市級層面出臺《關於健康池州行動實施方案》《關於著力加強衛生健康行業黨的建設推進醫藥衛生治理體系和治理能力現代化的實施意見》《促進中醫藥傳承創新發展具體舉措任務清單》等規範性檔案，推動省委、省政府有關決策部署落地落實。加大衛生健康工作投入，全市醫療衛生支出佔財政支出比重達10.52%。
（二）強化品牌塑造。嚴格落實《關於加強公立醫院黨建工作的意見》，全市11家公立醫院章程均設立黨建工作專章。打造“健康池州·黨員先行”“傾情疾控·防病衛士”等黨建服務品牌，5個單位、23名黨務工作者獲通報表揚。市衛生健康委被評為全省抗擊新冠肺炎疫情先進集體，機關黨委先後被市委、市直機關工委評為“池州市先進黨組織”，1名黨員榮獲全國勞動模範，多名黨員獲全國、省、市抗疫先進個人、五一勞動獎章、青年五四獎章。市衛生健康委榮獲第十二屆省級文明單位。
（三）深化行風建設。講好衛生健康故事，在池州日報專版宣傳50期、廣播電視臺專欄宣傳200期，開通微信公眾號宣傳180期。制定《池州市20xx年糾正醫藥購銷領域和醫療服務中不正之風工作方案》《池州市20xx年醫療行業作風建設工作專項行動方案》，深化“環境髒亂、設施破損、服務生冷、管理粗放五大專項整治，對不良執業行為記分處理458條。建立綜合監管結果協同運用機制，把醫療衛生機構校驗、等級評審、醫保定點協議管理、重點專科設定、財政投入、評先評優等與綜合監管結果相掛鉤。積極推廣預約診療、診間結算、床邊結算等便民服務，市、縣（區）人民醫院和中醫院均實現臨床病房優質護理服務全覆蓋，二級以上醫院群眾總體滿意率93.5%，市人民醫院群眾滿意度躍至全省前列。
二、深化綜合醫改，醫療服務整體能力穩步提高
（一）綜合醫改不斷深化。現代醫院管理制度試點提質擴面，在市人民醫院、東至縣人民醫院試點基礎上，將試點範圍逐步擴大到二級公立醫院。按照“兩包三單六貫通”路徑，深入推進緊密型縣域醫共體建設，實現縣區全覆蓋。緊密型醫聯體建設不斷深入，市人民醫院幫扶石臺縣人民醫院開展49項新技術新專案，目前該院在省臨床路徑考核的排名從多年末位上升至第11位。優化公立醫院收入結構，及時調整公立醫院護理、重症監護、神經阻滯麻醉等10個醫療服務價格標準。建立緊密型縣域醫共體醫保基金總額預算、結餘留用、超支合理負擔新機制，推進基本醫療保險按病種付費病種達358種（目標值>200），執行按病種付費縣區佔比100%，按病種付費執行率達到52.7%（目標值>50%），居於全省前列。推進公立醫院薪酬和人事制度改革，全面落實“兩個允許”“兩取消一簡化”措施。實行崗位績效工資制度，合理確定薪酬水平，醫務人員收入明顯提高，公立醫院人員支出佔比達41.5%（目標值>40%）的要求。加強醫改核心指標監測，公立醫院下轉病人佔比為0.72%，縣域內就診率為80.3%，藥佔比控制在30%以內，耗佔比逐年下降，各項指標均高於全省平均水平。
（二）醫療服務能力持續提升。每千人口醫療衛生機構床位數5.85張、執業（助理）醫師數2.25人、註冊護士數2.6人,超過全省平均水平。居民人均診療次數為4.94次，平均住院率為14.82%，基層醫療衛生機構診療人次佔比為77.48%，診療人次增長率為18%，住院人次增長率為3.5%。市全民健康資訊平臺建成執行，市級遠端會診、病理、影像三大中心上線執行，胸痛、卒中、創傷中心建成，3家卒中防治中心通過國家認證，基層醫療機構實現“智醫助理”全覆蓋。市第二人民醫院、青陽縣人民醫院建立三級醫院已通過省衛生健康委擬設定公示。臨床路徑考核位居全省第三，二級以上公立綜合醫院電子病歷應用水平均達到3級，東至縣人民醫院達到5級，東至縣中醫院、青陽縣人民醫院達到4級。市紅十字中心血站業務用房、貴池區人民醫院住院樓、東至縣人民醫院門診綜合樓、東至縣中醫醫院門急診醫技綜合大樓、石臺縣人民醫院醫技綜合樓改建、石臺縣中醫院整體搬遷等專案建成。市人民醫院外科綜合樓、市兒童醫院暨婦幼保健院、市人民醫院傳染病區、市三院精神衛生防治中心、貴池區中醫醫院醫技綜合樓、東至縣第三人民醫院整體搬遷、青陽縣人民醫院南區住院綜合樓等專案加快推進。
（三）中醫藥事業傳承發展。建成省基層名中醫工作室2家、全國基層名老中醫藥專家傳承工作室3家。新、改建中醫館28個，鄉鎮衛生院、社群衛生服務中心中醫館設定比例分別為86.44%、100%。中醫院床位數達到1390張，每千常住人口公立中醫院床位數達到0.849張，中醫院診療人次佔醫院診療人次比重為21.38%、出院人數佔醫院出院人數比重為25.60%，超過國家、省中醫藥“十三五”規劃預期目標值。所有社群衛生服務中心、鄉鎮衛生院、社群衛生服務站、村衛生室均能夠提供中醫藥服務。組織基層中醫藥適宜技術培訓420人，鄉村兩級掌握6類、4類中醫藥適宜技術覆蓋率均達到100%。積極開展“十大皖藥”九華黃精及其產業示範基地宣傳推廣工作。
（四）長三角一體化發展深入推進。積極融入長三角一體化發展，建立了76人的`長三角地區池州籍醫學人才庫，推動5家醫院與省內6家、省外5家醫院建立專科聯盟。市人民醫院引入上海交大附屬六院和九院、中科大附屬一院、南京醫科大附屬婦產醫院等6名教授成立知名專家工作室，開展疑難複雜手術32例。市疾控中心與上海市長寧區、南京市雨花臺區等6家疾控中心建立合作共建機制並常態開展合作。
三、前移防控關口，基本公共衛生服務不斷拓展
（一）基層衛生提質增效。大力推進鄉鎮衛生院和村衛生室標準化建設，開展“優質服務基層行”活動，2所鄉鎮中心衛生院受到國家衛生健康委“優質服務基層行”活動通報表揚，建成“推薦標準”鄉鎮衛生院6家，高於全省平均水平0.7個百分點，“基本標準”鄉鎮衛生院、社群衛生服務中心26所。鄉鎮衛生院達二級綜合標準6家、一級甲等標準12家、一級標準41家，14所鄉鎮衛生院完成特色專科建設。完成遭受洪澇災害的5所鄉鎮衛生院、28所村衛生室受損修復工作，累計修繕房屋5805平方米、配置物資裝置價值48.6萬元。
（二）疾病防控紮實有效。出臺健康池州行動實施方案，全民健康素養農村、城市分別達到23%、25%。貴池區創成省級慢病示範區，青陽縣創成省級健康促進縣，東至縣健康促進縣建立積極推進，6家二級以上公立醫院創成健康促進醫院。以衛生城市建立為抓手，深入開展愛國衛生運動，通過省級衛生城市評估驗收，創成2個省級衛生城鎮、25個省級衛生村、65個省級衛生先進單位和6個市級衛生鎮、45個市級衛生村（社群）、82個市級先進單位。重大傳染病、地方病防治及精神衛生“十三五”規劃目標圓滿完成，結核病防治各項指標進入全省前列，艾滋病控制在低流行水平，縣區均達到血吸蟲病傳播阻斷標準。碘缺乏病防治、重點傳染病監測等專案均優於省考核指標，嚴重精神障礙管理治療綜合評分位居全省第5。推進塵肺病防治攻堅行動，建立塵肺病患者檔案79人，建立綠色礦山54家、綠色工廠62家。全市82個預防接種門診全部達到規範化標準，疫苗追溯系統建成執行。處置突發公衛事件8起，及時報告和處置率均為100%，無死亡病例。
（三）健康脫貧精準實施。主動認領中央脫貧攻堅專項巡視“回頭看”反饋問題1個，建立問題、任務、責任、時限“四項清單”，問題整改和健康脫貧重點工作一體推進、同步提升。“百醫駐村”安排3名、“縣醫駐鄉、鄉醫駐村”安排28名、委託培養28名村醫，消除17個村無衛生室、11個村無村醫“空白點”。投入3326.6萬元，新改擴建標準化鄉鎮衛生院23個、村衛生室356個。規範開展貧困人口大病專項救治和家庭醫生簽約服務，家庭醫生簽約率為76%。新增卵巢癌、腎癌等4個病種納入專項救治範圍，大病專項救治病種擴大至34種。全市貧困住院患者醫療費用個人平均自付比例控制在15%以內，慢病門診醫療費用實際平均補償比達95%，醫療保障水平進一步提高。
（四）大健康產業穩步發展。啟動大健康產業統計監測工作，建立大健康重點專案建設月排程機制，推進的陌上星空特色民宿文化旅遊綜合體等15個在建專案總投資達106.45億元。出臺《池州市醫養結合機構籌建指南》，簡化醫養結合機構審批程式，創成省級醫養結合示範基地1家（九華山健康文化園）、示範專案機構3家（東至縣中醫院、青陽縣蓉城鎮養老服務中心、青陽城西醫院醫療養老康復中心）、示範中心4家（秋江街道養老服務中心、援通智慧養老服務中心、小河鎮中心衛生院、秋浦頤養照護中心）。完成首批4家省級健康小鎮（青陽九華運動休閒小鎮、石臺富硒氧吧小鎮、朱備鎮文化養生健康小鎮、杏花村智慧康療小鎮）評估工作。啟動全國首批老齡健康醫養結合遠端協同服務試點。
四、促進家庭發展，計劃生育轉型發展加快推進
（一）增強家庭發展能力。紮實推進家庭發展“十百千”工程，創成省級新家庭計劃示範單位1家、家庭發展服務中心示範單位7家。持續推進母嬰設施建設，全市公共場所配置母嬰室41個，用人單位女職工休息哺乳室20個。“三項制度”惠及計生家庭2.57萬人、發放資金3235.9萬元，人口健康基金幫扶計生家庭1.1萬戶、發放資金87.34萬元。
（二）提升計生服務水平。大力推進“24523”池州特色計生轉型發展新機制建設，新建示範點181個、累計663個，村居覆蓋率達97.79%。完善兩孩政策配套措施，在全省率先出臺《支援社會力量發展普惠托育服務指導意見》，推進3歲以下嬰幼兒照護服務發展，打造5個優生優育指導中心示範點，依法註冊登記托育機構13家、備案6家、託位575個，中央預算內資金補助在建示範性托育機構4家。
（三）延伸計生服務平臺。推進新市民基本公共服務，實施“把健康帶回家”、貧困母親慰問以及新市民孕婦產前檢查等服務專案，惠及新市民4730餘人次。紮實推進流動人口區域協作服務平臺建設5年計劃，在上海市奉賢區、寧波市新建2個流動人口計生協，組織近6000名池州籍外出務工人員就近接受免費預防接種和孕產期保健等基本公共服務。
五、主動擔當作為，疫情防控取得階段性重大成果
（一）助力打贏疫情防控阻擊戰。作為疫情防控主要部門，我們義無反顧扛起政治責任，從大年三十開始，全市衛生健康系統幹部職工主動放棄春節假期，進入抗疫狀態。疫情暴發期間委機關全體人員每天工作14-15個小時。第一時間對湖北來（返）池人員進行全面排查，均規範落實隔離、核酸檢測等措施。提請市委市政府在全省率先啟動重大突發公共衛生事件一級響應，嚴格阻斷、嚴密管控，有效遏制了疫情蔓延。全力精準救治，按照“一人一方案”集中規範救治，沒有出現死亡病例和危重病例。對出院患者實行全流程閉環管理，無一例復陽，實現“零”感染和“零”傳染。規範流調工作，追蹤溯源的密接者、次密接者全部規範隔離觀察並進行核酸檢測。規範集中隔離，在全省率先出臺集中醫學觀察點設定與管理規範，集中隔離點無一例感染。先後選派4批30名醫務工作者白衣執甲、逆行出征馳援武漢，以“最美逆行”抒寫了醫者仁心，以“硬核擔當”詮釋了使命初心。我市1月24日報告首例輸入性確診病例，2月14日報告最後一例確診病例，累計報告確診病例17例，3月5日前全部治癒出院，平均每萬人感染0.105人，較全省平均水平低25%。
（二）助力打勝經濟復甦主動戰。及時開展風險評估，分析研判疫情形勢，提請市委市政府將疫情防控響應級別於2月26日調至二級、3月16日調至三級，為統籌疫情防控和經濟社會發展提供決策參考。在全省率先組建43支146人的疫情防控技術指導組，編印《池州市新冠肺炎疫情防控關鍵詞彙編》《新型冠狀病毒疫情集體場所防控100問》《池州市新冠肺炎疫情防控指導手冊》和新型冠狀病毒防控消毒規程宣傳摺頁等宣傳材料，上門指導復工復產企業1932家。在市衛生健康委網站開設“全力做好新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作”專欄、在“健康池州”微信公眾號開設“疫情防控工作”專題，規範釋出疫情防控資訊，普及疫情防控知識，推動復工復產復市企業及職工科學精準防控，促進儘快恢復生產。
（三）助力打好常態防控持久戰。制定關於加強秋冬季新冠肺炎疫情防控工作實施意見和7個具體方案，及時出臺池州市區域性地區新冠疫情全員核酸檢測工作實施方案、進口冷鏈食品疫情防控工作方案、20xx年元旦春節期間疫情防控工作方案、社群網格化管理工作任務清單、池州市進口冷鏈食品疫情防控應急預案等，抓緊抓實抓細各項常態化疫情防控措施。一年來，制發疫情防控檔案570份，撰寫91次疫情防控會議材料，編寫《疫情防控情況報告》359期等，完成指揮部辦公室綜合協調、醫療救治、防控指導、人員排查、資訊報送、會議準備、重點人群管理等各項工作。
突出源頭防控，織密外防輸入關口，根據國內中高風險地區變化，對中高風險地區來（返）池人員全面排查，先後排查北京新發地等國內中高風險地區來（返）池人員2548人，並規範落實隔離、核酸檢測等措施。堅持人物同防，先後開展凍南美白蝦、冷凍鯧魚、冷凍肉等冷鏈食品排查，堅持每週開展物品監測、環境監測和人員監測，累計取樣、檢測樣本2578份，其中冷鏈食品1338份、環境516份、從業人員724份，檢測結果均為陰性。全面落實重點人群“應檢盡檢”和其他人群“願檢盡檢”，截至20xx年底，全市共檢測10.64萬例。
全面提升核酸檢測能力，市（縣區）人民醫院、中醫醫院【市中醫院核酸實驗室預計本月下旬建成】、疾控中心等13家醫療衛生機構均具備核酸檢測能力。我市城市檢測基地已通過省級驗收，目前全市最大日單檢能力可達到20260份，能保證出現突發情況實現全員核酸檢測。做好秋冬季疫情防控醫療救治準備，建成市人民醫院發熱門診臨時板房，完成各縣區定點醫院發熱門診升級改造，目前全市傳染病病床1303張，負壓病房2間，配備呼吸、重症、感染科專業醫師118人、專業護士150人。組建流調專班10個46人、心理救援專家組6支62人；投入2600萬元儲備醫用防護服、醫用隔離衣、醫用口罩和藥品等應急醫用物資，能夠滿足醫療機構30天滿負荷運轉需要。
制定《池州市重點人群新型冠狀病毒疫苗接種方案》及四個保障方案，嚴格規範做好重點人群疫苗接種工作，全市摸排疫苗接種重點人群36844人，設定新冠疫苗接種門診23個、接種臺38個。規範疫苗儲運、使用等環節管理，對每個點配足接種人員及工作人員，配置急救藥品、急救車輛等保障物資，做到“三查七對一驗證”。截至今年1月5日，全市累計採購疫苗5.89萬劑，到貨5300劑，累計接種3463劑次，未發現一例異常反應者。
雖然全市衛生健康工作取得了一定成效，但與市委、市政府的要求、與人民群眾的期盼相比，還存在一定差距，主要是公共衛生體系亟待完善、管理機制亟待健全等。20xx年，我委將在市委、市政府的堅強領導下，全面落實好市委、市政府各項決策部署，樹牢“以人民健康為中心”的理念，搶抓機遇，開拓創新，推動全市衛生健康事業高質量發展，為加快建設新階段現代化美好安徽貢獻池州力量。
衛生系統個人年終工作總結8
20xx年，我鎮的公共衛生工作在鎮黨委、政府的正確領導下，以建立市級衛生強鎮為主線，大力開展愛國衛生運動，深化環境衛生整治，擴大合作醫療覆蓋面，推進農民健康體檢，確保公共衛生安全和人民群眾身體健康，取得了較好的工作成效。現將今年有關公共衛生方面的主要工作總結如下：
一、加強組織領導，保障公共衛生工作
20xx年，我鎮制定並下發了《x鎮20xx年公共衛生》，農村公共衛生工作納入鎮黨委、政府的重要議事日程。一是人員配強。年初，我鎮通過中層幹部競爭上崗，挑選年輕幹部，充實`鎮公衛辦。目前我鎮專職公衛辦人員x名。
二、是經費保障
我鎮克服鎮財政困難，想方設法有愛一名設立根據善公衛委x號檔案精神，鎮政府下發了x號檔案，制訂了明確了我鎮農村公共衛生工作目標任務和總體要求，行政區劃調整後，及時下發了x號檔案，進一步調整充實了“x鎮公共衛生工作委員會”、“x鎮愛國衛生運動委員會”、“x鎮公共衛生管理服務站”和公共衛生管理員、村級公共衛生聯絡員等組織機構和專業隊伍。
三、責任落實
並下發了天委x號檔案，明確村幹部崗位責任制，簽訂了《20xx年x鎮食品安全工作目標責任書》，不定期召開專題會議，研究部署全鎮公共衛生工作，形成了工作有計劃、活動有部署、責任有落實、年度有考核的良好工作格局，確保各項工作順利開展。公共衛生資金如期下撥衛生院。
一、堅持標準，廣泛開展系列衛生建立工作
1、開展市級衛生強鎮建立工作
今年我鎮將建立市級衛生強鎮作為今年公共衛生工作的重點。已x次召開工作動員會、推進會，多次下村指導工作，目前創強工作的'準備工作已基本就緒，x月份迎接市裡檢查驗收。
2、開展衛生先進村、先進單位建立
我鎮基層建立穩步推進，今年x村建立市級衛生村，x衛生院、x國小建立市級衛生先進單位。x村分別為省級衛生村、縣級衛生村複查。
3、開展x省健康教育示範鎮建立。
4、開展x省規範化社群衛生服務中心建立。
二、以人為本，推進農民健康工程
1、推進城鄉居民合作醫療
20xx年我鎮如期完成合作醫療繳費工作，全鎮參加合作醫療共x人，參保率為x%，合作基金執行情況是按人均籌資x（縣x元，鎮x元，群眾x元）元標準，全年基金預算收入x萬元，其中鎮級配套資金x萬元，已全部到位。x至x月x日，總計補償支出x萬元，佔全年度總籌資額的x%。目前共有一個外傷人員封頂三萬元。
2、開展農民健康體檢
上年度，三所衛生院認真做好參合居民的健康體檢工作，通過前一階段的努力，全鎮已參加健康體檢的有x人，佔全鎮參合居民總數的x%，全面完成上級下達的指標任務（x%）。
3、開展大腸癌早診早治工作。
x縣被確定為“全國大腸癌早診早治示範基地”，今年我鎮天凝片承擔篩查任務，物件是x歲之間的人員，我鎮承擔共計x人，目前完成初篩x人，篩查率x%。
4、開展健康教育進農村活動。
為增強群眾的健康意識，普及健康知識，我鎮積極開展健康教育進農村活動。今年，我鎮共開展健康教育x課。
三、突出重點，開展環境衛生整治與管理
1、集鎮環境衛生管理。行政區劃調整後，我們不僅抓好x鎮的環境衛生管理，同時還抓好x鎮的衛生工作。一是實行環境衛生例會制。由鎮愛衛辦協調，定期召開三個片的環境衛生交流工作會議，針對存在的`問題，共商對策，解決問題。二是實行衛生承包制。三個片分別將路段承包到人，每月考核，年終與獎金掛鉤。三是實行工業區衛生收費管理制。既實行收費，又實行管理。四是分別為保潔人員購買了人生意外保險，保障安全。五是啟動使用x鎮壓縮式垃圾中轉站。
2、開展農村環境衛生保潔。各村基本上都配備保潔人員，落實保潔經費，抓好長效保潔工作。
四、抓好社群衛生服務工作
一是新x衛生院。今年完成x衛生院建設任務，已通過上級使用工程驗收。
二是抓好鄉村醫生養老補助的準備工作
根據《x鄉村醫生參加養老保險的實施方案》，我鎮認真做好調查摸底工作。前期，經過細緻的調查摸底工作，我鎮符合條件的鄉村醫生共x人，工作總體平穩。
存在的問題：
1、垃圾填沒場選址難。幾次選址都因群眾強烈反對未成功，現垃圾場滿溢，呈飽和狀態。現在如果地址設在xx，房子拆遷有個過程。
2、衛生院建設資金缺口大。
3、x果蔬隨意堆放大量廢棄水果。
明年工作：
1、儘快建設x鎮垃圾填沒場，並投入使用。
2、新建x社群衛生服務中心。
3、抓好環境衛生長效保潔工作。
衛生系統個人年終工作總結9
20xx年以來，全區衛生系統各基層工會組織在區總工會的領導下，在黨政領導的高度重視和大力支援下，以科學發展觀為指導，依照工會法律和章程，始終圍繞黨的中心工作，積極主動地開展各項工作，充分發揮了工會組織的各項職能作用，取得了較好的成績，圓滿地完成了年初制訂的各項工作任務，達到了預期的目標。現將工作彙報如下：
一、圍繞中心工作，始終抓住學習不放鬆，開展各項創優活動，促進職工隊伍整體素質的提高
（一）學習政治理論，提高全體幹部職工的政治素質和思想政治覺悟。一年來根據各級部署安排，區衛生局認真開展了繼續深入學習科學發展觀活動，各單位制訂了詳細的實施方案和學習計劃，x月初在全系統掀起了科學發展觀學教活動高潮，全體幹部職工踴躍參加，並理論聯絡實際結合自身行業特點學以致用，收到了較好的效果。
（二）學習專業技術，不斷提高職工專業技術水平，促進全員學習活動深入開展。全區各醫療衛生單位堅持走科技興院之路，培養和引進高層次技術骨幹。20xx年x月，全區衛生系統第一次面向社會公開招考衛生專業技術人才，經過嚴格的筆試、資格審查、面試、體檢等程式，脫穎而出的xx名優秀人才被我區7個醫療衛生單位錄取，大大提升了醫療技術水平。
我們在注意培養的同時與普遍提高相結合，利用多種形式舉辦多層次培訓班，採取請進來與送出去相結合，集中學習與自學互學相結合，理論知識與實際操作相結合，鼓勵在實際工作中互學互補，搞好傳幫帶。開展經常性群眾練兵技術比武活動。20xx年x月，區衛生局工會組織了醫療機構管理培訓，全區廠礦、企（事業）單位、個體醫療機構負責人，共有xx餘人參加了培訓，培訓班圍繞加強轄區內各醫療機構的醫療質量服務水平，保障醫療安全，增進醫患關係，減少醫患糾紛，針對以往檢查評審發現的問題，加強衛生法律法規，規章制度的學習，以提高醫療機構的管理和服務水平，滿足廣大群眾日益增長的醫療保健需求為重點，進行了為期兩天的培訓。
許多單位在5.12護士節期間，舉辦了技術操作比賽，理論知識競賽，通過各項活動的開展，活躍了學術空氣，增強了廣大職工學習的自覺性，從而提高了專業技術水平，促進了醫療質量和服務質量的`全面提高。
二、堅持和完善職工代表大會制度，加強民主管理和民主監督機制，加大院務公開力度
加強民主管理、實行民主監督是工會的一項基本職能。各單位黨政領導十分重視這項工作，廣泛聽取了廣大職工的意見和建議，發揮集體智慧，真正做到了領導的意圖與大多數職工的意願形成共識後作出決策，達到民主集中，意見統一。各單位年初按財務預決算以及重大決策，都經過職代會反覆醞釀討論通過最後實施。
職代會民主評議領導班子是實行民主管理和加強民主監督的關鍵措施。今年各單位職工代表都對本單位領導班子成員進行測評使領導的言行置於廣大群眾的監督之下，有效地促進了領導班子在群眾的號召力和向心力。
三、維護職工合法權益，實施送溫暖、獻愛心工程
按照組織保障、權益維護落實的總要求，限度地維護職工合法權益，切實擔負起生活困難職工幫扶的第一責任人。一年來我們的具體作法是：一是以貫徹勞動法為重點，平衡協調勞動關係和收入分配，大多數單位離退休人員生活待遇都有一定的增長，使他們老有所依，老有所養，安度晚年。保證了全系統人心安定，隊伍穩定，呈現出安定祥和的良好局面。二是保護女工的特別權益，使女職工的合法權益不受侵犯。四是對困難職工深入調查摸底，做到心中有數。五是實施送溫暖、獻愛心，有的單位對長期患病，因病致貧的職工組織職工捐款捐物幫助他們擺脫困境渡過難關。不僅如此同時向社會捐款捐物，義診扶貧濟困，救助失學兒童。區衛生局每年開展醫療服務進社群活動，組織醫務人員走上街頭深入貧困地區進行義診，送醫送藥，搶險救災，在社會上引起強烈反響，收到了很好的社會效益。
四、加強文化建設，開展健康向上豐富多彩的文體活動，活躍職工業餘文化生活，激發拼搏向上的工作熱情
各醫療衛生單位黨政領導高度重視和支援工會工作，尤其是局黨委對工會工作的支援力度進一步加大，各基層工會組織結合本單位實際，因地制宜，開展靈活多樣豐富多彩的文體活動。同時，積極參加市局醫務工會組織的各項文體活動，通過各類職工活動，增強了單位幹部職工的凝集力和向心力為改革與發展奠定了堅定的政治思想基礎。
五、加強組織建設和隊伍自身建設，健全和完善各項規章制度
加強工會組織和自身隊伍建設，是保證工會組織正常執行和發揮基本職能的關鍵。按照限度地把廣大職工吸收到工會組織中來的指導思想，今年x月xx日，xx區社群衛生工會聯合會成立暨第一屆代表大會召開。xx區共有社群衛生服務中心、衛生院、社群衛生服務站、診所等xxx家，各類衛生人業人員xxx餘人，為社群居民提供基本醫療和衛生服務，是保證居民身體健康和重要力量。為更好地維護泰山區衛生系統廣大從業人員的合法權益，促進社群衛生事業健康快速發展，讓衛生從業人員積極投身到泰山區衛生事業改革和建設中來，真正成為廣大人民群眾的“健康守護神”，根據《中華人民共和國工會法》等相關要求，經泰山區總工會和泰山區衛生局黨委研究，報區委同意，決定成立泰山區社群衛生工會聯合會組織。
六、會議選舉產生第一屆泰山區社群衛生工會聯合會委員會、經費審查委員會和女工委員會
經過全體幹部職工共同努力，20xx年工會工作取得了較大的成績，積極配合衛生中心工作，限度地調動廣大職工的積極性、創造性；組織和動員廣大職工參與和支援一系列改革；限度地維護職工的合法權益，切實地發揮了橋樑和紐帶作用。但是還存在一定的不足和問題，一是部分職工對改革中利益分配調整認識不足，我們的思想工作還沒有做到位，以致工作積極性沒有得到充分的調動。二是少數工會幹部參政議政不夠大膽，該參與的事不參與，以致全區衛生系統工會工作發展不平衡。三是少數工會幹部對本單位民主監督力度不夠，怕得罪人。
在新的一年裡，我們決心發揚成績，重視問題，糾正偏差，克服不足，繼續積極主動地爭取黨政領導的重視與支援，與時俱進，開拓進取，依照工會法律和章程，創造性地開展工作，為全面建設小康社會而努力奮鬥。
建立國家衛生區是建立國家衛生城市的基礎性工作，西城區衛生局高度重視此項工作，堅持以“三個代表”重要思想為指導，把建立國家衛生區作為我區三個文明建設的重要內容，按照國家和市愛衛會的整體部署和創衛標準，落實各項基礎工作，努力推進城市管理工作，不斷塑造城市新形象。
衛生系統個人年終工作總結10
20xx年，認真貫徹十九屆六中全會以及省第十一次黨代會精神，堅決落實省委、省政府決策部署，以常態化疫情防控為重點，以推動衛生健康事業高質量發展為主題，以深化改革為動力，全面推進健康安徽建設，穩步有序推進各項重點工作並取得顯著成效。
一、著力精準施策，毫不放鬆抓好常態化疫情防控與突發疫情應急處置
在省委、省政府堅強領導下，全省衛生健康系統抓緊抓實抓細“外防輸入、內防反彈”“人物同防”各項措施，成功打贏裕安、肥西、和縣、鳩江等4地2起突發疫情阻擊戰，有效保障了全省經濟社會發展。全面提升核酸檢測能力，全省所有二級以上醫院、傳染病專科醫院、疾控機構均已具備取樣檢測能力，現有核酸檢測實驗室453個、移動實驗室18個、移動方艙8個，單檢最大檢測能力達86.6萬份/天。強化醫療衛生機構常態化防控，制定定點醫院和發熱門診（診室）設定管理規範，建立“一單四制”問題整改機制。強化監測預警，充分發揮醫療機構“哨點”作用，加強社會辦和基層醫療機構監管，嚴格規範發熱患者就診管理，確保“逢陽必報、逢陽即報”。依規安全有序加快推進新冠病毒疫苗接種，截至12月25日24時，全省累計接種新冠病毒疫苗11.7億劑次，全程接種率達82.03%，全民免疫屏障加快構建。疫情防控進入常態化以來，全省實現“五個沒有”：沒有境外輸入導致的本土疫情，沒有突發外部關聯疫情引發的省內外傳播，沒有隔離點交叉感染事件，沒有院內感染事件，沒有“從物到人”感染事件。
二、致力趕超跨越，科學謀劃衛生健康事業高質量發展思路舉措
根據省委、省政府統一部署，委領導班子赴滬蘇浙衛生健康部門對標學習，深入直屬單位、部分市縣實地調研，認真撰寫調研報告。結合我省實際突出抓好“三個三”：疾病預防控制、重大疫情救治、公共衛生應急管理“三大體系”建設；醫療衛生資源補短板、縣級醫院綜合能力提升、基層醫療衛生機構標準化建設“三大工程”；規範診療行為、改善醫療服務、強化行業綜合監管“三大行動”。科學謀劃編制“十四五”衛生健康規劃，提出“3312”總體思路：以健康安徽建設為統領，以構建強大公共衛生體系、完善醫療衛生服務體系、促進中醫藥傳承創新發展為“三條主線”，以健全專科醫療服務體系、加強婦女兒童健康服務能力、完善“一老一小”健康服務體系為“三條輔線”，以築牢基層服務網底為“一大抓手”，以加強人才隊伍和資訊化建設為“兩項支撐”，全方位全週期保障人民健康。
三、聚力補短強弱，加快推進公共衛生體系建設和醫療資源提質擴容
貫徹落實省委、省政府《關於加強公共衛生體系建設的意見》，細化分解任務，推動政策措施落實。建立重點專案班子成員聯絡制度，每月排程推進專案建設進度，及時協調解決具體問題。推進“1+5+N”重大疫情救治體系建設，在安醫大四附院基礎上建設省公共衛生臨床中心（省級傳染病救治基地），在合肥、蚌埠、蕪湖、阜陽、安慶市建設區域救治中心，推動二級以上公立醫院傳染病獨立院區（病區）建設。穩步推進國家兒童區域醫療中心建設，肥西新院區建設專案今年年底主體封頂。加快推動衛生健康領域補短板，省醫改領導小組印發醫療衛生資源及解決跨省就醫問題、托育服務三個補短板工作方案。
四、傾力難題破解，持續深化醫藥衛生體制改革
貫徹落實省委、省政府《關於著力加強衛生健康行業黨的'建設推進醫藥衛生治理體系和治理能力現代化的若干意見》。作為試點省份，落實《國務院辦公廳關於推動公立醫院高質量發展的意見》，制定我省實施方案。建立三醫聯動機制平臺，積極探索“緊密型縣域醫共體+醫防融合”試點，創新城市醫聯體“五包十統一”建設路徑，我省緊密型縣域醫共體監測評價排名全國第二名。加強公立醫院績效考核，雙掛鉤試點推進績效結果運用。實施鄉村醫療衛生服務能力提升“百千萬”工程，市縣級醫院選派1000名中青年技術骨幹，在鄉鎮衛生院長期駐點幫扶。在濉溪、泗縣等7個縣（市、區）開展基層衛生健康綜合試驗區建設。推進“網際網路+醫療健康”示範省建設，全省基層醫療衛生機構智醫助理配備全覆蓋。
五、鼎力傳承創新，加快提升中醫藥服務能力和水平
完善中醫藥發展支援政策，制定加快中醫藥特色發展行動方案，出臺深化醫教協同推進中醫藥教育改革與高質量發展、醫療聯合體內調劑使用醫療機構中藥製劑、新安醫學傳承創新發展、長三角名醫工作室等政策措施。加快中醫藥重點專案建設，全面開工建設4個國家中醫藥傳承創新基地專案，佈局建設10個省級中醫醫療中心，積極推動省中醫院與上海中醫藥大學附屬曙光醫院合作共建國家區域中醫醫療中心。強化學科人才建設，建設全國及省名中醫、基層名中醫傳承工作室38個；開展第四屆國醫大師、第二屆全國名中醫、岐黃學者等人才專案遴選推薦。推進基層中醫藥服務標準化建設，在基層衛生醫療機構推廣“十病十方”和“銀針試點行動”，持續提升基層中醫藥服務規範化水平。
六、合力健康保障，統籌抓好全方位全週期健康服務
推動健康脫貧同鄉村振興有效銜接，加強因病返貧致貧動態監測預警，脫貧人口大病專項救治2.20萬例。全面推進村（居）委員會下設公共衛生委員會建設，全省共設2039個公共衛生委員會。實施城市社群醫療衛生機構和村衛生室標準化建設民生工程，完成建設6961個，完成率達100%。全省60歲以下在崗村醫養老保險參保35850人、參保率達98.3%。抓好重點人群健康服務，普惠托育服務納入省民生工程，全省累計新增託位32384個，千人口託位數提高到1.46個。落實老年人健康管理、老年健康與醫養結合服務等基本公共衛生服務專案，建立全國示範性老年友好型社群44個。開展強化行業綜合監管專項行動,紮實抓好醫療衛生行業綜合監管國家督察反饋意見整改。加快推進生命健康產業發展，成立生命健康產業推進工作專班，研究制定產業發展規劃，加大“雙招雙引”力度，對接專案137個，簽約74個，總投資額788.46億元。
七、篤力行業黨建，不斷增強衛生健康治理能力
健全完善全省行業黨建工作領導體制機制，制定指導委員會議事規則、成員單位職責和年度工作要點，召開指導委員會第一次全體會議，16個市全部成立衛生健康行業黨建工作指導委員會。全面加強醫療機構黨的建設，持續推進落實黨委領導下的院長負責制，舉辦全省公立醫院黨建工作專題培訓班，研究制定加強民營醫院黨的建設工作指導意見。推深做實新一輪深化“三個以案”警示教育，針對太和縣醫療機構騙保事件，舉一反三，制定印發開展定點醫療機構專項治理“回頭看”、民營醫院規範醫療服務專項執法檢查、規範醫療機構診療服務行為專項整治行動、醫療衛生行業綜合監管專項行動等工作方案，強化監管。紮實開展黨史教育，組織開展“健康服務基層行”活動。強化衛生健康系統黨風廉政建設，以“零容忍”的態度，持續整治群眾身邊的腐敗和作風問題。
衛生系統個人年終工作總結11
一、20xx年和“十三五”時期衛生健康工作回顧
20xx 年極不平凡，是全面建成小康社會目標實現之年，是脫貧攻堅決戰決勝之年，是“十三五”規劃收官之年；20xx 年也是極不容易、極其難忘的一年。世紀疫情和百年變局交織，考驗著衛生健康系統的政治擔當和專業能力。在市委、市政府團結帶領下，全市衛生健康系統堅持人民至上、生命至上，全力打好疫情防控、健康扶貧、公衛體系補短板三場硬仗，為奪取統籌疫情防控和經濟社會發展“雙勝利”作出重要貢獻，交出合格答卷。
（一）疫情防控取得決定性成果。
疫情防控救治取得重大戰略成果。作為疫情防控主力軍，我們堅持把人民生命安全和身體健康放在首位，貫徹落實中央省市決策部署，在市委、市政府的堅強領導和全市人民的大力支援下，全系統幹部職工共同努力，在救治和阻隔兩個戰場協同作戰，聯防聯控、群防群控，堅決遏制疫情蔓延勢頭，取得了全省地市級新冠肺炎確診病例病亡率最低（1.19％），治癒率最高（98.81％）的優異戰績。衛生健康系統278名個人，108個集體獲市以上表揚表彰，其中6名個人，1個集體獲國家表彰。23名個人，15個集體和基層黨組織受省表彰。市衛生健康委獲省委、省政府，市委、市政府抗疫先進集體表彰。
常態化疫情防控成果進一步鞏固拓展。我們因時因勢、因地制宜調整工作著力點和應對舉措，堅持常態化疫情防控和區域性應急處置相結合，抓緊抓實抓細“外防輸入、內防反彈”和秋、冬、春季常態化疫情防控工作。去年5月以來，已經9個多月沒有發生本土新增確診病例。系統開展“大培訓、大練兵、大督查”活動提高專業防控能力，在全省新冠肺炎疫情防控職業技能競賽中榮獲第四名，在全省新冠肺炎疫情防控線上演練表現突出，省級專家認為我市應對突發事件統籌排程有力，部門銜接配合順暢高效，疫情處置工作總體效果很好。
（二）疾控體制機制改革和公共體系補短板取得階段性成效。
疾控體制機制改革穩步實施。全面啟動疾控機構、基層醫療衛生機構和急救機構公益一類保障和二類管理，全力推動市縣衛生健康部門試行公共衛生總師，疾控中心主任由同級衛生健康行政部門副職兼任，疾控中心設立首席公共衛生專家特設崗位等創新舉措落地落實。初步建立多點預警觸發機制，組建多部門協同的流行病學調查隊伍。開展了冬春季呼吸道感染性疾病醫防協同監測排查。優化疾控機構編制，提高公共衛生人員薪酬，完善醫療衛生機構崗位設定，加強基層公衛人才隊伍建設等改革政策正在逐項落地落實。
公共衛生服務體系系統重構。著力打造“湖北樣板、全省標杆”，細化制定（1＋1＋N）體系建設實施意見，建設四大醫療集團，建立六大中心。截至目前，六大中心相繼掛牌執行。市西苑醫院（市傳染病醫院）整體劃轉市太和醫院，加掛十堰市公共衛生應急救治中心，已建成啟用的市傳染病救治樓，具備負壓病床224張，其中重症負壓隔離病床12張，是全省率先利用抗疫國債專案資金建成的補短板專案，重症負壓病床目前在全省市州醫院中數量最多。
補短板專案建設加快推進。圍繞補短板科學謀劃一批 “暢鏈、增鏈、強鏈、補鏈”專案，著力建設“四體系一平臺”，全市共謀劃公共衛生補短板專案190個，規劃總投資149.49億元。確定使用抗疫特別國債專案76個，總投資52.9億元，分配落實抗疫特別國債資金17.7645億元。截至12月底，76個在建專案已竣工27個，竣工率35.5％。
（三）醫藥衛生體制改革成果得到持續性鞏固。
公立醫院綜合改革持續深化。推進現代醫院管理制度建設。醫改試點、全國醫聯體試點、全市薪酬制度改革試點、現代醫院管理制度建設省級試點工作穩步推進。對20家參與公立醫院綜合改革的單位開展績效評價，提升醫療服務能力。
大力推進醫聯體建設。推進縣域醫共體提質工程，組建城市醫療集團4個、縣域醫共體9個、健康聯合體6個、專科聯盟29個、遠端醫療協作網16個，覆蓋全市165個醫療機構。
藥品供應保障機制逐步健全。繼續鞏固完善網上招標採購、統一配送和零差率銷售，購銷“兩票制”、高值醫用耗材網上陽光采購等制度，促進科學合理用藥。
全民醫保制度不斷完善。全面建立以按病種付費為主的多元複合型醫保支付方式，開展“DIP”付費試點。
綜合監管機制初步建立。健全機構自治、行業自律、政府監管、社會監督相結合的多元化綜合監管體系，支援社會力量辦醫，全面實行網上審批。加強以18項核心制度為主的醫療質量安全監管。
（四）健康十堰建設實現整體性聯動。
愛國衛生運動深入開展。開展了以環境衛生整治、清潔家園為重點的愛國衛生月系列活動。十堰市獲評“湖北省除四害先進城區”。全市8個縣市區全部建立成為健康促進縣（市區），其中國家級1個，省級7個。全市居民健康素養水平達到25.39％。
重大疾病、慢性病和其他疾病防控防治成效明顯。全市免疫規劃疫苗報告接種率95％以上。15家單位確認為市基層健康管理中心建設合格單位。
職業病防治效果明顯。紮實做好職業健康體檢、職業病診斷康復、職業衛生檢測工作，首次開展健康企業建立並獲好評。
醫養結合工作紮實推進。加快醫養結合機構重點專案建設。全市二、三級醫院設定老年病科並開通老年人就醫綠色通道，安寧療護國家試點工作穩步推進。
家庭醫生簽約服務持續深化。紮實做好基本公共衛生服務工作，在張灣區、經濟開發區試點家庭醫生簽約提升示範工程，建檔立卡貧困人口、計生特殊困難物件全部應籤盡籤，並做好履約服務。
婦幼健康服務全面改善。20xx年，全市孕產婦死亡率為7.16／10萬、嬰兒死亡率為4.22‰、5歲以下兒童死亡率為5.15‰，新生兒死亡率2.65‰，健康指標均控制在省定目標以內。婦幼公共衛生服務專案全面落實。
全面兩孩政策穩妥實施。落實生育支援政策和幼兒養育政策，發展多種形式的托育服務。20xx年（20xx年10月1日至9月30日），全市出生人口29876人，出生率為7.76‰，一孩率36.11％，二孩率53.5％；全市開展托幼服務機構4家，共有410個託位；新建、改擴建8家，共690個託位。
中醫藥服務能力持續提升。武當中醫醫療集團掛牌啟動，2家三級中醫院，6家二級中醫院複評工作順利完成，建成國醫堂131家，國醫堂建立率達到97.8％。
（五）健康扶貧取得歷史性成就。
健康扶貧政策嚴格落實。圍繞基本醫療有保障目標，紮實推進“三個一批”，持續深化健康扶貧荊楚行活動。貧困物件參保率100％、參保差異化補貼率100％，發放差異化補助資金8166.5萬元；20xx年，全市累計認定33種慢性病12.18萬人，佔貧困人口的14.68％，組建1208支家庭醫生簽約服務團隊，確保“應籤盡籤”；規範化村衛生室達100％。
“四位一體”工作機制繼續實施。嚴格執行縣域內、政策範圍內“985”政策，貧困人口住院28.13萬人次，住院總費用15.44億元，住院實際報銷比例為84.49％，其中政策範圍內報銷比例達91.15％，門診慢病定額內報銷80％，縣域內政策範圍內年度自付費用控制在5000元以內。
（六）醫療服務質量得到系統性提升。
醫療服務改善和質量管理全面加強。深入開展“進一步改善醫療服務行動”，全市二級及以上醫院實現優質護理服務全覆蓋，出院病人綜合滿意度穩定在90％以上。
人才隊伍結構持續優化。著力開展高層次和急需緊缺人才、基層醫療衛生專業技術人員招聘，實施全科醫生特設崗位計劃和農村訂單定向醫學生就業安置，“三支一扶”支醫專案，公共衛生體系隊伍的年齡和學歷結構不斷優化。
“優質服務基層行”活動紮實開展。20xx年申報國家推薦標準鄉鎮衛生院、社群衛生服務中心13家，基本標準30家。
應急網路體系健全高效。在全省率先實現農村急救體系全覆蓋，率先建成120空中急救體系，建成中心城區10分鐘、非中心城區15分鐘、縣（市、區）30分鐘陸地救護車急救圈，十堰市列為國家航空醫療救援聯合試點城市。20xx年累計報告一般級別突發公共衛生事件1起，及時有效得到處置。
“網際網路＋醫療健康”全面覆蓋。利用網際網路＋，建立以各縣級醫院為龍頭的三大遠端診斷中心（放射、心電、檢驗中心），兩個平臺（分級診療轉診平臺、遠端醫療會診平臺），至少建成1個有明顯成效的醫療聯合體，實現市縣鄉村全覆蓋。
城市三級緊密型醫聯體社群醫院建設全面提速。市城區（張灣區、茅箭區、十堰經濟開發區）27家社群衛生服務中心與4大醫療集團簽訂緊密型醫聯體建設協議，實施強基護健工程，市民在家門口就能享受三級醫院優質醫療和公共衛生服務。
無償獻血事業健康穩步發展。堅持“政府主導、部門負責、社會參與、城鄉聯動”無償獻血工作機制，“公務員無償獻血月”參與人數、採血量均創歷年新高。20xx年，全市無償獻血蔘與率達13.62‰，高於全省乃至全國平均水平。
（七）衛生健康治理能力得到顯著性提高。
法治建設深入推進。完成“七五”普法驗收，印發《十堰衛健系統進一步優化營商環境若干措施》。開展全市醫療衛生行業多元化綜合監管和公共衛生監督檢查。深化“放管服”改革，20xx年度市本級新批准設定醫療機構3家。
宣傳工作成果豐碩。講好衛生健系統抗疫故事，弘揚抗疫精神。20xx年，在省定33家省級以上主流媒體刊播發新聞稿件1200餘篇，國家級媒體報道我係統抗疫典型事蹟和先進人物200餘次。
綜合治理及平安醫院建設成效明顯。深入開展掃黑除惡工作，全市平安醫院建立暨信訪維穩工作現場會成功召開。進一步強化醫療糾紛第三方調解機制建設，通過醫調委第三方調解處理72起，調解成功率99.55％。
安全生產和信訪維穩總體平穩。圓滿完成市委、市政府各項重大活動的疫情防控和醫療衛生保障工作，全年沒有出現越級上訪、群體性上訪事件，沒有發生安全生產事故。陽光信訪平臺、群眾來信來訪的合理訴求均得到及時處理。
（八）黨的建設得到全面性加強。
強力推進全面從嚴治黨。全面從嚴治黨主體責任，政治建設、思想建設、基層組織建設、黨員隊伍建設、紀律建設不斷加強。對基層黨組織黨建工作開展了專項述職和集中評議。出臺了《委黨組議事規則》等規範性檔案及制度5個。
黨建活動載體不斷豐富。“不忘初心、牢記使命”主題教育深入開展，系統“三亮三比三評”黨建活動品牌常創常新，“樹典型、學先進、強黨性、轉作風”活動深入開展，“第二十一個黨風廉政宣教月”和“十進十建”活動深入推進，開展衛生健康系統基層黨組織能力強化提升行動，做實下沉社群工作。
公立醫院黨建工作不斷深化。對公立醫院黨的建設開展專題督導，推動《公立醫院黨的建設責任清單》落實見效。
專項整治行動成效顯著。開展“樹新風、揚正氣、正行風”“荊楚衛健清風行動”，對違規違紀違法、侵害服務物件合法權益、醫德醫風缺失等問題，對症下藥、精準施策、重拳出擊。
此外，“十四五”規劃、衛生界學會、檔案管理、機要保密、消防、南水北調對口協作、援疆援外、離退休幹部管理、醫療保障、工青婦和機關後勤服務等工作也取得新成績。
20xx年工作是“十三五”時期衛生健康改革發展五年實踐的重要組成部分，五年來，我們堅持以人民健康為中心，一步一個腳印，一步一個臺階，圓滿完成了“十三五”期間各專案標任務，取得了一系列令人振奮的成就。一是秦巴山區域醫療中心初步形成。千人口床位數、千人口執業（助理）醫師數，千人口註冊護士數位居全省市州前列。累計建立市級以上臨床重點專科290餘個。生殖醫學、器官移植、中醫康復、心腦血管精準治療等技術引領周邊。30項醫療衛生領域專案獲省級科學技術獎勵。二是醫藥衛生體制改革全面深化。公立醫院綜合改革全面推開，縣域醫共體建設全覆蓋，縣域內就診率達90％，104個病種納入按病種付費範圍。實現跨省異地就醫結算。基本藥物制度鞏固完善，綜合監管機制初步建立。三是“健康十堰”建設加快推進。《“健康十堰2030”行動方案》深入推進，健康管理中心、慢病防治、中醫藥服務、婦幼健康、醫養結合和老年健康服務等各項工作紮實推進。全面兩孩政策穩妥實施。公共衛生事件應急處置體系健全高效。國家衛生城市建立成果持續鞏固。四是“健康扶貧”盡銳出戰。圍繞“基本醫療有保障”的要求，落實“四位一體”健康扶貧和985政策，全面開展“健康扶貧荊楚行”活動和健康扶貧“戶戶走到”補短板工作，貧困患者就醫負擔有效減輕。五是衛生健康服務體系便捷惠民。深入開展“進一步改善醫療服務行動”，實現優質護理服務全覆蓋，出院病人對醫療服務的綜合滿意度穩定在90％以上。不斷優化鄉村醫生隊伍年齡和學歷結構。開展“優質服務基層行”活動“掛縣帶鄉連村”對口支援，依託“網際網路＋”推動醫療服務模式轉變。六是重大衛生專案建設紮實推進。市太和醫院太極湖院區、市婦幼保健院新院區等重大投資專案均已按時完工並投入使用；14個鄉鎮衛生院，855 個標準化村衛生室和100個貧困村衛生室建設全部竣工。七是全面從嚴治黨取得重大進展。紮實開展“兩學一做”，“不忘初心、牢記使命”主題教育，持續開展“三亮三比三評”活動，營造了風清氣正的政治生態。
回顧“十三五”，成績來之不易，成之惟艱。這五年是衛生健康發展提速加力，改革縱深推進，能力穩步提升，群眾獲得感顯著增長的五年，成績的取得根本在於，在於市委、市政府和省衛生健康委的.高度重視和大力支援，在於各級黨委政府、各級部門、社會各界以及兄弟市州衛生健康委關心關懷傾力幫助，更得益於全系統廣大幹部職工頑強拼搏、奮力爭先，成績是幹出來的、拼出來的，在此，我代表市衛生健康委向各級領導、社會各界表示衷心的感謝，向辛勤工作在衛生健康戰線上的幹部職工們致以崇高的敬意！
五年的實踐，我們積累了彌足珍貴的經驗，那就是，必須始終堅持和加強黨的領導，堅決做到“兩個維護”。必須始終堅持踐行新時代黨的衛生與健康工作方針，堅持人民至上，生命至上，把維護和推進人民健康作為一切工作的出發點和落腳點；必須始終堅持找準工作定位，自覺融入全市經濟社會發展總體佈局，發揮制度優勢，推動衛生健康事業高質量發展；必須始終堅持深化改革，科學決策，激發內生動力，創新體制機制，推進衛生健康治理體系和治理能力現代化；必須始終堅持穩中求進，保持戰略定力，一張藍圖繪到底，鍥而不捨抓落實；必須始終堅持“三為”精神，搶抓機遇，努力全方位、全週期保障人民健康；必須始終堅持全面從嚴治黨，正風肅紀，形成良好的政治生態。這些寶貴經驗要倍加珍惜，長期堅持。
在肯定成績的同時，我們也必須清醒的看到，我們的工作也還面臨著不少困難和問題：一是疫情中暴露出公共衛生體系建設還存在短板，公衛補短板專案建設推進進度不快，醫防協同長效機制還沒有完全建立；二是資訊化水平較低，資訊化建設在服務人民群眾健康上還不能滿足需求，全民健康資訊化建設滯後，醫療衛生大資料互聯互通共享不夠，衛生健康服務能力和水平與廣大群眾的需求還有一定差距；三是城鄉醫療衛生髮展不平衡難題仍然存在，基層衛生仍然薄弱，農村醫療衛生、疾控人才短缺，邊遠山區留不住人才、醫療服務整體水平不高、可持續高質量發展動力不足的問題仍然突出；四是治理體系還不健全，治理能力有待加強。現代醫院管理制度建設面臨諸多挑戰，廉政建設和醫療機構行業作風建設還存在很多薄弱環節。對此，我們一定要堅持問題導向，在下一步工作中認真研究，集中力量、花大力氣及時加以解決。
二、深刻把握新發展階段衛生健康高質量發展的形勢任務
（一）牢牢把握新形勢新要求。當前，經濟執行面臨著結構性、體制性、週期性問題相互交織所帶來的困難，外部環境複雜嚴峻，加上新冠肺炎疫情衝擊，經濟執行壓力較大，衛生健康事業要努力在危機中育新機、於變局中開新局。一是疫情防控攻堅期。當前，全球疫情仍在擴散蔓延，國內疫情趨於穩定但節後返程期間疫情防控任務依然艱鉅。我們必須保持清醒頭腦，做好與病毒長期鬥爭的準備。二是戰略機遇疊加期。各級黨委政府將健康工作納入經濟社會發展重要內容，出臺一系列綱領性檔案。2月20日，劉運梅市長在開年第一站就是到衛生健康委調研工作，充分體現了黨委政府對衛生健康工作的高度重視和對系統幹部職工的關心厚愛。三是政策紅利釋放期。市委、市政府《關於推進疾病預防控制體系改革和公共衛生體系建設的意見》及5個配套檔案，構建了“1＋5”政策體系，釋放了巨大政策紅利。四是發展佈局優化期。黨委政府從更高層面推進公共衛生體系補短板“十大工程”和“四體系一平臺”、“四大集團、六大中心”建設。引導優質醫療資源合理擴容和區域均衡佈局。五是職能優勢凸顯期。衛健系統廣大幹部職工在抗疫中白衣執甲、逆行出征，無懼犧牲，無私奉獻，贏得了社會廣泛高度評價。六是健康治理提升期。公共衛生治理作為推進市域治理現代化的重要內容，在完善國民健康政策，應對人口老齡化國家戰略提出了更高要求。
（二）牢牢把握新任務新舉措。健康是經濟社會高質量發展的前提和基礎。我們要深入貫徹新發展理念，在服務十堰“現代新車城、綠色生態市”發展目標定位上體現衛生健康的擔當作為。一是固化健康十堰建設體制機制。深入實施《“健康十堰2030”行動方案》，全力實施影響群眾健康突出問題 “323”攻堅行動。二是強化醫防協同公衛體系建設。改革健全完善疾病預防控制體系。加快市公共衛生應急救治中心等應急醫療救治體系建設。建設緊密型醫聯體，落實公衛專案。推進公共衛生體系補短板工程三年行動。三是深化三醫聯動醫改新格局。加快推進四大城市醫療集團建設，完善現代醫院管理制度試點、縣域醫共體試點等各類試點建設。四是優化醫療衛生服務資源佈局。鞏固提升秦巴山區域醫療中心地位，加快優質醫療資源合理擴容和區域均衡佈局。建立醫療集團和專科聯盟。積極推進城市醫聯體和縣域醫共體建設。五是活化中醫藥事業守正傳承。堅持中西醫並重，完善中醫藥服務網路，鼓勵中醫藥科技創新合作。打造十堰武當中醫藥、武當康養品牌。六是催化健康服務發展新業態。建設一批社群醫養結合中心。提高優生優育服務水平。提升婦幼健康服務能力。到2025年基本形成覆蓋全市城鄉的托育服務體系。七是實化醫養結合新需求。發展社會辦醫與多元化健康服務。創新健康養老服務模式，鼓勵二級以上綜合性醫院與養老機構合作共建。發展中醫藥健康旅遊服務。八是細化衛生健康治理管理水平。加強衛生健康法治建設。強化科技支撐。深入實施“科教強衛”工程，推進網際網路、大資料、人工智慧、區塊鏈、5G等新興技術與衛生健康行業融合發展。
三、紮實做好20xx年衛生健康工作
20xx年衛生健康事業改革發展的總體要求是：全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，落實全市經濟工作會議精神，堅持人民至上、生命至上，弘揚偉大抗疫精神，堅持穩中求進的總基調，統籌推進新冠肺炎疫情防控和衛生健康事業高質量發展，以黨的建設為統領，以常態化疫情防控為重點，以健康十堰建設為主線，以疾控改革和公共衛生體系建設為抓手，以衛生健康事業高質量發展為目標，立足新發展階段、貫徹新發展理念、構建新發展格局，牢牢把握衛生健康工作的政治屬性和業務屬性，聚焦聚力“十四五”規劃、疫情防控、疾控體制機制改革和公共衛生體系建設、“健康十堰”建設，深化醫改，預防控制重大疾病，積極應對人口老齡化，中醫藥守正傳承創新等重點工作，全力推動衛生健康事業高質量發展，實現“後疫情”時代衛生健康事業治理體系和治理能力現代化，全鏈條、全方位、全週期地護佑人民群眾健康，以優異成績慶祝建黨100週年。
（一）精準施策抓防控。
堅持以嚴防輸入為重點嚴防反彈，堅持底線思維，堅持“晴天帶傘、撐傘避雨、打傘幹活、修傘補強”，堅持常態化精準防控和區域性應急處置相結合，堅持“四早”要求，確保疫情不出現規模性輸入和反彈。
抓好兩個嚴防，嚴防聚集性疫情和散發病例，嚴防春節返程期間疫情反彈，做到“早、快、準、實”，落實常態化監測、人物地同防、多病同防、多點觸發等措施，盯住散發疫情，盯住農村地區疫情防控，抓好境外返堰人員“回頭看”工作。
深入開展明查暗訪。繼續開展以指揮部督查、醫院自查、院間互查、質控抽查、衛監督查、縣市區巡查為主要措施的明查暗訪，壓實防控責任。
加快推進應急疫苗採購，穩妥有序推進新冠肺炎疫苗接種。在保證 8 類重點人群疫苗接種的基礎上，儘快將接種服務擴充套件到服務業等疾病傳播風險較高目標人群，做好有序銜接。積極爭取增加疫苗供應量，嚴防因疫苗供應不足影響按時接種第二劑次的情況。加強對疫苗質量的監督管理，及時開展異常反應監測和調查處置。多方位、多措施、全方位推進疫苗接種進度。
（二）謀篇佈局抓規劃。
堅持規劃引領，科學謀劃“十四五”衛生健康發展規劃，繼續積極推進“十四五”衛生健康事業發展規劃編制和專項規劃。
堅持專案支撐，主動謀劃重大工程專案、重大政策、重大改革舉措，全力以赴爭取中央預算內投資專案、省級重大專案、政府債券專案等，做好衛生健康領域的專案謀劃爭取工作。作為大健康產業的牽頭單位，要特別加大對健康產業的招商引資力度。
下大力氣爭取專案落實落地，及時跟進抗疫特別國債專案及公共衛生服務體系儲備專案的進度，加快推進市衛健委智慧醫療健康大資料應用中心、市太和醫院西苑院區醫療救治綜合建設專案和重大疫情救治基地專案、市中醫醫院傳染病院區改造專案建設。加快支援我市P3實驗室建設。
（三）立柱架樑抓體系。
接續推進“四大醫療集團”和“六大中心”建設。著力打造疾病預防控制體系改革和公共衛生體系建設“十堰標杆”。
著力推進疾控體系改革，全面落實設立公共衛生應急委員會、三類機構一類保障和二類管理，兩個允許等重大政策創新舉措，鼓勵探索創新。優化疾控機構職能設定，明確功能定位，強化專職專責。優化哨點監測佈局，健全多渠道疫情監測預警和快速反應體系，加強疾控體系基礎設施和能力建設。
加快實施疫後重振補短板強功能公共衛生體系補短板三年行動“十大工程”專案，20xx年底前，所有基層醫療機構規範設定發熱門診或診室和裝置配置，完成醫療機構可轉換病區和重症監護病區建設，完成重大疫情救治基地建設，繼續推進市級120指揮中心建設。
做實做細基本公衛服務，總結丹江口市“醫衛融合”試點經驗，推進家醫簽約服務升級，加快試點建設，繼續推進“優質服務基層行”活動和社群醫院“強基護健”建設。繼續實施縣醫院提標擴能工程，鼓勵有條件的鄉鎮衛生院向二級綜合醫院發展，社群衛生服務中心向社群醫院發展。持續推進貧困地區鄉村醫療衛生服務體系建設。
實施基層衛生人才能力提升培訓專案，穩定基層衛生人才隊伍，加大鄉村醫生隊伍的培養力度。加快科技創新和人才培養，聯合駐地高校建設鄂西北公共衛生人才培訓基地，深化科衛、醫教協同，加強專業型高素質的全科複合型人才引進和培養。建立適應現代化疾控體系的人才培養使用機制，健全完善待遇、考核、評價和激勵等相關政策。著力解決制約基層發展的人才問題。
（四）健康賦能抓民生。
堅持預防為主，全鏈條、全方位、全週期護佑人民群眾健康，加快實施“健康十堰”戰略，堅持目標導向，落實落細健康十堰各項考核指標。加強健康十堰建設，開展健康城市、健康鄉村建立活動。
堅持政策支撐。推動“健康入萬策”，將促進健康的理念融入公共政策制定實施全過程，建立覆蓋各部門的健康促進工作協調和決策機制。鞏固創衛成果，迎接國家衛生城市複審。
堅持惠民利民。全面推進健康十堰建設15個專項行動，實施影響群眾健康突出問題“323”攻堅行動，應對和解決威脅居民健康的主要問題。著力推進貧困地區健康促進攻堅行動。
積極應對人口老齡化。深入貫徹落實積極應對人口老齡化國家戰略，全力做好應對老齡化工作，實施老年健康促進行動；繼續推進“智慧助老”行動和老年友善醫療機構建設，建立老年友好社群、城市。加強老年健康服務體系建設。
促進人口長期均衡發展。強化人口監測和研判，發展多種形式就近便捷托育服務，持續推進計生特殊家庭關懷關愛“三個全覆蓋”。全面實施婦幼健康促進行動，鞏固落實母嬰安全五項制度，加強婦幼健康服務體系建設。
紮實推進婦幼健康、職業健康、醫養結合和老年健康等全方位、多層次、個性化服務，培育服務全生命週期的健康產業專案。
抓好十堰武當中醫醫療集團建設，創新中醫醫療服務模式，提升中醫藥服務能力，實施中醫藥振興發展重大工程，實施中醫藥強市戰略。實施“時珍人才工程”，加快培養一批高層次中醫藥人才和中青年骨幹人才，提升中醫藥傳承創新能力。全面推進十堰中醫藥和武當道教醫藥融合發展，打造武當中醫藥品牌，提升影響力。
加強重大疾病防治。進一步擴大艾滋病檢測覆蓋面；繼續擴大耐藥結核病篩查範圍，強化結核病患者全環節管理；做好重點急性傳染病監測工作；開展慢性病、地方病預防控制工作。加強嚴重精神障礙服務管理工作。
深入開展愛國衛生運動，推進社群（村）公共衛生委員會建設，持續推進城鄉環境衛生整潔行動。深化健康教育、健康干預，實施全民健康教育計劃，廣泛普及健康生活，因地制宜開展“三減三健”行動，持續實施國民營養計劃，引導居民養成良好的行為習慣和生活方式。
（五）提質增效抓醫改。
推進優質醫療資源擴容和均衡佈局，強化醫聯體網格化建設佈局和規範化管理。深化醫療、醫保、醫藥聯動，紮實推進城市公立醫院綜合改革，加快建立現代醫院管理制度，推進公立醫院高質量發展。
持續提高醫療服務質量，加強臨床重點專科能力建設，加快推進資訊化建設，大力發展“網際網路＋醫療健康”、網際網路醫院。充分發揮市級質控中心作用，推動縣市區重點質控中心建設。提高平安醫院建設水平。發揮醫療服務在全省典型引領作用，將醫療安全放在重中之重的位置。
繼續開展改善醫療服務行動。加快推進胸痛、卒中、創傷、危重孕產婦和新生兒救治中心建設，持續開展醫療亂象專項整治。推進二、三級公立醫院績效考核和內涵建設。
繼續鞏固完善“3＋2＋1”分級診療制度，加快構建分級診療體系，深化城市緊密型醫聯體、縣域醫共體建設，推進各項醫療健康服務與網際網路的深度融合，強化網路安全意識。
強化公共衛生法治保障，加強醫療衛生服務行業全過程監管。
（六）有效銜接抓振興。
保持現有的“基本醫療有保障”政策總體平穩，按照“一摘四不摘”的要求，及時謀劃落實健康扶貧接續政策。
持續提高當地醫療衛生服務水平，鞏固拓展健康扶貧成果，同鄉村振興有效銜接，著力建立防止因病返貧致貧長效機制。
（七）政治引領抓黨建。
持續深化“三亮三比三評”活動，全面推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設，把制度建設貫穿其中。全面加強公立醫院黨的建設。
聚焦主題，圍繞中心工作，進一步加大對抗擊疫情、道醫道藥、優勢工作等方面典型經驗總結推廣力度，加強整體聯動，加強宣傳教育和輿論引導，高度重視意識形態領域工作。
帶領全市衛健系統各級黨組織和廣大幹部職工開展黨史教育，弘揚抗疫精神，做實黨建品牌，向建黨100週年獻禮。
加強廉政文化建設，深入推進“十進十建”活動。大力整治形式主義、官僚主義。
堅持全面從嚴治黨，持續推進衛生健康系統“清風行動”，自覺接受黨內監督，配合完成巡視巡察工作。
今年還要統籌做好計生協會、無償獻血、徵兵體檢、信訪維穩、安全生產、檔案管理、綜合治理、學會、保密、消防安全、平安建立、南水北調對口協作、援疆援外、離退休幹部服務、工青婦和機關後勤服務等工作。
衛生系統個人年終工作總結12
20xx年，在市委、市政府的堅強領導下，我縣全力以赴抗擊新冠肺炎疫情，統籌推進“健康臨泉”建設，較好地完成了各項工作階段性任務，現報告如下：
一、20xx年工作開展情況
（一）堅持黨建引領發展。不斷夯實理論武裝，規範組織生活，做好黨員發展和管理，堅持黨對意識形態工作的絕對領導。嚴格落實“一崗雙責”要求，認真履行黨組黨風廉政建設“兩個責任”和黨組書記第一責任人的責任。集中開展深化“三個以案”警示教育，持續正風肅紀，優化醫療環境。今年共組織中心組理論學習（擴大）會30餘次，開展研討會7次。
（二）疫情防控成效顯著
1.落實“四早”措施，做實做細健康管理。一是統籌醫療資源。全縣統一調配醫療資源，最大程度發動民營醫院、私人診所醫療力量，縣鄉村共投入4203名醫務人員參與疫情防控工作。二是及時發現風險。全面加強預檢分診點，規範設定發熱門診設定，嚴格落實首診負責制，做好分診分流和風險管控的第一步。目前全縣規範設定發熱門診的二級以上醫院醫療機構2家，留觀病床40餘張，所有鄉鎮衛生院和社群衛生服務中心均設定了預檢分診。三是快速處置疫情。對確診、疑似病患及時流調，精準掌握活動軌跡，及時查明可能的感染源及感染人群，並進行核酸檢測，及時阻斷傳染源。四是精準調整管控。針對不同時期疫情風險等級，及時落實調整防控措施，督促做好宣傳引導、防控及應急處置工作。五是強化健康管理。對確診病例實施集中救治，定期複診，專人專車接送，以防交叉感染。同時，納入社群管理後，進行健康隨訪三個月。
2.突出重點環節和場所，降低疫情傳播風險。一是做好入院常態化疫情防控。嚴格落實“一患一陪護”，加強住院患者及陪護人員管理。對到醫院就診的患者及其陪護人員落實核驗“安康碼”、測量體溫、戴口罩及核酸檢測。二是做好重點場所防控措施。加強校園、農貿市場、企業等疫情防控，建立師生員工健康檔案，進行動態管理，落實“晨午晚檢”制度，積極籌備防護物資，做好消毒、通風、戴口罩等日常防護工作。三是持續做好冷鏈食品的風險排查。做好農貿大市場、大型超市、冷凍食品、外部環境和從業人員的核酸檢測工作。截至10月底，外環境取樣1782個，從業人員取樣1492個，採集冷凍食品樣品5295個，核酸檢測結果均為陰性。同時，定期對冷鏈食品、農貿（批發）市場、水產品（海鮮）以及相關從業人員進行核酸檢測，落實落細常態化疫情防控措施。
3.強化支撐保障，擴大核酸檢測範圍。一是推進縣級核酸檢測能力建設。截至目前，全縣具備檢測核酸能力的醫療機構有縣醫院、疾控中心，縣中醫院正積極推進實驗室建設，預計年底可建成。二是提升核酸檢測能力。全縣組建35人檢測隊，培訓800餘人取樣人員，設定437個臨時取樣點，可覆蓋常住人口約42萬。三是做實應檢盡檢。對密切接觸者、境外返臨來臨人員、發熱門診患者等重點人群實行“應檢盡檢”，截至目前，累計核酸檢測86695人。
4.加強督導檢查，壓實常態化疫情防控責任。加強督導檢查。抽調1046名人員組建疫情防控指導組，累計指導企業461家、指導24217人次，學校860所、指導17658人次，整改問題1884個。常態化疫情防控以來，實施經常性督導和至少每半月集中督導一次的.制度，發現問題，限時整改。
（三）健康脫貧紮實開展
1.固牢脫貧攻堅整改成效。持續開展全縣395個行政村（社群）基本醫療情況再排查、再整改工作，落實預警實時報告和包保制度，開展常態化摸底排查,實現村醫和村衛生室“空白點”動態清零。完成桃花等10個重點督戰村衛生室基礎設施提升工程建設和健康扶貧提標升級工作。為基層醫療機構購置了83.8萬元的醫療裝置等。
2.實現貧困人口大病、慢病精準救治。截至20xx年11月底，32種大病確診21424人，救治率100%；貧困慢性病管理58579人，其中，高血壓患者30148人、糖尿病患者7290人，重性精神病患者2965人。
3.慢病服務保障到位。一是做實做細貧困人口家庭醫生簽約工作。為在家且有診療需求的及65歲以上貧困人口70294人提供家庭醫生簽約服務。目前完成年度履約任務的91.08%。使用“兩卡制”方式服務貧困人口87923人。二是落實慢病用藥服務。常見慢性病用藥配送到村衛生室，常用藥品達100種以上，方便群眾購藥。對160名行動不便且無人照料的慢性病患者實行“長處方”管理，開展送藥上門服務。三是定期開展《慢性病就診證》查漏補缺。截至目前，全縣5.89萬名貧困人口辦理了慢病證，實現了“應辦盡辦”。四是加大健康教育宣傳力度。迴圈播放健康影音資料636種2200餘次；釋出健康知識簡訊17.58萬條；更新健康臨泉專題專欄、健康臨泉微信公眾號、微博健康知識宣傳資訊約900條；免費發放健康教育及疫情防控宣傳資料共35類210.3萬份。開展健康教育“六進”活動1877場，受益100261人次。
（四）醫療服務水平再上新臺階
1.積極推進等級醫院建立。縣醫院成功建立三級綜合醫院，縣中醫院通過二甲中醫綜合醫院評審並掛牌，老集、宋集、鮦城中心衛生院成功建立二級綜合醫院。縣醫院胸痛中心、卒中中心通過國家授牌認證，新生兒和危重孕產婦救治中心通過市級認證。
2.持續開展醫聯體建設。通過北大醫院幫扶縣人民醫院、省婦幼保健醫院託管縣婦幼保健院、市人民醫院託管宋集中心衛生院三個醫聯體，縣中醫院與省中醫院成功達成託管協議，選派骨幹專家來臨開展新技術、拓展新業務、培養新人才，增強了我縣醫療服務能力，不斷引進優質醫療資源，讓廣大群眾就近享受到三級醫院的優質醫療服務。
3.優化基層醫療服務質量。積極推進“優質服務基層行”，宋集等兩個中心衛生院達到“推薦標準”，楊橋等十一個衛生院達到“基本標準”。進一步規範醫療行為，強化質量安全風險意識。成立5個醫療質量檢查組，對55家醫療機構進行檢查，不斷建立和完善全縣醫療質量持續改進的長效機制。實施緊密型醫共體績效考核，提高“智醫助理”的使用率和規範率，外呼接通率達62.86%，病歷規範率達97.64%。加強基層中醫藥服務能力，不斷提升基層醫療服務能力和水平。
4.加強人才隊伍梯隊建設。公開招聘300名專業技術人才，新增中高職稱257人，落實10名訂單定向免費醫學生工作崗位。縣級公立醫院“編制週轉池”使用編制566個，督促醫共體牽頭單位開展鄉鎮衛生院使用20xx年“縣管鄉用”編制納入縣級醫院統籌管理。開展鄉村兩級醫務人員業務培訓90次，受訓2781人次。對有從事中醫服務意向的228名村醫分8批次進行醫療技術培訓；對253名村醫進行學歷提升。
5.持續均衡雙基專案建設。今年，計劃實施建設專案9個，其中：政府投資專案8個，社會投資1個。專案總投資額17.32億元（其中：政府總投資額為6.32億元），當年計劃投資額6億元。人民醫院三期、婦幼保健院、第五人民醫院及中醫院病房大樓等四個縣級建設專案建成後，可新增病床1762張；陶老、艾亭等四個鄉鎮衛生院建設專案建成後，可新增348張床位。
6.規範醫療機構執業行為。開展醫療衛生機構醫療廢物處置檢查，監督檢查264家，責令整改83家，立案處罰10家，罰款人民幣3.5萬元。打擊非法行醫456家（次），立案處罰取締234家，罰款人民幣186萬元，移送公安機關8人，依法銷燬非法行醫違規藥品430餘箱；處理各類信訪案件共55件，其中信訪局、信訪平臺轉交24件，熱線、信箱、來訪28件，紀委、巡查組交辦案件3件。
（五）強化服務提升群眾獲得感
1.加強慢病管理工作。全縣常住人口165萬人，共建立居民電子健康檔案1677905份，規範化電子檔案1510325份，紮實推進家庭醫生簽約履約，20xx年，我縣共簽約524942人，簽約率為31.81%，有償簽約178523人，有償簽約率10.82%；截至11月底，共履約2419729人次，履約率為90.77%。
2.落實計劃免疫和疾病防控。截至目前，全縣常規預防接種免疫330325劑次，各種疫苗的接種率均保持在90%以上。加強重點傳染病防控，結核病登記活動性肺結核患者354例，積極做好艾滋病防治工作，加強傳染病資訊報告和管理力度，做好傳染病疫情監測。積極應對處理突發公共衛生事件，共處置7起學校傳染病疑似突發公共衛生事件，有效遏制了校園疫情的暴發。
3.保障婦幼保健服務。婚前健康檢查21730人，孕前優生健康檢查8587對，規範管理各類高危孕婦1417人，提供兒童保健服務123925人次，全縣孕產婦死亡率為零，5歲以下死亡率4.27‰。全面開展“兩癌”篩查、產前篩查、新篩等工作。
4.抓好人口和計劃生育工作。開展家庭發展服務中心和新家庭計劃建立工作，累計建立11家。做好人口監測工作，全面落實計劃生育政策，積極推進嬰幼兒照護服務工作，今年，共使用獎扶資金2828.23萬元。
二、存在問題
20xx年，臨泉縣在面臨新冠肺炎疫情防控的巨大壓力和嚴峻考驗下，不辱使命較好的完成了上級下達的各項衛生健康工作任務，但由於我縣醫療衛生基礎薄弱，欠賬較大，仍存在一定的不足和薄弱環節。如醫療救治能力不足，公共衛生體系不夠完善，應急處置能力相對較弱，衛生人才隊伍仍需加強，基層醫療專技人員年齡老化、能力相對不足等問題十分突出，仍需在今後的工作中加以解決。
衛生系統個人年終工作總結13
今年以來，全縣衛生健康系統圍繞中心、服務大局，將衛生健康工作放到經濟社會全域性之中謀劃部署，以抓實抓細疫情防控為重點，深化醫療衛生體制改革，健全完善醫療衛生服務體系，各項工作取得了一定成效。
一、20xx年工作開展情況
（一）強化精準防控，進一步抓實新冠肺炎疫情防控。一是始終繃緊疫情防控之弦。按照“思想不鬆、隊伍不散、機制不變”要求，全力做好了縣委疫情防控指揮部辦公室日常工作，保證了指揮部高效運轉。二是管控重點人員。對境外人員、中高風險地區來（返）辰人員地毯式摸排、包保式管理、閉環式接轉，並嚴格按照現階段疫情防控要求，實行集中定點隔離。1月1日以來，累計摸排境外、中高風險地區（返）辰等重點人員2257人，定點隔離2236人。三是提升綜合防控能力。健全流行病學調查網路，組建了4個縣級流行病學調查行動小組、30個鄉鎮流調小組、294個村級流調協查小組，縣、鄉、村三級流調網路基本形成，全縣共儲備流調人員1271人、檢測人員40人、取樣人員1149人；健全社群防控工作體系，在原來的“三包一”管理（即鄉鎮幹部、社群網格管理員、基層醫務工作者）的基礎上增加了民警、志願者，全面實施“五包一”管理，為提前摸清重點人員、社群人員底數，做好核酸篩查、流調溯源、人員轉運、隔離管控、健康監測、服務保障等工作奠定了堅實基礎；積極開展防控業務專題培訓，以《全員新型冠狀病毒核酸檢測組織實施指南（第一、二版）的通知）》為藍本，分批次分業務組織了取樣、檢測、流調、消毒、資訊登記、志願服務等1000餘人專題培訓。四是增強核酸檢測能力。在年初完成孝坪鎮衛生院核酸檢測實驗室建設的基礎上，縣疾控中心增加採購一臺全自動核酸提取儀和全自動PCR分析系統，日最大檢測量可增加768管，達到了5948管。五是有序推進新冠疫苗接種。全縣共設定31個接種點，配備63個接種臺和接種工作人員248人，組建了30支由二級綜合醫院專業人員組成醫療救治保障隊伍，配備醫療救治裝置31套（11臺件/每套)。截至12月31日，全縣接種總劑754429次，第一針321790人，第二針3134949人，第三針119145人。12歲及以上人群新冠病毒疫苗全程接種率為97.38%，加強針接種率為60.80%，3-11 歲人群第一劑接種率為84.24%，第二劑接種率為77.58%，60歲以上及人群接種覆蓋率94.93％。六是提升醫療救治能力。規範發熱門診，按照“三區兩通道”的要求，完成了人民醫院、中醫醫院、紅十字會醫院和孝坪鎮衛生院發熱門診改造，落實預檢分診各項措施。同時，鄉鎮衛生院均設定了預檢分診點和臨時留觀點，明確專人負責發熱病人分流與接診；健全完善院感防控機制。在醫療機構形成主要負責人負總責、親自抓，各業務科室具體抓的防院感領導機構，縣臨床質量控制中心加強對全縣院感工作開展巡查、點評、約談、通報、處罰五項制度，全面壓實院感防控措施；完善醫療救治體系，將縣人民醫院作為新冠肺炎定點救治醫院，現有重症監護科編制床位16張，可擴充套件至24張；做好了縣人民醫院兩個病區改造成重症監護室工作方案，一旦疫情發生，隨時可進行改造投入使用，改造後重症監護床位可達114張；完成了後備醫院（孝坪鎮衛生院）建設，設定隔離病床83張。
（二）強化政策落實，全力推進重點民生實事建設工作。一是加大20xx年縣1號民生實事工程—辰溪縣第一人民醫院專案建設力度。20xx年11月27日，經縣編委同意設立辰溪縣第一人民醫院，並下發批准建設。工程總投資10.4億，佔地115.5畝，建築面積11.47萬平方米，專案編制床位規模1000張，分三年內建設完成，達到二級甲等綜合醫院規模。20xx年1月28日完成立項審批，2月10日掛網，3月10日完成招標，3月25日上午11點舉行了開工儀式，6月1日完成施工合同簽約。該專案共分三期進行，第一期的婦幼保健院遷建工程已經完工，第二期的醫技樓、感染樓和第一棟住院樓的施工方案已經完成，預計2022年底可全面建成並投入使用，第二期完工後繼續投入第三期的第二棟住院樓、綜合服務樓建設。當前，專案整體工程的基礎挖土已經完成，康養中心和感染樓正在建設中。二是突出孕產婦免費產前篩查服務。年內已落實3064人（目標任務3050人）孕產婦免費產前篩查服務，完成率為100.46%；三是抓好中醫館建設。23個建制衛生院中醫館建設全面完成，完成率為100%；四是抓好黃溪口鎮中心衛生院血透專案實施。目前，基建主體、裝置採購已完成，設施裝置安裝、調式正在進行，待技術准入驗收後可投入使用。
（三）強化成果運用，進一步鞏固健康扶貧與振興鄉村有序對接。一是落實鄉鎮衛生院全科醫生配備。23個建制鄉鎮衛生院按照每個衛生院不少於2名全科醫生的`標準全部配備到位。二是深入開展家庭醫生簽約服務。完成常住人口簽約服務216952人，簽約率為45.53%，簽約服務覆蓋率達到了省、市30%以上的要求。其中，在管高血壓患者家庭醫生簽約率為98.56%，糖尿病患者簽約率為97.89%，嚴重精神障礙患者簽約率為95.12%，重點人群簽約服務覆蓋率均達到省市60%以上的要求；完成脫貧人口簽約數73183人，簽約率達100%。三是進一步規範村級衛生室建設。在去年建設全面達標的基礎上，對239個村衛生室（衛生院所在地和行政區域內的除外）的功能設定和裝置配置進行進一步完善，並將衛生室的經常性工作開展情況納入年度績效考核。
（四）強化遺留問題化解，進一步深化醫藥衛生體制改革。一是突出縣級公立醫院租賃整改。針對縣人民醫院、縣中醫醫院租賃經營的問題，進一步加強了對兩醫院的監管，成立了工作專班，由分管副局長任組長，財務、監察、人事、醫政、醫改、辦公室等相關股室負責人為成員，督促兩家醫院落實財務月報制、備案制，實行財務有效監管。二是全面清理醫院職工“五險一金”。積極與稅務部門銜接，對各醫療機構近幾年來職工“五險一金”繳納情況進行全面清理，對未繳或繳納困難的，採取分批、分險種繳納等方式，逐步化解，解決了醫院職工後顧之憂。三是突出衛生院專案建設後續問題的處理。20xx—20xx年，全縣17個鄉鎮衛生院18個公租房、業務用房專案因建設時未辦理報建手續，導致工程不能進行竣工驗收、財政投資評審和結算。針對此情況，局黨委積極與住建、財政、設計單位、專案施工單位對接，商定採取第三方質量監測，合格後由財政進行投資評審和結算。目前，第三方質量監測正在落實中。
（五）強化公共服務，進一步加強重大公共衛生風險防範工作。一是紮實開展疾病預防控制。加強重大傳染病預防控制與衛生應急工作，開展脊髓灰質炎相關病例、疑似麻疹病例、霍亂、新生兒破傷風、手足口病、流行性出血熱、瘧疾等重點傳染病預警和監測，落實各項防控措施和疫情報告、管理。全面實施免疫規劃策略，適齡兒童建卡、建證率達100%，“五苗”接種率達95%以上，麻疹疫情控制保持在較低水平。大力推進艾滋病防治、學校結核病普查和重性精神病監測與管理，協助鄉鎮衛生院落實相關人員開展重性精神疾病患者管理。加強城鄉居民生活飲水監測工作，城鄉居民生活飲水監測合格率達到國家規定標準。二是狠抓婦女兒童保健工作質量。加強出生缺陷防治，將免費婚前醫學檢查、孕前優生健康檢查、葉酸增補，並向特定人群免費提供服務，截止到11月底，已為1941對夫婦提供了免費孕前優生檢測服務，實施新生兒疾病篩查3418人；保障母嬰安全，積極實施孕產婦系統管理和兒童系統管理，20xx年，成功救治危重孕產婦6例，成功轉診孕產婦18例；對全縣66所託幼機構進行了兒童體檢，體檢總人數14248人，門診完成兒童體檢7103 人次，同時，定期對全縣托幼機構開展衛生保健培訓和督導，保障兒童的身心健康。
（六）強化綜合執法，進一步保障公眾安全。一是加大醫療執業執法力度。開展整頓醫療秩序打擊非法行醫專項行動，加大對“遊醫”、非法執業的整治，年內立案51件，結案51件，經濟處罰22萬元。二是突出職業和放射衛生監督。對縣內有職業病危害因素的50家用人單位現場均下達監督意見書80份；督促35家用人單位對工作場所進行職業病危害因素現狀評價，督促38家用人單位進行職業病危害因素檢測，督促用人單位對勞動者進行上崗前、崗中、離崗後職業健康體檢683餘人次；職業衛生健康衛生監督立案11件，結案10件，未結案1件，正在辦理中，擬經濟處罰10000元；三是突出公共場所、學校及生活飲用水監管。對全縣297家各類公共場所進行衛生監督檢查，下達監督意見書178餘份，立案41件，結案41件，經濟處罰金9.01元；對142家學校（托幼機構）、生活飲用水進行專項監督，給各鄉鎮人民政府交辦各鄉鎮供水廠的問題交辦件23件，學校衛生立案3件、生活飲用水衛生立案4件，結案7件，經濟處罰7000元。同時，完成了縣域所有醫療機構醫療廢物、廢水的全面清理整頓。
（七）強化日常管理，進一步落實各項常規工作。一是繼續落實安全生產和綜合治理工作。完成了全系統的安全生產巡查、危化品專項整治、打非治違、毒麻精藥管理、消防安全整治等安全生產督查20餘次，無醫療安全事故及其他安全生產事故；開展肇事肇禍精神病管理、矛盾糾紛排查等日常工作，受理各類信訪件、網路輿情三十餘起。二是深入推進愛衛和健康辰溪工作。積極開展建立全縣機關單位無煙黨政機關、第33個愛衛月、病媒生物防制、衛生鄉村建立等工作，紮實推進城鄉環境衛生整潔行動；全力推進實施健康知識普及行動、合理膳食行動、全民健身行動等15項健康行動。三是積極開展無償獻血工作。全縣分兩批次完成無償獻血人數2678人，總血量819900毫升，保證臨床用血安全。
（八）強化隊伍建設，積極培養和招錄醫衛人才。一是抓好國家免費訂單定向培養。年內落實5名本科學歷、16名專科學歷定向培養醫學生。二是招聘事業單位編制人員。按照崗位設定，縣屬各醫療衛生單位公開招聘專業技術人才96名。三是加強全科醫生轉崗培訓。在完成20xx年度8名全科醫生轉崗培訓的基礎上，今年又落實了6名全科醫生轉崗培訓，已全部到市第一人民醫院進行為期一年的學習，有效地緩解了基層醫技力量不足問題。
（九）強化醫德醫風，深入推進“清廉醫院”建設。堅持問題導向，突出醫藥購銷收受回扣、欺詐騙取醫保、過度診療和不合理用藥、檢查、治療、收費以及醫德醫風問題、違法執業等問題的整治，共排查上報線索125個，已全部整治，優化了醫療執業環境，保障了群眾就醫權益。
（十）強化黨史教育，進一步推進為民辦實事工作落實。一是以黨史教育為引領，按照“控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”的要求，嚴格執行黨員發展工作程式，今年衛健系統共13名預備黨員轉正，15名入黨積極分子轉為發展物件；在春節、七一分別對17名生活困難黨員進行了幫扶；嚴格規範黨費收繳工作，全年及時足額上繳黨費共計145306.5元。二是深入開展黨史教育。緊密結合建黨100週年慶祝活動，聚焦關鍵重點，抓好專題學習，局黨委帶頭分4次進行專題學習並就如何結合黨史教育引領各衛生院高質量發展進行研討，普通黨員依託主題黨日、“三會一課”、每月一次的“全院學習日”廣泛展開黨史教育。並通過參觀紅色基地和8小時以外組織黨員群眾集中觀看學習紅色電影《南征北戰》、《長津湖》等影片等系列活動，激勵廣大黨員在發揮先鋒模範作用中永葆先進性、純潔性，進一步強化黨員的政治意識、責任意識。三是強化學習成果運用。聚焦群眾反映強烈的衛生健康方面的熱點難點問題，督促各醫療機構從優化就醫流程、改善就醫環境等方面入手，簡化流程、規範“一站式”服務。利用節假日期間開展各項“健康行”和疫情防控活動，發放宣傳品3萬餘份，設諮詢臺70餘次個，懸掛宣傳橫幅500餘條，健康諮詢達5萬餘人及送醫送藥上門等，將為民辦實事工作落實橫向到邊、縱向到底。
二、存在的問題
（一）疫情防控形勢依然嚴峻。當前，奧密克戎疫情來勢洶洶，元旦、春節假期臨近和冬奧會的即將舉辦，人員的流動性將進一步增強，疫情防控風險和不確定性也將進一步增大。
（二）公立醫院改革瓶頸沒有突破。20xx年，縣人民醫院、縣中醫醫院實行所有權與經營權分離租賃模式改革被省委巡視組列入我縣“民生問題短板”整改內容後，我縣積極整改，前後開展了幾輪清產核資、財務審計等相關工作，但由於兩家醫院資不抵債，終止租賃難度較大。目前，醫院執行艱難，職工工資待遇、福利難落實，醫護人員工作不安心，人才流失嚴重，職工上訪訴求問題得不到及時解決，穩定壓力較大。
（三）醫療服務能力有待提升。基層醫技人才缺乏、醫療服務能力不足、鄉村醫生老齡化問題仍然凸顯。
（四）鄉鎮衛生院執行艱難。一方面，財政資金撥付不及時。近幾年縣級財政不能按照時序進度撥付鄉鎮衛生院基本公共衛生服務、基本藥物、能力建設等專案補助資金。另一方面，現行醫保政策支援不夠。鄉鎮衛生院住院人次、次均費用控制指標過低，與群眾就醫需求實際不符，制約了鄉鎮衛生院醫療業務的開展；同時，基金流向結構不科學。鄉鎮衛生院佔比在15%左右，主要流向了縣級醫院、市級醫院和民營醫院，沒有體現醫保基金穩基層的初衷。
三、2022年工作打算
（一）抓實抓細常態化疫情防控，以人民健康確保社會穩定。進一步堅定信心決心，加大防控力度，堅決打贏疫情防控阻擊戰。一是強化風險防範意識，切實加強組織領導，壓緊壓實四方責任，確保不出現輸入病例。二是積極推進疫苗接種工作，重點抓好新冠疫苗二三針劑、加強針、3—11歲人群疫苗接種工作。三是完善常態化疫情監測預警，加強醫療衛生機構發熱門診建設與管理，充分發揮哨點作用，堅決防止發生院內交叉感染。四是完善預案制定與工作推演，做好定點醫院、救治床位等資源儲備。五是堅持常態化精準防控和區域性應急處置有機結合，統籌做好疫情防控與正常醫療服務工作。
（二）全面加強黨的建設，夯實衛生健康事業發展根基。以學習貫徹黨的十九屆六中全會精神為引領，加強意識形態管理，落實中心組學習制度，健全完善輿情監控網路，強化巡查督導。健全完善公立醫院黨委領導下的院長負責制，充分發揮黨委的領導核心作用；認真履行黨風廉政建設主體責任、監督責任和“一崗雙責”，深入貫徹落實中央八項規定精神和醫療衛生行風建設“九不準”要求，加強醫德醫風建設，嚴肅查處醫療領域違規違紀違法行為。
（三）推進健康辰溪建設，全面推動醫療衛生事業健康、有序、持續發展。貫徹落實《辰溪縣全面推進大衛生大健康事業發展實施方案》，加強公共衛生體系建設，改革完善疾病預防控制、重大疫情救治、應急物資保障體系，完善縣、鄉兩級突發公共衛生事件監測預警處置機制。加快健全分級診療、現代醫院管理、基本醫療保險全覆蓋制度，改革完善醫療衛生行業綜合監管、藥品採購供應保障制度；推進辰溪縣第一人民醫院專案建設，完成婦女兒童醫院建設，力爭2023年底前全部投入使用；抓好疾控中心整體搬遷專案實施，進一步健全健康保障體系，提升健康服務水平。
（四）提升醫療服務能力，促進縣域內就診率提高。完善現代醫院管理制度，穩步推進縣域緊密型醫共體建設，積極推進鄉鎮（中心）衛生院建立一級、二級綜合醫院，逐步提高縣域就診率和服務水平。加強村衛生室標準化建設，加強農村衛生人才隊伍建設，切實做好今年招聘後續相關工作。
（五）抓實抓細民生工程，促進健康辰溪提質增效。抓好婦幼健康服務，切實做好農村適齡婦女“兩癌”免費檢查、孕前優生健康檢查、產前篩查、新生兒篩查等工作；強化孕產婦、新生兒醫療急救能力建設，確保孕產婦死亡率、嬰幼兒死亡率、5歲以下兒童死亡率控制在目標範圍內。提供優生優育服務，開展關愛女孩、建立幸福家庭等活動，落實出生缺陷三級綜合防治措施。抓好國家免費基本公共衛生服務專案工作，繼續實行家庭醫生簽約、集中履約服務，重點做好老年人、孕產婦、兒童、殘疾人以及高血壓、糖尿病、結核病等慢性疾病和嚴重精神障礙患者等重點人群的簽約服務。切實做好重大公共衛生服務工作，重點落實急性傳染病防控、突發公共衛生事件監測、應對和處置。抓好老齡健康保障服務，完善健康老齡化政策體系，加強老年健康服務體系建設，建設一批醫養結合服務試點。抓好職業健康保障服務，大力推進綜合醫院職業病專科建設，強化塵肺病等職業病防治和保障。積極推進中醫藥傳承創新發展，進一步完善鄉鎮衛生院中醫藥服務陣地，全面推進中醫藥服務基層全覆蓋。
衛生系統個人年終工作總結14
村衛生室是構建農村公共衛生服務網路的基礎，在方便農民就醫，保障人民群眾身體健康方面發揮著重要作用。一年來，按照全市統一安排部署，制度建設、強化培訓、突出公共衛生職能等為主要內容的村衛生室規範化建設。促進了農村衛生的改革與發展，切實保障了農民群眾的身體健康。
一、主要做法
1、領導重視，措施有力，營造村衛生室發展良好氛圍
農村衛生工作是衛生事業發展的重要部分，村衛生室是農村三級衛生服務網的網底，村衛生室的.規範化建設，關係到廣大農村群眾“看病難、看病貴”問題的有效解決，重點就農村衛生工作發展思路、人才培養等問題作出指示，重要一項是鄉村衛生一體化管理，使村衛生室建設管理得到政策保證。衛生室明確了具體分管領導，負責村衛生室日常監督管理工作。
2、精心組織，強化培訓，提升村衛生室服務能流感防控知識、基層婦幼工作內容，培訓後考試全部合格，（鄉鎮）適宜技術培訓班，使村衛生室的公共衛生服務意識進一步強化村醫生的服務能力。
3、規範行為，嚴格考核，強化村衛生室管理
在村衛生室的管理模式上，為“村辦院管”，對村衛生室嚴格實行“六統一”和“六有”的管理模式，即機構統一設定、人員統一調配、藥品統一進購、財務統一監管、工作統一考核、制度統一上牆；
看病有登記、發藥有處方、收費有依據、進藥有憑證、收支有明細、傳染病有報告。為確保村衛生室規範管理措施落到實處，一是重點督促落實公共衛生服務各項工作。今年在麻疹強化免疫、乙肝查漏補種工作中，村衛生室的鄉村醫生都發揮了重要作用，圓滿完成上級要求，另外在結核病、血吸蟲防治、農村聚餐資訊報告、孕產婦的管理、死亡病例報告、送醫送藥下鄉組織等相關通知和健教資料的發放等方面做了大量工作。使政府出錢購買的公共衛生服務得到落實，體現了服務的可及性和公平性。同時，今年由區衛生局統一印製管理制度和村衛生室藥品與醫療服務價格標準上牆進行公示，各鄉村醫生認真執行各項醫療操作規範，認真為村民開展基本醫療服務，到目前為止，村衛生室沒有出現較大的醫療糾紛和醫療事故。
二是健全落實了村衛生室各項管理制度。做到了鄉村醫生聘任與職能履行掛鉤、任務下達與質量評價掛鉤、考核結果與勞務報酬掛鉤，形成了以行政管理為保證、以村衛生室服務管理一體化為手段、以質量控制為重點的管理模式，不斷強化村衛生室管理，規範鄉村醫生從業行為。
4、“全面推行”，建檔建冊，拓展村衛生室職能
今年在全區全面開展了建立農民健康檔案試點工作，全村共建立了近3000餘份個人健康檔案，開展婦幼保健、老年病、慢性病管理和健康教育諮詢等服務，全面掌握農民健康基本情況，並上門為農民測量血壓、體重，宣傳衛生知識等，讓本村農民切實感受到實惠，
促進了農民自我保健意識的提高，併為村衛生室逐步轉型為社群衛生服務機構積累經驗。
二、存在的問題
一是建設工作不平衡，村衛生室只停留在低層次的達標驗收上。
三、明年工作計劃
完善各項規章制度，重點落實傳染病預防和控制、婦幼衛生、農村食品安全管理、健康教育等公共衛生職能，提高鄉村醫生的業務素質和服務質量，提高農民群眾健康保障水平。
二是充分發揮鎮衛生院的樞紐功能。嚴格執行鎮衛生院對村衛生，進一步促進村衛生室建設，不斷強化鎮衛生院的管理職能，充分發揮其在區域內的中心地位和樞紐作用，逐步推行鎮衛生院村衛生室的基本用藥配送制度制度，把住藥品的入口關，淨化農村藥品市場，保障農民群眾的用藥安全。
四是規範醫療，保護廣大農民群眾的健康權益。
衛生系統個人年終工作總結15
社群的城建衛生工作，始終堅持“務實、不懈、整體推進”的工作思路，認真落實市、區、街辦有關部門檔案精神，在這一年裡以“三城聯創”為工作中心，進一步加強社群街道及背街小巷環境衛生的管理，現將20xx年上半年工作總結如下：
一、建立完善機制，加大宣傳
社群始終堅持以主任一手抓，分管幹部責任制，建立健全了以社群為領導，以轄區單位和居民組為實體的落實網路。一年裡利用辦黑板報x期、宣傳欄x次，發放《文明市民標準》手冊xx餘本，發放“三城聯創”宣傳單xxx餘份等方式，廣泛宣傳了城建衛生工作內容。
二、落實各項基本工作，突出抓重點
1、開展退耕還林春季義務植樹；在今年三月份，社群組織轄區單位職工及社群居民共xx人，在處種植株樹苗，共退耕畝地，在植樹的同時宣傳了城市嚴禁開荒種地的有關政策常識，有效的遏止了居民和外來流動人口亂開荒種地現象。
2、防火抗災的監管；社群建立了護林放火管理機制，組織居民學習防火會議x次，安排專人專班在火災高發期對山體進行巡視。在兩季上墳前，組織護林員及社群幹部上山割沿路及墳頭的枯草，每年年初在各個重要山頭上山路口刷防火標語xx餘條，一年來未發生森林火災一起。每逢雨季來臨，社群幹部挨家挨戶走訪轄區的磚瓦土房戶，逐一對每戶居民進行走訪，排查每一戶險情。
3、愛國衛生月活動；每年四月份是愛國衛生突擊月活動，20xx年是“三城聯創”實施的第一年，結合此次活動，在愛國衛生月中組織轄區單位x次，組織轄區居民xx人，聯合上級進駐社群的幹部xx餘人，共組織大掃除大治理xx餘次，共疏通下水道xxx餘米，清理衛生死角xx餘處，共清運垃圾合xx噸左右，清除野廣告xx餘張，同時投放滅鼠藥xx袋，在做好愛國衛生月活動的同時有序的開展好了春季的除“四害”工作，杜絕了鼠疫的發生與蔓延。轄區在亮化的同時也使周圍的.居住居民提高了自身環境衛生的意識。
4、每月開展市民學校學習活動，做好社群衛生工作計劃，廣泛宣傳法律知識和市民文明守則。
5、建立健全健康教育檔案，會同社群醫務室定期免費為社群居民、老人檢查身體，組織開展好三八婦女節、重陽節活動，共邀請太和醫院專家四次坐診醫務室免費為xx餘名老人、婦女、兒童檢查身體。
三、加強“門前三包”管理
社群繼續穩抓“門前三包”工作，把環境衛生落實到責任單位，今年共簽定“門前三包”責任制份。建立了衛生保潔員的考核辦法，建立工作臺帳和考核臺帳，從去年路段的移交到今年逐步完善的管理，從保潔員數量的增加到現在路面保潔質量的良好保證，使轄區的環境衛生工作得到了良好的改進，也確保了“三城聯創”工作的有序開展。社群每日至少一次的對保潔路段進行巡查，對保潔員上崗情況進行考核，在環境問題發生的第一時間內解決掉，保證了路面的乾淨整潔。
四、“三城聯創”工作
20xx年是“三城聯創”的第xx年，社群圍繞街辦和上級指令，整體行動管理街道衛生及市容環境，共集中整治x個多月，累計清理流動攤販xxx餘個，治理衛生死角xx餘處，退耕還林xx餘處，配合上級做好了奧運會和武當武術節期間的環境衛生管理工作。
五、其他工作
社群居民三組xx號樓屬於銷售處搬遷樓，該處居民屬於農轉商住戶，由於居民年數較大，早年在樓前樓後搭建了柴棚導致下水道化糞池被壓，下水道的堵塞成為了遺留問題，在今年xx月份，社群聯合“武當武術節”活動，請了專業清理下水道化糞池人員x人，動用x臺車，花費xxx餘元免費為居民解決了遺留問題，共清理了垃圾x餘噸。
在接下來的工作中，我們會做好下半年工作計劃，爭取將各項工作開展得更好。
