總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析，並做出客觀評價的書面材料，它可以有效鍛鍊我們的語言組織能力，不如我們來制定一份總結吧。那麼總結應該包括什麼內容呢？以下是小編幫大家整理的試用期轉正工作總結，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。
試用期轉正工作總結1
20xx年xx月xx日，我有幸來到公司人力資源部從事人事相關工作，在公司領導的關心和指導下，在同事們的熱情幫助下，較快熟悉了公司環境，適應了新的工作崗位，現將我試用期的工作情況簡要小結：
一、試用期期間主要學習
1、積極學習公司規章制度，企業文化，企業架構，以及通過花名冊儘快熟悉公司各主要部門及人員情況，這樣有利於自己儘快進入角色，為以後開展人力部門相關工作打下基礎。
2、平時多瀏覽公司網頁和公司產品，有助於為以後找到合適人選做準備，由於剛來公司就面臨著審計人員的招聘緊急工作，在用人部門及自己上司面試人員時，自己積極主動記筆記，留意審計人員招聘時所需要工作內容以及崗位職責。
3、公司的各個方面的流程比較完善，專業程度較高，這也使得自己嚴格要求自己，積極主動學習有關人力資源方面知識，如經常研讀《勞動法》、《勞動合同法》等。
4、來到公司，由於年齡較小，跟著上級及公司其他同事學到了很多自己以前未曾接觸過的知識和經歷，這讓自己受益匪淺，由於自己與他們相差甚遠，這更使得自己要加倍努力提高自己，爭取做一名適合公司需要的人力資源者。
二、開展的工作
由於剛來公司時間不太長，又恰逢年底，一個多月不長的時間裡，做的工作也比較瑣碎，現將這一個多月開展的工作做一下梳理
1、招聘工作：剛來第二天便開始了緊張的審計招聘工作，於是開始了一邊學習一邊招聘審計，一週的時間裡集中打電話安排面試，由於我公司行業的特殊性，審計需要長期出差，這對招聘來說壓力不小，但是還是通過努力無色了些人選，最後的審計到崗人員均以公司熟人介紹截止。為人力部門招聘工作減少了不少壓力。通過這次審計的招聘，自己從中也學到了不少網招的技巧。
2、員工關係管理：一方面由於公司成立時間比較長，各個規章制度流程還比較完善，另一方面由於公司出了勞動合同糾紛，所以公司在這方面的管理還是比較認真謹慎的。入職以來辦理總經理辦公室人員xx的辭退工作，以及新員工xxx、xx勞動合同的簽訂辦理。
3、其它瑣碎工作：為公司員工辦理異地就醫審批、行政文員崗位職責制定梳理、培訓簽到表製作、員工勞動合同到期提醒臺賬的建立等。
三、即將開展的工作
1、由於剛來面試時候上級領導就說20xx年想要開展培訓工作，所以這也將是自己20xx年開展工作的重點，爭取把機關這邊人員培訓工作搞起來，培訓體系的建立是一項艱鉅的任務，希望能在上級領導的幫助下把這項工作開展好。
2、過了農曆年之後x月份是招聘高峰期，公司有些部門也提出了用人需求，明年來了緊急工作是招聘行政文員、會計、企業文化，這對自己來說是個不小的挑戰，有壓力才有動力，希望通過自己的努力加上用人部門的配合爭取早日找到合適人選。
由於自己以前所待規模、行業與現在公司均有區別，自己做事風格還處在原有公司單位裡的固有思維，這多少影響著自己，通過領導的指正，在慢慢改正學習中，希望通過公司領導的幫助及自己的努力，能儘快轉正，爭取為公司人力資源方面發展做出自己的貢獻。
這三個月的是今天我來到公司上班也試用期滿了，學習了不少以前做文員裡外的`知識，比起來這個職位規範很多，工作中，我一直虛心求教，恪盡職守，努力做好工作，做好行政文員。下面是這三個月以來的工作總結：
一、考勤統計
每天實事求是的統計考勤，沒出勤的人員要詢問原因做好記錄。月初以統計資料為依據制定打卡統計表。月底要寫新的考勤卡。早晨上rtx檢查各個部門人員是否到齊，沒到齊要打電話詢問。每週去其他三個子公司檢查衛生、胸卡和考勤卡，抽查電腦，檢查完成填寫《行為規範考核表》和《行政檢查計劃表》。
二、熟悉人事檔案
三個月前xx帶我大概的講解了各個合同和證書的歸納以及都是幹什麼用的，三個月的熟悉，都大概有個瞭解、清楚內容和擺放位置。知道怎麼使用了。
三、接受新簡歷
根據公司的實際需要，人事部在有針對性地、合理地進行了員工招聘工作。認真的對待每一份應聘者簡歷做好登記，傳給主任進行篩選，安排面試時間，電話一一通知，對每一位有機會前來面試的應聘者報以最熱情的對待，為公司領導進一步擇優錄用新職員奠定了良好的基礎。
四、其他行政工作
行政工作是繁瑣的，小到打掃領導辦公室衛生、會議室衛生、上下班開門鎖門、影印、掃描、傳真、訂餐、發快件、印製名片、續訂網站、各部門的耗材和領用登記、採購辦公用品大到新員工培訓、保管公司印章、合同各個證件以及和其他公司的合作書、辦理員工的社保和停保、其他部門領導的租房合同及對其領用情況進行備案等等一切為大家做好後勤保障工作
每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗，如何化繁為簡而又能保證萬無一失，如何以最小的成本換得最高的效率，這已經不單純是對公司工作人員的要求了，對行政工作人員也同時適用。
總的來說行政文員這個職位事情很隨機，說多也不多，說少也不少，總是在一點一滴的積累起來，不像其他員工每天完成工作量就行，往往都是些瑣事，需要不時的用筆記下，煩的神比較多，因為公司從裡到外大大小小的事都要負責，即使不需要你負責也要知道怎麼回事。希望在未來的工作中要更加努力，領導也多多提出寶貴意見，我會吸取意見，更新改進我的工作。
試用期轉正工作總結2
畢業後幾個月，我找到了一份在物業前臺的工作。作為一個試用員工，我在這幾個月經歷了各種各樣的考驗與問題，感謝有那些熱心的同事來幫助我，經過這次的工作，我感到自己有了脫胎換骨般的改變，如今我的試用期已經結束，我特地寫下這份工作總結，希望我不要忘了自己的這段經歷，讓我從過往中收集經驗，不斷的在這份工作中提升自己。
一、在思想上
作為一位員工，我非常瞭解我再不是呆在學校保護下的雛鳥，在面對自己工作方面，我自始至終都是保持著認真努力的`心態。上班不遲到，工作時多想、多問、多動，在工作之時多學習。
在心理上我已經擺脫了學生時代的認知，作為新人能多做久多做些，遇上不會的事情也積極的像同事們求助，還改變了自己懶惰的性子。
二、在工作上
在經歷了一段時間的工作後，我發現，雖然在之前有培訓，但是實際上，做上一次比學上十次都有效果。但是關於培訓時所教導的那些細節，我可都不敢怠慢，這些都是老員工們累積下來的經驗，光靠我自己在工作中體驗是很難全部記住的。
雖然我注重在實踐中學習，但是這樣同事也會讓我犯下許多的問題，還好有熱心的同事在我遇上難題的時候幫助了我。所以在之後我便開始注重起那些工作時的細節來。
作為一名物業前臺，我們的主要工作還是面對業主們。我們平時的工作就是接聽打來的電話，回答業主的詢問或是轉接電話到相關部門，然後就是做好記錄。
面對直接前來諮詢的顧客，我們的服務態度也一定好好，不僅在禮貌上要到位，也要時刻照顧到顧客。為顧客搬把椅子或者是倒杯水，這都是分內的事。當然，最主要的就是好好的迴應顧客的需要，面對問題一定要回答的準確，如果不懂就儘快去問相關人員。
三、與同事的交流方面
身為一名試用員工，我要做的和學的都有很多，所以我都儘量在工作中將自己最好的一面表現出來。每次上班，我都會早早的來到公司將前臺先打掃一遍，整理好檔案。和同事們熱情的打招呼。就現在來說，我和很多的同事關係都很好，大家對我也是非常的友善。
四、總結
經歷了幾月的努力，我相信我能做好這份工作，但我還有很多的地方需要提升，這需要我在之後的工作中不斷的累積和磨礪，祝我和xxx物業在之後都能越做越好！
試用期轉正工作總結3
尊敬的領導：
您好!首先感謝您給我從事這份工作的機會。彈指一揮間，我來已經兩個多月了。兩個多月的工作實踐，在各位領導和同事的關懷和指導下，我慢慢適應了工作環境，完全進入了工作角色。這段時間，我通過不懈的努力，各方面均取得一定得進步，現將我的工作情況彙報如下：
一、心存感激，努力工作。
來之前，我的心是忐忑不安的，害怕自己適應不了陌生的工作環境，更怕自己勝任不了需要做的工作。報到第一天，主任向我詳細說明了我的工作內容，並請相關同事帶我，這讓我心裡有了些底，可等我將工作內容分類理順後，發現工作內容多而雜，我再次懷疑自己的工作能力。帶著一份忐忑，一份懷疑，加上自己的努力，我渡過了忙碌而繁亂的過渡期，從一開始不知如何轉接電話到現在可以背出各個電話的分機號;從影印檔案搞不清楚正反到現在可以順利解決影印機、印表機出現的小故障;從不知檔案如何分類到可以將各類檔案分清建立電子檔;從一開始的工作雜亂無章，搞不清楚工作的輕重緩急到現在的“一切心中有數，按計劃完成”等，我在不斷的進步，不斷的成長。這個過程中，我得到各位領導的`關懷與支援，得到各位同事的幫助與鼓勵，心裡真的很溫暖，很感激，我唯有將這份感激之情投入到更努力的工作中，才能不辜負大家對我的期望，才能更好的回報公司。
二、心裡轉變，做人。
工作兩個多月了，我感覺自己的進步就是個人心裡發生了巨大的轉變，我的人生掀開了一個新的篇章。如果將人生分為幾個重要的階段，那我覺得應該是成長、上學、工作、退休。因此在我的人生字典裡，工作自然是一個新的篇章，第一份工作對我來說也是非常重要的。之前雖然有個一份八個月工作經驗的工作，但因為沒有籤勞動合同，沒有社保等，即使自己是天天在上班，我自我感覺也是沒有歸屬感，不覺得自己有一份工作。因此和那份工作相比，來到，我有了一種員工歸屬感，這裡會和我籤正式的勞動合同，會幫我交社保，會安排我去體檢，會安排我工作餐等，儘管這在一個正規公司來說應該都是最基本的，可我因為有先前的經歷，所以這一切對我都成了極大的恩惠。因此我會將的這份工作當做我人生的第一份工作，當然我不會抹去先前那份工作中我所獲得的工作經驗。有著這樣的一種轉變，我帶著一顆感恩之心來上班，來融入這個大家庭，感受的文化，準備做一個名副其實的人。
三、學無止境，自我完善。
作為一個社會的新人，公司的新人，我還有許多的缺點和不足，還有許多不懂不會的東西，我應該繼續虛心的向領導求教，向同事學習，努力做好自己的本職工作，認真配合領導、同事的工作。還應該努力提高工作效率，爭取更多的工作時間。在工作中，還應該有所創新，不該墨守成規，只有這樣才能找出工作中的樂趣，熱愛自己的工作，從而更積極更努力的去做好它。畢業一年多了，發現自己在校的所學所用並不能很好的為工作服務，我應該針對自己的工作，想辦法為自己的充充電，多學點技能性的東西。我相信只有儲藏好方方面面的知識與技能，把握好機遇，掌握好人生的方向盤，從基礎做起，從最根本做起，刻苦學習，正確豎立人生目標，做好人生的規劃，一步一個腳印的踏踏實實邁好人生步伐，才能在社會中有立足之地。
是一個有凝聚力的企業，是一支優秀的團隊，年輕、有激情、有創造力。在上班的日子裡，我每天都在快樂的成長，我盼望著做一個真正的人，為貢獻自己的微薄之力。
在此，向公司的各位領導及同事表示深深地感謝!
試用期轉正工作總結4
時光過的真快，轉眼間我已經在XＸ移動工作2個月了,這段時光裡我抱著虛心學習的態度，學習的開發流程,熟悉的企業文化.瞭解的系統開發框架、主要技術.主動和同事溝通、學習經驗。在接到專案開發任務後，努力和認真的工
作，並在同事的幫忙下，如期完成了專案的開發.
試用期的`工作還比較有限，簡單的列了一些，期盼領導指出工作中的不足.
１、熟悉軟體開發的系統框架和主要技術，主要任務是掌握C#開發語言和整合開發環境，熟悉軟體開發的基本框架及分層開發方式.
2、熟悉勞務費的業務需求,主要任務是參與勞務費許求的分析與討論，整理出系統的流程和基本功能模組，並設計出資料庫。
3、完成勞務費系統功能的開發和測試,主要任務是開發所有ｗｅｂ頁面，包括基本設定，業務資料匯入,**分割槽域和機型統計報表，及備件核銷勞務費的計算等儲存過程的編寫。
４、參與電子臺帳和物流系統的開發，目前主要任務是完成臺帳定單部分和報關部分的開發.
在這期間,我也發現自我的很多不足，主要表此刻對的一些業務不夠了解，這點我以後要和同事的溝通和學習，還有就是程式碼的組織不是很清晰,這點，在此刻的開發中我已經改善。
資訊管理部是一個專業性較強的團隊,專業水平是個人的核心競爭力，我十分榮幸能加入這個團隊，我將努力的提升自我的專業水平,並擴充學習部門的相關業務知識，爭取能在C#開發、ERP二次開發、ＯｒａｃlｅDBA等方面取得
很大的進步。剛走進XX時,恰逢八週年的慶典,看到一個個在平凡崗位作出貢獻的同事,心理只有一種感受——個性,他們都是在默默的奉獻著自我,覺得他們真的很偉大，這反映的是一種企業文化的感召力，也讓我對ＸX的文化也有了新的感悟和理解，我為成為一名ＸX人而感到驕傲，我將努力的工作，懷著一顆感恩的心，用更好的工作成績為服務,為在ＸＸ實現人生的最大價值而奮鬥。
試用期轉正工作總結5
一年來本人立足本職工作，深挖潛力，繼續深造，在工作中嚴格要求自己，加大工作力度，積極參與車間快修組管理工作，圓滿完成公司交給的各項工作任務。
一、立足本職，自取得技師證書後，在工作中更加努力，積極完成公司領導交給的各項任務。
對下達的各項工作任務，仔細研究和稽核，出現問題及時和技術人員溝通解決維修中的難題，配合車間經理完善各項管理工作。
積極倡導新管理制度和新技術，使所在的車間、班組管理完善，作風嚴謹、技術力量過硬，能夠超額完成公司交給的各項任務，積極配合其他小組的維修工作，並取得較好的經濟效益。在管理方面嚴格執行公司下達的.各項檔案和管理制度。在維修質量和維修臺次方面多下力氣，使公司的營業額登上一個新的臺階，為公司的發展做出自己的貢獻。
二、不斷進行各種知識學習，提高業務技術水平。
取得技維修師證書後，不僅熟練掌握本工種操作技能和較為先進的汽車技術，促進公司車間班組內各項技術提高，又能深入生產現場積極和技術人員，班組管理人員探討技術難題，提出解決辦法。平時在工作中遇到的技術難題都主動參與攻關。
在20xx年解決難題共20多項。還能將所有技術毫無保留的傳授給學員，能夠做到細緻耐心、態度誠懇，並促進學徒學以致用。教學相結合，理論聯絡實際，互相學習，互相督促。
三、安全生產兩手抓
在完成任務的同時，更加註重安全工作，能夠正確認識安全與生產的關係，帶頭遵章守紀，做到了安全第一，不安全不生產。每日工作前進行危險源辨識、三位一體、手指口述工作後，進行自檢，對安全隱患及時進行排查排除，將安全隱患消失在萌芽狀態。
自取得技師資格證以來，本人及所在管轄車間沒有發生過任何違章指揮、三違事故，有力的支援公司的安全工作。
四、端正勞動態度，服從領導安排
工作任勞任怨，安心本職工作，遵守各項管理制度，對組織安排工作，盡心盡力積極完成。平時工作中團結同志、遵守職業道德、無不良行為。
帶領職工共同維護文明氛圍，形成互勞互助、互相督促、互相監督的良好工作環境。
以上是本人取得維修技師資格以來工作總結，在今後的工作中，我將繼續不斷地學習，從而提高自身業務技能水平，鑽研新知識新技術，不斷深入現場，在實踐中增長才幹。瞭解車間裡的生產困難，解決實際問題，創造性的開展工作，充分發揮個人的所長為京寶行的發展多做貢獻。
試用期轉正工作總結6
本人於20xx年x月正式加入公司，在這之前xx是我前公司的客戶之一。時間如梭，昨日收到公司人力部門的郵件提醒我申請轉正，回顧這半年來的工作，我在公司領導及各位同事的支援與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現將試用期的工作情況總結如下：在銷售的團隊中業務人員永遠是衝在第一線的，而我所要負責的工作就是在後方給他們強有力的支援和協助，由我來負責的工作內容主要這麼幾項，按我心中的次重點劃分：
業務人員每月的日常費用報銷，這是每月工作的重中之重，xx部在全國各地都遍佈著渠道銷售經理，每月幾十號兄弟姐妹的報銷收據將快遞到我這裡統一整理、貼上、填報銷單、稽核單據合格性，報批，直至最終與業務人員核對報銷款。這項工作並不難，在這方面我也有豐富的工作經驗，唯一的小不同是各公司對於費用處理都有自己的方式，大同小異，前期有些地方做的不到位，經過與導師和相關部門的溝通，現在這部分工作已經熟悉可獨立完成。
及時瞭解xx情況，為領導決策提供依據。作為xx企業，土地交付是重中之重。由於xx的拆遷和我公司開發進度有密切關聯，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，採取有效措施，到xx、xx拆遷辦等單位，積極和有關人員交流、溝通，及時將所瞭解的拆遷資訊、工作進度、問題反饋到總經理室，公司領導在最短時間內掌握了xx及拆遷工作的進展，並在此基礎上進一步安排交付工作。 3、代理商啟用獎勵的複核，公司業務的模式，簽約一代和聯盟商，對於每月完成提貨任務的代理商和聯盟商將給予一部分的獎勵，此獎勵以返利的形式出現，每月商務人員會在系統中調出資料，並根據獎勵標準計算獎勵，我所負責的工作即將商務人員提供的`獎勵清單郵件給各辦經理進行核對，並收集反饋意見，本人在此屬於橋樑紐帶的作用。在此提出建議，建議公司的系統研發部門繼續優化改良系統，因在系統使用過程中時常會出現資料當日和他日查詢不一致的情況，對於客戶來說資料前後不一會給造成不良的影響。
竄貨以及業務經理啟用增長獎勵的核算，這部分也是對代理商和業務經理工作的一種督促，在系統中調出資料，按核算標準列表，後交相關人員核對，最終報批。
辦事處行政預算稽核，每月根據年初的行政預算分解預算表提交各辦事處做預算，收集預算表籤批，每月做費用報銷以備查用，嚴禁超預算報銷。
切實抓好公司的福利、企業管理的日常工作。按照預算審批制度，組織落實公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的採購、調配和實物管理工作。辦公室裝修完畢後，在x月份按照審批許可權完成了購置辦公用品、通訊、影印機、電腦等裝置的配置工作。切實做好公司司通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續，嚴格按照程式核定使用標準；
回顧一年來的工作，我在學習上、工作上取得了新的進步，但我也認識到自己的不足之處，理論知識水平還比較低，現代辦公技能還不強。今後，我一定認真克服缺點，發揚成績。由於感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。積極提高自身各項業務素質，爭取工作的主動性，具備較強的專業心，責任心，努力提高工作效率和工作質量。
試用期轉正工作總結7
時光過的真快，轉眼間我已經在xx移動工作x個月了，這段時光裡我抱著虛心學習的態度，學習公司的開發流程，熟悉公司的企業文化。瞭解公司的系統開發框架、主要技術。主動和同事溝通、學習經驗。在接到專案開發任務後，努力和認真的工作，並在同事的幫忙下，如期完成了專案的開發。
試用期的工作還比較有限，簡單的列了一些，期盼公司領導指出工作中的不足。
熟悉公司軟體開發的系統框架和主要技術，主要任務是掌握xx開發語言和整合開發環境，熟悉公司軟體開發的基本框架及分層開發方式。
熟悉勞務費的業務需求，主要任務是參與勞務費許求的分析與討論，整理出系統的流程和基本功能模組，並設計出資料庫。
完成勞務費系統功能的開發和測試，主要任務是開發所有web頁面，包括基本設定，業務資料匯入，各分割槽域和機型統計報表，及備件核銷勞務費的計算等儲存過程的`編寫。
參與電子臺帳和物流系統的開發，目前主要任務是完成臺帳定單部分和報關部分的開發。
在這期間，我也發現自我的很多不足，主要表此刻對公司的一些業務不夠了解，關於這點我以後要加強和同事的溝通和學習，還有就是程式碼的組織不是很清晰，關於這點，在此刻的開發中我已經改善。
資訊管理部是一個專業性較強的團隊，專業水平是個人的核心競爭力，我十分榮幸能加入這個團隊，我將努力的提升自我的專業水平，並擴充學習部門的相關業務知識，爭取能在xx開發、xx二次開發、xx等方面取得很大的進步。
剛走進xx時，恰逢公司x週年的慶典，看到一個個在平凡崗位作出貢獻的同事，心理只有一種感受——個性感動，他們都是在默默的奉獻著自我，覺得他們真的很偉大，這反映的是一種企業文化的強大感召力，也讓我對xx的文化也有了新的感悟和理解，我為成為一名xx人而感到驕傲，我將努力的工作，懷著一顆感恩的心，用更好的工作成績為公司服務，為在xx實現人生的最大價值而奮鬥。
試用期轉正工作總結8
我於x月x日進入公司xx部門，並在領導的指揮下負責xx崗位的工作任務。在這段時間來，我在自身負責的工作崗位上，積極嚴謹的處理了xx崗位的工作任務，並在期間培訓，並提升了自我的工作素養。現三個月試用期的時間已經完畢我在此總結自身的工作狀況如下：
一、自我工作狀況
作為一名的試用期xx員工，我在來到工作之後，首先在領導的教導下了解了自己工作職責，並從中熟悉了崗位的狀況，讓自己能儘快適應xx崗位的需求。
工作期間，對於工作我總是一絲不苟，仔細處理好自己負責的每一件事，仔細認真。遇上不熟識的問題能做到積極思索，但不會魯莽行動。對於工作的行動，我始終堅持遵守公司紀律和領導安排，保證工作的.順當和精確。
如今，經受了這段時間的學習和崗位熬煉胡，我對xx崗位的業務已經根本熟識，並較好的完成工作任務，並與其他同事積極競爭，努力在工作中取得優秀的成績。
二、培訓學習進展
在三個月的試用期裡，我常常受到領導的教育和教導，在此要先向您和那些幫忙我的同事說一聲：“感謝”!
在領導的培訓下，我非常清楚且系統的瞭解了公司的業務需求，並較好的與自身力量進展對接，適應了工作的需求。其中，我也會遇上一些不瞭解、不清晰的問題，也多虧了領導對我的細緻教育，讓我更為全面的把握了工作的方法。並且，我也不忘在空閒中自我“充電”，讓自己能儘早跟上隊伍的腳步，並進一步的去挑戰自己。
此外，我與公司其他同事們也相處的非常融洽，並能從前輩們身上學習閱歷技巧。提高自身的工作處理力量。加強工作的效率。
三、工作的缺乏
總結了自己的工作狀況，通過反思我意識到自己在xx方面的工作中還是簡單消失一些懈怠和大意的狀況，為此，還需要勤加練習，努力改良自己的不良習慣。
四、試用期自我評價
總體來說，我感到自己這三個月的時間裡自己的成長和進步非常明顯。在工作的各方面都有了非常豐富的收穫和提升。
但同時，由於提升學習過多的問題，自身的閱歷和根底也都並不堅固。需要在今後的更多的去熬煉和穩固。以防在工作中消失紕漏。
經受了這次的試用期，我對於xx崗位的這份工作不僅有了力量的提升，自身的工作熱忱也更加的熱切!期望領導能給我轉正的時機，我定會在工作中更加努力，不負領導的期望!
試用期轉正工作總結9
時間總是過得這麼快，一轉瞬一個月的試用期就過去。
雖然我來到公司的時間並不長但是我也已經愛上了在這裡的生活。在這一個月裡面我熟識了很多新伴侶，也接觸了很多以前自己從來沒有接觸過得東西。我希望自己能夠在將來也能接著在這裡工作下去，當然這需要領導做出準備，並不是我說了就算的。下面就這次試用期的一個月做出簡略的總結，假如有不對的地方往領導見諒。
在這一個月裡面，在我上崗前領導對我們這次新進來的員工進行了為期三天崗前培訓。在培訓的這一個月裡面，我學習到了很多行業內的專業學問，讓我以前所學的更加深了。雖然並沒有一下達到那些閱歷老道的老員工的水平，但在新入職的員工裡也算是表現比較好的了。在這三天裡當然也遇到了一些困難，但我們新入職的員工也都是互幫互助的解決了一些問題。剩下很多我們解決不了的問題也會有帶我們的老員工對我們進行了指導。假如沒有他們的關懷的話我們不行能成長的有這麼快的，這也需要感謝他們在我們成長道路上，貢獻出來的這一份力。
在這一個月裡我也曾經感到過迷茫，也曾手足無措過，但身邊都會有人開解我，讓我的內心沒有那麼難受。在剛剛進入公司的`時候，看大家都一句都不說的在工作，以為這裡的紀律很嚴峻，不允許在上班的時候講話。也以為這裡的人生怕都不好接觸，甚至擔憂起了自己將來工作的時候該怎麼辦。後面發覺這裡的制度的確制定的很嚴峻，但是員工之間相處的都特殊的好，沒有任何一個員工誰和誰有衝突，大家都相處的很和諧。每天中午休息的時候，也都能傳出一陣陣的歡聲笑語，而我也在幾天之後成功和大家都熟識了，融入了這個公司這個大家庭。這的確像個大家庭，有誰受傷難過時，大家都會勸慰他，相互照看的走下去，在這裡我被別人勸慰過，也勸慰過別人，這讓我很是寵愛這裡的工作氛圍。 雖然這一個月試用期結束了，但我也不會停止我學習的步伐，並且堅決不移的走下去。想要再公司的待得更久就更要付出常人所沒有的努力，更何況我現在距離老員工還差太遠了，他們的業務力氣都很強，但我也是不會放棄的，我會連續的努力。
試用期轉正工作總結10
我叫xxx，男，1982年9月出生，原籍河南省林州市，XX年6月畢業於中國農業大學資訊與電氣工程學院電子資訊系，重點本科學歷。同年應聘為xx區xx鎮xx村黨支部書記助理，並於XX年7月正式上任。
七月份，經過北京市的隆重歡送會議和xx區熱烈的歡迎會議，以及大約十餘天的培訓生活後，我順利走上了工作崗位。正如在我過平谷之前時一位師兄所說的那樣“工作後和上學各方面都是不一樣的，並且要自己體味”。光陰似箭，轉眼間，三個月的試用期已經結束了，為此，特地呈上自己近段時期以來的一份系統全面的總結，肯請各位領導批評指正。
第一、上崗之前做了充分的準備工作
首先，能吃苦的心理準備。自己出身於豫北地區的農村，屬於太行山區，對農村的生活很熟悉，儘管對於農村的工作尚未接觸過，但是奠定了基礎。同時自己過來平谷之前，和村書記的幾次通話，書記也多次提到要能吃苦。一開始應聘上之後，曾經有過動搖，有過思想的不穩定，但是經過激烈的思想鬥爭，最終來到平谷，不是盲目的，而是一種深思熟慮之後的擇決。三年的助理生活，農村工作的鍛鍊，我相信會是自己今後學習工作中的寶貴財富。
其次，充足的知識準備。回憶在母校即中國農業大學的生活，猶如昨日，置身中國農業的最高學府，這裡不僅僅有最優秀的老師，而且農業類書籍，包括科技、政策、法律等等的，也是浩如煙海，也許正是母校這種氛圍，或者說優良的傳統，使得我對於農村，對於農村工作，有了濃厚的興趣。應聘為村助理之後，自己在知識層面上，主要做了以下幾點的準備工作：一是認真學習及深刻體會黨和國家的農村政策、法規;二是及時補充新知識，瞭解掌握建設社會主義新農村的任務;三是思考自己的專業，“電子資訊科學與技術”與農村工作的結合點。就像有同學所說的那樣，在中國農業的最高學府經過四年的培訓學習，我們的資訊類專業也是具有中國農業大學特色的。
再次，完善的物質準備。來到平谷之前，也像去其他單位工作的同學一樣，自己憧憬著未來的生活，宿舍會是什麼樣的?和領導的相處會不會順利和諧?自己手邊還缺少哪些東西?等等，列出了購買清單，換洗的.衣物，日用品等。在準備的諸多東西之中，最重要的莫過於書籍的準備工作了，公文寫作，網頁製作，演講與口才，等等。這些書籍事後證明，在自己的日常工作中，如同及時雨。自己如飢似渴的閱讀書籍，為自己補充了充分的養分，使得自己的各方面工作可以更快的上手。
最後，資訊資源的準備。20 世紀是資訊科技高發展的世紀，步入新世紀之後，資訊科技任在高速的發展，資訊類專業出身的自己，可能對此有著更多的關注。為此，包括在內的人際資源的準備，尤其學校的老師和同學，老師的諄諄教導，同學的深情祝福。困了，累了，工作迷茫了，找人聊聊，豁然開朗，一切原來這麼簡單哦。雨過天晴。
第二，培訓生活通過多種途徑積極融入大家庭之中
七月初，帶著母校的囑託，懷著對母校的依依不捨，校車送我們來到了平谷。節奏緊張而又有條不紊，迎接我們的是一張張和藹可親的笑臉，我們心理原來的忐忑不安，一下子煙消雲散了。在培訓生活中，我主要做到了以下幾點：
首先，認真學習，積極發言。培訓中，區裡面主要領導的講話，正如班主任的老師所說的那樣，“都是挑了又挑，精華中的精華所在”。他們知識紮實，工作經驗豐富，講話是多年實戰經驗的積累，我認真聽講，認真記錄並體會。再最後一天的交流學習中，自己也積極發言，並且很有幸自己的發言獲得了大家的認可，在發言中間就有掌聲響起。事情很小，卻也是自己一點一滴進步的象徵。
其次，實地參觀，認真細緻。培訓生活中，我們參觀了掛甲峪、玻璃臺等新農村示範村，以及興谷工業開發區等。在掛甲峪，老書記的講話使我們深深體會到了創業的不易;在玻璃臺，新能源的利用，使我們開啟眼界。興谷工業開發區，讓我們深刻感受到了現代的工業氣息，自動化，流水線作業......
最後，歡送晚會。歡送晚會是培訓生活的尾聲，也是大家接觸、瞭解的好機會。通過積極參加活動，相互間增進了友情，加深了了解，很有利於今後工作的開展。
第三，在三個月的工作中，所取得的一點成績
區服務中心的培訓生活結束之後，期盼已久的xx鎮政府的汽車來了，在興奮中，我們來到了xx鎮。然後經過領導的講話、囑託，我們開始了自己的工作。三個月的工作中，我主要做了以下幾個方面。
第一、各種書面信訪、總結等材料的撰寫。從一開始進村之後，“七一”黨員學習活動的總結等寫起，到後來由於是鎮信訪辦、綜合治理科事務高峰階段，自己作為大學生志願者服務社的成員借調到信訪辦。從認真做好來訪登記單、受理告知單、事件呈報單、答覆意見、情況說明以及資訊上報等文稿等寫起，在信訪辦主任，紀檢副書記等的悉心指導下，自己的公文寫作水平有了很大的進展，現在基本上已已經可以有效從群眾來信、來訪中挖掘核心資訊，同時依據調查結果等，寫出初步的答覆意見、情況說明、資訊上報。
試用期轉正工作總結11
我是xxx集團家裝部門的一名普通員工，剛到公司時，我對家裝方面的知識不是很熟悉，對於新環境、新事物比較陌生。在公司領導的幫助下，我很快了解到公司的性質及發展方向。作為銷售環節的一員，我深深感覺到自己身肩重任。作為企業的門面，企業的視窗，自己的一言一行也同時代表了一個企業的形象。所以更要提高自身的素質，高標準的要求自己。在高素質的基礎上更要加強自己的專業知識和技能。此外，還要廣泛瞭解整個家庭裝修銷售市場的動態，走在市場的前沿。經過這段時間的磨練，我覺得自己基本具備了一名合格的銷售人員的素質，並且能夠努力做好自己的本職工作。
如今兩個月時間過去了，在新的一年來臨之際，對××年的工作做以下的總結：
一、品德素養
作為一名大學畢業生，初次踏入社會參加工作，能夠進入xxx集團這個大集體，我感到非常榮幸，由於以前沒有從事過相關工作，因此把自己定位在邊工作邊實踐邊學習的位置，我覺得態度決定一切，在談業務水平之前，我應該先具備相應的業務素質，也就是要有良好端正的態度。“態度決定一切”，只有有了端正的態度，建立良好的業務能力才有可能，只有有了端正的態度，良好的業務能力才能夠轉化成企業的利潤，企業的所得。而良好的態度就是要有事業心，有責任心，有奉獻意識。我加入了公司就是公司的一份子，公司的.利益就是我的利益，公司的損失就是我的損失，因此要將公司的命運和自己的命運聯絡起來，儘自己的一切為公司謀利益。先講奉獻再講索取。在公司工作的這段時間以來，由於相關經驗的缺乏，我也面臨一定的壓力與困難，但是每當直面這些困難的時候，我會堅持自己的信念，以最積極的心態去面對，去從容的解決，因為我相信，有了正確積極的態度，就一定能克服工作中暫時的困難與挫折。
拿破崙·希爾曾經說過，“人與人之間沒有太多區別，只有積極的心態與消極的心態這一細微的區別，但正是這一點點區別決定了二十年後兩個人生活的巨大差異。”在以後的工作當中我會繼續堅持這樣好的態度和積極的心態，爭取為工作做出更大的貢獻。
二、工作能力
我在大學本科期間學的是廣告裝潢設計，應該和家庭裝修有一定的間接聯絡。雖然沒有相關的從業經驗，但是我學習能力很強，經過兩個月的學習和領導安排的實習培訓，我已基本上掌握了銷售工作的工作流程和工作方法。具體的操作的熟練程度還有待於在以後的工作中繼續積累與加強。通過這兩個月的比較勤奮的工作，我積累了很多工作經驗與技巧，為企業做出了一定的貢獻。這與企業領導的培養和同事的幫助以及整個企業善於學習樂於學習的大環境是密不可分的。
我從理論上、實踐中和相互的交流中學習，不僅注意學習的方法，更注意培養正確的學習習慣。我從公司各種形式和性質的會議和培訓裡面，通過大家的交流中學習到很多與做人，做事相關的知識和教訓，這是我是在學校裡面所不能學習到的。只有不斷地學習、思考、總結，才能xx斷地提高自己的素質，才能把事做好。
每個企業都要做大做強，但是公司的繁榮要依靠集體的力量實現的。大家來自不同的背景，有不同的文化、習慣和工作模式，通過合作把自己的好的東西，對公司有意義的東西結合在一起，共同為公司的發展努力。我在工作保持著很強的團隊意識，我深知一個巴掌拍不響，只有堅持團隊意識才能真正實現為企業謀利益，做貢獻。我一直堅信只有將個人目標與公司目標統一起來，個人的目標才能得到保障。每個人都會有壓力、有需求，但只有使之與公司的長期和短期發展目標統一起來，才能實現自己的個人目標。
三、工作業績
首先從出勤率來說：從來沒有缺勤，基本沒有遲到，早退。業績：從剛開始發展新公司開到第一個單子，工作漸漸走入軌道，銷售也一個月比一個月有所提升。
從工作成果上說：在新的一年，領導為我安排了新的工作，也體現出領導對我的信任與厚望，我一定積極努力地工作，完成領導安排的工作，不辜負領導們的厚望。
以上就是我對××年度工作的總結，在新的一年，我一定會繼續堅持自己的特長與優點，為企業的發展出自己的一份力，另外，我一定努力。
試用期轉正工作總結12
在剛進入公司的時候，我擔當的是人事專員，在經驗了三個月試用期的磨練，我已經是一名合格的人事專員了，至少我通過自己的努力最終得以轉正，這是令我感到喜悅與滿意的。為了在以後的工作中得到更好的發揮，也為了對自己在公司這麼久以來做出的成果做一個簡潔的梳理，我特地對試用期間的工作做了一個工作總結。
一、人事專員的工作內容
首先我先簡要介紹一下人事專員的工作內容，我是在公司的人事部門進行工作，主要是幫助人事經理對部門進行管理，然後是對新員工進行培訓，統計每天的考勤記錄並彙總後發給經理。有時會指導其他人事的工作，在前臺的時候會負責接聽客戶電話，將其資料記錄並支配探望時間。有時部門的辦公用品不足的時候我會負責與後勤部門進行交涉並進行補充，員工的離職與入職手續雖然不是我的主要工作，但我會整理他們的資料並錄入資料庫，有時還會兼任員工的面試官。
二、轉正期間的工作成就
轉正期間我有效分擔了人事經理的工作，辦理了13名員工的入職手續，整理了51位員工的資料。除此之外我還支配了21名客戶的探望。中途有2名員工因病請假，我為他們辦理了相關的手續，最近幾個月的資料我都整理好並錄入資料庫，除此之外還備份一份上交給辦公室。進行了一次公司的登山活動。
三、轉正期間的不足
作為人事專員，在轉正期間也有做得不夠好的地方。首先是一般話不怎麼標準，這個狀況在工作一段時間以後已經得到了很好的改善，但不得不說前期的時候還是給我造成了肯定的困擾。進行員工培訓的時候沒有做到盡善盡美，極個別員工對工作還是不怎麼嫻熟。員工資料沒有剛好上交給辦公室，因此給大家的工作造成了些許困擾。
四、轉正後的心得體會
儘管已經勝利轉正，但我知道屬於自己的征程才剛剛起先而已，千萬不能夠因此而止步不前。時代都是發展改變的，而且助理也不止我一人，假如我因此而鬆懈的'話，那麼我很快就會被後來者給超越，因此我應當多多學習，對待工作要刻苦仔細，最重要的是每天都要進步一點點。
以上便是作為人事專員的我在轉正期間的工作總結，雖然還有做的不夠好的地方，但我信任隨著時間的積累，一些小毛病還是能夠改掉的。以後的工作中我應當盡到自己的努力，幫助公司建立更大的收益。
試用期轉正工作總結13
自20xx年2月以來我很榮幸泰信科技從事金融事業部技術支援中心儲備主任工作，轉眼三個月的試用期過去了，在領導的言傳身教、關心培養下，在同事們的支援幫助、密切配合下，我不斷加強事業部業務學習，對工作精益求精，較為圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務，個人職業素質和業務工作能力都取得了一定的進步，為今後的工作和講授打下了良好良好的.基礎，現將個人其他工作學習情況總結如下：
一、對公司的認識
從剛到泰信對於金融事業部的業務比較陌生，到經過領導三個月前的學習及領導和同事的指導，使我對公司管理結構和事業部等有了尤為深刻的認識，對自己所在崗位的工作內容認識有了差不多的瞭解。公司業務範圍主要劃分業務為金融、司法以及智慧化等三大交叉學科，下屬分公司主要包括湖北分公司、江西分公司、湖南分公司、河南分公司、廣西分公司、雲南分公司以及分公司等。我們金融事業部技術支援中心主要對分公司技術進行銷售部協助支援。
二、工作方面
入職不久，適逢湖南分公司農行前段聯網專案中標。湖南分公司因今年才成立沒多久不久，技術力量相對薄弱。我被派及過去做技術支援，主要負責農業銀行前端聯網前期摸底做方案及預算。湖南我們主要是負責常德和湘西兩市的前端改造。通過兩年的時間，我前端網點摸底以及同甲方市分行保衛處領導交流，圓滿完成了常德79個網點以及湘西28個網點的設計方案及預算，共計900多萬。
4月下旬湖南農行聯網進入到具體實施階段。我把前期湖北聯網遇到的問題及訊美聯網軟體商的進行要求了收集整理，寫了?湖南前端聯網規範流程?。按此流程指導，順利實施了常德城區3個樣板網點的聯網接入工作。
技術支援中心除了對下屬分公司技術支援外還需對中心業務拓展的專案進行支援，4月上旬，金融事業部與浙江捷尚合作在整個推廣智慧分析系統，安裝我負責湖北農行試點安裝佈線。經過幾天的測試以及與捷尚技術員溝通最終完成了ATM智慧分析、櫃員視窗面部疊加以及視訊質量診斷等系統的試點安裝除錯工作。
試用期轉正工作總結14
一、工作總結
在工作方面，通過領導的培訓及自身的積極努力，我較好的掌握了xx崗位的工作任務，並通過實踐的鍛鍊讓自己全面的掌握並提高自身的業務能力。作為新手，我這三個月的工作是由易到難發展前進的。雖然起初對於工作並不熟練，但我始終嚴格遵守紀律和領導的安排，努力從工作中吸取經驗，並向有經驗的前輩們學習請教，努力掌握了關於xx崗位的工作基礎，學習了許多處理問題的方法和經驗，並能在工作中積極發揮自身的熱情和努力。
二、學習方面
在學習方面，我始終牢記自己是一名新人，在工作培訓期間認真掌握工作方法，對領導同事虛心請教，這讓我在工作中較為全面的.瞭解了關於xx崗位的工作知識，並從前輩們的經驗指點中吸收知識，提高了自身的工作能力。
除了利用公司資源的提高之外，我也不忘加強自我的學習和擴充套件知識。利用下班後的時間，我從書本中鑽研了自己的業務，提高了自己各方面的綜合能力，在這段時間裡大大改進了自我的工作方法，提高了工作的效率和質量。
三、思想態度
經歷這幾個月的工作，我對工作的思想態度也有了極大的改變。如今，我不僅讓自己在工作中為公司努力奮鬥，更在思想上提高了自身的歸屬感，真正融入了xx公司的團隊，能夠做到在工作中為團隊思考，為公司奮鬥。
四、自我評價
回顧我整整三個月來的工作，我認為我的進步很大，成長很快。但是做的還不夠好。近期的工作中我學會了總結和反思的習慣，為此我能清楚的從總結中認識到自己的工作情況，並反思自己的不足。藉此，我改正了自己的很多錯誤，提高了個人的能力，加強了工作成績。但這也說明了我在工作方面仍有許多不足的地方，如：和其他同事交流不積極，沒能主動去尋找自己的一些問題等等。這些對於一名正式員工而言都是不可或缺的地方，為此，我也會盡可能的提高自己，讓自身能發現錯誤，改進錯誤，並努力為公司做出更好的努力。
還望領導能考察我的工作情況，批准我的轉正申請，我定會用心奮鬥，爭取成為一名優秀的xx員工!
試用期轉正工作總結15
兩個月試用期已經過去，我對自己所從事的出納工作已經比較熟悉，也能勝任這項工作。以前在會計師事務所做業務助理工作時，對出納的工作狀況比較瞭解。而且在這兩個月裡，我在公司xx總和xx會計的領導下，在公司同仁的幫助下，在新的崗位中，我對本公司經營模式和管理制度有了全新的認識和深入的學習。現對本職工作總結如下：
一、一個人應對新的城市、新的工作，一切都將是新開始，都有一個從生疏到熟悉及精通的過程，萬事開頭難，一個良好的心態——虛心的、用心的心態是幹好一切工作的根本。剛開始的幾天是關鍵，於是我努力把自己的心態調整到，以適應新的環境、應對新的工作挑戰。
二、在這期間，在財務和內勤上我作了如下具體工作。
1、嚴格按照財務制度的要求，辦理費用報銷，現金、支票的收付業務。
2、每月第八個工作日按時作好單位職工的薪金髮放。
3、及時登記現金、銀行存款日記帳。月末編制出納報告單。
4、填寫稅務申報表。
5、完成財務負責人交待的工作。
經過兩個月的試用期，我在工作也取得了一些成效。出納工作看似簡單，做起來卻難，以前的工作經驗對我從事新的工作有必須的幫助，但許多事情還需要重新認識和體會，學習和實踐相互融合才能產出成果，成績的取得離不開單位領導的耐心教誨和無形的身教，離不開公司同仁的關懷和支援。
三、要作好出納工作絕不能夠用“簡單”來形容，絕非“雕蟲小技”，它是經濟工作的第一線，財務收支的關口，在公司的經營管理中佔有重要的地位。作為一個合格的出納，務必具備以下的根本要求：
一、學習、瞭解和掌握政策法規和公司制度，不斷提高自己的業務水平和知識技能。
二、學會制定本職崗位工作內部操縱制度，發揮財務操縱、監督的作用。
三、出納人員要恪守良好的職業道德。四。出納人員要有較強的安全意識，現金、有價證券、票據、各種印鑑，既要有內部的'保管分工，各負其責，並相互牽制。四。很好的溝通潛力。個性是和工商、稅務、社保等單位的外聯溝通潛力。當然，在今後的工作中除了恪守以上的根本四點外，我還要不斷的努力學習國家出臺的新的財經法律法規和先進的企業管理制度，以適應不斷變化的社會環境和今後公司開展的工作。
以上是我對本人兩個月工作的一些體會和總結。在以後的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏，與時俱進，做好本職工作，與公司的開展同步。同5 時，我要個性感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支援和關懷，這是對我工作的肯定和鼓舞，我真誠的表示感謝！
