創業是否需要辭職?這是個問題。經驗豐富的創業家和創業顧問Amir Khella在個人部落格中為我們列舉了一些需要考慮的因素。他認為辭職與否並不重要，重要的是你確實在為自己的想法而努力。只要你擁有十分的熱情以及堅定的信念，時間就像海綿裡的水，擠擠總會有的。
Amir Khella還是一位著名的使用者體驗設計師，過去三年內，他成功打造了十餘家初創企業，其中包括被谷歌收購的Doc Verse。
以下為文章全文：
關於是否應該辭職創業這個問題，過去幾年我聽說了各種觀點。有人說要一邊上班一邊創業，因為你需要收入，而且也不知道自己的想法是不是足夠好。有人說上班會無法全身心地投入創業，這可能會成為創業失敗的原因。
我見過一些朋友辭掉工作去追逐自己的創業夢。幾個月後，有些人又開始找新工作，也有一些從不後悔自己辭職的決定。
就我而言，我辭職時甚至沒有什麼想法或計劃。上班在不斷消耗我的精力，我知道辭職是正確的決定。沒有房貸也沒有小孩確實讓我更輕鬆地做出了決定，但是，經過了三年時間和許多失敗的產品後，我才開始依靠自己的創意獲得收入。同時，我為其他公司提供諮詢服務維持生計，這給予了我自由，需要掙錢時才去上班，其他時候則專注於我的產品。
我並不是建議沒有想法或計劃就辭職，但回顧起來，這對我是最佳決定。
何時應該保留全職工作?
1、當你需要固定的收入維持現有生活方式，還房貸，供小孩上學時;
2、當你的想法不夠清晰，或還未經市場驗證或試驗時;
3、當你的工作實際上能為實施自己的想法提供所需經驗(商業、營銷、設計、開發等)時;
4、當你下班後和週末有足夠的時間實現自己的想法而且進展順利時。
事實上，有時候時間少點反而更有利，你更加能集中注意力，效率更高，而且浪費在看新聞和參與活動上的時間更少。時間不多會迫使你合理使用。
何時應該離職創業?
1、當上班耗盡了你的精力時;
2、當你有足夠的存款或另外的收入來源，可以支撐到你開始獲得收入或取得融資時;
3、當你能為其他公司提供諮詢服務或自由工作掙錢，同時又能實現自己的想法時。這個選擇很好，因為你可以自由掌控時間，只有需要掙錢時才去上班。
4、當你能快速實現部分想法，而且盈利足以支援你繼續改進產品時。這是我最喜歡的選擇，因為你的想法已經得到過驗證，而你也無需在掙錢和產品之間分散時間。
總之，辭職與否並不重要，重要的是你確實在為自己的想法而努力。如果你熱情高漲而且對自己的想法信心滿滿，無論怎樣你都能擠出時間。
你適合打工還是創業？
——一位有十年創業經驗的創業者分享的創業體會
作為一個創業10年以上，最近卻在考慮上班的同學，感覺自己有點發言權，先佔個位。
創業絕對不是逃避現狀的出路
首先，創業與上班殊途同歸，強調的都是個人價值的體現和體現後獲得的回報。但是上班和創業對人的要求還是有區別的，表現如下:
創業要求有極強的抗壓能力和自控能力。
當你的積蓄已經無法支撐下月工資的時候;當你拼命到尿血業務卻沒有絲毫進展；當你辛苦工作的時候員工卻在偷懶；你確信你能抗的住？
創業意味著自己當老闆，意味著沒有人要求你去工作。
在這種狀態下，個人的自控能力就尤其重要了。如何在想看電影的時候剋制住自己去工作；如何在需要陪孩子玩的時候還要想著下一步工作怎麼辦；如何在疲憊期還能保持旺盛的鬥志，你能做到嗎？
創業還需要很強的領袖氣質。
是不是能夠將事業的藍圖規劃的巨集偉且可行；是不是能夠擁有一幫吃糠咽菜還能同甘共苦的兄弟；是否能發掘每個人的長處並加以發揮；是否有極強的感染力能夠一句話就給小夥伴們無窮力量。
創業還要求你是個多面手，什麼CEO、CTO、CIO、COO、BD、PR，要有思想準備自己一肩挑，上得了廳堂下得了廚房；扮得了霸道總裁當得起開心大娘；抓得起業務搞得了思想。親，感覺如何？
有的小夥伴又會說，我們有合夥人啊，我們有共同的理想與追求，我們三觀一致，決心一起奮鬥一輩子。
潑盆冷水，恰恰好多創業公司都是死在了共同創業上了。可以一起吃糠咽菜卻不能共享富貴，沒死在戰壕裡卻死在了溫暖的床上，你以為你是喬老爺？開掉合夥人都不帶眨眼的？
在這點上一定要提醒各位準備合夥創業的小夥伴，在開始做之前先把所有有關商業的事情說清楚，擬合同、簽字、按手印，不要怕沒面子、壞感情，會避免很多很多以後可能出現的問題。
至於有些小夥伴因為上班受約束太多、辦公室政治、各種不自由、領導瞎指揮等理由選擇創業，我只能送你一句“呵呵”了。
創業比上班艱辛得多，創業絕不是替代上班的好選擇。
創業強調的是直麵人生，絕不是逃避現狀的出路！
重三已出，請認真思考。
認清自己是選擇人生道路的關鍵，沒有之一！
在創業之前分析清楚，做到冷靜的頭腦+激情的行動，比單純滿腔熱血，自我說服，閉門造車要有效率得多，成功的機會也會大得多。
關於創業的書籍、培訓、政策非常多，在這個時候，一定要保持自我，所謂“不忘初心”強調的是保持自我對事物進行判斷分析的能力，而不是人云亦云，隨波逐流，跟風上道。
一旦決定了，請堅持，事真不可為，請及時止損。這兩點看似矛盾，其實也是出於自我對事物的判斷。如果問心無愧，已經感覺努力到了極致結果卻並不美好，請一定停下來好好反思，不要留戀，不要不捨。創業只是體現自我價值的.一種手段，而不是唯一的手段。只知道矇眼拉磨的驢兒永遠改變不了自己的“人生”。
記得以前看過一篇文章，大意是成功人士最喜歡跟別人講要努力，因為他們不會告訴你他們所擁有的資源、人脈、平臺、時機對於他們的成功才是更重要的。努力就成了唯一可以跨平臺、跨人群，放之四海而皆準的法則。
對於成功與失敗的判斷標準隨之也變得簡單而粗暴，成功了就是努力了，失敗了就是你不夠努力。如果創業是這麼簡單的事情，那還哪有什麼失敗可言？
記得，認清自己是選擇人生道路的關鍵，沒有之一！
平衡工作和生活
說點題外話，記得小的時候，我的姥爺跟我說過:“萬般皆下品，唯有讀書高”，本人不才國小也通讀過三大名著(紅樓父母不讓看)，從小就有做一個士大夫的理想，不卑不亢，外圓內方，知行合一也是自己一直努力的目標。
自從創業後，現實就把一個個的大耳光打在了我的臉上，“讓你裝讀書人，讓你傲骨，讓你清高”。記得有天晚上陪XX人員喝第三場酒的時候，我一下子仰倒在馬路上了，當時內心的悲哀無可附加，你的理想呢？你的堅持呢？你的目標呢？
然並卵，明天洗洗還是要繼續啊！
創業過程中最煎熬的不是應酬，不是資金壓力，不是團隊管理，而是各種壓力給你帶來的煩躁、不安、焦慮以及其對正常生活帶來的巨大沖擊。你的生活質量會變得很差，你的脾氣會變得暴躁，你的家庭關係會緊張，這和我們追求對於生活質量的改變是完全背道而馳的。
創業的小夥伴們請儘量做到工作和生活分隔開，不然影響太大了，切記。
那麼，是創業還是上班？
創業是條艱辛的路，沒有咬碎牙也要堅持下去的精神，就不要玩耍了，把浪費掉的時間、精力、財力用來提升自己，做個真正強大的人要靠譜得多。
而上班首先意味著團隊，然後是相對穩定的環境以及可能更大的發展平臺，有的時候這些不是創業能夠獲得的。如果能夠在更大的平臺發揮自己全部的能力，很多時候是會比創業收穫更多。
究其根本，創業或是上班，只是對人生不同道路的一次選擇，而不是最終選擇。
