在社會一步步向前發展的今天，越來越多地方需要用到崗位職責，制定崗位職責有助於提高內部競爭活力，提高工作效率。那麼崗位職責怎麼制定才能發揮它最大的作用呢？以下是小編整理的設計員崗位崗位職責，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。
設計員崗位崗位職責1
1、專案經理職責
(1)主持專案經理部的生產經營管理、技術決策、材料確認和組織實施公司決議。
(2)主持專案經理部生產例會，召集或參加公司重要會議。
(3)負責制定專案經理部經營計劃經總經理批准後，組織實施。
(4)根據市場需求和專案經理部實際情況，向總經理提出專案經理部資源需求計劃和經營戰略計劃。
(5)組織預算方案制定、實施、控制。
(6)負責對工程施工過程進行整體組織安排；
(7)組織對勞務分部隊伍的評定；
(8)審閱公司及專案部重要檔案和經營報告、報表，在許可權範圍簽發檔案。
(9)負責安排專案經理部管理人員的培訓工作。
(10)擬訂專案經理部的基本管理制度，報公司批准後施行。
(11)擬定專案經理部內部管理機構設定方案、人員編制和薪酬方案，報公司備案。
(12)組織制定並實施專案經理部的具體規章和工作程式。負責編制專案經理部質量管理辦法，保證提供符合標準的產品和服務。
(13)提出重大技術、裝置改造更新建議和預算外開支計劃。
(14)在必要情況下對所屬下級授權。
(15)制定直接下級崗位描述，定期聽取述職並對其做出工作評定。
(16)巡視、監督、檢查和推動專案經理部的各方面工作。
(17)及時向總經理彙報專案經理部經營管理運作情況和有關資料。
(18)培養和發現人材，提請聘任或解聘專案經理部管理人員。
(19)受理直接下級上報的合理化建議，按照程式處理。
(20)填寫直接下級的過失單和獎勵單，根據許可權按照程式處理。
2、專案技術負責人職責
(1)專案部工程技術管理工作的組織和指揮者；
(2)協助專案經理做好質量管理工作；
(3)組織編制專案施工組織設計，施工技術方案，專業施工技術方案和工序設計並審批；
(4)組織專案經理部有關部門對待大型或特殊工程，對專案經理部有關人員進行技術交底；
(5)對專案經理部質量保證體系運作情況組織有關人員進行定期指導與檢查，並組織領導ISO9000標準認可專案經理部的掛牌工作；
(6)負責公司年度專案創優規劃的實現；
(7)定期組織召開質量研討會，總結經驗，相互交流；
(8)審定季節安全技術措施；
(9)審批重大工程安全措施；
(10)負責公司安全生產技術管理工作。
4、專職安全員
(1)編制季節性安全技術措施；
(2)編制重大工程安全措施；
(3)負責安全生產的具體管理工作；
(4)組織進行安全教育、培訓和考試工作；
(5)編寫安全技術交底，檢查落實交底情況；
(6)檢查施工機械的安全和保養狀況；
(7)檢測現場動態安全資料；
(8)管理臨電使用安全及明火（動火證）的'簽發；
5、資料員職責
(1)熟悉檔案管理相關程式並建立有針對性的檔案管理辦法。
(2)對所轄專案的圖紙和現場情況，合同概況，施工部位，特殊施工工藝應全部瞭解並存檔備查；
(3)完成投標活動中規定的檔案建立、儲存工作；
(4)收集和記錄員工的各項工作，並隨時收集專案各類資料；
(5)負責對外聯絡和內部傳達；
(6)主持辦公室的全面日常工作；
(7)掌握並按規定使用印鑑；
(8)制定專案經理部的培訓計劃。
(8)質量資料的管理包括專案部資料管理是否按照公司要求執行，重點是竣工資料；
(9)程式管理的各項資料收集，存檔和管理包括專案部竣工資料以外全部憑據和各項往來檔案；
(10)協助做好辦公室的各項工作；
(11)跟蹤及督辦計劃內部門員工的各項工作；
(12)維護和執行管理手冊中的相關工作；
(13)監督和協助員工正常工作；
(14)明確施工目標：符合北京市有關規定及業主的相關要求。
6、專案預算員職責
(1)熟悉工程技術，工藝過程和計量規則；
(2)掌握國家有關概預算編制的有關規定和取費的相關條款；
(3)瞭解常用材料規格和常規做法及組價過程，並在相關部門的配合下獨立編制專案的成本報告，籤批後跟蹤執行。
(4)負責編制或深化工程概預算書及工料分析，根據各業務部門提供的索賠意向或資訊做好索賠；
(5)執行部門管理手冊中的相關工作，以部門業務範圍為目標努力提高自己的業務水平；
(6)在預算員崗位業務的基礎上，編制三個階段的成本報告，供領導決策；
(7)專案開工之前在相關部門的配合下編制專案成本計劃書，分析全面地主材用量、輔材用量、人工量、機械費及最低易耗用量；協助計財室編制竣工決算報告，並做好分析和總結。
(8)認真研究提高業務水平，及時提供核算依據報批並執行。
7、專業施工員職責
(1)負責工程開工前期各種手續的催辦工作，臨建的報批，建設，組織人員及材料、機械的進場；
(2)配合公司主任工程師編制專案總進度計劃報經理審批；
(3)按照審批的計劃，協助專案經理編制月計劃。周計劃的具體實施計劃，並備案管理，以日報形式遞交主管審批；
(4)負責處理施工期間各種技術，質量，安全，文明施工，材料；
(5)負責進場等各技術問題，並定期以文字形式向經理彙報，不斷學習和改進施工技法；
(6)負責施工裝置和機具的管理工作；
(7)負責新技術、新材料、新工藝的應用並及時做好總結；
(8)負責編寫專案施工管理方面的總結（工期、質量、安全、文明施工、成本等方面）
(9)組織專案各項施工和竣工驗收工作；
(10)負責對區域的施工技術資料定期檢查與指導，及竣工前的資料收集彙總交圈工作；
(11)樹立工程專案索賠的意識，及時收集完整的索賠資料並得業主和工程師的認可，及時協助專案經理辦理簽證手續。
設計員崗位崗位職責2
1：數字化製圖，將三維產品及模具模型轉換為常規加工中使用的二維工程圖;
2：模具的數字化設計，根據產品模型與設計意圖，建立相關的模具三維實體模型;
3：模具的數字化分析模擬，根據產品成形工藝條件，進行模具零件的'結構分析、熱分析、疲勞分析和模具的運動分析;
4：產品成形過程模擬，注塑成形、衝壓成形;定製適合本公司模具設計標準件及標準設計過程;
5：模具的生產以及後期管理維護。
設計員崗位崗位職責3
職責描述：
職位要求：
1、方案技術設計，主要弱電內容方向，包括但不限於對主要裝置熟悉，安裝除錯，過程中的各系統技術整合；
2、編制工程專案系統圖紙設計與編制，依據施工方案及標準進行圖紙昇華設計，並能提出合理化修改意見，確保圖紙的準確性；會編制清單及技術資料。
3、配合投標工作，提供售前技術支援，技術部分檔案的編寫和稽核；
4.能熟練的運用cad製作規範，熟念的運用各種規範圖示。
崗位要求：
1、智慧化或計算機相關專業，大專以上學歷，1年以上工作經驗；
2、熟悉機電工程各個系統，對機電工程有一定的`經驗
3、能獨立解決各模組的技術問題，熟悉現行施工質量驗收規範，熟悉瞭解裝置廠家的技術特性等
4、能吃苦耐勞，具有良好的職業道德；
5、熟練運用autocad以及常用辦公軟體等。
薪資：面議
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
設計員崗位崗位職責4
崗位職責：
1、在主任設計師指導下完成所主管產品研製、設計工作及技術管理狀態工作，提出研製設計方案、工作計劃並組織實施。
2、負責對所技術檔案及相關檔案和報告的`編制及校對工作。
3、所設計任務的研製、試驗及交付驗收工作負責。
4、以研製進度節點為目標，確保全面完成計劃，並負責主管技術領域內的技術創新工作。
設計員崗位崗位職責5
1.協助和獨立完成新產品的研製以及老產品的`持續改進工作。
2.進行產品效能分析、技術可行性研究與評定工作。
3.總結產品研發經驗，持續改進產品效能。
4.參與公司質量事故的分析及處理工作。
5.解答客戶設計產品的技術問題。
6.收集和分析產品市場資訊，協助技術組長開展新產品立項、設計和開發工作。
設計員崗位崗位職責6
職責描述：
1、完成設計經理交給的日常工作。
2、單獨負責公司專案消防設計和製作；
3、協助其他部門人員，完成設計及製作；
4、如需為其他合作單位工作，則需做好溝通協調工作；
5、負責消防設計成本的控制；
6、保證工作能按時保質完成。
設計員崗位崗位職責7
1.主動的經常收集各種工作資料，多方面收集設計發展資訊，豐富設計思想；
2.負責廣告的'創作、設計和製作；
3.對策劃部提供的有關資料和意見加以分析，依照廣告計劃的要求，配合消費者的心態，完成創意方案；
4.會同各相關部門，制定出整套廣告方案，供客戶稽核，並在客戶稽核同意後進行製作；
5.負責產品樣本、企業宣傳冊、vi、企業形象、商標、標誌設計製作；
6.負責包裝設計、媒體廣告、展覽展示、企業展廳、加盟店、企業文化宣傳標語、企業環境佈置設計等；
7.負責與其他相關部門共同討論設計方案及實施難度，準確掌握客戶意圖，使工作能夠順利完成；
8.完成各專案、各部門交辦的設計工作；
設計員崗位崗位職責8
崗位職責：
一、認真執行公司各項管理制度和工作程式，及時完成各項工作任務。
二、堅守崗位，上班期間，未經綜合部書面報備（或請假），並交代好自己的工作，不得隨意離開公司外出。請假或休息須有書面請假手續，並與職位代理人書面交接好工作後，報備給綜合部方有效。
三、熟練掌握產品設計所需的專業技能，不斷提高設計能力。
四、收到業務員打樣單後，按《打樣單樣版》規定的時間內，及時設計處理好圖紙，列印相應份數的圖紙給開發部，並需作圖紙領用登記手續，以便做到圖紙的領用有據可查。
五、收到業務員生產單後，按《訂單生產週期表》規定的時間內，及時設計處理好圖紙，根據訂單生產數量情況作如下處理：
1.排印刷的貨號，需製作印刷生產單，連同圖紙電子檔一同發給印刷廠安排印刷，並列印一份印刷生產單給工廠貼紙管理員，作為接收圖紙的依據。注：①數量200PCS左右，尺寸40CM以上的，原則上排印刷；②數量100PCS以上異形的，尺寸40CM以上的，原則上也排印刷。
有籤樣的'貨號，提供籤樣給印刷廠作印刷顏色生產依據；無籤樣的新款訂單，列印色樣給印刷廠作印刷顏色生產依據；翻單產品的訂單，通知工廠貼紙倉管員提供印刷樣給印刷廠作印刷顏色生產依據。
2.數量100以下，且沒有其它訂單用到的貨號，書面通知工廠貼紙管理員，哪些貨號是需要公司自己列印圖紙（需書面登記通知時間、貨號、數量等）；並適時將相應貨號的圖紙電子檔複製給打紙員列印。
六、絲印產品設計員工作職責：
1.收到打樣單，如有絲印的貨號，需製作絲印LOGO美工圖（需客人確認）、絲印打樣單（按《絲印打樣單樣版》），一同發給絲印承包人安排打樣，並作好圖紙及絲印打樣單領取登記手續。
2.收到生產單，若是有絲印的貨號，需製作絲印LOGO美工圖（需客人確認）、絲印生產單（按《絲印生產單樣版》），一同發給絲印承包人安排生產，並作好圖紙及生產單領取登記手續。
七、水轉印產品設計員工作職責：
按《水轉印流程圖》操作。即收到打樣單或生產單後，根據開發部提供的胚，當天確認胚形；三天內製作水轉印LOGO美工圖（需客人確認），發給水轉印生產廠家安排打樣，並儲存圖紙傳送記錄；收到樣品後當天內確認。
八、確認印刷和列印紙張的顏色。
九、製作公司最新產品目錄。
十、保守公司設計及其它祕密。
十一、多觀察，收集產品資訊，及時瞭解設計的潮流。
十二、不斷提高自身知識和素養，多學習，加強自身修養，提高綜合素質。
十三、完成總經理和其它領導下達的相關任務。
設計員崗位崗位職責9
職責描述:
1、新產品和二次開發產品方案、三維設計及工程圖、bom等技術資料輸出，樣機試生產及跟進改善;
2、參與月度設計變更會議，組長指定的一切準備資料按時保質保量提供;
3、負責協助現場加工及裝配問題的分析、解決及處理與標準機型持續優化;
4、對需求部門提供必要的技術支援;
5、參加部門周例會，需提前對本週內遇到的異常點、以及完成或未完成的'工作任務向組長進行彙報與討論解決方案。
6、完成公司和直屬上級下達的工作任務。
設計員崗位崗位職責10
1.主動的經常收集各種工作資料，多方面收集設計發展資訊，豐富設計思想；
2.負責廣告的.創作、設計和製作；
3.對策劃部提供的有關資料和意見加以分析，依照廣告計劃的要求，配合消費者的心態，完成創意方案；
4.會同各相關部門，制定出整套廣告方案，供客戶稽核，並在客戶稽核同意後進行製作；
5.完成各專案、各部門交辦的設計工作。
設計員崗位崗位職責11
職責描述：
1、協助主案設計師完成方案設計、方案優化；
2、現場勘查，分析及測量等工作；
3、配合主案設計師進行方案的前期資料收集及文字製作
4、同時配合主案設計師與客戶進行談判，並能協助方案的實施
設計員崗位崗位職責12
1.設計師要配合後期輸出公司及其他部門的協調工作，每天及時配合後期輸出公司下載選樣的檔案及上傳沒有小樣的檔案，如有特殊情況提前溝通後期輸出公司或其他部門。
2.品控員要檢查每天攝影師拍攝的質量問題，例如：片子顏色、實虛度等要第一時間反映到攝影部主管。
3.每天下載的檔案張數要詳細檢査，並記錄準確張數，有特殊件製作的.顧客件要及時製作，傳輸到製作工廠，不得延誤顧客取件日期。
4.列印員要負責各項檔案、表格、圖片的列印等。
5.確保每臺電腦裝置正常執行，電腦的調整與維修，相關電腦資料保管硬體、軟體與網路等。
6.主管每天檢查數碼設計、調修部工作量是否順暢，如有特殊情況及時反映到上級主管。
設計員崗位崗位職責13
1、及時與客戶溝通，制定出廣告方案，供客戶稽核，並在客戶稽核同意後在客戶要求時間內完成製作安裝；
2、廣告設計、校對；
3、及時與工程部協調好安裝事宜，並在群裡及時傳送安裝示意圖及安裝事宜並列印紙質安裝樣圖。
4、及時向客戶反饋安裝進度並附安裝照片；
8、負責媒體動態資訊根據安裝照片核對、更新；
6、客戶專案監測照片、PPT檔案資訊回饋；
7、客戶資訊統計分類分檔，每週更新一次；
8、有問題及時向部門主管或經理反映；
9、及時配合公司其他部門轉發公司相關事宜的朋友圈資訊。
10、每天及時彙報當日工作情況，週末及時彙報本週工作完成情況和下週工作計劃。
11、及時記錄接受憑證和結算清單，做到不漏計、不多記。
12、協助部門主管完成其他各項工作。
設計員崗位崗位職責14
1.負責企業形象及產品形象規劃設計執行、後期維護；
2.負責公司品牌宣傳及對外宣傳及廣告、產品、活動的視覺設計執行；
3.協助公司領導及企劃主管做展會相關設計；
4.公司相關圖片、數碼照片美化調整；
5.獨立設計包裝、海報、宣傳頁、摺頁、展板、易拉寶、X展架、DM等；
6.瞭解印刷流程及基礎知識、並能獨立相關工作；
7.公司網站頁面設計：協助網頁製作人員對網站風格的把握，色調搭配，佈局合理性，圖片整理等；網站後期美化；
8.市場商戶網站頁面設計；
9.協助公司領導做好年會會場氣氛營造及會場佈置工作；
10.公司電腦設計檔案的使用，公司市場活動宣傳品配合；
11.設計控制的執行和維護，不斷改進設計需求，以達到公司日益發展的要求；
12.及時準確掌握公司經營方針和市場動態，便於後期更好的.展開工作；
13.為業務需求部門提供相關的設計支援；
14.完成公司領導下達的任務；協助總經理助理完成各項任務；
設計員崗位崗位職責15
職責描述：
崗位職責：
1.大學本科及以上學歷，電子或電器線路或機電一體化等相關專業；
2.1-3年或以上氣泵設計工作經驗，瞭解氣泵執行原理，熟悉氣泵行業的發展狀況的優先考慮；
3、熟悉autocad等相關繪圖軟體；
4、具有較強的.協調、溝通能力和語言表達能力。
職位要求：
1、能獨立完成氣泵改善的方案編寫；
2、負責氣泵產品工藝與設計，繪製相關設計圖紙；
3、負責組織專案方案的實施、管理和控制；
4、流體機械專業畢業且有氣泵行業工作經驗者優先。
英語良好，懂日語者優先。
待遇：面談，有能力者高薪。班車接送，免費午餐.
崗位要求：
學歷要求：學歷不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：經驗不限
