會議時間：2015年12月4日
會議地點：會議室
主持人：
參會人員：。
記錄人：
會議內容：2015年12月4日下午16時30分，董事長於波組織各位股東及總經理、人事經理、會計在會議室召開會議，會議內容如下：
帶薪休假：
根據《職工帶薪年休假條例》，機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有僱工的個體工商戶等單位的職工，凡連續工作1年以上的，均可享受帶薪休假，員工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。
員工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年，年休假10天；已滿20年的，年休假15天；
員工有下列情形之一的，不享受當年的年休假：
（一）員工依法享受寒暑假，其休假天數多於年休假天數的；
（二）員工請事假累計20天以上且公司按照規定不扣工資的；
（三）累計工作滿1年不滿10年的員工，請假累計2個月以上的；
（四）累計工作滿10年不滿20年的員工，請假累計3個月以上的；
（五）累計工作滿20年以上的員工，請假累計4個月以上的。
公司根據旺季、工作的具體情況，並考慮員工本人意願，統籌安排員工年休假。
年休假在1個年度內可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。公司因工作特點確有必要跨年度安排員工年休假的，可以跨1個年度安排。
銷售部業績提成詳細方案以及銷售制度：
根據【2015】0917號會議紀要制定銷售部詳細提成方案，銷售部提成按照完成銷售任務和未完成銷售任務兩種方式提成：
銷售總監 1700底薪+300崗位工資+績效
銷售經理 1700底薪+績效
一、首先明確銷售任務：
每年的8月(公曆)60萬；臘月(舊曆)90萬；正月(舊曆)40萬；其餘每月30萬；此銷售任務不包括股東消費和股東帶來顧客，及員工消費和員工帶來顧客；此銷售任務以結賬單上顧客支付現金金額或者刷卡金額為準。
二、銷售提成計算方法：
宴席按消費營業款百分之一提成；
零餐按消費營業款百分之三提成。
三、銷售部工資計算方法：
1.如銷售部任務完成，則工資計算公式：底薪+個人業績+銷售部共同業績的三分之一；
2.如銷售部任務沒有完成，則工資計算公式：底薪×銷售部業績完成額百分比+個人業績；
名詞說明：銷售部部門業績=銷售部人員三人的個人業績+銷售部共同業績；
銷售部共同業績既是：非銷售人員、其他員工、股東個人業績。也即是顧客自己來訂餐的情況。
以上個人業績的確定方法必須是結賬單上員工簽字和總經理簽字確認。
銷售部制度：
（1）每個禮拜安排兩天時間跑市場（民政局、醫院、各樓盤、
裝修公司、各單位等），其餘時間電話回訪客戶和建立客戶檔案，收集反饋客戶意見，保證建立良好的客戶關係，拜訪客戶時間不能在有宴席時去；
（2）銷售部的員工應做份銷售方案以及公司營銷策劃，每個月必須有一份書面的報告；
（3）銷售部每月對本地區同類行業的調查以及市場分析，及時報告辦公室形成方案後下發到各部門配合執行完成。
2015年12月04
主題詞：帶薪休假 銷售部 社會保險
呈報：董事長
主送：前廳、後廚、財務、銷售、辦公室
抄送：各股東
辦公室會議記錄模板 [篇2]
×××公司辦公會議記錄
時間：二零零四年____月____日____時
地點：集團辦公樓二樓會議室
出席人：
缺席人：
列席人：（不屬於本次會議的`正式成員，但因工作需要參加本次會議的有關人員。要寫清楚列席人的姓名，單位和職務）
主持人：
記錄人：_________
議題：
主持人發言：（略）
與會者發言： ××
× ××
× 散會
主持人：×××（簽名）
記錄人：×××（簽名）
（本會議記錄共×頁）
注：1.對於發言的內容，一是詳細具體地記錄，儘量記錄原話，主要用於比較重要的會議和重要講話。二是摘要性記錄，只記錄會議要點和中心內容，多用於一般性會議。
2.如中途休會，要寫明“休會”字樣。
3.會議記錄與會議紀要的區別：一、性質不同：會議記錄是討論發言的實錄，屬事務公文。會議紀要只記要點，是法定行政公文；二、功能不同：會議紀錄一般不公開，無須傳達或傳閱，只作存檔資料；會議紀要通常要在一定範圍內傳達或傳閱，要求貫徹執行。
4.會議記錄一般不對外公佈、不對內公開，是保密性、平整性和查考性最強的文書材料之一。
5.在會議結束後，會議記錄可以作為傳達、貫徹會議精神和執行會議決議的依據，還可以作為總結工作、處理問題、編寫大事記的重要參考材料和依據。
辦公室會議記錄模板 [篇3]
會議時間：xx-xx年xx月xx日15:30-16:00
會議地點：公司總經理辦公室
主 持 人：xx-x
參會人員：xx-x、xx-x、xx-x、xx-x、xx-x、xx-x、xx-x、xx-x、xx-x、xx-x、xx-x、xx-x、xx-x。
記 錄 人：xx-x、xx-x
會議議題：制定公司例會制度及人員工作責任制
會議內容：
一、例會：
時間：每週一上午9:30—10:00.
參加部門：總經理，財務部，工程部，綜合辦公室,餐廳部。
參加人員：以上部門所有人員。
參會內容：彙報上週工作總結，本週工作進度，下週工作計劃。
二、車輛管理辦公室
成立專門的司機辦公室，管理公司車輛、遊艇的使用。
工作內容：
1、 車輛、遊艇的鑰匙保管。所有鑰匙統一保管，不得私人專管。
遊艇鑰匙由樑加恆負責保管。
2、 需要出車部門先到辦公室填寫《車輛使用登記表》，拿到登記表後方可出車，使用人出車前先在《車輛出勤統計表》上填寫清楚，如有漏填或者不填發現後嚴肅處理。
3、 每月月初至月末的時數里程及費用支出填寫《車輛費用支出月報表》，交由辦公室存檔。
三、所有部門鑰匙管理
1、董事長辦公室鑰匙管理如下：
由xx-x管理1把，負責日常使用，辦公室備用1把，財務室備用1把。
xx-x不在的情況下再由辦公室使用，如都不在由財務室使用。其他人員一律不得留有和使用此鑰匙。
2、總經理辦公室鑰匙管理
由xx-x管理1把，負責日常使用，辦公室備用1把。
其他人員不得留有和使用此鑰匙。
3、財務室鑰匙管理
由xx-x一人負責及使用。
其他人員不得留有和使用此鑰匙。
4、辦公室鑰匙管理
由辦公室人員管理。
其他部門不得留有和使用此鑰匙
5、接待包間鑰匙管理
由xx-x管理1把，負責日常使用，辦公室備用1把，財務室備用1把。
xx-x不在的情況下再由xx-x去辦公室領取使用。
其他人員不得留有和使用此鑰匙。
6、 庫房鑰匙管理
由xx-x管理1把，負責日常使用，辦公室備用1把，財務室備用1把。
其他人員不得留有和使用此鑰匙。
四、工作人員責任制及工作安排
1、xx月xx日遞xx房產市場調研報告，由陳偉偉負責，辦公室人員協助。
2、xx月xx日對庫房酒水盤點，由辦公室登記造冊，xx-x和xx-x協助盤點，提供酒水發票和數量，並每月月底對賬核實。
3、xx月xx日開始做xx文化收集工作，由xx-x負責，xx-x協及辦公室人員協助。
4、xx-x負責公司網站建設，及輔助辦公室工作。
5、由xx-x負責工程進度的督促及人員的考核，xx-x配合xx-x工程方面的工作。
6、餐廳部門
需要採購用車應避免用車高峰期，儘量選擇早上或晚上去。
接待菜品明細由xx-x負責登記，接待酒水由xx-x或xx-x負責登記，並每月的月初和月底做好統計核對。
7、對公司犬類管理，由xx-x督促管理。
xx-xx年xx月xx日
呈 報：x董事長
主 送：總經理
抄 送：辦公室、工程部、財務部、餐廳部 留 存
辦公室會議記錄模板 [篇4]
×××公司辦公會議記錄
時間：二零零四年____月____日____時
地點：集團辦公樓二樓會議室
出席人：
缺席人：
列席人：（不屬於本次會議的正式成員，但因工作需要參加本次會議的有關人員。要寫清楚列席人的姓名，單位和職務）
主持人：
記錄人：_________
議題：
主持人發言：（略）
與會者發言： ××
× ××
× 散會
主持人：×××（簽名）
記錄人：×××（簽名）
（本會議記錄共×頁）
注：1.對於發言的內容，一是詳細具體地記錄，儘量記錄原話，主要用於比較重要的會議和重要講話。二是摘要性記錄，只記錄會議要點和中心內容，多用於一般性會議。
2.如中途休會，要寫明“休會”字樣。
3.會議記錄與會議紀要的區別：一、性質不同：會議記錄是討論發言的實錄，屬事務公文。會議紀要只記要點，是法定行政公文；二、功能不同：會議紀錄一般不公開，無須傳達或傳閱，只作存檔資料；會議紀要通常要在一定範圍內傳達或傳閱，要求貫徹執行。
4.會議記錄一般不對外公佈、不對內公開，是保密性、平整性和查考性最強的文書材料之一。
5.在會議結束後，會議記錄可以作為傳達、貫徹會議精神和執行會議決議的依據，還可以作為總結工作、處理問題、編寫大事記的重要參考材料和依據。
