在生活中，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務，任何割裂開來的做法都會發生問題。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編為大家收集的產品主管崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
產品主管崗位職責1
1、以安全產品日常管理為基礎，探索細分市場使用者需求，分析競爭情況，輸出產品和解決方案精進規劃，提升解決方案競爭力;
2、能夠分析業界趨勢和使用者場景需求，提供有創新的新產品規劃;
3、負責安全產品和解決方案的營銷和拓展工作，熟悉等保行業及有等保專案經驗優先考慮;
4、協助重大專案的交流與推進。
5、擔任過安全售前崗位
產品主管崗位職責2
1、協助健康產品定位與規範，管理產品組日常工作。
2、持續打造健康專家品牌形象，負責提供產品資料與賣點提煉。
3、負責健康產品新品上市，負責新產品上市整體進度把控與上市策劃，部門間聯動與進度監控和評估。
4、負責健康產品培訓、產品考核（員工培訓、產品培訓與考核等）。
5、定期進行環境與競品產品調研，提供報告，為市場策略提供支援。
6、完成上級安排的任務。
產品主管崗位職責3
1、負責公司APP專案的實施的全過程管理，包括產品溝通、需求管控、風險預估、組織協調部門專案成員進行需求評審、專案設計、編碼實現、上線測試、系統釋出和專案實施，全力推進專案，對專案負全責;
2、負責制定APP專案開發計劃，定期召開專案小組會議，監督專案按計劃落地，做好專案管控(包括需求控制、成本控制、進度控制、質量控制、風險控制等)，及時發現專案延期風險，有效反饋並糾正延期風險;
3、負責進行專案管理知識、經驗、能力、流程改進等方面建設，組織重要專案的專案總結或專案團隊階段性工作總結;負責帶領專案團隊有效解決專案問題，並能夠協調解決專案組成員遇到的問題;
4、收集和明確專案需求，形成需求文件並全程對需求進行跟蹤，組織相關干係人分析專案需求，提出可行的解決方案，按照專案管理規範，根據專案情況，制定合理、可控的專案實施方案;
5、確定專案工作內容及分解結構，制定和執行專案進度計劃，對專案進度進行控制、管理和考核;
6、負責專案實施過程中新增、變更及二次開發需求的收集和整理，反饋進行最終決策，協調專案團隊和公司支援資源，利用最少的資源投入實現專案價值的化;
7、按照專案實施規範對專案進展情況進行定期分析和彙總，提交專案實施內外部日報、週報、月報;
8、負責專案的交付滿意度，實現使用者對公司產品的認可目標，按照專案實施規範整理和提交專案過程相關文件，完成專案驗收;
產品主管崗位職責4
1、產品主管崗位職責
(1)完成插班班組的營業工作，對工作時段內該區域健康管理服務產品、商品數量帳實相符負經濟責任。
(2)負責協助健康管理服務中心(站所)門店經理做好健康管理服務中心(站所)門店的經營管理，帶頭遵守中心及門店規章制度。
(3)經理休息或外出時及時補位，實現門店現場管理。
(4)負責門店規範化服務及健康管理服務產品、商品擺放、賣場清潔的現場維護，保證現場不發生與顧客爭吵的服務事故。
(5)負責綜合櫃檯商品短缺資訊上報經理或中心，保證銜接工作。
(6)配合做好門店商品質量檢查工作。
2、產品主管崗位職責
產品總監是指直接向行政總裁或執行長報告的高階執行人員。執行並負責企業的產品營運，是公司內部高階的專業經理人。
1、整體研究、策劃、設計和完善公司的各個產品。
2、負責公司主要產品線策略制定、實施及產品生命週期管理。確認產品路線圖。產品調研、產品策劃、產品釋出。
3、綜合各方面產品需求和技術平臺，撰寫產品需求書，詳細闡述產品功能和操作流程。綜合產品需求和技術平臺，撰寫產品需求書，對產品的各項運營指標負責。
4、營銷策劃和相關專案管理。協調產品經理進行產品之間的人員流動、產品之間的協調等。負責產品部日常管理工作。對產品的各項運營指標負責(流量使用者數點選率等)。
5、聯絡、協調與支援產品相關的內部與外部人員，如技術、QA、UX(UE、UI團隊)、Builder、內容、市場、商業合作等。
3、產品研發部專案主管崗位職責
1、提出對企業生產經營有較大影響的新專案，促進企業發展；
2、提出老產品結構、質量改進專案；
3、負責總體方案設計；
4、負責編制新產品設計和開發計劃，編寫新產品專案開發建議書和設計任務書；
5、負責新產品開發程式貫徹和落實，校核開發過程中產生的技術檔案和產品圖紙；
6、負責內燃機的全面性能試驗及試驗方案的制定；
7、負責整個專案的實施進度和質量保證；
8、負責對下級的技術指導；
9、負責協調直接下級的的工作關係；
10、負責專案組成員的績效考核及面談；
11、完成上級領導交辦的其他工作。
4、產品主管崗位職責
直接上司：市場部經理
主要工作：主要工作是瞭解同類產品的市場動態以及根據市場資訊的變化大膽設想未來產品的發展趨勢（暢想未來產品，為生產部門提供設計思路）
崗位職責：（具體工作）
（1）制定競爭對手、行業資訊、公司產品資訊等市場調研計劃，全面展開市場調研工作；
（2）分析總結調研資訊，確定調研結果，為公司的總體戰略制定提供相關依據；
（3）策劃、組織市場活動，安排公司產品宣傳，並反饋總結所有資訊、收集和應用產品市場資訊；
（4）策劃新品的上市和已有產品的更新換代，包括：計劃的制定、實施，廣告創意，宣傳文章的撰寫及活動的策劃、實施；
（5）協助銷售部門的銷售工作，維護供方關係。職位要求：
◆熟悉所在產業、行業的生產過程；
◆具備巨集觀規劃能力，優秀的資訊分析能力；
◆具備較強的口頭及書面溝通能力和商務洽談能力；
◆具有較強的英語聽、說、讀、寫能力。
◆積極主動、靈活應變、認真負責；
◆溝通協調能力強；
◆工作態度認真，能在較大的壓力下保持良好工作狀態，作風踏實嚴謹。
產品主管崗位職責5
1、負責化妝品產品規劃、論證及定位。
2、負責擬定產品開發文案，跟進產品開發、把控各項流程環節，制定專案進度表及BOM表、促使新品按計劃上市推出;
3、開發期間相關事項的跟進與完成，如膏體研發進度、包材尋樣打樣、產品設計、包裝調研等;
4、跟進研發人員完成新產品的打樣、測試、確認，保證新產品研發的正常進行;
5、負責組織提寫及核對產品包裝文案，以符合國家法規要求;
6、參與產品上市後生命週期的管理，包括產品的改進、產品線的延伸、包裝升級等;
7、根據產品銷售資料進行分析總結;
8、完成上級領導下發的其他工作任務。
產品主管崗位職責6
1.協助撰寫與上游醫療企業(藥廠/器械公司等)合作專案策劃方案;
2.負責合作專案的執行、跟蹤及客戶服務;
3.負責慢病患者教育體系建立、方案執行和教育資料製作;
4.負責慢病患者服務系統優化,包括crm資料庫完善,服務產品設計,服務質量監控和體系優化等。
產品主管崗位職責7
1、負責專案對接，組織策劃和落實產品設計開發計劃，制定研發方案，和產品的試驗標準; 、
2、負責產品技術持續改進;
3、負責新產品、新技術的引進及消化吸收;
4、負責技術檔案資料設計的輸出、修訂及驗證;
5、負責對供應商的稽核與技術對接;
6、負責本部門的日常管理工作。
產品主管崗位職責8
1、負責統籌遊戲產品在印尼的運營工作，完成KPI指標;
2、維護產品活動設計和上線執行、跟進版本更新迭代;
3、統籌使用者運營方向、判斷產品生命及使用者狀態、提高各項轉化指標;
4、為產品收入指標負責，定期分析資料從中挖掘營收點
產品主管崗位職責9
1.瞭解文創產品市場動態;
2.負責現有文創產品的`更新迭代(原材料更新，成本控制);
3. 負責新產品的立項，設計，原材料開發工作，最終實現成品;
4. 負責產品工廠的資訊收集和篩選，開發符合產品生產需求的供應商;
5. 計劃性引進符合需求的產品，豐富並充實產品線;
6. 負責產品打樣和投產跟進;
7. 管理採購合同及供應商檔案資料，建立供應商資訊資源庫。
產品主管崗位職責10
1、根據公司制定的年度產品發展目標，執行新產品開發任務。
2、對負責的產品線進行分析和改進，提高銷量。
3、管理負責的產品線，包括毛利分析、定位定價、產品升級，提高市場份額。
4、負責產品線的供應商開發。
5、跟蹤分析競爭對手動向，研究對手產品和定位。
6、負責汽保裝置產品的相關產品技術培訓。
產品主管崗位職責11
1、協助制定各產品線的產品規劃與發展策略、產品定位、價格策略、渠道策略、推廣策略等，經公司批准後執行。
2、研究分析公司產品的出貨與零售資料、市場發展趨勢、競爭對手的營銷及推廣活動等，透過現象表面洞悉深層原因，找準驅動增長的關鍵因素，並提出產品發展與市場競爭的策略建議。
3、深度參與新產品的前期消費者需求分析、市場與競品分析、新品可行性等相關報告及策略建議，協同研發、法規、生產、供應、銷售等部門完成新產品的開發與商品化。
4、負責產品線的日常管理，包括但不限於：產品傳播內容/物料的開發與維護、新規格產品/促銷品的策劃立項與商品化、產品包裝的設計/修改/核對終稿及協調製作等。
5、負責產品線的營銷推廣活動方案及活動產品/贈品的策劃，並推動方案具體的落地執行。
產品主管崗位職責12
1、根據公司品牌定位、經營目標和發展戰略，制定商品策略，並分解到季度、月度、周計劃。
2、根據經營目標和銷售動態，負責專案部每個階段商品款式（箱包）以及商品結構的提供，並提前制定階段性貨品調配計劃。
3、根據市場變化，負責對暢銷款的分析及調撥、補單建議。對滯銷款的分析，並根據分析結果，及時做好滯銷品營銷方案。
4、據市場箱包流行趨勢和消費者的需求，完成產品企劃案，制定具體的產品主題、重點品類規劃、商品方向、商品結構、上市規劃、面料規劃等。
產品主管崗位職責13
1、負責家居產品市場調研及分析：亞馬遜歐美熱賣品調研、競爭對手分析、產品容量、屬性等分析；
2關注市場動態，評估市場容量，分析產品前景，優化供應鏈，對產品生命週期、價格、供應商、產品升級等做精細化管理
3、對產品進行詢價、比價、議價，根據公司需要完成部分產品採購工作
4、做好產品分析調研，瞭解產品質量、材料、價格、市場拓展潛力等相關資訊
5、蒐集、考察及評估供應商資訊，開發新產品供應商與優化供應商體系；
6、熟悉自己負責產品類目的產地，並適應短期出差，下工廠，商務談判，有供應商資源
7、提取產品賣點，協助處理在銷售過程中有關產品質量、使用等方面的問題，控制產品的質量風險，並對銷售人員進行產品知識培訓
產品主管崗位職責14
1、協助完成產品線規劃與新品開發。
2、協助完成各系列的產品開發，並進行全專案跟進執行直至上市。
3、協助完成新品課件和一頁紙。
4、協助完成公司的贈品、套盒等開發和跟進工作。
5、負責包裝合法性的日常修改維護及BOM修改。
6、負責聯絡和協調相關原料供應商、OEM、包裝供應商。
產品主管崗位職責15
崗位職責:
●產品迭代:參與使用者調研、產品分析,推動產品優化迭代;
●產品推廣:制定商戶產品推廣策略,調動bd、客服和線上渠道完成推廣工作;
●政策制定:制定商戶使用者產品的運營政策,包括行業案例對標、可行性分析等,並推動落地;
●新業務探索:參與新產品的探索工作。
任職條件:
●統招本科學歷以上,3年以上運營工作經驗;
●邏輯思考能力強,能自我驅動獨立完成工作;
●溝通能力強,能夠推動產品、市場團隊共同解決問題;
●具備一定的資料分析能力,熟練操作excel;
●有產品運營經驗者優先,有tob行業背景經驗者優先。
