活動策劃方案是任何的公司企業都要經常去做的，但是有很多的人不知道活動策劃方案是怎麼寫的。下面是本站小編為你精心推薦的活動策劃方案的寫法，希望對您有所幫助。
主題。一個活動策劃方案必須有自己的主題，你為什麼做這個方案，這就是一個由頭，為了重要的節日等等，一個很自然的理由能夠吸引很多的客人。
資源。活動策劃方案一定會涉及到資源的問題，人員與商品的配備一定要提前準備好，為了應對大客流量的到來，也一定要在相關的區域有所佈置，這種提前的各種物料的準備也是必須的。
週期。一個活動必然有著開始與結束的時間，這個週期如何去貫徹也是需要組織者花一定的心思的。
規則。活動策劃方案一定要按照一定的規則進行下去，客人們通過什麼樣的規則可以獲得更多的實惠，這也是組織者需要去花心思瞭解的。
賣點。活動策劃方案沒有賣點不行，一定要有特別吸引人的賣點所在，當人們一聽到或者看到這個賣點的時候就會被吸引過來。
釋出。一個好的活動策劃方案要執行得很有影響力就必須要找一個迅速擴大影響的釋出渠道，甚至是多個渠道一起進行，這個釋出的渠道一定是多多益善。
活動策劃的寫作要求第一、活動策劃的本質一種思維智慧的結晶。
第二、活動策劃具有目的性，不論什麼策劃方案，都是有一定的目的，不然策劃就沒意義了。
第三、活動策劃具有前瞻性、預測性，策劃是人們在一定思考以及調查的基礎之上進行的科學的預測、因此具有一定的前瞻性。
第四、活動策劃具有一定的不確定性、風險性。策劃既然是一種預測或者籌劃就一定具有不確定性或者風險。之上進行的預測、籌劃。
第六、活動策劃具有科學的創意，策劃是人們思維智慧的結晶，策劃是一種思維的革新、具有創意的策劃，才是真正的策劃，策劃的靈魂就是創意。
第七、活動策劃具有可操作性，這是策劃方案的前提，如果一個策劃連最基本的'可操作性就沒有，那麼這個策劃方案，再有創意、再好也是一個失敗的策劃方案。
勤工儉學活動策劃書一. 活動背景
社會形式日新月異，人力資源是重中之重。當今社會對大學生們能力的要求越來越高。與此同時，大量在校學生又迫切希望走向社會，在勤工儉學的同時，鍛鍊自己，服務社會!
二. 活動意義
通過開展勤工儉學活動，我院勤工儉學的學生將擁有鍛鍊自己服務社會的工作平臺。同時是他們從小事做起，為適應未來社會培養責任感，以及吃苦耐勞的精神。同時滿足用人單位的需要。
三. 活動時間
每週星期六或星期天以及法定節假日。
四. 活動內容
針對用人單位的需要，我院將選拔具有推銷、促銷(做廣告，發放傳單)、導購、禮儀服務、清潔工等的學生，並派遣至相應崗位配合工作。此過程我們會認真對待，盡最大可能把有責任心有經驗且能吃苦耐勞的學生篩選出來，並監督其工作，真正起到鍛鍊自己服務社會的目的。
五. 活動主辦單位
xxx大學
六. 工作安排
1. 根據需要，院學生會實踐與就業部面向全院招聘，通過嚴格面試，層層篩選，選拔出思想素質高，責任心強，能吃苦耐勞切有工作經驗的學生，組成服務團體。
2. 與用人單位達成配合協議，並簽定相應的合同。使雙方明確自己的權利與義務，並以雙方主要負責人為法人代表和聯絡人。
3. 工作時間一般定在節假日，如有可能，可在其他時段推薦勤工儉學學生。
4. 每經過一個工作段，工作人員必須做好工作記錄，且考慮報酬問題。
5. 參與勤工儉學的學生須統一由實踐與就業部排程，必要時佩帶工作證。
6. 在校內外大力宣傳，一方面提高學生參與的熱情，另一方面增強社會影響力。
七. 相關人員：
1. 具體實施部門：實踐與就業部
總排程：xxx
主要負責人：xxx
總策劃：xxx
八. 活動事宜
1. 每個走上崗位的人，必須經過實踐與就業部面試篩選，並登記其真實資料，確保工作人員的素質，確保其勝任工作崗位，並且在一定程度上為其行為負責。
2. 此勤工儉學活動，參考市場價格，保證工作人員獲得相應報酬。
3. 具體工作，由工作當事人負責，做到保證質量。學生幹部做好登記、監督工作。
4. 為確保活動長期、穩定、有規律、有組織的進行，我院將與用人單位共同協商簽定合同，以此使雙方明確自己的權利與義務，進而確立雙方良好的合作關係。
