職責：
1.負責電信專案實施，包括：系統部署、資料配置、系統測試;
2.與客戶接觸並且進行溝通，瞭解並對客戶的業務需求進行調研分析，需求反饋;
3.負責系統割接，與涉及IT廠家業務人員交流溝通;
4.參與指導版本測試和日常維護工作。
任職要求：
1、全日制本科及以上學歷，財經類、資訊管理類專業，有財務工作經歷者優先;
2、熟悉ERP理論，一年以上ERP軟體實施或應用經驗;
3、熟悉專案管理理論，能有效推進專案工作計劃，參與過大型管理專案實施者優先;
4、性格外向樂觀，具備良好的溝通表達能力、高度責任感和敬業精神。
5、熟悉weblogic、webSphere等中介軟體叢集配置和部署、效能調優。熟悉sql語法。
ERP實施工程師的基本職責範本2職責：
1、 負責收集、整理業務部門的資訊化需求，參與制定企業管理資訊化規劃方案;
2、 參與制定稽核ERP、WMS等資訊系統的實施方案;
3、 遵循專案管理原則，對ERP，WMS等資訊化專案進行過程管理和控制;
4、 參與起草制度與資訊化建設相配套的業務管理規章制度;
5、 跟蹤、分析資訊化專案的應用情況。
任職資格：
1、 計算機相關專業背景，大專以上學歷;
2、 有資訊化專案實施或專案管理經驗;
3、 做事嚴謹踏實，責任心強，條理清楚，善於學習總結，有良好的團隊合作精神和溝通協調能力;
4、 有財務工作經驗或實施過財務相關係統的優先;
5、 具有SAP系統工作經驗者優先考慮。
ERP實施工程師的基本職責範本3職責：
1、快速學習和操作移動網際網路產品;
2、熟悉快速消費品行業特點和業務場景;
3、瞭解客戶需求，正確引導使用者，制定合理解決方案;
4、遵循實施方法論，負責客戶實施工作，包括產品演示、操作培訓、系統上線、技術支援、問題解決等;
5、按時、保質完成公司分派的各項工作。
任職要求：
1，大專及以上學歷，計算機、財務、會計專業優先;
2、具備良好的溝通能力、培訓能力、文字表達能力;
3、具有2年以上進銷存軟體或ERP實施工作經驗;
4、熟練使用Office辦公軟體;
5、具備大型ERP公司(金蝶、用友、管家婆、浪潮等)從業經驗優先;
6、適應全國性出差。
ERP實施工程師的基本職責範本4職責：
1、配合團隊進行專案實施，編寫方案等;
2、與業務部門進行溝通，瞭解需求，及時反饋開發團隊;
3、保證負責模組的專案實施，解決實施過程中的相關問題;
4、調節專案程序中的各環節與問題，把握專案進度。
任職條件：
1、本科及以上學歷，資訊科技相關專業優先;
2、一年以上ERP實施顧問經驗;
3、熟悉ERP系統體系，瞭解ERP相關模組在企業中的應用，有汽車行業專案經驗者優先;
4、思路清晰、性格開朗、嚴格自律，善於學習和創新，具有強烈的'責任心，心理素質和服務意識較好;
5、具較強的工作執行力和學習能力及良好的溝通協調能力和一定的理論基礎。
ERP實施工程師的基本職責範本5職責：
1.去客戶現場為客戶安裝、部署軟體，保證客戶軟體正常使用;
2.面對面為客戶進行軟體操作方法培訓，幫助客戶最快時間內學會智邦軟體的操作;
3.根據客戶在現場提出的各種問題及和需求，進行分析和整理，提供解決方案和措施建議，並及時與技術支援部做好內部溝通;
4.協助銷售人員與客戶進行商務談判，提供技術支援與建議。
任職要求：
1.有ERP一體化或生產模組軟體經驗者優先考慮!
2.通過公司培訓，能夠快速掌握公司產品知識，獨立完成客戶現場的軟體實施工作;
3.有良好的溝通表達能力，自帶氣場，能夠獨立給客戶進行現場培訓;
4.有較強的應變能力及責任心，適應出差;
5.具備一定的商務能力和談判溝通能力。
