當前位置:才華齋>範例>演講稿>

教師交流研討會發言稿

演講稿 閱讀(8.37K)

在不斷進步的社會中,我們總不得不需要用到發言稿,發言稿的寫法比較靈活,結構形式要求也不像演講稿那麼嚴格,可以根據會議的內容、一件事事後的感想、需要等情況而有所區別。相信很多朋友都對寫發言稿感到非常苦惱吧,以下是小編整理的教師交流研討會發言稿,歡迎閱讀與收藏。

教師交流研討會發言稿

教師交流研討會發言稿1

尊敬的各位領導,各位老師:

大家好!

在這秋氣暢爽,豐盈收穫的季節,今年的又一輪城鄉教師交流任教工作即將拉開序幕。很快我將和其他各位老師一起奔赴基層學校開始我們的交流任教工作。這對我們來說是一種全新的生活、全新的體驗,充滿了艱辛的同時也充滿挑戰與創新。這是檢驗我們自身的基本素養和職業境界的良好機遇;這也是我們教學生涯乃至人生經歷中的一筆寶貴財富!

首先,請允許我代表全體交流老師感謝教育局和學校領導,為我們搭建了一個學習交流的平臺,給我們創設了一次很好的學習機會,給予了我們工作上的信賴和支援。

城區學校,有優越的教育教學資源。我們有幸在前輩同仁的精心指導下,認真學習教育教學理論,還有機會參與各項學習研究,共享研究成果,分享優秀教師多年積累的寶貴經驗。校領導也常為我們悉心安排學習和展示的機會,不遺餘力地幫助我們。毫不誇張地說,我們今天的成長和進步,與城區學校密不可分。因此,我們有責任,有義務,為我縣教育的均衡發展貢獻我們的綿薄之力。

山區學校,是另一片廣闊的天地。那裡有許許多多盡職盡責,為教育事業無私奉獻的好老師,用他們平凡的工作,

書寫並不平凡的教育故事,他們的堅定、執著和智慧,需要我們用心體會;他們對於工作的投入、對學生的熱愛,值得我們敬佩、更值得我們學習;那裡有純真質樸,熱情好學的孩子,他們對知識的渴望、對理想的追求,讓我們深感肩頭那沉甸甸的分量。我們一定會嚴格要求自己,向身邊的老師們虛心請教、認真學習,把握好這次難得的鍛鍊機會,以此來檢驗自身的基本素質和業務水平。

教師的成長道路是漫長的。“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。為人師表、愛崗敬業將是我們永遠堅持的信念!我相信,交流任教的經歷將是我們每個老師生命中一段難忘的回憶,也是我們投身教育一份難得的財富,更是我們成長的重要歷程。

在成長的道路上,我們並不孤獨,有領導的關懷,有名師的指引,有同事的幫助,我們將懷著對教育事業的熱愛、懷著對天真爛漫的孩子們的摯愛,帶著一份年輕的執著與熱情投入其中!相信我們的交流工作一定能順利展開,為我縣的教育教學改革開闢出新的道路,推動我縣教育事業的更好更快發展。作為交流教師,我們感到自豪,感到驕傲,感到光榮!

謝謝大家!

教師交流研討會發言稿2

同志們:

今天我校國中畢業班全體老師、行政班子齊聚一堂,共同吹響一曲進軍的號角。今天是國中畢業班第一次會,是明確目標、加油鼓勁的誓師會。我們如何向關心學校發展的各級領導和社會各界人士、以及關注學校質量的家長交出一份滿意的答卷,這是我們必須面對的,也是我們必須回答的。答案就是:我們只能成功,不能失敗!在激烈的競爭面前,我們一點都輸不起!我們本屆國中畢業班的成功,為我校在全縣教育中佔領制高點,將有著舉足輕重的作用,同時本屆國中畢業班的成功在學校發展史上也將產生深遠的影響。

我們本屆國中畢業班的成功有利於我校進一步形成良性迴圈、高位發展的態勢;有利於進一步提升學校的形象和促進學校可持續發展;有利於進一步得到社會的認可,家長的認同;有利於進一步增強我校的品牌力度。因此,國中畢業班工作事關學校發展大局,是我們全校教職工共同的責任,更是我們國中畢業班教師義不容辭的職責。俗話說,人心齊,泰山移。我想,只要我們全校上下目標明確,齊抓共管,形成合力,打好總體仗,牢固樹立一盤棋思想,就會功到自然成。下面我整體談談下一階段我校國中畢業班的工作思路。

一、態度決定高度

影響國中畢業班工作的各種因素中,人是最積極、最活躍的因素,其中教師、學生和家長是三個關鍵點。激發三方奮力拼搏的積極性是我們搞好國中畢業班工作的前提和保證。

首先需要的是教師的壯志豪情。

一流的教學質量比一流的校園更為重要,這是學校的生命線。而一流的質量來自於我們白湖中學全體員工對教育事業的忠誠與奉獻,這是我們學校多年傳承下來的光榮傳統,多年積澱下來的優秀文化。有的教師有豐富的教學經驗,有的教師有豐富的國中畢業班工作經驗。我們要團結協作,心往一處想,勁往一處使,汗往一處流,互相關心,互相支援,互通有無。有經驗的教師要熱心幫教,年輕教師要虛心請教,共同探討方法和策略,形成資訊暢通、資源共享、優勢互補、質量共謀、目標共承、學生共進、師生共榮的良好局面。所有教師務必要統一思想、統一認識、步調一致,迸發出前所未有的使命感和責任感,只有這樣我校教育才能再鑄輝煌,實現新的光榮與夢想。“人是要有點精神的。”在我們構築的共同美景面前,我始終堅信:我們的態度決定我們的高度。

其次是要啟用主體,突出學生的中心地位。

教師是主導,學生的主體地位不能動搖,這是我們學校國中畢業班工作的立足點。從樹立信心著眼,營造國中畢業班氛圍,全方位構建每一名學生的自信系統。要抱著“不求人人成才,但求個個成人”的理念認真而細緻地做好學生工作,不放棄任何一名學生,從他們身上找到教育的生長點和我們學校質量的增長點;要建立國中畢業班班主任集體研究制度,及時地發現問題、研究問題、解決問題。特別要注重創設輿論氛圍,增強拼搏意識。輿論是集體中佔優勢的言論與觀點,它對學生有著一種無形的約束或激勵,是一種重要的教育力量,學生處在一種特定的輿論環境中,就會從叛逆走向順從,從順從走向認同,進而內化為一種澎湃的動力。教導處想法創設這種氛圍,各班更要富於創意地營造濃烈的國中畢業班學習氛圍,採用黑板報、主題班會、個例談心、家訪、家長會、座談會等形式,強化他們作最後一搏的意識,引發學生的內驅力,點燃學生的學習激情。另外學校和班級要定期召開各種層次的學生大會,在常規方面嚴格要求,在學習方面科學指導,在心理方面及時疏導,在管理方面適時表彰激勵。讓學生時刻在狀態。

第三、引導家長,形成有效的教育合力。

我們常說,升學率對於學校可能只是百分之零點幾的差異,而對於家長卻具有100%的意義差別。因此,在國中畢業班工作中我們緊緊依靠家長,科學引導家長,利用家長這種特殊的外力,把家長調動起來投入我們的國中畢業班工作,是我們工作的一個重要思路。

教育學生要從教育家長做起,振作學生要從振作家長入手。我們用更加理智的行動、更加溫暖的語言、更加周密的安排一點一點地贏取家長的心。家長之力不可忽略!

二、管理決定成敗

1、進一步強化目標管理,團結協作,明確責任。

班主任、教研組、教師、學生應該明確各自的奮鬥目標。有了明確的目標,就有壓力,有了壓力就會產生前進的動力,再加上踏踏實實的行動,才能獲得理想的結果。我們要堅持以教學為中心,以目標管理為重點,開展國中畢業班教學和管理工作。要求學生細化自己學習目標,每個階段乃至每一月、每一週、每一天都有明確的學習任務,教師要對每人、每天做的每一件事進行清理控制,強化“今日事,今日畢,決不留明日”的觀念,既要有會考的總分和錄取學校目標,又要有各學科單科成績目標。既要有會考的終極目標,還要有國中畢業班的階段性目標。各班要圍繞目標開展工作,召集教師反覆研究落實。我衷心希望各班能結合學校的目標,自定目標,自加壓力,創造班級新輝煌!讓目標成為國中畢業班師生工作和向上的原動力。

2、充分發揮班主任的管理作用

一個班級的成功取決於班主任的管理理念與管理行為,班主任是班級成功與否的關鍵,是班級的靈魂,更是國中畢業班工作的主帥。班主任要守好管好一個班,讓本班師生呈現出最好的精神面貌。為此,我希望班主任做到“五勤”:眼勤,多觀察;嘴勤,多提醒;手勤,多指導;腿勤,多深入學生;腦勤,多思考現狀與發展策略;希望班主任做到“身體力行”,在學生進班之前到班,在學生離班之後離班,並且每天反覆巡視班級(包括科任教師上課的時候),一是成為學生的主心骨,二是真正摸清家底,掌握每一名學生的學習情況和思想動態,對症下藥,隨時調整自己的思維策略。班主任的核心作用還表現在與教師的聯絡上,成功的國中畢業班班主任帶完一屆國中畢業班後應該、必須也一定能與科任教師結下深厚的情誼,如果沒有,我說你這班主任沒有當夠本,也錯了位。

3、充分發揮任課教師的配合作用

一個優秀的班級背後必定有一個合作的教師群體。各科任課教師要精於業務,關愛學生,只有大家密切配合,通力合作,不產生內耗,才能取得國中畢業班工作的決定性勝利。

4、高度重視安全工作的保障作用

安全就是效益,安全就是質量。各班、各位同志要堅持安全工作重於一切的觀念,任何時候、任何地方、任何場景都不能有半點麻痺、絲毫鬆懈。可以這樣說一句話:學校的管理和班級管理決定國中畢業班工作的成敗。

三、思路決定出路

國中畢業班工作很龐雜,是一個系統工程。但我們必須注意分清主次和重點,必須講究謀略,用幾年前的辦法對付今天的國中畢業班工作都會發生失誤,所以我們必須有新的思路和策略。我認為有幾個當前必須要做實做好的工作:

(一)是寫好“五字文章”,落實國中畢業班工作的措施。

1、力求一個“早”字。國中畢業班工作不能等,更不能問題成堆才設法解決,必須及早分析研究。做到:工作思考早,發展定位早,目標確定早,計劃謀略早,問題解決早,各項工作行動措施早。力求把所有的困難儘量估計充分,把可能遇到的問題解決在萌芽狀態,做到有的放矢,努力克服九年級畢業工作的困難。實現“一步為先,步步領先”。

2、把握一個“準”字。即必須依據教材和各科考試說明,對準會考要求。九年級工作的脈絡要號準,面臨的情況問題分析準,教學方向要認準,措施方法要找準,認真做到家底清、情況明、方法對、人頭準。

3、落實一個“實”字。即堅持教學為中心的要求要落實,領導管理要務實,計劃、目標任務要寫實,各項工作要做實,切實做到不虛化浮誇、不誇誇其談、不搞花架子,腳踏實地、實實在在地做好各項工作。管理教學,後勤服務等各項工作都要講究真實效果,實際效益。

4、體現一個“活”字。即:思想政治工作要做活,工作方法措施要靈活。基礎知識要使活,典型講評要講活,資訊、資料、經驗要用活。在以“不變應萬變”的同時,也要做到以變應變。

5、突出一個“新”。本屆國中畢業班所面臨新形勢、新要求、新任務,我們必須要有開拓的精神,創新的勇氣,做到樹立新理念、引入新機制、運用新方法、解決新問題、努力創造出新經驗、新業績。既不因循守舊、固步自封,也不條條框框,不作繭自縛。敢於迎接新挑戰、探索新方法、寫好新篇章、鑄就新輝煌。

(二)是落實“五個全面”,整體推進九年級畢業工作。

1、全面摸清情況:所有涉及抓國中畢業班工作的同志,尤其是分管校長、教導主任、班主任與學科教師一道下“深水”,沉到九年級年級之中,全面摸清國中畢業班工作的情況,全面指導國中畢業班工作,為有針對性地、及時及早地解決國中畢業班工作中可能存在或出現的問題,掌握第一手材料。

2、全面整合資源:國中畢業班工作成績是集體才能的體現,是集體智慧的結晶,是學校所有資源協調作用的效果。要充分利用學校所有可能對九年級工作可用有用的人力、物力、財力、資訊等資源,全面整合,合理的運用,發揮好各資源及各資源整合效益。

3、全面貫徹方針:我們並不諱言質量,相反我們持之以恆地追求高質量,九年級工作如此,其它工作亦然。但我們所求的質量是全面的質量,因此我們必須全面貫徹教育方針,追求全面的質量管理,力求質量全面提高。即便看做起來似乎單純教學過程,也不僅是單純地人文知識傳授,而是綜合了知識與能力,方法與過程,情感、態度與價值觀的過程。是全面育人的過程,必須把教育方針落實在九年級畢業工作的每一節、每一環。

4、全面(全員、全程)質量管理:質量含義的廣泛性與提高質量的艱鉅性決定了質量管理的科學性。因此,著力提高九年級質量目標的行動中,必須加強質量的全員、全程、全面管理,力求做到全程監控、全員跟蹤、全面提升,以提高質量管理的功率。

5、全面整體進步:學生個體的差異是客觀存在,著力提高升學率也沒錯,但是升學並不意味必須放棄不能升學的學生,“不求人人升學,但求個個成才”,應該成為包含九年級工作在內的所有學校工作的理念,應該作為九年級後期教學管理的行動準則。因此,我們應該以著眼於未來,著眼於對每一學生負責的精神,在努力實現讓每一個學生成功的同時,以人為本,實現學校制度的、機制的、人的(師生的)、管理的全面諧調發展,整體進步。

總之,圍繞“各科提高,總體提升”的戰略目標,以人為本,整體協調,合力攻堅,打好學校國中畢業班管理的總體戰,樹立全面提高九年級年級整體教學質量的歷史責任感與政治意識是我們搞好國中畢業班工作的總體思路。國中畢業班的老師意味著追求、使命、奉獻和智慧。學校把國中畢業班這副重擔交給我們各位,這既是學校對大家的信任,也是學生、家長和上級組織對大家的期待,我們應該挑起重擔,負起責任,忘我工作,為學校質量提高再立新功。讓我們拿出百倍的勇氣和信心,精誠團結,全力以赴,再鑄白湖中學的新輝煌。

教師交流研討會發言稿3

各位領導,各位老師:

大家好!

首先很感謝徐書記在百忙之中光臨我校來指導檢查工作,對徐書記的到來表示熱烈的歡迎。今天我們在這裡召開畢業班研討會要感謝學校領導的支援與關懷,在學校領導的大力支援和正確領導下我相信我們畢業班今年的成績會更上一層樓。今天希望各位老師好好交心談心,互相交流經驗,做到資源共享,為我們洛恩爭光,也為我們自己爭光。

國小畢業班是學校的視窗,也是學校的牌子,教學質量的好壞直接影響到學校的聲譽。因此,重視畢業班教育教學,狠抓畢業班教育教學管理,成為我們學校工作的重中之重。我校每年由學校牽頭,召開畢業班研討會。通過這些活動讓我們教師能夠凝心聚力,在學校的支援,使畢業班工作有序開展,錦上開花。

從學生這一頭來說,教師在進行知識複習的同時,教師加強班級管理尤其重要,注重加強情感投入,對學生進行思想引導,瞭解他們的學習動態,做他們的知心朋友,多與他們交流、談心,讓他們感受到老師在關心和照顧自己,自己理應“將心比心,知恩圖報”,自覺形成珍惜每一天,認真複習的良好氛圍,使學生在和諧、健康、輕鬆的環境中完成國小最後階段的學習。

從教師這一頭來說,我們老師要經常交心,互相取長補短。

(1)找準劣勢,看到優勢。老師們要一起認真分析本屆畢業班學生的現狀,找到工作的重點和努力方向,挖掘出學生存在的問題和優勢,同時增強我們老師的信心和動力。

(2)有時侯由於壓力大,我們老師難免會抱怨,會發牢騷,發牢騷抱怨也只是一種發洩,抱怨完了,我們一個個還是像老黃牛一樣在埋頭苦幹。這種情況下請領導們多多理解我們的老師,設身處地替老師著想,真心關心與體貼,使我們能有積極的熱情、飽滿的精神面對教學和工作。

教師的職業講奉獻,畢業班的工作則更需要畢業班的老師們付出更多的努力,更多的奉獻,為學校,為學生,也為自己。

我的發言完了。

最後,祝各位領導,各位老師工作順利,身體健康!祝我們洛小的明天更美好!

教師交流研討會發言稿4

尊敬的各位領導、老師們:

大家下午好!

感謝高一年級備課組給我這次與各位老師學習交流的機會。下面就我編寫的模組三的導學案向大家先做一簡單的彙報。為了響學校和年級部新課改的號召,將先進的教學理論與我校實一些際情況相結合,學校和年級部建議鼓勵我們嘗試“先學後教、以學定教、因材施教、為學而教”的教學模式。這種教學充分體現了教師的引領作用和學生的主體作用,使課堂教學發揮了最大效益。

主要以導學案為載體,以導學為方法的教學活動。其主要教學策略在於提高每個學生的學習積極性和主動性,進而培養學生自主學習能力,提高課堂教學效益。我的導學案的編制遵循以下原則:

①圍繞教學目標,緊扣教材,從整體上體現教材的知識結構和知識間的內在聯絡。

②有啟發性,對教材中學生難以理解的內容作適當的提示,引導學生自主學習。

③問題設計應有層次性,梯度性,根據學生對問題的認識逐漸加深,做到循序漸進。我們還採取了“師生不共用導學案”的方式,將教師的教案與學生的學案一分為二,教師在備註欄填寫雙邊活動、知識拓展,學生則進行重點筆記或改錯;教師在“課後記”處填寫課堂教學反思,學生則記錄本節課的學習體會。

這次導學案編制的過程是:

1、教師編寫導學案,提出自學要求。導學案由備課組進行分工,學期初明確每一模組的主備人,所有備課都要經歷這樣一個三步曲才能走進課堂:第一步,個人研究教材、教法;第二步,在組內討論、進行集備,主備人編寫導學案;第三步,個人根據教學風格、學生特點補充修改教學案。上完課之後,我們還要及時進行總結、反思、修正。這種做法將集體備課、提前備課落到了實處,有力地促進了學科教學水平的整體提高。

2、學生自學教材,完成學案中的`有關問題。這是學案導學的核心部分。在學生自學過程中教師要做到以下幾點:第一,要指導學生自學的方法。如告訴學生學案中哪些內容只要略讀教材就能掌握,那些內容應注意知識前後聯絡才能解決等等,讓學生逐步理解掌握教材。第二,教師應要求學生把預習中有疑問的問題作好記錄,讓學生帶著問題走向課堂。

3、討論交流。在學生自學的基礎上,教師組織學生討論學案中的有關問題,對一些簡單,易懂的內容教師只須一帶而過,而教學中的重點,難點問題則應引導學生展開討論交流,合作探究,形成共識。

4、精講釋疑。教師根據教學重點、難點及學生在自學交流過程中遇到的問題,進行重點講解。精講應具有針對性和啟發性,切忌面面俱到,儘量讓學生自主解決疑難問題,以最大限度地發揮學生學習的積極性,培養學生的思維能力。

5、練習鞏固。這是導學案的最後一個環節。練習的設計要緊扣本節的教學內容和學生的認知水平,讓學生在無疑——有疑——無疑的過程中,由淺入深,由表入裡,由此入彼地掌握知識,增強學習能力。

在“高效課堂”的課堂教學中,我們還藉助多媒體這種現代化教學手段,為英語課堂注入了新鮮的活力。多媒體的使用使得老師從多層次、多角度的展現了教學內容,改變了傳統的“一支粉筆加一塊黑板”的單一教學模式,極大的豐富了課堂教學的方式和結構,大大激發了學生學習英語的興趣,使教學內容生動形象、引人入勝。當然,它也加大了老師備課的難度,對教師提出了更高的要求。在使用多媒體技術進行課堂教學的過程中,我們以導學案為載體,把每一模組各個板塊的重點以及講解以課件的形式呈現在學生面前,視覺上改變傳統的板書,而且在多媒體使用中,配以音訊和視訊,調動學生學習興趣,集中學生注意力,提高課堂效率。讓學生在寬鬆的氛圍中視、聽、說並舉,真正感受英語的魅力,使他們學在課堂、樂在課堂!

在今後的教學過程中,我們要繼續推行“先學後教、以學定教、因材施教、為學而教”的課堂教學模式,注重“以人為本”,發揮學生的主體性,讓教學真正落到實處。教學是一門科學,它需要我們去探索;教學是一種藝術,它需要我們去創造。沒有最好,只有更好。作為一名教師,教書育人我們責無旁貸;作為一名英語教師,提高教學質量我們義不容辭。我們備課組將繼續努力,繼續探索。

以上就是我們高一英語備課組的一些做法,如有不當之處還請各位領導老師批評指正,謝謝!

教師交流研討會發言稿5

各位領導,各位老師:

大家好!

今天我非常榮幸能參加這個會考研討會。在20xx年會考中,我校的會考成績不是很理想,在這裡談談我們的備考做法和體會,真是獻醜,不好的地方請多指正。

下面,我就代表我校九年級備課組談談會考教學的一些具體做法:

一、制定科學的備考複習計劃。

結合年級組的工作計劃和政治教學的實際,我們把本學期的複習計劃分為三個階段:第一階段以基礎為主,三位教師分工負責,為學生整理好每課基礎知識和配套練習,全面系統地複習基礎知識,幫助學生形成系統的知識體系;第二階段,以專題訓練為主,以熱點問題和時政問題為切入點,訓練學生的綜合能力和對實際問題的分析、解決能力,並著重提高學生的解題能力,同時加強學生對解題策略、方法的熟練掌握.第三階段查漏補缺為主,教師指導學生迴歸基礎知識,檢查基礎知識的識記效果,避免遺忘;整理知識,加強知識體系的條理性和熟練程度。在各階段我們都將主動權交給學生,充分發揮人文關懷,調動學生的積極性。

二、做好早讀、晚自習指導以及各層次學生的輔導工作。

由於我們學校是山區住宿學校,安排了早讀和晚自習,因此我們 備課組老師對各班的早讀、晚自習任務都進行了安排和落實,佈置科代表認真監督早讀的落實,使每次的早讀都有明確的內容和目標,從而盡最大的可能充分利用好早讀的30分鐘時間。對各層次的學生布置了不同的練習和複習要求,讓下層生努力夯實基礎,在基礎題部分爭取分數,讓高層生全面發展,輔導他們提升實力。

三、開展實踐活動,拓展知識面

在考試中,要想回答好開放性、綜合性試題,必須有堅實的理論基礎,敏銳的觀察力、廣博的知識及多角度、多層次思考問題的能力和審題的能力。僅僅拘泥於思想政治課的課堂學習是不夠的。因此,我們積極開展主題探究活動,如,對學校周邊的環境問題進行調查,並提出治理環境的建議;模擬法庭、辯論賽、政治小論文等等。

但也存在很多不足的地方,例如:

1、 作為山區學校的學生,生活圈子比較窄,視野不夠開豁,導致對時政瞭解比較少,只靠老師在課堂上進行指引。如:交通問題;吸毒問題等,他們的感悟都不是很深刻。

2、 備考時的教學方法還比較傳統,比較缺乏創新,對學生的表達、組織、思維訓練比較少。

3、 比較多的學生對政治不感興趣,對書本知識不熟,考試時就無從下手,抄得很多得分卻很少,沒有體現知識與能力的轉化。

鑑於以上的不足,在20xx年複習備考中我校將有一定的改進:

1、繼續嚴抓學生的基礎,減少低分段,提高“兩率”,積極利用好指導書。

2、加強對學生的表達、組織、思維能力的訓練,要求學生進行題型歸類,有針對性地進行各種題型的訓練。

3、加強對時政的引導並結合課本的內容進行復習,並積極開展實踐活動,拓展山區學生的生活圈子。

4、重視學生的思想教育,加強師生溝通和交流。在平時的生活中,尤其是考前和學生多談心,多交流,多鼓勵,使其消除顧慮,樹立信心,以最佳姿態迎考。

5、積極參與教研活動,多向兄弟學校學習和交流。

以上只是我校的一些非常不成熟的做法和體會,有不對的地方,請領導和同行們多指正,謝謝!

教師交流研討會發言稿6

各位領導,各位老師:

大家好!

從10月30日開始到11月2日結束,四天中我聽在座的13名教師的講課,總體感覺你們每位教師的素質還是不錯的,雖然剛上講臺不久,講課顯得有點稚嫩,但潛力很大。

課後與我交流的老師有三位:他們是杜xx、陳xx、樑xx;上課留給我印象比較深的老師也有三位:他們是王xx、範xx、陳xx。

下面我就對如何上好一節課談談我的意見:

要想上好一節課,首先要清楚什麼樣的課才是好課,好課通俗的說:就是所有學生都學會了這節課你要教的東西。科學點說:就是課堂效益好,學生們都有所收穫。至於如何才能達到這個標準,那是仁者見仁智者見智,這也大概是教無定法緣由吧!儘管教無定法,但教學的許多環節是必不可少的,它構成課堂教學的基本框架。這些環節如果都做的完美無缺,那可以肯定地說,這節課是一節好課。那麼課堂教學的基本環節有哪些呢?我覺得起碼有六個方面:一是導課,二是新課講授,三是課堂訓練,四是課堂反饋,五是課堂小結,六是作業佈置。如何才能完成好這些環節呢?

一、導課要新穎:俗話說:“良好的開頭是成功的一半。”課堂開始的導課若設計的新穎、引人入勝,那麼就會很容易激發學生們的學習興趣,至於採用什麼樣的方式來導課,那要看你的學生的實際情況。如果你的學生喜歡聽故事,那你就採用故事導課;如果你的學生喜歡音樂,那你就採用音樂導課;若學生喜歡創設情境,那就採用情景導課的方式;若學生喜歡做實驗,那就採用實驗導課的方式;當然也可以採用複習先前學習的知識歸納導課等等,導課沒規定,關鍵看實效。

二、新課講授要有趣:新課講授時:不論從語言表達、內容呈現,還是從問題提問、板書設計都要體現出“趣味”來。要把我們教學生學的,變成學生想要學的;要把我們想讓學生思考的,變成學生自己為了學習而想要思考的。即從“要我學”變成“我要學”。這樣不論是課程原有的問題還是課堂生成性問題,就會迎刃而解,課堂也將會變成師生享受型課堂。這樣也就不會出現教師倦怠學生厭學的悲慘局面。

三、課堂訓練要有區分度:這需要教師準確把握學生實際,根據學生實際最少也要把課堂訓練設計成兩大部分。即:所有學生必須完成部分和選擇性提升完成部分。當然,按照“低難度、密臺階”原則,亦可以分得更細,使得每一個學生在課堂訓練中對所學的知識有所鞏固,部分同學有所提高。這樣就不會出現課堂中有的學生不停地幹,有的學生在那裡早早地看的現象,有利於全體學生的全面發展,也有利於課堂效益的提高。

四、課堂反饋要有針對性:我們一般的教師課堂反饋都是對對答案,或者是教師逐題講講所謂的解題思路,往往是信馬由韁,講到那裡算那裡,不分主次;其實反饋課堂學生存在的問題是非常值得重視的一個環節,若學生已經論清楚的問題,你不厭其煩的講學生是不會聽的;若學生沒有論清楚的問題,你沒有細緻入微的解答學生是學不會的。這就需要我們在課堂訓練中充分了解學生掌握的情況,恰當給予學生針對性的解答。這樣既能使學生快速解決問題,又能不耽誤課堂教學的時間,也能使全部學生都得到關注,何樂而不為?

五、課堂小結要有特點:這個問題是新教師共同的缺陷,你們的小結大部分是把本節課所講的內容複製一遍,沒有任何新意。大家都知道這樣一句話:“吃別人嚼過的饃沒味道。”但是大家還要重複,這樣有意義嗎?小結要突出本節重點,要知道本節需要掌握的要點,要理清本節需要突破的難點,要讓學生從小結的內容裡窺視到課堂教學的全貌,掌握課堂教學的內容。也可以說:小結就是課堂的核心。

六、作業佈置要有突破:現在我們老師佈置的作業太單一,這大概也是應試教育的結果。其實作業應當有思考性的定性作業;有訓練性的一般作業;有提升性的深化作業;還應當有開放性的拓展作業。這樣才有利於學生在課後有興趣完成好自己的作業,才有利學生的全面發展。

教師交流研討會發言稿7

尊敬的各位領導、老師們:

下午好!

今天很榮幸能站在這裡發言。說句實話,要我在此向各位介紹經驗,那簡直就是班門弄斧。在座的各位都是數學專家,經驗者比我豐富。作為中青年教師中的一員,我把個人的教學想法跟大家交流交流,有說的不對的地方,請各位批評指正。

我是XX年招聘到長沙,被分配到xx學校。身為xx的老師,我們都很清楚學校自身的特點和目前所面臨的困難和挑戰。我們學校地處城鄉結合地段,前身是黑石鋪肉聯廠子弟學校,大部分學生是下崗職工和進城務工人員的子弟。成績好一點和家庭條件好一點的的學生都到鄰近的明德中學就讀。生源少且質量低是目前我們學校面臨最大的困難和挑戰,我們是在夾縫中求生存!一直以來我都是兩個班的數學加一個班的班主任,任務也算不輕。由於之前是教了四年高中,所以我上課的風格基本形成,在課堂上教師講得多,學生練得少,其實這是很不符合新課改的要求。剛教國中,碰到了很多的困難,通過外出培訓和參加各種教研活動以及在區進修學校屈老師和同事們的幫助下,慢慢地改變了很多,也摸索出一些套路。

首先對七年級、八年級的學生,我儘量做到講得少,學生活動得多。

因為七年級、八年級基本上都是學習新知識,新概念。讓學生參與進來,他們才會有興趣,才會留下深刻印象。哪怕他答錯了,也是有收穫的。儘量把課堂還給學生,讓課堂煥發出生命活力,引導學生積極參與教學的全過程,變單調乏味的被動學習為生動活潑的主動學習。在課堂上,我一般都鼓勵學生大膽地走上講臺,讓他們講,讓他們討論,使講臺成為學生表現自己的舞臺,讓愉悅的學習氛圍把學生帶進樂學的大門,達到學習知識的的最佳狀態。這個年齡階段的孩子,好表現,他們回答問題一般都很積極。一般地,我儘量讓每一個舉手的人都有問問題或答問題的機會,讓他們去熱鬧。否則,你一旦長時間不叫他表現,或者教師長時間在講個不停,他們的積極性就會受挫。畢竟這個年齡段的孩子注意力只能保持那麼十幾分鍾。十幾分鍾後,就會不自主地走神,幹別的事去了。

其次,設法創造生動有趣的問題情境。

在教學中,我一般會結合各章節教學內容,力求從學生實際出發,以他們熟悉或感興趣的問題情境引入學習主題,開展數學探究。譬如,在講方程的時候,我安排了一個“猜錢”遊戲:“請大家把你身上的錢數乘以5,再加上100元”。然後叫學生說出所得結果,依次猜出其身上有的錢數,倘若某學生所得結果是150元,通過解方程5x+100=150,得x=10,即猜出這位學生身上有10元錢。這樣一來,學生對老師佩服得五體投地,此時你告訴他們學習瞭解方程後,你們也能猜出別人身上的錢數,這樣一來,學生學習興趣盈然,聽課勁頭十足。

第三,對九年級學生,儘量做到講得精,學生練得多。

由於九年級學生的特點,再花大量的時間讓他們像七年級、八年級那樣活動的話,教學任務就可能完成不了。再者,學生也沒那麼濃的興趣,不再像個小孩子那樣熱鬧了。像我們這類學校兩極分化現象也是常有的。在複習資料上,我一直以來是用的區裡教師自編的《跨越會考》,我覺得這個資料很好,他博採眾長,繁簡得當,編排合理,難易適中,貼近會考,符合我們這樣的學生的學情。我一般只搞兩輪複習,第一輪就是用《跨越會考》,複習得相當慢,有時一個課時的內容,用兩節課來複習。上課時先要他們做幾個“課前熱身”題,然後再一起完成“考點連結”。對於知識點的梳理、複習,我一般做到不遺漏,儘管有些知識點會考考的可能性很小,我想:數學知識是相互聯絡的,多講一點,可以開拓他們的思維,留下20分鐘以上的時間,給他們做相應的練習題。第二輪複習就是好好利用模擬試卷,考考練練講講。對於兩極分化的學生,我是這樣對待的:學困生,年級組安排週一至週五的第八節課補差,專門給他們講練一些最基本的知識,力求人人合格。對於優等生,利用週六的時間培優,安排專題講練。

我的發言完畢,謝謝大家!

教師交流研討會發言稿8

尊敬的各位領導、各位老師:

大家好!我是一初教師隋王莉,能作為一名青年教師在這裡與大家分享自己的成長感想和教學體會,我感到十分的榮幸,也覺得非常緊張。因為深知由於自身能力和經驗認識所限,這些感想體會可能會很膚淺甚至幼稚,還希望領導、老師們能對不當之處批評指正。

上學的時候常常聽到人們用“人類靈魂的工程師”、“精神鵰塑家”等閃光的詞句來形容和讚譽教師,我時常被這些美喻深深吸引,懷著對教師淡泊名利、超然物外的氣度與對講臺的深情嚮往,20xx年9月,我走上了夢寐以求的講臺。從一名大學生到現在的為人師表,我完成了人生最重要的轉折。

從踏上教育這條路起,我便無時無刻不被身邊的一些老教師身上的精神感召著,它促使我兢兢業業,絲毫不敢懈怠,虛心向老教師學習,研究教材,研究教法,研究學生,努力提高自己的教育教學水平。因為我生怕自己的經驗不足、知識有限,對不起那一雙雙渴望的眼神。

機會總是留給有準備的人。在潁東區任教的兩年,對我來說是人生歷練。學校一有培訓學習的機會,我總是積極爭取,因為我知道我必須不斷的學習,才能取長補短,整合教育教學技巧,努力形成自己的教學風格,塑造自己的教學特色。記得20_年4月份,學校派骨幹教師到河南洛陽學習高效課堂教學法,我雖然不是骨幹教師,但是心裡癢癢的。我見到校長就訴說我的願望,校長沒辦法,他不能扼殺一個愛學習的年輕人的心吧?他問我:“那你的課調了嗎?”“調好了!”校長笑了:“看來你早就準備好了啊,學習回來得上一節課給我看看!”我心中早已樂開了花,很珍惜這次學習的機會。學習回來之後,他果然要檢閱我的學習成果。聽了1節課後,他決定區督導室去學校視導時,派我上一節全區公開課。我當然不能負眾望。

儘管平時的工作比較辛苦和忙碌,我們青年教師都要把讀書學習,參加各種培訓學習、教學比賽並努力取得好成績當作是錘鍊自己的內功,豐厚自己的底蘊,增強自身力量的一個重要途徑。相信學生也會看在眼裡,既會為自己的老師自豪,更重要的是,他們又會以自己的老師為榜樣,刻苦學習,不斷進取。

以前執教的學校是寄宿制,每天晚上上2節晚自習。學校安排第一節可以上課,第二節課留給學生寫作業。每天,孩子們埋頭寫看書作業,我也看書寫東西。班長說:“老班,你是我見過最用功的老師,你那麼認真,我們都不敢說話,生怕打擾到您”那一刻,我深深地感到了身教重於言教的分量。

如果說去參加比賽不想獲得名次這是虛偽,但是我認為比賽中最讓人心動的不是比賽的名次而是讓人體會到了另一種成長:不參加比賽就不知道什麼叫全力以赴、精疲力竭;不知道什麼叫全神貫注、寢食難安;也就沒有機會認識更多的教學一線骨幹,就沒有機會和優秀同行溝通和較量,就沒有機會體驗來自同事同行們的熱情無私的幫助!就沒有機會聆聽領導們一針見血的點評,沒有機會開闊教學思路、提升教育理論。

20xx年9月,我考到了開發區第一國中,全新的學校,為我們年輕人提供了更多的發展平臺。就像馬局說的:“只要你有能力,我們就爭取給你提供多大的舞臺”!就連這個暑假,馬局還親自帶著我們去北京、又派我們千里迢迢去城都學習。

種種原因吧,在學校領導的信任下,我這隻“菜鳥”被安排政教處工作,這裡的一切都充滿了挑戰。剛開始,天真的我以為政教工作無外乎上傳下達,哪知道,政教處工作如此繁雜:組建學生會;承擔各種活動;主持班主任例會;每週升旗儀式;做不完的方案我常常把工作帶回家加班,家人說:“自從你上班,天天回來就趴在電腦前啪啪啪的打字,你在學校都幹啥去了?”我幹啥去了?我是三班班主任,我在班裡與學生談心啊,我在辦公室改作文,改週記啊。這就是我剛接任政教工作的寫照。我累,我委屈,我哭,我跑到校長室稀里嘩啦倒了一肚子苦水。好在我堅持了下來:學生會成立了,學生自主管理有條不紊的進行著;國學經典誦讀比賽、美德少年評選等一系列活動的成功舉辦;班主任例會的按時召開;升旗儀式的得心應手這一切都說明我成長了,我很感謝學校給我這樣的機會磨練自己。

當然,我與老教師之間還存在很大的差距,無論是班主任工作,還是政教處工作,我都還是“菜鳥”,但是我知道,年輕就是資本,壓力就是動力,知難而上,方是我們年輕人的本色,我們在承擔重任的同時,也給予了我們自己鍛鍊的機會。

說了一大堆,簡言之就是積極爭取,善於學習;身教重於言教;加強鍛鍊,勤於反思;勇於擔當!以上是我一點膚淺的見解,不當之處還請各位諒解!

最後,祝開發區的教育事業興旺發達!祝大家工作順利,身體健康!謝謝大家!