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建築公司邀請函範文

書信函 閱讀(2.5W)

黃福安先生你好:

建築公司邀請函範文

你的求職簡歷我公司(廣州市第四建築工程有限公司)已經查收,你的簡歷通過了公司人事部的初步稽核,基本符合我公司本次施工員崗位的招聘要求.

本公司新報道的員工實行的是先培訓後上崗的原則,所以會有一段時間的試用期(一般1-2個月,公司統一安排食宿,面試和試用地點在專案部),試用期間前半月不允許請假,主要為的是熟悉各方面的環境及人群(試用期間需要駐外,請慎重考慮)。新員工到專案部報到一週內,公司將進行學歷資格審查和身體體檢,對不符合公司要求或經查證系弄虛作假者將被取消錄用資格;對身體體檢不合格者,根據國家和公司規定調整崗位或取消合同(就業協議)。

報到須知:

個人簡歷一份、身份證影印件一式兩份、畢業證影印件一份及一寸免冠照片四張;畢業證原件及其他原件可不用帶(影印件既可)。貴重物品及電腦不要攜帶以免在工程上工作中或火車上丟失(如有丟失損壞,公司概不負責)。沒有畢業證書的把個人簡歷和學生證影印件各帶上一份即可,便於公司備案,公司提供食宿,但生活用品需自理(被褥) 。

福利待遇:

1、試用期各崗位工資不等(試用期間個人表現很重要);

2、頒發各種獎項加津貼補助;

3、繳納五險一金;

4、轉正後將與我公司簽訂正式勞務合同,享受公司各種福利政策。

如果接受我公司的邀請,請你在收到公司回覆後,與王經理取得聯絡(工作時段:08:00-12:00,14:00-18:00)確定工作相關事宜,如果沒有回覆,我們將視為放棄,對你不再考慮,特此告知。

聯絡人:王經理

電話:18684858557

廣州市第四建築工程有限公司

建築公司邀請函範文 [篇2]

您好:

我們(洛陽市豐李建築工程有限公司)已經收到您發來的應聘資料,感謝應聘本公司職位。 在認真閱讀及評估您的簡歷後,我們認為您符合本公司基本條件要求。為進一步增加雙方間的瞭解,希望您能夠前往本公司專案上報到試用。

試用期1--3個月

(1)試用期基本工資1800--2500元/月,另有400元的生活補助,簽約後3--6萬/年(稅後),根據能力逐漸增加,每季度加薪一次,每年的基本工資增加8%-10%。社會精英(相關工作經驗兩年以上或者有初級職稱者)試用期間待遇按照合同待遇的80%計算,簽約後年薪在4.2--7萬。

(2)頒發全勤獎、季度補貼、績效獎,提前竣工獎,參與年終分紅(合同期間),每月26天為全勤,法定節假日在職的按照正常工資的三倍發放。

(3) 繳納六險(社會/養老/醫療/工傷/生育/失業)保險和一金(住房公積金)。

(4)帶薪休假,每個正式員工合同期間每年有四周整28天的假期,休假期間工作按正常工作日工資發放。

(5)我們將為新員工提供一個良好的發展平臺和空間。

(6)為員工提供出國工作和學習的機會,提供到全國著名高等學府攻讀委培研究生的機會。

(7)落戶,應屆畢業生(國家統招大專以上學歷)可以將戶口直接暫時遷到我公司,等工作以後再考慮落戶等問題。

(8)歡迎有意向到我公司長期發展的應屆畢業生前來應聘。

新員工面試及報到前務必事先與公司取得聯絡,公司相關部門將對您的面試及食宿進行提前安排。

面試報到時,請注意: 帶上個人簡歷一份; 帶身份證影印件一式兩份; 帶畢業證影印件一式兩份,職稱證書、獲獎證書及作品等資料; 一寸免冠照片兩張; 有意向者請致電本公司人力資源部查詢羅經理:18774940585 商討報到事宜。公司概不單獨接待面試者。近期報道者優先試用。

建築公司邀請函範文 [篇3]

湖北長青建築工程有限公司 北湖北長青建築工程有限公司邀請函

您好:

您的求職簡歷我公司人力資源部已經查收,經過初步稽核,您的作中有更出色的表現。

簡化面試,重視人才綜合能力的考查。(不準請假),試用期為一至三個月;3

湖北長青建築工程有限公司

(人力資源部)

建築公司邀請函範文 [篇4]

湖南幹衫建築工程有限公司

你好:

我們是(湖南幹衫建築工程有限公司)通過簡歷篩選人才,當你收到這份通知時,證明你的簡歷已通過我公司初步稽核,被許可參加我公司的試用實習,請你儘快做好到異地試用實習工作的準備。我公司向您發出誠摯的邀請,希望您能在以後的.工作中為公司的發展增磚添瓦!

本公司先給到專案部報道和麵試的新員工安排一段時間的試用期(一般1-2個月,面試試用地點在外地的專案部,試用期間需要駐外,請慎重考慮),在試期間由公司老員工帶你熟悉相關專案,瞭解企業文化。試用期通過後安排定崗,雙方簽訂一至三年的勞動合同或就業協議,成為本公司正式員工享受各項福利待遇,可根據個人意願調配到離家近的分公司或專案部。

一、福利待遇:

(1) 試用期2500--3000元/月,另有300元的生活補助,簽約後4000--5000元/月(根據能力逐漸增加);

(2) 帶薪休假,每個正式員工每年有四周28天的假期,休假期間工作按正常工作日工資發放;

(3) 頒發全勤獎、季度補貼、績效獎和參與年終分紅(轉正後),每月26天為全勤;

(4) 繳納五險(社會/養老/醫療/工傷/生育保險)和一金(住房公積金);

(5) 每個月報銷100元話費、出差辦事及其他公費報銷根據辦公情況而定;

(6) 每年由公司統一安排員工參加相應職位的專業理論學習與專業職位考試,為員工提供一個優越的發展平臺。

二、對員工具體要求:

(1)有很強的獨立性;

(2)能吃苦耐勞;

(3)服從領導安排;

(4)能在我公司長期發展、有事業心、能虛心請教、不懂就問的年輕人前來我公司報道(如不滿足以上要求,請勿聯絡)。

三、報到的相關事宜:

1、近期1寸免冠彩色照片2張;

2、本人身份證原件及影印件兩份;

3、個人簡歷一份;

4、學歷證明、體檢報告、專業證明、崗位證明、畢業證書原件及影印件兩份,沒有畢業證書把個人簡歷和學生證帶上一份即可,便於公司存檔。

四、報到時間:

貴重物品不要攜帶以免路途上丟失,公司概不負責,公司提供食宿,但生活用品需自理(被褥)。若您於接到公司回覆後3-6個工作日沒和我公司取得聯絡,公司將不作考慮,近期報到者優先錄用,請務必保管好自己的火車票和汽車票,以便屆時在專案報道時報銷,請儘快與公司聯絡。

聯絡人:張經理

聯絡電話:18674802416

湖南幹衫建築工程有限公司