月嫂是母嬰護理師的俗稱，主要是專業護理產婦與新生兒，服務的內容以月子護理為主，新生兒的護理佔80%，產婦的護理佔20%。以下是小編精心準備的面試月嫂時注意事項，大家可以參考以下內容哦！
1. 仔細檢視月嫂公司的基本情況：營業執照、經營年限、辦公室環境、老師的`資歷和素質等。
2. 在月嫂中心提前翻看各個級別月嫂的簡歷，要記下鑽石，金牌，銀牌月嫂的名字等，為以防萬一。比如，訂好的鑽石月嫂一旦不能來，那月嫂中心給我們替換的人到底是哪個級別的要心中有數。
3. 仔細檢視面試時，月嫂提供的證件：身份證，月嫂上崗證(生效日期：從中可以看出她號稱的幾年工作經驗是不是真的)，健康證(要當年有效的)，有無育兒師證。
4. 面試問題：
以聊天的形式問月嫂來滬做月嫂以前的工作經歷?做月嫂幾年?都護理過多少個寶寶?現在在上海住哪裡?
月嫂介紹一下一天的工作：主要看看她都管些什麼?比如管大人些什麼?(觀察惡露，乳房按摩等等)管孩子都有什麼?
問關於對寶寶護理方面情況：
A. 新生兒剛出生後還下母乳前一般用配方奶粉喂，那用什麼溶器喂不會影響寶寶將來吸母乳;
B. 寶寶幾個小時喂一次比較好?是按需喂，還是定時喂?如果過了三小時寶寶還在睡覺，是弄醒他喂他，還是等他需要時再喂?
C. 如果母乳不是很多，或下來得慢，是給孩子加大配方奶的量，還是幫助產婦堅持母乳餵養?如何做到?
D. 寶寶每次大便或小便以後，如果清理?
通過了解月嫂在照顧寶寶方面的方法，可以瞭解一個月嫂的熟練水平，從而幫助我們更好的評估。另外，月嫂的性格，家庭狀況也可以瞭解一下，從而形成對月嫂的全面認識。
面試月嫂時應該問哪些問題【2】1、照顧產婦，做好產婦的健康護理及產褥期常見病的預防，比如每天按摩乳房，預防乳汁淤積引起的乳腺炎；知道新媽媽實行母乳餵養、按需哺餵；關注新媽媽的身體恢復狀況，比如惡露、排便等。
2、主導產婦的飲食，合理搭配月子餐，自己不一定有時間下廚房，但應清楚月子期間營養飲食的要點，指導家屬烹飪；
3、照顧嬰兒，科學、合理地餵養嬰兒，保證嬰兒健康的營養需要；
4、給嬰兒換尿布、洗澡、按摩、撫觸，促進嬰兒健康發育；
5、做好嬰兒臍部、臀部、五官護理，防止感染；對各種新生兒期常見病有一定了解，能及時發現寶寶異樣；
6、瞭解新生兒早期發育特點，適當地通過遊戲、對話、撫觸等行為促進寶寶的智力發育；
7、協助媽媽做好寶寶的夜間護理工作。除此之外，有些月嫂還會協助家屬進行一些力所能及的日常家務，比如打掃衛生、洗衣等。以免日後有衝突，在簽訂合同時就應約定好服務內容。
明確了月嫂的工作範圍之後，就是要去一家有資質的月嫂公司預約月嫂。熟人推薦的私人月嫂有時也不錯，但偶然性比較大，一旦屆時不能如約而至，新媽媽將處於被動地位。因此，還是推薦大家去口碑不錯、有資質的月嫂公司挑選心儀月嫂。
面試月嫂時問題【3】1、產前產後的母嬰用品需要準備哪些？
2、新生兒月子裡會經歷哪些事情？（比如出黃疸、臍帶脫落等）
3、如何對新生兒進行視、聽覺刺激？
4、按需餵養還是按時餵養好？（目前都提倡母嬰同室，並按需餵養，即寶寶有吮吸需要時就及時哺乳。）
5、產後最初幾天的飲食應注意哪幾點？（比如以清淡為主，不宜多喝排骨湯、雞湯等油膩的湯品）
6、你曾經服務過幾家人家，他們都對你有什麼評價？
