我們應該如何寫年度考核的情況說明呢?下面小編為大家整理推薦了年度考核情況說明,歡迎大家前來閱讀。
年度考核情況說明範文一組織部、公務員局:
本單位年度考核結果如下:在編數XXX;參加考核人數XXX;優秀數XXX;稱職(合格)數XXX;基本稱職(基本合格)數XXX;不稱職(不合格)數XXX;不定等數XXX;不考核數XXX。
附:
處級人員(或班子成員)名單:
優秀名單:
基本稱職(基本合格)名單:
不稱職(不合格)名單:
試用期人員名單:
病事假超過半年人員名單:
離崗人員名單:
上半年退休人員名單:
下半年退休人員名單:
立案審查人員名單:
受處分名單:
保證以上說明真實,如有瞞報、漏報、弄虛作假,本單位願承擔一切責任,單位負責人願接受組織處理,請給予核准。
經辦人簽名:
單位領導簽名:
呈報單位(蓋章)
年月日
年度考核情況說明範文二第六國小學校,共有8人(本單位實際考核人員數),根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)和《河南省事業單位工作人員年度考核暫行辦法》(豫組〔20XX〕57號)等有關規定,20XX年年度考核結果為:優秀1人,合格7人,不定等次和不合格0人。考核結果符合檔案精神,情況屬實。
石盤屯小(中)學校長(簽字蓋章):
石盤屯中心校(校長簽字蓋章):
20XX年1月13日
年度考核情況說明範文三各中國小、幼兒園、直屬單位:
為了做好20XX年教育系統工作人員的年度考核工作,根據區委組織部、區人力資源和社會保障局《關於做好20XX年機關、事業單位工作人員年度考核工作的通知》要求。現將有關事項通知如下:
一、材料領取時間
《年度考核登記表》領取地點:區教育局422室
《年度考核登記表》領取時間安排:12月29日,直屬單位;1月5日,中學、國小(幼兒園)。國小和幼兒園由學區統一領取併發放。
二、考核注意事項
1.《年度考核民主測評表》、《年度考核結果稽核表》、《年度考核名冊》可在附件上下載.
2.學校、直屬單位工作人員年度考核優秀等次的人數,一般控制在本單位實際參加年度考核總人數的15%以內;
學校間交流的'教師,由工作所在學校考核並統計上報;
學校與局機關(直屬單位)或局機關與直屬單位交流的人員,由工作所在單位考核,個人考核結果報送編制所在學校(單位)並上報。
3.具體有關考核程式和要求按照區委組織部、區人力資源和社會保障局《關於做好20XX年機關、事業單位工作人員年度考核工作的通知》(溫龍組〔20XX〕73號)執行。
三、表格填寫說明
1.《年度考核登記表》必須用黑色水筆書寫;《年度考核結果稽核表》、《年度考核名冊》統一用電腦打字,各一式兩份。
2.管理人員欄中填寫校級領導人員,本人身份欄中填寫非公務員。
3.未參加年度考核人員必須在表中填寫,並註明未參加考核原因;如有基本合格、不合格等次人員,必須附報書面說明材料。
4.考核等次欄一律填寫優秀、合格、基本合格、不合格、未定等次和未參加考核。其中基本合格、不合格、未定等次和未參加考核在備註欄中註明原因。
5.《年度考核登記表》“單位”欄填寫,交流人員要以【*****(編制在****學校)】形式寫明。學校在彙總(20XX)年度考核名冊時要將交流人員的編制所在學校在“備註”註明。
四、材料上報時間
直屬單位1月8日之前上報教育局人事科422室;國中、高中1月15日前上報教育局人事科422室稽核辦理;各國小、幼兒園1月15日前上報所在學區,由學區彙總後1月16日前上報報教育局人事科422室稽核辦理。
諮詢電話:55877902
龍灣區教育局
20XX年12月26日
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