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方案公司範例4篇

工作方案 閱讀(1.39W)

為保證事情或工作高起點、高質量、高水平開展,我們需要提前開始方案制定工作,方案是為某一行動所制定的具體行動實施辦法細則、步驟和安排等。那要怎麼制定科學的方案呢?以下是小編幫大家整理的方案公司4篇,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

方案公司範例4篇

方案公司 篇1

一、活動主題:

走進大自然,相約百花間。

二、活動的目的及意義:

讓我們一起走進春天,欣賞百花爭妍的`美麗。通過本次春遊活動,在領略優美的景色的同時,促進公司員工間的交流,營造和諧融洽的團隊氛圍,提升公司品質,擴大影響力,特組織本次春季遊玩活動,達到鼓勵員工士氣、振奮人心的作用。

三、活動物件:

公司全體員工

四、活動時間:

初步計劃4月12日、19日(分兩批每40人/批,視天氣情況調整時間);

五、活動地點:

A:雲霧山看杜鵑花、B:木蘭天池賞杏花

六、活動費用:

A雲霧山看杜鵑花:

一、自駕遊費用總計:10200元。

1、門票團購價60元/人,80人共計4800元;

2、餐費500元/桌(10人),8桌共計4000元;

3、油費400元/輛(往返),2次共計:800元;

4、礦泉水25元/箱,共計;8箱共計:200元;

5、條幅:100元; 6、臨時導遊:300左右。

二、報旅遊團費用共計:13000元。

1、門票+車費+導遊價110元/人,80人共計8800元;(車從武漢市發車,另每人配一支水)

2、餐費500元/桌(10人),8桌共計4000元;

3、礦泉水25元/箱,共計;4箱共計:100元;

5、條幅:100元。

B:木蘭天池賞杏花:

一、自駕遊費用總計:9800元。

1、門票55元/人,80人共計4400元;

2、餐費500元/桌(10人),8桌共計4000元;

3、油費400元/輛(往返),2次共計:800元;

4、礦泉水25元/箱,共計;8箱共計:200元;

5、條幅:100元;6、臨時導遊:300左右。

二、報旅遊團費用共計:12200元。

1、門票+車費+導遊價100元/人,80人共計8000元;(車從武漢市發車,另每人配一支水)

2、餐費500元/桌(10人),8桌共計4000元;

3、礦泉水25元/箱,共計;4箱共計:100元;

5、條幅:100元。

【自費景點專案和價格】滑道20元/人、遊船20元/人(往返)、滑草10元/人、電瓶車10元/人(往返)、步行球15元/5分鐘、笨豬跳15元/5分鐘

七、活動人員安排:

1、活動領隊:XXX

2、安全負責人:XXX,負責路線、車輛及中午就餐安排(需行政部配合)

3、後勤負責人:XX,負責物料購買發放、人員清點及活動攝影

八、活動準備物料:

中巴一輛,橫幅一張,飲用水,對講機,照相機。

九、春遊注意事項:

1、在旅遊過程中,請大家隨時注意自身安全,如無特殊原因,請勿擅自離隊自由活動。全程必須服從公司統一安排。

2、在遊覽過程中請大家務必遵守時間,聽從相關負責人安排。

3、去旅遊前請大家準備點現金、身份證,以備旅途中使用。旅行中務必小心保管自己的行李、手機、錢包、相機及其他貴重物品。

4、如有身體不適或暈車等現象者,請提前備好藥品。並在出行時提前告訴導遊和領隊。以防途中發生異常反應。

5、旅行前,請大家特別要注意服裝和鞋子,儘量要輕裝出行,少帶雜物,以減輕負荷;鞋子要選用球鞋、旅遊鞋,勿穿高跟鞋,以免造成行、走登山不便和有礙安全。

6、旅行中,每次出發或返回時,請本次後勤負責人認真確認本次成員是否到齊。如有任何異常請知會總負責人。

7、大家在景區遊覽時要注意景區內的各個標識牌,避免造成走失或迷路等不必要的麻煩。

8、大家在景區遊覽時如果要暫時離開團隊,如去洗手間,請告知帶隊負責人或其他同事。

9、公共場所請注意個人言行,不要亂丟果皮紙屑,不攀折花木,自覺維護公司形象和聲譽。

十、活動安排

方案公司 篇2

一、活動意義

通過春遊活動促進員工之間的交流,營造和諧融洽的集體氛圍,豐富生活,陶冶情操,同時領略優美的景色。既可以為全體成員營造一種輕鬆自由的氣氛,又可以加強集體意識。

二、活動時間、地點、費用

1、時間:20xx年xx月xx日

2、地點:xxx山(一日遊)

3、費用:xxx元/人(用餐自理)

三、活動組織

1、活動組織:總公司行政部

2、參加人員:總公司及分公司全體人員

3、乘車方式:集體包車

四、活動內容

早6:30分在xxx門口集合乘車出發,赴xxx山(車程約xx公里,xx小時,遊覽時間約4小時),自費用中餐,之後遊覽"小九寨"自然風景區水濤溝:遊覽前山雲峰寺,品味綿山三絕:飛人掛鈴、包骨真身像、鐵索嶺(遊覽時間約1小時),和號稱中國北方的`布達拉宮——大羅宮(遊覽時間約1小時),下午15點左右返太原,途中參觀唐緣旅遊土特產店(遊覽時間1小時),之後返程回太原。

五、注意事項

1、路上和活動時要注意安全。

2、所需物品:自帶食物、水、照機、應急藥品(自備)、雨傘(防備)。

3、參加旅遊人員請帶齊有效身份證。

4、不在公共場地亂丟果皮紙屑,不攀折花木。

5、自由活動時不作危險遊戲。

6、不暴飲暴食,注意飲食衛生。

7、關於本次活動的未盡事宜,將另行通知。

方案公司 篇3

第一條目的

本著“以人為本”原則,建立公平,公正,合理的薪資管理制度。充分發揮所有員工的積極性,創造性。實現公司的.整體經營目標。

第二條範圍

本制度依照xx人事管理制度制定,xx從業人員的薪資管理均需依照本制度執行。

第三條權責

1、本制度由xx行政部負責起草、頒佈,修訂,解釋並監督施行,公司各部門共同執行。

2、本制度由公司董事長,總經理,執行總經理共同簽署後方正式執行。

第四條工資構成

一、業務人員基本工資

1、底薪;根據各部門崗位不同基本工資根據具體工作職能而定。xx新進業務人員試用期基本工資為人民幣xx元每月。

2、提成:根據xx業務人員每筆業務單為公司所創造毛收入的()%提成給簽單人員,隨簽單當月工資一同發放。(xx大型活動提成辦法以活動期間具體檔案為準)

3、獎金:根據各業務人員完成公司的目標任務的情況給予一定的獎勵,公司領導層經考核確定後隨工資發放。

二、管理類人員工資

1、底薪:各部門基層主管基本工資為xx元每月。各部門經理基本工資為()

2、薪資調整:依據公司員工的工作業績及綜合能力,由員工本人提交調薪申請經公司領導層評估後,根據評估結果進行薪資調整。

4、獎金:xx公司業績達到一定標準,為獎勵員工辛勤工作由xx高層經考評給予一定額度的獎勵,獎金設定為月度獎金和年度獎金。

三、其它福利待遇

全體員工享有公司提供的住宿、三餐等保障員工基本生活的福利條件。並享受每週日休息一天及國家法定節假日的帶薪假期

2.根據工作性質的不同公司給予部分業務人員配備手機、座機電話及每月50-200元的電話補助費用。(具體見“xx手機及座機電話管理制度”)

3.經試用期考核過後正式成為xx員工的工作人員,公司給予配備xx工作服及商務裝各一套。

此制度經xx董事長,總經理,執行總經理正式簽署之日起生效,自生效之日起此前所有相關制度即刻廢止。此制度修改權由xx股東會保留。

董事長簽字:

總經理簽字:

執行總經理簽字:

xx行政中心(擬)

方案公司 篇4

為保證病區藥房能順利搬遷至外科綜合樓一樓,且在搬入後能迅速進入正常辦公狀態,現制定一下工作計劃:

一、 指導思想

1、統一搬遷原則。密切聯絡藥房工作實際,統一部署、統一行動,確保搬遷工作安全、有序、文明、和諧;

2、按時搬遷原則。搬遷工作分批次進行,確保按計劃時間節點完成搬遷;

3、服從全域性原則。搬遷過程中要服從醫院及科室整體安排,獨立自主,以科室搬遷為主,充分發揮科室人員工作積極性,明確分工,配合搬遷小組的工作安排,保證搬遷在短時間內對病區藥房工作影響降到最低程度。

搬遷前的準備工作

1、確定動遷日期: 20xx年xx月xx日。

2、確定需要搬遷的.物品(藥品、藥架、桌椅、櫃子、操作檯、電腦等)

3、做好平面佈置圖並按照設計對各區塊進行分配。

4、將參與搬遷人員分為搬運組和打包上架組

5、提前檢查外接電路、電話線路、網線等線路裝置,確保電路、網路、電話能正常使用。

6、相關搬遷物件的準備:記號筆、封口膠、紙箱、螺絲刀、錘子、鉗子、裝箱清單、標籤等。

7、做好搬家期間病房各科室藥品配發工資

二、 具體搬遷工作安排

1、整理

(1)確定需要搬至新辦公點的物品。

(2)散裝藥品,由藥房工作人員打包,封口,並貼上封裝箱清單。

(3)藥架由後勤工作人員予以拆卸。

(4)個人辦公物品由員工自行整理。員工私人物品有員工自行整理和保管。

(6)電腦及印表機由微機室負責拆卸,併除塵。

2、搬遷

(1) 首先搬運整件藥品及使用頻次低的藥品。

(2) 搬運藥架及藥架上打包的藥品包裝箱。同時部分打包上架組人員到

新樓擺放藥架並將藥品上架。

(3) 搬運冷藏櫃及玲倉櫃內藥品。

(4) 搬運操作檯及電腦、印表機、保險櫃等。

(5) 搬運藥房值班物品。

(6) 後勤人員固定藥架,微機室人員除錯電腦、印表機。

(7) 當天夜班值班人員熟悉貨位及電腦,確保夜班正常工作。