××區現有××個城市社群居委會，社群平均規模2200戶，有社群專職幹部285名。目前，全區70%的社群居委會辦公活動用房面積達150平方米以上;建成綜合性、多功能的區、街社群服務中心9個，總面積13600多平方米;建有便利民服務設施470多處，街道醫療服務中心8個，社群醫療服務站49個，老年公寓、殘疾人康復中心16所，擁有床位400餘張;建成上規模的社群文化站(室)11個，面積約7330平方米;設定社群文化廣場79處，成立社群文體活動志願者隊伍49支。全區已建成“省級社群建設示範街道”3個，“省級社群建設示範社群”4個，“市級社群建設示範街道”6個，“市級社群建設示範社群”52個。1998年被命名為“全國社群服務示範城區”，2002年建立為“全國社群建設示範城區”。
一、今年以來我區社群建設所做的工作
今年來，我區上下以全市建立“全國社群建設示範城”動員大會及全區社群建設工作會議精神為指導，進一步凝心聚力，立足新起點，瞄準新目標，落實新舉措，切實強化社群建設工作，進一步提高了社群建設的整體水平。
(一)精心部署落實，進一步強化社群建設爭先意識
區委、區政府高度重視社群建設工作，把社群建設作為我區率先發展的重要內容，列入2004年全區強力推進的五大重點建設之一。今年3月，全區召開了社群建設工作會議，出臺了《2004年全區社群建設工作意見》，對今後一個時期的社群建設工作作了周密部署。5月份又趁熱打鐵，對三月份會議精神的貫徹落實情況進行了專門督查。8月25日，我區召開了全區社群建設工作促進會，回顧、總結了上半年社群建設工作，對下半年的各項工作，特別是我區“全國社群建設示範城區”複檢的迎檢準備工作進行了全面部署和動員，區委副書記×××在會上強調：全區要樹立率先發展意識，高質量、高效率地加強社群建設，高標準、嚴要求地迎接複查，為我區成功建立“全區社群建設示範城”貢獻一份力量。
(二)加強組織建設，進一步形成社群建設整體合力
組織建設是社群建設強力推進的重要保證。為切實加強社群建設的組織領導力度，進一步形成社群建設整體推進合力，今年6月，我區再一次調整了區社群建設領導小組，成立了由區委書記、區長為組長，分管副書記和副區長為副組長，相關職能部門負責人為成員的區社群建設領導小組，設立了正科級建制的社群建設辦公室，負責對全區社群建設工作的規劃、指導、協調和督查。同時，還組織了由分管領導掛帥、30多個相關職能部門參與的“社群組織，社群服務、社群環境、社群衛生、社群治安、社群文體、社群保障和社群文明“八個專項指導組，各專項指導組按照職能分工，各司其職，各盡其力，積極指導和參與社群建設。我區社群建設組織網路的構建，為合力推進社群建設提供了強有力的組織保證。
(三)加大經費投入，不斷加大社群建設的.推進力度
社群建設要發展，建設是基礎，投入是關鍵。近年來，我區在社群建設的經費投入上不遺餘力。去年，全區共投入×××萬元用於社群基礎設施建設，其中財政投入×××萬元，在此基礎上，區政府把社群建設專案列入財政預算。今年，區財政又投入×××多萬元用於街道、社群基礎設施專案的新建與改造。主要包括××街道社群服務中心改擴建，××、××社群服務中心新建，××街道資訊網站設施配置，××街道社群醫療中心、殘疾人康復中心改建和老年公寓擴增內裝，××街道社群服務中心新建(該專案共投資800萬元，報國家專案)等15個規模較大、設施較全、標準較高的社群建設專案，資金總投入達3000萬元。目前，已有9個專案通過了峻工驗收。與此同時，我區還提高了社群幹部的待遇和工作經費。其中，書記、主任的生活補貼由原來500元/月提高至720元/月(大專以上學歷的為870元/月);工作經費由原來每千戶430元/月提高至660元/月，比上年提高了53%。今年1-3季度，全區共核撥社群專職幹部生活補貼、社會保險經191萬元，社群工作活動經費和勞動保障經費68.88萬元。
(四)強化隊伍建設，不斷提升社群幹部的服務水平
一是結合全區第二屆社群居委會換界選舉，通過面向社會公開招聘和競爭上崗等多種方式選聘了一批年齡較輕、文化素質較高的社群幹部。二是從區機關各部門選派了首批25名年科級後備青年幹部到社群掛職工作，充實到社群幹部隊伍中，協助推進社群建設。三是對社群幹部進行業務培訓。今年5月，我區對103名社群幹部進行了全面、系統的業務培訓，促使廣大社群幹部認清職責，理清思路，明確任務，全面提高社群工作服務水平。目前，全區社群幹部平均年齡為42歲，高中以上文化程度達92%以上，其中大專以上文化程度66人，佔社群幹部總數的23%。
