杭州銀行成立於1996年9月，自成立以來，始終堅持服務區域經濟、中小企業和城鄉居民的市場定位，致力於為客戶提供專業、便捷、親和的金融服務。經過十八年的努力，現已發展成為一家資產質量良好、經營業績優良、綜合實力躋身全國城市商業銀行前列的區域性股份制商業銀行。憑藉在中小企業金融服務方面的良好表現，近年來，先後獲得了“全國支援中小企業發展十佳商業銀行”“最佳科技金融服務城商行”等榮譽。
合肥分行自2011年3月29日正式對外營業以來，各項業務均衡、穩健發展，已在蜀山區、瑤海區、包河區、高新區、廬陽區、廬江縣、長豐縣均設有分支機構。我行堅持“以人為本、人才立行、人才興行”的管理理念，不僅提供平等互助的工作環境、全面良好的薪酬待遇，更為員工的`職業發展提供廣闊的成長空間。
現因業務發展需要，誠邀各類英才加入，共同實現職業發展理想。
一、招聘崗位和條件(見附件)
二、應聘須知
所有崗位的應聘者必須符合下列條件
1、具有良好的職業道德操守和較強的事業心、責任心，無不良行為記錄;
2、身體健康，能適應崗位工作要求。部門負責人崗位要求年齡40週歲(含)以下，其他崗位年齡未特殊註明的，均為35週歲(含)以下，條件特別優秀者可以根據具體情況適當放寬年齡標準。
三、應聘程式
1、下載“杭州銀行合肥分行應聘報名表”，要求填寫完整並附個人資料：本人身份證、畢業證、職務任命檔案、職稱技能證書、相關資格證書等影印件及近期1寸免冠證件照。
2、應聘方式(可採用下列任何一種方式投遞簡歷)
(1)郵寄：應聘者請將上述應聘資料函寄至：合肥市蜀山區懷寧路1639號杭州銀行合肥分行辦公室，郵編：230071，信件封面請註明“應聘杭州銀行合肥分行XX崗位”。
(2)電子郵件: 應聘者請將上述應聘資料傳送電子郵件，郵件格式：崗位-姓名。
2、經初審合格者，另行通知面試時間。兩個月內未收到本行面試通知，視作申請未通過。未被錄用人員的應聘材料我行將給予嚴格保密，恕不退還。
