交際口才的重要性，相信現在很多人都意識到了，但應該如何學交際口才?下面小編給大家介紹商務社交口才的訓練方式，歡迎閱讀!
1、想象訓練
想象訓練就是用大腦的想象來進行口才表演的過程。比如，你可以想象自己正處在某個場合，正在跟某個人交談或發表演說，並把它作為一個設計方案存在腦子裡。日後，當你遇到相同或類似的場合時，你就可以把自己的“設計方案”拿出來運用了。
2、 模擬訓練
模擬訓練也可稱之為實戰訓練。即面對假想的聽眾發表講演或交談，在模擬訓練時，一言一笑，一舉一動，都要像面對真的聽眾一樣，力求完美。有不完善的地方，就進行調整，並反覆練習，直到自己感覺滿意為止。
3、 有意識訓練
有意識訓練，是一種具有理想性的、目標性的鍛鍊模式。“我要在三年內登上講壇”;“我要克服生理上的障礙，練，練，練……”這種有意識的鍛鍊，就是要制定計劃，積極行動，到大庭廣眾中去大膽講演，到會議上去大膽發言，到人群中滿懷熱情地宣講。
4、 下意識訓練
日常生活中和工作中的談話、問答、彙報、討論會上的發言等都是這種鍛鍊模式。它是有效的模式，能變“下意識”為“有意識”，充分利用各種講話的機會，就能化被動為主動，使自己的口才提高得更快。
5、 群體訓練
群體訓練是在多人聚會的場合進行的，這種場合的交談對口才不怎麼好的人是很有好處的：其一，可以在傾聽別人的談話時進行學習和模仿，將別人好的東西變為自己的珍藏;其二，在自己發言之前，有充分的`時間構思，可避免面對單獨一個人時冷場的尷尬;其三，講得不好時，別人的談話能遮掩自己的過失。
以上幾種訓練方法，每個人都可以根據自身的具體情況，有選擇地使用一種或幾種，綜合起來運用，相信每位立志成為口才高手的朋友，經過刻苦不懈的努力，一定能夠將自己的口才水平提升到新的高度。
