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【精品】學校教師工作總結錦集八篇

工作總結 閱讀(3.1W)

總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一專案或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經驗,找出差距,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它可以提升我們發現問題的能力,讓我們抽出時間寫寫總結吧。你想知道總結怎麼寫嗎?下面是小編整理的學校教師工作總結9篇,希望對大家有所幫助。

【精品】學校教師工作總結錦集八篇

學校教師工作總結 篇1

時間就像一個轉動著的摩天輪,一週一週不停的輪迴著,每天面對著稚嫩活潑的面孔,重複著每週固定的教學工作,雖說大同小異,可其中卻不時穿插著不同的插曲,不斷的在工作中總結、創新、再總結… 這個周的教學任務相對是比較輕鬆,重複著上個周的工作,認真上課備課,針對上課後感想寫課後反思。日子一天天在過,我們也一天天在成長,對於本週收穫最大的就是——秋遊。

週六,我們四個實習老師在學校領導的安排下,我們也有幸帶隊學生一起去郊遊,心裡既是興奮又緊張,這是我們實習以來第一次帶領學生,我和李老師被分配在三3班負責14個女生的安全,雖然人數不多,但我們也深感責任重大,學生的安全不容小覷。帶隊老師也要求我們外出要保證學生安全和管理好學生,我們時刻把方老師的話放在心中。決不能讓自己有任何馬虎。所以,早上6點半我就已趕到學校,管理好學生的秩序並和學生說一些路上的要求。因為都是女孩子,管理起來也很方便和輕鬆。還沒到8點鐘,操場已經站滿了學生,這次郊遊一共有1千多,是個很龐大的隊伍,每個班級都是由兩個科任老師帶領。小朋友們個個都很開心激動,輪著炫耀他們父母給他們買的零食呢。

這是我們人生第一次不同的經歷,帶著小朋友出去秋遊。以前都是與身邊的朋友一起去遊玩,只顧得開心就好,可這次的遊玩卻與以前的遊玩截然不同。從人數上、從意義上來說都是一次新的感受和體驗!

一下子成為了帶隊老師,頓時感到肩上的責任重大,從整個秋遊的開始到結束我們絲毫不敢放鬆自己的警惕性,在我們眼中,孩子的安全便是我們的使命。我們按照計劃行事,嚴格遵守每一個環節,注重每一個細節,不敢有一點疏忽。在我們的帶領之下,我們的小分隊有次序的排好隊形,做好一切處發的準備!

在這一次旅途中,我們充當的角色不僅僅是帶隊老師,更貼切一點的形容那就是媽媽,我們考慮到了在坐車的過程中有人會暈車,然後事先準備好了裝垃圾的袋子,然後跟同學們講了一系列關於安全的知識,再三強調安全第一等等細節上的問題。

一路上,同學們的歡聲笑語和動聽的歌聲蓋過了汽車的煩躁氣息,不一會兒便來到了秋遊的第一站——火山口國家地質公園。同學們已經迫不及待的想要下車,奔向那充滿好奇的快樂地帶。但是為了安全起見,我們制定了一套計劃,那就是上下車隨時清點人數,我和我的搭檔一個人在前,一個人在後,為孩子們築起一道安全的防線,讓他們始終處於我們的實現範圍之中,避免學生們走散等等安全問題的發生!

看著學生們一個個像剛出籠的鳥兒,吱吱喳喳快樂的蹦跳著,跟著導遊一路遊覽著,一路攀爬著,而我們卻一路關注著同學們的行蹤,生怕他們一不小心就會磕磕碰碰。所以我們都把精力放在了看管學生的工作上,面對眼前的美景卻沒有太多的顧及。山體有些地方很陡,我們一再強調學生們要小心小心再小心,確保在快樂的遊玩中保證學生們的人身安全!

我們一路爬山、看錶演、給小朋友們拍照留念。看著學生們歡快的表情,我們內心也暖暖的,許多洋溢著快樂的畫面,瞬間定格在了那一張張充滿色彩的照片中。

第一站便在一片片歡聲笑語之中結束了。時間也將近中午了,接著我們又列隊上車,開往我們中餐的目的地——海南大學!不禁讓人感慨,也只有那麼一所大學才能容納我們這麼龐大的隊伍,我們帶隊,領完餐劵後,有序的列隊用餐,用餐結束後,我們便前往下一站——金牛嶺動物園。

我們帶著小朋友參觀了一系列珍稀動物,有鱷魚、河馬、各種鳥兒......普及一下學生們的課外知識,讓他們更加了解大自然!參觀完動物之後,孩子們便在裡面的遊樂園玩耍起來,看著一張張快樂面孔,我們作為帶隊老師雖然很累,但是也很快樂。

時間過得很快,快樂的秋遊即將結束,同學們都戀戀不捨的回到了車上,隨著列車的方向,按時把學生安全了帶回到了學校,此次秋遊活動圓滿的結束。

我們從這次活動中也學到了許多新的東西,對學生的管理工作又有了另一個層次的提升。同時也增進了師生之間的感情,為今後的教學工作打下了一定的基礎。也學到了如何去與其他老師合作,深刻體會到了集體的力量是多麼的強大!

以上是我們這一個周的實習總結!

學校教師工作總結 篇2

各位老師,同學們:

大家早上好!

在這涼風習習的早晨,我們又迎來了嶄新的一週。上週在全校師生的共同努力下,學校教育教學秩序良好,學習氛圍濃厚,同學們表現良好,秩序井然,表現出了我們一國小生良好的學習風貌。下面我把一週情況總結如下:

  上週主要有五大亮點。

1、溫州市國小各學科學業質量專題調研活動在我校舉行。相關學科老師,年級,積極準備。在老師的指導下,同學們認真複習。星期四,調研活動順利完成。

2、 校園的教研風氣濃厚,學校正在積極開展校本研修活動。上週有許多老師有公開展示課,老師們主動聽課,體現了互相學習,共同提高的教研氛圍。

3、 各班積極練習韻律操,迎接韻律操比賽。不管是在體育課上,大課間,都能看到同學們做韻律操時,可愛的笑容,活潑的身影,飽滿的熱情。

4、 上週五早上我校特邀請全國感恩教育金牌演說家曾小勇老師來我校做報告。讓專家為我們支招,共同培養好孩子。學生家長老師都認真地聆聽了這次報告,每當曾老師講到我們心坎裡的時候,大家都感動得熱淚盈眶。從這次報告中讓我們深深感悟到我們每一個人都要有一顆感恩的心,一顆奮進拼搏的心。

5、 學校出現了很多無名小英雄,有拾到錢物的,有主動撿垃圾的。

  上週主要有三點不足:

1、 中午飯學時間,有些家長還是不聽值周老師勸導,依然徑直闖入學校。所以請同學們回家告訴家長,遵守學校規定,在校門口等候接送。

2、 做操的時候,行走的秩序不是很好,有的學生邊走邊講話,做操的質量不高。所以請同學們還是要認真對待。

3、 幾乎是每天的不同時段,在學校的不同場合,我們經常會發現一些紙團,塑料紙等雜物,

雖然並不多,但看到了總讓人不舒服。但是我們老師相信,沒有哪一位同學會故意破壞我們的環境,根源在於平時的良好行為習慣還沒有養成。說明少數同學缺乏衛生意識,有隨手扔垃圾的習慣。清潔的校園飄著幾張紙屑,顯得很不協調,很不美觀。其實保持重於打掃,校園裡出現了紙屑,作為一名學生,就應該主動撿起來,放到垃圾桶裡。希望大家都為創造一個優美,和諧的校園的環境盡一份心,出一份力,做到愛校如家。 兩個建議:

1、 天氣冷轉,很多班級,窗戶整天關著,教室空氣渾濁。所以建議大家開窗通風。做好流行疾病的預防。

2、 因為上下學高峰,老師的`車輛與同學人群相擠,非常危險。進出校門,請同學按秩序靠右走。

下面宣佈優秀班級:xx

最後,感謝全校師生對我們值周工作的大力支援和配合。謝謝!

學校教師工作總結 篇3

為了進一步提高我縣各中國小的教學工作水平,幫助學校和教師發現和解決教學中的問題,改進教學工作,全面提高教學質量,教育局7月7日和8日兩天,對全縣中、國小的部分年級、部分學科進行期末教學質量統一抽測。

本次抽測由教育局統一部署、精心準備、周密安排;教師學校組織命題、批卷、統計成績、分析試卷;各校互換監考教師。學校對考生進行考風考紀教育,教育局向各校派出檢查員、督考員組織抽考工作。

  一、考試成績統計(見統計表)

取得前三名的學校(以總平均分計算)是:

國中一年級:縣城前三名:一中、三中、四中

鄉鎮前三名:七中、二中、五中

國小六年級:縣城前三名:實驗國小、中心國小、小市國小

鄉鎮400學生以上學校(9所)(鹼廠中心校、南甸九年一貫制學校、田師府鎮中心校、草河城中心校、草河口中心校、連山關中心校、清河城九年一貫制學校、高官九年一貫制學校、高官逸夫學校)

前三名:草河城中心校、田師府中心校、草河口中心校

鄉鎮400學生以下學校(6所)(蘭河國小、東營坊國小、田礦國小、29中、泉水國小、草河掌)前三名:泉水國小、29中、東營坊國小

國小二年級:縣城學校前三名:中心國小、實驗國小、小市國小

鄉鎮400學生以上學校前三名:草河城中心校、田師府中心校、草河口中心校

鄉鎮400學生以下學校前三名:田師府礦小、泉水國小、29中

  二、抽考取得的成果

1、進一步強化了學校認真提高教學質量的意識,增強了工作的主動性。

2、進一步促進了學校考風考紀的好轉,有利於進一步形成好的教風和好的學風,為教學質量的進一步提高打下堅實的基礎。

3、為今後的抽考工作提供了借鑑,為建立常態化的教學工作檢測機制積累了經驗。

4、通過抽考了解了學校的教學質量狀況,並通過試卷分析,找出了出現問題的共性原因,有針對性的提出了全面的工作要求。

5、六位教研員進行了試卷分析,網上下發。

6、開學後,校長親自主持召開試卷分析會,查詢原因,找到解決問題的方法,下功夫在今後提高教學質量。

  三、試題分析

各科命題以《課程標準》為準則,按照教師進修學校的命題要求,全面落實對基礎知識和基本技能的考核。各科的試題特點如下:

1、七年數學滿分100分,共六道大題,試題重視基礎,知識覆蓋面廣,突出重點知識考查。計算題改變以往單一的計算形式,把整式乘法公式應用與冪的運算相結合;化簡求值題由直接賦值變為先求值、再化簡、再求值;作圖題將作圖與計算相結合;證明題將全等與平行線、角分線相結合;概率題將軸對稱與概率相結合;探究題將直角三角形全等與動直線相結合。

2、七年語文試卷滿分120分,共分四個大部分,重視語言積累與運用,注重溝通課堂內外。文言文閱讀考查既有課內閱讀,又有課外閱讀;現代文閱讀材料一篇來自課內名篇,兩篇從課外選取,以記敘文為主,加強了對學生書寫能力的考查;作文命題內容貼近學生生活,便於學生自由發揮。

3、六年英語共100分,從聽力(40%)和筆試(60%)兩方面進行考查,共有九道大題,聽力四大題,計40分,筆試五大題,計60分。難易程度適當(低中高比例約為2:7:

1)。本次試卷卷面設計合理,排版科學,圖文並茂,重點考查學生靈活運用英語知識的綜合能力。

4、六年語文共100分,五道大題,內容包含字詞、句段、篇章,能力方面考查認讀、理解和應用。整份試卷注重聯絡教材,關注學生的實際,題量較大,難易適中,覆蓋面廣。內容結構穩中求變、穩中求新,通過採用“判斷”、“選擇”的題型增大了考查面。開放性的題目給學生提供了較大的答題空間,有利於讓學生表達自己最真實的想法和情感。

5、二年數學滿分100分,共四道大題,試題設計考慮學生在認知風格、思維個性方面的差異,通過一題多解為具有不同數學思維特點、不同數學表達傾向的學生提供表達自己對數學理解的機會;通過數學思想方法的考查來提高試題的區分度;注重學生解決問題過程的考查,關注解決問題的策略及方法,體現一題多解,演算法多樣;注重動手操作能力的考查、應用意識的考查。

6、二年語文滿分100分,出題方式多樣,涉及面廣,注重基礎知識,易中有難,以發展學生語言素養為主題。出題範圍以書上內容為主,注重雙基的考查,適合二年級學生的認知規律,試卷卷面設計科學、合理。

  四、學生答題情況分析

  五、存在的問題分析

1、七年數學:學生的基礎知識不紮實,基本技能不到位;死讀書,缺乏生活常識,不能靈活運用所學知識。

2、七年語文:基礎知識不紮實,語言運用能力不強;文言文詞語積累不牢固,對篇章內容理解膚淺;現代文閱讀缺乏語言理解感悟能力;作文缺乏個性;一些學生語文基本功較差。

3、六年英語:學生對單詞的拼寫掌握不夠牢固;學生缺乏一定的根據上下文猜測理解詞彙的能力;學生思維呈現出單一性和僵化性的狀態;學生對於某些語言知識的掌握不夠清晰和明瞭;學生審題解題的過程中不夠細心、耐心。從整個筆試部分的分析來看,學生掌握了基礎知識,但還不能靈活運用,知識面狹窄,缺乏一定的生活常識,語言綜合運用能力較差。

4、六年語文:學生錯別字較多,字的間架結構和筆畫掌握的不好;背誦篇目掌握的不準確;靈活運用語言的能力沒形成,閱讀能力有30%的學生不能用自己的語言概括文章內容;作文選材上多雷同之處,視野不夠開闊,語言積累不多,表達不完整,寫作技巧缺欠。

學校教師工作總結 篇4

各位同志,各位老師:

大家好!

今天我們在這裡匯聚一堂,我將就我校本學期的工作向大家做一個彙報,進行一次總結,時間大約一個小時。

20xx年在我校發展的腳步聲中已經成為歷史,嶄新的20xx年又向我們闊步走來,值此辭舊迎新之際,我代表總校向辛勤工作的全體教職員工表示親切的慰問,向為新星學校發展獻計獻策、默默奉獻的同志們表示崇高的敬意和衷心的感謝!

本學期,在董事會、上級主管部門和社會各界的關心、指導和支援下,在總校黨政領導的密切配合和全校教職工的不懈努力下,求真務實,開拓進取,我們比較順利地完成了各項教育教學任務和工作目標。

現將20xx-20xx學年度第一學期的工作作如下的總結:

20xx-20xx學年度第一學期,學校完成的10件大事:

1、建立良好的工作與生活秩序,嚴格控制各類事故的發生,學校重大事故和犯罪率為零。

2、邀請全國著名教育專家霍懋徵老師以及其課題研究組的專家們一行來我校作現場教育思想研究專題報告會,確立了我校國家級的教學研究課題。

3、接待東莞市教研室尹副主任帶領下的一行9人來我校檢查工作。

4、建立起良好的師生關係和家校關係,積極進行家訪、家校對話會,召開了學期家長會,舉行了家長開放日活動;成功舉辦了兩鎮一縣的學生家長座談會。

5、對國中部英語教學進行了督導調研。

6、在高中部實施名師工程,強力打造一流的師資隊伍,開展了教師教學基本功大比武,出臺了高中教師考核方案,優化了教師的配置。

7、在參與常平鎮通過教育強鎮驗收的過程中,我校做了大量出色的工作,得到高度評價,並被省督導室定性為優質學校。

8、加強了與國外名校的合作與交流,為學生出國留學和繼續深造創造有利條件。

9、在國慶節舉行了校園十佳歌手大獎賽,在橫瀝華潤廣場舉行了文娛演出活動,舉行了慶元旦文娛演出。

10、新星學校具有藝術創意的新大門落成,標誌著我校工作進入了嶄新的發展階段。

20xx-20xx學年度,學校工作圍繞以上10大事來展開,我將從八個方面來進行總結:

建立起科學的管理體制,充分發揮部門的獨立管理作用,實現優化的管理狀態是全面提高教育質量、促進學校健康發展的重要保證。形成了一套務實求精的管理隊伍。

1、總校在董事會的領導下,健全了管理網路,實行全員管理。

為確保學校各項工作真正落到實處,學校實行梯度管理、層級管理,使學校工作層層推進,逐級落實。要求各部門強化三個意識(責任意識、管理意識、創新意識),發揚三種幹勁(腳踏實地、務實求真的拼勁,一招不讓,一抓到底的狠勁,一絲不苟、精益求精的鑽勁)樹立兩個形象(工作形象、作風形象),弘揚兩個精神(團結協作精神、無私奉獻精神)。經過不懈的努力、培養和鍛鍊,初步形成一支勤奮、團結、務實、學歷達標、結構合理的領導班子。

2、各部門有明確的工作方向

本學期,我校定期召開校務會,統一思想,把總校的各項管理措施落實到各學部去,各部門通力協作,大力推進部門改革、完善學校管理制度。各部門都能夠獨立自主地開展工作,圍繞學校中心工作,整合自如,增添了學校管理的無窮活力。高中部已經形成了較強的凝聚力,大部分教師的積極性被調動了起來;國中部嚴抓教師教育教學和學生管理,使整個國中部形成了規範;國小部一手抓特色,一手抓質量,紮紮實實抓好教學和管理工作;幼兒園以保教工作為中心,以保健工作為核心,以建立特色為目標,對幼兒實施全面的素質教育;後勤部門做到以服務意識為核心,責任到人,互相協調,為廣大師生提供了有力的保障;人事部積極協調各部門的關係,進行了人事招聘、調配工作;外事部拓展了對外關係,加強了學校和上級主管部門的溝通;招生辦在招生宣傳策劃方面做了大量工作;財務部嚴格把關,為學校開源節流。總之,在各部門的合作下,新星學校已初步進入良性迴圈之中,本學期以來,我校管理工作進展順利,沒有任何重大事故發生。

3、領導率先垂範,形成良好校風

我校認真抓好領導班子的自身建設,要求班子全體成員在學習上、工作上、生活上努力塑造好自身的形象。我們要求全體領導班子從小事做起,從我做起,做好分管的工作,教好所任的學科,時時、事事、處處做全體教職工的學習的楷模,用自己的行動去感染帶動全體教職工。常規檢查都由總校安排,從早上6:30到晚上10:00檢查學生、教師、後勤職工的學習、工作等情況,為師生創造一個和諧的學習、工作的環境。 領導班子的垂範作用形成了帶動全體教職工開拓進取、團結向上的巨大動

學校教師工作總結 篇5

20xx年8月底,我拿著報到證來到學校,到現在已經一學年了。與去年剛畢業那會兒的迷茫與躊躇不前相比,經歷了一年的一線教學工作,我內心多了幾分擔當與責任。我在學校擔任著一3一4班的數學教學工作,這一年裡在看著孩子的知識有所增加的同時,我也見證了孩子們的成長。

在學校教學的間隙,我也參加了各種各樣的新教師培訓工作。在淮河東路國小進行培訓時,孫嵐老師提到“所有的教育不可能是無效的,只是表現方式不同”,這讓我想起了中學時讀到的一句話:“每個孩子都是一朵含苞欲放的花蕾,只是每個人的花期不同,我們需要做的就是汲取營養,靜待花開”。我們的孩子也是如此,立竿見影的成效為數不多。教育是個循序漸進的過程,我在以後的教學工作中,要努力擔起責任,帶著寬容和公平,用愛細心地教育學生,靜靜地耐心地等待孩子如花似的綻放。

在這一學年裡,我為了全面瞭解學生數學學習的過程和結果,激勵學生學習和改進教師教學,採取了以下評價措施:我們每週有七節數學課,每節課都會得星的學生不是沒有,但是不多。所以為了能夠讓學生的積極性延續下去,每次課堂測驗,每次家庭作業,我都會選擇滿分或者認真完成作業的學生進行獎勵,這樣學生得星的機會就多了,在學習的各個方面都能得到獎勵。那麼,單單獎勵星是不夠的,每週星期五,我會做一次總結,用五顆星換一張表揚信,當表揚信累計夠三張時,可以用來換獎品,並且每週發校訊通總結孩子本週在校的情況。

但是,與此同時,考試的卷面也反映出了一定的問題,例如:對於不同數位的位值理解不透徹;在解決實際問題時候,學生對於題目中有效資訊的提取能力,有所欠缺;個別學生出現了列式正確,計算錯誤的現象等。因此,下學年我將繼續認真的思考和學習先進的教學科研理論知識,提高自己的教學水平,重視學生認真審題,細心計算等良好學習習慣的養成;繼續利用課堂教學及課上練習鞏固學生的基礎知識;努力加強對學生分析問題、提出問題、解決問題的能力的鍛鍊,加強對解決問題的練習;關注學生的弱勢群體,做好後進生的補差轉化工作。

在以後的日子裡我會更加努力的向同組的教師學習,儘快的彌補自己的不足。儘快的提高自己的教學以及各方面的能力。

學校教師工作總結 篇6

本學期來,本人能時刻牢記“愛崗敬業”和“為人師表”的職業道德之宗旨,在實際工作中不辭勞苦、焚膏繼晷地主動開展班級治理和德育建設,教育教學中不斷探索,緊跟課改步伐,在上級諸多領導的關心、支援、指導和幫助下,取得了一定的收效並且有了良性的發展。

 班主任工作方面

  一、增強治理意識,使班級工作更上一個臺階。

通過上學期的努力,班級治理已取得一定的成效,學生的行為規範已被納入正軌,班級情況基本正常,教學秩序井然。這學期主要是強化治理意識,鞏固上學期的治理成果,將班級治理提高一個檔次。

1、開學初,我就和全體學生一起在班會上改選了班幹部,建立了更加完整的班級治理體制,加入了新鮮血液,讓更多學生得到鍛鍊的機會。在開學初,我和全班學生就明確了班級努力和前進的方向。我也利用課餘時間和學生們一起討論班級該有什麼樣的人文氛圍,給學生一片更加漂亮而又適合展示自己的舞臺,營造一個溫馨而又佈滿朝氣的班級環境。

2、繼續做好《中學生日常行為規範》宣傳和實施工作,黑板報作為宣傳的主要陣地加以合理的利用。我經常利用早讀課前幾分鐘,加強《中學生日常行為規範》、《洪澤外國語中學學生治理制度》的宣傳和學生的教育,強化學生的紀律觀念,及時發現問題,解決問題,根據學生的實際情況給予必要的表揚和批評,獎懲分明,讓他們從小有明辨是非的能力。對每一項班級事務,落實措施,鞏固成果,使班級治理工作再上一個臺階。

3、繼續配合學校加強學生的自我治理教育,鼓勵學生積極參加學校的各項活動。為了加強班級凝聚力,我還帶領他們經常開展有意義的活動,在活動中拉近彼此的距離,形成團結向上的良好班風。本學期我帶領學生開展了一系列的班級活動:如新聞故事會、我心目中的英雄等各種活動形式對學生進行革命傳統和集體主義教育。組織了五次主題班會課。在學生處的直接指導下,組織了學生開展“面對國旗,我莊重宣誓”活動。

4、此外,本學期我班圍繞環境保護的主題以多種形式對學生開展了“大地,生命的搖籃”、“環境與地球”等一系列的活動,倡導學生從小講衛生,愛護環境,使學生受到的深刻的教育,形成強烈的環境保護意識,提高了學生的整體素質改善了班風。在學校環境治理工作中,我也盡了自己的努力,配合學校做好工作,帶領全班學生積極做到不隨地吐痰、不亂扔紙屑、不走泥土路,為整治學校的環境貢獻自己的力量。本學期,在學校的常規檢查量化積分中,我班一直位於前三名,每個月都拿到班級治理流動紅旗。此外,諸如清潔衛生習慣、待人接物、社會公德,等等方面,我處處注重言傳身教,時刻注重自己的言行,為人師表,嚴以律己,寬以待人。在教會學生學習的同時,教會他們如何做人。我用一顆赤誠的愛心去點亮他們成長道路上的明燈,努力詮釋什麼是寬容,什麼是愛。

 二、樹立正確的學習觀念,班級學習氛圍較濃。

1、治理好課堂紀律,要求學生養成課前做好預備工作,上課要求學生認真聽講,及時掌控課堂秩序。讓學生在書上學習記一些簡單的筆記,提高課堂的學習效率。課後能及時與任課教師聯絡,瞭解學生各學科的學習情況,針對個體制定措施,幫助其把學習成績搞上去。

2、果斷制止學生抄作業和不做作業的現象,要求當天的事情當天完成,並且經常完成限時作業,提高學生的作業速度。平時對學生獎勤罰懶,嚴格要求。在期末複習階段,積極配合各任課教師輔導學生開展複習工作,培養學生良好的學習態度和習慣。

教學工作方面

本學期本人繼續深入教育教學改革,不斷摸索出適合本人、本班學生實際情況的教學思路,教學中注重發揮學生的主觀能動性,學生自己能解決的問題果斷讓學生自己解決,老師決不大包大攬,在實際教學中不斷提高學生分析問題與解決問題的能力。在教學過程中注重培養學生學習愛好,首先,我把謎語、對聯等知識引進語文課堂,把一些重要的知識點放到謎語、對聯中去,學生的愛好上來了,知識既輕易記住,也可以長時間的不會忘記。其次,把競爭機制引入課堂,經常採取小組之間的競賽,男女生之間的競賽,住校生與走讀生之間的競賽活動,在競賽中激發學生的學習愛好。再次,注重對基礎較差的同學的單獨輔導,幫助他們提高,還鼓勵基礎好的同學和他們結成幫學對子,收到了良好的效果。教學之餘,本人不斷加強業務學習,提高自己,自費訂閱了兩佰多元的教育教學雜誌,堅持撰寫教育教學心得體會,不斷總結教學中的得與失,慢慢完善自己。做好本職工作的同時協助團委做好校報的編輯工作。協助學校做好招生工作。

 主要成績:

1、培養了朱榮濤、張佐男這樣的品學兼優的班級幹部,只要他們在班級班主任各方面都很放心。

2、本學期在學校常規檢查評選中月月都拿到了流動紅旗。

3、韋永勝同學在物理競賽中獲省三等獎,唐明珠獲市作文競賽一等獎,李青、韋姝獲學校正字比賽一等獎,褚金金在讀書大賽中獲市銅獎等。

4、本學期我班沒有發生一起違紀事件,同學們做到文明有禮貌,自律能力強.

5、學習成績比上學期略有進步。

6、學生的鞏固律高,沒有一位學生流失,還進了一名同學。

 存在不足:

1、有不少成績差的學生有待提高。

2、部分科目成績一直難以提高。

3、需進一步加強學生的治理,提高學習的愛好,培養同學們勤奮學習的習慣。

4、尖子生太少,九年級需要大力輔優拔尖

學校教師工作總結 篇7

本學期,教務處在校班子的領導下,廣大教師本著對每一個學生負責,對每一個學生的發展負責,對每一個學生一生負責的高度責任感,在實施素質教育和貫徹新課標的過程中,在進一步貫徹市教育局“定向自學、釋疑探究、互測自結”的課堂教學模式中,不斷完善我校課堂教學的六步教學法中,大家廢寢忘食的工作著,共創了我校的輝煌。

一、堅定不移落實實施市教育局課堂教學模式,狠抓課堂教學主渠道,以先進的教育科學理論和魏書生教育思想為指導,優化課堂教學結構,面向全體學生,在形成教師良好教學習慣的同時,注重培養學生良好的學習習慣。促進學生全面發展,培養學生自學、會學能力,實現了學習方式的根本轉變,在本市及同行中一定範圍內,具有影響力,並受到上級領導部門的認可。

1、加強教學研究,堅持集體備課,完善使用集體教案,本學期週二的集體教研時間基本上有檢查、有總結,廣大任課教師能合理充分利用教研時間,學習新的教育理念,拓寬任課教師視野,感受新教法帶來的益處。李昊海校長、李豔華主任等能經常結合教學實際,深入教研組指導集體備課。

2、進一步完善我校教學模式,開展了模式彙報課,任課教師九十七人做了彙報講課,聽評課人數近XX餘人次。在校彙報課上,真正體現了學生是學習主體,學生充分表現了樂學、好學,敢於發現見解,敢於提出問題和會提出問題,學生們通過提出問題自由探究、交流等,獲取了知識。在每節公開課後,堅持集體評課,落實了市教育局制定的“課堂教學評價方法”,從教師教、學生學,教學內容目標的確立,到教學方法、手段的運用及教學成果諸方面進行了科學的具有指導性的評價,講課人受觸、聽評課人受益,對於指導廣大教師按模式上課起到了積極作用。

3、繼續完善學生的考評辦法,完善考試方法,實行週考、月驗收制度,使學生家長及時瞭解學生的學習動態及教學資訊。

4、堅持教學開放制度,繼續堅持家長聽評課制度。

5、配合學校中心工作,接受上級檢查、為同行做公開課44節,外校聽課人數近千人,其中有本市縣的,也有河北、青海等地的教師。馮建紅、張軍、劉嵬、何清麗、張建慧、王爽、凌影等人均做示範課3節以上。為我校教學模式推廣和創立名牌起了積極作用。

  二、狠抓必修課的管理,向必修課要質量。

1、加強常規教學檢查,認真落實“課堂教學十項要求”,在校彙報課上,做為評課內容之一。

2、規範課堂教學,在課堂教學中,強化“七個一”的落實,“十二個習慣”的檢查。

3、開展教師結對子活動,中幹高階教師20餘人分別和青年教師、新教師結成教學互助對子,互聽互評,挖掘教學潛力,合理利用資源。

4、加強新上崗教師培訓,通過聽課、評課指導上課等手段,使青年教師儘快成熟,承擔教學重擔。

5、開展學科 競賽,本學期數學科成立了五六年級數學奧隊,堅持每週活動,為力保我校霸主地位奠定基矗教務進行了2至6年級數學基礎知識競賽,從中可以看出任課教師在基礎知識教學上把握的到位,在選學內容上能保證部分學生,符合新課標的要求。

6、認真組織教師聽評課,提高教師評課能力,盤錦市國小模式課大賽有幸在我校舉行,數學教師做到全員聽課、評課,從中取長補短。杜勝利、孫曉秋、夏麗華參加市數學課堂教學評課大賽中獲一等獎。

學校教師工作總結 篇8

兩人一組,值周7天,學校要求值周人員從早6:00到晚8:30,一直靠在學校裡。檢查學生早、晚自習的出勤與紀律;每日的三餐要在學校裡吃,檢查餐廳飯菜質量和數量,同時還要監督學生就餐情況;負責每天三次全校教師的出勤簽到;還要抽查教師的辦公紀律、辦公室衛生;抽查學生宿舍、衛生區的衛生;察看學生上學、放學的情況;最後寫值周總結並在全體教職工會議上通報,等等、等等並且,自己本處室的一大堆工作還一件也不會少。

上週是開學第一週,正巧又趕上我們這一組值周,一週天氣異常,先是雪,再是雨,冰冷徹骨,道路積雪積冰一片。再者過慣了寒假的安逸生活,一下子就這樣緊張起來,著實有些受不了了。

早上實在起不來,聽到鬧鈴後還想再賴上幾分鐘才懶洋洋地起床,簡單梳洗一番,穿上厚厚的羽絨服,把自己裹個嚴嚴實實,踏上去學校的路。由於開學的前一天(元宵節,週日),下了十多公分厚的多年未遇的暴雪,週一早上還依稀飄著雪花,從家裡出發,深一腳淺一腳,跌跌撞撞好不容易來到學校,與值班的同事一起打掃了厚厚的積雪。但週三早上就似乎沒有這麼幸運了,早上不到六點,光線還有些暗淡,走在生活區的小路上,稍一不慎,腳踩滑冰,重重地滑倒在地了!有些疼痛,有些懊惱,有些無奈,就呆坐在地上,不想起來了(多虧是一大早,望望四周無人)起來後才發現,右手上有四處被堅冰劃出血了,右胳膊右腿都有些隱隱的痛。也算幸運吧,沒有傷到頭部等關鍵部位!於是,忍著疼痛,繼續前行

值班第一天、第二天,靠在學校裡,還吃得消,越往後越令人發愁了了。最先學校值班時,是校級領導值一週,中層兩人一組值一天,可後來校級領導天天靠在學校受不了,就改革為校級領導每天更換,而中層值一週了。這樣,從值班總天數上看好像並沒有增加,每學期大概不到20天,但集中起來值班,實在有些缺乏人道主義,不僅女教師有家庭有孩子,一週不顧家很受難為,就連男教師也有苦說不出。一起值班的男同事就因為沒人照顧孩子,每次遇到值周就不得不從老家接來老母親,否則家將不家了。也曾經我們幾個女中層為值周之事找過校長,但校長一不重視,二不以為然,最後不了了之。呵呵,還天天倡導以人為本呢!並且,要求中層6:00前到校,校級領導卻常常遲到!

每次值周結束,通常感冒一次,主要就是因為太勞累的緣故。有時也有些許怨言,但埋怨能改變了什麼呢?與其抱怨,不如調整自己吧。

(一) 安全:

安全是學校教學的基礎,是教育工作的重中之重,因此對於任何安全隱患的疏忽都是不可以的。

(1) 個別同學無視老師和同學的善意提醒,在校園內追逐打鬧,很容易受傷,在無法保證自己安全的情況下,也給別人帶來了危險。希望同學們課間發揮集體智慧,選擇文明的遊戲。

(2) 學校明文禁止在校期間出入學校,仍有極少數同學全然不顧校規校紀,為了一時的貪玩,卻給自身帶來了嚴重的安全隱患,請大家互相監督,杜絕這類現象再發生。

(3) 上學放學的路上,同學們要自覺排隊,這樣既整齊又安全。

(二) 衛生:

衛生是學校的臉面,每個人都非常愛惜自己的臉面,那麼學校臉面需要我們全校師生集體去維護,而且是一日不可間斷的。

(1) 要保持好學校的清潔,首先個人應有非常好的衛生健康習慣,保持好個人衛生,勤於洗手,衣著整潔大方,如果個人很不注意清潔,我想很難去很好地創造學校的清潔。

(2) 班級值日同學都能按時保量地完成衛生清潔工作,而之後各班的保持情況就大不相同,而平日對於班級衛生打分也應該是主要看我們同學的保持維護情況,需要全校同學集體努力。