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公司一週工作總結匯編15篇

工作總結 閱讀(1.62W)

總結是在某一時期、某一專案或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,讓我們好好寫一份總結吧。你所見過的總結應該是什麼樣的?以下是小編為大家整理的公司一週工作總結,希望能夠幫助到大家。

公司一週工作總結匯編15篇

公司一週工作總結1

一、維修任務完成清單(1月15日——1月19日)

維修車輛統計分別為,二維31輛,小修4輛,售後85輛,事故車2輛。

二、檢測線驗車完成清單(1月15日——1月16日)

因17日下午以後公安車管所網路不通導致至今不能驗車

車輛分別統計為:公交車24輛,外檢車33輛。

三、持續推進車間班前會制度

修理公司領導對安全工作十分重視,各種會議必講安全。

通過班前會加強安全基礎管理(主要是車間安全例會、車間班前會上的`總結、班前預知和預控等)。

1、在人員保證上,職工都必須堅持參加會議。

2、對上週工作的總結回顧,本週生產的計劃和佈置。

3、班前預知和預控是當日工作安全要點的提示,對可能存在的風險進行告知和警示。

4、認真執行車間一班三檢制度,做到班前講安全思想上根弦,班中講安全操作保平安,班後講安全警鐘鳴不斷。

公司一週工作總結2

轉眼間,我已經在公司工作滿一週了,作為初到貴公司的我來說,卻是具有特殊意義的一週。置身於一個新的環境,面對新的工作模式,身邊的各種陌生,等待我的也是各種學習與挑戰。很是慶幸的是,貴公司是一個十分溫暖、團結、和諧的團隊,在領導的熱切關心和同事的熱情幫助下,我還是比較快的適應了這個新環境,開始了我的工作。現在本週工作情況總結如下:

1。端正心態,明確自己的位置

在這樣一個活力十足而具有衝勁的團隊裡,每天都要應對新的挑戰和壓力,感覺自己好多東西不知道、也不懂,自己顯得有些不自信。但是在同事們的開導和鼓勵下,我也很快融入到了工作中來了,擺正了自己的位置,端正了自己的心態。現在,我要做的就是樹立自信,不妄自菲薄,同時虛心跟經理學習,並慢慢努力將自己的優勢展現出來。

2。認真學習,不斷提高工作技能

我的崗位是xxxx。這一週我的主要工作是打電話熟悉客戶,歸納出那些潛力客戶,並通過與客戶的交流讓客戶不斷了解我們公司的`業務流程,來不斷的關注於我們公司,從而為我們公司帶來客戶源。同時在經驗豐富的張經理指導下,我也慢慢的懂得了如何去跟別人交流、介紹我們公司的業務。開始還真有點不敢跟別人打電話,總是怕別人問了我答不上來的東西,因此我就用本子把我要問的和別人可能會問到的東西都寫下來,這樣來不斷地提升自己的應對能力。同時,我也希望讓自己能夠儘快上手,勝任銷售這個職位。

3。腳踏實地,努力工作

誠然,這一週的工作也是讓我意識到了我現在還有許多的不足,還需要不斷的豐富和修飾自己,並且我學習的東西還很多,其中一些為人處世的東西也要我自己花很多功夫去琢磨的。但是俗話說得好“不積跬步,無以至千里”。所以接下來在工作上,我對自己的要求是:不要急於求成,要腳踏實地,一步一個腳印,才能走得更穩更遠。

總之,這份工作對我來說是個難得的學習鍛鍊機會,我會在工作中不斷學習,不斷完善自己,儘量做到很好。

公司一週工作總結3

現將上週工作總結及下週工作安排彙報如下:

一、生產狀況:

1、收灰現在是處在高成本執行,因布袋沒有更換,灰外跑,不能及時收下,單位電耗嚴重偏高。

2、隨著生產狀況的逐步惡化,管理難度也相應加大。體現在:收灰工因產量較低,計件工資越來越低。5、6號收塵的產量在上週基礎上降低了三分之一。原來堆在7、8號爐內的泡灰加密如果完後該問題會更加突出。

3、成品庫存量達到720噸,因為成成品沒有及時出廠,造成的庫存壓力大,幸好有7、8號爐的場地臨時作為庫房,烏電多次要求騰出此地方,用於他們堆放電極。

4、矽廠倒爐時間一致,電壓高,達到450V的時侯多,在正可以收塵時無塵可收。

5、生產現場積灰較多,只有安排人員每班進行清掃,特別是白天盡力保證現場衛生,此地雨水較多,對現場還是好事。但烏電多次要求加強現場衛生管理,我們目前無法從根本上解決此問題。

二、裝置管理:

1、現在是拆東牆補西牆。3、4,5、6號給料機本週均各壞了一臺,都是從1、2號收塵拆來用,壓力錶也是從1、2號爐收塵拆過來來用。因從上月起基本沒有購買過備件、備品,現在3、4、5、6號的備件壞後無配件換上,如3、4號爐主空壓機電磁閥壞,5、6號5-1直排閥壞等都法更換。

2、兩套主收塵裝置基本上處於帶病執行。給料機燒壞,經檢查發現,原來配的過熱保護電流達到35A,而給料機功率只有1.1KW,大大超過熔斷電流,想對此作改進,沒有材料,只有暫時維持。

針對目前裝置狀況採取的保證措施:

1、加強維修工的管理和技級培訓。如對超過保修期的`3、4號爐空壓機出現的卸荷閥不能卸荷的故障,原來都是請廠家來廠檢修。安排廠維修人員照圖檢修,現場排除故障,解決了此問題,同時也讓維修人員學會了對空壓機的簡單維修。

2、嚴格執行巡查管理,及時排除小的故障。如5、6號靠配電室的風機過橋地腳;螺桿鬆動,就是通過現場巡查才發現此問題,及時加固後,避免故障變為事故。

通過對維修人員的多次整頓管理,現在維修人員基本能適應目前裝置管理的基本要求。體現在責任感整體加強,遇事能互相協調解決,對裝置的熟透程度在不斷提高。存在問題,提前判斷裝置故障的能力還不足,這需要用時間和經驗來解決。

三、外部協調:

近期市環保部門來的較頻繁,烏電的環保壓力大,要求我們積極配合,本週與烏電方面協商多次,但我公司面臨較多難題,我們全部按公司要求有進行鍼對性應答,儘量按自身條件對現場做到較好。估計烏電已把我公司對此問題的看法及時傳給了匯豪。自上週匯豪請布袋廠家來此量尺寸,又請另外的環保公司來現場諮詢情況後,本週未開始請彩瓦施工隊在現場施工安裝彩瓦。估計全部布袋在本月x日前進廠。聽他們的意見,可能要自己搞。

週五,匯豪陳總和吳廠長對我們催收電費和要求1、2號爐電機回廠進行安裝,對對方解釋說是電機還在外面檢修。提出國家環保總西面中心在秀山開冶煉行業環保工作會,有可能要到生產現場,如果造成環保排汙事什的後果向我們說明。有關傳真內容已傳回公司。公司的意見我們也及時向陳總和吳廠長作了傳導。下週如有相關資訊,我會及進傳回公司。

四、人員管理:

1、整體人員較穩定,主要是相關資訊沒有對全體員工宣傳,雖說匯豪對部分員工許諾由他們自己經營管理,同樣用他們。因大都是當地人,都抱無所謂的態度,換東家也不影響他們的正常工作。

2、只是產量較低,對收灰工崗位有所衝出。在短期內安排對泡灰加密,及採用每班一個人上班,基本能穩定。在泡灰加密完後,如果還不能正常運作,可以採取暫時放假期的措施。

較多不確定因素,如烏電先租賃經營一個月,如果可行,再租憑三個月,再可行,可租一年,還傳出有可能購買的資訊,但這些不確定因素通過我們對全體人員做周密的思想工作後暫時影響時不太大。

五、另外,請張總早日考慮我回公司。目前人員基本穩定,生產及裝置只有盡全力維持,談不上成本管理。現在匯豪這裡管理人員較多,只要能和公司保持資訊暢通即可。我繼續留在這裡用處也不是很大。

公司一週工作總結4

經過這一個多星期來的學習,以及同事、領導的關心和幫助,我已融入到了xxx公司這個大家庭中。現將我一個多星期來工作情況簡要總結如下:

一、以踏實的工作態度,適應辦公室工作

端正自己的工作態度,對工作認真負責,與同事們和平共處。

二、加強學習,注重自身素質修養和提高

工作中,凡事都為單位著想,同事之間互幫互助,並保持融洽的工作氣氛,形成了和諧、默契的工作氛圍。另外,我還注重從工作中認真學習微營銷、網路推廣、宣傳推介等相關知識。同時向領導、同事請教學習,取長補短。

三、堅持做事先做人,努力做好日常工作

1、出勤方面,不遲到,不早退。做好上班前的相關工作準備,並及時打掃兩位領導的辦公室。

2、工作方面,認真完成自己的工作,做好市場宣傳、微博和微信的管理,以及完成領導交代的臨時工作。

3、關係處理方面,在工作上能做到主動補位。與同事加強溝通,密切配合,互相支援,保證整體工作不出現紕漏。

四、嚴格要求自己,提高工作效率和工作質量

因為自己還是新人,在為人處事、工作經驗等方面經驗還不足,在平時工作和生活中,要多向同事、領導學習、請教,學習他們的長處,反思自己不足,從而不斷提高自己。

五、存在的不足

1、對微營銷還不夠熟悉,要多花一些時間好好學習微營銷這一方面。

2、對投資工作還不夠熟悉,要認真向同事和領導學習。

六、今後努力的方向

1、今後在工作中還需多向領導、同事請教學習,要多與大家進行協調、溝通,提高自身的工作水平。

2、必須提高工作質量,要具備高度的責任感。在每一件事情完成以後,要進行思考、總結。尤其是要找出工作中的不足,善於自我反省。

3、平時需多注意鍛鍊自己的聽知能力。在日常工作、會議、領導講話等場合,做到有集中的'注意力、靈敏的反應力、深刻的理解力。總之,從領導和同事身上我學到了不少,我衷心的表示感謝,也真誠地希望在今後的工作中,領導、同事們能對我一如既往的'給予關懷和支援,在工作、生活及其他方面做得不妥之處請同志們給予批評和指正,在未來的工作中,我將更加努力!

公司一週工作總結5

“實習是一件很鍛鍊、很有意義的事情,你能學到很多在學校裡無法得到的知識。”這是學校老師及家長經常給我們所灌輸的,此次參加中國移動洞頭分公司的社會實踐也正印證了這一點。

一個好不容易的機會,我報名參加了洞頭分公司組織的“大學生暑期社會實踐活動”,經過一系列的選拔、面試,在等待結果的日子裡我格外緊張,生怕失去這一寶貴的社會實習機會。終於老天不負有心人,我終於加入夢寐以求的移動公司實踐隊伍行列,6月14日便開始了期待已久的實習生活。

實習的第一天,早上8點半我經過啦一些培訓和一些關於移動公司的各個方面的瞭解,下站在一位有著豐富經驗的導師旁邊學習他如何地做好每一筆業務,一天下來感覺好累哦!此時回想起學校的日子真是享受,很有一種想放棄的念頭,但想到自己就要進入社會,能比其他同學先感受這種上班族的.滋味、比別人有更多的收穫,這正是我參加實踐的初衷,我必須堅持。為了鼓勵自己,我苦中作樂,“不見那風雨,怎麼見彩虹,沒有人能隨隨便便成功,……”累了,就給自己多一個微笑,舒緩緊張心情。第二天、第三天,在師傅的指導下我對一些基本業務已經有一定了解,並嘗試開始操作一些簡單的業務,等......

用工作來檢驗知識,這恰恰驗證了老師們常教導的:“只有自己真正嘗試過,才會記得更加牢固”。

人的成長過程其實很簡單,就是從無知到成熟。在洞頭分公司的實習工作中,經過鍛鍊,漸漸地我的人際溝通能力、反應能力。

對於下一週,我們充滿著信心去掌握前輩所教的內容,也有足夠的力量去完成上面所交給我們的任務!!時刻記得我們的口號,激情成就夢想!

公司一週工作總結6

一週的時間過去的非常的快,進入XX公司也很快的就過去一週的時間了。在這一週的時間裡,我也很快的熟悉了自己的日常工作、公司的業務、上班的紀律以及公司的發展和前景,也更加的堅定了我想要在XX公司長遠的發展下去的信念。

雖說一週的時間並不算很長,自己對於公司的工作和很多的業務都不能全面的瞭解,但是經過這一週的時間,我也懂得了很多,也學到了很多。公司是在XXXX年成立的,到現在也已經有幾十年了,從一家小小的公司發展成現在一個大的集團,我不得不敬佩公司領導們的工作能力和管理能力,我也非常的佩服他們的意志,從成立公司開始一直十年如一日,幾十年如一日的為公司的發展和成長而盡力,我也非常的喜歡公司領導的.管理模式,不管是對待什麼崗位上的人員都是一樣的要求,獎懲分明,也更加的嚴格要求自己,從自己來到公司到現在,我每天都可以看到公司的主管和所有的領導要比我們來得早,下班也要下的晚,我想這些都離不開公司領導的管理吧,在更高的崗位上面更加的要做到以身作則。公司也是一個非常有愛和團結的大集體,不管是誰,不管自己身處什麼樣的崗位,在看到同事有困難的時候都會毫不猶豫的伸出自己的援助之手,所以在工作的過程中,我感到無比的輕鬆和愉悅,儘管自己這一週所涉及的都還只是一些基礎的簡單的工作,但是我依舊在儘自己的努力去完成,在自己的工作崗位上面認真負責,盡心盡力的為公司工作,認真的學習公司的工作流程,儘自己的全力爭取在最短的時間裡徹底的熟悉到公司的工作。

我在這一週的工作當中,不管是對於工作還是思想都發生了一定的變化,唯一沒有發生變法反倒更加堅定的是自己要在這個公司好好的工作,一定不能辜負公司的信任。所以通過這一週的工作,我堅定的相信自己在之後的工作當中一定會更加的努力,會為公司付出自己的一份力量。

在這裡,我也想向公司和自己立下一個軍令狀,不管是在現在還是在之後,我都會盡自己最大的努力去完成自己的工作,在最短的時間裡給公司創造出屬於我自己的價值,在未來的工作當中,盡職盡責的和公司一同成長,一起進步。我也相信自己一定會在不久的將來做到的。

公司一週工作總結7

從對於中國出口信用保險公司一無所知,到全面瞭解後對於中國信保的工作心生嚮往,再到得償所願加入中國信保南昌營管部開始實習之旅,我不得不感念自己的幸運。然而感念之餘,更感肩負責任之巨。路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。

實習小記

週一,報到日。

上午十時趕到海關大樓八樓中國出口信用保險公司南昌營業管理部的辦公地點,原以為公司九點上班而我十點到達的點鐘非常合理,然而到達之後公司卻空無一人,才發現原來全公司正在會議室開晨會,另一位新同事早已到達,自覺汗顏,不禁感到自己稍晚於上班時間報到的安排實在有些自作主張,儘管似乎並未有人特別在意我的遲到,但是凡事趕早總歸是更好的。

會後徐良斌先帶我安頓了辦公座位,我有幸被分到廖志斌處長負責的業務一處。之後徐良斌便引見我與另一位新同事嚴寬一起與前輩領導一一照面,儘管多數人的身影都略顯忙碌,但是稍作觀察,便知整個公司的氣氛是嚴肅活潑的,同事們的狀態都盡顯親和與活力。

會見完公司諸同仁,我便回到自己的座位上,開始翻看被髮予的業務書籍。中午跟隨廖處前往了午餐的地點。餐後,同事們在活動室裡玩檯球,我不擅此道,還待學習,因此便在一旁聊當看客。下午,我則繼續在忙碌的處室中鬧中取靜,瀏覽手邊的業務書籍,初出茅廬,靜觀慎言,總不會有錯。就這樣,度過了實習的第一日。

週二,早晨大雨傾盆,上班路上的道路積水著實給我帶來了不小的麻煩。原本計算充裕的時間,因此而顯得侷促,接近九點我方才到達辦公地點。

一進門辦公室只有寥寥兩三人而且也即將動身離開,原來今天同辦公室的同事都要外出或出差,不久辦公室便只留下我一人。因為並未被安排具體工作,我於是計劃繼續學習業務書籍。不得不說,儘管曾為了面試對公司進行了一番調查,然則我對於中國信保工作所知無異於管中窺豹,週一剛來時列席的晨會,誠然我其實聽得是雲裡霧裡。

信保的工作需要的專業和細緻要求頗高,因此,剛來工作一兩日便想承擔任何具體工作其實都是一種天真的想法,我想這也是人事部實習安排的用意,儘快建立對業務的印象才是當務之急。基礎知識,具體合同條例,客戶經理手冊等等眾多業務書籍手冊擺在桌前,囫圇基礎知識以建立初步概念無疑該擺在首位。而學習基礎知識的書籍主要則是由公司自主編撰的《出口信用保險——操作流程與案例》一書。全書共七章,我大致羅列了一個計劃,本週實習的主要任務,便是讀完這本書。我給自己的要求並不高,我知道出口信用保險工作要求的專業知識面頗廣,單憑閱讀一本書絕然不能滿足日後的業務需要,而一本書更不是一遍學習就能完全吸收,而我現階段的目標,也僅僅旨在讓自己能在聽到同事領導談論業務時,不至於不知其所云。然而,在真正上手學習的.時候,沒有接觸過保險和外貿知識的我還是倍感吃力,書籍之於我艱澀難懂,特別是外貿方面的有關知識我幾乎一無所知,只有待日後補強,否則勢必是無法很好地為企業客戶提供專業的服務。所謂“昨夜西風凋碧樹,獨上高樓,望盡天涯路”,放在此刻也不顯得過分。

週三上午坐定辦公室,大多同事依舊外出不在案。先瀏覽了一會《信用管理》雜誌,按原定計劃翻看基礎知識書籍不久,便被通知前去總經理室會見周明總經理。會見總經理,心中著實有些惶恐。然而,周總優雅的氣質和誠懇而隨和的談話態度很快地打消了我的顧忌。

沒有談論任何專業性的問題,周總從概念和意識層面給我和嚴寬兩位新晉同事介紹了我們信保工作的性質和要求。總結起來便是“賺的不多,管事不少,要求不低,感覺良好”。總得來說,我自己的初步認識與周總的談話內容基本暗合,只是我的認識畢竟膚淺,而周總能憑藉他資深的背景從更高更豐富的層面向我們介紹中國信保。聽完周總的諄諄教誨,我更加堅定了我選擇中國信保的決定,也愈加為我能加入中國信保而感到慶幸。

撇開收入的問題不談,中國信保能夠提供的個人發展平臺是千金不換的,而中國信保從戰略意義上來講是為了支援國家幫助中國企業“走出去”的巨集觀政策,工作的意義非同凡響。而作為江西人,能有幸在中國信保南昌營管部工作,為支援家鄉的企業進行對外貿易,為推動江西的經濟發展發揮一點力量,實在是令人振奮。然而,前景美好,現實尚需人事努力。江西的市場是落後的,儘管中國信保的工作利國利民,實在有百利而無一害,但是,中國信保工作在江西的滲透率與發達省份相比差距尚大。更何況,我個人要勝任日後的工作,成長為一名合格的企業“融資風險顧問”,我還有很長的路要走,想到這裡我倍感壓力,而感受到壓力的同時,地是憧憬和動力。

週四週五的實習過得很平穩,對公司的陌生感正在逐漸消除。正如第一天給我的印象一樣,公司的氣氛是開放的,同事們是親切的,倒是我依舊有點拘束。但是誠實地說,儘管這樣拘束的過程是必經的,然而作為初出茅廬的應屆生,我也應當意識到自己的職場軟技巧還十分不成熟。然而,這些經驗和技巧的獲取並非一蹴而就,“待人以誠,律己以嚴,處事以寬”為箴言開展日後的工作。

除了自己按計劃學習業務基礎之外,週四由徐良斌給我和嚴寬專門開設了講座介紹了中國信保的情況以及制度,並且為我們釋疑了一些小問題。總之,在中國信保的工作是富有挑戰但是也是很人性化的。週五下午則在小會議室參加了一個關於特險的視訊學習會議,由於還並未瞭解到有關基礎知識,對於所學內容實在有些不得要領,只是視訊會議這個形式著實讓我感到新奇。

結語

結束一週的實習,收穫頗豐,感慨良多,儘管曾在南昌度過大學本科四年,但是南昌對於我還是有些陌生。而留學在外,練就了一身獨立生活地本領,但是國情不同,我還尚需適應。短短一週實習,只能說自覺沒有辜負自我期許,然而不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海。前途長遠,征途漫漫,我還僅僅邁出了第一步而已。

公司一週工作總結8

回顧上週的工作情況,我自己在工作中也受益匪淺。按照公司要求,我上週除了完成之前的跟版工作以外,還多點外出找面輔料,從中我學到了很多之前不知道的東西。在較好地完成了自己的本職工作之餘,我還可以幫助同事完成一些力所能及的事情。一個多月的相處,我打從心裡熱愛這個大集體。之前和版師小張師傅間的矛盾,讓我更多的學會了怎麼和人相處、共事,上週我們還是能融洽的共事!接下來大致總結一下上星期的工作情況:

1.把做好的樣衣、小圖和所剩的`面輔料整理好

2.更新小圖

3.新的款式編號,列印圖紙,準備好面輔料

4.新買的面輔料入庫與檢查數量是否相應;

4做樣衣的資料卡

5.幫忙訂珠、訂樣衣鈕釦

6.去中大找面輔料

7. 去中大采購一些面輔料

8. 去一些檔口拿色卡

9. 幫忙做下單色卡

10.協助板房與同事們做一些力所能及的事情

11.登記版房的工作情況

經過上週的學習與工作,我發現自己在工作上有了一些進步,因為對公司的工作流程更加熟悉了,所以工作起來更加遊刃有餘。我會更加努力,把事情做得更好。接下來大致總結一下本週的工作安排:

1. 把本週的版房工作安排與版房溝通

2. 把準備好的樣衣面輔料交給版房

3. 更新小圖

4. 每天登記版房的工作情況,下班發給給李總

5. 把上週做好的樣衣給李總稽核

6. 新的款式編號,列印圖紙,準備好面輔料

7. 小丁的版要提醒小丁把面輔料都配好,幫忙找代替版面料

以上我主要闡述上週的工作總結和本週的工作計劃,做了個報告。以後我會吸取之前的不足,不斷積累經驗和教訓,提升自己,與同事們團結一致把工作做得更好。

公司一週工作總結9

一、融資工作

1、債券類。配合券商準備企業債申報材料,同時啟動選定主承銷的招標工作。

2、融資租賃類。融資租賃業務正在有序推進中。

3、銀行融資。正積極推進民生銀行理財直融、興業銀行流動資金貸款及非標準化債權投資業務等業務。

4、棚改融資。1.工行已放款一部分,資金陸續準備放貸中。2.農發行BE地塊目前已取得省級棚改計劃數批覆,B地塊取得農發行6.7億元授信批覆。3.貴州銀行C地塊已放款一部分,資金陸續準備放貸中。

二、資金及資訊化管理

1、資金管理。組織制訂公司整體資金使用計劃,已完成20xx年第一批資金計劃下達。對集團總部及下屬公司的資金進行統一管理,調控資金的使用,按規定做好資金收付業務,提高資金使用效率。

2、存量債務管理。存量債務置換資金臺賬實時更新;置換置換資金申請報告已完成,置換資金已落實。

3、資訊化管理。已完成使用者許可權重新梳理;NC財務資料重構方案已初步擬定;升級過程中需新增硬體裝置已按規定報批流程。

三、會計核算及報表

1、賬務核算。按規定及時完成日常各項憑證稽核及賬務處理。

2、會計核算標準化工作。已完成第一階段工作,包括梳理出適用三大子集團的核算科目、收支專案等,同時根據各子集團經營業務固化核算標準,現已投入NC系統進行試執行。

四、財政稅收管理

1、財政預算及撥款。積極對接各部門、子集團財政預算事宜,努力爭取各項財政資金撥付工作。

2、稅務籌劃。積極對接稅務機關研究稅收優惠政策,按照國家稅法相關規定按時交納各項稅費。

五、全面預算管理

20xx年全面預算報告已經按照總辦會會議意見修改完成,下一步按照程式提請董事長辦公會審議。

六、財務綜合管理

1、投資管理。與金融集團的`委託管理合同已按領導要求修改,併發起合同會籤流程;博華專案正在請律師出法律意見;諮詢公司已完成國稅部分登出,正在推進地稅部分登出;科創已通知股東走在7月25日召開股東會。

2、資產優化配置。持續加強集團資產管理,掌握集團資產情況,督促負責徵遷的專案加快對徵遷資產進行處置。

3、債權債務清理。進行季度債權債務清理工作總結,下發通知要求相關責任部門對截止20xx年12月31日所有債權發放催收函,督促各部門(子集團)持續開展債權清收工作。

4、檔案管理。及時將檔案收集存檔,並按規定提供查閱。

5、文書管理。及時、準確完成OA上公文的處理及流轉工作,本週共計流轉83 份,其中資金52份、合同會籤等 26份、處理籤5份。

6、宣傳工作。及時做好大記事、政務資訊、調研資訊、前研諮詢、改革資訊等方面的撰寫報送工作。

7、績效考核。積極配合經營管理部、人力資源部編報各項績效考核資訊。

8、督查督辦。積極對接各業務口,認真做好部門內部、集團公司等所涉及的各項督查督辦工作。

七、財務垂管

1、制度建設。資金類許可權管理辦法、財務管理制度、票據管理辦法、債務風險管控和應急處置制度、貨幣資金管理辦法、財務資訊與報告管理辦法等已下發。

2、垂管人員管理。按規定做好垂管人員的請休假、培訓等相關工作。

八、財務決算

完成20xx年財務決算。

九、其他。

積極配合管委各項審計工作,積極配合集團各部門、子集團相關業務,參加集團公司各類會議。

公司一週工作總結10

現將上一週的財務的工作情況做如下彙報:

一、收入情況

完成xx萬元。完成本月計劃的xx%。其中:固話xx萬元,資料xx萬元。

二、積極控制成本費用

繼續加強財務監督,嚴格執行省市財務制度、財務紀律和會計基礎工作規範的要求進行財務報帳。在稽核原始憑證時,對不真實、不合格的原始發票堅絕退回,保證了會計憑證手續齊備、規範合法,充分發揮了財務核銷和監督作用。從而達到了增收節支的目的,確保了成本費用在計劃內使用。

三、營業款的管理

為了確保營業款的安全,我們克服困難,當營繳款達到5000以上時,派人對這幾個支局進行上門取款。對其他的支局也要求把當日的存款單傳真到我公司帳務中心,然後由專職營業款稽核人員進行每日清算,做到當日繳款送存銀行並同xx核對。從而確保了營業款的及時、準確地上繳到市公司

四、下步工作思路

1、加強財務知識的學習,使我們的`財務管理水平進一步提高。

2、規範成本費用支出管理和庫存材料的管理,並制定相應的管理辦法。

3、加強營業款的稽核,確保分毫不差地及時上繳到市公司。

4、對各項基礎工作進一步加強,如:統計、固定資產、日常報帳。確保不出現任何失誤。

公司一週工作總結11

通過在大車間裡一個禮拜的學習我瞭解了一部分相關的知識,現在做一個總結。

我們是在內地首家做玻璃鐳射鑽孔的鐳射公司。在國內我們幾乎沒有同行業競爭,可能無錫銳萊特是一家吧。相同的機器海外也有,但是因為關稅、人力、維修成本的限制所以對我們不會產生什麼影響。

隨著像Iphone等智慧觸屏手機的普及,鐳射鑽孔的優勢逐步逐步的顯現出來。鐳射鑽孔的初期投入與傳統加工工藝的初期投入相差無幾。但是因為傳統加工(例:CNC)它擁有組合刀具和單把刀具之分,但是由於在加工中會磨損刀具,而我們採用的是無接觸乾燥加工,所以我們在加工中可以做到零耗材。傳統加工無論是超聲波、電磁鐵、水刀、精雕機都的無法做出異型孔,但我們鐳射鑽孔只要引數正確,無論什麼養的都可以完成,我們可以做許多創新的設計。而且我們的效率很高,就拿Iphone來說,OK孔傳統36S/PCS,而我們鐳射可以8S/PCS,。聽筒孔傳統30S/PCS,鐳射5.2S/PCS。就鑽孔而言我們可以提高生產效率4至6倍。我們的.良品高,可以有99%良品率。我們的操作也簡單,我們擁有自主研發的非常傻瓜的作業系統

不過我們產品也有劣勢,就外而言,由於我們整個行業的發展才沒多久,許多人還處於觀望態度。對內而言,我們的體系不穩定,產品較單一。

我瞭解了一些引數,加工精度10um,崩邊量≤100um,定位精度20um,尺寸精度20um,道間距17.2um,重複定位±3um,≤0.7的孔CNC成功率90%鐳射99%,功率1KW。

加工速度是傳統刀具的5倍無需停機更換刀頭,減少停機時間無接觸式加工,良率高鑽孔密度大,精度高。我們是通過鐳射誘導對玻璃輕微機械應力使其在玻璃內爆破而產生的過程。並且我們無需潤滑與冷卻,因此我們清潔。

我在打樣車間裡觀察到一點,因為鐳射切割是由下而上的,所以鐳射先打著得位置低,還有,可能鐳射的崩邊跟玻璃表面是否清潔有關,表面有汙漬會使玻璃表面類似於毛玻璃樣,不易打透。

我們的鐳射電源大體上有LD,LDD,電源模組,Q驅組成。鐳射頭還有鐳射電源內部元件這些具體的用途不是特別懂,望鬱總告訴。

淬火是將鋁合金、銅合金、鈦合金、鋼化玻璃等材料的固溶處理或帶有快速冷卻過程的熱處理工藝稱為淬火。

退火指是降低硬度,穩定尺寸。

回火是指將淬火後的剛加熱冷卻。

公司一週工作總結12

一、人才工作

1、根據省市職改小組相關檔案,組織各部門、子集團職稱申報、年審工作,學習最新政策、解答相關疑問;

2、根據區人才辦要求,組織各部門子集團開展20xx年貴陽市人才創新創業資助專案申報;

3、根據區人才辦要求,結合高科集團實際情況,上報“海外專家貴陽行”活動人才及專案需求;

二、員工關係管理工作

1、實時更新集團及各子集團入職、離職、調動、借調等人員變動情況;

2、辦理2名職工離職手續;

3、梳理更新借調人員近期工作狀態及相關資訊;

4、按勞動合同管理辦法續簽3名員工勞動合同;

三、薪酬津補貼社保相關工作

1、核算1名員工產假期間工資及生育津貼;

2、與貴州醫科大學附屬醫院簽署健康體檢協議並組織集團20xx年度職工體檢;

3、領取本月度社會保險費用收據;

4、領取集團2季度為管委代繳社保公積金增量等單位部分費用;

四、檔案管理

1、按照幹部人事檔案專項稽核要求,整理複核幹部人事檔案;

2、貴陽市機要通訊局領取2名職工人事檔案;

五、人力資源規劃

1、根據公開選撥工作方案,下發置業公司及航空城公司執行董事、國高公司董事長崗位公開選撥通知,收集整理彙總公開選撥報名情況;

2、根據部門職能優化情況,組織經營管理部、前期工作部、金融資管部部門負責人對相應部門崗位設定及崗位編制進行研討;

3、修改完善《高科集團崗位競聘實施方案》;

4、修訂完善集團總部、建設集團、產業集團崗位及人員匹配情況;

六、其他工作

1、根據區人才辦要求,開展集團及子集團“回頭看”專項整治工作;

2、及時報送部門內部重大事項進展情況簡報,配合各職能部門對徵求意見稿進行討論並反饋相關意見,及時準確完成OA上公文的處理及流轉。

公司一週工作總結13

入職我們公司到有一週的時間了,迎來了我在這個公司的第一個週末,這一週的時間我是有許多的感受憋在心裡的,所以趁著現在的這個週末空閒的時間來記錄一下自己這一週的具體工作和一些心得感受。

在公司我的崗位是一名普通的辦公室文員,這一週的工作雖然非常的短暫,但是也讓我感受頗深,讓我對於我們公司的基本運作模式以及我的崗位的工作流程有了一定的瞭解,所以雖然這一週裡面我的工作是中規中矩沒有什麼突出的,但是我相信憑藉我對公司和工作已經瞭解了,所我相信在下一週的時候,只要領導能夠給予我表現的機會,我一定能夠做出自己的成績的。

一、這一週的主要工作

1、當其他部門的同時需要列印檔案的時候,我需要幫助他們列印、影印個傳真檔案,之後還需要將這些檔案送到該部門的人的手裡。所以這個工作雖然十分地簡單,但是卻因為我需要在各個部門走動,所以幫助我加深了對公司的瞭解,讓我對於公司各個部門所負責的工作有了一些認識,也讓我結識到了公司許多的`同事,相信以後一定能夠跟好地配合我的工作。還有就是我的性格有一點點地內向,現在需要到各個部門送檔案,難免與各個部門的人打交道,所以這個工作讓我稍微地增強了自己的交際能力,稍微地自信了一點。

2、管理好交到自己手上的辦公檔案,所以我需要利用各種辦公軟體將它們製作文件或者表格,這些都是我會的工作,不過因為上班公司要求的原因,需要一定的速度,所以幫助我鍛鍊了使用這些基本辦公軟體的能力。

3、做好接待工作。當有客戶來我們公司訪問的時候,我還要做好接待工作,將客人帶到我們的會議室。這一塊是我之前從來都沒有接觸過的工作,所以這一週我的總共接待了兩波訪客,第一次就是直接搞砸了,客人來的時候我將他帶到了會議室,可是他要見得領導我不認識,所以當時真的尷尬不知道去找誰,後面還是辦公室組長知道了接手了我的工作。第二次的時候倒是好了一點,但是還是顯得有點尷尬。

二、這一週的進步

一週的時間是十分短暫地,讓我學習到的東西是很有限的,除了對公司的瞭解之外,我覺得最大的收穫就是我的工作態度上面的。進入了工作崗位,自然而然就產生另一種責任感覺,沒有之前在學校裡面的任性了,知道要更加地穩重了,工作的時候也變得更加的盡心盡力起來了。

 三、下一週的工作計劃

經過前面一週的適應,我覺得我應該能夠適應一些工作了,畢竟基本的理論知識我還是懂的,知識沒有什麼實踐經驗而已。所以我幾乎在下一週主動出擊,自己主動向領導承接工作,讓他給我更多的工作,讓我挑戰自己。我們辦公室文員是要在公司開會的時候去做會議記錄的,所以我希望自己能夠再下一週去嘗試一下會議記錄,治癒會議整理這個我還準備留在以後再學習。

公司一週工作總結14

一、上週工作總結

1、本週組織了一次安全大檢查,共查出隱患41條,經12月x日複查有5條沒有整改,整改率達87%。

2、為保證軌道下山、膠帶下山通風可靠,在軌道下山安裝了兩臺11kw、15kw風機,風機實現了自動倒臺。

3、綜採隊下大件期間,安排專職流動安檢員監督安全設施的規範使用,保證了運輸安全。

4、加強了對“三違”的'檢查力度,強化職工安全意識。

5、每班安排2名爆破員和2名安檢員,負責工作面爆破工作、風筒吊掛、安全檢查及瓦斯檢查。

6、入井單體液壓支柱30根(DW-31.5)。

7、xxx工作面切眼打單體液壓支柱支護100米。

8、地面組裝轉載機、破碎機各一部、並解體入井。

9、xxx皮帶順槽除錯皮帶1900米。

10、xxx軌道順槽清理浮煤40車。

11、xxx工作面切眼及上順槽鋪道130米。

二、下一步工作計劃

1、組織四大科室對北疆分局查出的問題進行督促整改。

2、在主風井聯絡巷構建2道擋風牆,嚴格安照質量標準化施工並組織安檢、工程驗收。

3、改建xxx軌道順槽風門,風門實現閉鎖。

4、編制隔爆水袋安裝措施,並做好安裝準備工作。

5、xxx皮帶順槽JSDB-16雙速絞車2部纏繩、安裝JSDB-16雙速絞車1部。

6、地面組裝刮板機並除錯試運轉後解體入井。

7、加工庫房工具架、電纜拖車、開關架等。

8、xxx切眼打超前支護。

9、xxx工作面更換電纜掛鉤。

公司一週工作總結15

1、跟進人事日常工作。到x月x日,員工總人數為x人,已簽訂x人,未簽訂勞動合同人,為新入職員工。

2、積極做好招聘工作。本週聯絡招聘人員x人,面試人員x人。繼續到周邊鄉鎮x、xx、x方向釋出張貼招聘資訊。規範面試工作,對應聘登記表進行了更新完善。

3、做好員工入、離職手續的辦理。本週新入職員工x人,離職x人。

4、做好辦公室新入職文員的'培訓。做好特殊崗位的考證工作。本週完成x操作工、x員的報名、體檢工作。

5、加強員工日常考勤管理和員工勞動紀律巡查工作。本週通報通報表楊x次,x月x日早上x點左右,xxx及時到現場檢查,發現由於x產生火星,於是立即停止裝置,組織人員xxx,由於發現及時,從而避免著火,引起x爆炸的事故發生,造成經濟損失。

6、本週開始實施員工生日福利方案,辦公室聯絡確定了生日蛋糕的供應商店,x號公佈本月生日員工的姓名、生日日期,並送上生日的祝福;生日當天送上一個生日蛋糕。

7、x月x日,全程處理生產線員工x工傷事宜。x日早上送他去xx醫院治療,安排人員陪護等。