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二年級班主任學期工作總結14篇

工作總結 閱讀(2.48W)

總結是在某一時期、某一專案或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,快快來寫一份總結吧。那麼你真的懂得怎麼寫總結嗎?下面是小編收集整理的二年級班主任學期工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

二年級班主任學期工作總結14篇

二年級班主任學期工作總結 篇1

結束班主任這學期的工作,我也是有挺多的收穫,二年級的學生,和之前相比,更加的懂事了,但習慣的養成依舊是需要我們老師去監督好,知識的傳授也是可以讓學生們更快的成長,我也是對這學期班主任的工作來做下總結。

一、培養好的習慣

二年級的學生,一些鬧騰的小毛病已經沒有了,但是好多學習和在學校的習慣,其實並沒有徹底的養成,還是低年級的一個學生,總是會不容易控制住自己的就犯錯,所以作為他們班主任,這一學期我也是把監督做好,關注學生們日常的生活以及學習,做的不好的地方也是及時的去指出,去糾正,來幫助到他們,把習慣給養成,一些不好的.習慣,我也是會反覆的向學生們重申,不能再犯了,特別是一些小的習慣還是在家裡養成的,我也是會和家長們溝通,大家做好家校的互通,必須把學生們的壞習慣給糾正過來,這一學期以來,我做的工作也是讓學生們的很多壞習慣變得漸漸少了,雖然偶爾也是會有,但是他們也是意識到這是不好的,而且也是在努力的改變之中。培養學生們好的一些習慣,讓他們是得到更好的成長和進步。

二、班幹部的培養

在班級的一個管理之中,我也是知道的,靠我一個班主任人的力量是不夠的,還需要學生們的配合,讓他們意識到團體的優秀,也是可以讓他們個人變得更加的優秀,所以在做好班級的管理時候,我也是對於班幹部來進行一個培養,過去的一年時間,也是學生們是習慣了有班幹部來管理一些事情,而這一學期,我也是重點的和班幹部溝通,讓他們做更多的一些班級管理工作,不但是鍛鍊了大家,而且也是一個班級,學生自己來管自己,也是能讓他們更有集體的榮譽感,而不是需要我時時刻刻的監督才行。培養班幹部我也是花費了一些心思,在和班幹部學生溝通之中,也是引導他們去想問題,去解決問題。而不是自己大包大攬的什麼都是分配好,那樣的話,也是對於他們班幹部來說,得到的一個鍛鍊沒有那麼的多,只有他們自己想出來,願意去執行的,那麼才能真的鍛鍊到他們。

三、家校的溝通

學生的教育不是學校一方面的事情,而是需要家長們一起來配合去做好的,如果學生們在學校的習慣養成了,但是到了家裡卻放鬆了,那麼這習慣也是白培養了,只有家裡也是把習慣繼續的維持下去,那麼才能真的養成好的習慣,對學生們的成長也是有更好的幫助的,只有大家相互的配合,一起為了學生,去把教育做好,那麼才能讓學生們進步更大,這一學期我也是積極的利用各種方式和家長們溝通,讓家長們瞭解學生在校的情況是怎麼樣的,而我也是通過家長知道學生在家裡的情況如何,更加的有針對性去教導學生,教導他們去進步,去成長。

一學期工作結束了,我也是要繼續的努力,提升自己,在今後的一個教學之中,更好的帶領學生們去繼續的進步成長。

二年級班主任學期工作總結 篇2

在平淡與忙碌中,一個學期就這樣一晃而過。回顧這一學期,我帶的是二年級,包班,中途有老師請產假,又差了18個孩子進來,班主任工作是瑣碎的,也讓我深切地體會到:只有全體學生和班主任共同努力,增強集體凝聚力,創設融洽的學習氛圍,才能促進班風班貌整體發展,從而使學生在各方面得到進步。總結一下,在平時,我主要將工作重點分為以下幾個方面:

1、愛是無聲的語言,是教師溝通學生思想和感情最有效的手段,想要管理好班級,必須關心、瞭解每一位學生。

作為一名班主任,我始終把工作的責任感放在第一位。低年級的孩子對老師特別熱情,經常會圍著老師轉,我也很習慣在課後把孩子叫到自己身邊,和他們聊聊天,請他教教老師這件新玩具怎麼玩;問問她這件漂亮的新衣服是誰買的?問問他今天給老師吃的喜糖是怎麼來的?考考他會查字典了嗎;告訴他這幾天進步了!告訴他星期天編的手抄報很漂亮,也跟他說昨天他寫的生字寶寶不好看,今天和同學吵架不應該……在這種輕鬆的聊天氛圍下,把握好教育的契機,自然而然地提出對他們的一些要求,收到的效果會很好。我會經常對我的孩子們說:你們都是最棒的!這學期進步的就是你了!老師越來越喜歡你了……當我和家長交流時,經常聽他們說起,孩子們回家說老師又表揚他什麼了,又獎勵了他幾顆小火炬,一臉興奮,然後那幾天在家表現就會特別好。

2、重視培養孩子們的行為習慣

各種習慣的養成是形成良好班風班貌的基礎,低年級則是良好習慣養成的關鍵期。我覺得培養良好的習慣關鍵是要培養學生的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風,學生會在各方面得到提升。

所以,我尤其注重培養學生良好的習慣,無論是學習習慣,上課習慣,還是衛生習慣。我根據低年級孩子的特點,一方面,以比賽、競爭、開展火炬接力賽等方式來鞏固學生的良好習慣。另一方面,作為老師以身作則,每次進教室都先往地上看一看,撿一撿,整一整,孩子們看在眼裡記在心裡,為養成良好的習慣創造了好的氛圍。

3、培養小幹部,發展孩子的能力

班幹部是班級的核心,是班級的骨幹力量,要建設一個良好的班集體,首先要建設好一支責任心強、能力強的班幹部隊伍。低年級孩子的行為能力都處於不穩定狀態,所以我在班內搞了“爭當值日生”活動。

孩子們剛入學,對他們而言短期目標更能促使他們從各方面嚴格要求自己。於是每個星期五晨會課我都請本週值日生與其他小朋友一起評定本週各方面秀或進步的兩位同學,併成為下週值日生(儘量不重複出現)。這樣一來,孩子們的積極性極高,收到了非常好的效果。(比如我們班的孫鑫,非常調皮,上課老坐不住,總是站起來看窗外,甚至在老師講課時跟同學講悄悄話。期中左右的那一星期,他進步較被選為值日生,那時每節課都特別認真地聽課,即使後來沒當值日生了也繼續保持這份優點,老師不在的時候他做得也非常好,經常受老師和同學表揚,使他把短期目標成為了激勵自己的長期目標。)不管哪一位值日生,我都嚴要求。首先,樹立他們作為小幹部的光榮感和責任感,其次,樹立他們的威信。一方面,我告訴值日生,要同學們真正聽你的,就要樹立自己良好的形象,以身作則,帶頭做好榜樣;另一方面,我主動、熱情地為他們鋪路,以支援鼓勵為主,使他們受到鼓舞,也使全班同學心服口服。

4、加強與家長間的交流

家庭教育和學校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家長的理解和支援。我特別注重和家長建立良好的關係,加強和家長間的交流。

一學期來,我對每位學生的家長都進行了電,告訴他們孩子在學校的表現。當孩子有了什麼進步,孩子生病了,孩子這段時間學習狀態不佳……我都會及時與家長取得聯絡,使家庭教育和學校教育同步,更好地促進了孩子的健康成長。比如我班孩子多家境較好,生子女,家長極其寵愛,久而久之養成了一些弊病:嬌氣、任性、以自我為中心……每次去家時,家長的介紹詞就是脾氣壞。於是除了多搞集體活動引導他們熱愛集體,學會欣賞別人、助別人,我較多得主動跟家長進行溝通。如班上江明豪小朋友脾氣極其倔,一有不順自己心就發脾氣,甚至不說一句逃回家去,我總是留心觀察他的細小變化,與他談心,及時主動地與他家長聯絡,希望與學校配合共同助他改變。

這一學期,通過孩子們的.共同努力,所取得的成績是可喜的。當然,好成績的取得同孩子們的集體榮譽感分不開的。在每一次比賽之前,我都會坐下來好好和孩子們聊聊,告訴他們:這又是一次集體與集體間的對抗,而你們,作為集體的一份子,就應該為集體出一份力。一個集體就像一艘船,載著學生越過江河湖海,駛向理想的彼岸;一個集體猶如一個家庭,每一個學生如親人一樣相互關心、互相助、共同進步。班主任工作更多的是一種鎖碎,一種默默的付出,是不能用理性的句子去加以描述的,只有自己才能品嚐出其中的酸甜苦辣。作為一名年輕的教師,我在班級教學與管理中還是有一些的不足,在今後,我會同我的孩子們繼續努力,即使沒有,也一定會更好!

二年級班主任學期工作總結 篇3

能夠接任二(1)班班主任,我很高興但也很擔心。很怕完不成學校交給的任務。在平時的班主任工作中我認真謹慎的做好班級的常規管理工作和學生的思想教育工作。工作中有辛勤的耕耘,有收穫的喜悅,也有不足與遺憾,現總結如下。

一、加強德育教育和學生思想教育

1、班會課是我們進行德育教育的.主要陣地。平時利用班會課本課開展一些有教育意義的主題班會,組織學生觀看一些有教育意義的影片,對學生進行正確的思想引導,理想教育和愛國教育等。

2、健全班級文化,利用學習園地、班級一角、黑板報進行德育宣傳教育。加強學生的理想教育,鼓勵學生努力學習,實現理想。為了加強班級凝聚力,我還帶領他們經常開展有意義的班隊活動,在活動中拉近彼此的距離,形成團結向上的良好班風。我也利用課餘時間和學生們一起佈置美化班級,出好每一期班刊,給學生一片更加美麗而又適合展示自己的舞臺,營造一個溫馨而又充滿朝氣的學習環境

3、班內統一奮鬥目標,鼓勵學生爭做文明學生。

4、經常找班裡的基礎較差的學生談心,穩定他們的情緒,及時幫助他們發現身上的優缺點,肯定進步的同時指出缺點,督促其改正某些不良習氣,促使他們加強自我管理和糾正,不斷進步。

二、加強優良學風的形成

1、要求學生養成課前做好準備工作,上課要求學生認真聽講,認真獨立完成作業。讓學生在書上學習記一些簡單的筆記,提高課堂的學習效率。課後能及時與任課教師聯絡,瞭解學生各學科的學習情況,針對個體制定措施,幫助其把學習成績搞上去。

2、要求學生重視每一次大小考試。做到考前認真準備,考後認真總結,不斷取得進步。在複習階段,積極配合各任課教師輔導學生開展複習工作,培養學生良好的學習態度和習慣。

3、班級樹立學習的榜樣,讓學生們向班裡學習成績優秀的同學學習,每人為自己找一個對手,樹立近期目標和長期目標,增強競爭意識。經常進行學習評比,做好獎勵工作。

三、加強家校聯絡

1、採用多種途徑與家長保持密切的聯絡,經常和家長交流學生的在校情況和在家裡的表現,讓家長們起到協助、配合與監督的作用,使家庭教育參與到學校教育中來。

2、注重與各任課老師協調配合。

以上是我對這一學期班主任工作的總結。在這短短的一學期時間裡,我豐富了自己的管理經驗。當然,這除去自身的努力,還和學校領導及辦公室所有的同事無私的關懷和幫助是分不開。我將以實際行動來證明我的工作能力,不斷前行。我將一如既往地用真誠對待事業,用愛心對待學生,用熱情對待生活,用正義對待人生。

二年級班主任學期工作總結 篇4

一、培養好的

二年級的,鬧騰的小毛病已經沒有了,但是好多學習和在學校的習慣,其實並沒有徹底的養成,還是低年級的一個學生,總是會不容易控制住自己的就犯錯,所以作為班主任,這一學期我也是把監督做好,關注學生們日常的生活以及學習,做的不好的地方也是及時的去指出,去糾正,來幫助到他們,把習慣給養成,一些不好的習慣,我也是會反覆的向學生們重申,不能再犯了,特別是一些小的習慣還是在家裡養成的,我也是會和家長們溝通,大家做好家校的互通,必須把學生們的壞習慣給糾正過來,這一學期以來,我做的工作也是讓學生們的很多壞習慣變得漸漸少了,雖然偶爾也是會有,但是他們也是意識到這是不好的,而且也是在努力的改變之中。培養學生們好的一些習慣,讓他們是得到更好的成長和進步。

二、的培養

在班級的一個管理之中,我也是知道的,靠我一個班主任人的力量是不夠的,還需要學生們的配合,讓他們意識到團體的優秀,也是可以讓他們個人變得更加的優秀,所以在做好班級的管理時候,我也是對於班幹部來進行一個培養,過去的一年時間,也是學生們是習慣了有班幹部來管理一些事情,而這一學期,我也是重點的和班幹部溝通,讓他們做更多的一些班級管理工作,不但是鍛鍊了大家,而且也是一個班級,學生自己來管自己,也是能讓他們更有集體的榮譽感,而不是需要我時時刻刻的監督才行。培養班幹部我也是花費了一些心思,在和班幹部學生溝通之中,也是引導他們去想問題,去解決問題。而不是自己大包大攬的.什麼都是分配好,那樣的話,也是對於他們班幹部來說,得到的一個鍛鍊沒有那麼的多,只有他們自己想出來,願意去執行的,那麼才能真的鍛鍊到他們。

三、家校的溝通

學生的教育不是學校一方面的事情,而是需要家長們一起來配合去做好的,如果學生們在學校的習慣養成了,但是到了家裡卻放鬆了,那麼這習慣也是白培養了,只有家裡也是把習慣繼續的維持下去,那麼才能真的養成好的習慣,對學生們的成長也是有更好的幫助的,只有大家相互的配合,一起為了學生,去把教育做好,那麼才能讓學生們進步更大,這一學期我也是積極的利用各種方式和家長們溝通,讓家長們瞭解學生在校的情況是怎麼樣的,而我也是通過家長知道學生在家裡的情況如何,更加的有針對性去教導學生,教導他們去進步,去成長。

一學期工作結束了,我也是要繼續的努力,提升自己,在今後的一個教學之中,更好的帶領學生們去繼續的進步成長。

二年級班主任學期工作總結 篇5

沒有愛就沒有教育,同樣沒有愛也就做不好班主任工作。要做好班主任工作,其前提條件有兩個,一是要有愛心,二是要有責任心。當然,班主任工作是比較繁瑣的,有時儘管做了大量的工作,付出了大量的心血,但是班級還是大事沒有小事不斷,像碎片一樣的事例和感受,有時竟不知道該怎樣去梳理。現將本人如何做好班主任工作在此淺談一下:

一、致力於班級氛圍的營造。

首先,是要營造出一種良好的班級文化氛圍;每到新學期,我要做的第一件事就是與同學們一起佈置教室。如何使整個教室看起來既美觀又大方而且有很好的教育意義,我都要和同學們一起討論解決。好的文化氛圍能淨化學生的心靈,使學生受到美的薰陶和教育。

其次,是要營造出一種良好的學習氛圍;學生在教室裡的主要任務是學習,因此,要想盡一切辦法讓學習成為學生的一種願意、一種時尚、一種風氣。讓所有的學生想學習、肯學習、敢學習。

再次,是要營造出一種正確的輿論氛圍;營造正確的輿論氛圍,就是樹立學生正確的人生觀、價值觀和世界觀。當班上出現不正確的言論和行為時,有多數同學站出來指責、批評,讓歪風邪氣不能在班上站住腳跟。當班上出現正確的言論和行為時,能得到絕大多數同學的響應和支援,讓正氣、正義長留學生心間。

接著,要樹立健康向上的優良班風。對於一個班級而言,樹立健康向上的'優良班風,是班集體建設的一項重要內容,只有能夠激發學生去進行自我教育的教育才是真正的教育。

記得第一年當班主任的時候,剛接過新班後,就發覺班中有一男生,像是班裡同學的“老大”,而且喜歡和老師唱反調,經常搗亂,對老師工作極不配合。班裡的班風可算是他給帶壞了,因而,我對該生高度重視。我覺得要管理好班級,必須先從這男生下手,只要轉化了他,班裡紀律肯定也會好起來。我不對他“以硬碰硬”,而是經常找他單獨談心,與他拉家常,談為人處世,引導他怎樣處理好師生之間的關係,如何與同學交往。

我努力挖掘他身上的“閃光點”,對他多加表揚。我發覺他具有一定的領導能力,而且熱愛勞動。我就安排他當紀律委員,不僅可以讓他管理好自己的紀律,同時讓他管裡好班裡的紀律,因為他像是班裡同學的“老大”,個個都怕他。一舉兩得的辦法,我決定嘗試。他也欣然地接受了,覺得老師弄了個官給他當,特高興,對工作也非常盡職。從那男生當上紀律管理員後,他能以身作則,不再違反紀律,我看在眼裡喜在眉梢,及時地獎勵他兩本日記本。班裡其他同學看在眼裡,也能自律起來。班裡的紀律好了,自然成績也就慢慢地好起來了。漸漸地,師生間建立了良好的、相互信任的合作關係。經過我不懈的努力,那名男生終於一改以往蠻橫的態度,待人文明禮貌,樂於助人,學習成績也有明顯的提高。

有一次,他在路上遇到我,萬分感激地對我說:“老師,謝謝你十七年前對我無微不至關心和教育!我這個蠻不講理、父母雙亡的窮人才不致於走上犯罪的道路。我現在雖然是一個鞋廠的工人,但我過得充實、快樂!我衷心地祝福老師你工作順利、生活愉快!”多麼貼心的話語啊!所以說讓學生積極參與管理,千方百計調動他們的積極性和創造性,培養他們獨立自主的精神和自我管理的能力,逐步完成由教師管理向學生管理的過渡,養成了“自我管理,樂在其中”的良好習慣是班主任工作中至關重要的事。這樣才更容易樹立健康向上的優良班風。那麼,班主任如何培養他們獨立自主的精神和自我管理的能力呢?我認為,在班級管理過程中,不能僅靠教師的嚴格管理,關鍵是教育和指導學生學會自我管理,使每個學生既是管理的物件,又是管理的主體,達到“管”是為了“不管”的目的。

二、搞好常規訓練,養成良好的習慣

搞好課堂訓練,對於初入學的“小皇帝”、“小公主”培養良好習慣說起來簡單,做起來卻非常困難,因此,入學後,我根據國小生愛聽兒歌,愛聽小故事的特點,把兒歌與故事融為一體,投入到教學中去,提高國小生的興趣,收到了良好的效果。

在常規訓練中,我根據學生的特點,在學生中開展“講文明、講禮貌、守紀律、愛衛生”的評比活動,對學生加以表揚和獎勵小紅花,以此來促成國小生的行為與習慣的形成。這一活動,使學生的自我管理能力得到了提高,良好的班風也逐漸形成,文明之花開遍了整個班級。

三、樹榜樣力量,以點帶面。

管好班級,養成良好的班風,單靠老師的力量是不夠的,首先必須注意培養小班幹部,發揮他們“小助手”的作用,協助老師做好班級日常管理工作。

另外,還針對學生的年齡和智力差異的特點,在部分學生中開展“一幫一”、“一對紅”的活動,並設立了獎勵。這樣,激發了優等生的學習自信,又能起到以點帶面,調動了後進生的學習積極性,真可謂是一舉兩得。

四、要認真做好學校安全教育。

學校安全教育中,首先要教學生認識道路安全標誌,瞭解和遵守交通規則,做到行走安全、騎車安全、外出乘車安全。行人必須遵守的規定,行人須在人行道內行走,沒有人行道靠右邊行走;穿越馬路須走人行橫道;通過有交通訊號控制的人行橫道,須遵守訊號的規定;通過沒有交通訊號控制的人行道,要左顧右盼,注意車輛來往,不準追逐,奔跑;沒有人行橫道的,須直行通過,不準在車輛臨近時突然橫穿;有人行過街天橋或地道的,須走人行過街天橋或地道;不準爬馬路邊和路中的護欄、隔離欄,不準在道路上推扒車、追車、強行攔車或拋物擊車。行走時不可以一心兩用,邊走邊看書,或邊走邊想問題,或邊走邊聊天,邊走邊玩……這樣做,可能車子不來撞你,你倒自己去撞車子,因此也十分危險。還要注意,在惡劣的天氣如雷雨、颱風等情況下,也不要騎車。我們應該牢記安全知識,避免不安全的事例再上演。

總之,班主任難當,但總得有人去當啊。班主任工作可以說是酸甜苦辣樣樣皆在其中,班主任要做伯樂,發現學生的閃光點;做學生心靈的鑰匙,為他開啟心靈之門,讓他們健康成長;要做國小生人生啟蒙道路的燈塔,為他們創設良好的班級環境,為他們良好行為習慣的養成指明前進的方向。

二年級班主任學期工作總結 篇6

時間飛逝,轉眼間一學期的教學工作已接近尾聲。本學期,我擔任二(5)班的班主任。能擔任班主任工作,我感到光榮的同時,也覺得身上的擔子不輕。我時刻牢記“為人師表”的職業道德宗旨,堅持我校“教書育人並重,育人優先”的教育理念。在實際工作中不辭勞苦的開展班級管理和德育建設。班主任工作有了點滴收效,為了更好地做好今後的工作,總結經驗吸取教訓,回顧本學期班主任工作如下:

一、積極營造民主、平等、和諧向上的班級氛圍。

學生是班級的主人,學習的主人。營造民主、平等、和諧的氛圍,是學生自主學習,合作學習的基礎。在這樣的氛圍中,學生才能充分發表自己的意見,才能激發他們的創新思維,使他們想說、敢說、樂說,個性得到充分的張揚。我在平時的工作尤為重視這一點。

二、真誠、耐心,重視培養學生良好的習慣。

各種習慣的養成是形成良好班風班貌的基礎,低年級則是良好習慣養成的關鍵期。我覺得培養良好的習慣關鍵是要培養學生的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風,學生會在各方面得到提升。

所以,我尤其注重培養學生良好的習慣,無論是學習習慣,上課習慣,還是衛生習慣。我根據低年級孩子的特點,一方面,以比賽、開展各種競賽活動等方式來鞏固學生的良好習慣。另一方面,作為老師以身作則,每次進教室都先往地上看一看,撿一撿,整一整,孩子們看在眼裡記在心裡,為養成良好的習慣創造了好的氛圍。

三、全面瞭解學生,關愛學生,多鼓勵學生。

每個孩子都有思想的,活生生的生命個體,他們渴望被理解,被尊重。在新課改的大背景下,教師更不能居高臨下地逼視孩子,也不能粗暴冷硬地刺傷孩子。要以朋友的身份蹲下身子和他們說話,平等地進行交流,設身處地為他們著想,認真傾聽孩子的聲音,尊重孩子的選擇,分享孩子的快樂。教育的目的不在於傳授,而是喚醒、激勵和賞識。

四、切實做好安全工作和管理方面。

安全是一切工作的前提,必須時時講安全,事事注意安全。通過主題班會課、專題課、學習園地等形式增強學生的安全意識,提高學生的自我防範能力。

培養小幹部,發展孩子的能力。班幹部是班級的核心,是班級的骨幹力量,要建設一個良好的班集體,首先要建設好一支責任心強、能力強的班幹部隊伍。低年級孩子的行為能力都處於不穩定狀態,所以我在班內搞了“爭當值日生”活動。

孩子們剛入學一年時間,對他們而言短期目標更能促使他們從各方面嚴格要求自己。於是,每個星期晨會課我都請本週值日生與其他小朋友一起評定本週各方面最優秀或進步最大的兩位同學,併成為下週值日生(儘量不重複出現)。這樣一來,孩子們的積極性極高,收到了非常好的效果。(比如我們班的林澤華,非常調皮,上課老坐不住,總是站起來看窗外,甚至在老師講課時跟同學講悄悄話。學期中左右的那一星期,他進步較大被選為值日生,那時每節課都特別認真地聽課,即使後來沒當值日生了也繼續保持這份優點,老師不在的時候他做得也非常好,經常受老師和同學表揚,使他把短期目標成為了激勵自己的長期目標。)

不管哪一位值日生,我都嚴要求。首先,樹立他們作為小幹部的光榮感和責任感,其次,樹立他們的威信。一方面,我告訴值日生,要同學們真正聽你的,就要樹立自己良好的形象,以身作則,帶頭做好榜樣;另一方面,我主動、熱情地為他們鋪路,以支援鼓勵為主,使他們受到鼓舞,也使全班同學心服口服。

五、加強與家長間的交流

家庭教育和學校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家長的理解和支援。我特別注重和家長建立良好的關係,加強和家長間的交流。

一學期來,我對每位學生的家長都進行了電訪,告訴他們孩子在學校的表現。當孩子有了什麼進步,孩子生病了,孩子這段時間學習狀態不佳??我都會及時與家長取得聯絡,使家庭教育和學校教育同步,更好地促進了孩子的健康成長。

六、存在的不足及努力方向

當然,我在工作中也存在著一些不足:

1、對班幹部的培養力度不夠。許多班幹部在同學中的威信不高,一方面班幹部本身沒有做得很好,沒有說服力;另一方面,我放得不夠,他們缺少鍛鍊的機會。

2、班級活動開展地不多。低年級的學生愛玩,愛動,喜歡做遊戲。但回看這一學期,學生的活動形式比較單一,內容不夠豐富。

今後努力方向:

1、開展豐富多彩的活動。學校是孩子們學習的地方,也是孩子們活動的地方,更是孩子們長大後有很多美好回憶的地方。通過各種活動,激發學生的興趣,培養學生的能力。

2、更好地與家長溝通聯絡,共同促進孩子的發展。

3、著力培養班幹部,幫助其樹立威信,協助老師管理好班級。

4、在本學期最後一個月的'時間裡,認真做好複習動員工作,制訂詳細的複習計劃,進行有效的複習。爭取每一個學生都上一個臺階。國小班主任工作是艱鉅而又光榮的。但是,只要我們真誠地捧著一顆“愛心”,就一定能把這份工作做好。

總之,這一學期,通過孩子們的共同努力,所取得的成績是可喜的。當然,好成績的取得同孩子們的集體榮譽感分不開的。在每一次比賽之前,我都會坐下來好好和孩子們聊聊,告訴他們:這又是一次集體與集體間的對抗,而你們,作為集體的一份子,就應該為集體出一份力。比如,在廣播操比賽時,你一個人做得不到位,評委老師看下來就會覺得不舒服,影響了集體的整個感覺。我又給他們講了“57=1”的故事,一個集體,好比一臺機器,57個同學就好像機器上的57個零件。57個零件都好,機器才能正常運轉,如果有一個同學不好,就好像機器壞了一個零件,使整個機器受到了影響,不能正常運轉。孩子們聽了,眼睛都亮亮的,我不知道他們有沒有聽懂,但是他們真的很愛我們二(五)班這個大集體。

一個集體就像一艘船,載著學生越過江河湖海,駛向理想的彼岸;一個集體猶如一個大家庭,每一個學生如親人一樣相互關心、互相幫助、共同進步。

班主任工作更多的是一種鎖碎,一種默默的付出,是不能用理性的句子去加以描述的,只有自己才能品嚐出其中的酸甜苦辣。作為一名普通教師,我在班級教學與管理中還是有一些的不足,在今後,我會同我的孩子們繼續努力,即使沒有最好,也一定會更好!

二年級班主任學期工作總結 篇7

我是一個班主任,現在任職於國中二年級xx班的班主任,這一學期我在這個班級傾注我的精力,希望可以把這個班級建設的更好,讓學生們喜歡這個班,學習成績也越來越好。以下是我這一年上學期的工作總結:

一、開學開班會,制定班級規章制度

從我接手這個班開始,我就對每一位學生都初初瞭解了一下,知道了他們的基本情況。為此在開學第一天上課的時候,我就開了班會,希望大家一起來制定班級的`規定,把班級的工作做好。讓學生自己發言,提出自己的意見,然後按照少數服從多數的規則來選擇班規。這樣做也是為了讓他們自己監督自己,因為是他們自己定的,所以接受能力也就強一些,我在旁邊就幫他們修正不合理的條例,做一個見證人。交給他們自己來,讓他們自己知道制定和去執行有多難。在這一學期,也有很多規定在途中沒有做到,但是總體上他們都能夠去遵守,還是不錯的。

二、選舉班幹部不止是成績好的,也給其他人機會

我在這學期選舉班幹部的時候,沒有按照成績好的來,全部給了班裡一些成績不太好,但是給了在做這些工作有能力的學生。這樣的話可以給予他們在班上可以為這個班級做貢獻的機會,培養他們的責任感,同樣也是一種平衡。縱觀整個學期,我發現學生們總體的學習成績水平有所提高,而且他們都做的很不錯,效果還是可以的,班級是一個整體,不能總是去讓那一個人去擔任那一份職務,可以換著來試試看。

三、對班級的關注度還不夠,需要加強

我因為是班主任,所以事情就有點多,除了管理整個班級以外還要處理一些作為班主任本職的事情,可能太忙了,導致對於他們還是有些不太瞭解,總是會忽略掉一些事情,比如班上的衛生我是沒有特別去關注的,所以班級衛生是不怎麼樣的。我爭取在下學期可以規劃好時間,把這個班能夠有更多的時間去打理。

下一個學期要根據這個學期所建設出的問題做一些調整,希望可以把班風、班規都弄好,對學生有更多的瞭解。針對學生制定適合他們的教學方式,讓他們學習的積極性得到提高,願下一個學期我的班主任的工作更加順利。

二年級班主任學期工作總結 篇8

一、開學開班會,制定規章制度

從我接手這個班開始,我就對每一位都初初瞭解了一下,知道了的基本情況。為此在開學第一天上課的時候,我就開了班會,希望大家一起來制定班級的規定,把班級的工作做好。讓學生髮言,提出自己的意見,然後按照少數服從多數的規則來選擇班規。這樣做也是為了讓他們自己監督自己,因為是他們自己定的,所以接受能力也就強一些,我在旁邊就幫他們修正不合理的條例,做一個見證人。交給他們自己來,讓他們自己知道制定和去執行有多難。在這一學期,也有很多規定在途中沒有做到,但是總體上他們都能夠去遵守,還是不錯的。

二、選舉班幹部不止是成績好的,也給其他人機會

我在這學期選舉班幹部的時候,沒有按照成績好的來,全部給了班裡一些成績不太好,但是給了在做這些工作有能力的學生。這樣的話給予他們在班上可以為這個班級做貢獻的.機會,培養他們的責任感,同樣也是一種平衡。縱觀整個學期,我發現學生們總體的學習成績水平有所提高,而且他們都做的很不錯,效果還是可以的,班級是一個整體,不能總是去讓那一個人去擔任那一份職務,可以換著來試試看。

 三、對班級的關注度還不夠,需要加強

我因為是班主任,所以事情就有點多,除了管理整個班級以外還要處理一些作為班主任本職的事情,可能太忙了,導致對於他們還是有些不太瞭解,總是會忽略掉一些事情,比如班上的衛生我是沒有特別去關注的,所以班級衛生是不怎麼樣的。我爭取在下學期可以規劃好時間,把這個班能夠有更多的時間去打理。

下一個學期要根據這個學期所建設出的問題做一些調整,希望可以把班風、班規都弄好,對學生有更多的瞭解。針對學生制定適合他們的教學方式,讓他們學習的積極性得到提高,願下一個學期我的班主任的工作更加順利。

二年級班主任學期工作總結 篇9

下學期的工作已然結束,對於這個學期的工作,我有了一些和以前很不一樣的感受。在教學的過程當中,我感受到了孩子們的進步,即使還是在二年級這個階段,很多孩子已經非常懂事了,有的孩子已經懂得為老師分擔一些事情了,也有的孩子在上課的時候變得更加認真了,總而言之,這個學期裡孩子們真正的成長了,有了巨大的進步,這是讓人感到欣慰和驕傲的。

一、注重班級能力的培養

孩子們即將步入三年級,進入三年級之後,也就代表著孩子們國小生涯已經過了一半。還記得孩子們剛進入一年級的時候,還是一些愛吵愛鬧的調皮鬼,慢慢的,很多孩子已經沉穩下來了。開始明白得到一個好的成績會有一些不一樣的獎章。這時候孩子們的自我能力也慢慢的展示出來了。在和這個方面,我用了一個相比較公平的方式讓孩子們去競選班內的幹部,這也大大提高了孩子們的一份責任心以及鍛鍊了孩子們的能力。每天也會安排值日生,班長在一旁協助完成一天的工作。讓孩子們也體驗了一次做“小領導”的感受,激勵大家勇於去突破自己,展示自己,提高了整個班級的綜合能力。

二、提高教學方法與能力

教學方法是非常重要的,而我個人的能力也是很重要的。在這個過程當中,我開始努力的去學習,去吸收,平時有空的時候我會去聽學校有豐富經驗的教師的公開課,從中學習,從中吸取經驗,慢慢提高自己的能力,掌握一套屬於自己的教學方法。我也做出了一小點的突破,那就是在教學當中我加了一個展示自我的部分,每天早讀的時候,我會利用五分鐘的時間讓幾名同學朗讀自己喜歡的課文或者是文章,提高大家對朗讀的興趣,對展示自我的一種熱情。

三、加強和家長溝通協商

二年級的學生雖然比一年級的時候要更加的`懂事了一點,但是還有一些學生也是比較調皮的。比如說我們班的xxx,課後很喜歡去打女同學,這一點我和這個孩子聊了很多次,不知道為什麼效果總是很淡薄,後來我也和家長進行了溝通,才知道這個孩子在家裡的時候,由於兄弟姐妹很多,常常被欺負,所以遇到弱小一點的物件就喜歡欺負對方。瞭解了之後,我對聊天的內容進行了更改,慢慢的這個孩子也不再那麼喜歡欺負女同學了,性格也變得溫和了很多。

在這個學期的教學中,我認識到,很多的孩子其實都是一個小天使,他們的心裡裝著滿滿的希望和愛,他們的眼神清澈,語言親近,是這個世間最美好的存在。我想,這也是我成為一名教師最嚮往的部分。

二年級班主任學期工作總結 篇10

一、師生加強互動,互相瞭解,共同

我做了這麼多年的老師,也從事好多年的班主任工作,也是有一些自己的帶班的心得的。在高中時期,正式處於青春叛逆期,再加上到了好動、接近世界觀成熟的一個年紀,很多的道理,越講學生而不喜歡聽,就是要跟你對著幹。所以我就總結出來自己的一些教學方法,就是班級管理不僅要班主任來管,還要學生自己來管!

在這一個分好班後,基本情況穩定下來後,教學正式開始後,我就找一個一個的談話,不是跟他們說什麼達到了,而是相互溝通,加強對學生的瞭解,也讓學生對我有一個瞭解。然後再根據他們每一個人的不同的特點、學習態度和學習方式,制定他們不同的管理方法。這樣子就讓他們更願意接受我的管理,能夠聽進去我的話。這樣子他們就能夠自己對自己有一個要求,在我管理的基礎上,能夠進行一定的自我管理,知道老師生氣的度在那裡,能夠控制好這個度。

再這樣的基礎上,我就進行了班幹部的`選拔,經過我對學生的瞭解,提名了一批比較有責任的學生,讓學生們進行投票(因為是新班級,家都不瞭解,所以是我先提名一部分)選擇。選出來的有責任的班幹部,也參與到了這個班級的管理中來,在我在別的班上課的時候,他們也在進行紀律管理。再這樣的努力下,各科任老師跟我映,我們班是他帶的班裡面紀律的班級了。

二、獎罰分明,合理呼叫積極性

班費很的程度上是用在衛生工具和教學工具上面,因為我們這個學期用的是原先班級留下來的,所以班費還有很多的剩餘,再加上我鼓勵同學們把自己喝剩下的飲料瓶留下來賣錢,所以這一學期的班費不僅沒有用完,還有增加。

我就規定,只要在月考和期中期末考試裡面考到前十名的同學和進步的同學,都可以從班費裡面拿錢買東西當獎品。雖然獲得的都是些筆記本、錄音機之類的不值錢的獎品,但是也很程度上增加了家的競爭心。而且不僅是學習好的能夠拿到獎品,進步的和做過一些好事的都能夠拿到,這樣就調動了全班所有同學的積極性。

三、總結不足

因為僅僅是一個學期,所以還有很多方面沒有管理好,我在寫一個學期,會著重對這些方面進行建設管理。

再一個就是可能家看到我比較和善,與他們打成一片,所以在最近越來越肆無忌憚,也越來越放鬆自己。因此在下一個學期,我要進行一定程度上的嚴肅管理。當然,這一個學期總的來說,成功還是比不足要多的。

二年級班主任學期工作總結 篇11

本學期我擔任二(1)班的教育教學工作,兼任班主任,在這個學期裡,為了搞好本班的班風、學風,營造良好的班級學習環境,提高學生素質,促進學生全面發展,做了下面幾點工作:

一、指導班幹部在同學中樹立威信

本學期開學初,本班的同學對學校的紀律從剛開始的好奇到熟悉之後,一些原來頑皮搗蛋,不好學習的學生在紀律上放鬆了要求,想鑽紀律的空子,而部分班委對這些學生無可奈何後,便對自己的工作失去了耐心和信心,不敢。不願去管理,失去了同學們的信任,班級紀律一度下滑。針對這些情況,我多次召開班委會,指導班幹部們如何在同學們當中樹立自己的威信。

1、統一思想認識,講究團結,嚴格要求自我,做遵守校紀校規,守法的模範。

班幹部是班裡的榜樣,是同學門的表率,一舉一動在同學們中有明顯的影響,只有嚴格要求自己,以身作則,才能贏得同學們的尊重與信任,成為他們的楷模,在紀律上要求別人做到的,自己一定要做到。不允許別人好,自己首先不做。

我班的`班長兼學習委員小芳同學,在長期管理班級的過程中,在班級中有一定的威信,時間一長,不免有些飄飄然,在學生面前暴露出一些問題,後被學生舉報,我也發現了一些問題,對其進行教育,我耐心做她的工作,指出她對自己的要求不嚴,對班幹部在同學當中的影響力知之不夠,險釀後患,並在班委會上進行討論,使班委們對自己帶頭羊的作用加深了認識和理解,小芳同學也認識到錯誤,欣然接受了我和學生的建議,並及時改正並在工作中對自己的言行要求高了,在同學們當中取到了表率作用。

2、在學習上要努力使自己的成績是優良的。我班的班長晗笑同學,工作能力較強,能吃苦耐勞但成績不高,屬中等水平,我在對她進行教育時指導她:學生在校的主要任務還是學習,學習不好,工作在買力,也是難於讓同學們信服的,班幹部只有把學習搞好,說話才有力度,作為班幹部和學生會幹部,比其他的學生要花費更多的時間,因為既要學習,又要工作,因此班幹部的時間比一般學生更珍貴,緊迫,這就需要學會處理好學習與工作關係,懂得科學的學習方法,合理地使用時間,加之他自己的努力,晗笑同學在本學期的學習認真努力,趕上了班上的優秀學生,在同學當中有較高的威信。

3、優良的個人品德,是班幹部在同學中樹立威信的基礎,做為一名班幹部,要培養自己勤奮,正直坦誠,謙虛。寬容等優秀個人品德,這也是做好一名旅遊服務人員的基本要求,要培養自己的原則觀,以旅校日常行為規範要求,做好班級日常的管理的度量衡,既要嚴格自己,又要不膽地管理同學,使之成為習慣,共同進步。班委經過反覆的學習實踐與管理,在同學們當中的威信得到了提高,班委之間的團結協作能力也得到了提高。

二、指導班幹部在實幹中學習成長

本學期學校的活動較多,除了學校的活動,我也根據本班的情況制定出手抄報,普通話,粵語,鋼筆字比賽和專業技能競賽及英語活動等等多項活動,來提高同學們在參與活動中形成自我教育,自我管理的能力,要實現著能力的培養,班幹部是關鍵,只有班幹部成長了才能以點帶面,推動整個班級的成長和良好班風的建設。

1、 指導班幹部分工協作責任到人。

把每項活動細分到每個幹部身上,根據活動的內容及班幹部的特點由一位班幹帶頭負責,再由她具體地安排班委和同學協作完成使其學會與人協作的方法,使自己有限的能力煥發出無量的能量,使活動完成很更出備,更完美。

2、 指導班幹部積極主動地工作。

班幹部要有吃苦奉獻的精神,要有為同學服務的意識,工作上身先士卒,以自身的努力來帶動別人,同自身的勤奮來說明別人,要能為老師分擔工作3、 指導工作方法。

由於班幹部的以知水平有限。許多同學以前沒有擔任過班幹部,班幹部的工作不知如向發展。我平時就利用課餘時間對他們進行培訓學習。及時進行工作彙報。

4。 指導班幹部學會及時總結工作的得失,用以指導下一步的工作。

三、利用集體正面的輿論,幫助後進生的轉變與進步。

二年級班主任學期工作總結 篇12

本學期,我擔任高二班班主任工作。在學校領導的支援下,在政教處的配合下,我順利地完成了學校佈置的各項任務。在從事德育教學過程中,有順利也有挫折,有成功也有失敗,既有困惑,也有啟迪,交織著酸甜苦辣,現就本學期班主任工作做如下總結。

一,培養良好的班集體

能否形成一個積極向上,努力學習,團結和睦的集合是至關重要的。只有在良好的班集體中,教師開展教育和教學活動,才能收到較好效果。在培養班集體方面,本學期我主要從以下幾方面入手:

(一)注重教室文化的建設

開學初,由於班級教室的重新調整,我組織全班學生把教室佈置好,讓教室的每一塊壁,每一個角落都具有教育內容,富有教育意義。在具體佈置時,針對班內學生的特點,從大處著眼,小處著手,制定班級文明公約,張貼名人名言,使學生行有可依,激發學生的上進心。並設立評比欄。班組設定由專人管理的"圖書角",以拓寬學生的知識面。為及時反饋學生情況,設定了班級日記,由班長負責記錄。

(二)注意班幹部的培養

進入高二以後,班幹部換屆重新選舉,由學生民主投票,產生了一支能力較強,有一定影響力的班幹部隊伍。對待班幹部,我積級引導,大膽使用,注意培養他們的工作能力,要求他們以身作則,"各守其位,各司其職,各盡其責"。另外,定期召開班幹部會議,研究解決出現的問題,同時佈置新的工作和任務。這樣,由於班幹部積級配合,以身作則,從而帶動全班,收到了較好的成效。

(三)注意養成教育和傳統道德教育的結合

高二個別學生紀律開始鬆動起來,不喜歡別人對他們的行為約束和管教,一些不良行為隨之而來,如曠課等,面對這些違紀情況,如果不注意引導或引導不當,學生很容易在這個特殊的學習和生活階段走入岔道。

我的具體做法是:

1、加大學習,執行《中學生守則》,《中學生日常行為規範》的力度。我藉助主題班會,演講會,競賽等各種形式的活動,來引導學生學習,執行《中學生守則》和《中學生日常行為規範》。

2、注意樹立榜樣。俗話說"說一千,道一萬,不如親身示範。"榜樣的力量是無窮的。人微言輕放主任言行舉止特別重要,要求學生不遲到,不曠課,班主任首先要求學生講文明,講衛生,班主任事先要做到,平時注意嚴於律已,以身作則,時時提醒自己為人師表。

3、注意寓教於樂,以多種形式規範學生行為。

心理學告訴我們:人的接受心理由觀察能力,感知能力,認識水平,興趣愛好等心理因素構成,因此,具有廣泛性,多樣性,綜合性的特點,單一的教育管理方式不適合人的接受心理,開展豐富多彩的活動,寓教於樂中正好適合學生的`心理特點,能提高教育管理的可接受性。

為此,我先後開過多次主題班會,中《規範一道德》,《我是主人》,《理想與信念》,《要學會學習》,《神聖的使命》。還開過優生學習經驗交流會,舉辦過語文知識搶答競賽,說成語故事比賽,古典詩歌背誦比賽等,效果都很好。

二,嚴格的要求是最大的尊重

教育是一門藝術,教育是心靈的耕耘,必須講究教育有藝術。在實踐工作中,我感受最深的便是馬卡連珂的一句名言:"嚴格的要求是最大的尊重"。的確,只有既嚴格要求學生,又給予他們最大的尊重,才能把班主任工作做好。

俗話說"嚴是愛,寵是害,不教不導要變壞。班裡有幾個非常調皮的學生,在教育轉化他們的時候,我曾有過失敗和教訓和成功的經驗,先前,我對他們時常板著一副面孔,嚴加管教,結果學生表面上對我產生敬畏感和服從感,其實,並不是心悅誠服地接受我的教育和管理。

一段時間後,我改變了方法,對他們給予了大量的愛心,卻忽視了嚴格要求,結果班風渙散,面對這種局面,我苦苦地思索,尋找解決問題的良策,向有經驗的老班主任請教,明白了對學生應嚴中有愛,以愛動其心,以嚴導其行,既要嚴格要求,又要給予最大的尊重。

三,"三位一體"的互促法

教育是一項艱鉅的任務,單靠班主任顯然是不夠的,而要先靠各種力量的齊抓共管。通過班主的工作,把學校,社會,家庭組合成一個整體,形成教育的合力,達到互相促進的目的。我定期家訪,或電話聯絡,及時反饋學生情況,取得家長的支援,收到了良好的效果。

為此,我先後開過多次主題班會,中《規範一道德》,《我是主人》,《理想與信念》,《要學會學習》,《神聖的使命》。還開過優生學習經驗交流會,舉辦過語文知識搶答競賽,說成語故事比賽,古典詩歌背誦比賽等,效果都很好。

二年級班主任學期工作總結 篇13

本學期我擔任二年二班的班主任工作,經過師生一學期的共同努力,己經形成了班風正,學風濃,同學之間團結友愛、刻苦學習、互相幫助、遵守紀律的良好局面,現將本學期班主任工作總結如下:

一、深入瞭解學生。

在長期接觸中,我瞭解到:我們班的學生比較有個性,大部分的學生都有很強的接受能力,但自覺能力較差,男生女生好講好動,較俏皮,而且懶惰,缺乏耐性。針對學生的個性特點,我在教學過程中作了一些應變措施,儘量提高課堂的氣氛,在教學內容裡增加一些有的話題,培養學生的學習興趣,讓他們集中精神聽課。自從工作以來,我一直擔任班主任工作,我覺得,班主任工作的成功與否,應注重和孩子們共度的生命歷程,共創的人生體驗。和孩子們一起品嚐酸甜苦辣,一起體會喜怒哀樂。豐富學生的經歷,培養孩子健全的人格。為了有更多的時間和孩子們相處,我到校,輔導學生晨讀,督促學生打掃衛生區,傾聽學生的心聲,以便發現問題,由於我每天和學生學習在一起、生活在一起,我們彼此間的信任和了解加深了,我成了學生的知心朋友,班級的凝聚力增強了。

二、學會寬容,學會賞識。

在教學工作中,我深信,只有高素質的教師,才能培養出高水平的學生。為了提高自身素質,我不斷學習新的教育思想,更新教育觀念,加強行為修養,不斷完善自我。做學生的`楷模。對待班級的每一個學生,我相信人人都能成材,都有要求進步的願望,只要老師合理地引導,充分調動學生學習的積極性,挖掘學生的潛能,那麼每個學生都能享受到學習和成功的樂趣。因此,我對待每個學生都有愛心、有信心、有耐心。從不讓一個學生掉隊,因為我面對的是一個個家長視為掌上珠、心頭肉的孩子,因為我們要對家長負責、對社會負責,這神聖的責任感、使命感,使我沒有理由不對他們付出全身心的熱情。魯迅曾說過:“教育的力量根植於愛。”只要有了這份愛,有了艱苦的付出,定能收到成功的喜悅

經過一學期的努力,班級工作取得了一定的成績,但也存在著一些問題,比如遇學生犯錯誤,有時比較急躁,和一部分學生溝通時間較少等等。這些問題,我會在以後的工作中不斷改進,以提高自己的班級管理水平。

二年級班主任學期工作總結 篇14

經過20xx年一年的鍛鍊,我逐漸熟悉了班主任工作。在學校教導處、政教處和年級的關心幫助下,我圓滿完成了這學期的工作。總結起來,這學期主要開展了以下幾個方面的工作。

一、完善班級管理

結合上學期期末的班級調查,調整或明確一些常規的管理制度,比如考勤,值日,衛生,勞動,集會,自修,等逐一目標責任化,制訂更能讓同學們接納的違紀處罰,做到班級事務事事有法可依,有章可循。

二、培訓班幹部

開學初,通過民主選舉,競爭上崗,產生新的班幹部,每半學期改選一次。每一個部門的班幹部都負責班級具體的管理工作,實行班級學習小組向班幹部負責,班幹部向班長負責,班長向班主任負責的層級。班幹部結合學校政教處的工作安排,每週負責組織一次主題班會,主題班會按計劃,實施,班主任總結三環節實行,從而有力提高學生幹部的'工作能力。

三、嚴格班級常規管理

當班級實行層級管理體制後,要不斷通過各種形式的工作檢查來發現問題和解決問題。一方面,每週召開一次班幹部會議,瞭解同學們對班級的建議和意見;另一方面,不定時地對班級管理的各個環節進行抽查,比如檢查自修紀律,值日勞動,出勤登記,作業交繳等方面,指導班幹部對同學違紀行為開展批評與自我批評。

四、加強指導

當學生進入高二上學期後,學習成績有兩極分化的態勢。為了防止這一現象的產生和漫延,我想了很多。利用主題班會,個別談心,書面交流,鼓勵,激將,組織學生現身說法,優秀學生經驗介紹等形式,從不同角度調動學生的學習積極性,促使他們及時將薄弱科目彌補上來。

五、研究性學習結題驗收

學生從國中到高中第一次接觸研究性學習,這是一項把課內學習同相結合的學習方式。學生在上學期末已經確定了研究性學習的選題方向,在寒假中不少研究性學習小組已經開展了活動,這學期準備進行結題驗收。由於指導老師所帶的學習小組比較多,班主任對這項工作的督促檢查是非常必要的。

六、做好雙差生的教育轉化工作

差生的形成原因是多方面的。這學期我通過個別談心,家訪,檢視學生等形式,瞭解班上後進生的多方面資訊,對每一位後進生都設計出詳細的幫扶計劃。對於紀律差生,讓他們明確自己哪些方面違犯了班規校紀,然後嚴格執行處罰。

當然我們不能為了處罰學生而進行處罰,為了少讓學生出現違紀現象,在日常班幹部的班級管理工作中,我就要求班幹部對違紀學生多一些事前的暗示,多一些監督,從而有效減少班級學生違紀現象;對於成績差生,我比較看重他們學習自信心的重塑。創造機會不斷鼓勵他們,在課餘也多一份關心,讓他們感受到老師並沒有因為成績差而放棄自己,從而激發出其內心的學習動力,學習一定會慢慢跟上來。在多位教師的共同努力下,班上的xxx,xxx,xxx,xxx等同學的學習一年來取得了不同程度的進步。