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六年級第一學期班主任工作總結(通用6篇)

工作總結 閱讀(2.13W)

時間一晃而過,一段時間的工作活動告一段落了,回顧這段時間,我們的工作能力、經驗都有所成長,是時候認真地做好工作總結了。可是怎樣寫工作總結才能出彩呢?下面是小編收集整理的六年級第一學期班主任工作總結(通用6篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

六年級第一學期班主任工作總結(通用6篇)

  六年級第一學期班主任工作總結1

六(1)班共有49名學生,這個班級學生的學習成績呈兩極分化嚴重,學習習慣和同學相處能力也呈兩級分化趨勢,用一句話就是:好學生什麼都好,不好的學生哪方面都有問題。

接下來我先說說六一班學生的成績和榮譽。

王憶涵獲尋訪作文獲一等獎。吳亦晗獲福地節活動單評比一等獎、英語小報二等獎、水天堂徵文二等獎、易錯題小報三等獎、心理節手抄報三等獎。李佳妮獲水天堂徵文一等獎、福地節活動單評比二等獎。邱浩成獲福地節活動單評比二等獎。還有其他幾位同學獲各種評比活動二三等獎。數學比賽方面有六人分獲小小數學家線上活動一二三等獎。語文方面作文發表有四篇,省級的作文比賽有四人獲獎,其中還有一人獲特等獎。

一、班級方面:

本學期籃球親子活動,六一班獲年級第2名。冬季三項比賽獲年級第二名,其中短繩、毽子比賽都獲得了第一名。

二、存在的問題:

1、班級中的小團體現象很嚴重,習慣好、成績好的孩子不屑於和習慣差的孩子玩在一起,習慣差的孩子聚在一起,班級中有六七個學生一直說髒話、邋遢、不講衛生,他們還聚在一起給別人起別名,惡作劇,不但欺負本同學,還欺負其他班級同學,與其他同學的關係都比較差,極大地影響了班風、學風。

2、成績差的學生很多,六一班有十來個學生成績一直上不去,家長不管、無能為力的,老師輔導也很辛苦,每天語數英三位老師都給他們開小灶,但因為孩子智力、習慣、基礎差等原因收效甚微。

三、方法應對:

1、通過班會、晨會等,進行各種形式的教育;

2、訓練小幹部,鼓勵他們大膽開展工作,使班幹部能在同學中樹立起威信。

3、瓦解小團體,溝通各自的家長,告知其孩子的問題,與家長一起教育孩子。

4、針對基礎差的學生,採用互幫互助的方式,提高學生的自信心,積極參與學習活動。

下學期的展望:六一班存在的問題還很突出。下學期,針對我們班王栩、屠嘉浩、吳浩、李朝陽、陸浩然、孫誠駿這六位同學,把教育的重點放在抓習慣上,用老師的魅力感化他們。針對周康甲等幾位成績不及格的同學,把重點放在輔導成績上,繼續發揮家長的作用,幫助他們提高學習自信心和學習成績。針對同學關係差的幾位同學,班主任與其他任課教師通力合作,把重點放在改善自身的行為問題上,合力打造一個有著和諧的同學關係、向上的積極品格的班級。

  六年級第一學期班主任工作總結2

時間總是匆匆而過,剛剛還沉浸在緊張的複習中,轉眼又到了自我總結的時刻,回首一學期的工作,有過喜悅也有過遺憾,但看到自己的學生在失敗與成功中不斷摸索前進,心中還是倍感欣慰。這是我擔任班主任的第三個學期,通過三個學期的努力,對班級管理已有一定的經驗,對學生的行為規範基本上掌握,所以班級情況也較正常。這一學期主要目的是強化班級管理意識,將班級管理再上一個新臺階

一、基本情況

本班有學生33人,大部分同學能尊敬老師,團結同學,沒有違法亂紀的現象。在學習方面,大部分同學都能認真學習,上課留心聽講,課後自覺複習功課,按時完成作業,有良好的學習習慣。但也有一部分學生紀律鬆散,學習態度馬虎,基礎不紮實,成績不理想。他們上課經常開小差,課後不按時完成作業,書寫馬虎。因此,在學習和紀律上都有待進一步加強。

二、主要成績

1、認真學習了《國小生守則》和《國小生日常行為規範》,以及《文明班評比條例》,對學生進行了紀律教育和集體榮譽感的教育。

2、對學生進行了環保教育,提高了學生的環保意識。

3、經過師生們一學期的共同努力,使本班形成了良好的班風、學風,創造了一個舒適的學習環境和學習氛圍。

4、配合學校的工作計劃,開展了一系列有益身心發展的活動,使學生的身心得到全面發展。

5、通過對學生進行防火、防電、交通等的安全知識教育,增強學生的安全防範意識,本學期我班事故率為零。

三、主要做法

1、重溫“守則”、“規範”,強化行為習慣的培養與訓練,努力培養一個“團結互助、守紀進取”的集體。

2、校會、班會、少先隊中隊為主要形式,開展對學生的思想品德、品質教育,使學生養成良好的道德習慣。

3、做好日常行為工作,抓好文明班的評比活動。

4、抓好學風建設,做好培優扶差工作,抓好學生個性特長和創造能力的培養,全面提高學生的文化素質。

5、加強與家長聯絡,共同督促學生進步。

6、積極開展第二課堂活動,培養學生全面發展。

7、強化班幹職能作用,充分發揮班乾的作用。

四、經驗與體會

要管理好一個班級,班主任必須把工作做得細緻,放下架子,與學生多親近。只有做學生的貼心人,學生才能聽之、信之。只有動之以情,才能敲開心靈之門。如宋焱坤同學,平時上課經常開小差,我發現他原來是因為沒在戶口,自卑感強,心理不平衡才造成這種情形的。我知道後並沒有在課堂上過分責備他,相反卻經常與他談心,他聽後想到自己平時的行為,羞愧地低下了頭。之後努力學習,在期末檢測中成績進步較大。假如當時不是用愛心去感化他,而是怒斥他,或許會迫使他走上斜路,就大相徑庭了。教育是一門高深的學問,教導學生要講究方法。特別是對待後進生的問題,他們由於性格、心理、素質等並不是我們可以憑一腔熱情可了事的。因此有必要曉之以理,先用理論加以開導,闡明學生的任務和班集體的作用,適當講古代先賢的故事,從正反兩面加以激發、引導,從而以理服人。

五、存在問題與工作設想

存在問題:

1、個別學生團結協作意識淡薄。

2、個別學生勞動觀念較淡薄,勞動時不積極。

3、部分學生學習目的不夠明確,學習積極性低。

工作設想:

1、在集體活動中,培養學生團結協作精神。

2、培養、提高學生的勞動觀念,發展學生的勞動能力。

3、加強思想教育,明確學習目的,培養正確的學習觀。

4、樹立正確的學習觀念,形成濃厚的學習氛圍。

(1)、抓好課堂紀律,首先作好學生的思想工作,要求學生以同等的眼光看待每一門課。其次,採取相應的促使及獎懲。要求學生養成課前做好準備工作,上課要求學生學會傾聽,及時掌控課堂秩序。讓學生在書上學習記一些筆記,提高課堂的學習效率。同時加強與任課教師間的聯絡,瞭解學生的課堂表現,並由紀律委員、小組長記錄學生的課堂紀律情況,及時瞭解反饋。對於違紀的同學給予一定的懲罰,並肯定學生的點滴進步,提高其重視度。最後,瞭解學生各學科的學習情況,針對個體制定措施,幫助其把學習成績搞上去。

(2)、堅決制止學生抄作業和不做作業的現象,我要求當天的事情當天完成,並且經常佈置限時作業,提高學生的作業速度及效率。平時對學生獎勤罰懶,嚴格要求。在複習階段,積極配合各任課教師輔導學生開展複習工作,培養學生良好的學習態度和習慣。

(3)、在班級中樹立學習的榜樣,讓學生們向班裡品行及學習成績優秀的同學學習,每人為自己找一個小對手,樹立近期目標和長期目標,增強競爭意識。經常進行學習評比,做好獎勵工作。

  六年級第一學期班主任工作總結3

過去的一學年裡,我班在學校領導的統一組織、任課老師的大力支援和配合下,各項工作順利開展,學習、工作等方面都取得了一定的成績,現將我做的一些工作做一番總結。

一、做好學生的思想工作,培養學生良好的道德品質,淨化學生的心靈,努力培養德、智、體全面發展的人才。

做好學生的思想工作從兩方面入手,一是重視班會,開班會不一定要等一節完整的課,利用一些零碎的又不影響學科學習的時間開短小精幹的班會也能取得良好的效果。開好班會,為的是在班中形成正確的輿論導向,形成良好的班風學風,為學生提供一個良好的大環境,重視的是學生的共性,配合學校各項工作,我們班積極開展了許多有益於學生身心健康發展的活動,讓學生在活動中明事理、長見識。

二是重視與學生的思想交流,多與學生談心,注重的是學生的個性和因材施教。我常利用課餘時間和學生促膝談心,及時對學生進行鍼對性的教育。在這個時候,我就是他們的好朋友,儘量為他們排憂解難,也正因如此,我得到了班上大多數學生的喜愛和信任。

二、加強班級管理,培養優秀的學風、班風,深入全面地瞭解學生,努力培養"赤誠、嚴格、活躍、奮進"的班集體。

六年級是學生的世界觀發展、變化的重要階段,同時,面臨著畢業、升學等實際問題,隨著課時和知識複雜程度的加重,容易產生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。因此,在學生畢業前夕的思想工作顯得更加複雜和重要。

在這個學期裡,我的班級管理工作從兩個方面實施:一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力,放手讓他們自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體。

第二方面是班幹部的選用,這是讓學生自治的重要途徑。班主任的管理代表的是學校的管理,不論班主任如何和顏悅色都帶有不容質疑的權威性,也難免有不被理解和接受的時候,通過班幹部的協調,往往能夠取得意想不到的效果。班幹部起的是協助班主任管理班級的作用,他們接受班主任的指導,又及時向班主任反饋班級情況和同學們的思想動態;他們分工管理班級的各項事務,同時又是一個團結合作的整體。

選好班幹部,不但有利於班級管理,而且有利於全體學生共同發展。培養學生擔任班幹部,是培養學生能力、提高學生素質的一種很有效的方法,如培養其組織能力、管理能力、社交能力、語言表達能力等,還可培養其關心集體、關心他人、樂於奉獻、積極進取等優良的思想品質。多培養班幹部有利於多數學生全面發展。

通過班幹部管理班級,讓學生自治自理,卻不等於班主任可以完全不理,這關涉到班主任的引導、指導和調控問題。當學生對事情的理解是非不分明,對班級事務的處理欠妥當,不能形成正確的輿論導向、達成共識的時候,班主任就應該及時的給予引導和指導。實際上,班級的重大決策都應該由班主任來決定。

三、積極抓好後進生的轉化工作,努力使後進生以失敗者來,以勝利者走。

後進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學此文轉自質量提高至關重要的一環。每個學生都享有受教育、受鍛鍊的基本權利,關注後進生是尊重學生享有這些權利的重要體現。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友;及時對後進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值;同時,我還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處,及時讚揚他們,及時使他們品嚐到成功的歡樂和喜悅。

對於屢教不改的學生,一方面可以選一些明是非、有能力又與其比較相熟的班幹部對其進行提點和幫助,另一方面,也是主要的方面,是班主任對其進行耐心的教育。"冰凍三尺非一日之寒",要想後進生的心解凍不是不可能的事,也不是一天兩天就能辦到的事。惟有老師對他們的理解、尊重和真心、真誠的溫暖,才可能消解冰凍。的確,老師的關心、關懷和關愛是開啟學生心靈之門的金鑰匙,老師主動與後進生溝通,多瞭解他們的思想狀態,用真誠的心去關懷、去幫助他們,他們是知道的、懂得的,最終也會被感動。班主任堅信這一點,並努力實行,轉化後進生才會有成功的轉機。

四、積極主動地和各科教師聯絡,協調學校各方面的教育力量,發揮好紐帶作用。

在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協商,傾聽、採納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關係,在處理師生矛盾時,儘量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。

總之,在這一個學期裡,我通過以上幾方面的努力,班級工作有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高。但我還會不斷的努力,及時總結經驗教訓,爭取取得輝煌的成績。

  六年級第一學期班主任工作總結4

班主任工作是瑣碎,繁忙的,然而做好班主任工作是一個好教師的標誌,也能從中體驗到做教師的快樂。著名的教育改革家魏書生曾這樣說過:”班級像一個大家庭,同學們如兄弟姐妹般互相關心著、幫助著,互相鼓舞著、照顧著,一起長大了,成熟了,便離開這個家庭,走向了社會。”一個良好的班集體對每個學生的健康發展有著巨大的教育作用。形成一個良好的班集體,需要每一位班主任做大量深入細緻的工作。接下來就這一學期的班主任工作作一個彙報:

一、加強學生的文明行為習慣和安全教育

六年級是國小階段最難管理的時期,在這個時期學生的思想發生很大的變化,尤其是一些學生思想趨於成熟,學習目標出現偏離,因此,在這個時期教師的引導就尤為顯得重要。所以,安全教育是我晨間談話的主要內容,如果安全出了問題,什麼也得不到保障。我經常例舉一些事例叫學生來分析。如一些安全案例及我們遇到的一些實際問題。我經常問他們:你和同學發生摩擦該怎麼辦?你發現同學打架你怎樣處理?在學校裡應該玩些怎樣的遊戲……等等。增強學生的安全意識,讓學生體會,打架對誰都沒有好處,遇到事情應該冷靜,告訴老師,老師會幫你解決,不要為了一時逞能而做錯了事。當然,對於同學間發生的一些問題我及時處理,設身處地為他們著想,慢慢地學生也就信任你了,也願意跟我說心理話,我解決問題也就輕鬆多了。

二、培養學生的學習興趣,端正學習態度,給後進生更多幫助,以形成良好的學習氛圍

六年級要面臨畢業考,所以學習是我們的一大重點。所以,本學期我有目的地的向同學們滲透了這學期我們的重要任務,讓他們意識到學習的重要性,並利用一切可以利用的時間抓緊學習。我抓住了兩個可以利用的時間:早自習和午練時間。早晨,我安排了班級裡面比較有威性的班幹部進行管理。要求同學們進入教室後就進行早讀,每天放學前我就會把第二天的任務安排給班幹部,第二天早晨班幹部再向同學們佈置作業,這樣學生到校後就有事情做,而不致於吵鬧。

下午學校要求學生不早到校,但是因為學生住址離學校遠近不同,因此,學生不可能同時間到校,所以我提前安排任務,有時讓他們看課外書,有時給那些後進生做最基礎的訓練。我覺得這學期早晨和中午時間我利用得比較充分,學生進了教室後能真正靜下心來學習並取得一定的實效。我們班後進生也不少,而且這些同學基本上都是非常懶惰貪玩的,因此,我給這些同學換了座位,確立了同桌學習小組。根據他們的特點,給予必要的指導和幫助。

對於這些後進生的表現我也及時給予反饋,對於有進步的及時表揚,以樹立他們學習的自信心,同時增強班級的學習氛圍。

三、積極參加學校組織的各項活動和比賽,並作好充分的'準備

雖然我們六年級的學生學習任務比較重,但對於學校組織的各種活動和比賽,我都鼓勵我的學生積極參與,努力拼搏。因為我覺得活動或比賽,會給學生創造各種鍛鍊的機會,他們在活動中不僅能夠得到快樂,更重要的是各方面的素質也同時得到了提升,這樣就會使他們能更好地學習。因此每次活動前我都引導學生作好了充分的準備。

如學校組織 的拔河比賽,雖然我們作為小班在實力上不如其他班,但我還是我儘可能讓學生儘自己的最大努力去實踐,因為我希望我的孩子們都能認認真真地做好每一件事情,不管結果怎樣,都要去親自嘗試,不管做什麼事情都要付出汗水,只有這樣,才能鍛鍊自己逐漸走向成功。

  六年級第一學期班主任工作總結5

一學期轉眼即逝,作為一個班的班主任感受頗多。有沾沾自喜時,也有失敗困惑時,一絲感慨,五味俱陳。總結本學期的教育教學,我有以下幾點感觸:

一、加強心理疏導

根據我班學生們的年齡特點和六年級這一的過度學年,我首先想到的不是學習,而是思想工作。雖然六年級學生們與以前相比,已經發生了很大的變化,但是,由於在學段上他們仍然屬於國小階段,因而這種年齡段上的差異往往又被學段上的一致性所掩蓋,致使他們許多心理和生理上發生的本質變化,沒能得到教師和家長的足夠重視,教育方式沒有跟上學生們生理和心理上的急劇變化,從而導致因教育行為與受教育者接受方式之間的不協調而出現的學生們心理和行為上的許多異常表現,甚至出現與家長和老師之間的明顯或不明顯、有意或無意的對立和衝突。

針對這種情況,我密切地關注著每一個同學,發現問題及時地解決,加以合理的引導。並且利用班會等機會加強學生們的思想工作,使其樹立遠大的理想,以一種陽光的心態面對生活中的每一天。一學期以來,班級的學生們沒有太大的思想波動。出現的問題也都解決在萌芽狀態。

二、把握談心尺度

我知道,孩子需要鼓勵,需要信心。我常常在不經意的時候,發現學生們會因為我的一句讚美而表現出色。相比較一下,每個學生們都是家中的寶,他們需要愛,需要激勵,需要讚美,我不會吝嗇自己的讚美聲,於是我慷慨的把讚美送給每一位學生們,哪怕他是班裡學習最差的。當然,我不是一味的讚美和包容,有時也會嚴厲的批評,這就是把握談心的尺度了。特別是對嚴重犯錯的學生們,要讓他知道自己的錯誤所造成的後果,並鼓勵他們下決心改正,給他們信心。

三、激發競爭意識

競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。作為班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。這是“互助”“友好”的競爭而不是“敵視”和“保守”的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進步。激發與外班學生們的競爭意識:從集體活動的表現、班級榮譽的爭取、留給老師的印象以及個人獲獎情況等等多個方面激發全班由整體到個人的與外班的競爭意識。這學期我們班的同學在校級的活動中都能積極參與,學校徵文,手抄報,書法比賽,孩子們都很積極的參與,也都能儘自己所能爭取到了名次。這也是一種集體主義精神的培養。

四、擬定遠、近期目標

目標才有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生們明確我們全班和小組正在努力奮鬥的目標是什麼,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然後,要對每一個學生們擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生們身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易於承受的壓力下自覺要求自己。

目標的制定是高學生們的素質才是目的。因此,鑑於國小生們年齡與心理特徵,有兩點需注意:一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用;二是目標的制定必須切實,要讓孩子能"跳一跳摘到蘋果",不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。

五、儘量做好家長工作

經常保持與學生們家長聯絡,使學校教育和家庭教育有機地結合起來,本學期,力爭把所有的家長走訪一次,甚至多次,經常保持電話聯絡。要不厭其煩的做好後進生的轉化工作,抓兩頭,促中間,使全班形成一盤,真正成為一個團結向上的班集體。

總之,班級的管理是一件既辛苦又充滿樂趣的工作。工作方法有成千上萬,沒有一個固定的模式,但只要我們班主任講究方法,從愛護他們的角度出發,採取學生們樂於接受的教育方式,曉之以理,動之以情,循循善誘,勤於管理,善於總結自己的經驗,並形成自己的特色,定能水到渠成,讓班級集體在推進素質教育的程序中發揮越來越大的作用。

  六年級第一學期班主任工作總結6

本學期,我擔任六(1)班的。這個學期是我接手這個班的第一個學期,經過半年的努力,我對我們班的學生有了全面的認識,在和他們的相處中獲取了很多寶貴的經驗。我是從以下幾點入手的:

1、瞭解學生,掌握基本情況

通過各種途徑去深入學生中,瞭解他們的想法,將來的打算,成為他們的良師益友。引導學生正視生活、學習、工作中的困難,對學生犯錯誤,耐心瞭解問題的緣由,分析問題的利弊。對於學困生,多方面幫助其進步,樹立自信心和上進心。在前班主任的幫助下選定有組織性,有紀律性,有威信,有管理能力的同學為班幹部,成了班集體的核心和主流,使班集體形成一種凝聚力和積極向上的氣氛。

2、為人師表,從我做起|||在學校裡,班主任接觸學生的時間最長,開展的教育活動最多,對學生的影響最大,無形中對他們的影響出乎我們的意料

因此,規範學生的行為,首先從我自己做起,我作為一名班主任,在工作實踐中,要求學生做到的,我首先帶頭做到:要求學生講文明禮貌,我首能做到的是尊重每一位學生人格,讓他們凡事從小事就做起,地上哪裡髒就自己都手拾起來,學生見的多了也便會和我一樣主動了。在全面推進素質教育的今天,作為教師更應提高自身素質,樹立職業道德,以高尚的道德風範去影響學生,當好學生健康的指導者和引路人。

3、確定班級的奮鬥目標,樹立良好班風

班集體的管理最重要的是要有良好的氛圍和明確的目標導向。針對學生中不少成績不理想、自我放棄的現象。用“還有一年,我能行”每天對自己鼓勵。對於表現有進步的學生,即使只是進步一點點,但是有進步我就及時表揚,讓他們感受到別人對他的尊重讓他對學習產生興趣。其實,每個孩子都是有自尊的,我充分調動他們感興趣做的而有益於班集體的事情。雖然只是短短的半年,但在這段時間了我們收穫的有淚水還有歡樂。這些對他們而言都是難忘的回憶。

4、與家長溝通,齊抓共管

為了更好地全面瞭解學生情況,我通過各種形式與家長建立密切聯絡。平時經常通過電話交流情況,出現問題及時解決,特殊情況,及時和家長聯絡,在保證不傷害學生的情況下解決問題。對於比較棘手的問題,我先請教有經驗的老師,在他們的知道下耐心與學生家長溝通,分析利弊。通過這些工作,使很多家長重視了子女的教育,增強了做家長的責任感。

人無完人,我也同樣如此,在中自己經驗不足,還存在許多的問題和困惑,會感到生氣和無奈。雖然做以來我沒有做過驚天動地的偉業,但我儘自己的努力,努力讓每個人因為我的存在而感到點滴的幸福。