員工福利禮品解決方案一：
員工福利禮品送實用，可以選擇小家電、時尚擺件、廚房用品以及有機食品等，酸奶機、蒸蛋器、u盤方便好用，炭雕擺件富貴大氣，有機食品營養又健康，都是員工福利禮品的上乘之選。
員工福利禮品解決方案二：
員工福利禮品送健康，員工福利禮品，送一份健康大禮是最合適不過的，選擇清香茶枕睡眠好，一款足浴盆，在家足療除疲勞，微電腦按摩墊，輕鬆按摩身體好，員工福利禮品的選擇要根據企業的預算和實際需求，不能選擇華而不實的禮品，這樣反而不能達到感謝員工的目的`。
員工福利禮品解決方案三：
員工福利禮品送知識，成功的企業除了經營有道之外，也要隨時關注員工的發展，在企業裡，職場勵志書也成為員工福利禮品的新寵，書的費用不高，但能提升鬥志、教授職場方法，還能打出人文關懷的溫情牌，拉近心靈距離。
好的員工福利禮品，不僅要體現對員工的感謝之情，還要達到宣傳企業文化的目的。
中秋員工福利方案 [篇2]
2015年度公司員工中秋福利方案
一、設計思路
根據節日的特殊性、公司的發展現狀及以往福利發放的經驗來說，今年中秋福利應該突出以下主題和理念：
1、問候和祝福；中秋是闔家團圓的日子，希望藉助員工回家過節的機會向員工的父母及家人表達公司的感謝之意及真誠的問候；員工平日在公司工作，很少有時間陪伴父母和家人，為了讓父母和家人放心，我們可以主動向他們傳遞出積極的資訊和能量，讓他們感受到公司的誠意和用心，相信會對樹立良好的公司形象、穩定員工隊伍，增強員工凝聚力起到一定的作用。
2、紀念和宣傳；鑑於公司專案已經正式啟動，招商和招租工作陸續展開，通過員工這個渠道進行對外宣傳也是非常有必要的，員工或多或少會掌握一定的客戶資源，通過公司統一發放紀念性的禮品，無論是員工自己留存還是轉贈他人都是很好的宣傳渠道。
3、濃情中秋，月圓人團圓。 4、精美，實用，健康，時尚。 二、福利內容及費用預算
根據《薪酬結構管理制度》規定，中秋員工福利標準為500元/人，總體費用預算：13000元（26人*500元）；
結合設計思路建議福利內容如下： 方案A：
方案B：
三、時間安排
1、市場調研時間：2015年8月7日至19日；
2、採購、製作、準備時間：2015年8月20日至29日； 3、發放時間：2015年9月1日至3日。
中秋員工福利方案 [篇3]
幫得百特
關於中秋節員工福利發放方案
常務內通【2015】2號
呈送：總經辦
發自：常務部 緊密程度：一般 事由：關於中秋節員工福利方案的請示 檔案屬性：一般 日期：2015年09月3日
工 作 請 示
一年一度的中秋佳節即將來臨，為感謝廣大員工為公司付出的辛勤勞動及貢獻，讓大家能感受到企業的溫暖與呵護，特計劃節前發放月餅及水果。具體方案請示如下：
一月餅發放標準方案
合計金額：2302元
二、月餅、水果發放操作方案
發放日期：計劃中秋節前（9月14號週六）進行發放，具體日期常務部將提前電話知會各部門；
發放地點：常務部；
發放程式：提前3天在下班前逐一通知各部門到常務部領取，員工本人並進行簽收，最後常務部將中秋節員工福利簽到表存檔；
以上方案妥否，敬請批示！
