為確保事情或工作高質量高水平開展,我們需要提前開始方案制定工作,方案可以對一個行動明確一個大概的方向。那麼制定方案需要注意哪些問題呢?下面是小編幫大家整理的企業年會策劃方案,歡迎閱讀與收藏。
企業年會策劃方案1
一活動概述
活動目的及意義
增強集團核心凝聚力,及專案市場競爭力,整合各方資源資源,再創輝煌調動員工的激極性,使其充分感受企業的關懷與關愛、提升員工的企業歸屬感與認同感回顧昨天、感受今天、展望明天
表彰業績優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體
員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中
活動概要
活動時間:20xx年1月16日11:30-13:30(暫定)活動地點:xx大酒店(暫定)活動形式:新春年會+晚宴
參會人員全體員工、政府領導、合作單位
活動人數:80人左右年會基調:歡樂、熱鬧、和諧、大氣
二活動策劃
創意策略
1、主題創意
2、視覺創意
活動安排
1、環節設定
2、活動流程
3、內容設計
主題
耀啟明天
20xx新春年會
釋義:集團成立一年多來,收穫頗豐,繼而展望未來,載著
這份成就將邁向更輝煌的'明天。
視覺創意
主視覺(示意)
舞臺示意圖
舞臺示意圖
(二)活動策劃
環節設定
——年會主體部分由三大樂章組成,環環相扣,逐步將晚會推向高潮。
階段
準備階段
時間
08:00-11:00 11:00-11:30
活動內容
所有工作人員準備完畢簽到入場樂隊表演開場(熱鬧喜慶的音樂)主持人致開場詞
樂章一精彩回顧
11:30-11:18:00-18:05
18:05-18:10
18:10-18:15樂章二龍騰盛會18:15-18:25 18:25-18:30 18:30-18:35 18:35-18:40
董事長致辭
年會啟動儀式員工節目(1-2)互動遊戲抽獎(三等獎)員工節目(3)
18:40-18:45
抽獎(二等獎)
階段
樂章二龍騰盛會樂章三展望未來
時間
18:45-18:50
18:50-18:55 18:55-19:00 19:00-19:05 19:05-19:10 19:10-19:12
活動內容
企業年會策劃方案2
一、年會主題:
年度晚宴
二、年會時間
20xx年x月x日下午16:00 至 22:00
遊戲時間:16:00-18:30
晚宴時間:18:30-22:00
三、年會地點
xxx酒店鑽石廳
四、年會目的及意義
1、對20xx年公司發展成績總結,以及新年度計劃、方向、目標等。
2、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。
3、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。
4、讓員工充分的展現自我,在晚會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。
5、實現領導和員工的互動,讓企業各部門工作者在共同的平臺下交流、聯歡。
五、年會參會人員
公司全體員工(辦公室估計共100人,包廂座位為:10人*10桌)
六、年會流程與安排
本次年會的`流程與安排包括以下兩部分:
(一) 宴前安排
16:00 全體參會員工提前到達酒店指定地點,按指定排座就位(左排中間第三桌),等待年會開始;
16:15-16:20 大會進行第一項,主持人出場和發言。【5分鐘左右,祝詞和宣佈晚宴安排,兩個主持人,三個負責人(全場控制和安排)。】
16:20-16:30 大會進行第二項,釋出錄音視訊。
16:30-16:40 大會進行第三項,領導分別致詞。
16:40-18:30 大會進行第四項,三四個遊戲和互動環節。具體時間安排大概如下(可根據具體情況變動):
16:40-17:00: 遊戲1:夾乒乓球 用具:乒乓球10個
遊戲規則:每組選手兩名,用肩部以上部位夾住乒乓球,順利走到終點得一分,途中乒乓球掉落要回到起點重新出發,限時4分鐘。在限時內得分最多的隊伍獲勝。可選三組進行比賽。出現平分情況,都算獲勝者。
17:00-17:20: 遊戲2:佔領陣地; 用具:報紙若干
遊戲規則:出3隊,每隊6人。遊戲開始後都站在一張報紙上,身體任何部位都不能碰地,然後兩隊各出一人,進行划拳,輸的一方把報紙對摺一半,繼續站上去,直至不能站好為止。
17:20-17:30: 吉他節目
17:30-17:50: 遊戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;
遊戲規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴裡叼一隻筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最後一個人的筷子上,為贏。
17:50-18:10: 遊戲4:豬八戒背媳婦; 用具:
遊戲規則:男女組合,男生背女生,男生當豬八戒用紗巾蒙 住眼睛,女生給男生指路,繞過障礙物到達終點,最早到達者獲勝。其中,路障設定可擺放椅子,需繞行;氣球,需踩破;鮮花需拾起,遞給女生。
遊戲規則:在遊戲中,一名主持人,遊戲參加人員不限制。首先參加遊戲的成員按男女間隔的形式圍成一個圈,手牽手,主持人在圈中間。其中男性代表1元錢,女性代表0.5元。主持人打拍子節奏,遊戲的成員按照節奏集體轉圈。主持人根據情況會忽然報出一個數字比如2.5元,此時遊戲參與人員必須在5秒內自動組合成符合2.5元的小組(方式不限定,可以強拉,軟硬兼施都可),互相抱在一起,.2.5組合可以有2個GG加一個MM組成,也可以1個GG3個MM組成。其他沒有組成符合2.5要求的組合的隊員為失敗者,必須接受大家懲罰。(喝酒、俯臥撐、或者表演節目等懲罰。
遊戲6:筷子運鑰匙鏈; 用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;
遊戲規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴裡叼一隻筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最後一個人的筷子上,為贏。
遊戲7:正話反說
遊戲規則:主持人事先準備好一些片語,如2、3、4、5個字的,找幾個酒量好的人上來參加(個人建議),先規定出題的字數,比如這一輪出題必須在四個字以內,我是好人那麼答題人必須在5秒鐘之內把剛才的那句話反過來說,也就是人好是我,如果說不出或者說錯就算失敗。失敗者接受懲罰。
(二) 晚宴安排
18:30-22:00 會餐正式開始
18:30 晚宴正式開始
1、 晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝願公司的明天更加美好。(背景音樂)。
2、 領導敬酒。(提示領導。)
18:30-22:00 用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。(主持人用語言拉動各個桌和員工直接的交流。主持人發揮。)
19:20-19:40: 遊戲:七八九 用具:兩粒骰子,一個骰盒 (中臺要玩) 遊戲規則:輪流搖骰,每人搖一次則立即開骰,如果尾數是7的則加酒,尾數是8的則喝一半,尾數是9的則要喝全杯,其他數目則過。(可以幾桌同時進行。主持人過渡,之後可以各桌進行。)
20:30-20:40: 開始抽獎環節,抽出三等獎10名,二等獎3名,一等獎1名,特等獎1獎
其它:計劃穿插即興小遊戲節目(具體未定),如抽東西(以桌為單位,主持人指定一種小物件,能找出最多這種物件的桌為勝)。
20:40後 主持人可再引導各桌輪流給領導們敬酒;領導或主持人致詞總結,晚宴結束。
七、 年會準備及相關注意事項
(一) 年會的通知與宣傳:公司辦公室對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。
(二) 條幅的製作:紅底黃字字幅,具體文字內容:***20xx年度晚宴(條幅規格: 4.9m*2.3m)
(三) 物品的採購:各類乾果小食品(放在宴席前),各類獎項,用品等(要提前4天準備好)
(四) 現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。(公司相機和相關人員相機。)
(五) 獎項設定:
特等獎 1名
一等獎 1名 二等獎 3名 三等獎 10名
歡樂獎 若干(作為遊戲獎勵)
其他獎項
企業年會策劃方案3
一、年會的目的及意義
(一)加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力;
(二)表彰優秀員工,通過獎勵方式,調動員工的積極性,鼓勵所有員工在新年度中,工作都有出色的表現;
(三)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力;
(四)讓員工充分的展現自我,在過程中認知自我及對企業大家庭的認同感;
(五)實現領導和員工的互動,讓公司各部門工作者在共同的平臺下交流、聯歡;
(六)進一步擴充套件公司文化內涵,促進其外部形象和內部文化的統一合成。
二、年會主題公司年會策劃方案
打好五大戰役贏在20xx
三、年會時間
(一)籌備階段:20xx年1月10日-20xx年1月20日具體工作:1、年會方案的制定;2、旅控好聲音,評選公司五大歌手的活動策劃和組織,具體參見相關的策劃方案。
(二)實施階段
1、會議階段:20xx年2月1日下午14點30分至21點30分會議時間:14:30——17:30晚宴時間:18:00——20:30
2、團隊素質拓展階段:20xx年2月2日全天。
四、年會地點及相關費用
(一)瓊海官塘天福園大酒店(準五星),相關費用參見《年會費用比選表(瓊海)》(附件1);
(二)海口東海岸濱海皇冠溫泉酒店(五星),相關費用參見《年會費用比選表(海口)》(附件2)。
五、年會參會人員
公司全體員工(含二級公司及專案部人員,預計90人)。
六、年會流程與安排
(一)年終大會及晚宴議程安排
(二)團隊素質拓展議程安排
具體參見《素質拓展活動方案比選表》(附件3)
七、年會籌辦任務
備註:物料可能包含以下物品:條幅、鮮花、相機、投影儀、抽獎禮品、、遊戲獎品、席位卡片、筆、紙、氣球、打氣筒、拉花、抽獎箱、酒水等。
八、其他相關注意事項
(一)條幅的`製作:紅底黃字字幅,具體文字內容:“打好
(二)因此次活動要涉及到戶外拓展訓練,請全體參加人
員嚴格遵守教練的安排和相關的注意事項;
(三)此次活動公司將安排兩輛45座的大巴,為了保證整
個行程的流暢及大家的安全,請大家不要再駕駛或乘坐其他的交通工具;
企業年會策劃方案4
一、活動目的:舉辦年會是每一個單位用來激勵士氣和拓展市場的機會。這次年會主要是為了宣傳並樹立公司的形象,同時表彰優秀的銷售人員,充分發揮年會的激勵和引領作用。
二、年會主題:團結合作,開拓未來
三、年會時間:
xx年1月12日下午14:00—18:xx年終總結大會;
18:00—21:30晚宴
四、年會地點:某大酒店宴會廳
五、年會組織形式:由公司年會工作專案小組統一組織、執行。
六、參與人員:集團精英以及銷售人員
xx年會主題活動分為4大部分
1 歡迎宴會:員工之間的情感交流,營造氛圍,為後期的年會活動熱場
2 店長會:總結公司今年市場上面的經驗以及不足方面,同時探討明年的單位品牌規劃及相關發展道路。
3 表彰大會:員工表彰頒獎大會向公司的`多有員工展示公司好的資訊,凝聚團隊,為以後的快速發展做貢獻。
4 酒會晚會:整個酒會以慈善酒會完美落幕,給來賓留下美好回憶的同時也能幫助同胞貢獻公司的一份力量。
七、xx年單位年會流程與安排
13:50 全體參會員工提前到達指定酒店,按指定排座就位,等待年會開始; 14:00—14:05 年會正式開始,主持人致年會開場辭。
14:05—14:20 xx做總結性發言。年會演出正式開始。
14:20—14:40 文藝節目(2—3個節目)
14:40—14:50 先進員工表彰,職能處室每處室1人,工區每工區3人。由領導頒獎。
14:50—15:10 文藝節目(2—3個節目)
15:10—15:25 抽獎1,抽3等獎10名
15:25—15:40 遊戲1
15:40—16:00 文藝節目(2—3個節目)
16:00—16:15 歡送退休員工
16:15—16:30 抽獎2,抽2等獎5名
16:30—16:50 遊戲2
16:50—17:10 文藝節目(2—3個節目)
17:10—17:25 抽獎3,抽1等獎3名
17:25—17:45 文藝節目(2—3個節目)
17:45—17:55 抽獎4,特等獎1名
17:55—18:00 文藝節目(收尾節目),主持人致年會結束辭
18:00—18:15 全體員工合影留念
18:15—21:30 晚宴
21:30 晚宴結束
八、年會準備及相關注意事項
(一) 年會的通知與宣傳:綜合處於年會前一週將年會通知發往各處室,做好宣傳工作,達到全員知悉。
(二) 條幅的製作:紅底白字字幅,具體文字內容:“xx年xx年會”
(三) 物品的採購:抽獎禮品、生肖禮品、遊戲獎品、年會席位人名牌、筆、紙;遊戲所用道具;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類乾果小食品。
企業年會策劃方案5
一、年會的意義
年會是企業重大節日!
1、年會的綱領:為了父母的微笑,我在努力的路上!
2、操辦原則:怎麼讓員工有感覺就怎麼來!
3、企業的靈魂:經營好員工的動力,實現員工的夢想,順便實現老闆的夢想!
4、年會的核心:讓員工明年在公司拼命做事!
5、年會的目的:
拉動員工
a、是為了減少員工流失,用活動來留住員工;讓員工興奮採取行動,讓更多的員工看到跟我們公司乾的希望;展示公司輝煌,讓員工家庭更支援自己在公司幹;所以年會一定要與往年不一樣,一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!
b、是為了激發員工的動力、調動員工的積極性,讓員工在新年伊始就對工作產生高度熱情,迅速進入工作狀態。
拉動顧客
a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會,在年會的'現場讓我們客戶感到神聖,感恩我們的客戶,並且向客戶展示我們的團隊及公司文化,藉此向客戶傳遞一個印象!
b、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會,在年會的現場讓老客戶做一個分享,以此來打動新客戶,讓新客戶對我們公司產生一個良好的印象。
拉動其他力量
a、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規劃及團隊,以此來增加他們對我們的信心及依賴度。
b、邀請幾位地方相關部門的(或者行業)領導,向他們展示我們的文化及對地方(或者行業)的拉動性和貢獻度(如:我們要成為某地區的納稅大戶等)。
二、會場的佈置
1、有好的音響和好的環境,能讓大家一起就餐。
2、地場兩邊掛著關於公司理念的一些條幅(如:公司文化的展示,產品,願景,使命,口號,以展架的形式展示在年會現場,並通過員工展示體現)。
3、座位安排結合天、地、師、君、親的理念,如:第一排為年度業績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓,其他座位按各部門劃分。
4、會場後方懸掛年度業績前十名巨幅照片。
5、公司優秀員工和元老,總經理的照片做成展架放在會場兩側。
6、老闆年會期間不用上臺說話,而是坐在最後一排看所有員工展示、表演。
(會場佈置以天、地、師、君、親的原則,以此來激發員工的動力,當業績前十名在現場看到自己的巨幅照片,內心深處一定會發出一股強烈的神聖感,內心自然會升起一股衝勁,所謂一念升起,所向披靡)
三、擬邀嘉賓
1、員工:要求全員必須參加,不可請假。
2、公司各部門領導
3、客戶:儘量邀請重要的大客戶,或者對公司有恩的客戶。
4、優秀員工及主管父母:提倡孝文化。
5、重量嘉賓:地方領導或者行業內知名人士等(可提前說為神祕嘉賓)
四、崗位安排
1、成立專門會務組:
年會最重要的參與者是員工而非領導,所以所有領導必須為員工服務,每上領導各自申請會務組職位,定好機制,如果不全身心付出怎麼辦!
1)會務總監:
2)場外:簽到組二人(同時負責茶歇)
3)場內:
4)主持人:
5)男女DJ:
6)負責在場後給所有前十名包括優秀員工頒獎時戴紅花的:
7)燈光攝影:
8)物資:
9)白板組:
10)迎賓組:
11)禮炮手:
2、圍繞流程進行採購。
所需要所需物資:紅地毯,追光燈,花環,獎盃,獎牌,嘉賓胸花,禮炮,獎品,元老條幅,水,茶點等!必先提前兩天配齊!
五、具體流程
1、全員到簽到處點名,安排崗位(要求會務組的所有成員必須著統一服裝,特殊崗位除外,例攝影)。
2、客戶簽到,(客戶要佩戴胸花)走紅地毯,簽名(場外由主持人引導,紅地毯兩側主管們熱烈歡迎夥伴們、嘉賓入場,由主持人引導進會場,會場門口宣佈客戶進場,聚光燈引導客戶座位上(注:大螢幕和這期間場內必須放非常非常動感的音樂)(門口要有三位禮儀的人引位)
4、主持人上場,自我介紹及熱場,介紹到場嘉賓
5、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領導上前領舞!)
6、放視訊(全年回顧)
7、頒發獎勵,主持人逐次邀請受獎人上臺來領獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節目)
A、業績前十名(從十到一的順序邀請前十名逐次走上講臺領獎)
B、最佳狀態獎(公司裡狀態最好最持續的,並且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態)
C、無私奉獻獎(公司裡平時默默無聞,但卻默默的為公司奉獻著,無怨無悔)
D、狼性團隊獎(公司所有的部門參選,評選標準由公司商討決定)
E、最上進員工獎(在公司最努力,最有動力,最有上進心的,最好是新員工,或是工齡一年以內的員工)
F、天使獎(此獎的人選應該是對公司員工關心最多,大家有什麼事都願意和她去說,像天使一樣關愛身邊的人)
G、最大貢獻獎(在過去的一年裡,對公司有著某一方面的巨大貢獻的)
H、最佳狀態獎(公司裡狀態最好最持續的,並且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態)
I、晉升任命書
J、給客戶頒獎
8、下半場入場兩場熱場舞
9、團隊展示,向在場所有的人展示我們的團隊,展示我們的文化,展示我們的狀態,展示我們決心,展示我們的優勢,勢氣,狀態,禮儀。
10、讓各部門定明年業績目標。
11、地方領導發言或者相關領導發言(主持人一定要把領導塑造到位,讓領導高興。可以提前與其溝通,也可以突然襲擊,視領導的脾氣來決定,核心是讓其樂。
12、行業內重量嘉賓(神祕嘉賓)發言(同樣主持人要提前準備,擬好塑造詞,向當下師學習,向行業裡的精英學習,更利於員工的進步和對此行業的理解。
13、頒佈新一年裡公司的各項政策(可由副總頒佈,要有書面檔案,最好是紅標頭檔案)
14、頒佈20xx年的各項獎勵機制(要清晰要透明,要讓人一目瞭然,不可含糊不清)
15、老闆做總結激勵性發言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多,重在激勵,塑造公司發展方向和發展前景,將現場所有的人點燃就可以了!)
16、主持人宣佈大會正式結束;
17、晚餐(中間可穿插一些文藝節目)
六、重點備註
1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊的給企業帶來什麼!
2、每一位上臺的領獎者禮儀小姐必須給帶花環;
3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯;
4、每一位上臺者聚光燈必須配合;
5、會務必須嚴謹每個一個環節,物資,人員的調配;
6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個環節;
7、頒獎此過程乃重中之重,乃大會的核心部分,公司想要達到哪些結果,就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式,所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的獲獎感言,主持人提醒感謝的話要少說!(每個領獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。
企業年會策劃方案6
20xx年已經到來,為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定於20xx年12月23日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。
一、活動的目的:
1、通過一年的努力與付出,我們既有斐然的`成績,工作上也有許多不足,通過年會進行總結,展新一年的巨集圖與計劃;
2、通過對出色的個人與團體,進一步增強公司的集體榮譽感和凝聚力;
3、通過年會,集團領導和員工互相交流,相互促進,增加彼此間的溝通與信任;晚宴盛會
二、活動主題:
公司20xx給力跨年盛典。
三、活動口號:
相親相愛一家人
四、活動時間:
20xx年12月23日
五、活動地點:
龍鑫酒店
六、組織單位
主辦單位:公司人力資源部門
協辦單位:承辦單位:
七、籌備工作組
總顧問:xxx
總指揮:xx
活動執行:xx
節目統籌:xxx
後勤保障:xx
場務組:xxx
八、活動內容:
第一篇:年會(回顧20xx與展望20xx)下午3:00—4:30
會議時間:回顧與展望下午3:00—4:30娛樂時間:娛樂現場下午4:30—6:30晚宴時間:晚宴下午6:30—9:00
九、年會準備安排
1、年會準備時間安排
(1)年會策劃及準備期(xx月xx日至xx月xx日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。
(2)年會協調及進展期(xx月xx日至xx月x日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。
(3)年會倒計時期(xx月xx日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單確定)。
(4)年會正式演出時間:xx年xx月xx日晚至21:00
2、年會節目安排
及時通報名、電話報名、現場報名;參與人員確定;年會節目報名方式。
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;
(2)青春、陽光、健康、向上;
(3)與以上主題相關的原創歌曲。
(4)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;
(5)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。
(6)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;
(7)相關歌曲的伴舞。
(8)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;
(9)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);
(10)其它型別的曲藝節目(樂器類)。
企業年會策劃方案7
一、年會主題:
增加公司於員工之間的凝聚力
二、年會地點:
辦公區大會議室
三、年會時間安排:
(1)年會策劃及準備期(xx月xx日xx至xx月xx日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。
(2)年會協調及進展期(xx月xx日至xx月xx日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。
(3)年會倒計時期(xx月xx日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單確定)。
(4)年會正式演出時間:xx年xx月xx日晚19:00至21:30
四、年會節目報名方式:1.及時通報名、電話報名、現場報名2.聯絡人:3.聯絡方式:五、參會人員:xx六、年會節目要求:
1、歌曲類:
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;(2)青春、陽光、健康、向上;(3)與以上主題相關的原創歌曲。企業年會策劃方案2、舞蹈類:
(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;
(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;
(4)相關歌曲的伴舞。
3、曲藝類:
(1)喜慶、熱鬧反映生活的的.相聲、小品;
(2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);
(3)其它型別的曲藝節目(樂器類)。
4、每個部門所報節目不限;
5、提倡跨部門組合報名;
五、年會進行流程
參會人員入場
2.主持人宣佈年會開始
總經理董事長xx講話
對年終做總結
表彰員工
表彰
各部門負責人做度工作總結與計劃。
對優秀員工予以表彰xx為優秀員工發獎xx優秀員工發言
5.聯歡會節目表演
6.互動小遊戲
7.閉幕詞xx注意事項:
行政部
xx年xx月xx日
企業年會策劃方案8
一、年會主題
公益路上,感激有你。
二、年會時間
x月x日
三、年會地點
待定
四、費用
暫定每人80至100元。
五、人員前期安排
1、年會籌委會人員組成:xx祕書處全體成員。
1.1組長:年會統籌人員安排,外圍事務協調。
1.2副組長:涉及年會一切事務安排,年會中協助組長工作安排。
1.3成員:
(1)負責年會主持稿編寫,年會視訊、文件等製作。
(2)主持人2至4名。
(3)負責年會場地、餐飲等預約落實(x月中旬完成)。
(4)負責年會物品(表演用具、獎品、晚餐酒水、水果等)採購。
(4)負責群友報名統計工作。
(5)負責表演節目徵集、排練。(x月x日開始徵集節目,呼籲群友們群策群力積極參與)
(6)成員:晚會攝像拍照,表演現場維護。
(7)成員:負責場地的佈置事宜。
2、中期安排:x月x日前。
2.1完善節目單編排,最終敲定表演節目,確定人員。
2.2x月x日起,公佈20xx年會參加人員報名方式(網名+電話+註明幾人參加),開始正式統計。
2.3春風主持人串詞稿編寫完成,xx審定。
3、後期安排:年會前2天
3.1確定主持人,熟讀串詞稿,預配合彩排。
3.2最終確定參加人員名單。
3.3場地佈置開始,裝置除錯,確保晚會前,全部完成。
3.4場地、餐飲酒水等事務的聯絡落實。
3.5物品採購完畢,晚會當日拿至現場備用。
3.6通知有表演任務群友,做好準備工作。至年會前一晚,籌建組成員歸位,統一組成當晚年會工作人員,服從組長安排。
4、當天年會工作人員及安排。
4.1現場接待人員4名,(xx負責)。
4.2負責來賓簽到、收費、發放抽獎號碼等工作。(xx負責)
4.3主持人預定4名,主持晚會。(由xx確定)
4.4音響、電腦3名,負責現場音響、燈光及投影、電腦操作(xx負責)
4.5攝像2名,負責現場拍照攝像(xx等負責)
4.6後勤人員2名,負責獎品發放、表演用具管理(xx負責)。
4.7安全組4人,(xx負責)
所有工作人員11點到位,準備一下會場,清洗水果等事宜。吃飯後,各就各位。
五、年會基本流程
1、13:00~14:00來賓簽到、交費、領取抽獎號等事宜。
2、14:30主持人上場,宣佈20xx年會開始5分鐘。
(1)20xx年活動視訊觀看10分鐘。
(2)群主講話15分鐘。
(3)表演節目14個,(欣賞時段),每兩個節目結束,穿插著年度各獎項的表彰頒獎,共1.5小時。
(4)互動遊戲4個,(開心一刻)40分鐘。
(5)慰問儀式(計劃2~4名貧困物件)30分鐘。(待定)
(6)抽獎(驚喜時刻)可安排在晚餐期間進行。
預計17:45晚會結束。
六、晚宴階段
餐前餐後的'所有工作由悠然、無影無蹤負責,管理員幫忙,用餐期間穿插猜謎等小遊戲,有即興者踴躍上臺助興表演。
企業年會策劃方案9
活動目的:
吹著二十一世紀的號角,踩著新世紀延伸的大道,迎著新學年的晨曦,我們歡快地來了。站在新年的源頭,為進一步推進文藝活動的蓬勃發展,活躍氛圍,給大家一個真正展示自我風采和勇氣的舞臺,為了迎接xx年新年的到來,我們要以最飽滿的姿態,最豐富的情感來迎接xx年,以全新的精神面貌來迎接另一個光輝,今夜,我們將淋漓盡致的展現各自的才華,讓這個緣分所凝聚成的集體,更加的充滿生機,充滿活力,讓來自五湖四海的兄弟姐妹,相互團結,相互信任,為了我們的`另一個光輝,為了我們的明天而努力。
活動時間:
xx年xx月xx日(暫定)
活動地點:待定
活動計劃:
(一)策劃階段
a、 節目組 第一負責人:待定;第二負責人:待定
1、負責收集節目,包括歌曲、話劇、舞蹈、演講、相聲等,於xx月xx日報名結束。
2、負責節目的排練(可以由第一負責人指定xx即第二負責人進行排練)。
3、負責節目的篩選,節目數在20個左右,將節目單上交至待定人員。
b、娛樂組 第一負責人:待定;第二負責人:待定
1、負責收集三到四個娛樂遊戲的收集並在xx月xx日之前由xx進行稽核。
要求:遊戲必須能使氣氛熱烈起來,全員參加。
2、負責遊戲的道具準備。在xx月xx日之前必須準備完成。
c、人員組
1、文藝節目主持人:待定。負責節目的銜接與串連。
2、娛樂遊戲主持人:待定。負責節目的銜接與串連。
3、裁判:待定
4、獎品設計:待定
5、音樂負責人:待定
(二)活動進行階段
1、主持人開場白:
乙:今天,我們相聚在這裡,一起用心來感受真情,用愛來融化冰雪,
甲:今天,我們相聚在這裡,敞開你的心扉,釋放你的激情,
乙:今天,我們相聚在這裡,這裡將成為歡樂的海洋,讓快樂響徹雲霄,
甲:今天,我們歡聚一堂、載歌載舞,
乙:今天,我們激情滿懷、心潮澎湃,
甲:今天,我們送去我們的祝福,
乙:帶著祝願、帶著囑託,
甲:埋藏已久的期盼,化做今日相逢的喜悅。
乙:看,陽光燦爛,那是新年絢麗的色彩,
甲:聽,金鐘朗朗,這是新年動人的旋律。
合:在詩與畫流動的佳節裡我欲邀同來一起慶賀快樂的節日”xx新年狂歡夜年會”聯歡會現在開始。
2、文藝表演與娛樂遊戲的進行。
3、宣佈最佳歌手獎以及最佳團隊獎並進行頒獎儀式。
4、獻給大家兩份驚喜禮物。
5、歡唱《明天會更好》。
6、四位主持人至閉幕詞。
整體流程:18:50觀眾入場完畢→會場一切準備工作就緒→19::00開場舞→主持人宣佈晚會開幕→領導致辭→正式進入節目演出及現場活動-→主持人宣佈晚會閉幕→觀眾退場(工作人員留下)
(三)後期階段:待定人員負責將照片以及視訊上傳至後臺。
人事安排:
活動場景佈置;待定人員xx月xx日下午2點(暫定)
攝像與拍照:待定
活動預算:待定
注:活動的整個階段,總如有疑問,請聯絡策劃人xx
聯絡方式:
略
企業年會策劃方案10
XXX小型企業年會策劃方案為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定舉辦XXXX年度總結表彰暨XXXX年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。
一、年會主題
Xxxxxx
二、年會目的
1、對______年公司發展成績總結,以及制定______年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。
2、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。
3、表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。
4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。
5、讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。
6、加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。小企業年會策劃方案
三、年會時間
1、年會策劃及準備期(______年______月______日至______月______日):本階段主要完成年會策劃方案、通知釋出、會場選址、節目收集,節目報名截止日期______月______日。
2、年會協調及進展期(______年______月______日至______月______日):本階段主要完成節目篩選、節目安排表、節目道具、禮品物品的確認及採買。
3、年會倒計時期(______年______月______日):
本階段主要完成主持人、節目單等全過程確定。
4、年會正式演出時間:______年______月______日______至______。
四、年會概況
活動地點:XXXX酒店,提前20天預定酒店並協商好年會場地等各項內容。參會人員:公司高管、員工,約xx人。
組織形式:由公司年會工作專案組統一組織、執行。
五、年會工作專案組成員及分工
組長:______
副組長:______
主持人:__________________________________________
六、節目參與形式
以部門或以中心為單位選送節目,也可以跨部門合作選送。各部門選送的節目以“自編自演、內容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨,要求氣氛活躍、有聲有色。節目內容可包括:各類遊藝、小合唱、各類特色節目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等。
年會節目報名方式:郵件報名、電話報名、現場報名。
報名聯絡人:______聯絡方式:______郵箱:______
七、年會籌備階段
節目編排
為了使公司年會保質保量完成,節目選送之後要求進行定期彩排,以達到預期效果,在年會進入倒計時階段需要進行三次整體彩排。
1、排練時間:______年______月______日——______年______月______日期間的下班後。整體彩排為______年______月______日——______年______月______日期間。
2、排練地點:________________________。
3、年會節目確定後,年會工作專案組會分別跟蹤節目的排練效果同時進行稽核,並解決遇到的問題,若解決不了,及時上報。
4、歌曲舞蹈類節目所需背景音樂自備,並拷貝一份至年會工作專案組。在年會節目正式演出時使用,若如未能提供,耽誤演出和影響效果,專案組概不負責,請參演人員一定切記。
5、參演所需服裝或道具向年會工作專案組申請費用自行租賃。
6、主持人蔘與節目順序的編排,並組織串臺詞。
與會公司領導的安排:
1、提前告知領導年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排。
2、領導及其家屬座位的安排。
3、迎接及引匯入座。
與會嘉賓的邀請與安排
1、前期與領導確認是否有嘉賓參會,年會開始前5天與嘉賓確認行程安排及能否參加,晚會當天再次確認嘉賓能否準時參加。
2、嘉賓胸花的準備。
3、嘉賓的迎接與引匯入座。
會場佈置與酒店協調
1、負責人應提前4小時(或更早)到酒店與酒店負責人協調會場佈置事項安排。
2、請酒店人員幫忙配合擺放公司領導和嘉賓的座位。
3、年會舞臺背景搭建、現場裝飾佈置、橫幅懸掛,入口醒目地方張貼員工座次表。
4、請酒店配備一名專業音響師和多媒體操作員。
與會人員的.安全返回
1、領導和嘉賓,公司包車和自駕車。
2、員工,公司包車。
可能出現問題及解決方案
1、路上堵車
◆可提前2-3個小時出發,避開高峰期。
2、公司領導或嘉賓遲到
◆儘量提前去接,若遲到可先開始節目。
3、音響裝置故障
◆提前除錯好裝置保證運轉正常。若出現故障及時聯絡酒店專業音響裝置維修人員排除故障。
4、出現醉酒
◆通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息。
八、年會流程
年會整體分為五個部分:領導致辭、優秀員工表彰、節目表演、幸運大抽獎、年會聚餐。抽獎環節會在節目表演當中穿插到進行。
領導致辭
1、播放暖場音樂,員工簽到入席,檢視各自座次表。
2、公司領導及嘉賓入席。
3、開場舞蹈。
4、主持人同時登場,開場白,簡單介紹本次年會的五個部分,歡迎到場嘉賓。
5、董事長致辭。
優秀員工表彰
1、此項工作由人力資源部統籌安排,確認各部門人員名單以及具體獎金金額,此項費用不在整個年會預算之列。
2、公司本年度優秀員工評選活動最遲在______之前確定獲獎類別及人員名單。
3、提前整理好優秀員工簡單介紹,做好PPT,在主持人宣讀獲獎時投影展示。
4、工作人員提前準備好證書和獎金。頒獎領導和所有獲獎員工準備上臺。同時奏頒獎曲(此環節有會務組成員提前將獲獎員工安排到舞臺一側),依次頒獎。
5、頒獎結束後所有獲獎人員與公司領導合影留念。
6、獲獎感言,人力資源提前通知,建議放到總結會議上。
節目表演
1、主持人串詞,將節目起到承上啟下的作用。
2、節目單確定後,主持人按照事先串好詞的節目單順序依次進行。
3、公司領導對節目進行評分,具體評分表在節目開始提前發放。
4、主持人宣佈節目評選結果。
5、節目評選分為最佳人氣獎,最佳表演獎,最佳創意獎等。每個節目獎勵現金分別為______元、______元、______元。
6、領導頒獎後,所有演員與頒獎領導合影,表演節目環節結束。
幸運大抽獎
1、此環節穿插到節目表演當中,由工作人員提前將抽獎號碼發放和收集到位,抽獎號碼每人一個(一式兩聯),按照順序發放。
2、共設立四個獎項。獎品價值設立,一等獎______元一名。二等獎______元二名,三等獎______元三名,鼓勵獎______名,獎品為等值物品。
3、抽獎形式採取隨機抽取的形式,由公司領導進行抽獎,順序由低等至高等,當場憑抽獎號碼兌獎,如當時人不在現場,取消獎項資格,重新抽取,直到抽取完畢,一等獎由公
司______抽取。二等獎由______抽取。三等獎。鼓勵獎。兌獎同時,音響師播放比較激情的音樂,調節現場氣氛。
4、所有抽中獎品的員工需當場表演節目一個,抽獎領導和中獎者合影留念。
5、抽獎結束後,主持人宣佈活動結束,邀請______致祝酒詞,宣告聚餐開始。
6、會務組進行會場清理,我司裝置等尚可使用的辦公及裝飾用品歸位裝車。
年會聚餐
1、地點:與節目表演場所在同一地點。時間:______開始。
2、員工入場時餐桌上擺放好瓜子、花生、糖果、邊吃邊看演出。
3、在節目表演結束前十分鐘與酒店負責人進行溝通,準備上冷盤。
4、明確桌長姓名和職責(調節氣氛,保證員工安全)可讓主持人在臺上明確。
5、______祝酒詞結束後聚餐開始。
全體起立,共同舉杯,共同祝願公司明年勇創佳績,碩果累累。聚餐中間如有臨時增加的節目主持人可靈活掌握。員工藉助氣氛相互祝酒,領導與員工相互祝酒,烘托氣氛,表現公司業績蒸蒸日上的勢頭。
聚餐結束,整個年會結束。
九、注意事項
1、提前確認年會現場舞臺大小,按照其尺寸製作活動橫幅和背景板。
2、提前採購年會所需的物品。
3、會場需提前佈置,包括佈置公司領導和嘉賓入座位置和姓名臺卡。
4、時間的把控,主持人應注意好時間的把控,避免時間控制節點遠遠超出原計劃的預定時間。
5、會務人員的工作安排,年會的具體工作會細化分解到相關責任人,確定每一項工作的負責人,例如:現場燈光及音響的除錯、舞臺及場地的佈置、物品的採買與運輸、酒店與用餐普的提前預定等等,中間如若出現什麼問題需及時解決。
6、嚴禁酒後鬧事,如若發生,公司將追究事故責任人。
十、費用預算
企業年會策劃方案11
一、年會主題:
增加企業於員工之間的凝聚力
二、年會目的:
1、感謝企業員工一年來的辛勤工作,增進領導與員工間的.互動與交流;
2、通過舉辦一次全新的不同感覺的年會,讓員工看到企業的實力以及增強其對未來的信心;
3、通過年會的舉辦,瞭解員工對企業未來發展的期望;
三、年會時間安排:
(1)年會策劃及準備期(x月x日至x月x日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。
(2)年會協調及進展期(x月x日至x月x日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。
(3)年會倒計時期(x月x日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單確定)。
(4)年會正式演出時間:20xx年x月x日晚
四、年會節目報名方式:
及時通報名、電話報名、現場報名
五、年會節目要求:
1、歌曲類:
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;
(2)青春、陽光、健康、向上;
(3)與以上主題相關的原創歌曲。
2、舞蹈類:
(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;
(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;
(4)相關歌曲的伴舞。
3、曲藝類:
(1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;
(2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);
(3)其它型別的曲藝節目(樂器類)。
4、每個單位所報節目不限;
5、提倡跨單位組合報名;
六、年會進行流程
1、 參會人員入場
2、主持人宣佈年會開始
3、總經理董事長 講話
對年終做總結
表彰員工
4、 表彰
各單位負責人做年度工作總結與計劃。
對優秀員工予以表彰
為優秀員工發獎
優秀員工發言
5、聯歡會節目表演
6、互動小遊戲
7、閉幕詞:各位來賓、各位代表、xx企業20xx年年會即將落下帷幕,我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀!本次年會得到各地方代表蒞臨參會歡聚烏市積極響應和熱情支援。下面我宣佈:XX企業20xx年年會勝利閉幕!謝謝大家!
企業年會策劃方案12
一、活動名稱:
XX
二、活動目的
(1)回顧領秀 XX年的輝煌,展望 XX年的願景;
(2)實現領導和員工的互動,加強部門間的交流;
(3)提供展現自我的舞臺,增強員工對大家庭的認同感;
(4)弘揚獨特的企業文化,增強員工的凝聚力。
三、活動目標
(1)立足企業:回顧企業在 XX年的發展變化,展現企業蓬勃發展 的勢氣;
(2)立足員工:以員工參與度作為標準,真正做到全員參與大聯歡。
四、組織策劃:
企管中心
五、活動簡介
(一)活動時間:XX年1月x日晚19:00——22:30
(二)活動地點:工業園多功能廳 工會委員會
(三)活動範圍:工業園、生產基地及河南分公司、鄭州分公司等全 體員工
(四)活動基調:歡樂、溫情
(五)活動內容:綜藝表演節目、現場抽獎、優秀節目評選、頒發獎 品
(六)節目要求:
1、內容積極向上,與公司的企業文化、員工工作、生活息息相 關;
2、形式不限,以歌舞、小品、戲曲、魔術、相聲等多種文藝形 式為主。
(七)報名要求
1、生產車間(生產一部、生產二部、生產三部、生產五部、生 產六部、裁剪室、水洗車間、繡花車間等)以車間為單位,每部門至 少推選集體節目和個人節目各 1 個,報至工會,諮詢電話 60675932;
2、職能體系、生產體系、商品營銷體系中的各部門以部門為單 位,每部門至少推選集體(或個人)節目 1 個,報至企管中心,諮詢。
3、報名截止 20xx年 12 月 x日 上午 9 點
六、活動階段
第一階段:12 月 x日——12 月 x 日 內容:前期宣傳、通知下發及各部門報送節目
第二階段:12 月 x 日——12 月 x日 內容:對所有報送節目進行初選
第三階段:12 月 x 日——XX 年 1 月 x 日 內容:節目內容的確定及彩排
第四階段:20xx年 1 月 x 日 內容:活動舉行
第五階段:1 月 x日——1 月 x 日 內容:活動後期編纂、後續宣傳
七、活動流程
18:00——18:30 觀眾進場
18:30——19:00 20xx 企業宣傳片視訊資料回顧
19:00——22:00 文藝節目表演
22:00——22:30 現場頒發優秀節目獎品
備註:
1、在節目演出期間,每半個小時穿插一次幸運觀眾的抽獎, 每次抽取 2 位幸運觀眾共 12 位;
2、在節目演出期間公佈“XX領秀夢舒雅先進工作者、生產 標兵、技能多面手”等榮譽稱號的`獲得者;
3、晚會現場即公佈節目得分,表演結束後頒發獎品。
八、獎項設定
1、個人節目:一等獎 1 名 二等獎 1 名 三等獎 1 名
2、集體節目:一等獎 1 名 二等獎 1 名 獲得價值 1000 元的獎金或獎品 獲得價值 800 元的獎金或獎品 獲得價值 600 元的獎金或獎品 獲得價值 3600 元的獎金或獎品 獲得價值 2400 元的獎金或獎品
3、 三等獎 1 名 獲得價值 1200 元的獎金或獎品 備註: 凡參與此次春節聯歡晚會的所有演職人員均可獲得紀念禮品一 份。
九、活動安排
(1)前期準備
1、宣傳:製作張貼海報、條幅等; 《領秀報》連載活動介紹、系列 活動開展、深度報道等。
2、組織:召開“領秀夢舒雅 XX年春節聯歡晚會”動員大會,下 發文件,完成報名工作。
3、初選:組建評委團對報送節目進行初選。
(2)現場
1、攝影、攝像的拍攝。
2、幸運觀眾的抽獎互動。
3、XX年評優結果的公佈。
4、對評選的優秀節目現場頒獎。
(3)後期宣傳
1、製作活動現場的宣傳光碟。
2、牆上文化:活動現場及前期系列活動圖片展示。
3、專題分享會舉辦。
備註:
(1)請各部門按通知要求,認真部署,精心組織,認真推選,嚴格把關,共同辦好此次晚會。
(2)依據實際活動報名及參與情況 隨時調整活動專案及時間安排。 依據實際活動報名及參與情況。
企業年會策劃方案13
一、年會主題:
XX
二、年會時間
XX年1月30日(農曆12月19日)
會議時間:13點30分至17點00分
晚會聚餐時間:17點30分至21點30分
三、年會地點
xx
四、年會參會人員
公司全體員工和嘉賓
五、年會流程與安排
本次年會的流程與安排包括以下兩部分:
(一)年終大會議程安排
1、全體參會人員提前到達指定會堂並簽到,按指定排座就位,等待會議開始;
2、主持人開場白,介紹到會領導和嘉賓;
2、大會進行第一項,XX做XX年度工作報告;
3、大會進行第二項,各部門及各專案負責人上臺分別做年終述職報告;
4、大會進行第三項,人事任命,由公司副總經理XX上臺宣讀公司各部門及專案主要負責人人事任命決定書;
5、大會進行第四項,優秀員工表彰,會議主持人宣讀XX年度優秀員工獲得者名單;主持人請獲得“優秀員工”榮譽的員工上臺領獎,同時請副總經理金總為其頒發榮譽證書及獎金紅包/或實物禮品,優秀員工與副總經理金總合影留念。優秀員工代表在現場發表簡短獲獎感言;
6、總經理做總結性發言;
7、大會結束,員工散會休息,酒店佈置晚宴會場。
(二)晚會聚餐安排
17:30晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,
祝願公司的明天更加美好。(背景音樂)
17:30 —19:00用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。
19:00 —21:00娛樂時段:
節目表演:
節目1:越劇《轅門外三聲炮如同雷震》XX
節目2:《模仿秀》 XX
節目3:《隱形的翅膀》 XX
節目4:舞蹈《江南stye》
節目5:小品XX
節目6:現代舞XX
節目7:《》XX
節目8:設計部《》
節目9:工程部《》
獎項設定(根據掌聲來評判):
一等獎(x名)獎品:xxx
二等獎(x名)獎品:xxx
三等獎(x名)獎品:xxx
遊戲節目:
遊戲1:
遊戲2:
遊戲3:……
獲勝者:小禮品一份(毛絨玩具或者其它)
幸運抽獎活動:
用具:抽獎箱、卡片xx張,每個人手裡有兩張帶相同數字的卡片,將其中一張卡片放進抽獎箱,另一張自己保留,指派xxx、xxx、xxx、分別來抽一至三等獎,上臺領獎。
一等獎(x名)獎品:xxx
二等獎(x名)獎品:xxx
三等獎(x名)獎品:xxx
最後主持人邀請全體員工上臺合影留念。
六、年會準備及相關注意事項
(一)年會的.通知與傳達:公司行政管理部向公司各部門及各專案部發出書面的《關於召開公司XX年度會議的通知》,對本次年會活動進行公示和通知,達到全員知悉。(於XX年1月6日釋出)
(二)背景牆的製作:具體文字內容:“XXXX年度會議”(背景牆規格:背景牆設計人員:稽核人:)
(三)物品的採購:表演獎品、遊戲獎品、抽獎禮品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚會聚餐用)、會場佈置所需氣球;遊戲所用物品;抽獎箱、卡片;會議所需礦泉水、聚餐所需酒水、會議間歇各類水果、乾果小食品。(由行政管理部宋黃芳協助部門經理完成)
(四)現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。(由XX負責)
七、年會籌辦任務
1 、任務分工明細表
2 、會議預算
企業年會策劃方案14
年會策劃總框架內容:
一、年會策劃目的:組織年會的目的是什麼?(塑造企業形象、鞏固客戶關係、增強內部員工凝聚力等。
二、時間按排:時間定在什麼時候,具體到哪天、幾點。
三、人員管理:人員的邀請,人數的統計,禮儀人員,後勤人員,簽到人員,物料管理人員的組織。
四、地點選擇:年會地點的選擇,戶外還是戶內?
五、餐飲管理:餐飲的管理,吃什麼?喝什麼?
六、節目策劃:準備哪些節目,員工內部節目還是邀請專業演出團隊表演。
七、節目編排:員工內部節目的編排,有哪些節目,是否需要專業培訓,在哪培訓,員工演出服裝租賃,化裝師邀請等。
八、亮點策劃:亮點在哪,他是否能引起全場的轟動效應,是否能給來賓帶來回味無窮的感覺。
九、活動流程按排:領導上場時間按排,節目時間按排,晚會整體時間控制。
十、活動現場控制:活動現場總控由誰負責,現場效果的把控。
十一、場地佈置:現場需要佈置成什麼效果,熱烈隆重還是文雅大方或表現企業文化、品牌風格等。
十二、預算控制:總預算控制,餐費預算控制,節目預算控制等。
十三、物料的管理:演出服裝管理,酒水管理,禮品管理,公司資料管理等。
十四、背景板、舞臺設計搭建:背景、舞臺設計搭建是否請專業公司完成。
十五、燈光音箱裝置:燈光、視訊、音箱酒店是否有提供,如提供是否能滿足晚會的需要,或到專業公司租賃裝置等。
年會策劃活動工作分工內容介紹:
(一)文案組(負責人:xxx)
1、負責主持人形象設計,串詞、祝酒詞起草、稽核;
2、總經理講話稿起草、稽核;
3、開場ppt製作,年會期間所有音樂蒐集。
(二)會場佈置組(負責人:xxx)
1、負責設計、聯絡製作年會舞臺背景牆、橫幅、簽名板及各種材料的列印和製作;
2、負責鮮花或花籃的採購/租賃;
3、現場攝影、dv攝像、照相;
4、負責與酒店工作人員配合除錯功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦,並播放年會現場所有節目伴奏帶及頒獎音樂和進場ppt等;
5、會場安全檢查(消防、電源、裝置等)。
(三)節目組(負責人:xxx)
1、負責完成對所有節目的排練、設計、篩選及後期的彩排工作;
2、負責節目的編排及演出的順序和流程銜接;
3、負責聯絡租用或購買節目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等;
4、負責小遊戲的提供、抽獎獎項設定等;
5、負責安排文藝節目評委及獎項設定;
6、負責確定頒獎人員。
(四)迎賓組/禮儀組(負責人:xxx)
1、年會進場入口處迎接嘉賓,並引領入座;
2、負責嘉賓、參會人員的`籤,併發放年會禮品(做好登記);
3、負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發放;
4、負責年會過程中放禮炮。
(五)後勤組(負責人:xxx)
1、負責年會選址、預訂、費用申請與結算;
2、負責年會相關會議組織,各小組準備工作進度檢查等;
3、負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、準備、保管及發放;
4、負責桌席人員的分配,桌號指示牌製作及擺放;
5、負責與酒店工作人員的溝通、協調工作。
企業年會策劃方案15
一、活動目的
增進領導與員工的零距離溝通,激發員工蓬勃的鬥志,迎接新的挑戰增強公司的向心力和凝聚力,體現公司與職員的,同心、同德、同贏共生、共存、共榮。
深度瞭解企業文化,有效整合團隊精神,調動企業員工積極性,感受公司大家庭帶來新年氣氛和溫馨。讓職員體會到他就是公司,公司就是每一位職員。
為先進個人與集體頒獎,給員工一個充分展示表演天分的舞臺,展示_(中國)的激情與蓬勃發展之態。
二、活動亮點
整體協調亮點:
會場入口有絢麗的五彩氣球,卡通兔偶及美麗大方的禮儀模特和紅地毯,過道兩旁有_(中國)發展歷程的圖文資料及視訊資料,主會場以紅和金色為主色調的紅地毯、紅條幅等,舞臺採用設計製作,及各種各樣的熒光盔,手掌拍。
整體會給人一種莊嚴、喜慶、輝煌的效果。
開幕亮點:
兔子曲及兔子舞處處彰顯著活力、拼搏、激情辛勞的兔子精神,大膽創新、專業策劃、和諧發展的中國文化。
頒獎亮點:
每一個受獎人兩支玫瑰花,一支在口袋上,一支拿在手裡,在授獎臺上有一個精心製作的家字,受獎人在聚光燈柱下,徐徐從會場入口通過左側走上授獎臺把手裡的花插在家字上,300支花組成一個家字,這是音樂想起(家和萬事興)合影完了一起唱!
文藝演出及猜猜有獎亮點:
在文藝表演的中間,參插互動遊戲,(像有獎問答、動手動腦、砸金蛋)等。
三、活動環節銜接
在到場每一位都不知情的`情況下。所有燈光唰的暗淡下來了(5秒),這時激情的奔跑舞曲響起,聚光燈光柱照在帷幕介面處,帷幕慢慢的拉開,一對兔子舞演員聽著他們熟悉的旋律,姍姍起舞。隨後上海傳古文化傳播有限公司提供活動策劃,九對兔子舞演員陸續入場,共十對,寓意著,十全十美。也寓意著_是房地產業的真誠和十分專注專業的企業。
舞曲和舞蹈到了結尾,主持人上臺向在坐的各位拜年兩句以後,突然手機(擴音手機)響起,(_領導打的)說該是我們給大傢伙拜年了吧,然後領導快步的走上舞臺(一個上、聚光燈柱迎接)主領導向員工拜年完,說一句祝福的成語。未見其人就聽其聲,下一個領導說著成語上臺(一帆風順……)最後所有領導向員工同說一句拜年的話。
拜年結束,一個領導說是不是給大夥頒獎了啊,所有領導沉思後說“好”激情的音樂輕輕響起,進入頒獎環節,聚光燈燈柱迎著每一位領獎人及兩個禮儀小姐伴隨著走上領獎臺。(或者用“道具兔子車”拉到領獎臺,同樣禮儀,燈光都要到位)
在“家和萬事興”歌曲結尾時燈光慢慢暗下來,突然亮起,帶著面具的表演人員在臺上站著,(面具可摘)這個之後,就可以不用暗燈了,文藝演出結束後,也面臨著此次年會的結束,所有領導上臺再次給大家拜年,音樂響起,(《x》)結束。