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實用的演講競聘演講稿錦集六篇

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演講稿的格式由稱謂、開場白、主幹、結尾等幾部分組成。在快速變化和不斷變革的新時代,接觸並使用演講稿的人越來越多,你知道演講稿怎樣才能寫的好嗎?以下是小編精心整理的演講競聘演講稿7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

實用的演講競聘演講稿錦集六篇

演講競聘演講稿 篇1

尊敬的各位老師、親愛的同學們:

大家早上好!

各位同學,你們知道這個週日是什麼節日嗎?對,是母親節,每年五月的第二個星期日是母親節。今天,我講話的題目就是《心存感恩,感恩母親》。

有一個人,無論你走到哪裡都舍不下對你的牽掛,她願把自己的一生無私地奉獻給你;有一種愛,它讓你肆意地索取和享用,卻不要你任何的回報……這個人叫“母親”,這種愛叫“母愛”。

慈母手中線,遊子身上衣。臨行密密縫,意恐遲遲歸。誰言寸草心,報得三春暉。誰的生命不是母親的恩賜,母體給了我們最早的“宮殿”。我們和母親心臟一起跳動,身體緊連著母親的血管;當我們出世的哭聲還沒發出,母親的淚眼已經變成了笑臉。我們吮吸著母親的乳汁長大,學走路時的叮囑還在耳邊——爬起來,向前、向前。母愛博大,母愛崇高,母愛無私,母愛無價。山,沒有母親的愛高;海,沒有母親的愛深;天,沒有母親的愛廣闊;地,沒有母親的愛包容;太陽,沒有母親的愛溫暖;雲朵,沒有母親的愛潔白;鮮花,沒有母親的愛燦爛。當我們生病時,是她守在我們身邊;當我們成功時,她比我們更高興;當我們失敗時,她總是微笑著告訴我們不要氣餒。因此,我說:世界上只有一位最好的女性,她便是慈愛的母親,世界上只有一種最美麗的聲音,那便是母親的呼喚。

母親節就要到了,我們能為母親做點什麼呢?我們可以分擔母親的家務,幫她掃掃地,洗洗碗,摘摘菜,讓媽媽好好休息一天;我們可以做一件讓母親高興的事,比如這一天,讓我們為出差在外的母親,打上一個電話慰問一下;我們還可以為媽媽送上一份小禮物,表達我們的心意;我們可以做一個乖孩子,不讓媽媽生氣。

其實,我認為每一天都是母親節,我們都可以向母親表達愛意和養育之恩,把每天都過成母親節。

我的講話到此結束,謝謝大家!

演講競聘演講稿 篇2

各位指導、各位同事:

大家好!

我競聘的崗位是保安隊長。首先應感激公司指導為我們創造了這次公平合作的機會!此次競聘,本人並非只是為了當官,更多的是為了在有能夠的情況下完成本人的人生價值。我現年43歲,XXXX年在XX市XXXX參與任務保安,在某種意義上代表著公司全體員工的精神面貌。 保安隊長作為連線公司與客戶之間的紐帶,其角色和作用是極端重要的。

他是保安各項規章制度和任務任務的具體落實和施行者。嚴格的講,保安給客戶提供的效勞質量的高低和滿意度,很大程度上取決於保安隊長的管理程度和業務能力。因而,保安隊長的本身素質和行為,直接關係到保安隊伍的全體抽象和戰役力,但保安隊長除了身先士卒,嚴格請求本人外,還要帶出一支召之即來、來之能戰、戰之能勝的保安隊伍。

假如我競聘成功,我的任務辦法和任務思緒是:

一、正人先正己,處處起典範帶頭作用。

有句古話說得好,“其身正。不令而行;其身不正,雖令不從”。 什麼樣的保安隊長就會帶出什麼樣的隊員。贏人先正己,人品是做人的根底,耿直是關鍵;保安隊長應身先士卒,身教言傳,處處起好的帶舉措用,建立好的榜樣,要勇於提出“我就是排頭兵,向我看齊”的口號,讓隊員找到標杆,找到旗幟。

二、進步任務能力、以績服人。

保安隊長身在基層,不但要有尖銳的政治頭腦,而且要有實幹的創新精神,能夠率領大夥幹出像樣的成績來,以績服人。經過進修和理論,善於認識和分析新成績,創造性展開任務,善於用創新的任務辦法處理錯綜繁雜的成績,善於用新辦法處理新成績,努力使得任務上標準化、民主化、制度化。

演講競聘演講稿 篇3

各位領導、各位評委、各位前輩、同志們:

大家好!

我競聘的職位是:學生科副科長。

我畢業於省民族學院中文系漢語言文學專業本科班。是各位領導的關愛,是各位前輩的教導,是同志們的支援,是組織的信任,讓我有信心地站到這演說臺來。

我競聘學生科副科長,是因為我具有三個優勢:

學生科幹事,積累了檔案管理經驗和學生管理經驗。我任過班主任,在班主任工作中,我積累了班級管理的經驗。我曾任校團委副書記,積累了管理青年學生的經驗。,我參加過支教工作,積累了協調社會關係和文祕工作的經驗。八年來,哪裡需要我,我就到哪裡;哪裡工作艱難,我就到哪裡;只要是組織需要,我都無怨無悔。這樣,既豐富了自己的工作閱歷,又積累了足夠的管理經驗。

設互動的管理機制,為學校管理和教學開啟新的局面。時代需要競爭,競爭必須有序,學生管理的核心是通過紀律的教育保證學風的建設和通過學風的建設促進紀律的教育,而根據系統論和控制論的原理,必須建立紀律教育和學風建設互動的管理機制。

所以,必須將就業指導融合到學生日常思想工作的每一個階段。這也是協同論和耗散結構論對學生管理的一個要求。

同志們,學生科的工作千絲萬縷,但只要抓住要領便會綱舉目張,我認為做好以上基本機制建設,其他工作就能有條不紊地有效進行。

同志們,我的優勢是在過去體現的,設想的還沒有到來,如果大家給我一次機會,我相信我一定能行。我也希望大家能信任我——我也許不一定能做得最好,但我可以做得更好。

演講競聘演講稿 篇4

各位領導、各位同仁:

大家好!

時值數九嚴寒,隨著全市地稅機構和幹部人事制度改革的全面推進,我們全域性幹部正呼吸著春的氣息,沐浴著春的洗禮,迎來了嶄新的機遇和挑戰。今天,我走上競職演講臺,心中百感交集,一是榮幸自己趕上了挑戰自我、展示自我的大好時機;二是感謝各位領導多年來對我的教育和培養,感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同志對我的幫助和信任。

我叫肖曄,1968年出生。1991年畢業於xx省計劃統計學校,同年7月被分配到朔城區稅務局工作,1994年機構分設,到朔城區地稅局工作。 十二年來,搞過稅收計會統,當過稅收專管員,從繁華的集貿市場到寧靜的偏遠山村,面對形形色色的納稅人,我有過驚喜、有過恐怖,也有過無奈,但我堅信:為國聚財是我生命的全部,是黨和人民賦予我光榮而神聖的使命。風霜雪雨,幾度春秋,鑄就了我堅強的意志。為了自己鍾愛的稅收事業,充分實現人生的自我價值,我義無反顧地走上競職演講臺,藉此機會,談談假如我能當上股所長後的工作思路,希望能與大家共勉。

第一,加強自身道德修養。依法治稅是稅收工作的基本原則和靈魂,以德治稅是以德治國方略提出之後對稅收工作的新要求,也是新時期稅收工作的重大創新。作為稅收執法者,在工作中,首先要把稅德規範做為內心信念,化為行為品質,以此來支配自己的行為;其次,要在“穩”和“微”處著手,俗話說:“積小善而成大德”,“千里之堤潰於蟻穴”,要時刻從細微小事上鍛鍊自己廉潔奉公的品德,設起堅固的人格防線。只有自覺地加強鍛鍊,努力自省,聞過即改,始終品行如一,善於浩然正氣,才能一心為公,敢於較真碰硬,為稅收事業奮鬥不息。

第二,銳意進取,不斷創新。時代一日千里飛速前進,唯知識是立足之本。宋代朱熹語:“無一事而不學,無一時而不學,成功之路也”。加入WTO後我國稅收制度和稅收徵管必須進行適應性變革與調整,才能順應並融入全球化經濟的大環境。你我猶如一艘小船,在茫茫稅海行駛,而大海波濤洶湧,永遠那樣寬廣無邊,只要敢於搏擊風浪,又何愁難以展現自我的風采。我們要幹工作,就要大膽探索。要成事業,就要勇於開拓,敢於超越自我,打破固有的模式,走出一條新路。困難雖多,但快樂更多。

演講競聘演講稿 篇5

尊敬的公司領導、評委、夥伴們:

大家好!

我是李俊傑,畢業於湖南零陵商業學校餐旅管理專業,我今天要競聘的崗們是家裝精算員一職。

從20xx年開始加入堂皇裝飾,本人先後從事過營銷、採購、工程、預算等崗位。通過5年來學習積累,本人對裝飾行業的整個服務流程;對常用裝飾材料的效能,市場行情;對家裝各工種的基本施工流程、工藝標準;對家裝預算的編制,成本的調控都有了一定的瞭解。所以,我相信自己有能力勝任這一崗位。

如果今天我能競聘成功,我將會努力做好以下幾件事情:

1根據公司改革後的組織架構及工作流程,制定相應的預算稽核標準、成本精算編制標準

2編制一套操作簡單、計算準確、專案詳細適用、內容清晰合理的成本精

算模板;認真高效地做好每一套工地的精算報價

3 編制一套《客戶版家裝成本白皮本》,供設計、客戶、市場等公司人員參考學習,提高他們談單的成功率

4 根據市場行情的變動,定期對所做工地的成本資料(包括各工地的成本毛利率、各相同專案的成本變動情況、人工工資的變動情況等內容)進行統計分析,並彙編成《專案成本分析表》上交主管人員,以供參考

5 經常下工地與專案經理和一線員工進行交流,在蒐集一手資訊的同時,不斷學習新的知識

6 定期對材料市場及同行預算報價資訊進行調查,不斷完善公司的報價體系,使它變得更加合理、準確,創新,富有競爭力

我的目標是在半年時間內能讓家裝精算這一崗位無論是在個人專業能力

上,還是在業務運作模式上都能成為永州裝飾行業的領頭兵,成為公司業務發展的.堅強後備。

如果不能完成這個目標,本人將自願放棄司齡工資待遇,直到完成目標。

謝謝!

演講競聘演講稿 篇6

尊敬的各位領導、同志們:

大家好!

首先,我要感謝各位領導和同志們的信任與支援,給我這個機會在這裡參加競職演講。

今天,我面對這麼多的領導和同志,站在這個演講臺上講話,內心是激動和難以平靜的。對於我來說,這不僅是展示自我,認識自我的一個平臺,更是向大家學習、接受大家評定的一次難能可貴的機會。

自從參加工作以來,我基本上從事的都是XX、XX及XX等工作。在XX工作了八年,在XX工作也近八年的時間,現任XXX職務。作為基層管理工作人員,我對本人所從事的工作流程和基本要領,都有著較為具體的理解和熟練的操作能力;但我也清楚地認識到做一個領導認可,群眾滿意的基層管理者並不容易,不僅要具備團隊精神、奉獻精神還要同時具備堅實可靠的敬業意識和協調管理能力。所以,多年來在領導的關心培養下,在同志們的信任和支援下,在各方面都取得了一定的成績。

首先是政治思想覺悟得到不斷提高。經過組織多年的培養和自己的不懈努力,我在思想上、政治上不斷成熟。能認真貫徹執行黨的路線方針和政策,始終和黨中央保持高度一致,對黨忠誠,有著較強的事業心和責任感,勤勉盡職,保持吃苦耐勞、求真務實的工作作風。能夠樹立正確的人生觀和世界觀。在工作中勤勤懇懇、兢兢業業、講原則、講團結,勇於吃苦,無私奉獻,工作成績得到領導和同志們的一致認可和好評。

其次是個人綜合素質得到明顯增強。多年以來由於工作性質的特殊性,從來都是隻有上班時間而無下班時間,在我的日曆上幾乎沒有節假日和休息天的概念;雖然日常工作紛繁複雜、事無鉅細,但我始終能夠將“參與政務”“管理事務”和“搞好服務”這三職責統籌兼顧,使工作目標更為明確,重點更加突出。“幹一行,愛一行,專一行”,我熱愛工作,團結同志,始終如一地帶著深厚的興趣和極大的熱情一絲不苟地圓滿完成領導交辦的一切事務。工作中,我的管理才能,組織考級和協調參謀才能都得到了充分發揮;積累了豐富的工作經驗,同時也使我的思想水平和業務素質得到了全方位的提高。這要感謝黨的培養,感謝領導和同志們的支援和幫助!

當然,我也清醒地認識到自身還存在一些不足之處。如果我能夠競聘成功,我將努力做好以下幾點:

一是努力學習。

認真學習黨的路線、方針、政策,進一步提高政治敏銳性和鑑別力,時刻牢記黨的宗旨,把人民的需要和人民的利益放在第一位。努力學習和掌握髮展社會主義市場經濟、全面建成小康社會的基礎知識和現代科技知識,不斷在工作中磨練自己、總結經驗、汲取知識,使自身的綜合素質得到更全面的發展和提高。

二是努力工作。

我清楚地認識到,我競聘的不僅僅是一個職務,而更重要的是一種責任的體現,所以我將一如繼往地保持自己強烈的事業心和責任感。要甘於奉獻,以身作則,不僅要想得比別人多,更要比別人幹得的多,在工作中我將不遺餘力地發揮自己的潛力和專長;一切工作將以中心的根本利益為出發點,充分利用我這些年來所積累的工作經驗和人際關係,積極拓寬渠道,發展業務。發揮敬業精神和公僕意識;在工作中多請示,勤彙報,及時得到上級領導的指示、支援和幫助;適時地向領導提出有利於全面工作的合理化建議。注意在工作實踐中摸索經驗,創新思路,加強調查研究,增強工作的針對性和合理性,創造性地開展工作,做到大事講原則,小事講風格,共事講團結,以自己的言行創造和諧的人際環境。從而更大限度地發揮自己的管理能力,組織協調能力和判斷分析能力。

三是當好配角。

找準座標,擺正位置,在具體工作中要分清職責,掌握分寸;做到工作到位而不越位,求實而不死板,竭力當好領導的參謀助手,主動搞好配合,增強集體凝聚力。同時,遇到棘手問題,也決不置身事外,不上推下卸,而是要勇於承擔責任,積極提出合理方案,配合領導把各項工作做細做全,讓領導滿意,讓群眾放心。

總之,我將一如繼往地以飽滿的熱情,高度負責的精神投入到每一項工作中去,為XX的發展盡一份自己的力量,為領導和同志們服務是我最大的心願,也是我的榮幸和光榮!