渠道銷售主管的工作職責1
職責;
1、根據運營中心總部相關營銷策略、政策，制定適合五金市場規劃，上報部門領導討論共同形成可行性方案並貫徹實施;
2、結合成都市區五金行業發展狀況，合理的、有計劃的分解和落實各細分各市場銷量任務量，合理分配、監督指導各業務工作人員的`具體工作，指導區域內新店開發、招商。保證銷售及網點開發目標的達成;
3、根據市場目標消費群體具體情況，配合市場活動實施，對活動效果進行分析;
4、組織開展終端拓展與服務工作，並進行監督、檢查、指導等工作，杜絕違規操作行為，建立一支積極向上的銷售隊伍。
崗位要求：
1、35歲以下，大專以上學歷;
2、3年以上衛浴、建材行業銷售管理經驗，熟悉渠道運作流程，有歐普及公牛行業渠道管理經驗優先考慮;
3、熟悉渠道管理、經銷商管理、市場網路建設等相關工作運作;
4、擁有良好的管理能力、組織、協調能力;
5、善於團隊激勵，注重團隊凝聚力及素質的提升。
渠道銷售主管的工作職責2
職責：
1、負責機構專案的銷售及推廣；
2、開拓新市場、發展新客戶、增加專案推廣範圍，根據銷售計劃，完成部門銷售任務；
3、根據公司銷售政策及分解的`銷售任務，深刻了解和分析區域市場狀況，提交分析報告；
4、負責本區域客情維護，協助導師、維護人員對客戶開展客戶關懷；
5、負責管理本區域人員。
任職要求：
1、學歷：高中或者中專以上，熟悉美容連鎖或產品線、專業線運作模式；
2、掌握營銷管理業務知識，瞭解公司經營專案產品行業動態，瞭解公司產品技術專業知識，掌握美容院管理等知識；
3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力強，形象氣質佳；
4、熱愛醫療美容事業，吃苦耐勞，可經常出差；
5、有相關經驗3年以上，管理團隊1年以上經驗
渠道銷售主管的工作職責3
職責：
1、根據公司及部門銷售任務開展銷售工作，完成各項銷售指標；有較強的主動性，能主動學習產品知識，主動開展業務。
2、能夠獨立開發市場，對現有市場和客戶進行分析，發現客戶的潛在需求，引導相關客戶的現有需求，達成銷售目標；
3、根據客戶需求的`特點，為客戶提供最優產品解決方案；
4、負責與客戶之間的商務談判，建立客戶關係，提高合同額和利潤率；
5、負責協調各種內部、外部資源，解決在專案實施過程中出現的問題，提高客戶滿意度；
6、負責對專案回款過程的監控和執行，提高回款率；
7、通過客戶回訪，瞭解客戶需求及潛在需求，以提高客戶滿意，促成客戶二次開發；
8、上級領導交待的其他工作事項。
任職要求：
1、計算機、電子資訊、通訊類市場營銷類相關專業專科以上學歷；
2、有團隊合作意識和較強的執行能力
3、對工作有責任心、細心，心態積極樂觀，溝通能力強，執行力強，具有一定的工作承受能力。
渠道銷售主管的工作職責4
一、明確每年的銷售目標，把銷售目標分解為每月，每週，每日的進度方案，並把方案如何執行詳細清晰地告知執行人：客服與業務員，招商拓展專員。
二、明確渠道發展目標，根據地區差異，合理規劃地區佈局，制定發展五金店，商照專賣店，商照專賣區，家居專賣店，家居專賣區，海派燈飾店，中式印象燈飾店，極簡生活燈飾店等8大加盟商。
三、規範化管理客服和業務員，招商專員的`考勤，辦公室衛生清潔。
四、每週六總結一週銷售情況及走訪客戶問題回饋，及時協商解決客戶問題和客服業務員在工作中遇到的問題。對下週的工作安排有清晰的方案及流程。
五、針對核心客戶(含分銷商)進行系統的資料分析，並給出合理的銷售備貨方案。下一步跟客戶溝通進行適當的銷售庫存備貨。
六、週期性地安排產品知識培訓，請三雄總部導師或者自行準備材料進行。
七、定期對系統操作方法進行培訓，由公司有經驗的員工進行主導培訓。
八、每月對批發渠道客戶的售後問題進行統一篩查並提供解決方案。
九、對渠道客戶的送貨問題每週進行總結，發現問題逐一解決。
十、定期進行銷售資料分析，及時補全產品庫存。不一定期制定促銷計劃方案，加快產品及資金週轉率，提高客戶對我司的信任度及忠誠度。
渠道銷售主管的工作職責5
職責：
1、負責線上中介渠道，集團官方渠道，和其他線上渠道的資訊釋出，宣傳和招租工作;
2、從線上釋出，邀約，現場接待看房到最終談判簽約，完成銷售招租的一條路服務，實現招租目標
3、基於行業經驗和資料產出分析，根據總體策略目標對不同專案確定各類獲客渠道的具體目標
4、根據不同渠道的開發模式配置相應的費用資源，確立具體的費用標準等，以提高渠道開發的效率。管控渠道銷售成本。
5、建立完善的資訊管理體系，掌握不同渠道的發展動態，有效跟蹤渠道目標的完成狀況。
6、負責制訂線上線下的長租公寓板塊渠道銷售的`培訓教材，完成年度培訓目標。
任職資格：
1、 有B2B銷售工作經驗;
2、 具有一定的市場分析能力及企業客戶談判技巧;
3、 良好的溝通能力，協調能力;
4、 有良好的B2B客戶銷售業績者優先考慮;。
渠道銷售主管的工作職責6
職責：
1、協助市場部經理開發渠道，並做出相應的分析反饋給公司；
2、在市場部經理的指導下，傳達產品終端陳列、展示模式，並給予培訓和指導；
3、瞭解、分析、反饋市場競爭情況，協調、處理所負責產品的突發事件；
4、協助區域負責人完成市場渠道開發目標計劃。
任職資格：
1、市場營銷相關專業優先，有駕駛證者優先考慮；
2、一年以上相關銷售工作經驗，具有市場營銷專員從業經驗者優先；
3、具有較強的規劃、分析能力和創新意識，對產品和資料運營敏感，思維清晰而有條理；
4、良好的溝通、協調能力，表達能力強，突出的.執行能力；
5、良好的職業素質和敬業精神。
6、能適應長期或短期出差有駕照者優先考慮
渠道銷售主管的工作職責7
職責：
1、門店BA招聘、帶教以及日常管理；
2、跟進執行公司檔期活動、新品上架等日常工作；
3、確保新品、促銷活動、贈品、物料、人員、試用裝等資源配備，控制費比提高銷售；
4、按時完成日報表、週報表、月報表，並協助收集、分析本競品的.終端活動資訊；
5、對門店進行週期拜訪，並建立良好的客情關係；
6、服從公司調動安排。
任職要求：
1、有業務型別工作經驗1年以上，有快消經驗優先；大專以上學歷
2、熟悉屈臣氏特性以及操作流程；
3、從事過團隊的管理工作經驗一年；
4、熟練掌握word/excel/ppt等辦公軟體；
5、執行能力強，能適應出差，承壓能力強等
渠道銷售主管的工作職責8
職責：
1.負責KA及大型商超渠道的客戶的開發與維護;
2.管理促銷員，並對業績和能力進行考察評估，定期上交各項報表和資料;
3.對轄區內門店經營情況和產品陳列進行綜合分析，協助調整銷售策略和人員安排;達成促銷活動和促銷隊伍的銷售指標;
4.根據公司要求管理、規範促銷員日常工作;
5.擬定實施促銷方案，並監督實施各項促銷活動，進行促銷活動效果評估。
職位要求：
1.高中及以上學歷，性別不限，28-38歲;
2.誠實可靠及富有團隊合作精神;
3.熟悉區域內KA及商超渠道，有化妝品快消、日化類、食品類、保健品類實際操作經驗者優先;
4.具備一定的`銷售談判技巧及人際溝通能力;
5.具有獨立工作和處理問題的能力;
渠道銷售主管的工作職責9
職責：
1.根據公司總體業務目標，負責管轄區域或業務模組的銷售目標達成;
2.在現有客戶基礎上，全方位做好團隊新客戶持續開發工作;
3.客戶管理：通過客戶選擇，確定客戶需求，引導進貨，調查並分析客戶滿意情況，妥善處理客戶意見,建立良好的客戶關係，進而實現深度合作，同時處理好客戶投訴;
4積極配合上級主管工作，不斷學習，確保業務目標達成，實現自我逐級提升。
職位要求：
1、35歲以下，有銷售工作經驗，敢於挑戰自己，希望實現更好的'自己;
2、有快消品銷售工作經驗者或複員軍人優先考慮;
3、具備良好的市場敏銳度、能夠及時掌握市場資訊、並及時把握市場運作;
4、具備良好的溝通協調能力：能夠做好和經銷商溝通。
渠道銷售主管的工作職責10
職責：
1、所負責區域和渠道的新客戶開發；
2、已合作客戶的可持續發展和服務，包括訂單處理、售後跟進、陳品培訓及銷售促進等；
3、所轄區域年度、季度、月度銷售計劃的.指定及達成；
4、市場維護和管理，包括控價、竄貨等；
5、定期行業和市場調研分析；
6、統計銷售資料並及時反饋。
任職要求：
1、大學專科及以上學歷；
2、3年以上母嬰用品銷售工作經驗，業績突出者優先；
3、良好的組織協調及談判能力，具備良好的合作精神；
4、熟悉所在區域分銷商，具備客戶開拓及管理能力；
5、有責任心，能承受較大的工作壓力；
渠道銷售主管的工作職責11
職責：
1、負責全國市場開發與銷售渠道及招商渠道的建設;
2、管理責任內的渠道市場，並完成公司下達的銷售目標與管理目標;
3、負責區域市場新產品推廣與市場渠道及產品調研
4、負責區域市場客戶資訊的採集與完善，客戶信用評估;
5、負責渠道市場分銷服務，做好客戶資源的維護;
6、與客戶保持良好的溝通，及時反饋市場資訊;
7、在具備相應的業務技能與管理能力的情況下，進行相關銷售管理工作;
8、其他相關工作。
任職資格：
1、大專以上學歷;
2、快消、連鎖餐飲、零售業、美容、醫美行業以上行業三年以上從業經驗，資源豐富者優先優先;有獨立的終端市場客戶開發及管理維護能力;
3. 對網路互動營銷及社會化媒體營銷有深入瞭解及個人見解，有較強的`品牌戰略理念，具備良好的網路營銷傳播方案策劃及撰寫、組織能力;
4、形象良好、性格開朗，有良好的語言表達能力;
5、承擔壓力，責任感強，勇於挑戰銷售壓力。
6、具有較強的責任心，團隊合作精神，服從上司安排;
渠道銷售主管的工作職責12
職責：
1、負責公司信用卡產品的銷售（可以根據自己的資源採取直銷或渠道的形式），為公司攫取市場份額；
2、針對不同的客戶產品制定銷售方案並完成銷售任務；
3、能夠組織、策劃和開展各項營銷活動，挖掘高階客戶。並與客戶建立長期良好聯絡。為高階客戶提供全方位服務；
4、支援公司各種金融投資專案的`市場開發和推廣，不斷開拓各種渠道，接觸、篩選客戶，及時更新和完善客戶資料，分析客戶需求，進行產品銷售；
任職資格：
1、本科以上學歷，專業不限，優秀者可放寬至大專學歷；
2、正直誠信，具有良好的職業道德和個人修養，認同公司的企業理念、目標和文化；
3、良好的溝通技巧和人際交往的能力，較強的學習能力；
4、具有2年以上金融銷售經驗，有一定的客戶資源優先考慮
渠道銷售主管的工作職責13
職責：
1、負責公司產品的銷售及推廣;
2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標;
3、開拓新市場，發展新客戶，增加銷售範圍;
4、協調與其他部門的合作，組織開展市場活動，促進公司市場的良好運作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，1-2年以上銷售行業工作經驗。
2、有管理經驗，有電子支付產品分銷渠道或金融行業背景資源者優先。
3、性格開朗，思維敏捷，學習能力強，具有較強的溝通、協調能力和組織策劃能力，能承受較大的工作壓力;
4、工作認真踏實，執行能力強，能夠配合公司領導的.工作
渠道銷售主管的工作職責14
職責：
1、熟悉快消品、保健品、母嬰等渠道開發運作模式，負責保健品、母嬰渠道分銷商的開發及管理;
2、熟悉跨境電商的銷售渠道;
3、具有產品提報活動，分析市場活動的能力;
4、能與運營小二良好溝通爭取資源活動;
5、根據公司分配的銷售目標發掘積累客戶資源，開展母嬰專營店、藥房、保健品專賣店等經銷商的招商和維護工作，達成業績指標;
6、掌握分銷商情況，能有效進行分銷商考核和管理(產品侵權、產品打假、產品控價、促銷管理、售後管理等);
7、制定分銷商的具體支援措施及分銷活動策劃，協助分銷商成長;
8、對經銷商相關人員經銷專業產品知識培訓，保證分銷商服務質量。
任職要求：
1、三年以上保健品行業市場開發經驗，熟悉一般貿易;
2、母嬰類等相關市場開拓渠道
3、能獨立出差並完成相應業務指標
4、具有敏銳的市場洞察力、較強的學習能力及專業的銷售能力、客戶談判技巧 ;
5、有一定的保健食品專業知識和相關銷售渠道的'優先考慮;
6、具有較強的組織溝通協調能力，良好的分析判斷能力;具備一定的分銷活動和優惠活動策劃能力。
渠道銷售主管的工作職責15
職責：
1、管理職位，負責組建和管理渠道隊伍，定期進行團隊人員的培訓計劃，總結渠道拓展過程中的技巧並及時改進；
2、負責銷售渠道資源開拓及渠道關係維護；
3、負責日常渠道管理工作及渠道的管理、指導、培訓及評估；
4、制定渠道和客戶拓展方案並對實施過程進行調整、管控；
5、對營銷政策、市場及同業營銷動態等方面進行調研分析，及時調整營銷策略和計劃，制訂預防和糾正措施，確保完成營銷目標。
任職資格：
1、大專及以上學歷，市場營銷專業，具有3年以上房地產渠道銷售拓展管理工作經驗；
2、具有較高的`綜合素質和獨立處理事務的能力，適應能力強，能承受較大的工作壓力；
3、有大區市場渠道開拓及管理工作經驗，有團隊管理工作經驗，業績優秀優先錄取；
