篇一：傢俱廠廠長崗位職責
1、依據公司運營方針,協助上司設定部門目標並努力達成；
2、監控生產機器的運作和日常維護與保養情況；
3、配合新產品開發階段產品試做工作的進行及評估；
4、控制部門生產原物料與輔料的用量；
5、部門之間的技術協作與溝通；
6、稽核部門的檔案資料、報表及申請報告；
7、主導部門人員的教育訓練和考核的落實；
9、完成上級分派的其它工作任務；
10、開展本部門內部的日常管理與團隊建設工作。
篇二：傢俱廠廠長崗位職責
1、熟悉板式傢俱自動化生產工藝流程，生產工藝和裝置、生產流程、成本控制及質量檢查，熟悉傢俱生產製造各個環節的管理流程統籌；
2、熟悉生產運作體系的佈局和規劃，熟悉生產成本控制，生產質量控制，熟悉ISO9001：2000質量管理體系的運用，
3、具備極強的均衡生產和生產進度控制能力，能制定有效的生產績效評定方案；
4、具有較強的協調和管理能力，能組織、領導精幹、務實、高效的管理團隊，生產國際一流的的傢俱產品；
5、質量、成本、生產、現場管控能力強，溝通、協調、執行能力強，良好的職業道德，能看懂設計圖紙；
6.統籌生產部門各項日常工作安排，負責產品質量、產量、進度的跟進.開發籌備和核算成本，評估生產部的生產能力和安排生產計劃。明確各崗位職能，協調各部門的工作，完成工作生產任務，包括開發工廠創新能力，通過工廠的自主創新，提高公司產品質量，生產效能來配合公司產品的不斷提高。
7.有責任心;有團結精神，勇於創新；溝通能力強.有較強的管理和協調能力.有過硬的技術和豐富的經驗。
8、能組建生產運營管理團隊，配合總經理帶領團隊完成公司的'下達的產能、交期、質量、成本指標及經營贏利指標。
篇三：傢俱廠廠長職責
1、根據年度發展計劃，全面負責工廠的生產運營、行政及人事管理；
2、負責組織、建立工廠生產運營體系、質保體系、成本控制體系、考核體系以及各項制度流程，並監督、保證高效正常執行；
3、組織落實、監督調控生產過程各項工藝、質量、裝置、成本、產量指標等；
篇四：傢俱廠廠長職責
1.貫徹執行公司政策指令及公司各項標準。
2.組織全廠員工努力完成公司下達的各項經濟指標和生產任務。
3.督促檢查各部門、車間對各項任務的執行情況，及時解決各車間生產過程中出現的各種問題。
4.加強質量管理工作，堅持“質量第一”思想，積極採用國際標準建立 質量體系，控制工序質量，努力提高產品質量。
5.組織編制合理工時定額，合理調配勞力，搞好均衡生產，保證生產按質按量按時完成。
6.健全生產經營管理工作，嚴格工藝紀律及勞動紀律，保證各項獎懲制度的執行，做到獎懲分明。
7.加強對生產裝置管理的領導，保證裝置執行良好。
8.強化安全文明生產，實行定置管理，監督工人嚴格執行安全操作規程。
9.搞好員工崗位培訓，質量管理及安全生產製度教育，嚴格考核工作，努力提高員工素質，堅持先培訓後上崗。
10.關心員工工作、生活，搞好精神文明建設，努力改善工人的生產條件，豐富員工文化生活。
篇五：傢俱廠廠長崗位職責
1、領導執行、實施總經理的各項決議，完成總經理下達的年度經營目標；
2、領導制定、實施公司總體戰略，帶領公司健康發展；
3、領導公司各部門建立健全良好的溝通渠道；
4、負責建設高效的組織團隊，領導直接所屬部門的工作。
