在快速變化和不斷變革的今天，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，崗位職責的明確對於企業規範用工、避免風險是非常重要的。一般崗位職責是怎麼制定的呢？以下是小編整理的招商營銷總監崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
招商營銷總監職位描述:
1、全面負責專案招商運營部工作,根據專案年度目標制定總體招商計劃,完成下達的招商任務;
2、負責組織商業市場調研,確定招商業態、規劃佈局;
3、負責組織建立專案招商運營團隊,指導招商運營工作流程,監控招商運營工作執行;
4、負責公司各類物業(寫字樓、公寓、裙樓商業等)的市場動態分析,包含行業內品牌商戶資源的收集、篩選整理、彙總;
5、負責招商渠道的拓展及維護,挖掘潛在客戶,負責客戶關係維護與管理。
6、提出有利於行業企業發展、與其需求相匹配的招商政策和產品服務內容,對公司政策制定、產業體系落地和產品規劃提出有效建議。
7、建立、協調和維護與第三方機構的長期友好協作(如商業顧問公司等);
8、參與樓盤的營銷策劃、樓盤交付的運用管理。
任職要求:
1.本科及以上學歷,5年以上工作經驗,具有樓盤營銷經歷者優先;
2.大型商業(特別是寫字樓為主的綜合體)招商運營總監等相關崗位工作經驗;
3.熟悉寫字樓招商流程、後期營運、管理;具有目標客戶的評估選擇和市場佈局能力,有寫字樓專案成功招商運作的實績;
4.具有獨立優秀的商務談判能力和完成招商計劃的能力;
5.具有良好的職業道德,形象氣質佳,具備較強的語言表達能力、人際溝通能力、組織協調能力、抗壓能力。 職位描述:
1、全面負責專案招商運營部工作,根據專案年度目標制定總體招商計劃,完成下達的招商任務;
2、負責組織商業市場調研,確定招商業態、規劃佈局;
3、負責組織建立專案招商運營團隊,指導招商運營工作流程,監控招商運營工作執行;
4、負責公司各類物業(寫字樓、公寓、裙樓商業等)的市場動態分析,包含行業內品牌商戶資源的收集、篩選整理、彙總;
5、負責招商渠道的拓展及維護,挖掘潛在客戶,負責客戶關係維護與管理。
6、提出有利於行業企業發展、與其需求相匹配的招商政策和產品服務內容,對公司政策制定、產業體系落地和產品規劃提出有效建議。
7、建立、協調和維護與第三方機構的.長期友好協作(如商業顧問公司等);
8、參與樓盤的營銷策劃、樓盤交付的運用管理。
任職要求:
1.本科及以上學歷,5年以上工作經驗,具有樓盤營銷經歷者優先;
2.大型商業(特別是寫字樓為主的綜合體)招商運營總監等相關崗位工作經驗;
3.熟悉寫字樓招商流程、後期營運、管理;具有目標客戶的評估選擇和市場佈局能力,有寫字樓專案成功招商運作的實績;
4.具有獨立優秀的商務談判能力和完成招商計劃的能力;
5.具有良好的職業道德,形象氣質佳,具備較強的語言表達能力、人際溝通能力、組織協調能力、抗壓能力。
