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關於愛崗敬業演講稿彙總10篇

演講稿 閱讀(1.78W)

演講稿的寫法比較靈活,可以根據會議的內容、一件事事後的感想、需要等情況而有所區別。在現實社會中,我們使用上演講稿的情況與日俱增,相信很多朋友都對寫演講稿感到非常苦惱吧,下面是小編為大家收集的愛崗敬業演講稿10篇,希望對大家有所幫助。

關於愛崗敬業演講稿彙總10篇

愛崗敬業演講稿 篇1

伴侶們,還記得那場五十年不遇

的冰雪災難嗎?那一個個驚人悅耳的排場時常浮在我的面前,手指般粗細的導線上卻凝固了碗口粗的覆冰,湖南、江西、安徽等多個省、市、地域供電幾回彌留,人平易近正常出產、餬口受到嚴重威脅。停電就是呼籲,短時刻內從全國各地抽調的搶修隊伍聲勢赫赫開赴災區,國網人用頑強的意志和執拗的鬥志,發揚一不怕苦,二不怕死,持續作戰的戰鬥精神,幾十個日日夜夜與冰雪為伴,與嚴寒為舞,本著一顆對祖國忠誠,對人平易近熱愛,處事社會的赤子之心,演釋了一場驚六合、泣鬼神的戰鬥史歌。短時刻內一座座鐵塔撥地而起,一根根銀線橫空出生避世,漆黑的城市又恢復了亮光,又佈滿了朝氣與活力。至今我不敢相信,為了點亮那萬家燈火,一個斑斕的魂靈在冬風中凝固後又被冰雪無情地雕鏤;至今我也不感相信,一雙跋涉過無數險峰的腳,卻在那條熟悉的路上停住了腳步;我更不敢相信,我們日夜守護、按期巡視的鐵塔下,竟埋下了我們國網人忠心耿耿,錚錚鐵骨。羅海文、羅長明、周景華……,這些烈士的名字將永遠活在人們心裡。

我深切感應感染到國網人在此次冰雪災難中所支出的全力,深深的為他們所打動!他們有著金子般的心靈和博年夜的襟懷胸襟,他們的奉獻精神值得稱道和歌詠。身為國網人責任無處不在,但讓我感應最多的是孤高無處不在。

舉世矚目的百年奧運在北京舉辦,國網公司僥倖地被北京奧組委選為合作伙伴,按照“綠色奧運、科技奧運、人文奧運”的理念,盡心全力保供電,超卓的完成了平安供電,保障供電,綠色供電,協調供電的承諾,受到了國際同業的高度評價,為祖國博得了聲譽。國慶60週年,國網人又一次用現實步履證瞭然自己,供電保障工作締造了電網零明滅,裝置零故障,供電零差錯的優異成就,保障工作萬無一失蹤,達到了最高尺度,圓滿地完成了黨和人平易近賦予我們的神聖職責,博得了全國人平易近的高度讚譽。上海世博會即將揭幕,國網人又將接管祖國和人平易近的考驗,一切籌備停當,嚴陣以待,按“五個”確保的要求,用一流的處事,打造國網一流的品牌,世博保電必將取得圓滿成功。

真的,每當我走進辦公室起頭新一天工作,開啟桌上的電腦時,每當看到工場的電機飛轉的旋律出產出來的每一件產物時,每當我坐在電視機旁賞識出色節目時,每當夜幕降臨,攜帶家人安步在火樹銀花的年夜街冷巷時,我城市為我自己是一名國網人感應驕傲和孤高,是我們為漆黑守護著亮光,是我們為經濟社會的協調、不變、快速成長供給頑強的電力支撐。

我們雖然細微,就像浩瀚銀河系裡的星星,但卻在漆黑中閃灼亮光;我們雖然通俗,但用聰明和勤懇嫁接太陽,把塞北江南,都邑村子伴得五六顏色;我們雖然辛勞,卻把信念鍛造成永恆的奉獻,把亮光撒向萬戶千家。

非論是白日仍是黑夜,非論是晴和仍是下雨,非論是春夏仍是秋冬,非論是嚴寒仍是盛暑,非論是……,我們都始終堅如磐石的死守在自己的崗位上,忠誠的履行自己的職責,我們都是祁萍,我們都是葛春,我們將青春舉過甚頂,托起神洲滿負荷,點亮了萬家燈火,驅動了時代前進的列車。

前方,不是誘人的金礦,只是我們的一個無聲戰線奉獻者的責任!12電力愛崗敬業演講稿

奧斯特洛夫斯在他的《鋼鐵是怎樣煉成的》一書中寫過這樣一句話:人的一生可以燃燒,也可能腐朽!我們電力工作者,選擇了燃燒!在平凡的崗位不平凡的燃燒!因為,我們深知我們電力工人是一塊塊不起眼的紅磚,挺起默默奉獻的脊樑,築起了“三為”服務的高樓大廈 。

不羨慕鮮花,因為我們選擇了無聲戰線的奉獻!也許,此時此刻,我們電力工人最大的安慰和鼓勵,就是您們熱烈的掌聲

愛崗敬業演講稿 篇2

青春,是人生最美的奇葩。有的人將青春的美麗奉獻給雪山 哨所;有的人將青春的秀美呈現在菁菁校園;有的人將青春的嬌豔綻放在無影燈下……而xxx,這位x縣徵稽戰線的一名年輕的孱弱女性,用實際行動詮釋了生命的真諦,讓青春在奉獻中放射出耀眼的光彩。

對xx而言,奉獻就是義無反顧地服從組織的安排。她是土生土長的河津人,從x年參加工作起,那裡有她相處融洽的領導和同事,有她熟悉和熱愛的工作崗位,更有關愛她的親人和朋友。就是在這種特定的環境中,她在xx徵稽所奮戰了十多個年頭,用出色的工作成績贏得了領導和車戶的交口讚譽,成為一名光榮的共產黨員。

x年x月,徵稽分局的領導找她談話,想讓她到x縣從事會計工作。她的家人和許多朋友聽說後對她說,x縣經濟離xx縣差遠了,工作環境與xx縣不能同日而語;人生地不熟,又從事從未乾過的會計工作,會受好多苦的;離開女人最看重的親人和家庭,將會失去多少天倫之樂呀!親人和朋友的話不無道理,此時此刻,她也曾有過猶豫和彷徨,但她想的更多的是,自己作為一名共產黨員,為黨的事業奮鬥終生是她入黨時的莊嚴承諾。面對事業和家庭,她義無返顧地選擇了事業,選擇了條件艱苦的x縣。x年x月x日,在一些人的不理解中,在年邁母親的依依不捨中,踏上了趕赴百公里之外的x縣路程。坐在車內,想起無法再像以前那樣照料家人,止不住的淚水打溼了她的衣襟。她在心中默默地為他們祝福,暗中一遍又一遍地在心中呼喚:親人們,理解我吧,我是一名共產黨員,是一名共和國的徵稽人,在事業和個人利益、工作和親情的抉擇中,我只能選擇前者!

對xx而言,奉獻就是不懈地進取和自我完善。儘管她做了充分的思想準備,但到x縣後,還是感到了前所未有的壓力。她以前從未從事過會計工作,對財會知識可謂一無所知,況且又面臨會計核算的重大改進。為了儘快進入角色,適應工作的需要,她利用一切時間如飢似渴地鑽研學習,向老同志虛心請教。當別人工作之餘休息娛樂時,當別人節假日走訪親友時,她卻拿起書本,開始徵稽知識和會計電算化的學習。一年多來,她系統學習 徵費政策、財務會計方面的知識,記下了十多萬字的學習筆記,從一個財務知識的“門外漢”變為嫻熟掌握運用會計電算化業務知識的行家裡手。x年x月份,在分局組織的各單位經費會計觀摩評比中,她獲得了第一名的好成績。

對xx而言,奉獻就是捨棄親情和忘我拼搏。到x縣後,她全身心地投入到工作中,幾乎忘記了家庭、忘記了親人、忘記了病痛、忘記了節假日。白天時間不夠,她經常挑燈工作到深夜;逢上徵費高峰期,她兩三個星期才回一次家,而每次回去,在公共汽車上顛簸一百多公里的路程,到家已是繁星滿天。為不耽誤工作,與家人短暫團聚後,星期天中午又要乘車趕往x縣,四個多小時的路程,到x縣時往往是華燈綻放。為了工作,那蒼老孤獨的母親需要兒女經常陪伴在身邊,可她卻無暇顧及;一樣忙碌的丈夫,需要妻子對家庭承擔更多的義務,可她卻做不到;年幼的兒子最渴望母親的呵護,可她給予兒子的卻很少很少。x年x月,兒子得肝炎住進醫院長達三個月之久,她只是利用休息時間到醫院陪了兒子一天,可她到了乘車要走的時候,當時兒子還在輸液,兒子嘶啞著哀求道:“媽媽別走,陪陪我……”聽著兒子乞求的目光,她強忍著淚水扭頭就走,當坐到公共汽車上,她顧不上四周驚詫的目光,任淚水肆意流淌……是她無情無愛嗎?不是,她和天下所有母親一樣疼愛自己的兒子,可她的工作忙呀!實在是走不開,當她再次回家後,面對兒子有些陌生的目光,面對親人不解的埋怨,內疚和慚愧幾乎撕碎了她的心。今年四月中旬的一天,因長時間超負荷工作,她暈倒在工作崗位上,領導和同事們把她送到醫院,她醒來後仍惦念著工作,當病情稍微減輕後,她不顧醫生和親人的勸阻,帶病走上了工作崗位。她就是這樣把工作看得高於一切,以嚴謹的態度、負責的精神、認真的作風,愛崗敬業,無私奉獻,處理好每一筆業務,沒有出現過任何的差錯,出色地完成了各項工作任務。

對xx而言,奉獻就是真誠服務和廉潔自律。我們徵稽人員天天與車戶們打交道。作為一名徵稽人員和中共黨員,她把“意莫高於愛民,行莫厚於樂民”作為自己的座右銘,用“車戶至上、用心服務”的服務理念,以熱情的態度、快捷的效率、文明的言行,真心為車戶提供優質的服務,做到權為民所用,情為民所繫,利為民所謀,與廣大車戶形成了融洽的魚水關係,樹立了良好的徵稽人員形象,贏得了一致的好評。一位大同車戶,路途遙遠,繳費不便,在徵得車戶的同意後,她每月都先為該車戶墊繳養路費。針對有些車戶對徵費工作的不理解而出現的矛盾和糾葛,她始終堅持說理教育,著力以誠待人、以情感人、以理服人上下功夫,避免了矛盾的激化,用耐心、細心、熱心、恆心換得了廣大人民群眾的理解和尊重。

交通徵稽是一個天天與金錢打交道的執法部門,極易產生權錢交易弊端。在工作中她堅持原則,照章辦事,請客不到,送禮不收,清清白白做人,堂堂正正辦事,真正做到了“身在河邊走,就是不溼鞋”。一年多來,她沒有在徵費上違章開過一次“綠燈”,說過一次情,先後拒收各類禮品、宴請十餘次,樹立起了一個清正廉潔的徵稽人新形象。

白雲奉獻給藍天,才會那樣地飄逸;江河奉獻給大地,才會那樣地激盪;青春奉獻給事業,才會那樣的美麗。到x縣的近兩年的時間裡,她以一個共產黨員的標準嚴格要求自己,在異地他鄉,安於平凡,耐住寂寞,積極進取 ,忘我工作。也許,在她的生活裡少了與愛人花前月下的浪漫,少了與親人們在一起的天倫之樂,但她無怨無悔,因為她把最美的青春毫無保留地奉獻給了共和國的徵稽事業,她的青春因奉獻而綻放出熠熠光彩,她的生命在汗水中收穫到最沉甸的果實!

愛崗敬業演講稿 篇3

尊敬的領導們、敬愛的同事們:

大家好!

愛崗敬業,這四個字對我們在座的各位來說,一定是再熟悉、再簡單不過了。可怎樣做好這四個字,怎樣把這四個字切實地體現在我們的工作中,體現到我們的行動上呢?還記得離開校門時,老師的殷殷叮嚀:參加工作後要做一個愛崗敬業的人。還記得踏入工作崗位的第一天,領導的深切教導:步入崗位後你要做一個愛崗敬業的人。我也曾淺薄地認為愛崗敬業就是為了工作要加班加點犧牲休息時間,為了工作放卻忽視親情和友情,為了工作置帶病的身體於不顧而忘我投入的表現。可在經歷了工作的點點滴滴,目睹了身邊的人和事,才知道什麼是真正地愛崗敬業。

敬業不是加班加點,敬業不是任勞任怨。敬業是把自己的工作當作一種精神享受的人生體驗。它表現在工作中就是勤奮和主動,就是節儉和意志,就是自信和創新。加班再多而沒有效率那不叫敬業,不顧健康而忘命的工作那不叫敬業,只是機械式的勞動而不用腦子,沒有創新那也不叫敬業。在我國敬業者的楷模比比皆是,許虎、李素麗、張瑋、任長霞、許振超……,他們就是那種把工作當成人生的追求,把工作當成人生享受的那種人。其實,就在我們中州分公司,就在我們氧化鋁廠也不乏這樣的人:二車間的趙衛,三車間的秦國強,四車間的王沁紅,六車間的孫泉水,趙衛在生產實踐中因為善於動腦,善於總結,而探索出的“趙衛操作法”,就是他愛崗敬業的最好體現,如果他是那種一門腦子只知道機械式作業,領導讓幹啥就幹啥,不動腦,不鑽研的人,我想那這個操作法的名字可能就變成了張三操作和李四操作法了。氧化鋁廠首席電工,獨立承擔並出色完成任務了焙燒爐、平盤過濾機和輸送裝置電氣自動化控制工程的設計和施工任務。如果他沒有對工作的熱愛,沒有對工作的執著和專注,他又怎會如此投入。他(更多精彩文章來自“祕書不求人”)們是幸運的,因為他們被大家所知,因為他們成了楷模,成了表率。而更多的員工,卻可能不被我們大家所知,他們或在小小的泵浦旁,或在高高的槽子上,履行著自己的職責,堅守著自己的責任。他們精心調控著每一個指標,他們精心呵護著每一臺裝置,他們會為班組出一個點子,為車間提一條建議,他們是那種默默無聞的敬業者,是那種不聲不響的愛崗者。就拿我的同事史海霞來說吧,作為精業泵崗位的一名配料女工。她不僅做到了腿勤、眼勤和手勤,而且她特別善於學習和總結。尤其是她剛調到配料崗位的那段日子,常常為了學習其它班組的配料經驗,下班後主動留下來請教跟班作業,而且把每天指標的控制過程,變動情況全都記錄在本子上。當她心愛的筆記本,攤開在我的面前時,我發現我的眼前不再是一個筆記本,那密密麻麻的文字變成了一名普通女工的滴滴心血,晃動在我眼前的是她在廠房裡不停地穿梭的身影,是她在深夜下四點班回到家後凌晨兩點拿起電話詢問值班室:這個點我們班組的的指標合格不合格?朋友們,難道這不就是我們氧化鋁一線員工敬業愛崗的最真實寫照嘛!

此時你或許會說,我們一個小工人能起多大的作用,你不敬業,我不愛崗,氧化鋁照樣能生產,企業照樣要發展!可是我想說:朋友,正是有了一個個像我們這些平凡的員工、敬業的員工,才構築起中州分公司這個大型的鋁工業基地,才有了那一批批潔白喜人的氧化鋁不斷地運往全國各地。就說我所在的葉濾機崗位吧,相對於我們佔地六千多平米的中州分公司來說,真可謂彈丸之地。我們四名葉濾工相對於我們幾千人來說的大企業又算得了什麼。可是我敢說,只要我們四名葉濾工不盡職盡責,馬上就會出現一批不合格的氧化鋁產品,前面一系列的工作都將付水東流。記得去年冬天的一個零點班,氣溫零下好幾度,大家呆在有暖氣的操作室都覺得很冷。我們幾個都想趕緊卸完車回到操作室,可有一臺車的料總也不太透亮。我想算了吧,反正又不是特別不清,湊合也能說得過去。可作為主操的劉師傅卻堅定地說:不行!必須得卸。在大風中,我們把車重新拉出來,沖刷乾淨,然後小心翼翼地爬到車上,仔細地排查著每一個濾片,最後還真的就發現了幾個綠豆大的小洞。當時,凍得手捏針都捏不住,縫布時針好幾次從我的手中滑落,何況剛沖刷完的車,還滴著含料的水。那天補完濾布,我的雙腳發麻的不能站立,劉師傅的手也被風吹裂了一個口子。可是我們卻相視笑了,內心滋生出一種特別的輕鬆感。因為我們又戰勝了一個困難,因為我們的指標合格率有了最大的保證。或許這就是工作帶給我們的快樂,是敬業帶給我們的享受。如果我們敷衍了事,不盡職盡責,將有多少雜質從濾布的小洞滲入到我們的氧化鋁產品中呢?其實,氧化鋁生產少了我們哪個崗位能行呢?而又有哪個崗位不是由我們這些普通的、敬業的員工組成的呢?

如果沒有一種敬業愛崗精神,我想李素麗不會用紙輕輕捏起別人吐在地上的痰。如果沒有一種敬業愛崗精神,中州分公司就不會冒出那一項項先進操作法;如果沒有一種敬業愛崗精神,史海霞就不會半夜還打電話問她的指標合格不合格。我和劉師傅也不會在那麼大冷的天,為了幾個小洞,折騰了兩個小時。

敬業愛崗體現在我們每一個平凡的工作日,體現在每一個普通的崗位上。如果我們人人都能成為一個愛崗敬業的人,把工作當成一種享受,把工作當成一種使命,那我們的企業一定會蒸蒸日上,興旺發達!做一個敬業愛崗的員工吧,在平凡的崗位上盡情展現你的才能和智慧,因為企業的發展就是我們的明天!

愛崗敬業演講稿 篇4

今天,在座的百分之九十以上都是年輕的員工。我想問大家一個問題:你為磷業公司的生產發展準備好了嗎?也許你會說,我一個平常老百姓,在平凡的崗位上工作,我們能做什麼?那些都是領導的事情。在這裡,我要大聲地說:你錯了!在磷業公司的生產發展過程中,在平凡普通的崗位上,我們雖然只是滄海一粟,但是,你我愛崗敬業的實際行動必將成為磷業公司發展壯大的堅實基礎。

人活在世上,總要有個人生目標,總要有個發展方向,再說得樸實點,就是要有個謀生的依託。既然把黃磷生產作為終身職業,就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇,就像魚兒愛大海,就像禾苗愛春雨,就像蜜蜂愛鮮花!怎樣才能體現這份愛,怎樣才能表達這種情呢?我們會義無反顧的選擇:敬業。有句口號說得好:不愛崗就會下崗,不敬業就會失業!愛崗敬業說得具體點就是要做好本職工作,把一點一滴的小事做好,把一分一秒的時間抓牢。搞好每一項維修,做好每一次巡檢,填好每一張記錄,算準每一個數據,寫好每一篇文稿。古人說:不積跬步,無以致千里,不善小事,何以成大器。從我做起,從小事做起,從現在做起,這就是敬業,這就是愛崗!

沒有任何藉口,紮紮實實做好本職工作。當你接到領導交辦工作的時候,是討價還價能推就推,還是盡職盡責努力完成不講任何理由?當你在工作中遇到困難和挫折的時候,是等待觀望半途而廢,還是自我激勵攻堅克難無往而不勝?當你自覺晉級升遷沒有達到期望值的時候,是牢騷滿腹怨天憂人,還是自我反省加倍努力厚積而薄發?總之,接人待物,為官處世,你是喜歡拿著放大鏡百般挑剔找外因,還是常常拿著顯微鏡自我剖析找內因?也許有人會說,人之初,性本惰,能修煉到默默奉獻無怨無悔的境界,古往今來能有幾人?我要說:非也!在我們公司,就有許多感人的例子。何永良,十多年敬業奉獻,曾三次榮獲集團公司勞模稱號;劉開福,全身心投入生產技術工作,獲今年優秀技術工人;老主任鄭德友,漚心瀝血,鞠躬盡瘁,汗水染白了雙鬢,贏得了大家的敬仰。他們,就是無私奉獻的典範,他們就是愛崗敬業的榜樣!比比他們,想想自己,我們有什麼理由不珍惜所從事的事業、有什麼藉口不努力地完成本職工作呢?

細節決定成敗,精益求精爭創一流業績。有哲學家說過:細節差之毫釐,結果謬之千里,真理和謬論往往只有一步之遙。相信大家都有過這樣的體驗:一個錯誤的資料可以導致磷爐停產,一個標點符號的錯誤,可以使幾個通宵的心血白費,一篇材料的失誤,可以使若干年的努力泡湯,而人生緊要關頭一步踏錯,可以使一生的命運徹底改變。這就是細節的重要,這就是精細的力量。看看今天的磷業公司,從“做好每一天事和做好每一件事”入手、科學決策,精誠團結、精細管理,各項工作都取得了令人矚目的成績:生產規模不斷擴大,經營效果明顯改觀,職工收入穩步增長。事實證明,細節是成功的關鍵,精細是致勝的法寶,事事精細成就百事,時時精細成就一生,而如果我們人人都精細,就能成就磷業公司繁榮興旺的明天。

實現人生價值,永無止境追求自我完善。什麼是人生價值?在平凡的崗位上如何實現人生價值?相信許多人在思考,許多人在追求,也有許多人感到困惑迷茫。有句廣告說得好:思想有多遠,我們就能走多遠。一個人的價值取向決定人生的奮鬥目標,也是人生進步的動力所在。我不想講空泛的理論,也沒有過高的奢望。我的價值觀其實很簡單:廢寢忘食、絞盡腦汁,苦熬一個個不眠之夜,如果寫出的材料能得到領導的一聲肯定;誠心誠意,盡職盡責,幹過一件件份內份外之事,如果付出的努力能得到同事的一聲讚許,就足以使我欣喜萬分,就足以使我樂此不疲。這就是我在平凡工作崗位上無怨無悔的動力所在。也許有人會譏笑:真是胸無大志,真是鼠目寸光。我不想反駁,但也不會改變初衷。一個人的價值,靠自己追求實現,靠別人評價衡量。我想,如果我們每個人都在平凡的崗位上實現好普通的價值,無數個平凡就成了偉大,無數個普通就成了非常,就能實現磷業公司的興旺發達,就能實現中華民族的燦爛輝煌!

各位領導,各位同事,今天在座的各位都是磷業公司的精英和棟樑,既然生在這個偉大的時代,既然投身這一事業,就應該不負時代的重託,不負事業的期望。再過十年、二十年,當我們回首往事,就會為自己終身奮鬥的磷化工事業,終生追求的愛崗敬業的奉獻精神,感到無比自豪!感到無尚榮光!

愛崗敬業演講稿 篇5

尊敬的各位領導及親愛的各位同事,大家下午好!

今天很榮幸的站在這既陌生又熟悉的講臺上,心情無比激動,忙碌的春節已經過去,可我們愛崗敬業的精神依然如故,說起春節期間的工作,我們只是在一個普通的崗位上做著平凡的本職工作,沒想太多,只是想到房間就像我們製作的產品,而產品全部出售對任何人來說都是一件非常開心的事情,所以就想方設法讓黃房態變綠,綠房態變紅,卻不曾想到還能得到如此高的嘉獎,在這裡我謹代表客房部全體員工感謝春節以來一直和我們戰鬥在營業一線的各位領導和同事致以最崇高的敬意:你們辛苦了,感謝你們!這份榮譽和功勳屬於我們在坐的每一位xx人。

我們xx人愛崗,我們xx人敬業,我們上至總經理下至宿舍管理員大姐以及餐飲洗碗大姐,誰也不空不閒,餐飲、客房,哪裡需要哪裡到,忙上忙下,忙完餐飲忙客房,忙完客房忙餐飲,甚至於還有我們樓層大姐大夜連早班、中班連大夜,這種精神實在可嘉。正因為擁有這樣的團隊,皇家才會脫穎而出,才能挑戰殘酷和激烈的市場竟爭經久不衰,且在酒店業業績一直名列前茅,然而輝煌的背後卻是我們xx人默默辛勤的付出,勞動是高尚的,只有勤勞的勞動人民才能領悟到收穫的喜悅。

今天我還想借此機會和大家分享一下我平時在工作中的一些服務用語上的"小竅門",過年期間,我負責六樓的衛生,對六樓的住客情況非常瞭解,所有續房的、新入住的都瞭如指掌,有一天在613房做衛生,客人頭天入住,要求換床單被套,當時我看到床上非常平整,其實沒必要換,但我又不能直接拒絕說不換,只能試探性的問客人:你好!請問您的房間今天是不是有客人來?客人說:沒有。我心中暗自竊喜,就跟客人?:您的床單剛睡了一晚,因為現在全世界都在環保,提倡節能降耗,我們在沒換客人的情況下三天一換,如果有特殊原因我們隨時更換,相信您也非常熱愛我們的地球。結果客人被我說的不太好意思,就說好的,不用換了,還說:服務員,你們酒店要經常培訓吧?我樂壞了,說是的,感謝您對我們工作的`支援與配合。最後客人還向我道謝,誇我們酒店的培訓到位,其實我們平時工作中好多自己可以掌握的小竅門,1、省時;2、省錢。省了時間酒店省了洗滌費,而布草還延長了壽命,這就是效果,希望大家在工作中能靈活運用。

我們一路走來,班組裡有60℅——70℅是沉澱下來的老員工,對企業來說,有喜有憂,喜的是,老員工就是一筆財富,因為沉澱下來的都是能經過大浪淘沙的,她們有專業的知識和過硬的操作水平,對企業就是最大優勢。可是憂心的是,老員工也會有安於現狀,不求上進的心態。在這種情況下,我們就不好管理,並且帶不好新員工,給企業帶來的就是負面影響,因此我們要不斷地學習,加油更新,要帶著班組人員像重生的老鷹一樣,不斷地磨利擦爪,鑽研業務技能,挖掘客人的需求,把工作推進又一個高的起點,最後的目標是希望在黃總的帶領下,xx晉升四星後,再創輝煌。祝大家龍年身體健康、工作順心、萬事如意!感謝大家的聆聽。

愛崗敬業演講稿 篇6

一、不愛崗就會下崗,不敬業就會失業

也許你會說:“我只是一個普通員工,在平凡的崗位上工作,我們能做什麼,那都是領導的事!” 如果有這樣想法的人你就錯了。在企業的經營發展過程中,在平凡普通的崗位上,我們雖然只是普通的一員,但是,你我愛崗敬業的實際行動即是企業發展前進的基石!

人活在世上,總要有個人生目標,總要有個發展方向,說實在點,就是謀生的依託。既然把教學工作作為終身職業,就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇,就像魚兒愛大海,禾苗愛春雨!怎樣才能體現這份愛,怎樣才能表達這種情呢?我們會義無反顧的選擇“敬業”。有句口號說得好“不愛崗就會下崗,不敬業就會失業!”

二、怎樣才算愛崗敬業

愛崗敬業就是要做好自己的本職工作,從身邊的小事做起,日事日畢,努力學習業務知識、服務技能,做好每一次巡檢,填好每一張記錄。總之,待人接物、為人處事,都要做到從我做起,把小事做好,以熱情誠懇的態度做好今天的工作;沒有任何藉口,任勞任怨做好自己的本職工作,當接到領導交代任務的時候,我們要盡心、盡職、盡責以最大的努力完成領導分配的各項工作。這就是愛崗敬業!“什麼是不簡單,把每件簡單的小事做好就是不簡單”。 記得日本一位企業家土光敏夫曾說過這樣一句話,“沒有沉不了的船,沒有倒閉不了的企業,一切取決於人的努力。”細節決定成敗,精益求精爭創一流業績。有哲學家說過“細節差之毫釐,結果謬之千里”,真理和謬論往往只有一步之遙。相信大家都有這樣的體驗,一個錯誤的經營決策,會失掉消費市場,失去消費者的捧場,可以使若干的努力泡湯,這就是細節的重要。看看今天的外國語,從做好每一天事和做好每一件事入手,精誠團結、精細管理,各項工作都取得了較好的成績。事實證明細節是成功的關鍵,事事精細成就百事。如果我們人人都精細,就能成就外國語繁榮興旺的明天。三、實現人生價值,永無止境追求自我完善 在平凡的崗位上如何實現人生價值?有句廣告說得好“思想有多遠,我們就走多遠!”,一個人的價值取決於人生的奮鬥目標,也是人生進步的動力,我不想過高的理論和奢望,我的價值觀很簡單,廢寢忘食、絞盡腦汁,在自己任職的崗位上做出新的成績,讓家長放心、讓學生安心、讓學校滿意,能讓自己付出的努力能得到同事的一聲讚許,就足以使我欣喜萬分。這就是我在平凡工作崗位上無怨無悔的動力所在,一個人的價值靠追求實現,靠別人評價來衡量。如果我們每個人都在自己平凡的崗位上做出自己的價值,那麼就能實現外國語的興旺發達!美好明天靠大家共同創造!

老師們,平凡的我們也許不會有什麼轟轟烈烈的大事蹟,但是我們都是學校的一員,學校的明天也就是我們的明天,既然投身到這一份事業,就應該不負領導的期望,鍥而不捨的幹下去,我想,等我們白髮蒼蒼的時候,再回首我們曾經共同奮鬥的日子,我們會感到無比的自豪、感到無尚的榮光!

我的演講完了,謝謝大家!

愛崗敬業演講稿 篇7

在這座“有山的磅礴、有泉的千姿百態、有水的溫柔多情”,譽稱“黔中首郡,烏江明珠”的美麗小山城,有一個不起眼的小小科室,那就是“中心血庫”,是被人們稱之為“生命的加油站”,我有幸在輾轉兩次後加入到了這個群體,這是我夢寐以求的工作家園,我在這上班的初衷是血庫工作輕鬆、單純、沒壓力,可工作兩年來,讓我深深的體會到了什麼是“責任重於泰山,質量重於生命”,這個家用那寬廣博大的胸懷浸潤了我的身心。

血庫工作沒有叱吒風雲的氣勢,也不會有可歌可泣的故事,有的是辛苦和一筆一劃的瑣碎,春夏秋冬,到鄉鎮、進機關,披星辰、冒嚴寒,有時連續工作八、九個小時,吃不上一口飯、喝不上一口水,有時還要承受無理之人的訓斥、辱罵,但我們依舊微笑面對,不逃避、不害怕,堅守著這一崇高的事業,抱著對工作的滿腔熱情,用我們的赤膽忠心和辛勤勞作譜寫出一曲曲動人的樂章。

喂:您好!您是簡靈先生嗎?您好您好!不好意思打擾您一下,是這樣的,我們血庫急需AB型血,請問您最近身體怎麼樣,想請您來獻血,可以嗎?好的好的,謝謝您,祝你工作順利,家庭幸福!

喂!您好!請問您是林平女士嗎?我是中心血庫醫師聶友琳,您於10月1日在中心血庫獻血400毫升,請問您獻血後身體有什麼不適嗎?哦,沒有啊,那就好,感謝你的無私奉獻,另外您的血液經過我們的成分分離後,您的血漿是渾濁的,也作報廢處理,請您生活中注意飲食習慣,少食動物脂肪、內臟、,加強鍛鍊,不好意思打擾您了,祝您生活愉快!

喂:您好!請問您是李芝應先生嗎?您好,你於10月1日在中心血庫獻血400毫升,您的血液經銅仁市中心血站檢測,轉氨酶不合格,您的血液也作報廢處理,這個結果不能作為疾病的診斷,只是安全輸血的需要,請您百忙之中去醫院複查一下轉氨酶,如果確實有問題請您及時就診,再次感謝您的無私奉獻!祝您身體健康!

就是這樣的瑣碎的工作,年復一年、日復一日,我們依然堅守!

血庫肩負著思南縣68萬人口的輸血質量和安全,為滿足日益增長的臨床用血需求,原本由紅十字會、慈善組織來做的獻血招募,成了我們最重要的日常工作,所以在血源緊缺時,社會的全部眼光都聚焦到了血庫,讓我們不得不給自己壓力,想各種辦法來滿足病人需求。

我們是愛的見證者,也是愛的參與者,我們用自己的行動感知身邊的人,用我們熱情的服務感召每一個人,血庫人員19人,獻血量突破39600毫升,我們是熱血真情的血站人,我們敬畏生命,也為是生命的保障者而感到驕傲和自豪!沒有最好,只有更好,為輸血工作奉獻點點滴滴,做更好的自己——沒有驚人的壯舉,沒有耀眼的光芒,只有默默無聞的奉獻!

記得在今年的春節前夕,我們一行8人前往甕溪鎮採集春節備用血液,那天大雪紛飛,及其寒冷,但是熱情有愛的甕溪人民用他們的大愛溫暖了大地,我們被這“熱血”而感動!手凍得不聽使喚了,腳沒有了知覺,沒有一個同伴呻吟叫苦,採血車上的姐妹們一站就是7、8個小時,50多歲的王芳老師,腰疼得受不了了,也只有小小的動作,用手在腰部輕輕的扣兩下,沒有停止一刻的貼籤、採血、留樣、熱合的動作,頭腦高度集中,不敢有絲毫的懈怠,一旦出錯,後果不堪設想。我們就是在這種高度緊張,又嚴肅活潑中採集這“生命之血”,“血液連線你我”,微笑著與獻血者不斷交流,不停的叮囑每一個愛心人士獻血後的注意事項,同一句話不厭其煩、微笑著反覆囑咐七八十遍,但是我們非常的開心和滿足,我們收穫了八十袋“生命的禮物”,在返程途中,因路況太差,車況也不好,山路崎嶇,顛簸嚴重,車輛東倒西歪好不驚險,有一瞬間車輛突然傾斜,大家都在後怕中沒反應過來,只看見蘇醫生緊緊的抱著儲血箱,這是她的第一反應,沒有考慮太多,心裡就只有一個概念,這可是“救命血”啊!有驚無險的回到了工作家園,還要對這些血液進行有效的成分分離,去白、稱重、裝捅、離心,分工協作,有條不紊的工作,確保每一袋血都能達到國家標準,凌晨一點才帶著疲憊的身軀回家。第二天7點又出發繼續尋找“生命之血”。

愛崗敬業,這四個字對我們在座的各位來說,一定是再熟悉不過了,可怎樣做好這四個字,怎樣把這四個字切實體現在我們的工作中,我想,前面敘述的例子就是最好的詮釋,血站人將血液的安全看得比自己的生命還重要,這就是愛崗,這就是敬業!

愛崗敬業演講稿 篇8

各位領導、各位老師:

大家早上好!

改造一位偉人的句子:一個教師的能力有大小,但只要有這點精神,就是一個高尚的人,一個純粹的人,一個脫離了低階趣味的人,一個有益於學生的人。

又是一年桃李芬芳,又是一歲春風和煦。又是一季辛勤耕耘,又是一陣五穀飄香。

面對這麼多陌生目光的時候,當我站在今天的演講臺上。首先想到與高尚師德的距離,離孩子們期待到底有多遠?家長的心目中,將有多輕或多重的份量?踉蹌前進的腳步,離青年教師生長的常態到底有幾分相似?課改課堂的不時實踐,底離素質教育的本意相去多遠?

這吻合了從小就熱愛教育事業的初衷——鄉親們記得:當我還是黃髮垂髫的時候,終究選擇了教師這種職業。就把一群同齡的孩子掌控在自己的手下,拿起教鞭做起了小老師。那根教鞭成了深刻的記憶,定格在20多年前的記憶裡,不離不棄!

當我真正拿起了那根教鞭的時候,幾年前。那根教鞭在手裡已經變得沉甸甸有了足夠的份量,教育家告訴我不要輕易揚起教鞭,因為教鞭下趕走的有瓦特,有愛迪生,也有瓦爾德內爾…

而不是懲罰學生的工具,從此我開始琢磨如何使我手中的教鞭變成旗幟。而此刻,已經有了這樣一份責任感:要想使我教鞭成為指點孩子前進的路標,高尚師德的塑造已經顯得比什麼都重要。

對於精神貧瘠的一本書果然已經是可以充飢的麵包,毫不含糊地參加了學校組織的教師讀書活動。貪婪地吮吸著書中的營養,蘇霍姆林斯基就成了精神導師;魏書生的愛生大境界果然讓我思想豁然開朗!懂得了教師道德力量的巨大感染力!

知道人格的魅力對於孩子們巨大影響力,開始默默塑造我健全的人格。曾為了個人的利益帶過幾個孩子,那點輔導費讓我犧牲了孩子們五顏六色的假期,開始惴惴不安,聽了學校組織的學習李鎮西“愛心與教育”講座之後,愉快的還給了那兩個孩子的假日,一個人精神的假日也屬於我自己了。

摸索著,課改的路上。也徘徊著,但是不失望,一個青年教師,更應該有不斷探求的精神,探究是一種頑強的品質,雖然是某些細節,但關乎師德,願意成為孩子們自主合作探究性學習的典範!

但是已經開始琢磨班主任應該有什麼樣的思想和方法,還不是班主任。應該有什麼樣帶孩子們理念和信念,一度時間認為:要做教師就必需做班主任,優秀班主任,已經成了一個教育情結,願意為明天的班主任實踐提前做好充沛的心理和思想準備。

實驗國小這塊教育的試驗田讓我茁壯生長,一個普普通通的青年教師。現在想起來,除了需要感謝我領導和廣大教師外,更應該感謝那些可愛的孩子們給我形形色色的啟發;需要培養適合孩子們評判孩子們具備著那麼多美好的品行:熱愛生活、尊重他人、謙遜好學、不恥下問…孩子們中間。

當然會用正確的人生價值觀去影響孩子們一些情感和態度。

把孩子們知識比作一個小圓,丹麥一位的教育家把老師的知識比作一個大圓。大圓和小圓是交叉的陰影區域性是師生共有的知識,而老師有的知識學生沒有,同樣,學生有的知識老師同樣沒有,師不必賢與弟子,弟子未必不如師,知識如此,道德亦如此,孩子們身上,一樣可以學會很多做人的道理!

做教師就會越做越辛苦,沒有高尚的師德。有了高尚的師德,做教師這種職業才會饒多情趣,所謂累並快樂著,教師職業尤其如此。

各位同行:感覺,師德的高尚不是一個高不可攀的境界,教師這種職業也需要走出比喻:蠟燭的奉獻是有限的園丁的勞作也是機械的春蠶的涅槃也是一種無奈吧,想,各位領導。做一位托起明天的太陽升起的人,雖然浪漫,但至少充溢激情,教師這種職業難道不是一種需要充溢激情的職業嗎?

心中有孩子,質樸、謙遜、隨和、上進。難道這些容易塑造的美德就不是高尚的師德嗎?今天談建設高尚師德這個話題,不見得非把教師這種職業看的神聖不可擔當,只要我有做好教師這種職業的樸素意識,師德就是高尚的

總的自己心有朝陽”面對著那麼多嗷嗷待哺的學生,法國作家羅曼羅蘭說:要播撒陽光到他人心中。一個有良知的教師,需要培養一種責任感的這種責任感會是一把熱情的火和一束燦爛的陽光,詩人說:去以自己的火點燃旁人的火,去以心發現心!教師這種職業尤其需要撞擊心靈,讓我學會用一種美好的品德去塑造孩子們心靈吧!

謝謝大家!

愛崗敬業演講稿 篇9

尊敬的各位領導:

大家好!

我是營銷部的,作為xx菸草一名普通的客戶經理,很榮幸今天站在這兒跟大家分享我一天的工作情況。

伴隨著清晨的涼風,頭頂著朝陽,帶著工作職責,懷著滿腔熱情,攜著菸草人“兩個至上”的神聖使命感,擠入來來往往上班的車流人海中,如列車在汽笛聲中,馳騁在一個又一個的站點,開始了忙碌又充實的旅程。

停靠第一站 拜訪服務

姜成康局長曾說過:服務是菸草商業企業的立身之本,效益之源。在拜訪工作中,我時刻牢記“客戶至上”並將貫穿到一天的服務工作中。 在一天的拜訪工作中,我主要開展以下工作:一是合理制定客戶拜訪計劃,認真開展客戶拜訪。主要開展店堂形象維護、緊俏貨源告知、品牌宣傳推介、督促電子結算等標準化客戶服務工作:二是個性化指導服務,針對發展潛力大,經營意識強,銷售技巧薄弱的客戶加強營銷指導,努力幫助提升捲菸盈利水平。

在拜訪路上,我經歷了客戶對我工作的挑剔到最後的認同、理解;感受到了客戶對我個人不屑一顧到真誠關心。炎炎夏日裡客戶遞上的一瓶水,寒冬臘月裡客戶暖暖的一句話都是對我工作的認可,我深深的體會“幫助客戶、成就自己”的工作樂趣。從客戶的阻撓到幫助,從陰雨天到豔陽天,從泥濘的小路到柏油大道,可以說有荊棘也有鮮花,有委屈也有歡笑,有歡樂也有憂愁,有動力也有壓力,但作為一名成煙的客戶經理,我遇到困難不怕,遇到挫折不倒,始終以客戶的利益為出發點,以客戶的需求為己任,在工作中盡情的燃燒自我,發光不斷,發熱不止,用成煙人的光輝照亮客戶盈利的康莊大道——為我的職業目標。

停靠第二站 市場維護

捲菸銷售陳列是關鍵,也是吸引消費者的重要視窗,我所在的農村市場客戶受習慣性經營的影響,對此的重視程度不高,配合度較差。面對這種情況,我下定決心一定要改變這種現狀。萬事開頭難,有始須有終。當客戶明碼標價籤丟失時,我也很生氣但深知習慣的培養不是一朝一夕之功,只有一次又一次再一下的;當客戶捲菸出樣不規範時,我沒有斥責,耐心的諄諄教誨;雖然跟客戶在市場維護的磨合中,有過沖突,有過爭吵,但看到整條線路在我長期的努力下,客戶的經營觀念有了較大的轉變,能主動積極地進行維護,明碼標價達達到100%時,如一股暖流流入心裡,釋放了所有的委屈;看到客戶捲菸出樣規範時,如一場春雨滋潤了久旱的心田,催生了希望的種子。

停靠第三站 品牌培育

品牌培育是客戶經理的重要職責之一。也是我一天的工作重點所在。客戶是菸草公司和消費者之間的紐帶,只有充分發揮他們在品牌培育上的作用,才能使品牌培育事半功倍。在品牌培育上我對客戶採取:曉之以情、動之以利的方法。曉之以情:首先讓客戶瞭解菸草為國家所作的巨大貢獻,深入宣傳“煙槍保鋼槍”的由來,以及彭州作為極重災區得到的救助,引導客戶懷著感恩的心做好品牌培育;動之以利:幫助客戶分析品牌的長遠前景,對比各品牌的銷售利潤,充分調動他們的積極性。

停靠第四站 基礎資料

下午回到辦公室後通過電腦關注當天的訂貨情況,及時提醒客戶有關資訊,幫助客戶處理突發情況,總結一天的工作得失,計劃明日的工作安排。

作為一名客戶經理我一天的工作是瑣碎的、也是忙碌的;是平凡的,也是充實的。 看見客戶在我的幫助下經營能力有了進步,我驕傲我是一名客戶經理;看見客戶的捲菸盈利有了提高,我自豪我是一名客戶經理。我欣喜碩果累累的收穫,我享受化敵為友的客戶情誼;作為成煙一名普通員工,我在鍛鍊中成長,在成長中擁有,我欣喜不畏艱苦意志的擁有,我更享受風雨中的成長過程!

愛崗敬業演講稿 篇10

各位評委、朋友們:

大家好。

一次簡單的日夜交替,新世紀就這樣悄然來臨,千年的感慨就這樣在一瞬間被拋在了上一個世紀。面對新的世紀, 我們每個人都經歷著無數的挑戰:社會的、家庭的、工作的、事業的……在世紀之交時,我們廠的執行女工們滿懷豪情,寫下宣言:用行動與世紀同行,用追求向世紀挑戰。

有人可能覺得燃料執行是電廠最容易乾的工作,不就是看個皮帶上上煤嘛,多簡單。有這種想法的人,請跟我到燃料執行各崗位走上一走就知道了:象其他部門的執行工,基本上都是幾個人一個崗位,可在就不同了,我們這兒的崗位很分散,而且都是相對獨立的,一個幾十米長的皮帶間就只有一個值班工,女工也不例外,接班後的8個小時內,就只有一個人在崗位上檢查、巡視,負責當班裝置的所有狀況。白班還好說,到了中班和夜班,女職工就得克服心裡對黑暗的恐懼,獨自在崗位上巡查。可是從沒有女職工因為害怕而減少對裝置的檢視,她們憑著女同志特有的細心、耐心查詢著裝置隱患,多次排除了險情。就在前一段時間,就發生了這樣的一件事:那天正好是西運五班上夜班,早上五點是我們第二次上煤的時間,也是人感覺最累、最困的時候,不容易集中精力。可就在準備翻第二節車時,值班員許慶珍在煤車進入翻車機的瞬間,突然發現煤車上有一團黑黑的東西,那是什麼?霎那間許多可怕的猜測出現在她的腦海裡。她壓抑著心中的恐懼,連忙停止操作,與重牛值班員進行了聯絡,重牛值班員忙爬上了煤車去檢視,一看,竟然是一個人睡在煤車上,身上的髒衣服與夜色溶為了一體,一問才知道是個外地的盲流。可能大家覺得聽起來很平常,可如果許慶珍沒有認真地檢視車況,如果沒有及時停止操作,再晚上半分鐘,這個人就會被翻到煤倉裡,上萬公斤的煤壓在身上,後果將不堪設想。30秒的時間,一個人的生命就這樣連在了一起。就是這一分一秒的積累,就是這一點一滴的凝聚,使****在去年的十一月十六日順利實現了安全生產三千天,這裡面也包含著我們執行女職工的辛勤付出。

今年入夏後,正是用電高峰期,我廠6臺機組在進行增容改造後均帶到了21萬千瓦以上,所需要的上煤量也相應增加。這給我們****的輸煤執行帶來了諸多問題:長時間帶負荷執行,機器連軸轉,裝置健康水平下降;值班人員也長時間工作在生產一線,體能消耗極大,往往一上崗就執行8個小時,連飯也吃不上,更談不上休息。這樣高強度、超負荷的執行,連男職工都覺得是很累,可面對這高溫酷暑的挑戰,我們的女職工們卻無所畏懼,迎難而上,在自己的崗位上仔細地巡視,認真地監護著裝置的安全,她們履行著自己的職責,實現著自己的價值。

燃料執行女工也並不滿足自身現狀,她們對新的知識有著更深的渴求,她們是誠實勞動的平凡女性,在自己的崗位上默默工作、任勞任怨。她們追求現代的生活方式,擁有自尊、自立、自信、自強,正在通過學習、進取、自我完善來迎接時代的挑戰,接受時代優勝劣汰的選擇。有不少女職工,比如:三班的王德華、四班的張愛玲、五班的許慶珍、鐘太蘭等等許多女工通過自己的不懈努力,在本崗位上自學進修,獲得了專業知識和技術。她們除了勝任本職工作外,也在不斷地積累儲備,完善自我,隨時等待機遇的來臨。

從《黃河魂》到《黃土黃》,從《電業之光》到《紅旗飄飄》,那一段段優美的舞蹈是燃料女工對美的詮釋,也舞出了我們對美的不懈追求。而這其中的大多數的隊員是來自生產一線的執行女工。她們愛美,也願意把最美的一面展示給大家。在舞臺上,她們是傳遞美的使者;在工作上,她們是獨擋一面的好手;在家庭裡,她們是稱職的賢內助。她們的辛勤付出,讓我們對挑戰的含義理解得更深、更透。

說到這裡,或許有人會說:你講的這些不是自吹自擂嗎?不!我只是想通過一個個普通燃料執行女工的工作、生活、學習經歷向你們證明:我們燃料女工是敢於發出挑戰並迎接挑戰的職工,是永遠的挑戰者!

在新世紀裡,讓我們用全部的心,去迎接前進路上的挑戰,去迎接新世紀暴風驟雨的挑戰,讓我們燃料執行女工在挑戰中去擁抱新世紀的輝煌! 讓新世紀因我們的挑戰而更加精彩!!