當前位置:才華齋>範例>演講稿>

員工代表發言稿集錦九篇

演講稿 閱讀(2.64W)

在生活中,需要使用發言稿的事情愈發增多,發言稿是一種實用性比較強的文稿,是為演講準備的書面材料。為了讓您在寫發言稿時更加簡單方便,以下是小編為大家收集的員工代表發言稿9篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

員工代表發言稿集錦九篇

員工代表發言稿 篇1

各位領導、老師、同學們:

在這個春華秋實的時節,我們又迎來了全國第28個教師節。在這個美好的節日裡,大家歡聚一堂,共度佳節。藉此機會,我謹代表縣教體局向多年來默默奉獻在教育一線上的老師們致以親切的問候和崇高的敬意!向多年來關心支援我縣教育事業發展的社會各界朋友表示衷心的感謝! 祝大家節日快樂,身體健康,家庭幸福!

百年大計,教育為本。近年來,我縣教育事業在新一屆縣委領導的關懷和支援下,取得了長足發展。今年秋季開學,匯豐中學和鑫飛中學的投入執行,譜寫了我縣教育事業濃墨重彩的一筆,開啟了我縣教育事業的新紀元。特別是全縣教育資源重新佈局、調整後,湧現出了一批像凌志集團資助管理下的公辦民助學校。他們不惜巨資投入,大力改善辦學條件,徹底解決了當地老百姓子女上學難的問題,為我縣的教育事業注入了新鮮血液,為我縣的教育事業帶來了勃勃生機。

各位老師,各位同仁,我們肩負的責任是重大的,使命是光榮的。特別是在全國全面實施新課程改革的大背景下,我們要堅定不移地貫徹國家“十二五”中長期教育規劃,立足課改,積極創新,千方百計地把教育教學質量抓上去,給老

百姓,給全社會交一份滿意的答卷。同時,我們更應該清醒地認識到,我縣的教育事業還不能適應柳林經濟社會發展的需要,還不能滿足當地老百姓享受優質教育資源的需求,這是需要我們共同努力,下大力氣解決的問題。

為此,我向老師們提兩點希望和要求:

一、努力學習,堅持學習,做一個學習型的人才。 學習可以改變命運,但創新更能夠成就未來,只有全面地、不斷地學習,才能適應當今社會對教育人才的需求。只有在學習中創新,才能永佔鰲頭,立於不敗之地。

二、內強素質,外塑形象,做一個老百姓尊敬的人民教師。為人師表,言傳身教,教師是榜樣,是社會的楷模。我們應該做一個對學生一生影響深遠的優秀教師,這樣才會無愧於社會,無愧於自己。

最後,祝大家節日快樂,工作順利!謝謝大家!

員工代表發言稿 篇2

尊重的列位領導,列位同事,大家好!

在公司正處於變革、生長、穩固的關鍵時期,我們下層工會的建立,正是更有力地緊緊圍繞公司事情主題開展事情,把廣大員工的思想同一起來、力量凝集起來、活力

激收回來,加速公司生長的步代、促進企業的生長,更好地為公司的生長貢獻力量。

增強工會構造建設,不但是夯實工會構造基礎的必要,也是全體員工的必要,也是鞏固黨的階級基礎,擴充套件黨的群眾基礎的一定要求。經過下層工會的構造,招呼全體員工發揚費力奮鬥,大公無私、嚴守規律、愛廠如家的光榮傳統,調動廣大員工積極性,從基礎上關心員工疾苦,真心真意為員工說實話,為消費一線排憂解難,修築調和的休息干係,處置懲罰好休息干係與維護員工的正當權益。員工代表發言稿

在此,我將代表全部下層工會會員將履行如下職責和任務:

一、學習政治、經濟、文明、科學、技能,學習工會根本知識;

二、積極參加民主辦理,努力完成消費和事情任務;

三、遵守憲法和法律,維護社會公德和職業道德,尊守休息規律。

在此,我將代表全部下層工會會員將履行如下職責和任務:

四、精確處置懲罰國家、集體、個人三者長處干係,向危害國家、社會、公司長處的行為作鬥爭。

五、維護工人階級內部的團結同一,發揚階級友好,搞好互助互濟。員工代表發言稿

六、遵守工會章程,實行工會決定,參加工會活動,按月交納會費我們全部下層工會會員將根據工會的要求,根據工會的目的開展工會事情,建設有理想、有道德、有文明、有規律的員工隊伍。

員工代表發言稿 篇3

尊敬的公司領導、各位同事們:

大家好!今天,我很榮幸的作為員工代表上臺發言,我的內心非常激動! 作為 88888 銷售部的一名普通員工,我在這個崗位上已經工作了近兩年時 間了。記得從到公司的第一天起,領導就對我們講:“能否成為銷售部的合格員 工,業績雖然重要,但不是全部,而敬業精神、團隊意識和專業程度也是員工考 核的重要標準。”這段話牢記於我們銷售部每個員工的心中,成為我們奮鬥的方 向。

經過長時間的磨練和培養, 我們每位成員都擁有了良好的團隊意識。我們深 知,在當今的經濟社會裡,每一次競爭都發生在團隊與團隊、組織與組織之間。

許許多多的困難和挫折的克服, 都不能僅憑一個人的勇敢和力量,而必須依靠整 個團隊。當每個員工都具有了強烈的團隊意識之後,氛圍才會變的無比融洽,工 作才會更加得心應手。

作為銷售團隊, 創造優異的銷售業績是我們的使命。而更好的完成這個使命 的前提是我們每個銷售人員都要具備 高水平的專業素質。由於我們所銷售的 888888 是一個超大開發面積且產品多元化的房地產專案。所以我們所需要掌握 的知識量就更多、 更廣。

同時還要時刻關注調控政策動態及巨集觀經濟走向。

報紙、 雜誌、各種相關書籍都成為我們汲取知識的源泉。不懂的問題互相探討,新出臺的政策及時學習揣摩,在互幫互助及齊心協力的努力下,我們共同進步。

當然, 要想取得好的業績並不簡單取決於個人的專業程度,而更多的是得益 於同事們高度的敬業精神。眾所周知,過去的 20xx 年對於房地產行業來說並不 是一個十分有利的年頭。

政策的干預以及股市的一路飆紅都為我們的銷售工作帶1來了很大阻力。在這種情況下,所有的同事都付出了巨大的努力。很多同事們都 已經忘記了休息的滋味。

因為他已經很久沒有休假了, 有的同事極少能在家吃一 頓像樣的晚飯, 因為經過一天的工作回到家便倒頭睡去。

在所有員工的不懈努力下最終我們完成了公司下達的銷售任務。

我們深知高度的信任同時意味著責任的重大, 在新的一年裡, 我們會本著公 司利益高於一切的原則,嚴格遵守公司各項規章制度,積極主動,踏踏實實, 高效有序的完成各項工作。

最後我要感謝公司領導,感謝和我並肩戰鬥的同事! 提前預祝大家新年快樂,身體健康、萬事如意。

員工代表發言稿 篇4

尊敬的董事長、總經理及各位領導:

愛的各位同事們:

今天是一個辭舊迎新的日子,我們都滿心歡喜,我們公司的所有人每年都會在這一天團聚,這樣的年終大會,讓我們的心靠得更攏。今天,我的心情很激動,因為我能站在這裡發言,我感到很榮幸,作為一名優秀員工的獲得者,我很自豪。在這裡,我代表所有優秀員工獲得者向大家表示感謝,感謝領導的厚愛,感謝同事們的支援。 我來到公司已經有×年了,在這幾年裡,我明顯感覺到了單位的發展,也感覺到了自身的成長。記得剛踏入公司時,我還是個懵懵懂懂的小姑娘,沒有任何的經驗,這幾年來,多虧了領導的悉心教育,也多虧了同事們的支援與幫助,我已經獲得了很多經驗,我的人生也在逐漸成長,我的頭腦也日益豐富,我的生活也越來越豐富多彩。 今年,我能獲得優秀員工,首先,我認為這個榮譽是屬於大家的,我取得的成績和成長與領導的關心和同事們的幫助是分不開的,在此,我真誠的說聲謝謝,謝謝單位給我就業與表現的機會,謝謝領導的諄諄教誨,謝謝朝夕相處的同事們給我的鼓勵與支援,謝謝你們。 其次,我認為我取得的這些成績與公司的大環境有著密切的關係,在我們單位,有一批兢兢業業的員工,員工們的素質個個都很強,我們單位的企業文化業在日益的鼓勵著我們,我們的辦公裝置也越來越先進,辦公環境也越來越舒適。在這樣的工作環境中,我們的業務逐漸精湛,我們的技術越來越專業,我為此感到自豪,我為自己能在這樣的環境中工作而倍感激情,我願意將我的每一份精力都奉獻給我最鍾愛的工作。

20xx年即將過去,20xx年即將到來,過去的成績我不沾沾自喜,在以後的工作中,我會再接再厲,腦勤、腿勤、手勤,完成好公司交給我的各項工作任務,盡職、盡責!同時向公司裡的老員工們學習,學習他們的優良品質和熟練的工作業務! 我相信,我一定會通過努力獲得更好的成績,我相信,在大家的齊心協力下,我們單位的明天將會越來越好。最後,我還是要感謝,感謝公司、感謝領導、感謝同事,祝願你們在新的一年裡身體健康,萬事如意!謝謝大家!

員工代表發言稿 篇5

各位領導 各位來賓 女士們 先生們:

新年好!

領導讓我代表優秀員工講幾句話,首先感謝院領導的鼓勵和承認給了我們這樣的榮譽。同時又有一種沉甸甸的感覺,無論我們以前做了什麼,都將成為過去。在這份榮譽面前,我們感覺到了院領導的期望和弗成推卸的重任。

我們會經常問自己,我為真愛究竟做了什麼?在市場競爭如此激烈的形勢下,在全國連大學生就業都很困難的嚴峻格局中,我們是否珍愛自己的崗位,我們是否珍惜真愛給我們每個人提供的這個平臺,是否在本職工作中盡心盡力?我們要有以院榮為己榮、院興為己興的主人翁的肉體。

XX年是極其不平凡的一年,由於大環境的諸多不利因素,我們曾有過困惑、迷茫、甚至感到退卻,是醫院的企業淨勝、弘揚企業文化讓我們又重新找回自己,找回信心和全員職工一道堅挺的走出低谷。

在社會上,在外辦事經常有人問及在哪裡工作,當我說出在真愛上班時人家馬上會說,”真愛在上海名氣很響的,真愛在上海很著名的。

“聽到這些我為自己是真愛的員工而感到驕傲和自豪。也說明了真愛在上海經過多年的拼搏已有了一定的品牌效應,如何運用真愛的品牌效應,迎接新的挑戰,是擺在我們每個真愛人面前的現實問題。什麼都會過去,但市場競爭的格局不會改變,而且會愈演愈烈。市場競爭的殘酷在於不進則退。如果我們前進了一步,我們就會得到屬於自己份額的回報。如果我們怠慢了就會被市場毫不猶豫的淘汰。在上海這個國際大都市中,機會多多、人材輩出、風險無處不在。這就要求我們有充分的肉體準備團結一致。以我們優質的服務、精湛的技術、溫馨的優良的就醫環境來贏得市場,開拓、創新將是我們虎年的主要方向。

在這辭舊迎新,虎年即將到來之際,給各位領導拜年,祝大家新年財源滾滾,虎視眈眈、虎虎生威!真愛會虎嘯上海灘。來年再相聚時,一定以最好的成績,榮登虎榜,讓上級領導審閱。

員工代表發言稿 篇6

尊敬的各位領導、各位來賓、親愛的各位朋友們:

大家下午好!

很榮幸能夠代表十年的老員工在這裡發言,感謝公司給予我這樣的機會。

我是20xx年有幸加入XX電子(蕪湖)有限公司的十年老員工,從一名普通員工成長為生產管理者,一路走來,有苦、有甜、有眼淚、有歡笑,酸甜苦辣鹹五味俱全!但回眸之處,卻點點滴滴都是美,正可謂“梅花香自苦寒來”!這十年,在這裡,我得以成長,在這裡,我獲得了無數鍛鍊的機會。感謝公司提供了這樣的發展平臺,感謝公司十年來給予我的信任與厚愛!十餘年來,我親眼目睹了公司從20人的.規模發展到如今的700人,從不足1000平米的租賃廠房到如今巍峨的21000平米廠區,從年銷售不足200萬到如今的銷售破兩億,現如今我們擁有兩個事業部,四個子公司,我親身感受到了公司的不斷完善、不斷進步、不斷壯大!我為之而自豪,為之而驕傲,為之而感到幸福和快樂。

今天,我要藉此機會,代表公司十年老員工深深地感謝我們XX的創始團隊——尊敬的蔡董、胡總、付總、郭總!是你們,為我們提供了良好的發展平臺!感謝你們這麼多年對我們的信任、支援和鼓勵!同時也感謝所有給予過我們幫助的同事和領導們以及近兩年加入我們的新的戰友們!

十餘年來,我們真誠地相聚在一起,憑藉著對企業的忠誠,對未來的憧憬,我們努力著、拼搏著;多少個日出,我們頂著朝霞,昂首前進!多少個日落,我們攜著餘輝,闊步前行!我們一起風雨無阻,只為了XX美好的明天! 一段艱難且漫長的路我們一起走過來了,我們還要堅定不移繼續走下去,並且一定會越走越好,越走越寬廣,雖然前方的路註定不會平坦,但我們不怕,因為我們有信念、有勇氣、有擔當!我們為能成為與公司同發展,共命運的XX人而深感自豪,也正是這種榮譽感與自豪感讓我們一直以來都充滿信心!

時間是一股永不停歇的細流,悄無聲息的洗滌著我們曾經浮華躁動的心靈,我們將銘記這一段人生最真摯的情感與經歷!我們將為我們正確的選擇付出所有的努力,讓我們所做的每一件事,都能為企業添磚加瓦、錦上添花!用“咬定青山不放鬆”的精神,堅決做好本職工作,群策群力為實現XX夢做出自己應有的貢獻,我們相信夢想一定會在XX實現!

最後,也請各位同事繼續關注我們這些超過十年的老員工,正所謂“老驥伏櫪,志在千里”,我們將為XX美好的明天,繼續貢獻我們的力量,我們將懷著感恩的心直到永遠!祝願XX的明天更加燦爛輝煌!

我的發言完畢!再一次感謝大家。謝謝!

年月日

發言人:

員工代表發言稿 篇7

電費管理中心:××

尊敬的各位領導、同事們:

大家好!我是電費管理中心的××,今天作為職工代表在這裡發言,我深感榮幸。請允許我代表所有職工,向今天來參加會議的各級領導表示衷心的感謝!向風雨同舟、相互支援、並肩奮鬥的同志們致以崇高的敬意!

作為××電力電費管理中心的一名普通職工,與公司所有職工一樣,親歷了公司近年來發生的令人無比振奮的變化,特別是公司的持續、健康、快速發展,讓全體員工品嚐到了奮鬥後的甘甜,奉獻過的欣慰,企業真正成為了我們全體員工幸福生存的家園,是我們的衣食父母。××電力又承載了我們的理想和智慧,是我們奮進前行的源泉和動力。“飲水思源”、“滴水之恩,湧泉相報”,我們應該感謝企業,感謝企業培養了我們,感謝企業讓我們健康成長,為我們提供了實現自我價值的平臺。

“知恩”就要“感恩”、“報恩”,“感恩”的內涵很豐富,“感恩”既是人生的一種使命,又與責任緊密相連。我們要將“感恩”之情轉化為忠誠企業和奉獻企業的具體行動。首先要熱愛企業,企業如一條大河,每一個員工就是一條溪流,企業引領我們奔向的是和諧、富裕和幸福。我們對企業要忠誠守信,心中時刻裝著企業的利益和發展,與企業休慼與共,

為企業的興旺發達獻計出力。

其次要立足本職,認真履責,嚴格執行企業各項規章制度,從一點一滴做起,從身邊事情做起,努力完成各項工作任務,有一份光發一份熱,為企業的和諧發展拚搏奉獻,任勞任怨,為建設“一強三優”現代公司做出新貢獻。我們還要胸懷大志,審時度勢,緊跟時代的步伐,抓住發展機遇,努力學習,不斷提高自身綜合素質,增強服務企業的過硬本領,與企業同成長共繁榮,為了企業的今天和明天,團結奮鬥,眾志成城。

我們深知,新的征程在前方等待著我們,我想,所有獲得榮譽的同事都不會沉醉在今天的掌聲中,這反而是我們出征的戰鼓、前進的號角。我們相信,在公司各級領導的領導下,全體員工的共同努力下,我們××電力的明天一定會更加燦爛、更加輝煌!

謝謝大家!

員工代表發言稿 篇8

尊重各位領導們,嘉賓們,同事們:

大家好!

我是國內營銷市場部,運營科科長,黃__。在此我謹代表貝爾萊德20xx年度30位優秀員工,上臺發言!謝謝大家!

在發言之前,請允許我把這個《感恩有您》的視訊作為我發言的背景音樂,謹此表達我對公司領導說不盡的謝意與感恩!

這次,能被評為公司20xx年度優秀員工,我們感到非常高興與榮幸,感謝公司對我們的厚愛與信任,感謝領導對我們的關愛,感謝同事們對我們的認可。我們可能從不同的時間加入到公司,但我們都是從一名普通的員工,通過自身不懈的努力,一步一腳印的走到今天這個舞臺上,在這過程,都離不開上級領導的認真教導和資深同事們的熱心幫助,是他們培養了我們,給予我們機會和自我發揮的空間!

與貝爾萊德一起走過了幾年的風風雨雨,品嚐到了工作的艱辛與快樂,通過不斷的實踐與提升,我們對現有的工作充滿了自信!在工作當中,我們都把貝爾萊德當作自己的家,把貝爾萊德的工作當做自己的事業來做,與貝爾萊德同甘共苦!看到公司不斷的發展壯大,我們感到很驕傲和自豪。

被評為優秀員工,更是對我們以後工作的一種鞭策,我們更應該嚴格要求自己,把自己的工作做得更好,維護好優秀員工的形象。成績只能代表過去,新的一年即將來臨,要想趕上經濟大發展的潮流,迎頭博擊,我們就要趕上公司發展的理念和要求,就要緊密地團結在公司領導層的周圍,踏踏實實,勤勤懇懇的每一項工作,為貝爾萊德的事業做大做強,貢獻出自己的一份綿薄之力。

在此,請容許我分享一個視訊,是我們公司總經理樑永健先生在今年一次營銷會議中的發言,他明確了貝爾萊德的夢想和方向,並表達了他對貝爾萊德全體員工的寄望的。請大家細細傾聽!

其實很多關注樑總微博的同事都知道,我們的樑總幾乎每天都比喬布斯睡得晚,每天都比喬布斯起得早,在這樣的一位領導帶領下,大家說,貝爾萊德的離蘋果還會遠嗎?請大家把最熱烈的掌聲,給與我們貝爾萊德總經理樑永健先生,請讓我自作主張,代表全體同事,對您說聲:“老闆,你幸苦了!”

最後,我分享一下本人待人處事態度,希望能讓大家有所啟發吧!

1、相信自己比依賴別人重要。用盡心機不如靜心做事。

2、壓抑自己沒必要,奉承巴結也沒必要。保持應有的人格力量將贏得更多機會和尊重。

3、不要對誰特別好,也不要對誰特別不好。永遠不要被少數人所利用。

4、不要盤算太多,要順其自然。該是你的終會得到。

5、年少就得輕狂!

最後,祝願大家新年快樂,工作順利,身體健康,闔家歡樂!

員工代表發言稿 篇9

尊敬的酒店領導跟全體同事:

大家好!

我是前廳部馬麗,今天很榮幸的作為優秀員工代表上臺發言,內心非常激動!在一年的工作中,我認真工作,不斷的完善自我。這不但得益於酒店領導的指揮跟關心,更得益於部門各位同事的支援與默契配合。在這裡,我對各位領導的栽培跟厚愛,對各位同事我工作的支援表示深深地感謝!

“認真工作、虛心學習、更好的服務於酒店”是我工作的職責。所以,作為跟平國際飯店的一員,更應該為實現飯店的共同目標添磚加瓦。

我們不能忘記,沒有企業的發展,哪有小家的幸福,沒有企業的輝煌,哪有事業的成就。酒店與我們緊密相連,我們匯聚與此,不能僅限於把它當作謀生的手段,而更多的是以感恩的態度去面對它。服從領導,聽從指揮,刻盡職守,無私奉獻,把企業的利益放在最前線。 作為跟平人的我們要飲水思源,善待工作。做感恩的事來回饋酒店,懷著感恩的心去服務社會。這樣才更能體會出自身的價值。我們的工作很平凡,但有時候偉大正寓於平凡之中。在這個平凡的服務崗位上,卻湧現出許多感人的事蹟,展示出我們跟平人不平凡的青春風采。 記得有位名人說過這句話,“人的生命只有一次,當我離開這個世界的時候,我不因虛度年華而懊悔,也不因碌碌無為而後悔”。我們不能把自己僅僅放在“小我”的狹隘圈子裡,我們要以建設新型的、強大的跟平飯店為己任。

雖然在這次我的工作得到了大家的認可,榮幸地被評為這次“優秀員工”的榮譽 稱號,面對榮譽我們不能沾沾自喜,固步自封。今後的目標等待著我們大家齊心協力的去完成,我們要凝心聚力,再接再厲,登高望遠,再攀高峰,為酒店的全面發展跟攀升目標而奮鬥!

最後,我祝願在坐的各位工作順利,身體健康,闔家幸福!