就職演講與即興演講，是現代社會領導者除了競聘演講外，所必備的常用演講技能。與其他演講不同，就職演講的立足點在於它不是一次所謂的慶功講話，更不是什麼結論性的講話，而是一種面向任期的、展望未來的、充滿信心的講話。
與就職演講相比，即興演講則是演講中的快餐，也是演講中的精品，是演講者在某種特定景物或人物，氣氛的誘發下(或被要求)而產生的一種臨時性演講。
·領導者與就職演講和即興演講藝術
對於領導者來說，就職演講也可稱為就職演說。一般來說，就職演講是指新當選的政府首腦、地方或部門領導人或企事業單位中中標、就聘幹部等，在走馬上任前發表的施政演說。在領導者的日常演說中，就職演說屬於最常見的一種。當領導者在就任某項重要職務的時候，都要發表一個演說，來說明自己的責任、行政綱領、功績和自己要為大眾做的事情，提出自己的希望，表示自己的`決心。
實踐表明，就職演講的主要作用是演講者表明自己的施政綱領、工作態度和奮鬥目標。通過這種演講，將有利於展示演講者自己良好的工作形象，促使以後工作盡職盡責，恪盡職守，也能給人們以希望和力量。
而即興演講兩個最突出的特點是：
一是演講者事先未做準備，處於一定時境，感人、感事、感情、感景，隨想隨說，可長可短，有感而發;二是形同日常說話，其因隨意性而在人際交往被廣泛應用。
在演講的型別中，即興演講使用率較高，應用範圍最廣。隨著現代社會的發展，現代社會資訊傳遞加快，人們的交往日益頻繁，人們的交際領域不斷拓寬，即興演講也隨之出現在人們生活的方方面面。對於領導者來說尤其如此。相關研究也表明，即興演講已成為未來演講發展的一個重要趨勢。
