尊敬的各位領導、各位評委，同志們：
大家好！
今天，參加武穴市新華書店副經理崗位競聘活動，我百感交集。一則無比榮幸地趕上了挑戰自我、展示自我、實現自我價值的大好時機；二則非常感謝組織和領導對我多年的教育和培養，給我提供了鍛鍊機會；三則非常感謝朝夕相處的同志們的幫助和信任，給了我一方舞臺。在這裡借用林則徐的一句話：“苟利國家生死以，豈因禍福避趨之”。我將勇敢的站出來，接受大家的挑選！
自 年參加新華書店工作以來，我勤奮工作，務實做人，先後從事過司機、業務工作，歷任業務科長、工會主席等職，中共黨員、大專學歷，現為武穴市新華書店工會主席、高階工職稱。曾獲得省、地新華書店的表彰。
參加副經理崗位競聘，我具有四個方面的優勢：
一是具備擔當副經理職務的政治素質。我熱愛圖書發行事業，胸懷遠大的世界觀、人生觀和價值觀，始終堅持正確的輿論導向，積極參加各項政治理論和業務學習，自覺地與黨中央
保持一致。我敢於堅持原則，顧全大局，廉潔務實，作風正派，注意發揮黨員幹部的模範帶頭作用。
二是具備勝任副經理職務的工作能力。十多年來，我一直身處基層第一線，熟悉書店的業務流程和操作技能，情況熟、經驗足、辦法多，創造了一系列極具武穴特色的營銷活動，如春節壓歲書、有獎知識競猜、黃金週優秀讀物大展銷活動和各類形式的書吧、書市等等。
三是具備擔任副經理職務的道德品質。我關心書店建設，謀劃圖書市場策略，有敬業的職業道德；團結同志，與不同的人融洽共事，心眼好，同事關係和睦；敢於發表維護書店和同志們利益的意見，善於聽取職工的心聲，沒有做一件對書店和職工們不利的事。
四是具備擔任副經理職務的開拓精神。順境不癲狂，逆境不消沉，總是以飽滿的激情，創造性地開展工作；特別是當前書店事業遇到前所未有的困難和壓力的當口，我相信壓力再大，沒有我的決心大；困難再多，沒有我的辦法多。大家選我，我就要讓大家不但有飯吃，而且吃得飽，更要吃得好！
如果競聘成功，我將倍加珍惜這一機會，決不辜負組織的信任和同志們的`希望，全心全意，不遺餘力地貢獻自己的聰明才智和畢生精力。我將在新的崗位上，根據團結、高效、負責、廉潔的要求，當好總經理的助手和參謀，始終把書店效益、職
工福利抓在手上。具體思路是“三二一”，即抓好改革、營銷、教材發行三件大事，緊扣物質文明和精神文明建設、經濟效益與社會效益兩個中心，辦好為職工收入穩步快速增長一個實事。
具體措施是五點：
一是搞好員工身份置換改革。緊密按照集團部署，踏實做好當前員工身份置換改革工作，我想結合實際，尊重員工意願，不搞下崗、退養等人心自惟的作法，實行人性化操作，推行集團穩員增效模式，改革無情，但領導不能無情，改革的目的不是要別人沒飯吃，而是要最大限度地調動積極性。
二是應對教材招投標改革。面對當前教材招標投改革這一嚴竣形勢，我認為最主要應做好兩項工作：一方面，在轉型階段抓好選修選訂教材配套率；另一方面，拓展銷售空間，全力抓好職業技術學校，大中專學校教材，要通過“兩抓”，縮小利潤損失，確保新華書店事業發展。
三是搶佔圖書市場，擴大圖書銷售。進一步發揮圖書市場業主優勢，要利用好已有的成功經驗和完善的網路優勢及店社之間良好的合作信譽，務必創新思路，拓展營銷渠道；採取順價銷售策略，應對圖書市場價格挑戰，參與市場競爭，通過一創新一放開的辦法，最大限度地擴大一般圖書市場佔有率。
四是發展文化產業，豐富主業內涵。我認為，思路決定出
路。發展書店文化產業，最重要的是把握二個方面：一個方面是同書店傳統專案緊密結合的產業，如文體用品的銷售；另一個方面是投資的主體專案必須明確。要小投資、大回報，切不可盲目行動，造成不必要的損失。
五是全力抓好精神文明建立工作。強化員工隊伍建設，樹立愛崗敬業新風尚，最大限度的維護新華書店良好社會服務形象，爭當優秀員工，爭創一流業績。
競聘有上有下、有進有退，我會做到上也好，下也好，一如既往；進也罷，退也罷，一片丹心。強者將勇立潮頭，追求將永無止境！魯迅說：“豈有豪情似舊時，花開花落兩由之”，而我要振臂高喊：猶有豪情似舊時，花開花落兩心知！為了你，為了我，為了書店的明天更美好，請投我一票！
謝謝大家！
