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課程學習心得體會

心得體會 閱讀(2.66W)

從某件事情上得到收穫以後,就十分有必須要寫一篇心得體會,這樣有利於培養我們思考的習慣。那麼心得體會怎麼寫才恰當呢?下面是小編為大家整理的課程學習心得體會,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

課程學習心得體會

課程學習心得體會1

統計學是我們班這個學期開設的課程,雖然只有短短一個學期的課程,但是通過這一學期的學習,我們對統計學應用領域及其內性和基本概念有了一個基本的瞭解,可以說,這一學期我的收穫頗豐。

就統計學這門課程來說,瞭解到統計學是一門研究如何根據事物的隨機性規律來收集、分析、處理資料並利用其進行推斷的科學,只要有資料的地方,就會用到統計學;是研究如何用科學的方法收集、整理、分析實際資料,並通過統計所特有的統計指標和指標體系,表明所研究的規模、水平、速度、比例和效益,以反映其現象發展規律在一定時間、地點、條件的作用下,描述其現象數量之間的關係和變動規律。

其實這門學科有兩大難點:統計有許多相似的概念,要求理解內涵,辨別異同和實際應用。對於公示不能像數學那樣,只從抽象的式子到式子的變換,而是理解公示整體和每個符號的統計含義,掌握公式的使用條件,體會應用的靈活性。通過老師上課授教和課後不斷的學習,對這兩大難點已經克服。結合到平時的工作學習,我能比較快的理解並能掌握統計學的一些知識。

我們學習統計學的目的是運用統計思想進行分析,在實踐工作中,要善於利用統計的思維方式思考,在紛繁複雜的社會實踐中,要學會發現數字、分析數字、並使用數字說話;掌握基本的統計方法,要掌握統計工作中涉及到基本統計概念和基本統計計算方法,能夠閱讀常規的統計報告,瞭解統計指標的含義,同時,能夠自己處理常見的統計問題,鍛鍊統計的計算能力。

以上就是我的學習體會,我要樹立終身學習的理念,不斷學習,不斷充實,積極探索,逐步成熟。在日常的生活學習中,要學會自己運用統計學知識處理各種問題,為生活提供便利。

課程學習心得體會2

在大二的下學期剛學了資料庫這門課,對這門課的第一印象是書本蠻厚的,感覺學起來應該會很難很累。在學習這門課的過程中,在對資料庫的瞭解過程中,慢慢對資料庫有了感觀。資料庫這一詞並不是很難想象,並不是像外人看來很神奇。作為計算機專業的學生,這樣的專業術語或者專業知識是最基本的。

學習的時候沒有想象中的那麼難,只要上課能聽懂就基本還可以。但是問題還是出在書本有點厚,有的時候上課的內容都要找很久才能找到,甚至有的時候老師講的知識書本上是找不到的,是另外補充而且是相當重要的內容。有的時候開小差,沒有聽到老師講的知識點,這就導致了以後的學習無法順利進行,使得學習起來十分困難。所以在資料庫這門課的學習中,上課一定要聽牢,就像老師說的那樣,這樣的專業課如果想憑考試前幾天突擊是行不通的,必須是日積月累的知識才能取得好成績。

通過對資料庫的學習,我也明白了各行各業都離不開資料庫,就算是一個小型的超市也離不開它。可見資料庫這門課的廣泛性,如果能夠認真學好它將來必有成就。我就是抱著這種信念去學習資料庫的。第一次接觸資料庫,第一次接觸SQL語言,雖然陌生,但是可以讓我從頭開始學,就算沒有基礎的人也可以學得很好。剛開始練習SQL語言的時候,並不是很難,基本上都是按照老師的步驟來做,還很有成就感。後來學了單表查詢和連線查詢後,就慢慢發現越學越困難了,每個題目都要思考很久,並且每個題目基本上不止一個答案,所以必須找出最優的答案。後面的刪除、插入、修改這些題目都變化蠻大的,書本上的例題根本無法滿足我們,好在老師給我們提供了大量的課件,通過這些PPT,我們可以鞏固課內的知識,還可以學習內容相關的知識,更好地完成老師佈置的作業。

除了老師佈置的一些基本作業外,還有一份大作業。就像我們小組的是雜貨店的銷售管理系統,在完成這一作業的過程中,我們可以通過網路實現一家雜貨店。過程是很複雜的,雜貨店需要員工,還有百來種商品,不僅需要大量的資料,還要完成需求說明,資料詞典,還有E-R圖等,雖然想象起來並不是很難,但是要轉化成文字,轉化成人們能夠讀懂的文字就顯得十分困難。特別是一個完整的銷售系統,對我們來說都是第一次接觸,在做大作業的時候經常是前面改改,後面改改,因為一些資料不能很好地對應起來,經常會遺忘一些,所以出現了這樣的情況。一個完整的資料庫系統也就是在這樣修修改改的狀態下完成的,也給了我很大的反思。第一、一個數據庫的完成一定要考慮各方面的因素,包括現實因素。第

二、在完成這類作業時,修修改改是很正常的,不要因此而厭倦。第三、一個完整的資料庫一定不能出現錯誤,否則會在現實生活中帶來不必要的麻煩。

通過本學期資料庫的學習及大作業的完成,很有去作專案的衝動,但深知自己的能力水平有限,還需要更多的學習。

本學期開設的《資料庫系統及應用》課程已經告一段落,現就其知識點及其掌握情況以及對該門課程的教學建議等方面進行學習總結。

一、資料庫主要知識點

我們首先從第一章緒論瞭解了資料庫的概念,其中有幾個較為重要的知識點,即資料庫系統

DBS、資料庫管理系統DBMS的概念以及資料庫管理員DBA的職責。此外本章還介紹了資料庫發展的三個階段:人工管理階段、檔案系統階段和資料庫系統階段。

第二章介紹了資料模型和三層模式資料庫。本章要求我們理解實體-聯絡方法,並學會繪製E-R圖。此外還應掌握概念資料模型的意義和傳統的三大資料模型,以及資料獨立性和資料庫三層模式結構。

接著開始著重講述現在普遍使用的關係資料庫。包括關係資料模型的資料結構和基本術語,關係模型的完整性約束和關係代數運算。重點是關係模式完整性的分類和功能,以及關係代數中集合運算和關係運算。最後介紹了關係資料庫系統的三層模式結構。

第五章系統講述關係資料庫的標準語言SQL的定義功能、查詢功能、操作和控制功能。重點在於資料查詢功能。另外還介紹了檢視的用法和動態SQL中定義、操作和查詢功能。

第六章知識點有:儲存過程的建立和執行過程、修改和刪除;觸發器的基本概念,建立,插入和刪除檢視,插入、刪除和更新類觸發器。最後介紹了資料完整性。

第七章介紹安全性,包括安全性措施的層次、資料庫管理系統的安全功能等,使用者管理和角色管理,許可權管理。其他的安全問題包括:資料加密、審計、統計資料庫和使用者定義的安全性措施。

事務管理這一章首先介紹了事務的概念、性質以及SQL對事務的支援。併發控制——干擾問題、可序列性、封鎖、死鎖、隔離級別、封鎖與隔離級別;恢復——故障型別、備份型別、日誌的概念、恢復模型、備份轉儲、還原。

第九章為關係資料理論:函式依賴術語和符號;函式依賴的公理系統——Amstrong公理的內容及其正確性、邏輯蘊含和閉包、公理的完備性、閉包的計算、函式依賴集的等價和最小化;規範化——1NF、2NF、3NF、BCNF;模式分解。

第十章:資料庫設計。完善E-R模型中的概念——弱實體,依賴關係,強制聯絡;資料庫設計的過程主要掌握其建立的步驟。

第十一章介紹面向物件資料庫:新的資料庫應用和新的資料庫型別;面向物件的資料模型——物件與類;物件的屬性、方法和狀態、物件的互動和訊息、類的確定和分化、封裝、繼承、多型;物件關係資料庫與物件資料庫;面向物件資料庫的研究。

十二章“資料庫應用的結構和開發環境”並非重點,而第十三章的內容在軟體工程課程中就已經掌握,所以這兩章的知識點就略過了。

第十四章分散式資料庫與分散式資料管理:概念;分散式資料庫的分佈方式;分散式資料庫特點和目標——更新傳播、分散式查詢處理、目錄表管理、分散式事務管理;SQLServer的複製及其術語、複製模型。

十五章資料倉庫:概念;結構;資料倉庫系統;建立資料倉庫系統;實現資料倉庫的資料庫模型;資料倉庫與決策支援。

最後,資料庫研究和應用的新領域這一章中掌握知識庫的知識即可。

二、學習資料庫的收穫

SQL (結構化查詢語言)是用於執行查詢的語法。但是 SQL 語言也包含用於更新、插入和刪除記錄的語法。

查詢和更新指令構成了 SQL 的 DML 部分:

SELECT - 從資料庫表中獲取資料

UPDATE - 更新資料庫表中的資料

DELETE - 從資料庫表中刪除資料

INSERT INTO - 向資料庫表中插入資料

SQL 的資料定義語言 (DDL) 部分使我們有能力建立或刪除表格。我們也可以定義索引(鍵),規定表之間的連結,以及施加表間的約束。

SQL 中最重要的 DDL 語句:

CREATE DATABASE - 建立新資料庫

ALTER DATABASE - 修改資料庫

CREATE TABLE - 建立新表

ALTER TABLE - 變更(改變)資料庫表

DROP TABLE - 刪除表

CREATE INDEX - 建立索引(搜尋鍵)

DROP INDEX - 刪除索引

資料庫有保持資料的獨立性,所謂資料獨立,是指儲存在資料庫中的資料獨立於處理資料的所有應用程式而存在。也就是說,資料是客觀實體的符號化標識,它就是一個客觀存在,不會因為某一項應用的需要而改變它的結構,因此是獨立於應用而存在著的客觀實體。而某一項應用是處理資料獲取資訊的過程,也就是應用程式,它只能根據客觀存在著的資料來設計所需要的資料處理方法,而不會去改變客觀存在著的資料本身。資料庫的傳統定義是以一定的組織方式儲存的一組相關資料的集合,主要表現為資料表的集合。

根據標準,SQL語句按其功能的不同可以分為以下6大類:

資料定義語句(Data-Definition Language,DDL);

資料操作語句(Data-Manipulation LanguageSQL Server20xx 功能,DML); 操作管理語句(Transaction-Management Language,TML);

資料控制語句(Data-Control Language,DCL);

資料查詢語句(Data-Query Language,DQL);

遊標控制語句(Cursor-Control Language,CCL)。

這門課中仍然有許多不太懂的地方,還需要以後進一步學習。

三、對資料庫課程教學的建議

1、精講多練,自主學習。集中精力對基礎知識,基本原理和重點內容精心組織,精心講授,引導學生建立系統的知識結構。精講必須多練,從能力培養著眼,注重講、練結合,保證練的比重,加強技能訓練,培養學生自主學習,增強分析問題和解決問題的能力。

2、互動式教學法,每一堂實驗課均很好的“設計問題”、“引導思考”、“假設結論”、在實驗中“探索求證”。使不同程度的學生可以在不同層次上舉一反三。這樣,使得課堂學生生氣勃勃,師生互動,具有啟發性。

課程學習心得體會3

為期八週的構成研究課程讓我感觸彼深。自感覺這門課程的新鮮有趣到苦惱製作的困難,再到體會學習這們課程開闊思維的樂趣。這每一步每一時期在現在回憶起來都是學習中成長的寶貴歷程。構成研究是實踐性很強的學習,其中充滿樂趣也極富挑戰性。我們必須親自去做,才能夠體會到該"如何做"這要比整天在理論中找尋答案更有意義,這是顯而易見的。

構成是物體有序形成的要素,設計離不開構成,平面構成,是一種視覺形象的構成,是將點、線、面這些基本元素按照一定的規律,進行排列、組合,產生出無窮變化的圖形,從而給人一種特殊的視覺效果。它不同於繪畫,也不同於其它一些圖案,它實際上是一種帶有某種規律性、抽象性的圖案的設計。抽象圖案依據從具象形態中提取的視覺元素如點、線、面等,運用點的分佈,線的節奏變化,面的組合,以及黑白、色彩的對比,形成不同的空間變化、組合關係,表現情感、韻律和力量。平面構成可以使畫面的關係,幾何化,圖案化等等,通過組合規律和構形技巧,幾何作圖的基本方法,構思、設計、表達,使設計內容更加藝術和完美。

立體構成是以純粹的或抽象的形態為素材,探討更合理,更完美的純形態構成。它把感性的與理性的統一結合起來,按視覺效果,進行設想來構成理想的形態。

學習立體構成的關鍵在於創造新的形態。提高造型能力,同時掌握形態的分解、對形態進行科學的解剖,以便重新組合。立體構成的原理和思維方法為我們提供廣泛的構思方案、為積累更多的形象資料,從中選優創造條件。我們掌握構成形態的認識是由淺到深,從自然形、變形、誇張到裝飾形象,從提煉歸納到抽象形態的複雜過程。立體構成也是以自然生活為源泉,它可分解為點(塊)、線(條)、面(板),作為形態要求的形體,可在自然形態中找到根據。天、地、日、月、山川、湖泊、花草……從巨集觀到微觀,無不具備特有的物象形態而無所不在。

立體構成和平面構成的學習步驟是一樣的,都是有點線面這些基本要素入手。多個點同時出現時,強弱對比程度高的點將成為視覺中心,這是構成是角逐次的因素之一。一個好的作品就是要有他的視覺中心,雜而不亂,亂而不失中心。

立體構成與平面構成不同的是,它是有體量的。體和量難以分割。如果作品體量不明顯,那就不夠立體,通常會被老師點評為“很平面化”。所以,不管作品是給人以舒適,堅硬,令麼,還是親和的感覺,除形狀外,體塊的質量也在視覺感受中起著重要的作用。

立體設計離不開材料的因素。有些想法,用紙做出來的和用鐵絲做出來的東西,不僅感覺不一樣,還關係著作品的成敗。有些想法只能用某些材質才能做出效果。可以運用各種材料,哪怕是廢物,能使你的作品發光,就是有用的東西。作品在於求新。

立體構成可以說是對平面、色彩與空間的綜合理解。研究的方向是追求有關形態的所有可能性,這就要求從理論上加強對造型觀念的認知,從諸多方面進行形態要素的分解、重構等視覺綜合訓練,從而加強對形態的全面理解和意識昇華。作為形態這個研究的主體,我們除了對造型結構的把握外,還應在構成造型的材質和空間環境的互動上重點加強訓練。

通過老師展示優秀的構成作品,以及構成設計演示,讓我們從直觀上對構成設計中的美感產生吸引力,從而在思維上產生一種對它的興趣性,使我們更會有一種強烈的表現慾望。老師對我們積極開拓對構成設計的學習興趣性,已經讓我們瞭解構成設計在日常生活中諸如廣告設計、包裝設計、封面設計、染織設計、標誌設計等都是構成設計的應用,從而進一步激發我們對構成設計的學習興趣性

但這只是個開始,想要更好的學習這門課還必須投入更多的時間去學習和研究。

課程學習心得體會4

沙盤課程已經結束了,回想起來還覺得有萬般感慨。

通過這一次的學習,實踐,我認識到了很多,主要包括以下方面:

1.團隊合作最重要。一 個人無論你有多能幹,始終不可能面面具到。一個團隊的領導者最重要的能力就是要協調,協調並有效的利用資源,調動團隊的積極性和隊友的熱情。整個ERP沙盤訓練的組織中,整個4個角色是環環相扣的,缺一不可的,只有一起為了共同的戰略目標而努力,才能達到最大的效用。而如何才能達到效用的最大,就必須做好各個角色之間的溝通和信任。需要溝通彼此的計劃,溝通彼此的決策,溝通彼此的看法。一旦出現問題,首先想到的是如何解決目前面臨的困境,儘快的從惡性迴圈中解脫出來,為確保以後能夠良好執行贏得寶貴的時間,然後是都要從自身找原因,敢於承認自己的錯誤,確保在以後工作中儘量不出現犯過的錯誤。其它成員也要以一顆寬容的心去對待同伴,也要考慮到別人出現錯誤自己也有責任,因為他的工作與自己密切相關,在他出現錯誤之前自己沒有及時提醒。

2.勝不驕敗不餒。因為經營這樣一個“企業”要有一種堅忍不拔的毅力,保證企業財務處於一種最佳狀態。資金的過多剩餘,說明資金沒有運轉,沒有得到最充分的利用;資金不夠用時,將會出現大量的貼現,而影響權益。最為關鍵的是隻要貼現,必會掉進一個惡性迴圈的漩渦,而擺脫這個困境跳出這個漩渦非常困難並且需要時間,而時間價值與機會成本又是一個“企業”發展最不可估量的損失。所以每制定一套方案必須綜合考慮各方面的因素,大家最主要的感受就是財務總是緊張、錢不夠用。要想有錢必須多賣出產品,要多賣出產品就要多上生產線、多上原料,要多上生產線多上原料又必須有錢,所以它就是這樣的一個環形結構。要擴大這個環,關鍵就要看從哪兒開啟這個環,而又不至於使整個環碎裂。考慮周密是必要的、時刻保持一個清醒的頭腦是重要的,不被勝利衝昏、不被困難嚇倒,勝不驕敗不餒。

3.在犯錯誤中不斷學習。“一將功成萬骨枯”,這句話除了批判戰爭的殘酷性外,還揭示了一個更加深刻的管理學問題——那就是完全依靠管理實踐在實戰中培養管理者,其代價是極其慘重的。任何組織和個人都難以承受如此巨大的培養成本。戰場上的歷練,固然可以培養攻無不克的將軍,大範圍的崗位輪換也是培養經營型管理人才的有效方法,但這些方法同樣會使組織付出高昂的培養成本,承受極大的失敗風險。但是在沙盤模擬訓練中,我卻認為多犯錯誤收穫更大。不管犯了多少低階可笑的錯誤,暴露了多少自身存在的缺點,有多少決策和執行的失誤,都不會造成任何實際的經濟損失。但是模擬經營中那些痛苦的教訓和失敗的經歷卻能令我們在特定的競爭環境下,與實戰相比更深切並且具體的體會。

4.構建戰略思維。原以為戰略思維只是一個企業的領導者制定的企業發展方向,是一個很概括、不好度量的概念。通過學習,我看到戰略思維是從始至終都應該在組織成員的意識和行動上有所把握,即要從整體上來思考問題,而不僅僅是隻考慮自身部門的問題。另外,如何建立一個企業的戰略也是一個相當重要的問題,不可以被無視企業長期發展的“當期”意識制約管理者戰略縱深思維的形成,對企業持續發展和長期利益構成直接傷害。現代的職業經理人必須樹立基於現實的未來意識,因為只有這樣中國的管理者才能走出勢利與卑微,才能迴歸責任與誠信,管理者的價值才能得以體現,中國的企業才能持續發展、走向未來。沙盤模擬培訓的設計思路充分體現了企業發展必然遵循的歷史與邏輯的關係,從企業的誕生到企業的發展壯大都取決於戰略的設定。要求管理團隊必須在謀求當期的現實利益基礎之上做出為將來發展負責的決策。通過模擬,讓我深刻體會到了現實與未來的因果關係,管理者必須要承擔的歷史責任。學習運用長期的戰略思想制定和評價企業決策。

5.受用於群體決策。一個組織是否成熟,明顯的標誌就是看她有沒有能力形成並運用組織的智慧。溝通、協作和群體意識在未來企業競爭中的作用越來越被有遠見的組織所關注。中國企業更是迫切需要走出獨斷決策的傳統誤區,因為我們聆聽過太多能人的成功史,感染了過分濃重的企業英雄主義情結。在昔日的英雄們一次一次地上演著同一出悲壯的霸王別姬和愚蠢的承諾升級的今天,結論已經顯而易見:僅僅依靠特殊資源構建競爭優勢的老路已經走到了盡頭,企業的競爭越來越趨向於組織集體智慧的較量。在巨大的競爭壓力和時間壓力下,要想取勝就必須快速建設能力超群的高效團隊,形成團隊個體之間的優勢互補,運用團隊智慧,對環境變化做出準確的判斷和正確的決策。在沒有經驗的一群人中,如果就按照自己分內的職責做事,不情願別人插手的做法,無疑很狹隘並且是沒有發展的。在這點上,我們組成員犯下了一個比較大的錯誤,更多的時候是各部門內部商議一個決定,然後等待CEO的決策。慢慢的我們發現了這個問題,在後期的模擬經營中,除了各守其職外,還可以在其他部門的問題上也可以提出自己的很多意見,以使這個團隊更好發展。

雖然在這次沙盤模擬中我們最終以破產告終,但在成功與失敗的體驗中,我們學到了管理知識,掌握了管理技巧,感受到了管理真諦,加強了同學之間的溝通與理解,體驗了團隊協作精神。我想有了這些就夠了。

課程學習心得體會5

我一直認為資訊科技就是單純的電腦操作,教師上資訊科技課的目的就是為了讓學生學會操作電腦,特別是對於農村的國小生來說,學會正確開機、關機就算是完成了教學任務。之前的很多資訊科技課時就用來給學生觀看視訊、聽聽音樂,學生也覺得非常高興。

自從參加了培訓學習,對照各個模組的培訓知識,發覺自己以前的想發非常非常的幼稚無知啊!針對我縣和我所教的班級實際情況,我認為在國小生中特別是一年級的學生中,要按照大綱要求上好一節資訊科技課並不是一件容易的事情。就像我們要轉變傳統的教育觀念,只有通過這樣各種形式的培訓學習來提高自身修養、改變觀念,親身感受資訊科技所帶來的便利和在現代教學中所取得作用,才能更加努力的學習現代科技,合理有效的運用資訊科技。

此次培訓讓我懂得了很多以前所不瞭解的知識,讓我感覺到真是學無止盡,自己的專業知識水平還有待於提高,要在今後的教學生活中還需不斷地學習,充電。在培訓中,我瞭解資訊科技基本工具的作用,認識了多媒體,瞭解計算機在其他學科學習中的一些應用。掌握學科教學與資訊科技整合的教學設計方法,能夠用資訊科技有效設計學科教學方案。掌握有效課堂教學方式方法,準確診斷和切實解決學科教學問題,提高課堂教學實施和評價能力。瞭解學科教學最新動態與發展趨勢,能夠在各個學科教學中選擇運用,改進課堂教學及其研究行為。明確課程改革與發展對教師職業道德的新要求,能夠在備課、上課、作業批改、學生輔導、學業測評中不斷提高自身素質。掌握多媒體技術,熟悉多媒體軟體的使用,瞭解多媒體課件製作流程已成為當代教師應具備的基本素質,而製作課件既要講究精美又要講究實用。

通過培訓學習,不但提高了我對新課程的認識,還使自己的資訊科技教學能力與技術得到了提高,為了真正推資訊科技的發展,我將會把所學知識應用於日常教學工作中,推進學校資訊化建設。同時,我也將繼續努力學習,認真鑽研學習業務知識,提高業務水平,為教育資訊化建設做出自己的努力。

課程學習心得體會6

法制教育不僅僅向我們宣傳遵紀守法的重要意義,更重要的是讓我們認識到法律不僅僅是對自制行為的約束,更是捍衛尊嚴,權利的有效武器。法制教育給我們了這樣一個資訊,即法律就在我們身邊,我們學習生活的學校,家庭,社會有一個強大的保護網,時時刻刻規範著我們的學習,工作和生活,調整著各種社會關係。僅有自覺遵紀守法才能健康順利的成長,並有一個良性發展。

社會,它的含義是先進發達,而在實際的社會生活中卻存在違法犯罪的汙點。在這其中,學生的犯罪率也在呈上升趨勢。這說明當前學生法律意識普遍比較淡薄,作為學生的我們應當自覺學法、守法、用法,不斷增強社會職責感。學生犯罪早已不是什麼新鮮事、人生會面臨多次選擇,當我們正處於十字路口不明白何去何從時,我們將作出如何的抉擇在現實生活中,有許多人不能明辨是非而選錯了道路使自我後悔一生,應對那些選擇了不歸路的人們來說,又是如何的後悔與失去自由的無奈和悲哀。他們用自我犯的過錯來警示我們——這些正處於完美青春年華的少男少女,這些正享受著生活的完美與自由的可貴的我們,告訴我們應當樹立強烈的法律意識,遵紀守法、學法、懂法、守法。這次法制教育課,我學到了有關法律的基本知識,也提高了法律意識,更明白了用法律武器保護自我,用智慧的頭腦武裝自我。總之,法律教育深入人心,深得人心。

社會發展到今日,從現代教育理論的角度要求我們必須由“應試教育”向“素質教育”轉變,因為教育本事是為了培養學生優良的全面素質,而不是單純的灌輸科學文化知識。開展法制教育,提高了我們大學生的素質,為我們的健康成長和全面發展創造了良好的外部環境和文化氛圍。所以作為大學生的我們一方面要自我約束,遵紀守法;另一方面,我們的學習生活又要有穩定的治安秩序作保障。

經過這次法制教育課程,不僅僅讓我對於法律知識和犯罪影響有了更深一步的瞭解,更使我心靈上得到了法律的洗禮。教育和引導我們應對紛紜的社會,應堅持法律,不可逾越之心;權益,務必維護之理。努力營造一個安全的生活家園。

課程學習心得體會7

我作為一名學生的家長,每天看著孩子背起書包,快樂地走進學校的大門;看著孩子放學回來記單詞,學語文,做數學題……驀然發明時間飛逝,孩子已經邁入了人生學習的第一個轉折點。如何讓他儘快適應生涯,高興地學習?合法我茫然失措,無從下手之際,學校開設的家長課程開課了。讓我茅塞頓開,從而更客觀、更迷信地教導學生與本人的孩子。

通過這期家長課程,使我深深領會到學校訂孩子教育的看重,也更深地理解了家庭教育是所有教育的基本。今後,我側重抓好如下多少方面的教育。

一、要注重上行下效

一個人的思維品格首先是在家庭中構成的,因此父母在教育孩子的過程中,應該是父母與孩子共同窗習,一起成長的程序。要建立終身學習的理念,“畢生學習做父母”,要做一個一直學習的人。平時要注重自己的一言不行,據考察,父母在孩子心目中形象高大與否,跟教育是成正比的。因此,作為孩子的第一任老師,必定要言傳身教,現身說法,做一個人格完全的人,一個具備好品性的人。

二、要重視學習習慣的養成

在這次學習中,再三強調了學習習慣養成的主要性,一個好習慣的養成要比學習自身更重要。因而,在孩子的初步階段,我要加倍器重,不折不扣地依照老師的方式履行:

①要和孩子獨特製造一個學習打算跟作息時光表,要讓孩子公道部署時間,按規劃學習。

②請求孩子回家先做功課,而且要當真,高效地實現,而後才幹做其餘事。

③養成上課潛心聽講,踴躍發問的習慣。好習慣首先是從一心聽講來的,平時要多關注孩子,要養成在學習中找問題的習慣。

④養成愛讀書的習慣,天天進行親子瀏覽,多讀經典書,要讓孩子曉得書是甜的、書是香的,學習是辛勞並快活的事。就如教學所說:“不要授人以魚,要教人之漁”,要做孩子的嚮導,不要做孩子的柺杖。

三、要注重平時溝通,樹立良好的親子關聯

平時要多和孩子聊天,關注孩子生活中的細節,進行隨機教育。“說教式”的談話方法後果往往個別,要通過講故事、談見解,在耳濡目染中影響孩子。在孩子的學習上,更多關注平時的學習情形,淡化分數,因人而異,毫不攀比,多探討、多溝通、多交換,要做孩子的友人和搭檔。

四、要注重孩子的身心健康

在抓好學習的同時,千萬不要疏忽孩子的身心狀態:身體方面,孩子恰是長身材時代,一定要讓孩子每天吃好早餐,養分全面;心理方向,每天要讓孩子快樂地去上學,要讓她喜歡學校、喜歡老師、愛好同學,積極參加班群體運動,融入到團隊中。古人語:“世事洞明皆學識,人情練達即文章”,學習本身是個大略念,只有在孩子生活的方方面面,時時刻刻關注孩子的點點滴滴,讓孩子身心健康,對孩子來說,是至關重要的。

每個孩子的成長都傾瀉了父母的血汗,每個父母都願望自己的孩子有一個很好的將來。衷心感激學校的精心組織和老師們的教育領導,盼望學校能持續供給家長教育的機遇,信任咱們的孩子在家庭、學校的共同盡力下,一定會健康、快樂的成長!

課程學習心得體會8

通過新課程改革通識培訓網上一段時間的學習,有了許多新的收穫,同時也有了許多感受。培訓學習期間和同行以及專家互動交流多些,發起話題和上傳資源多些,對建立個人工作室和資源建立有很大幫助,學習過程中不斷提出問題,分析問題,教學反思,用新課程理念及要求自己評價過去的教學活動實踐.目的是提高自己以後的教學實踐能力,使自己的教學活動符合新課程改革的要求標準,使自己的教學更高效。下面我根據自己的學習談一點學習心得和對未來教學的一些理解:.

一、重視教學反思、做好反思實踐

反思是教師發現問題,分析問題的過程。在這一過程中,結合自己的教學實踐、教學參考書中的觀點及案例,找出自己在教育教學中存在的問題,並分析問題產生的原因以及由此產生的教育後果。在教學中要不斷反思:通過反思,不斷更新教學觀念,改善教學行為,提升教學水平;同時形成自己對教學現象、教學問題的獨立思考和創造性見解。通過反思,不斷更新教育觀念,直面改革中出現的新問題、新挑戰,改善教育行為,提升教學水平,同時,形成自己對教育現象、教學問題的獨立思考和創造性見解。

二、以名師為榜樣、大膽探索實踐

通過參加各類培訓也好,自己進行教學研究也好,以名師名家為榜樣,這當然也包括我身邊好多優秀的老師。他們有的課上得精彩,有的班級帶得漂亮。他們都會成為我追隨的目標,我會以他們為榜樣。把自己用心悟的教學原理通過最樸實、簡單的教育教學手段來進行實踐。讓每個孩子都能感受到來自老師愛的教育。

三、加強責任意識,學會主動學習

時代在不斷的進步、發展,對教師也有了更高的要求,為了提高個人教學水平,我認真學習新課標,領悟新課標精神,努力做好教學工作,保質保量完成教學工作。在教學中我把學生放在首位,發揮學生的主體作用。

通過這次的學習,使我在教學工作中能“因材施教”,對學生能給予學習上的指導,生活中的關心,認識的點撥,思想的疏導。並能公正、公平地對待每一個學生,滿足他們求發展、求進步的需要,並且能悉心研究每位學生的生理、心理特點、興趣愛好和個性特長,不遺棄,不淘汰任何一個學生,為學生的健康成長和發展牢牢打好各方面的基礎。我深切感覺到,做為一名教師,不僅要有崇高的奉獻精神、高標準的師德,也需有先進完備的教學策略與方法,這些都需要我們去努力、去學習、去實踐。

課程學習心得體會9

今天是我們全校第一天上網課,或許也是全國的國中生第一天上網課吧!沒辦法,因為這次新型冠狀病毒肺炎的疫情影響,我們哪的學校都不敢讓我們所有學生冒生命危險去學校上課,只能開啟全國中國小生在家上網課的模式了。

嗯,怎麼說呢?今天第一天上網課的感受到底是怎麼樣的呢?具體的感受,我好像也說不上來,就覺得老師還是講臺上的好,同學還是坐在一起的好。我知道現在這樣通過大螢幕來進行線上教學也是沒辦法中的辦法,但我還是發自內心的希望這次的疫情快快結束。我想回到我的學校去,我想看著講臺上的老師講得吐沫星子直飛,我想和我的同學一起討論題目,也想下課了和我的同桌一起去吃零食或者吃午飯,現在這樣上網課,已經沒有了上學的樂趣了,讓我沒幾天就會喪失學習的熱情了。嗚嗚嗚……

今天上網課的時候,也還是有一節班會課,我們所有人看著班主任在視訊裡講得眉飛色舞,可是卻只覺得是在看網紅直播一樣,沒有一點上學的氣氛了,特別是我們班主任還化了一個主播的妝容,惹得班上的男同學不停地給班主任點贊打賞,讓我這個本就不喜歡網路直播的人,更加不喜歡網路直播了,而我們班的班主任就成了這次直播的“受害者”了。

不過要說上網課沒有一點好,也不是的。在家上網課,我可以起得比以前上學要晚一點,因為不用花時間在上學的路上。上網課對於一個喜歡睡懶覺的人來說,或許還是能算得上一個優點吧!但也很擔心天天這樣起晚一點,等以後疫情結束,回到學校去上課,我又能不能起床來了。這可真是愁人吶!疫情快快結束吧!我想恢復正常的生活啊!

課程學習心得體會10

《管理學》這門課是我在本期修的。我學習,是因為,我認為我將來就是一個企業家或是一個公司老闆,首先面臨的問題就是“人才”,然而,間接面對的就是“管理”曾聽說過“天時不如地種,地利不如人和”,這句話側面說明了管理的重要,因為,要留住人才,關鍵總在於管理。因此,我修了這門課。

我先說明,我寫的算不上什麼“體會”只能算是“心得”罷了,所謂“心得”即心裡所得到的,就這一點,我想每個人只要接觸了什麼,也都會自然而然的有一點兒心得,因此,我寫的是我自己的心得。

第一:瞭解了這門學科的組成:《管理學》的出現和發展,古代以及現代的經典《管理學》原理,這一章裡,我們學習到了許多經典的管理榜樣,首先,管理的最重要原則——以人為本。這和現代的管理理念一致,到處都是聽說的“以人為本”,因此,在這裡我才真正的在書接觸到了這個觀念。

其次,管理中的“人際技能”,這又映證了“天時不如地利,地利不如人和”一個優秀的管理者必須處理好人際關係,同時“人際關係”也是一個立足社會的基本點。

再次,分工與協作,分工要求各盡其職,協作便又是現在熱炒的“團隊精神”。

老師在總結這一章時,提出了以下一些令人受益匪淺的五點意見:

1、自我超越(pemonalmastey)

2、改善心智模式(improvigmentalmodls)

3、建立共同的願意(buildingsharedvision)

4、團體學習(teamleaning)

5、系統思考(systemsthinking)

第二:瞭解了這門課的一些基本思想。首先是“道德與社會責任”我想無論是那門課,這都是非常非常重要的,在這競爭異常激烈的社會,“道德與責任”便成了我們在這個社會能夠得以生存的關鍵。人生觀,價值觀,價值取向也被提到了。其次,全球化管理,這一點,是當今社會非常流行的,因為現代社會的發展就是面向世界,面向未來。面向21世紀,還有就是“資訊管理”這是一個新觀念,因為以往沒有,這也是為了適應當今社會的發展而提出,Internet的建立,改變了人們的思想方式,同時也改變了人類的行為模式,這就是不斷要求現代人要專門化的從事這門管理。

第三:管理有幾個方面:決策與計劃,組織,領導以及控制和創新。在提到決策時,老師曾說了兩句他人的名言“做一件事情,在沒有最好意見之前最好不要做決定(即集思廣益)。如果一件事情,看上去只有一種方法,則此種方法可能是錯誤。”我想這便說明了我們在做一件事決策時候應把握的兩個基本觀點。它教導我們不要“唯心主義”同時自己也要有自己的觀點!同時老師不拘書本上的知識,概括地提出以下6W和3H的思想,“WHATWHYWHENWHICHWHOWHEREHOWHOWMUCH”,有了這些,我們便能更好的決策第一件事了!

在談到領導時,老師也同樣不遺力的講述了優秀領導的作風,其中的“不可求全責備,切忌用人唯親,應當用其才,力戒貽誤時間,以及用人不疑,疑人不用”等,給我留下了深深的印象。

作為一個優秀的領導,以下兩點又是不可或缺的。絕對深度的溝通技能作為一定的激烈措施。溝通是領導能夠深得人心的重要保證,而激勵便宜是領導能夠留住人心的重要措施。

由於本人未能深入研究這門課程,只是相當淺顯的心得而已,還望見諒!

課程學習心得體會11

為期五週的心理健康課程結束了,進入大學以來,一直都很期待心理健康開課。一直以來對心理學方面都很有興趣,在這幾周的學習中,我深感心理學的精深,以及範圍之廣。針對大學生的心理課程都與我們的生活以及學習有很深的關係,老師講解的非常有趣,深入淺出,整堂課下來我意猶未盡。

我認為作為大學生,心理健康就是對生活和學習有樂觀的心態;有正確的自我主觀意識;能很好地把握自己,控制自己的情緒;和同學們關係和諧,很好的融於集體;能很好的適應環境。在這裡,我就總結一下在課程的學習中,自己比較感興趣的一些課程。

在課程的學習中,我發現了不一樣的自己,瞭解到平常的自己看到自己的並不是全面的,有公我、私我、盲我、潛我之分。聽到這裡,我感覺自己有時會有些自卑,這時我會想,只是自己私我的想法。子非魚,焉知魚之樂?你又不是別人,怎麼知道別人怎麼想,當我們缺乏信心時,也許可以換位思考,從另外的角度考慮問題,發現自己在別的方面的優點,這也會讓我們思考問題更加全面。我們也要認識到自己的公我,做好公我,這與生活密切相關。同時要認識到自己的盲我,就是別人看見的我們,要儘量全面的瞭解自己。要發掘運用自己的潛我,潛在的永遠是最不可估量的,最需無限發掘的。自我認識需要常常自我反省:“吾日三省吾身”。

在人際交往的這一課程中,我覺得學習以後對自己的'人際交往的方式方法有了更加清晰的瞭解。人生短短几十年,我們要利用有限的時間來創造美好的生活,最不可缺的就是人際關係了吧,每天進行各種人際交往,語言必不可缺,要鍛鍊好自己的口才,更要努力學習加深思維的鍛鍊,“語言的邊界就是思維的邊界 ”。要樂於助人,助人即自助,在幫助別人的同時自己也可以學到很多的東西,這些是心理,更是道理。也許心理就是交我們如何理智的做一個有價值,有意義的人。

人際程序的程序分析:1、彼此陌生 2、單向注意 3、雙向注意 4、相切 5、淺度相交 6深度相交

在這一系列的程序中,更是雙方“自我暴露”的過程,處理不好會發生可大可小的矛盾,這時我們需要注意的則是交往的對等性以及適度性,兩個人是兩個個體,總有不同之處,也許是情緒、行為、價值觀等,這時我們不應該要求強行的重合,要體諒以及換位思考,我個人認為換位思考以及相互體諒在人際交往中非常有必要,無論是家庭、愛情、婚姻、友情、工作中都是非常必要的。在人際交往中更要學會自我剖析,自我檢討,自我認識,更要常記一句話“你對了,別人就一定錯了嗎?”

課程學習心得體會12

首先由衷的感謝老師提供給我們這樣一個鍛鍊自己的機會,經過這兩週的學習,本次課程設計即將結束,總的來說,,經過這門課的學習收穫還是相當大的。回顧這段時間的課程設計,至今我仍感慨萬分。的確,從選案例到開始製作,從理論到實踐,在兩週的課程設計日子裡,可以說是苦多於甜,但是可以學到很多很多的東西,同時不僅可以鞏固了以前所學的知識,而且學到了很多在書本上所沒有學到過的知識。

經過兩個星期的實習,過程曲折可謂一語難盡。在此期間我也失落過,也曾一度熱情高漲。從開始時滿富盛激情到最後汗水背後的複雜心情,點點滴滴無不令我回味無長。生活就是這樣,汗水預示著結果也見證著收穫。勞動是人類生存生活永恆不變的話題。通過實習,我才真正領略到“艱苦奮鬥”這一詞的真正含義。

做好本次課程設計,首先要有良好的認識素質,包括觀察的客觀性,觀察的全面性,觀察的敏銳性。再次,還要有足夠豐富的營銷理論知識和營銷實務知識。包括:市場調研、營銷策劃程式、營銷整體策劃、營銷戰略策劃、產品策劃、定價策劃、渠道策劃、廣告策劃、公關策劃等。房地產營銷策劃是房地產開發公司以企業經營方針目標為指導,通過對企業內、外部經營環境資源的分析,找出機會點,選擇營銷渠道和促銷手段,經過創意將物業與服務推向目標市場,以達到佔有市場、促進和引導房地產開發企業不斷髮展目的的經濟行為。從某種意義上講,房地產營銷策劃是在對市場的深刻理解的基礎上的高智慧的策劃。它蘊含在企業生產開發經營的全過程,由市場調查、方案制定和建築總體設計、價格定位、廣告中介服務、售後服務以及資訊反饋等組成。使開發的房地產商品適應顧客的需要,從而促進商品房的銷售,增加利潤,加快資金週轉。因此,房地產開發一定是首先強調“以人為本”的營銷策劃。企業的一切經營活動,都必須圍繞消費者的願望、需求和價值觀念來展開,這是房地產營銷策劃的根本所在。

經過老師的細心講解和對這門課程的15周的學習,才真正發現,營銷策劃不是一種把戲,不是一時的欺騙,不是暫時的高額利潤,不是一種單純的活動。房地產市場營銷策劃雖然只是短短的九個字,而裡面的學問確實需要我們久久的去學習體會的。通過對房地產市場營銷的學習,瞭解到了新的營銷管理知識,懂得了實踐中積累經驗的寶貴。是的,營銷策劃是一個系統工程,是一個科學過程。市場營銷策劃擁有一種力量,這種力量可以穿透人的心智,同時還渾然不覺,卻產生了奇特的功效,很難用言語形容。市場營銷就是連線市場需要和住宅產品開發建設的中間環節,是開發商將潛在市場機會轉化為現實市場機會,從而實現企業自我發展的有效手段,從某種意義上說,房地產營銷策劃是關係房地產開發經營成敗的關鍵。

通過這次課程設計使我們更加懂得並親身體會到了理論與實際想結合的重要性,只有理論知識是遠遠不夠的,只有把所學的理論知識與實際想結合起來,從實際中得出結論,才能真正為社會服務,從而提高自己的實際動手能力和獨立思考能力。在設計的過程中遇到很多問題,可以說是困難重重,並且在設計的過程中發現了自己的很多不足之處,發現自己對之前所學過的知識理解的不夠深刻,掌握的不夠牢固,有待加強。

老師為我們安排此次課程設計的基本目的,在於通過理論與實際的結合、人與人的溝通,進一步提高思想覺悟,尤其是觀察、分析和解決問題的實際工作能力,以便培養成 能夠主動適應社會主義現代化建設需要的高素質人才。在這兩個星期的課程設計之後,我們普遍感到不僅實際動手能力有所提高,更重要的是,通過對房地產市場營銷策劃流程的瞭解,進一步激發了我們對專業知識學習的興趣,並能夠結合實際存在的問題在專業領域內進行更深入的學習。通過課程設計,複習和鞏固我們所學的專業知識,培養了我們綜合運用所學理論知識和專業技能的能力。學會分析解決一般成本經濟的設計、賬面的編制中的實際問題,並熟悉其工程成本會計方案編制中的一般程式、方法。通過本次課程設計,目的是培養我們獨立思考和解決實際工作的能力。在老師指導下,獨立完成所分擔的課程設計任務。讓我們獨立完成資料的收集、熟悉,掌握設計的基本要求和方法,掌握工程成本會計的基本要點;熟悉賬目規範;確定工程成本核算專案,編制明細賬,填寫多欄式賬目,計算有關造價及技術經濟指標、填寫編制說明等工作。

作為整個學習體系的有機組成部分,課程設計的一個重要功能,在於運用學習成果,檢驗學習成果。運用學習成果,把課堂上學到的系統化的理論知識,嘗試性的應用於實際工作中,並從理論的高度對設計工作的現實中提出一些有針對性的建議和設想。檢驗學習成果,看一看課堂學習與實際工作到底有多大距離,並通過綜合分析,找出學習中存在不足之處,以便為完善學習計劃,改變學習內容與方法提供實踐依據。

關於本次課程設計,我的設計雖然還不夠完善,許多功能因為時間和本身的知識水平有限無法實現,不過,至少在平時的學生基礎之上已經有了很大的提高,我堅信它必將會對我們的未來走上工作崗位產生積極的影響。

在此次課程設計中,學到了很多課內學不到的東西,比如獨立思考解決問題的能力,出現差錯的隨機應變能力,都受益匪淺,並且使我們的動手能力得到了很到了很大的提高,對以後的工作、學習都有非常大地幫助。對我而言,只是上得收穫固然重要,但是精神上的豐收更加可喜,挫折是一種財富,經理是一種擁有,這次課程設計必將成為我們人生旅途上一個非常美好的回憶!

課程學習心得體會13

執行力,一個現代企業管理者最關注的問題。如何提高執行力,也是領導者經常思索的問題。執行,並非是基層人員的特定行為,領導者也必須考慮自己的行為以便為員工創造良好的執行氛圍。現結合毛澤東思想淺淡領導者提高執行力的六大步驟。

 一、建立執行力組織的總剛

經常聽業界朋友說:唉,現在的做銷售很累,公司目標不明確,我們在市場上經常沒方向感。接觸許多企業銷售負責人,他們也會說:現在的市場競爭太殘酷了,目標沒法定了,市場策略也隨著市場不斷的變,有時候真的不知道怎麼去運作這個市場了,感覺在走一步算一步似的。總結起來就是兩點:從員工上看,公司目標不明確性,使員工在執行過程中,資源的爭取和利用完全跟著市場走。“能”者就能多爭取點,“不能”者就爭取不到資源,在市場一線執行時失去方向感。從企業層面上看,企業越來越被零散的市場資訊所迷惑,在決策過程中經常會迷失方向和目標。該集權的時候沒有集權,該分權時又沒有分權,不能合理而有效的利用市場的“權力”因素。

我們按照毛澤東思想來闡述執行性組織的總剛是:一是一般和個別相結合,二是領導和群眾相結合。

任何的行為與活動都必須有一個“一般的號召”,這就是所謂的目標。如果沒有一般的普遍的號召,就不能動員廣大員工行動起來。就營銷這一塊來說,我認為目標的制定應包括:品牌目標、市場目標、銷售目標等,它是由領導者來制定的,在這一點是必須要集權的。集權制定目標的過程它就是個“一般和個別相結合,領導和群眾相結合”的過程。這一過程它不僅是目標制定時必須運用的,而且是強執行力組織必須貫穿始末的總剛。

 二、目標的制定要與實踐相結合

如果只限於一般的號召,基本的目標,而領導人員沒有具體地直接地從若干組織將所號召的工作深入實施。就無法考驗自己提出的一般號召是否正確。

品牌目標的制定首先要了解自己品牌的足跡,現在品牌所處的位置,及預期達到的目標。從品牌的知曉度、知名度到品牌的忠誠度目標制定,我們所需的產品網路支撐點是否已具備條件。

市場目標的要根據市場本身的特性加以制定。戰略市場就要注重其影響力,不要過多考慮其投入與產出比;而利潤市場就必需要考慮我們的投入與產出了。不同的市場目標將決定我們採用不同的市場計劃,有計劃才能合理地分配資源,具體執行部門才可以就計劃與資源形成有效的執行策略。

有了品牌目標和市場目標,我們自然有一個合理的銷量目標,就不會脫離實際情況的盲目制定銷量目標。

 三、選擇與組建執行力團隊,達到目標的實現

人,執行力團隊的關鍵要素。在選擇與組建執行力團隊時,領導者必須善於團結少數積極分子作為領導的骨幹,並憑藉這批骨幹去提高中間分子,爭取落後分子。

積極分子並非是簡單的腿勤、手勤或口勤等,他必須是一個集企業忠誠度高、深入瞭解市場、有獨立工作能力、遵守紀律為一體的人才。有很多企業在委派團隊領導人時十分不注重這一點,如果團隊領導人不能做到“積極分子”,那整個團隊毫無執行力可言。如果只停留在與上級部門的溝通,而不能積極地與員工溝通,併為員工創造良好的工作環境,不去深入瞭解市場,那結果留下只能的是一般散沙。

只有這種“積極分子”才會針對公司制定的目標,深入到市場,以形成一套行之有效的能完成目標的營銷策略。沒有有效的策略作為支撐的目標只是空中樓閣,絕對不可能實現的。所以說領導人在選擇這種“積極分子”時一定要考查其達成目標的營銷策略是否有效。

四、區域化的策略向全體化推廣

筆者是安徽做酒的,記得有位朋友問我,你對近年來在全國市場推廣成功的口子窖是如何看待的?我當時回答的就是:口子窖的執行力好,特別是區域化的策略能迅速形成普遍化策略向全體市場推廣。這也就是拿一般意見到個別單位去實驗,然後集中新的經驗做成新的策略去普遍運用到市場。

當然區域化的策略並不是都可以作為全部去推廣的,它必須經過總結與篩選才可以得到進一步推廣。比如說白酒行業近年來流行的買斷終端,這種策略就可以普遍推廣;還有針對終端酒店的內部溝通順序也是可以形成統一化的。而針對酒店的供貨權,不同區域就有不同的市場規律,有些地方以當地各小分銷商供貨為主,他們大都形成自己的供貨網路,你如果強行直接供貨終端,勢必造成矛盾的產生,得不償失。

在區域化策略向全體化推廣時,一定要對市場要有深度瞭解,要有市場的前瞻性。既不可錯過失機,又不可不針對本區域市場實際情況,盲目地套用其他市場的策略。

五、策略傳達要做到“一元化”

經常遇到許多公司在開營銷工作會議時,常常將業務部和市場部或其他部門分開。其結果就如眾多業務部門說的那樣,市場部門拿出來的東西根本不適合業務部門適用,策劃的一些案例毫無執行力,宣傳與市場實際脫軌,浪費企業資源,而領導人一時卻有分辨不出孰對孰錯。這也就是沒有注意策略傳達的“一元化”原因所造成的。

所謂策略的傳達的“一元化”不是指上級部門領導向下級部門領導單方向傳達,而是應讓策略執行總負責人和分負責人都知道、都負責。

單方向的傳達不僅不能充分發揮員工的工作創造性,而且還影響員工的工作的積極性。現在的執行力組織是建立是相互溝通的基礎上的,並非是一種絕對服從的執行力組織。有效的相互溝通,能讓員工根據自己的能力,發揮自己的優勢做成他應該做成的事。不會形成無勞的返工現象,有效地利用了資源。

“一元化”它還包括總負責的一箇中心的一體化。部門領導者不是將工作分攤下去,就沒事了,要形成以總負責人為中心的工作模式,考慮環境,將各項工作擺在適當位置,而不是自己全無計劃,只按上級指示來一件做一件,形成很多的“中心工作”和凌亂無秩序的狀態。從這一點可以引發到執行力組織的總剛:一般和個別相結合,要給予“個別”充分的放權。

一些領導人喜歡聽市場部門調查一些的小報告,往往以這些小報告來決定此策略是否執行到位,而這些市場調查的人又不瞭解整體的市場情況,僅僅從一些個別情況去武斷地推論全部情況,因為他們根本不瞭解策略實施的真正內涵,沒有從效果上去衡量策略的實施,而是從過程中去推論策略的執行。究其原因,還是他們不瞭解策略的全部。其結果必然導致策略不能有效的完整的實施,影響執行力。

課程學習心得體會14

新《課程標準》提出的新理念,為廣大教師進行新課程改革實踐提供了思想和理論依據。現在,仍是推行新課程改革的初期,在學習和研究新課程標準的基礎上,針對在實踐教導中對新課程改革理論的熟悉,提出以下幾點對新課改的熟悉。

一、認真解讀《課標》,增強課程改革意識。

《課程標準》是對一門課程學習的總體要求,反映了國家和社會對義務教育階段一門課程的教育宗旨和要求。因此,反映當代世界發展潮流和中國社會變化與發展要求的課程目標,必須以注重學生健康個體和綜合能力的全面發展,提倡創新、積極參加社會實踐為特徵,取代以“理解”、“熟悉”為主要特徵的傳統課程目標。新課程目標,在注重基礎性的同時,更注重發展性和創造性課程目標的確立與實施,以充分體現“以學生髮展為本”的思想觀念。有了這個思想觀念,新課程改革必須根據學生的認知能力和心理特點,發揮學生的自主學習能力及教師對學生的學習過程的指導深度,而且必須培養學生的學習愛好和激發學生的學習熱情,達到以學生髮展為本的最終目的。為此,教師在新課程改革實踐中,應扮好應演的角色,解放思想,認真學習課改新知識,提高自身素質,增強課改意識,在行動中支援課程改革。

二、求實開拓,在實踐教導中努力充當促進者角色。

課程改革的核心環節是課程實施,而它的基本途徑就是課堂教導。面對新課程,每位教師思想觀應有新的轉變,在實踐中,每位的思想觀念應由重“教”不重“學”中解脫出來。新課程《綱要》明確要求,教師應充當幫助學生制定適當的學習目標,並確認和協調達到目標的最佳途徑;指導學生形成良好的學習習慣,把握學習策略;創設豐富的教導環境,激發學生的學習動機,培養學習愛好;為學生提供各種便利和服務;建立一個接納的、支援性的、寬容的課堂氣氛。教師角色的改變,需要教師的膽量和勇氣。只有這樣,新的課程改革才能順利進行,徹底實施。

三、創設教師的工作方式,挖掘課程資源,充實教與學。

在以往教導活動中,教師大多數是靠自己的力量解決課堂裡面的所有問題。而新課程的綜合化特徵,需要教師與更多的人,在更大的空間,用更加平等的方式從事工作,教師之間將更加緊密地合作。可以說,新課程增強了教育者之間的互動關係,將引發教師集體行為的變化,並在一定程度上改變教導的組織形式和教師的專業分工。也就是說,新課程提倡留意培養學生的綜合能力,而綜合能力的培養要靠教師集體聰明的發揮。因此,為了改變教師彼此孤立與封閉的現象,必須創設環境讓教師集體教研,互相探究、互相學習、互相促進,並在教導實踐中所得的經驗在教研中交流、研討,並獲得共識,教師在新課程教導實踐中才可有高層次的提高。

因現今資訊時代的跨越,教師還通過因特網等去挖掘所有儘可能有幫助的課程資源。而課程資源需要教師去組織,去開發、去利用。為此,教師自己必先佔領其高地,這樣才能成為學生利用課程資源的引導者,引導學生走出教科書,走出課堂和學校,充分利用校外各種資源,在社會大環境中學習和探究。

四、新課程改革,教師職能的轉變與學生學習方式改變必須同軌而行,教師還應樹立終身學習的價值觀。

現代的教導過程是師生的互動過程。新課程改革,教與學和互動必須呈現於教師職能的改變,與學生 學習角色的根本轉變。所謂教師職能的改變,《基礎教育課程改革綱要》明確指出,教導過程是師生的交往、共同發展的互動過程。在教導過程中,要處理好傳授知識與培養能力的關係,注重培養學生的獨立性和自主性,引導學生置疑、調查、探究,在實踐中學習,使學習成為在教師指導下主動的、富有個性的過程。教師應尊重學生的人格,關注個性差異,落足不同的需要,創設能引導學生主動參與的教育環境,激發學生的學習積極性,培養他們把握和運用知識的態度和能力,使每個學生都得到充分的發展。傳統意義上的教師教與學生學,將不斷讓位於師生互教互學,彼此將形成一個真正的“學習共同體”。因此,教師在教導中應轉變成為學生的學習的合作者、參與者、引導者、促進者、幫助者,學生的學習方式也應同軌而行,應由原來的被動學習轉變成為主動學習,學會自主學習,互相合作、探究學習,在學習過程中提高發現問題、提出問題、解決問題的能力。

由於教導不但具有高度的不可猜測性與複雜性,而且隨著時代的發展對教育提出越來越高之要求,因此,教師必須隨時對自己的工作及專業能力的發展進持評估,保持開放的心態,肯於在實踐中學習,對自己的知識與經驗進行重組。只有這樣,才可能不斷適應新的變革。

總之,新課程改革,符合時代的要求。新的課程、新的起點、新的重任都需要發揮每位課改教師的聰明與辛勤勞動。“功夫不負有心人”,相信我們的汗水不會白留,耕耘過的土地一定會結出碩果。

課程學習心得體會15

學習是一條漫長而艱苦的道路,不能靠一時激情,也不是熬幾天幾夜就能學好的,必須養成平時努力學習的習慣。所以說:學習貴在堅持!

網上正式開課至今已一個半月有餘,我深切地體會了一次網路學習的喜與憂。學習通,作為我們賴以為學的軟體,其內容和方式還是還不錯的,但是當眾多學子湧入學習,便成了“學習堵”。不過我們同學聰穎,老師明智,選擇了QQ電話分享螢幕進行課程教學。當然在這電話連線的路上,發生很多有趣的事情呢。老師的裝置出現問題,一直沒有聲音,但是仍然在認真的講課,直到看見群資訊才趕緊調節過來;更有不少同學的麥克風在不知不覺中打開了,事後因為自己的一些“小祕密”被聽見而尷尬;也有一些同學經常因為打不開麥而無法回答問題,其實內心還是竊喜的!雖然在網路教學中出現了一些小坎坷,但總的看來,還是很順利地在進行。儘管網課不如教室學習,但仍舊不減學習熱情。我們仍然熱愛大小老師那不標準的“普通發音”;我們仍然隨時準備回答俞老師的隨時提問;我們仍然認真聆聽著任院長的詳細講解。我們仍然熱愛生活,熱愛學習,熱愛真理!

其實,每一日所付出的代價都比前一日高,因為你的生命又消短了一天,所以每一日都要更積極。今天太寶貴,不應該為酸苦的憂慮和辛澀的悔恨所銷蝕,抬起下巴,抓住今天,它不再回來。